职位描述: 1、负责外派项目人员的招聘统筹及员工关系协调等相关工作； 2、负责驻外项目本地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的分析、评估及拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 4、身心健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与团队责任心。

1. 处理员工之间关系，做好信息的上传下达的； 2.管理人事档案，包括劳动合同的处理和更新，以及员工入职、离职、调动和晋升等手续； 3.执行人才招聘流程，从招聘到员工入职的全过程，包括面试组织和候选人筛选。 4.工厂事务协助处理 任职要求 2年以上经验，有80人以上工厂经验的优先，会钉钉协作的优先 上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，单休，休周日 提供午餐，但3元/餐

1. 协助开展招聘活动的统筹与落地实施。 2. 承担简历筛选、候选人邀约及面试流程跟进工作。 3. 维护现有招聘渠道，并积极开拓新渠道，保障招聘信息有效发布。 4. 参与招聘数据整理与分析，为优化招聘方案提供数据依据。 5. 配合完成人力资源相关的其他事务性工作。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

负责地推招聘和守门店，以及网络招聘，薪资美丽，前景良好，欢迎咨询了解

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人事相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 参与薪酬核算与福利发放的具体工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

【工作时间】 上午8:50-12：00，下午13:15-18：15（双休） 【薪酬待遇】 1、周末双休！底薪补贴绩效4000元＋伯乐奖200-600元/人＋五险一金等；平均月薪6K-8K！考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会！ 五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金 政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队 （平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您！ 【岗位职责】： 1负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、统招大专及以上学历。有人力、行政相关专业背景优先。 2、年龄20-30岁。（25-30优先）

负责主播岗位的人员招募、对接沟通、面试安排及资料归档等基础人事事务。 任职要求： 具备耐心，善于交流，有招聘相关经验者优先考虑，无经验但学习意愿强亦可。 薪资待遇： 4500+提成，付出越多回报越高，收入上不封顶 工作时间： 10:00–19:00 工作氛围轻松，团队协作融洽，无过度内耗

1，高中或以上学历要求 2，接受零经验，愿意学习即可 3，积极进取，工作认真踏实 4，具备基本的人际沟通能力

我们正在招聘一位人力资源专员/助理，协助开展公司各项人力资源相关工作。 工作内容： 涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助性事务。 岗位要求： 熟练使用办公软件，具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 热爱人力资源工作，工作细致、踏实、有责任心。 薪资4000至6000

招聘与配置：负责生产主管及以下岗位（含普工、技工）人员招募，开拓并维护各类招聘渠道（如现场招聘会、人力资源机构、校企合作项目），确保生产线人力供给稳定。 考勤与绩效：负责工厂劳务人员考勤数据审核，掌握计件与计时薪资核算方式；协助制定并落实劳务人员管理实施方案。 培训与发展：组织开展新员工入职培训（包括厂区规章制度、安全规范教育）以及在岗技能提升培训，配合推进人才梯队建设工作。 辅助工作：配合上级完成人事行政相关临时交办任务。 经验背景：大专及以上学历，具备3年以上制造业人力资源管理工作经历，熟悉工厂端人事全流程操作；具有良好的沟通协调能力、抗压能力及问题处理能力，能够适应制造型企业工作环境与节奏。

加微信私聊，发位置发图纸，，包工，工资好拿，，附近的专业做桥架的师傅，，没有地方住的 电话不接，加微信，一定是要专业做桥架的师傅，，工钱好拿，，有2千米的桥架，300以下桥架，分别是200的150，还有100的，，统一算包工16块1米，，能做的师傅加微信发位置，，厂房，厂房桥架，，5米高左右，自己焊角铁固定，有些地方要打丝杆固定，，要求比较高，横平竖直 我们出那个登高车，，

广东中山招电钻小工，要长期工零工勿扰 前期240一天熟练之后可加工资 联系方式

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并规范操作 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 5.诚实守信，注重细节，具备较强的学习能力与责任心

江西小炒，招江西厨师，厨师要求独当一面，工资1万，包吃包住，休两天另招半炒半配7000，包吃包住，休两天，最好厨师自己带半炒半配的来。中山市横栏镇，可聊，厨师要求有功底，半桶水勿扰，谢谢。欢迎加入，老板江西吉安人。号码可，电话打不通。微聊。

每个星期都可预支500元 保底288/天，包吃包住临时工，正式工，小时工都可安排 【工作内容】：组装，包装，质检，物料，仓管员，等简单轻松的手工活 无需工作经验，不要求学历 【工作时间】： 早上8点到晚上8点，每天工作时间10小时。长白班，自愿加班多劳多得 【工作要求】：男女不限，16-45岁，有无经验都可以 【工作待遇】：正式工底薪+加班费+全勤+岗位津贴+绩效+五险一金=月入工资7000以上，订单稳定工时充足，可自主选择加班。 小时工：24元小时 ，一天288/天，月综合7000左右 【工作待遇】公寓式宿舍，包吃包住，宿舍4-6人一间，免费提供吃住自助餐式饭堂，独立卫生间、空调、洗衣机、免费WIF。面试当天可安排住宿。

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

工作时间9:00-17:00 工资内容配合完成公司下发的指定任务 薪资120-300包午餐 任职要求：需要来公司坐班，不需要远程，成年就可以

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求： 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高 3.逻辑清晰，能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作 4.具备基础人力资源知识，了解劳动法规及相关政策 5.学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关经验者优先

（一）岗位职责 1. 负责公司员工招聘全流程工作，包括岗位需求梳理、招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约、面试跟进、入职手续办理与员工档案管理； 2. 承担员工考勤管理工作，核对各项目、各部门考勤数据，处理请假、调休、加班等审批流程； 3. 负责员工入离职、转正、调岗、续签劳动合同等人事手续办理，做好人事台账更新、社保公积金新增、停缴、基数调整等申报工作； 4. 统筹公司行政后勤事务，包括办公用品采购、入库、发放与库存管理，办公环境维护、固定资产盘点与台账登记； 5. 负责公司会议组织、通知下发、会议纪要撰写，文件收发、归档、印章使用登记等日常行政文书工作； 6. 协助组织员工团建、节日福利发放、员工关怀、企业文化活动策划与执行，营造良好的办公氛围； 7. 配合综合管理部完成资质年审、物业相关证照办理、政府部门对接等辅助工作，完成上级交办的其他人力行政相关任务。 （二）任职要求 1. 应届生大专及普通本科学历皆可，法学等相关专业优先； 2. 熟悉人力资源六大模块基础操作，掌握劳动合同法、社保公积金办理流程，熟悉行政办公全流程事务； 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立制作人事报表、行政台账，具备良好的文字撰写与数据处理能力； 4. 工作细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力，擅长多任务并行处理； 5. 认同物业行业服务理念，为人正直、亲和力强，有良好的服务意识与团队协作精神； 6. 持有法务或人力资源相关证书对接经验者优先录用。 （三）福利待遇 1. 薪资范围：6000元-6500元/月（根据工作经验与能力面议）； 2. 基础福利：缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利； 3. 工作时间：标准双休，8小时工作制，法定节假日正常休假。 4.住宿情况：包一顿中午工作餐，包住宿。 （四）工作地点 广东省深圳市罗湖区南湖路3005号深圳国贸商业大厦31楼

薪资待遇：试用期无责任底薪5000+18/天饭补+提成+奖金 转正后无责任底薪4000+18/天饭补+提成+奖金 招聘要求：20-38岁，性格开朗，善于聊天 工作内容：通过现有平台回复信息，宣讲企业信息 工作时间：早上8点上班，下午18点下班，节假日正常放假 福利待遇：生日公司发放生日贺卡，礼品等+其他福利，入职购买五金

听老板话

由于企业订单增加，纬创华为光电部门需要急招一批小时工+正式工， 本企业应聘。 月综合工资保底6000，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:22-24元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇：2200-2650底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一46岁男女不限，要求做事认真！ 2. 3.每月7号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，厂里两班倒为主，个别上不了夜班的可以安排长白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 6.社保：入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障：入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招，

穿(普通工衣)坐着上班，做事轻松，不是流水线 (包吃包住)，入职当天发饭卡和安排住宿 生活紧张的员工每周可以借支200-600元 工资待遇： 入职即按26元/时计算工资，280小时保底，月6000-8500元 也可以选择正式工，底薪2400元/月 加班费 各项津贴，月综合工资6800-8800元 (正式工)： 底薪2300-2500元/月，每年13个月薪水 加班按劳动法计算 平日加班1.5倍（22.84元/时） 周末加班2倍（30.45/时） 节假日加班3倍（45.68元/时） 夜班补贴20元/天、绩效奖金250-600元 全勤奖200元/月、工龄补贴等 (小时工)： 1、20-25元/时，按岗位分配 2、小组奖100-300元 3、做满3个月可选择转正式工 注：每月15准时发工资（不拖欠，不扣压） 职位要求： 1、学历无要求 2、年龄：18-45周岁 3、特别说明：持有本人有效 其他： 膳食：凭厂牌消费、入职发放 住宿：花园式厂区环境，4-6人间，配有独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WII等 设施：图书馆、健身房、篮球场、卡拉OK、超市等

找稳定高薪厂的工友看过来！厂区订单充足、工时超高，上班轻松不赶货，非常适合长期稳定干！ 超多优势，真心好做 40岁以内不用体检，入职简单省事 全部独立岗位、非流水线，不用一直赶速度 岗位简单打螺丝、组装，上手快，零基础可做 车间分空调/普通车间，可选空间大 支持每月借支，手头缺钱随时周转 招聘要求 年龄18–48岁，优秀可放宽至49岁 会认字说普通话 40岁以上自带一月内体检报告即可入职 薪资待遇 统一18元/小时，夜班额外补贴10元/天 每月工时300–320小时，综合月薪5500–6600 水电费宿舍平摊，无隐形扣费 食宿全包 入职直接发饭卡，每天餐补16元，包吃三餐 宿舍6–8人间，空调、热水器配套齐全 外宿员工每月补贴180元 厂区管理人性化，干活自由不累，工时饱满工资稳定，想安稳存钱的工友抓紧报名！ 名额有限，当天面试、当天安排入职，有意直接私信！

【工作内容】：本公司主要生产键盘鼠标，主招组装、包装、测试、质检、物料等岗位，工作简单轻松 【工作环境】坐着上班，空调车间 【生活环境】包吃包住，空调宿舍，工厂宿舍干净整洁，只安排住4-6人。单独卫生间阳台，热水器；空调。无线网络等设备。 ----------------------------------------------------------- 【薪资构成】 1:22元/时； 2:一天工作10小时； 3.月休4天，周日固定放假； 4.每月10号发工资； 5.辞工提前3天就可以，当天结清全部工资 【招工要求】： 1、男女不限，年龄：18-45周岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性； 3、身体健康

实招直接来厂面试入职 全新宿舍/全新厂区+纯包吃包住 收入达6500~8500/月+包吃住 一、【招聘要求】 年龄18至50岁，男女不限，身体健康 1.每月工时有280~320H（工时多） 2.月综合工资达6500~8500/月+包吃住 淡季保底6500旺季保底8000 三、【招聘岗位】 空调车间（电子日用品） 岗位需求：包装、组装、贴标签、质检、扫描、插件、焊锡、操作工等等比较简单岗位（岗位可自由选择，普通工衣，全部坐班、上班可带手机） 四、【食宿问题】 公司提供免费住宿，独立卫生间、热水器等，水电费平摊，厂区有银行，网吧，超市、图书室等：园区有大小食堂5个入职发饭卡纯包吃

SMT车间操作工岗位 计时工资加学历补贴

天天日结，下班发150元，当天安排宿舍 坦洲电子厂要求: 18-45岁，男女不限，2班倒车间，吃饭也算工时，按12小时算。

主要生产：电饭煲 电火锅 小家电等电器 岗位：组装 打螺丝 打包装 长白班，坐班 月综合出勤310小时，工时稳定 17-50岁男女不限 包吃包住，7天可借支

【工作内容】：本公司主要生产小台灯、小风扇、快充头，主招组装、包装、测试、质检、物料等岗位，工作简单轻松 【工作环境】坐着上班，空调车间 【生活环境】包吃包住，空调宿舍，工厂宿舍干净整洁，只安排住4-6人。单独卫生间阳台，热水器；空调。无线网络等设备。 ----------------------------------------------------------- 【薪资构成】 1:22元/时； 2:一天工作10小时； 3.月休4天，周日固定放假； 4.每月10号发工资； 5.辞工提前3天就可以，当天结清全部工资 【招工要求】： 1、男女不限，年龄：16-45周岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性； 3、身体健康