任职要求： 1、3年以上采购工作经验，熟悉采购流程，能有效的把控采购物料及时到位，熟悉供应商产能评估、考核 2、具备良好的沟通能力，良好的谈判能力，人际交往能力和团队协作能力较好 3、职业操守良好

岗位职责： 1、搜集市场行情数据，及时与现有供应商开展价格沟通及议价工作。 2、跟进采购订单的落实进度，协调解决执行过程中出现的各类问题。 3、处理来料不良情况（包括退换货、追踪反馈、调换安排等）。 岗位要求： 1、具备良好的沟通谈判技巧，物流管理或机械相关专业者优先。 2、工作踏实认真，具备较强的责任意识、抗压能力及学习能力。 3、年龄40周岁以下，持有C1驾驶证，可熟练驾驶手动挡小型货车。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、房补、员工旅游 职位亮点：国家高新技术企业

1. 根据新产品开发的APQP计划安排，有序开展供应商开发工作，发放供应商调查表并确保供方真实完整填写。 2. 联合SQE及技术团队，对初步认可的供应商实施评估，包括现场考察其生产条件、质量管控能力及技术开发实力等。 3. 依据公司供应商管理流程，对通过审核的供应商发起定点审批流程，并通知文员将其纳入合格供方名单。 4. 向已定点的合格供应商提供新产品相关图纸或技术文件，督促其及时确认技术资料的可执行性。 5. 要求供应商制定新材料或样件的生产计划，并持续跟进样件送样、试产到批量供货过程中的出入库、生产进度及质量问题处理。 6. 在新供应商产品实现量产且经研发工程师确认后，推动其提交完整的PPAP文件，并确保资料齐全归档。 7. 样件开发阶段，若供应商需公司实验室支持或测试验证，协助其与实验室对接沟通。 8. 与质量部门SQE协同指导供应商提升内部管理水平，涵盖质量管理、体系运行、检验规范及控制方法等方面。 9. 配合质量部解决开发期间涉及的设计变更物料、不合格开发物料等相关问题。 10. 新产品转入生产阶段时，同步将新供应商移交采购科管理，并在一年内参与该供应商的年度复审工作。 11. 按要求提交各类日常、月度及年度报表，同时完成上级交办的其他工作任务。

工作职责： 1、负责公司药品、医疗器械、中药饮片、保健品等产品的采购工作。 2、引入新品类，优化产品组合，提升产品覆盖的完整性。 3、管理现有产品线，确保库存充足、销售顺畅，避免断货或积压。 4、开展供应商资源拓展、资质审核及合作关系培育，维护良好的供应伙伴关系，争取更多合作支持政策。 5、持续跟踪、汇总、研判行业与市场动态，了解市场趋势和客户需求，借助数据分析精准筛选质优价低、动销快的产品，助力销售增长与利润提升。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、药学或医疗器械相关专业，本科及以上学历。 2、具备较强的沟通协调、谈判判断能力，擅长数据分析，逻辑思维清晰，自我驱动力强。 3、能适应出差及加班安排。 4、工作期间使用公司配备手机处理事务，私人通话需离开工位至非办公区域进行，个人手机不得带入办公场所。

任职要求 1. 大专及以上学历，采购管理、机电工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备三年以上采购工作经验，有机电配件、板材、信息化感知设备采购背景者优先。 3. 熟知采购相关法律法规及安全设备行业标准，了解采购物资的技术参数、质量要求与市场动态。 4. 能独立开展采购全流程操作，具备较强的谈判技巧、沟通协调能力及数据处理能力。 5. 具备较强的成本控制、质量管控和安全防范意识，工作细致认真、坚持原则，品行端正，无不良职业记录。 6. 熟练操作常用办公软件，可接受少量出差安排。 岗位描述 1. 接收并确认机电配件、板材、信息化感知设备等物资的采购需求，制定采购计划并组织实施。 2. 开展供应商开发与日常管理，完成询价、比价、议价及合同签署，并跟进履约情况。 3. 负责采购物资到货后的验收及入库对接工作，及时处理不合格品的退换事宜。 4. 建立并维护采购台账，优化采购流程，识别采购环节问题并提出改进措施。 5. 协同相关部门进行物资质量追溯，跟踪行业政策变化与市场趋势，为采购决策提供支持。 6. 完成上级交办的临时任务，确保各项考核指标达成。

1. 负责采购合同的拟定、审核、回传及归档管理； 2. 编制采购部门周报、月报，及时向上级汇报采购相关数据与进展； 3. 汇总、整理并统计各类采购单据与报表，建立统一规范的采购信息台账； 4. 归集与维护供应商资料档案，包括报价信息、产品明细等内容； 5. 协助采购负责人开展价格磋商等相关工作； 6. 承担采购订单的下达、物料进度跟进、到货核验，以及换货、试用和退货等事宜处理； 7. 管理日常采购文档，记录并追踪采购执行进度； 8. 负责请购单、验收单、订购单及合同的登记与管理； 9. 负责来访客户的接待与相关事务安排； 10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

一、任职要求 1、年龄25至35岁，大专及以上学历，具备3年以上采购相关岗位工作经验； 6、熟练操作常用办公软件及制造跟单管理系统，如Word、Excel、PPT、ERP等； 二、岗位职责 1、依据PMC计划核对采购清单中的产品型号、数量等信息，并提交采购经理审批； 2、执行经审批通过的采购订单并跟进全过程； 3、每日及时跟踪采购订单进度，汇总异常订单情况并向主管汇报； 4、持续跟催未完结的采购订单，确保按时完成交付； 5、收集整理供应商资料，定期开展供应商评估工作； 5、负责所购物资的质量追踪与反馈； 6、完成上级领导安排的其他工作任务； 三、其他补充： 1. 公司所属行业前景广阔，成长空间大，管理层高度重视员工培养与职业发展路径规划； 2. 具备丰富经验者，薪资可面议； 3. 职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等

岗位职责： 承接仪控设备采购包现场服务任务，主要工作内容包括： 1. 组织设备厂家发货、现场收货、开箱检验、入库及物资领用； 2. 现场技术问题单（如CR、NCR、FCR、DCR、UES、遗留项等）的联络、处置与进度跟进； 3. 参与系统3T联合检查，开展设备问题的实地确认； 4. 组织设备返厂运输及维修工作的协调； 5. 推动CIN文件的准备、执行与闭环管理； 6. 协调设备补供事宜（含厂家补供、IMRF补供）； 7. 供方代表的进场、退场及相关现场管理工作； 8. 现场DEN事项的沟通与协调处理； 9. 完成仪控设备现场其他相关事务。 任职要求： 1. 具备大专或以上学位。 2. 身体状况良好。 3. 具备良好的沟通与组织协调能力。 4. 工作责任心强，能适应现场工作环境。 5. 熟练操作常用计算机办公软件。 6. 有核电站仪控相关工作经验者优先考虑。

一、任职要求 1、年龄25至35岁，大专及以上学历，具备3年以上采购相关岗位工作经验； 6、熟练操作常用办公软件及制造跟单管理系统，如Word、Excel、PPT、ERP等； 二、岗位职责 1、根据PMC计划核对采购清单中的产品型号、数量等信息，并提交采购经理审核； 2、执行并跟进已通过审核的采购订单； 3、每日及时跟踪采购订单进度，汇总异常订单情况并向主管汇报； 4、持续跟催未完成的采购订单，确保按时交付； 5、收集供应商相关资料，定期开展供应商评估工作； 5、跟踪所采购物资的质量状况，保障采购品质； 6、完成上级领导交办的其他工作任务； 三、其他补充： 1.公司所处行业前景广阔，成长空间大，董事长高度重视人才发展与职业路径规划； 2.具有丰富工作经验者，薪资可面议； 3.职位福利：单休8小时制、五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等

我们正在招聘一名专业的采购专员/助理，协助开展公司采购事务及供应商管理工作。 工作内容： 1. 配合采购经理完成供应商的开发、评估与筛选； 2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及问题协调处理； 3. 参与采购合同的洽谈与签署工作； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业者优先； 2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作模式； 4. 具备良好的沟通协调能力与谈判能力； 5. 工作认真负责，具有团队合作意识。

350一天人走账清，需要带30.50枪，插板管，扳手啥的，不会做造型，干活不行的，勿扰，50岁内，直接加微信，要4人

瓯江口诚聘保洁一名工作内容：负责办公室和宿舍的保洁要求：55岁以下，，身体健康、吃苦耐劳、认真仔细有责任心。待遇：月休2天工资4500包住温州新盟包装李女士：地址：瓯江口霓翔北路411号

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

温州市永嘉县招工地小工/杂工、打胶、玻璃安装

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 食品厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

工作职责 1. 精准落地采购计划，依据生产排期完成设备、基建物料下单，确保流程合规与交付效率。 2. 主导供应商全生命周期管理，通过询价、比价、议价优化采购成本，提升物料性价比。 3. 全链路跟踪订单进度，实时协调物流与生产需求，保障物料按时到货。 4. 严格执行物料验收标准，快速处理到货异常，降低生产中断风险。 5. 规范管理采购单据与台账，建立数据档案，支撑成本分析与策略优化。 6. 维护核心供应商关系，动态收集市场价格与物料信息，为采购决策提供依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、物流或化工相关专业优先。 2. 2年以上采购工作经验，具备化工行业物料采购经验者优先。 3. 熟悉采购流程与供应商管理逻辑，掌握基础成本核算与商务谈判技巧。 4. 责任心强，细节把控到位，能独立处理采购过程中的突发问题。 5. 熟练使用Excel等办公软件，高效完成数据整理与台账管理。 补充说明 1. 福利：提供住宿与餐饮

岗位职责：1. 对接采购部、仓库、总账财务，处理日常结算问题 2. 对接供应商处理对账、开票、扣款、调价等事宜 3. 完成上级安排的其他采购财务相关工作

1.负责在市场巡场，了解货品行情并采购高质量的蔬菜、水果供应链的稳定与高效; 2.与供应商建立并维护良好的合作关系，督促供应商维护商品价格和图文/视频信息，以及探索新的供应渠道 3.定期组织供应商参加平台促销，推荐有竞争力的货品; 4.监控成本，优化采购流程，提升整体采购效益，协助公司与供应商的结算和售后问题，维护供应商关系; 5.遵循买手(采购)管理制度，完成各项KPI， 任职要求: 1.拥有出色的谈判技巧 2.具有较强的组织协调能力，能够处理多任务并确保按时完成采购任务; 4.对可持续采购有兴趣 薪资:薪资4500+20%提成或纯拿60%提成

任职要求：1、按照采购计划，进行询价、比价、议价、采买； 2、负责与供应商进行跟单工作，确保订单需求按时到货； 3、与供应商对账结算； 4、系统订单制作，发票和商品资料信息维护； 5、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、 工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力 2、能配合加班

薪资福利： 1. 底薪7k 2.朝九晚五，周末双休，节假日正常放 3. 缴纳五险一金 岗位职责： 1.负责各类物料、物资询价、比价、议价，日常采购下单。 2.开发、管理、维护合作供应商，对接供货沟通。 任职要求： 1.18周岁以上 ，男女不限 2. 阳光，有亲和力，有一定的适应能力

岗位职责： 1、负责公司药品、医疗器械、中药饮片、保健品等产品的采购工作。 2、引入新品类，优化产品组合，提升产品线完整性与覆盖度。 3、管理现有产品，确保供应稳定，避免断货或积压现象。 4、开展供应商资源拓展、资质审核及合作关系培育，维护良好供应端关系，争取更多合作支持政策。 5、持续跟踪、整理、研判行业与市场动态，把握市场趋势，了解客户需求，结合数据分析精准筛选质优价低、动销快的产品，助力销售增长与利润提升。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、药学类相关专业，具备大专及以上学历。 2、具备较强的沟通协调、谈判判断能力，擅长数据分析，逻辑思维清晰，自我驱动力强。 3、能接受出差安排。

工作内容： 1、统筹管理公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序及行政服务高效运行； 2、对接公司业务相关的外部单位，维护企业形象及对外合作关系； 3、组织落实并监督各项制度执行，负责审批流程及相关表单的拟订、修订与持续优化。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能独立开展行政管理工作； 2、了解财务相关流程，可胜任基础财务事务处理工作； 3、具备良好的沟通表达能力，善于跨部门协作及外部联络； 4、工作踏实细致，具备高度的责任感和严谨的工作态度。 公司福利： 五险，全勤奖，餐补，双休等 工作时长6.5小时

岗位职责： 1、文职类：行政文员、财务文员、物流文员等； 2、贸易类：贸易业务员（市场营销、经济学、金融专业优先） 3、生产/工程类：生产储备岗、工程机电维修岗（食品、机械、自动化、电气专业优先） 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、机电、化工等相关专业优先； 2、责任心强，具备良好的学习与适应能力； 3、认同企业文化，愿意接受轮岗培养及倒班安排；

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文件的整理、归档及各类资料的系统化管理； 2、协助团队开展办公支持事务，保障各项办公流程高效运转； 3、参与公司内部会议的筹备与组织，并跟进会后相关事项的落实； 4、完成上级交办的其他临时性任务，持续提升工作协同效率； 5、办理员工入职与离职相关手续； 6、负责业务合同的收发与管理，确保合同内容完整准确。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和组织协调能力； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、责任心强，具有保密意识，可妥善处理敏感信息； 4、工作认真细致，具备良好的时间管理及多任务处理能力； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。 岗位福利： 1. 培训：提供专业的法律相关知识及政策法规方面的系统培训 2. 福利待遇：全勤奖励、绩效奖金、年终奖金、节日礼品、工龄工资、团队旅游、团建活动等…… 3. 工作时间：8:20-17:30（12:00-13:00午休）；单休；享受法定节假日

岗位职责： 1. 根据相关部门需求，开发新物料资源，与供应商就技术、质量等问题进行沟通协调，并负责样品调试及进度跟进； 2. 负责采购订单的下达、跟踪及关闭工作，建立并维护订单与合同台账； 3. 协调处理来料质量问题，对接内外部相关方进行问题反馈与解决； 4. 对本岗位涉及的合同、订单、交期质量看板、封样等资料进行整理与归档管理。 任职要求： 1. 专科及以上学历，纺织服装类相关专业； 2. 具备1年以上相关工作经验，熟悉采购业务流程； 3. 掌握服装辅料基础知识，具备采购谈判、销售支持、计划管理等相关技能；熟练使用Windows/Office、ERP等办公软件及信息系统。

岗位描述: 1、协助院长处理研究院工作中的日常行政事务； 2、协助院长制定研究院各阶段工作目标，并跟踪各项目标的达成情况; 3、外部重要合作的推进、协调、跟进; 4、协助院长组织院务会议和行政会议，院长决定事项的落实。 5、完成上级领导交待的其他工作。 职位要求: 1、有大型企业或上市公司管理经验3年以上 2、本科以上学历，硕博优先； 3、逻辑清晰，表达清楚，善于主持组织; 4、有很好的文字文案水平； 5、抗压能力强，工作积极主动，细心责任心强，具有良好的沟通协调及表达能力； 6、有相关管理经验者优先。

岗位使命： 根据中心部门战略规划，开展优质资源寻源与整合优化，高效推进并落实所负责品类的采购管理各项工作。 岗位职责： 1. 负责包材类（外箱、内盒、中盒、彩盒、说明书、托盘、标贴）供应商的开发寻源，包括供方开拓、成本核价、样品确认及小批量试装等工作； 2. 建立并定期优化包材类成本核算模型； 3. 组织签订包材类供应商的框架合同、环保承诺书、供货协议、价格协议及安全环境协议等文件； 4. 对包材类新旧供应商的产能、设备、交期、技术能力与品质水平进行认证与审核，确保其供应质量与稳定性； 5. 收集、整理并分析包材类供应商相关信息，动态更新供应商档案，参与供应商的选择与综合评估； 6. 推动包材类新材料、新工艺在产品中的技术改进应用，并跟进切换实施过程； 7. 负责包材类原材料采购的付款周期、付款方式等商务条款谈判，以及供方份额评审与调整； 8. 主导与包材类供应商的商务洽谈，并签署采购合同及相关补充协议； 9. 搜集行业内优质包材类供应商资源，建立潜在供应商名录，持续为公司储备优质供应渠道； 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备5年以上大中型制造企业采购相关工作经验； 3. 熟悉包材类产品，尤其掌握彩盒印刷工艺流程； 4. 精通包材类成本构成及成本控制方法； 5. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力、细致严谨的工作习惯、较强的环境适应力与谈判技巧； 6. 具有良好的团队协作意识、高度的职业操守与行为标准； 9. 责任意识强：具备较强的抗压能力与工作责任心，面对问题能主动担当；为达成整体目标，不畏辛劳，全力以赴。

根据公司及场馆要求落实每日工作任务； 配合学练馆市场活动执行，助力达成整体运营目标； 完成课程内容规划及课后对新老会员的沟通跟进记录； 持续学习提升，精进个人教学专业能力。 1. 负责会员的接待咨询、个性化教学交流及问题解答； 2. 具备组织与推广拓展训练项目的能力； 6. 协助店长完成日常运营管理事务。 专业技能与素质要求 1. 具备扎实的教学实操能力，表达清晰流畅，亲和力强； 善于与会员互动，能有效营造积极的网球学习氛围； 2. 学习能力强，乐于沟通协作，具备团队意识和服务精神，热爱教育事业。

一、任职要求 1、21岁-30岁，大专及以上学历，工商管理或人力资源管理类相关专业； 2、熟练操作常用办公软件，具备3年以上相同岗位工作经验； 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，熟悉各类线上招聘渠道，能独立推进招聘任务； 4、工作细致负责，对数据具有较强敏感度； 二、岗位职责 1、负责招聘全流程执行，包括网络简历筛选、初步沟通、面试邀约等工作； 2、负责人事档案的归档与维护，办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3、统计员工考勤数据，并按时编制月度考勤报表； 4、办理员工社会保险、公积金及劳动关系相关事务； 5、协助推动企业文化活动的组织与落地实施； 6、配合部门完成年度经营目标及相关临时性工作任务。 三、其他补充： 1、行业前景广阔，企业成长性强，重视人才培养与职业发展路径规划； 3、职位福利：单休制、每日8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等