职责： 1. 供应商报告进度跟进与管理——主动对接供应商，推动其合规资料的提交进度，确保各环节按时完成。 2. 合规数据系统维护——搭建并维护供应商合规信息库，保证物料报告更新及时、分类明确、全程可追溯。 3. 供应商联络与协同——指导供应商按要求提供合规文件，回应其咨询，发放报告模板及相关标准说明；对不符合要求的供应商持续跟踪整改，保障供应链合规稳定运行。 4. 跨部门配合协作——协同采购、质量、研发团队开展新物料合规风险评估，参与新产品导入（NPI）过程中的环保合规审核；定期编制供应商合规状况分析报告，识别并提示潜在风险。 任职要求： 1. 学历与背景——本科及以上学历，化学、环境工程、材料科学、质量管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验——具备1年以上供应链合规、质量管理或环保检测相关工作经验，了解RoHS/REACH等法规体系；应届毕业生如有相关实习经历可适当放宽条件。 3. 核心技能——具备良好的沟通协调能力，能有效推动供应商落实工作；认真细致，擅长数据整理与分析（熟练操作Excel及数据库工具）；具备基础英语读写能力，可处理英文技术文档及邮件交流

岗位职责： 1、供应商开发，针对各种准入资质筛选出优质供应商； 2、与供应商签订采购合同，并做好跟催工作，督促合同如期履行，处理采购异常问题，并根据生产实际情况对急需物资适当调配，以满足生产需要，货物的验收等； 3、ERP系统产品价格表以及相关统计报表的整理搭建，承担采购资料的分类及归档工作，配合公司业务部门提供相应材料； 4、妥善解设备出现的售后质量问题以及索赔问题的处理； 5、严格贯彻执行价格审核制度，进行阶段性市场询价； 6、严格按照公司规定执行，积极完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销等相关专业背景，2年及以上外贸采购相关工作经验； 2、了解相关质量体系及相关知识，有机械相关采购经验优先； 3、掌握采购的基本流程、2年及以上采购工作经验； 4、了解采购工作并具备一定的分析能力，谈判能力，具有较强的工作责任感和事业心，原则性强，工作细心； 5、熟练掌握办公软件，能熟练开车优先； 岗位福利：五险一金、双休、法定节假日休息，基本工资+绩效考核+公司奖励机制，培训团建旅游等

本岗位单休！介意者请勿投递！！ 1. 协助主管进行商品销售数据的归集与整理，编制相关数据报表，需根据实际需求完成任务（要求熟练操作office办公软件，尤其精通Excel，能灵活运用各类函数公式）； 2. 参与门店商品上架全流程的生命周期管理与日常监督； 3. 按照规定时间节点准确完成各类单据的录入及归档工作； 4. 及时开展各项业务数据的对比与核查，确保数据准确性； 5. 了解美妆或护肤品类的商品构成与产品特点，跟进货物到货批次及相关情况； 6. 工作重心聚焦于商品采购与运营支持环节； 7. 配合完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 学历与专业：年龄在28周岁以下，具备大专及以上学历，供应链管理、市场营销、化学化工（偏向化妆品方向）等相关专业优先。 工作经验：具有1-2年采购相关工作经历者优先，有美妆行业采购背景者更佳；优秀应届生可适当放宽经验限制，公司将提供完善的培训体系与岗位指导。 2. 技能要求：熟练掌握Excel等常用办公软件，能使用数据透视表、函数等功能完成数据分析与处理任务。 3. 对美妆领域有强烈兴趣，持续关注行业新品及流行趋势，热衷于采购相关事务。 4. 能力素质：具备良好的沟通协作能力，能够与各部门人员顺畅对接并协同推进工作。 5. 具备敏锐的市场感知力与分析判断力，能及时捕捉行业变化与市场信号，为采购策略提供有效依据。 6. 工作态度积极，责任心强，注重细节，执行力突出，能在高强度工作节奏中保持高效输出。

【岗位职责】 · 熟悉常见机加工材料（如钢、铝、铜、不锈钢等）的性能特点、牌号分类、市场价及供货来源。 · 能准确识读机械图纸，与供应商高效沟通技术参数，判定来料是否达标（包括公差配合、形位公差、表面粗糙度等标注内容）。 · 定期评估并优化供应资源，开发新供应商，保障采购渠道多样化与稳定性，同时有效控制成本，争取更具竞争力的采购价格。 · 工作认真负责，品行端正，具备良好的沟通技巧，细致耐心，具有较强的团队协作精神。 【职位要求】 · 大专及以上学历，具备8-10年机加行业相关工作经验。 · 采购工作关联公司资金流转与生产物料供给，需有高度的责任意识，作风严谨，确保采购订单信息准确无误。 【工作时间】 具体班次安排面议 【薪资福利】 · 综合月薪5000-8000元，工资按月发放 · 享有月度绩效奖金及年终奖励 · 缴纳五险及商业保险 · 提供工作餐 · 加班享受补贴待遇

岗位职责： 1、参与商品规划，跟进并分析商品相关数据； 2、管理商品样衣，掌握销售与库存动态，协助完成商品计划制定及货品分配、补货、调拨、退货等流程管控； 3、建立商品档案并处理相关事务性工作； 4、负责供应商的收发货及采购执行； 5、完成其他与岗位相关的日常事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或相关经验者优先； 2、工作态度认真细致，积极主动，踏实肯干，具备耐心与责任感； 3、具备良好的学习能力、理解能力、语言表达及沟通协调能力，具有团队合作意识和职业素养； 4、精通统计分析，对数据具有高度敏感性； 5、有同行业工作经验或纺织品领域从业经历，熟悉ERP/SAP系统操作者优先。

岗位职责： 1、配合采购经理开展采购相关事务，需外出对接钢厂与经销商，及时了解并掌握市场最新动态； 2、负责采购合同及供应商资料的整理归档，构建并维护供应商信息数据库； 3、协助采购经理完成供应商的沟通协调及接待事宜； 4、编制各类采购数据统计报表，确保信息准确及时； 5、负责出入库单据及相关仓储管理单据的制作与管理工作； 6、持续探索并量化工作绩效考核指标，做好记录并推动优化改进； 7、执行上级安排的其他工作任务； 任职资格： 1、中专及以上学历，财会类或冶金类相关专业优先； 2、了解采购作业流程，熟悉ERP系统操作； 3、熟练操作Word、Excel等办公软件，具备良好的计算机应用能力； 4、工作严谨细致，责任心强，反应灵活，具备良好的协作意识； 5、能适应出差，具备较强的抗压能力和吃苦精神；

蔬菜采购员/采购专员 主要工作职责： 1.供应商管理： ·开发、评估和维护蔬菜供应商资源（包括本地农户、合作社、批发市场供应商等）。 ·进行供应商谈判，签订采购合同。 2.采购执行： ·根据公司的销售预测和库存情况，制定每日/每周的采购计划。 ·前往批发市场或通过线上平台进行采购，确保准时到货。 ·严格控制采购成本，完成成本控制目标。 3.品质控制： ·对采购的蔬菜进行现场验货，严格把关新鲜度、规格、农残等质量指标。 ·处理不合格产品的退换货事宜。 4.市场调研： ·跟踪市场价格行情变化，了解天气、季节等因素对供应的影响。 ·调研新品种蔬菜，为菜品更新提供建议。 5.数据与库存管理： ·记录采购数据，进行采购分析。 ·配合仓库管理，确保库存周转合理，减少损耗。 任职要求： ·经验：1-3年生鲜蔬菜采购经验，熟悉本地及全国主要蔬菜产区和批发市场。 ·知识：熟悉各种蔬菜的特性、季节、验收标准和质量鉴定方法。 ·能力： ·优秀的谈判和议价能力。 ·敏锐的市场洞察力和判断力。 ·吃苦耐劳，具有团队协作精神。 ·诚实守信，拥有良好的职业道德。 薪资结构：“底薪+绩效/奖金”

岗位职责： 1.按照采购制度与流程，执行工程项目所需材料的采购工作，落实成本管控措施； 2.开展供应商资源拓展与日常管理，组织商务洽谈，拟定并执行采购策略方案； 3.协调内部部门与供应商之间关于材料性能、技术参数、价格条款、交付周期、付款方式及售后服务等事项的沟通； 4.根据采购需求向多家供应商询价，整理比价分析报告，供相关部门参考决策； 5.全程跟进采购事务，包括采购申请审批、合同签署、订单发出、进度监控、质量问题处理，并及时向关联部门反馈进展； 6.结合实际需求，与内外部协作单位保持高效沟通，动态调整采购计划与库存管理策略，防范供应风险； 7.收集整理材料市场行情、价格走势、新型材料信息及供应商资料，并定期向上级汇报； 8.与供应商保持密切联系，开展评估筛选工作，甄选优质合作方，建立稳定良好的供需关系； 9.参与优化采购业务流程，推动采购效率和管理水平持续提升； 10.负责车辆相关事务管理，如安排保养、维修、年检等事宜。 岗位要求： 1、具备进取意识和责任意识，工作积极主动； 2、具有较强的沟通协调能力，擅长数据分析与谈判交涉； 3、掌握供应商评估方法，了解采购相关法律规范； 4、持有驾驶执照，具备B类驾驶证者优先考虑，能适应一定工作压力； 5、具有三年以上工程类采购工作经验，拥有工程材料供应商资源者优先； 6、具备良好的职业道德素养； 公司地址：上海市闵行区莲花国际广场1号楼1301室

工作地点：上海静安区南京西路 岗位职责： 1. 跟进并记录供应商提案及报价的反馈时效 2. 整理提案库（对现有提案进行分类归集，便于同类项目后续快速响应） 3. 样品仓库的日常整理与维护 4. 合同的盖章办理及归档管理 5. 协助订单全流程跟进（①下单后与供应商复核交货周期 ②提醒供应商发出送货通知 ③追踪交货进展 ④确认入库单接收情况） 6. 制作、提交及归档付款文件 7. 跟进签样进度 8. 快递的收发与登记 9. 其他相关资料、文档的整理、归档与保管 10. 协助完成基础数据处理工作 11. 协助起草简单业务流程 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 通过英语六级者优先； 3. 工作认真细致，具备良好的沟通能力； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 每周至少到岗3天，能连续实习三个月以上者优先；

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理，并落实库存的统计与监控。 3. 按照公司采购规划与预算安排，开展市场考察、招标投标等采购环节工作。 4. 核查供应商提供的发票与结算资料，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 中专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 了解国内外贸易相关规定，掌握原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具有较强的沟通协调能力，工作细致认真，具备质量意识和团队合作精神。 其他：上班时间8:30-17:30 双休

监控岗位招聘 男女不限65以下包住不包吃 50以下8000到9000 55以下7000到7800 60以下6500到7000 60以上6000 两班倒，夜班没什么事， 想做轻松活高工资的抓紧时间联系 睡大觉的活，白班喝茶聊天的活，提前养老岗位 要四级监控证，在本校报名免费推荐工作， 。

松兴环保 招 聘 :操作工、质检员，普工、统计员，文员、车间跟单员。 具体详情请联系:

上海自来水公司 招聘：员工，、18-55岁，主要从事小区水箱清洗，工作比较轻松。工资250元一天，餐补每天30元，包住。 联系人：唐经理（阜宁老家人） 联系电话：

必须日结，有证焊工，熟练气保焊工400一天，能吃苦耐劳就可以，要求45岁以下，工资每天一发，欢迎来电咨询，入职没有任何费用，包括体检全部免费。

招聘：宠物美容师 薪资：9000-10000 Ｂ级+萌系水平，有证或同等水平 A级也可，薪资面议

张女士 ◆--◆--◆--◆--◆--◆ ✅三、巢湖市徽盛客购物中心（庙岗店） C1采购驾驶员（柘皋店）：工资4000-5000元 1、生鲜采购专员：35-45岁，工资面议 2、理货员：40-55岁，工资2500-3500元 地点：巢湖市庙岗乡新农贸市场二楼 电话：

新忠耀机械招 1、铸造工、电炉工 2、生产线操作 3、清砂工、喷漆工 4、加工中心 ★数控操作 5、气电焊、维修工 6、普通工人 7、三坐标检测人员 8、贸易、采购、会计 9、铸造、材料、机械、机电、英语、工商管理、会计等大中专毕业生 10、宿管员 工资月结，五险一金，包住宿 餐厅餐补，24小时热水澡 免费洗衣 电话：

【优先录用】 1，有亚马逊店铺注册经验； 2，有采购经验； 3，有营业执照注册经验。 岗位职责： 1、公司行政注册、各平台店铺、欧美资质注册； 2、部分订单采购与跟进； 3、发货信息跟进； 4、其他交待的事宜。 任职要求： 1、仔细、有责任心； 2、沟通能力强，能提取重点信息精准传达； 3、气质形象佳。

本科文凭，有1-2年工作经验，有物流仓储、机械相关经验，无经验也可以，单价26一个小时，包住包工作餐

年龄：18-45周岁 健康状况：身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

发展路线：店员—店员主管—店长 工作内容 1. 负责接待到店客户，依照公司标准提供高品质服务 2. 承担门店日常行政及运营相关事务 3. 熟悉并洞察客户需求，协助客户了解产品信息，推动销售完成 职位要求 1. 年龄22-30岁灵活就业，或50岁左右退休人员 2. 具备良好的责任心与服务意识，反应灵敏，沟通能力强，富有亲和力，性格积极乐观 3. 有客服、前台接待类工作经验者优先考虑 4. 普通话流利，仪态端庄，形象良好 5. 中专或以上学历 6. 底薪+绩效考核，5000-8000 7. 福利：包吃包住

岗位职责 1.销售推广 -负责网球场馆场地租赁（散客/企业包场）、团体课程、私教课程等产品的销售推广； -开拓并维护企业客户资源（如公司团建、员工福利合作），制定个性化销售方案，完成销售目标； -通过线上线下渠道挖掘潜在客户，提升场馆市场占有率。 2.客户运营 -接待客户咨询，提供专业服务（场地预约、课程推荐、活动介绍等）； -跟进客户体验反馈，处理投诉建议，提升客户满意度和复购率； -管理客户数据库，定期回访并挖掘二次消费需求。 3.场馆运营 -协调场地排期、教练资源，确保日常运营顺畅； -负责场馆新媒体账号（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容创作、编辑及日常运营，提升品牌曝光度和粉丝互动率； -策划并执行节假日促销、会员活动、赛事等，提升场馆人气及用户粘性； -协助基础运营工作（设备维护、卫生管理、财务对账等）。 任职要求 1.基本条件 -年龄22-40岁，大专及以上学历，市场营销、体育管理、新媒体或相关专业优先； -1年以上销售或运营经验，有体育/健身/教培行业经验或客户资源者优先； -热爱网球运动，有网球3.0经验优先考虑，了解行业动态及基础规则者加分。 2.核心能力 -沟通表达能力强，具备商务谈判技巧和服务意识； -目标导向，抗压能力强，能独立开拓市场并维护客户关系； -具备一定的新媒体内容创作和编辑能力，熟悉主流平台（如微信、抖音、小红书）的运营规则； -熟练使用Office办公软件及预约管理系统。 3.加分项 -有活动策划、社群运营或新媒体运营成功案例； -持有体育经纪人、教练资格或新媒体相关证书； -有一定的网球基础。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及信息传达，确保工作高效推进 2.负责部门内外部沟通协调，对接项目进度，跟进重要事项的执行与反馈 3.撰写和优化各类商务文档、报告及演示材料，支持管理层决策需求 4.管理日程安排与差旅计划，统筹资源调配，提升团队运作效率 5.参与公司级项目协助工作，推动跨部门协作与流程规范化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文书写作与办公软件操作能力 2.具备较强的责任心与执行力，能够胜任多任务并行的工作节奏 3.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和团队协作精神 4.有企业管理层助理或行政支持相关经验者优先考虑 5.熟悉科技型企业业务流程者更佳，愿意长期发展并成长于专业岗位

岗位职责： 1、全面负责采购部门各项事务，合理安排采购司机的日常工作； 2、定期开展公司原材料的市场询价、比价及议价相关工作； 3、每月汇总公司所需各类原材料需求，组织供应商报价并推进完成定价审批流程； 4、负责部分原材料的线上采购及后续报销事宜； 5、执行部分原材料在各门店之间的调拨操作； 6、对接供应商来访接待，并做好日常沟通与协调管理； 7、协助健全采购管理制度，优化采购流程，有效控制采购成本与质量； 8、参与并配合供应商评估、管理工作，推动考核机制落实； 9、负责供应商合同归档及信息资料的整理维护。 任职资格： 1、具备餐饮行业采购工作经验，熟悉采购作业流程； 2、逻辑清晰，能高效有序地推进各项采购任务； 3、持有驾照并能熟练驾驶手动挡金杯车者优先； 4、工作细致严谨，具备良好的职业操守和责任心。 工作时间：09:30-18:00

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—38岁（男女不限 运营客户3人、（22—32岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

岗位职责: 1.负责超市商品的理货和后勤分拣工作 2.确保商品按照要求进行分类和整理 3.协助完成上级交办的其他相关工作 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，融入团队 3.具备学习能力，能够不断改进工作方法

1、负责面试人员、访客及来宾的到访登记与接待引导，展现公司前台专业形象，落实日常接待事务（如提供咖啡、茶水等服务）。 2、接听来电并进行转接，熟悉公司基本情况，能解答常规咨询问题，定期维护通讯录及联系方式信息。 3、办理报刊订阅，收发信件、文件、快递等资料，做好分发、登记、归档与整理工作。 4、协助相关部门完成打印、复印及基础文书处理等支持性事务。 5、负责行政物资的验收入库、保管发放及定期盘点，完善物资出入库台账管理。 6、办理差旅相关预订事项，包括机票、火车票、住宿安排，登记出行信息，并承担月度对账、快递费用核对等工作。 7、统筹会议室预约，协调使用时间，维持环境整洁卫生，提供会议所需支持并执行会务保障。 8、参与员工福利物品的发放，确保后勤服务有序到位。 9、及时反馈工作中发现的问题，积极提出优化建议以提升工作效率。 10、协同团队成员完成上级交办的其他临时任务。 岗位要求： 1、仪容得体，气质良好，声音清晰柔和，性格热情乐观，待人礼貌周全； 2、熟练操作OFFICE办公软件（Excel、Word、PPT）及常用办公自动化设备； 3、具备较强的主动性、责任感与亲和力，拥有良好的人际沟通与协调能力； 4、能够独立高效完成本职范围内各项任务。

工作内容 1、负责公司各类资料的归档与日常管理 2、保证文件信息的准确性并按时进行更新维护 3、承担相关文档的打印、复印、扫描及分类存档工作 任职要求 1、对文档管理工作具备较强兴趣 2、具有良好的协调沟通能力和条理性 3、能高效有序地推进并完成各项工作任务

岗位职责 1. 协助整理企业行政服务相关需求信息（如办公采购、员工福利、场地布置等） 2. 利用自身行政工作经验，简单筛选匹配的服务资源 任职要求 1. 有1年以上企业行政、人事、采购相关工作经验（核心要求，无经验勿投）； 2. 熟悉企业行政日常工作流程（如办公物资采购、员工福利对接、活动策划执行等）； 3. 认真负责，有基础沟通能力，能按要求完成信息整理工作；

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成日常支持工作，提升内部协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队意识 3.有责任心，能独立完成交办任务，适应快节奏工作环境