岗位职责 1、负责3–12岁少儿体适能课程教学、课堂互动、安全看护； 2、配合主教老师完成课堂辅助、学员跟进、课堂秩序维护； 3、维护亲子关系，配合校区日常活动、团建、公开课； 4、参与岗前培训、课程学习，不断提升教学能力。 任职要求 1、年龄18–30岁，性格阳光、有耐心、喜欢小朋友； 2、有无经验均可

想找一位体育老师教高三孩子一星期体测项目训练。

1、负责追踪教学团队整体人员动向； 2、随时关注部门内指导师工作情况，生活及心态变化，随时建立良好的沟通及引导，发现问题及时解决，如有棘手问题及时上报该校区校长。做好部门及上级的沟通协调工作； 3、根据上条要求，对人员变动做好预判与统计，将招聘要求及培训需求提前上报校长处，由校长及时对接公司招聘专员做好人员储备工作； 4、对本部门内员工做好授课、日常工作指导等；并且不断提升指导师团队的业务能力； 5、负责带领指导师团队不断提高教学质量，与销售部门互相配合完成升学任务《班级升学率、每月升学人数》，提高升学率； 6、本人及本部门内的日工作总结及次日工作计划； 7、负责班级日常教学及测评； 8、负责日常教学服务和管理； 9、其他部门需要配合工作； 10.基本工资，课时费，优秀员工奖励，年终奖，保险综合6000到10000左右 11.工作时间：下午14点到晚上20:00

岗位职责： 1.根据学员需求制定个性化教学计划，开展一对一或小班制教练服务 2.运用专业方法与工具，帮助学员提升技能、改善行为习惯或达成特定目标 3. 定期评估学员进展，及时调整教学策略并提供正向反馈 4.维护学员档案及学习记录，确保教学过程规范、可追溯 5.参与教研活动与能力提升培训，持续优化教学水平 任职要求： 1.热爱教育与助人事业，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 具备所授领域相关专业知识或实操经验，持有相应资格证书者优先 3. 责任心强，耐心细致，能适应灵活排班与阶段性高强度工作节奏 4. 学历不限，有成功辅导案例或教学成果者更受青睐 5. 无不良从业记录，认同终身学习理念

岗位职责： 1.负责少儿体能训练课程的设计与教学，确保课程科学、安全、有趣且符合儿童身心发展规律 2.周2到周5下午6—8点准时授课，课前准备教具、热身方案及个性化训练计划，课后进行效果反馈与家长沟通 3.关注学员体能进步与行为表现，及时调整教学策略，提升参与度与训练成效 4.配合机构开展体能测评、阶段性汇报及亲子活动等延伸工作 5. 严格遵守教学安全规范，预防运动损伤，保障课堂秩序与学员安全 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力与耐心，擅长与儿童及家长沟通 2.具备体育教育、运动训练或相关专业背景者优先 3. 有少儿体能、体育培训或学校体育教学经验者优先 4. 持有教师资格证、社会体育指导员证或体能训练相关证书者优先 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，能稳定承担固定时段教学任务

亲爱的应聘者们， 我们很高兴地宣布我们的团队正在寻找一位充满热情和专业知识的体适能老师来加入我们！作为我们的团队成员，您将负责开发和实施一系列有趣的课程，以帮助我们的学生提高身体素质，增强自信心并培养健康的生活习惯。 岗位职责： -设计和实施各种体能训练计划，以满足学生的需求和兴趣； -教授各种体育技巧和安全知识，以确保学生在锻炼过程中的安全； -与其他教师密切合作，确保课程的连贯性和一致性； -管理课堂纪律和组织活动，使学习过程愉快而有序； -与家长保持联系，提供关于学生进步的报告和建议； -参与学校组织的各项活动和比赛。 应聘条件： -拥有认可的体育教育或相关领域的学士学位； -具有至少一年的教学经验（初级或中级）； -具备良好的沟通和人际交往能力； -熟悉使用各种运动器材和设备； -有耐心、同情心和组织能力； -能够适应快节奏的工作环境和灵活的教学时间。 我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利制度以及广阔的职业发展空间。如果您热爱运动、关注学生发展且具备以上所述条件，那么我们期待您的加入！请将您的简历发送至我们的招聘邮箱，让我们共同开启这段美好的教学旅程！ 诚挚的邀请

1、起草分管班级的教学计划和教学内容； 2、负责分管班级的主要教学工作，并能做出标准的示范动作； 3、与学员及家长沟通，主动发现问题并及时解决； 4、具备体适能相关专业知识和技能热爱体育教育事业和教学工作； 5、能够独立编纂体适能教案、对体适能的教学方式有独到的见解； 6、有较强的组织能力和沟通能力以及严格的执行力； 7、有强烈的工作激情、出色的独立思考和推动能力，愿意为儿童体育事业做出贡献 8、体育院校毕业、专业队教练、退役队员或具备其他相关技能和条件者优先录用。

高考体育教练

岗位职责： 1.根据学员需求制定个性化教学计划，开展专业、系统的教练指导服务 2.运用科学方法提升学员在目标领域的能力与表现，定期评估学习效果 3. 维护良好的师生关系，及时沟通反馈，激发学员积极性与自信心 4. 参与课程优化与教学研讨，持续提升教学质量和专业水平 5. 遵守职业规范，保护学员隐私，确保教学过程安全、合规 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达能力、亲和力及责任心 2. 具备所授领域扎实的专业知识或实操经验，有相关资质证书者优先 3.沟通协调能力强，能适应不同年龄、背景的学员需求 4.学习能力强，愿意接受培训与持续成长 5.无学历及经验硬性限制，以实际教学能力与职业素养为准

岗位职责： 1. 负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合国家驾考大纲要求 2. 制定个性化教学计划，因材施教，提升学员通过率与满意度 3. 严格执行安全操作规范，全程保障学员及车辆安全 4. 协助完成学员约考、档案整理、考试接送等全流程服务 5. 参与驾校组织的教学培训、考核及服务质量提升工作 任职要求： 1. 要大车教练员有A1A2驾驶证优先 2. 具备教练员从业资格证，熟悉本地驾考流程与政策 3. 表达清晰，耐心细致，具备良好的沟通与教学能力 4. 身体健康，无重大交通违法记录及责任事故记录 5. 热爱教育行业，责任心强，能适应户外及弹性工作时

滁州地区招聘一名工人，年龄要求在45岁至50岁左右，需能稳定工作一段时间。有意者可报名。

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验屏幕下方【免费聊】咨询

一、工作内容: 1、负责各大厂区招聘工作（线上办公） 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公楼上班。 优势一：老带新无需经验 优势二：宿舍离公司走路2分钟 优势三：年轻团队上班自由 优势四：可以预支工资 负责线上企业招聘预约求职者到达门店面试无需外勤（没有相关的工作经验者，都可以带薪培训) 1、底薪4000+40%提成，综合工资7000-1200 宿舍4人间 不定期提供下午茶水果以及公司团建节日红包等福利 工作时间： 上午8：30--下午18:30,长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人：一台办公桌，电脑 要求: 1、18-28周岁（无经验者会有老员工带）。会使用电脑基本操作 2、较强的沟通能力、口齿清楚、反应灵活 3、有上进心 赚钱欲望 因业务调整 工作地点目前在安徽合肥

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间作业规范，确保产品品质与生产安全 3. 协同班组完成日常生产计划，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁，配合5S现场管理要求 5. 参与基础技能培训，提升操作熟练度与多岗适配能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应坐班工作节奏 2. 学历不限，有制造业普工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识图与工具使用能力 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 无需穿无尘服，恒温车间环境，入职无需体检

岗位职责： 1.负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合交通管理部门及驾校考核标准 2. 制定个性化教学计划，针对不同学员特点开展因材施教 3.严格执行教学安全规范，全程保障学员训练期间的人身与车辆安全 4.协助组织科目二、科目三考试预约及考前辅导，提升学员通过率 5.参与驾校教学研讨、培训考核及日常车辆维护管理 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）且驾龄满3年 2. 具备教练员从业资格证，熟悉最新驾培教学大纲与考试流程 3.表达清晰、耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 身体健康，无妨碍安全教学的疾病或生理缺陷 5.遵纪守法，无重大交通责任事故记录，职业操守良好

教练持C1或以上驾照，5年以上安全驾龄；中专或以上学历，25-45岁；耐心教学，熟悉驾考流程；无不良驾驶记录，需通过统一考核；退伍军人、有教学经验或本地户籍者优先。薪资福利:底薪+课时提成，月薪4K-6K（上不封顶）；有五险一金、中餐补贴；晋升：优秀者可晋升金牌教练或区域主管。招工人数:1名工作地址:海南省澄迈县老城镇美朗路9号

驾校系统教练管理员高中及以上学历，有一定的沟通能力，有3年以上驾龄，工作认真，能吃苦耐劳薪资福利:面议（底薪+提成）招工人数:1人请于正常上班时间致电咨询

岗位名称：教练员（惠德驾校东门汽车站报名处）岗位要求：1.持C1以上驾照，3年以上驾龄；2.年龄45岁至50岁之间，无不良驾驶记录；3.具备较强的安全意识，责任心强，沟通能力强有耐心，热爱教练工作。薪资待遇：面议。

招聘小车教练员，要求持有相应驾照且年龄适中，具备多年安全驾驶经验及小型汽车驾驶经验，教练证者优先，薪资面议，工作地点镇江。

滁州到临沂，满油水空下午4点到滁州到苏州，满油水空

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行整车性能测试与安全评估 4.记录维修过程及配件更换信息，协助建立车辆维修档案 5. 向客户提供基础使用指导与日常维护建议 任职要求： 1.学历不限，具备电动车或摩托车维修相关经验者优先 2. 熟悉常见电动车品牌结构及电子控制系统原理 4.工作认真负责，注重安全

1. 按照维修工单，对车辆故障进行检查、诊断，确定故障原因。 2. 开展汽车机修、底盘、发动机等维修作业，更换损坏配件，完成车辆修理。 3. 做好维修过程记录，填写维修单据，保证维修信息完整准确。 4. 维修完工后对车辆进行试车复检，确认故障排除，保障行车安全。 5. 维护维修工具、设备，保持工位整洁，妥善保管配件、耗材。 6. 遵守安全操作规范，落实安全生产要求，避免维修事故。 7. 和客户简单沟通车辆故障、维修项目，做好车辆保养相关提醒。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及维修作业，确保维修质量达标 3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题根源并高效修复 4. 做好维修记录与配件使用登记，配合完成车辆维修档案管理 5.遵守安全操作规程，保持工位整洁，落实车间5S管理要求 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和职业素养 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修任务，动手能力强，学习意愿积极 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.吃苦耐劳，具备团队协作精神和基本沟通能力

滁州这边招。

任职要求： 1.热爱台球运动，具备扎实的台球技术功底和实战经验 2.具备良好的沟通表达能力与耐心细致的教学态度 3.有台球教练或助教相关经验者优先，无经验但潜力突出者亦可培养 4. 形象端正，责任心强，具备团队协作意识

现场维修不锈钢接头，原子灰找平，喷漆改色

维修大车师傅1名有维修经验5年以上，学徒若干名，半挂电车维修师傅一名。欢迎来电咨询。

招聘：汽车维修工（社保+早8:30-晚6+可接受学徒）薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.负责车辆日常保养、机修、故障检测、维修作业。2.严格按照厂家标准流程施工，保证维修质量。3.如实记录维修工单，排查车辆隐患，杜绝返修问题。4.维护工位设备、工具整洁，遵守店内安全管理制度。5.配合服务顾问完成交车、复检及简单售后跟进工作。岗位要求：1.熟悉汽车构造，懂基础机修、保养流程。2.学徒工有无经验均可，熟练工要有5年及以上相关维修经验；3.工作踏实细心，服从管理，责任心强。工作时间：08:30-18:00，月假期薪资待遇：学徒工1500元/月，熟练工5年以上经验5000元+/月工作地址：市区

维修及补胎