负责日用品的销售管理工作，有一定的管理经验者优先（年龄35-60岁）

工作职责： 1.统筹管理生产排程、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改进项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行合规。 4.具备技术文件审核能力及跨部门协同经验；能高效处理生产过程异常，保障产品交付进度。 5.跨职能协作：联动生产、技术、工程等团队，整合资源以达成生产技术目标。 6.定期向总经理汇报生产运营数据，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.具备工艺验证与设备管理实际操作经验。 3.熟悉生产计划编制、成本控制方法及精益生产实践； 5.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址：贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物

工作地：云南沧源 全面负责鲜食玉米的种植、加工及产品生产管理工作，需具备农业种植与食品加工领域的管理经验，保障产品质量与生产效率。熟悉鲜食玉米全周期生产运作流程。 核心职责 ·生产计划制定：编制年度及月度生产方案，跟踪执行进度，确保各阶段任务按期达成。 ·流程管控：统筹种植、采收至加工各环节的运营管理，合理调配设备资源、安排人员作业，并建立标准化品控体系。 ·质量管理：全程监控生产过程，严格落实食品安全规范，重点把控杀菌等关键工艺，确保产品卫生达标。 ·团队管理：组织开展生产技能培训，强化团队专业水平与安全操作意识。

岗位职责： 1.全面负责公司日常运营管理，保障生产流程高效运行及产品品质符合标准； 2.监控各生产环节，合理调配资源，持续提升工厂运作效能； 3.统筹协调各部门协作，及时解决生产中遇到的技术与管理难题； 4.落实安全生产制度与环保措施，确保工作环境安全整洁。 任职要求： 1.具备扎实的机械制造及加工领域生产管理经验，拥有较强的团队管理能力； 2.面对生产突发情况能迅速响应，确保生产过程稳定有序进行； 3.熟悉工厂整体运营模式，能够制定有效的成本管控方案； 4.沟通协调能力强，善于激发团队潜力，打造积极协作的工作氛围； 5.拥抱技术创新，具备推动生产工艺升级和管理模式优化的能力。

1.负责制定并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准，经上级审批后组织实施。 2.统筹协调各生产小组的工作安排，保障生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对质量问题关键环节提出切实可行的改善措施。 3.制定并推行损耗降低方案，实施有效的损耗管控，确保达成公司设定的损耗控制指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出进行科学管理与有效控制。 5.按时提报各类生产数据及相关报表，定期组织召开生产相关工作会议。 6.与运营中心保持高效顺畅沟通，推动生产业务各环节协同运作。 7.负责工厂人员的合理配置、绩效考核、激励与奖惩等日常管理工作。 8.主动配合并支持各类审厂、验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历 2、经验要求：具备8年以上相关工作经验，其中至少3年以上蔬菜生产管理经历，熟悉现代企业管理模式，曾主导生产管理工作。 3、具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案； 4、熟悉工厂整体规划、流程设计及制度体系建设； 5、具备优秀的团队管理能力与跨部门协作能力； 6、熟练使用常用办公软件； 7、工作责任心强，敬业度高，能适应高强度工作压力。 岗位硬性要求：须具备5年以上蔬菜加工管理经验

岗位职责: 1.负责布草洗涤厂日常运营管理工作，确保生产流程高效运转，实现成本控制与效率提升； 2.监督并持续优化洗涤工艺流程，提高产品品质与作业效能，熟悉厂区设备维护保养工作，确保设备稳定运行； 3.参与项目前期筹备，具备内部运营管理及外部销售管理的综合能力； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效组织团队运作，开展各岗位人员培训工作； 2.有较强的责任意识和执行能力，踏实肯干，具备优秀的团队协作精神； 3.能够适应长期驻场工作安排，工作地点位于甘孜和阿坝州。

工作内容： 1、全面负责面料开发部门的日常运作与团队管理，拟定并执行面料开发规划； 2、主导新面料的技术研发与性能测试，确保产品契合市场方向及客户实际需求； 3、拓展并维护原材料供应渠道，完善供应链管理体系，保障原料品质与成本效益； 4、牵头开展面料采购相关工作，把控采购环节的质量标准与交付周期； 5、跟进生产各阶段的质量监督，确保成品质量达标并提升客户满意度。 任职要求： 1、具备纺织、服装设计或相关领域大专以上学历； 2、拥有10年以上面料开发或采购领域工作经验，其中至少5年为管理岗位经历； 3、精通面料开发全流程，具备扎实的供应商协作与采购实操经验； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队领导力，能有效调动团队积极性； 5、市场洞察力强，能及时捕捉行业变化，预判未来发展趋势； 6、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

岗位职责： 1、全面负责生产车间的日常管理工作，确保生产流程顺畅高效； 2、制定并执行生产计划，监控生产进度，保证按时交付； 3、优化生产工艺，提升产品质量和生产效率； 4、建立和维护良好的团队氛围，激励员工，提高团队凝聚力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备丰富的生产管理经验和团队领导能力； 2、熟悉制造业生产流程，掌握精益生产、6S管理等先进管理理念； 3、优秀的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理生产中的突发状况； 4、具有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力，具备良好的职业道德。 5、有拖挂房车、客车、货车等车辆制造业管理工作经验

成都请一名精通三联磨四磨的师傅。一名管理人员，有大厂管理经验优先。主要做老嫩豆腐，碱干。一天5000斤黄豆左右，一点做事，要求做事负责细心，工资随行。有意者电话联系

熟练工装 熟练掌握精益生产管理 能从零搭建生产管理体系流程

招聘：家电 / 建材 销售2人（早10晚6，红星美凯龙商场） 薪资：4000-8000元 家电 / 建材 销售顾问 工作内容：通过线上线下多渠道开发并维护客户，达成个人及团队销售目标，同时为客户提供专业的产品搭配与售后解决方案，持续提升品牌市场占有率与客户满意度。 任职资格 ： 1. 学历：大专及以上（优秀者可放宽至高中/中专）； 2. 经验：3 年以上门店销售经验，有家电、建材、家居、房地产、装饰行业背景优先； 3. 技能： 会看 CAD/效果图/预算清单者优先； 熟练使用 Excel、PPT 及门店 ERP/CRM 系统； 4. 素养：目标感强，抗压性好，沟通能力与亲和力突出，能适应节假日加班与出外勤； 5. 资质：持有 C1 驾照并能独立驾车拜访客户。 4000-8000，五险、餐补、全勤奖、员工内购价； 工作时间：10:00至下午18:00，月休4天/排班制。 工作地址：龙泉驿区红星美凯龙商场

成都郫都招建筑木工

简阳三岔招 机修师傅两名， 漆工徒弟两名， 机修徒弟两名. 钣金中工一名 工资面议 电话

成都市武侯区招亮化，300

成都市双流区招工 招聘水泥河沙搬运工，（抗楼）,月薪1万！!天天有货。会开车月薪一万五!天天有货、工资不压月结！月结！

负责对接进出货，安排工人做货，统计相关数据。

有三年以上生产现场管理经验，对设备，自动化设备，机箱机柜生产工熟悉，懂折弯，激光切割，焊接工艺，有较强的质量意识，

负责车间五金产品的生产，质量，人员，设备和安全管理，要求熟悉冲压上下模，弯管，折弯，焊接，有静音舱，太空舱或房车生产安装工作经验。

1.要求有实际工厂生产管理经验10年，有日常操作接电，开车，维修机器设备的经验，不用专业，得懂！ 2.年龄要求50岁以上，年龄小的免谈 3.工人工作地址，除了浑南，还有铁西开发区西峡谷附近

海南省三亚市吉阳区罗蓬镇招高速公路预制梁厂管理员，需要专业高速公路预制箱梁施工经验，有梁场建设经验，熟悉预制箱梁施工工艺，懂施工会看图纸，相关行业8年从业经验，年龄40-50岁为佳，熟悉施工方案，管控质量、安全，抢抓进度。

会wps，工厂文职人员，安排货拉拉，对接发货，根据安排出单子，开票，及对账，

做骨骼门学徒 工作地址:新繁镇安全村5社

招聘：普工|技工|生产|物流 » 推拉窗师傅/门窗穿条师傅 招聘岗位：推拉窗师傅任职要求：有相关工作经验的，身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干 薪资待遇：5000-7000元/月1招聘岗位：门窗穿条师傅 年龄25-45岁，门窗穿条制作工作经验1年以上 薪资待遇：综合薪资6000-8000元，月薪/计件均可，可根据能力详谈薪资，包吃住，上班地址：城厢镇玉龙村10组

一:工作内容 1.负责陶瓷品的订单处理操作 2.根据公司的指示完成订单工作和订单量 3.及时处理订单问题 二:工作要求 1.年龄18-45岁无不良记录 2.有团队合作精神，服从意识较强 3.有较强的抗压能力，学习能力和执行力 4.工作认真仔细， 三:薪资待遇 1.底薪5000+提成收入上不封顶能力越强挣的越多 2.完善的培训体系 3.福利待遇好轻松的工作环境良好的工作氛围 四:工作时间 1.上午9.00-11.30下午1.00-3.30不强制加班周末双休正常节假日 3.不定时团建 4.免费下午茶

1，猪场楼房场项目运营 2.工作安排，场段调节等 3.必须要有楼房经验 4.必须要干过楼房 （楼房场经验）薪资面谈

混凝土工厂生产统计员（含半结算）职位描述 岗位名称 生产统计员 岗位职责 1.生产数据统计与分析 ◦每日统计混凝土生产量、各型号产品产量、生产车次、设备运转时长等数据，确保数据准确无误并形成日报、周报及月报。 ◦跟踪原材料（水泥、砂石、外加剂等）的入库、消耗及库存数据，核对生产领料与实际消耗差异，形成原材料消耗统计报表。 ◦监控生产过程中的能耗、人工成本等数据，协助分析生产效率及成本波动原因。 2.半结算相关工作 ◦对接销售或客户部门，收集混凝土订单信息、发货单、签收单等结算依据，核对实际供应量与订单量的一致性。 ◦按客户或项目维度统计阶段性供货数据，编制半结算报表（如周/月对账表），提交财务或相关部门进行初步结算核对。 ◦跟进半结算过程中的数据疑问，协调解决供需双方的数量、型号等争议，确保结算数据准确。 3.数据管理与汇报 ◦建立和维护生产、结算相关数据台账，确保数据可追溯，定期整理归档统计资料。 ◦按要求编制生产统计分析报告、成本核算辅助报表、结算进度报表等，为管理层提供决策支持。 ◦协助财务部门进行月度/季度成本核算，提供生产端数据支持。 4.跨部门协作 ◦与生产车间、调度部门对接，确认生产数据的真实性和完整性。 ◦与采购部门核对原材料入库数据，确保消耗统计准确。 ◦配合销售、财务部门处理结算相关问题，推动半结算流程高效进行。 任职要求 1.学历与专业：中专及以上学历，统计学、会计学、财务管理或相关专业优先。 2.经验要求：1年以上工厂统计或结算相关工作经验，有混凝土行业经验者优先。 3.技能要求： ◦熟练掌握Excel等办公软件（如数据透视表、函数公式等），具备基础数据处理能力； ◦了解生产统计流程和基本财务结算逻辑，能准确识别数据异常； ◦工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力和逻辑思维能力。 4.其他：需严格遵守数据保密规定，确保统计及结算数据的准确性混凝土工厂生产统计员（含半结算）职位描述 岗位名称 生产统计员 岗位职责 1.生产数据统计与分析 ◦每日统计混凝土生产量、各型号产品产量、生产车次、设备运转时长等数据，确保数据准确无误并形成日报、周报及月报。 ◦跟踪原材料（水泥、砂石、外加剂等）的入库、消耗及库存数据，核对生产领料与实际消耗差异，形成原材料消耗统计报表。 ◦监控生产过程中的能耗、人工成本等数据，协助分析生产效率及成本波动原因。 2.半结算相关工作 ◦对接销售或客户部门，收集混凝土订单信息、发货单、签收单等结算依据，核对实际供应量与订单量的一致性。 ◦按客户或项目维度统计阶段性供货数据，编制半结算报表（如周/月对账表），提交财务或相关部门进行初步结算核对。 ◦跟进半结算过程中的数据疑问，协调解决供需双方的数量、型号等争议，确保结算数据准确。 3.数据管理与汇报 ◦建立和维护生产、结算相关数据台账，确保数据可追溯，定期整理归档统计资料。 ◦按要求编制生产统计分析报告、成本核算辅助报表、结算进度报表等，为管理层提供决策支持。 ◦协助财务部门进行月度/季度成本核算，提供生产端数据支持。 4.跨部门协作 ◦与生产车间、调度部门对接，确认生产数据的真实性和完整性。 ◦与采购部门核对原材料入库数据，确保消耗统计准确。 ◦配合销售、财务部门处理结算相关问题，推动半结算流程高效进行。 任职要求 1.学历与专业：中专及以上学历，统计学、会计学、财务管理或相关专业优

1.调试生产设备并参与生产作业 2.按照上级要求完成分配任务 3.身体健康，能承受一定工作强度，具备良好的团队合作意识与学习能力

岗位内容 1.根据公司产品计价规则，对办公商用家具项目进行整体报价； 2.根据成交项目清单，明确公司应收款项； 3.对项目外协成品进行配套采购。 岗位要求 1.有办公家具、酒店家具、医养家具、学校家具等商用家具从业经验,熟悉产品类型和产品结构。 2.能长期稳定工作

任职要求 •学历与经验： ◦大专及以上学历，机械工程、材料科学、工业工程等专业优先； ◦8年以上制造业生产管理经验，至少3年同岗位（厂长/生产总监）任职经历，有护栏、钢结构、金属加工行业经验者优先，具备研发型生产管理经验（如参与过新产品量产转化）者破格录用。 •核心能力： ◦熟悉研发-生产协同流程，能主导新产品从打样到批量生产的全周期管理； ◦精通生产成本核算、IE工业工程（流程优化）、TPM设备管理，有智能化车间改造案例者优先； ◦具备较强的跨部门沟通能力（需对接研发、销售、采购等团队），能独立制定生产战略规划。 •职业素养： ◦逻辑清晰，善于数据分析与问题解决，能承受高强度订单压力； ◦对护栏行业新技术（如装配式护栏、智能安防系统）有敏感度，愿意推动创新落地。 岗位职责: 职位核心职责 一、生产与研发协同管理 1.研发落地支撑 ◦对接研发团队，主导新产品、新工艺的试产转化，制定量产计划并优化生产流程，确保研发成果高效落地； ◦协调技术部门编写生产工艺标准、作业指导书，推动生产端与研发端的技术参数无缝衔接。 2.生产全流程管控 ◦统筹生产计划，合理调配人、机、料资源，保障订单交付周期（尤其定制化产品），确保交期达成率≥98%； ◦建立生产成本控制体系，监控原材料消耗、设备能耗等指标，年度生产成本降低目标5%-8%。 二、质量与团队管理 3.全链条质量管控 ◦制定并推行ISO质量管理体系，建立从原材料入厂到成品交付的全流程质检标准，确保产品一次合格率≥95%； ◦牵头处理客户质量反馈，联合研发团队分析问题根源，推动设计改进与工艺优化。 4.团队建设与培训 ◦管理生产团队（含车间、质检、技术工人等50人以上），制定绩效考核机制，提升团队执行力； ◦组织开展生产技能、安全操作、研发转化等培训，打造学习型团队。 三、安全与体系建设 5.安全生产与合规 ◦落实EHS管理体系，定期开展车间安全隐患排查，确保安全生产零事故； ◦主导生产设备的维护计划，推动老旧设备升级或自动化改造，提升生产效率20%以上。 6.制度与流程优化 ◦持续完善生产管理制度（如排产流程、仓储管理、异常处理机制等），提升运营标准化水平。 岗位福利: 福利待遇 •薪资结构：8万-20万元/年（面议，优秀者可谈股权激励），含绩效奖金+研发成果转化奖励； •专项激励：主导完成自动化改造或重大工艺优化，可获额外项目奖金； •福利保障：购买社保，免费住宿、年度体检、研发培训基金； •发展通道：参与公司战略会议，优先晋升至生产中心负责人，优秀者可纳入合伙人计划。

岗位职责内容： 1、全面负责生产现场运营管理工作，统筹协调生产团队人员配置及各项生产业务的有序推进； 2、监控生产进度、产品需求变动、制程流程与品质状况，确保各阶段生产任务按期达成； 3、监督车间GMP、SSOP规范以及企业HACCP体系的有效落实与持续运行； 4、组织实施并督导产品加工工艺流程的执行过程，确保工艺标准落地； 5、推动生产技术标准和工艺规程在实际生产中的严格执行与监督检查； 6、配合人力资源部门制定员工培训方案，组织开展生产人员技能提升培训； 7、及时掌握国家最新发布的行业法律法规及相关技术标准动态。 岗位要求: 1、本科及以上学历，具备3年以上生产企业现场管理经验，食品加工或相关专业背景者优先； 2、作风细致认真，具备较强的沟通表达与组织协调能力； 3、拥有生产现场运作管理及产品质量管控的实际能力； 4、了解常用食品加工设备的功能及其应用场景； 5、熟知食品行业相关的法规条文和技术标准要求。