职位详情
1、负责追踪教学团队整体人员动向;
2、随时关注部门内指导师工作情况,生活及心态变化,随时建立良好的沟通及引导,发现问题及时解决,如有棘手问题及时上报该校区校长。做好部门及上级的沟通协调工作;
3、根据上条要求,对人员变动做好预判与统计,将招聘要求及培训需求提前上报校长处,由校长及时对接公司招聘专员做好人员储备工作;
4、对本部门内员工做好授课、日常工作指导等;并且不断提升指导师团队的业务能力;
5、负责带领指导师团队不断提高教学质量,与销售部门互相配合完成升学任务《班级升学率、每月升学人数》,提高升学率;
6、本人及本部门内的日工作总结及次日工作计划;
7、负责班级日常教学及测评;
8、负责日常教学服务和管理;
9、其他部门需要配合工作;
10.基本工资,课时费,优秀员工奖励,年终奖,保险综合6000到10000左右
11.工作时间:下午14点到晚上20:00
2、随时关注部门内指导师工作情况,生活及心态变化,随时建立良好的沟通及引导,发现问题及时解决,如有棘手问题及时上报该校区校长。做好部门及上级的沟通协调工作;
3、根据上条要求,对人员变动做好预判与统计,将招聘要求及培训需求提前上报校长处,由校长及时对接公司招聘专员做好人员储备工作;
4、对本部门内员工做好授课、日常工作指导等;并且不断提升指导师团队的业务能力;
5、负责带领指导师团队不断提高教学质量,与销售部门互相配合完成升学任务《班级升学率、每月升学人数》,提高升学率;
6、本人及本部门内的日工作总结及次日工作计划;
7、负责班级日常教学及测评;
8、负责日常教学服务和管理;
9、其他部门需要配合工作;
10.基本工资,课时费,优秀员工奖励,年终奖,保险综合6000到10000左右
11.工作时间:下午14点到晚上20:00
2026-08-31 14:46
IP属地:安徽
职位福利
全职能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力

合肥云酷文化科技有限公司
未融资 · 20-99人


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