岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商体系（包括面辅料及生产类供应商），负责其开发、维护、评估与全流程管理，实现成本的有效管控； 2、跟踪原材料或成品的到货、检验及入库环节，监控销售品类动态，适时调整生产排期，保障商品进销存结构科学合理； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有服装企业或服装供应链相关从业背景者优先，具备服装工厂资源者优先考虑； 2、精通女装整体生产计划统筹，掌握生产工艺流程、进度把控及品质管理，了解面辅料采购渠道与供应体系； 3、理解亚马逊平台运营模式，熟悉其备货逻辑与供应链协同机制； 4、具备采购管理、流程优化、生产技术等相关专业知识； 5、拥有跨领域思考能力、较强的适应性、出色的谈判技巧以及良好的团队协作与管理能力。

工作内容 1. 负责供应商开发、评估、管理与关系维护，建立合格供应商库； 2. 根据公司需求制定采购计划，执行物料、设备或服务的采购作业； 3. 进行市场调研、比价、议价及合同谈判，控制采购成本与质量； 4. 跟踪订单执行、交付、验收及付款流程，处理异常问题； 5. 优化采购流程，协助制定供应链管理策略，降低运营风险。 要求 1. 大专及以上学历，物流、供应链、贸易、管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上采购相关工作经验，熟悉采购流程与供应链管理； 3. 具备良好的谈判沟通能力、成本意识和市场分析能力； 4. 熟练使用办公软件及ERP系统，责任心强，具备团队协作精神； 5. 有电力电气领域经验者优先。

一、 岗位职责 1. 采购执行：依据采购计划开展具体采购工作，完成询价、比价及商务谈判等环节；及时应对并处理采购过程中出现的异常问题，如交货延误、品质不达标等情况。 2. 供应商管理：负责供应商的开发、评审、筛选与日常管理，持续完善供应商信息库；定期组织实施供应商绩效考核，确保其服务水准和供货能力满足公司标准。 3. 成本控制：通过商务谈判、批量采购、签订长期协议等方式有效降低采购成本；深入分析成本结构，提出可行的成本优化方案，提升采购整体效益。 4. 质量管理：确保所采物资及服务符合公司既定的质量规范，参与质量事故的排查与处理，推动供应商落实改进措施。 5. 供应商结算：以采购合同或订单为结算基础，确认合同中明确载明商品或服务名称、规格型号、数量、单价、付款方式、交付周期等核心条款；按时安排资金支付，核对付款金额、供应商资料及结算方式的准确性与合规性。 6. 沟通协调：构建并保持与内部各部门之间的高效沟通机制，协同解决工作中出现的问题，提升跨部门协作效率；同时与外部供应商及合作方保持良好互动，保障业务顺畅运行。 7. 完成上级主管交办的其他工作任务。 二、 任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，物流、采购、供应链管理等相关专业优先； 2. 工作经验：具有1年以上相关领域工作经验，熟悉采购作业流程及市场动态； 3. 工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 具备较强的商务谈判技巧，能有效维护公司利益； 5. 具备良好的市场洞察力与判断力，可根据市场变动及时调整采购策略。

一、招聘要求： 1、具备在浙江医药公司或连锁企业从事药品采购工作满3年及以上经历 2、拥有稳定且可靠的药品供应渠道 3、掌握进口及合资药品的相关资源 二、工作内容： 1、达成每月既定的采购任务，同时参与部分销售相关工作。 2、及时掌握市场价波动动态，协同销售团队建立科学合理的定价机制。 3、开拓药品生产厂商与优质供应商资源，拓展多元化采购途径。 4、制定有效的库存管理方案，实时监控库存状态，提升库存周转效率。 5、编制月度资金使用计划，优化采购资金配置，提高资金使用效率。 6、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。

岗位职责 1.负责电商平台所需商品的采购执行，包括筛选供应商、询价比价、下达采购订单，确保采购流程高效推进。 2.跟踪采购订单进度，与供应商及仓库对接，协调发货、到货事宜，及时处理订单异常（如缺货、延期到货等）。 3.维护供应商信息档案，定期更新供应商资质、报价及合作情况，建立稳定的供应商合作关系。 4.整理采购相关数据（如采购量、成本、到货率等），制作采购报表，为采购策略调整提供数据支持。 5.协同运营、仓储部门，根据电商平台销售数据及库存情况，协助制定合理采购计划，避免库存积压或断货。 6.负责采购合同、单据的整理归档，确保采购流程合规，资料完整可查。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，采购管理、物流管理、电子商务、经济类相关专业优先；优秀应届生可适当放宽。 2.工作经验：有1年及以上电商采购、供应链相关工作经验者优先，熟悉电商行业采购流程（如线上选品、批量采购等）者加分。 3.技能要求： ◦熟练使用Excel（如VLOOKUP、数据透视表）进行数据整理与分析，会使用采购管理系统或ERP系统（如用友、SAP）者优先。 ◦了解电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）的运营逻辑及商品需求特点，能结合销售趋势辅助选品。 4.能力与素质： ◦具备较强的沟通协调能力，能与供应商、内部部门高效对接，解决采购环节问题。 ◦细心严谨，有成本意识，能通过询价比价控制采购成本，同时保障商品质量。 ◦责任心强，具备一定的应变能力，能快速响应采购需求及处理订单突发情况。 薪资4.5—6k，具体看能力～

蔬菜采购，会开小货车

暂时无法提供宿舍，宿舍建设中，预计明年年底前建成后可以提供宿舍。 1、掌握采购全周期管理，包括需求梳理、供应商评估、采购议价、订单执行等核心环节。 2、负责数据整理与报表编制，定期输出采购进展、库存状况、成本变动等分析报告，为管理层决策提供可靠依据。 4、对内联动采购、计划及其他相关部门，对外联系供应商，确保信息同步与业务协作顺畅。 任职要求 1、须有2年以上电子物料采购经验，熟悉采购作业流程。 2、熟练使用Excel等办公软件，具备较强的分析能力和跨部门沟通技巧。 3、电子类相关专业背景者优先考虑

开发型采购专员：负责新供应商与新产品资源拓展，需 occasional 出行 薪资范围：(5-10K)＋降本奖励 【岗位要求】 1. 具备1-3年电子元器件类采购工作经验，熟悉电子元件相关产品采购流程 2. 能承受工作压力，责任心强； 3. 掌握采购核心技能，具备良好谈判技巧，了解采购作业全流程，逻辑思维清晰，对数据敏感并能进行基础分析；可识别采购执行中的潜在问题并有效应对，管控供应链风险，有供应商开发与维护实操经验； 4. 情商良好，沟通协调高效；具备一定的产品结构与市场分析能力 5. 公司主营储能电池类产品 6. 工作时间：早九晚六，午休一小时，大小周制

岗位职责： 1、依据公司的采购计划，确保产品顺利落单并如期出货； 2、月度、年度目标与计划总结； 3、掌握竞争对手的行情动态，分析竞争态势，提出采购策略调整建议； 4、供应商维护和供应商开发管理； 5、样品管理； 6、出货督办； 7、异常处理； 8、数据维护； 9、合同管理； 10、领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上采购和管理工作经验，家具成品或户外家具行业相关工作经验； 3、对数据、价格敏感，有较强的数据分析能力； 4、良好的从业品德和敬业拼搏精神，诚实可靠，勤勉负责，善于人际沟通、具备良好的谈判能力、抗压能力，原则性强，较好的团队合作精神； 5、能适应出差。

福利待遇：员工餐厅，五险，免费班车，公积金，餐贴，租房补贴，节日礼物，定期体检，年终奖，带薪年假 地址：青山湖街道鹤亭街555号107室（原南环路63号） ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 浙江华昌液压机械有限公司诚聘： 一、机械设计员——面议 要求： 1、本科及以上学历，机械设计、液压传动等相关专业； 2、全日制统考本科及以上学历的应届毕业生或3年以上油缸设计经验； 3、精通AutoCAD、SolidWorks 二、仓库管理员——面议 要求：40岁以下，能适应上中班（16-24点） 三、普工——4000-4500 要求：38岁，高中及以上学历 福利待遇：8小时工作制,双休,五险一金,带薪年假,加班补贴,年终奖,节日礼物,员工餐厅,定期体检,旅游,活动室 联系方式：汪主任

(杨经理)/： 【3】浙江恒创功能材料有限公司诚聘： 仓储辅助工5000-6000 生产部内勤5000-7000 普工5000-7000 叉车工 6000-6500 销售代表 （杭州）8000-1万 福利：五险，高温补贴，餐补，加班补贴，免费体检，岗位晋升，各节假日福利等 工作地址：锦南街道飞翠路88号3幢 联系人：潘女士

铆工：30~35岁熟练工综合工资9000~12,000，具体待遇面聊。 焊工：需要有相关方面的证书。 30~35岁，综合工资9000~12,000待遇面聊 联系电话

诚招后道总检一名， 包装工一名工资面谈

倪 次坞临杭工业区招熟练激光切割工7000到9000。数控折弯工8000到9000。激光焊工7000到8000。氩弧焊工。

汽车配件厂招聘，采购员，数控熟练工电话

综合管理部实习生 1、大专以上学历，财务管理或会计专业优先；2、品行端正、为人诚实、抗压能力较强；3、良好的沟通、表达能力，具备团队合作精神及客户服务精神；4、处事细心、有条理、对数据具有一定的敏感度；5、熟练使用办公软件。1、协助财务人员进行日常出纳及财务核算工作；2、协助财务人员进行日常单据审核；3、协助财务人员进行财务文档归档整理；4、协助申请公司日常运营；5、协助办公用品采购及固定资产管理；6、协助公司合同整理与归档；7、完成其它公司交办的工作任务。 薪资福利:1、薪资标准工作日100元/天，；2、实习生商保一份；3、传统节日福利（参照公司实习生标准执行）；4、双休+法定公休假。 详细简历可直接发送邮箱：，投递简历时请备注应聘岗位，面试将电话通知。简历及用工需求可投递园区邮箱

要求18-45周岁 人走账清 秒结 一天300左右 成年即可 时间自由 有空就可以做 工作地点就近安排 小时工临时工 短期长期都可以 简单采购工作

负责电商平台的采购，包括浏览商品，下单，支付等操作。

要求18-45周岁 人走账清 秒结 一天300左右 成年即可 时间自由 有空就可以做 工作地点就近安排 小时工临时工 短期长期都可以 简单采购工作

医疗器械采购岗，本岗位为业务拓展新增编制，现因发展需要增补一人。无需参与采购前期的比价、询价及供应链开发工作，已有稳定合作供应商，价格均已协商确定。工作重心聚焦于数据处理与分析，要求具备优秀的Excel操作能力，对数据高度敏感，沟通协调能力突出，能够高效完成上下级信息对接，并承担采购下单等执行性事务。 1 制定科学合理的采购管理制度，实现销售类物资采购的集中化管理，结合公司年度规划制定配套的采购供应方案 2 依据销售预测与消耗标准，遵循采购流程，按季度、月度编制采购计划，并积极推进落实，保障日常运营有序进行 3 按照公司规范签署并执行采购合同，负责订货、物流跟进、质量检验、验收、结算及仓储管理，完成全流程交接手续，确保物资质量符合标准 4 实施统一采购策略，完善供货渠道体系，开展优质供应商筛选与新供应商引入，持续优化采购成本结构 5 对核心长期供应商开展资信审核，实施定期评估与动态调整机制 6 定期整理汇总采购数据，配合财务部门开展成本核算工作 7 推动采购与物资管理信息化建设，应用经济批量采购模型和分类管理方法，降低整体物资支出 8 组织开展周期性或临时性库存盘点，压降非必要库存，回收闲置物料，推进物资调换，提升库存周转效率 9 负责采购及物资相关文件、台账、报表的归集、整理与归档，及时编制各类统计报告 10 落实上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验 2、有出纳或财务工作背景者优先，具备医疗行业采购经验者优先考虑 3、品行端正，踏实肯干，责任心强，工作细致严谨 4、公司运营稳健，人员流动率低，需长期在杭发展，期望稳定性高的候选人加入 福利待遇：试用期1-2个月，工作时间08:30-17:30，周末双休，临近地铁站，交通便利，享受法定节假日、带薪年假、六险一金、生日福利、年度体检、节日福利等多项员工关怀，团队氛围融洽，职业晋升路径清晰

岗位职责： 1. 按照采购需求完成采购订单的下达，跟进交货进度，跟踪到货质量情况并处理物料质量问题； 2. 协同相关部门推进备用材料开发，科学拓展新供应商资源； 3. 组织开展供应商的筛选与评估工作； 4. 负责供应商日常管控，有效管理质量、交付周期及采购成本，并汇总信息推动问题解决。 职位要求： 1. 本科及以上学历，采购、物流、电子、机械等相关专业优先考虑； 2. 具备生产制造行业采购计划相关工作经验； 3. 有电子类、注塑类物料采购背景者优先； 4. 通过大学英语四级，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 管理公司基础通讯录、印章使用登记及常规对外函件收发工作 5. 协助组织内部活动、员工入职/离职手续办理等综合支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快，准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作内容： 1.负责传动类零部件如齿轮、箱体、齿轮箱等供应商的开发、评估及日常管理 2.主导重点项目采购工作的协调与对接 任职要求： 1.具备机械类相关专业大专及以上学历 2.在齿轮或齿轮箱领域拥有2年以上采购工作经验，熟悉江浙地区供应链资源 3.具备良好的沟通能力，工作细致认真、责任心强 4.持有有效驾照，具备实际驾驶能力

岗位职责 1、统筹经销商团队的人力资源管理工作，组织实施招聘配置、绩效考核及员工日常事务管理，维护良好的员工关系，确保人员供给充足与团队稳定性。 2、负责经销商团队的财务相关事务，包括建立和维护财务台账、跟进应收应付账款、开展往来对账、项目成本核算及费用管控，保障财务信息准确性和资金运转高效。 3、负责日常行政事务的协调与执行，落实办公环境管理、办公用品采购与发放等基础保障工作。 4、配合完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求 1、学历要求：高中及以上学历。 2、工作经验：具备2年及以上行政、人力资源或财务相关岗位工作经验者优先，熟悉招聘与绩效管理全流程，掌握财务台账管理、应收应付处理及成本控制的实际操作。 3、知识技能：熟练操作Office办公软件，能够独立完成对账工作及报表编制，具备基础财务核算能力。 4、能力素质：工作态度认真细致，责任心强，品行良好，严于律己，无任何不良从业记录。

岗位职责 1、寻源与采购策略：负责电源类核心电子物料（IC、MOS管、变压器等）的前期资源开发，拓展国内外原厂及一级代理商渠道；结合研发端需求与行业发展趋势，制定物料采购规划，输出寻源分析报告。 2、供应商开发与管理：构建“研发打样-小批量试产”阶段的供应商资源库，主导供应商准入评审（涵盖资质审查、质量体系、产能匹配性评估）；建立前端供应商分级管理体系，维护关键供应资源稳定合作。 3、研发协同与选型支持：紧密配合研发团队，参与新产品物料选型过程，提供采购可行性建议（如通用化程度、供货保障、成本结构）；推进非标电子元件（定制器件）的样品验证与技术确认工作。 4、成本与风险管控：实施前端物料成本分析，通过商务谈判、国产替代方案导入、联合设计优化等方式降低采购成本；跟踪电子元器件市场变化（如芯片产能调整、价格走势），识别潜在供应风险并制定预案 任职要求 1、本科及以上学历，电子类或供应链相关专业优先；5年以上电源领域电子物料前端采购经验，熟悉PCBA生产工艺及常用电子元器件性能特点；持有CPSM或C.P.M.认证者优先考虑。 2、掌握丰富的电子元器件原厂及一级代理渠道资源，具备较强商务沟通能力；能独立阅读电路图、规格书及BOM清单，完成替代物料评估；具备应对芯片紧缺等前端供应异常的实际经验。 3、具备良好的研发协作与跨部门沟通能力，能够高效响应研发物料需求；工作认真细致，市场洞察力强，具备良好职业操守，无任何采购违规记录

采购助理，初级采购员 工作职责： 1.拓展并维护供应商资源 2.协助推进辅料类新产品的开发进程 3.在系统中准确录入采购订单信息 4.全程跟踪辅料采购订单，确保按时入库 5.与辅料供应商进行账目核对 岗位要求： 1.年龄26-40周岁，大专及以上学历，形象端正，无不良嗜好，身体健康； 2.具备良好的抗压能力，吃苦耐劳，富有团队协作精神； 3.自我要求严格，积极进取，自律性强，追求个人成长与成功； 4.沟通协调能力强，执行力强，学习能力突出，性格乐观开朗，工作细致踏实，责任心强； 5.熟练掌握常用办公软件操作，如WORD、EXCEL、OUTLOOK等。 各项待遇： 01、工作时间：双休制； 02、假期安排：享受带薪年假及法定节假日； 03、薪资结构：底薪+绩效奖金； 04、节日福利：提供新年开门红包及端午、中秋、春节等节日礼品或补贴； 05、保险保障：缴纳五险一金； 06、食宿支持：免费提供工作日中餐； 07、办公环境：无烟无异味，整洁舒适，同事间真诚相待，氛围融洽； 08、工作氛围：年轻化团队，充满活力，倡导积极拼搏、争先创优； 09、发展通道：具备广阔的晋升空间和能力提升机会，支持跨岗位横向发展； 工作地址： 浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站和杭州大厦501广场） 企业文化 一、芮冠使命： 1、为全球客户提供专业化的高端时尚面辅料与配饰成品全产业链解决方案，引领国际时尚潮流； 2、助力越来越多的高端品牌实现其价值最大化； 3、为有志于在时尚领域成就卓越的专业人才搭建实现人生价值的成长平台； 二、芮冠BONATTI发展愿景： A.打造全球领先的高端时尚配饰与成品全产业链供应企业； B.成为一家享誉全球、备受尊敬的国际化高端时尚产业集团； 三、芮冠BONATTI核心价值观： A.求真务实正直 B.谦卑敬畏感恩 C.自信乐观坚毅 D.宽容自律自省 E.激情严谨高效 F.诚信合作共赢 G.专注求精卓越 四、芮冠BONATTI人“画像”： A.真实不做作； B.谦逊有礼，敬畏规则，懂得感恩，坦诚待人； C.坚守原则与底线，严于律己； D.具备强烈的进取心和自我驱动力，持续追求综合素质提升； E.心怀理想，同时脚踏实地； F.不推诿、不找借口，敢于担当，渴望独立承担重要任务； G.诚实正直，善良勤奋，务实稳重； H.富有责任感与使命感，具备团队意识，工作严谨细致； I.拥有较高情商、智商、财商与爱商； J.积极乐观，精神饱满，对工作始终保持热情； K.心理韧性好，能承受高强度压力； L.行动高效，拒绝拖延，执行力强； 芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻庆春广场地铁站）电话：************* 广州分公司地址：广州市白云区南岭南业南路17号3-301电话：************ 公司官网：http://www.bonattigroup.com 五、应聘常见问题解答： 1.BONATTI芮冠对员工的要求是否严格？ 公司服务于多个世界级奢侈品牌，因此团队成员普遍秉持高标准、严要求的工作态度，力求匹配高端品牌的品质需求。我们期待与勤奋、可靠、德才兼备的人才共事，并高度重视新人的成长与发展，确保每位成员都能融入团队节奏。唯有高素质、心理强大的团队，才能满足奢侈品牌对产品细节的极致追求，也才能让芮冠持续赢得行业信赖。 2.面试流程是否严格？如何安排？ 公司对新成员的选拔标准较高，但更注重价值观的契合度而非单一的学历或经验背景。我们最关注的是候选人是否值得信赖。面试通常采用现场形式，共两轮考核。 3.公司行业前景如何？ 高端时尚成品及辅料配饰属于高成长性产业，芮冠在该领域处于领先地位，在欧洲高端时尚圈享有良好声誉和广泛认可。 4.内部发展空间大吗？ 公司坚持“以用心工作者为本”的理念，只要您具备智慧、雄心与毅力，勇于突破自我局限，在芮冠用两到三年时间实现职业跃迁是完全可能的。相比大型企业需8-10年的发展周期，这里能为您提供更快的成长通道和同等甚至更优的资源平台。 5.公司氛围怎么样？ 招聘环节严格筛选价值观匹配度与综合素养，有效保障了团队的整体素质。同事之间真实坦诚、互帮互助，人际关系简单透明，氛围和谐积极。 6.是否包吃住？ 公司提供免费中餐及下午茶点，住宿需自行解决。 7.如何深入了解芮冠？ 欢迎访问公司官网：http://www.bonattigroup.com，通过观看央视主持人水均益与刘总对话访谈，可深入理解公司的价值观与经营理念。 温馨提醒： 办公区域全面禁烟！ BONATTI芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻地铁2号线庆春广场站）电话：************* 广州分公司地址：广州市白云区龙归街南岭南业南路17号电话：************ 公司官网：http://www.bonattigroup.com

1、负责访客的接待与引导，做好来访人员登记、信息核实及分流指引，确保接待区域有序运行 2、处理日常行政事务，如快递收发、文件整理与归档工作 3、统筹会议室的预约安排及会前设备调试与准备工作 4、协助办公用品的采购、发放与库存管理 5、监督各办公区域环境维护，包括清洁状况、绿植养护等 6、及时完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、形象良好，气质端正，大专及以上学历，行政管理、商务礼仪、空乘等相关专业优先考虑 2、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT）及办公设备操作（打印机、投影仪等） 3、具备较强的服务意识和应变能力，能有效应对突发情况并妥善处理 4、沟通表达良好，普通话标准，工作细致耐心，责任心强，具备良好的团队合作精神 工作时间：12:00～22:00，单休

1.招聘支持：准确把握岗位用人需求，高效完成职位描述撰写及发布工作。熟练操作各类招聘渠道，拓展多元化招聘路径，精准筛选简历，参与并组织初步面试，全流程跟进招聘进展，系统分析各渠道成效，为优化招聘效能提供数据支撑。 2.培训与发展：全程参与新员工入职培训的筹备与执行，协助开发符合员工发展需要的技能提升课程，持续追踪培训成果，汇总反馈信息，助力培训体系迭代升级。 3.员工关系管理：耐心接待员工日常咨询，妥善处理各类投诉事项，主动防范和化解劳动争议，营造和谐稳定的用工环境。严谨办理员工入职、转正、调动、离职等手续，保障人事档案完整准确，严格遵守档案管理规范与保密要求。 4.行政事务高效执行 办公环境维护：定期检查办公区域，确保环境整洁、设施正常运转。及时协调处理现场问题，优化员工办公体验。 会议组织安排：统筹会议前期场地预定、设备调试、材料准备，会议期间会务支持与纪要记录，以及会后事项跟进落实，提供全流程、高质量的会议服务保障。 5.办公用品管理：合理制定采购计划，规范采购流程，保障办公物资供应充足、库存合理。严格执行领用登记制度，定期开展库存盘点，有效控制行政支出。 6.行政制度优化：协助梳理和完善行政管理制度，涵盖固定资产、采购流程、费用报销等方面，推动制度宣导与落地执行，促进行政工作标准化、规范化运行。 7.企业文化建设与员工关怀 企业文化传播：积极参与文化落地实践，策划价值观推广活动，撰写内部宣传内容，组织文化主题交流，增强员工对企业理念的认同与归属。 8.员工关怀活动策划：精心设计并组织实施多样化员工关爱活动，包括节日福利发放、生日庆祝、团队建设等，提升员工幸福感与团队凝聚力。 9.项目协作：积极融入跨部门协作项目，与各职能同事密切配合，在实践中提升沟通协调、问题应对及执行推进能力。

岗位内容： 1. 制定并落实招聘方案，保障人才引进质量的同时优化招聘投入 2. 深入对接业务团队，精准把握岗位能力要求，高效匹配合适人选 3. 评估招聘成效数据，挖掘并尝试多元化的渠道与方法提升效率 4. 搭建并持续维护候选人信息库，实施系统化跟踪与关系管理 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先 2. 具备2年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源库运营经历者更佳 3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统 4. 优秀的沟通协调与推动力，能高效应对多任务挑战和高强度工作节奏

职位描述： 1、基本掌握erp系统，根据需求及时准确的下达各供应商的采购订单； 2、负责安排供应商按照要求，保质保量的送货； 3、及时和供应商核对未交货的物料，协助仓库做好入库报检的工作； 4、负责发票处理及账务的处理； 5、在满足生产的前提下控制好库存，不合品要及时联系处理：让步、退货； 6、完成领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、较强的沟通协调能力、记忆力好，抗压力强； 2、团队意识、问题解决能力、主动性、服务意识； 3、根据需求进行物料下单和跟催，保障车间生产物料的供应； 4、能独立进行采购工作； 5、会开车的优先考虑。