
工长
广东省东莞市招聘工长岗位,要求按流程规范作业,能吃苦耐劳,年龄18-50岁。
薪资待遇:报酬详谈,按件计酬,有夜班补贴,包吃,住宿有空调。
活源稳定。
工长
1,我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长,我们公司不拖欠任何人工费,但就是价钱比较低,质量还要做好,工期还要保证,(没有办法,现在大环境不好,内卷严重),要求至少5年以上木工工装经验的工长,手头上至少长期有10个8个工人做事的,不要临时去叫工人的有实力的工长。
2,要求住东莞市周边,自己有全部工具
3,要有营业执照,方便支付人工费,工人要持证上岗。
4,不符合条件者勿扰,谢谢!
工长
招聘工长数名,工作地点在广东省东莞市范围内。薪资为每小时39元。住宿条件配备空调,并定期安排体检。要求自带常用工具,保证作业面整洁有序,并持证上岗。
工长
广东省东莞市有工长岗位需求,负责现场交底与安全确认,以及日常安装与维护工作。工资面议,设有全勤奖,提供工具,薪资以现金结算。长期有活,免费提供工装。
工长
招聘工长和工程师,工作地点位于广东省东莞市。待遇面谈,薪资一单一结,有夜班补贴。要求按时保质完成分配任务,活源稳定。提供定期体检和交通补助。要求会看图纸。
工长
广东省东莞市招聘工长、工程师岗位。
岗位职责:做好现场交底与安全确认。
薪资待遇:每月6400至8900元,一单一结。
福利:定期体检、高温补贴。
要求:年龄18-50岁。
工长
广东省东莞市急招工长和工程师,薪资面议,完工即结。岗位职责包括日常安装与维护,公司购买工伤险。要求有一两年相关经验,持证上岗,会看图纸,能长期工作者优先。
工长月结
广东省东莞市招聘工长和工程师。月工资3900-6900元,包住,定期体检,薪资可预支。要求按时保质完成分配任务,具备一两年相关工作经验,长期有活。
绿化月结
因公司发展需求,急招绿化工多名。要求年龄65岁以下,月薪3300元,每月休息2天,每日工作8小时。上午6:30-11:00,下午14:00-17:30。工作地点位于东莞东城中海御园。
小工长期包住3-5人月结
东莞市大朗地铁站附近楼层室内清垃圾杂活招员工240元一个工九个小时包住不包吃,年纪不超55岁,做体检报告,进场十天有生活费,工资月付百分之七十,可以干到年底,要有本人实名认证银行卡公司打卡清工资,年底公司打卡清工资,公司要求先发本人实名认证身份证正反面电话号码报备公司然后进场上班,不先报备公司守门保安不让进工地,要先报备才可以来工地
工长工程师
岗位职责:
1.负责连锁门店装修项目的全程管理,包括方案对接、施工进度把控与现场协调
2.审核装修图纸及材料清单,确保符合品牌统一形象与安全规范
3.监督施工质量与工艺标准,及时发现并解决现场技术问题
4. 协调设计、施工、供应商等多方资源,保障项目按时交付
5. 配合成本控制要求,合理管控装修预算与物料使用
任职要求:
1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉连锁门店装修流程者优先
2. 熟悉建筑装饰材料、施工工艺及国家相关验收规范
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
4. 责任心强,能适应阶段性驻店或多地巡检工作安排
5.学历不限,持有装修类相关职业资格证书者优先
北京顺义区从事过小市政给排水工作者优先。现场施工管理。测量放线。工程进度。
1-1.1万/月
工长工程师月结全职
从事过小市政给排水工作者优先。现场施工管理。测量放线。工程进度。
工长/工程师工地力工泥瓦工
辽宁省盘锦市招聘农村自建房现场代工两名,要求有自建房经验,组织能力强,技术全面,会放线,具备沟通能力。
招聘农村自建房工长两名,要求有自建房经验,组织能力强,技术全面,会放线,具备沟通能力。
招聘力工、瓦工、代工若干名,要求技术水平高。
培训生(生产管理方向)(J10744)
5-7千/月
其他生产营运人员月结1年以下大专生产管理方向
岗位职责:
1、负责生产现场的日常管理及异常状况的及时反馈与跟进,合理调配生产资源以提升利用效率;
2、统筹安排产线人员配置,跟踪并控制生产进度,处理制程中的品质、设备等突发问题;
3、对下属进行工作指导、培训、绩效考核,推动团队能力提升,协助作业员高效完成任务;
4、配合主管优化生产流程,联动其他部门做好跨部门协作与沟通;
5、落实生产部门各项改善措施,持续提升产品质量、作业效率及团队士气,降低运营成本,确保安全作业与交付时效;
任职要求:
1、2026届大专学历应届毕业生(含实习生),管理类或工科类相关专业;
2、具备良好的沟通协调能力、理解能力及组织管理能力;
3、熟练使用Office办公软件,具备较强的成本意识,能适应一定的工作强度;
4、踏实肯干、态度积极、愿意学习,执行力强,展现出一定的领导潜质;
5、持有相关职业资格证书、通过大学英语四级或以上、有学生会或社团管理经验者优先录用。
钣金主管
1-1.1万/月
主管5-10年高中有生产管理经验钣金工艺经验
1. 全面统筹钣金车间生产运营,编制周/日生产排程,统筹人员、设备、物料,保障交期,应对插单、急单。
2. 主导品质管控:执行首件检验、过程巡检,分析不良原因,持续优化工艺,降低报废与返工成本。
3. 推进精益生产:优化板材排版、工时定额,控制材料损耗,提升生产效率,完成降本指标。
4. 团队管理:员工技能培训、绩效考核、人员梯队搭建,稳定人员流失率。
5. 落实ISO质量体系与安全生产规范,执行6S现场管理,组织安全隐患排查,输出各类MES/ERP生产报表。
6. 跨部门对接工程部、品质部、采购部,协调图纸变更、来料异常、技术整改。
任职要求
1. 中专及以上学历,机械钣金相关专业,5年钣金行业经验+3年车间主管管理经验;
2. 精通激光切割、数控折弯、焊接、铆接全流程,熟练解读CAD/展开图纸,精通折弯系数、焊接变形控制;会Solidworks者优先;
3. 有新能源设备、精密机箱、自动化机架钣金项目管理经验;
4. 熟悉ERP、MES生产系统,能够制作SOP作业指导书、品质改善报告;
5. 懂精益生产,有成本管控、产能提升成功案例;持有安全管理员证、焊工证书优先;
6. 抗压能力强,具备较强的统筹、沟通与问题决断能力。
生产管理1-3年学历不限
井号【招聘|看机、领班】
1、电脑机看机1名
2、领班1名。
地址:黎贝岭兴市一路16号。
联系电话;
车间主任
1.3-1.5万/月
车间主任1-2人10年以上学历不限50岁以下,熟悉造船和钢结构制作有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验
2.熟悉造船和钢结构制造,熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系(如ISO9001)
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线生产管理节奏
5.具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
生产组长
5-8千/月
生产组长生产管理包住有提成月结1-3年高中全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理智能硬件
生产组长
一、岗位职责
1. 负责生产班组日常管理,合理安排人员、物料与设备,确保按计划完成产量、质量目标。
2. 严格执行生产工艺与作业标准,监督员工规范操作,减少不良品与安全事故。
3. 跟进生产进度,及时处理生产异常(物料缺料、设备故障、品质问题等)并上报。
4. 负责班组现场5S管理、物料管控、损耗控制,提升生产效率、降低成本。
5. 组织班前会,传达生产任务、质量要求与安全注意事项;做好员工考勤与纪律管理。
6. 配合质检、仓库、技术等部门完成首检、巡检、入库交接及数据记录。
7. 完成生产报表填写、人员培训、产能提升改善及上级交办的其他生产管理工作。
二、任职要求
1. 高中/中专及以上学历,有制造业生产组长/线长/班长管理经验优先。
2. 熟悉生产流程、现场管理、品质管控与基本安全规范。
3. 具备较强的人员管理、沟通协调与现场问题处理能力。
4. 责任心强、能吃苦耐劳、执行力强,适应车间工作环境。
5. 会简单电脑操作,能填写生产报表与基础数据统计。
三、工作时间
1. 白班:8:00----22:30 月休2-4天(按工厂实际调整)。
2. 订单旺季需配合加班,按工厂规定计发加班费或补贴。
3. 法定节假日按工厂生产安排放假/值班。
新能源变压器生产主管/组长-高频变压器
7千-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限团队管理生产设备管理生产跟单新能源生产成本管理
综合工资:7000-11000元/月
【福利待遇】
试用期过后享有绩效奖金 + 利润分红(两项额外福利)
【岗位职责】
1. 目标管理:负责制定和落实公司的生产目标,确保生产任务按时按质完成。
2. 制度建设:负责生产部所有制度的拟订、执行检查、过程控制及持续改进。
3. 计划调度:指导生产车间合理安排生产计划,科学调度人员与设备,确保产能最大化。
4. 现场管控:负责组织生产现场和过程管理工作,严控产品质量,降低不良率。
5. 设备维护:根据生产战略需求,对设备进行保养、维修、改造,推动工艺持续改进。
6. 安全管理:负责建立并落实安全生产体系,定期排查隐患,确保安全生产零事故。
7. 内外协调:负责生产部对内(品质、工程、仓库)及对外(客户、供应商)的沟通协调工作。
8. 体系推行:督促做好6S现场管理,落实质量/环境管理体系要求,打造规范化生产车间。
【岗位要求】
1. 行业经验:必须有高频变压器或磁环电感行业的生产管理经验,熟悉产品工艺流程。
2. 带组能力:必须具备带组经验(领班/组长/主管经验),能独立管理10人以上团队。
3. 设备基础:熟悉变压器生产设备(如绕线机、套管机等)的基本调试与维护,能指导技术员工作。
4. 管理素养:熟悉生产现场管理要点,懂6S、ISO质量体系者优先;具备较强的沟通协调能力,能推动跨部门协作;责任心强,执行力高,能承受一定工作压力。
5. 优先录用:有新能源车载变压器、大功率磁环电感生产管理经验者重点优先。
工作地址:可以选择东莞虎门或者分公司广西桂林恭城县都行
研发部门助理
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科研发部门助理双休
【岗位职责】
1. 协助研发部门负责人跟进各项目进度;
2. 负责研发会议的组织安排、会议纪要记录及后续跟进工作;
3. 协助研发完成行政事务管理工作;
4. 上级领导交办的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科学历,机械类专业优先,经验对口者可放宽至大专;
2. 有制造行业1-3年研发部门助理/项目管理经验,拥有较强的沟通协调能力和服务意识,工作细致严谨;
3. 对SW、PLM、ERP系统有一定的了解;
4. 具备团队合作精神,能够高效配合团队完成各项任务;
5. 责任心强,能独立应对并解决日常工作中出现的问题。
加分项有以下行业经验:自动化设备·通用设备·专用设备
文员
5-8千/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职
初中,高中学历。
5天8小时制,加班算加班费。有年休假,婚假等。交社保,节假日有礼品。
SMT生产主管
1.3-2万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责SMT生产线的日常管理与优化,确保生产计划按时完成;
2. 监控SMT生产质量,处理生产异常,提升产品良率与生产效率;
3. 组织并实施生产现场5S管理,确保安全生产与规范操作;
4. 负责生产团队的人员培训、工作安排与绩效管理;
5. 协调与其他部门(如研发、质量、物料)的沟通,保障生产顺畅;
6. 推动生产流程改进与成本控制,持续提升生产效益;
【岗位要求】
1. 大专以上学历,具备10年SMT生产管理...
栏目概述
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