岗位内容： 1. 负责公司原材料与零部件的采购事务，涵盖供应商开发、合同条款协商等工作； 2. 建立健全采购管理机制与操作流程，提升采购工作效率与规范性； 3. 组织开展供应商考核与日常管理，及时识别问题并推动有效整改。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料、机电、化工、水泥等相关理工科专业优先考虑； 2. 具备5年以上采购领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3. 拥有良好的逻辑分析与数据处理能力，熟悉采购作业流程及供应链运作； 4. 具备团队领导经验与决策能力，擅长人际协调与跨部门沟通； 5. 能够接受长期外派工作安排； 6. 持有大学英语四级或六级证书

岗位要求： 1、学历要求：大专及以上；专业背景：采购物流、机械或电气类相关专业； 2、工作经验：具备2年以上供应商管理或采购相关领域从业经历，掌握现代企业管理、采购与供应链管理理论，了解合同管理基本条款及签约过程中的风险防控要点； 3、具备较强的沟通协调与谈判能力，具备一定的市场分析判断能力，同时拥有良好的职业操守与责任意识； 4、文书能力：能够准确高效地拟定工作计划、撰写总结报告及相关文件的编制与修订工作。 工作职责： 1、负责采购计划与采购文件的编制，依据审批后的计划遴选合格供应商，完成合同签订并执行采购流程。 2、把控采购全流程，跟踪所购物资市场价格波动及近期市场趋势，进行预判并及时上报相关信息。 3、处理所购材料的退换货事宜，以及因供应商违约引发的赔偿等后续工作。 4、负责物资供应资源的开发、筛选、培育及日常关系维护。

【岗位职责】 1. 供应链资源开发与管理：负责公司供应链体系搭建与资源维护，重点开发“三机一架：采煤机、刮板输送机、液压支架”维修配套资源、主机设备及备品备件供应链渠道，持续优化供应链配套能力，保障业务稳定供给。 2. 战略合作商务拓展：负责对接行业评估机构、各大矿务局等核心单位，开展商务洽谈、合作方案对接、战略合作协议磋商与落地，搭建长期稳定的政企、机构合作体系。 3. 供方渠道开拓运营：通过线下地推、行业走访、市场挖掘等方式，开发吸纳优质供方战略会员，扩充供方资源池，完善战略供应商体系。 4. 政企关系维护：负责维护产权交易中心等平台机构关系，保持常态化对接，保障各类交易、备案、合作业务顺利推进。 5. 金融合作资源拓展：对接各类金融机构，洽谈设备融资租赁、供应链金融等合作模式，拓展多元化金融合作渠道，助力公司业务落地与项目推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科相关专业优先；具备丰富供应链开发、政企合作、矿山行业资源者可放宽学历要求。 2. 熟悉供应链开发、渠道拓展及商务合作流程，具备扎实的商务谈判、资源对接、方案洽谈能力，擅长政企、机构、供方资源开拓。 3. 具备良好的市场洞察与资源整合能力，沟通表达清晰、逻辑思维强，商务公关及问题处理能力突出。 4. 能够适应常态化出差，公司按制度全额报销差旅费用；工作主动、目标感强，具备较强的抗压能力和开拓精神。 5. 有矿务局合作、产权交易中心对接、融资租赁合作、矿山设备供应链开发经验者优先录用。 【福利待遇】 年终奖金提成、法定节假日+双休、五险一金（公积金12%）、提供食宿/补贴、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。

岗位职责： 1、开展建筑材料市场调研，收集并分析供应商资料，搭建及更新供应商资源档案； 2、落实采购方案，组织实施询价、比价、商务谈判与供应商评估，控制采购成本； 3、对接内部需求部门与外部供应方，确保采购订单准确下达与执行，跟踪材料交付进度； 4、监督来料质量，协调处理质量问题，保障采购物料满足公司质量要求； 5、持续改进采购流程，提高作业效率，降低运营成本，助力企业业务增长。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效维护供应商关系并推动跨部门协作； 2、了解建筑材料行业动态，具备相关采购或供应链管理实际工作经验； 3、具备较强的分析决策与问题应对能力，能在高强度环境下稳定高效工作； 4、工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识； 5、熟练掌握常用办公软件，有ERP系统使用经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责新供应商的拓展及现有供应商的日常关系维护； 2.拟定并执行供应商开发方案与实施计划； 3.收集整理新产品信息及潜在供应商相关资料； 4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作； 5.组织开展新供应商的质量体系认证流程； 6.对接供应商请款事宜，配合财务完成对账工作。 任职要求： 1.具备1-3年制造业领域供应商开发相关工作经验； 2.熟悉建筑行业及其材料设备（至少一类）市场的供应资源情况； 3.具有良好的沟通领悟能力，目标明确，坚持原则，工作积极负责。

【岗位职责】 1. 负责供应商的开发及维护。 2. 制定供应商开发计划。 3. 收集新产品、新供应商的资料信息。 4. 与供应商签订采购协议。 5. 负责组织新供应商的质量认证。 6. 负责供应商请款、财务对账等工作。 【岗位要求】 1. 3-5年以上制造行业供应商开发经验。 2. 了解建筑行业以及材料设备（一类或多类）市场的供应商情况。 3. 有混塔生产设备及物资采购经验：钢筋、预埋件(含交付基础预埋件)、模具、胎具、吊具、吊环、吊钩、吊带、行车、搅拌站、试验仪器、工程机械、工器具(料斗、篷布、质量检测工具等)、钢筋加工设备。 4. 沟通理解能力强，目标感强烈，原则性强，有责任心。

《公司05年成立，专注于精密温控节能设备研发与制造——行业领先企业、国家高新技术企业》 《主营业务涵盖：数据中心温控、储能温控、液冷与电子散热技术、机柜空调系统、数据中心集成方案、冷链温控管理、新能源及轨道交通空调、室内空气环境调控等》 《上市企业，拥有4大自主研发技术平台，设立2个国家级测试中心，业务覆盖全球市场》 《总部位于深圳，河南分公司为精密温控与智能节能产品研发+生产制造+技术研究一体化基地》 《周末双休，依法享受法定节假日，入职即办理五险一金，享有年终奖金、节日福利、带薪休假等》 《工作时间：8:30-18:00》 《项目所在地：郑州中原区中原英维克研发生产基地——化工路南侧，碧桃路东侧》 《现阶段办公地址：郑州高新区管委会梧桐园区运营中心》 工作职责： 1、负责向供应商进行询价、议价及采购订单下达； 2、跟踪物料到货进度，组织验收等相关流程，确保采购任务按时完成； 3、处理供应商对账事宜，接收发票并完成报销和付款操作； 4、管理采购合同文件，协助签署相关协议条款； 5、开展供应商交付表现评估与绩效考核，维护稳定合作关系； 6、协调解决采购过程中出现的异常问题，包括退货、换货及赔偿事项。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，物流、电子、机械机电类相关专业优先，具备1年以上采购或跟单工作经验；优秀应届毕业生亦可考虑 2、熟练操作Excel等办公软件，具备基础数据整理与分析能力； 3、做事认真细致，目标明确，具备较强的原则性与责任意识； 4、能适应高强度工作节奏，抗压能力强，可接受阶段性加班安排； 5、具备良好语言表达能力，掌握基本商务沟通与谈判技巧； 6、具有成本控制观念与质量管控意识

岗位职责： 1、开展建筑材料市场调研，收集并分析供应商资料，搭建并持续更新供应商资源档案； 2、落实采购方案，组织实施询价、比价、商务谈判及供应商评估工作，控制采购成本； 3、对接内部需求部门与外部供应单位，确保采购指令准确传递并顺利执行，跟踪物料交付进度； 4、监督来料品质，协调处理质量问题，保障采购材料达到公司规定标准； 5、持续改进采购作业流程，提高运作效率，降低运营成本，助力企业业务增长。 任职要求： 1、具备良好的沟通与组织协调能力，能妥善维护供应商关系并推动跨部门协作； 2、了解建筑材料行业动态，具有采购或供应链相关岗位工作经验； 3、具备较强的逻辑分析与决策能力，能在高强度环境下稳定高效完成任务； 4、工作细致严谨，具备较强的职业操守和信息保密意识； 5、熟练掌握常用办公软件，有ERP系统使用经验者优先考虑。

招聘家装木工吊顶人员，有意者可联系。

郑州市中牟县招塔吊司机

招聘夜班司机，要求居住地较近。

中牟县前程大道附近招聘塔吊司机替班人员。

西三环交瑞达路附近有美缝工作，寻找专业美缝人员。

工作内容： 包括供应商开发、询价、谈判、合同签订、库存管理以及采购流程优化等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上采购工作经验；要机械设备行业干过的 2. 对市场动态、供应商资源有深入了解； 3. 良好的谈判技巧和沟通能力； 4. 熟练掌握采购相关软件工具； 5. 责任心强，有团队精神，能够承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1. 负责液冷不锈钢管网、分水器相关原材料（不锈钢管材、管件、密封件等）及成品供应商的开发、筛选与评估，建立优质供应商资源库，保障采购渠道稳定可靠。 2. 主导采购成本核算与管控，分析原材料市场价格走势，通过谈判、三方比价等方式优化采购成本。 3. 对接工艺技术部、生产部，深入了解液冷不锈钢管网及分水器的产品技术参数、质量标准及生产需求，确保采购物料符合生产及研发要求。 4. 负责采购合同的起草、审核、签订及履约跟踪，管控采购交付周期，协调解决采购过程中的交付延迟、质量异常等问题，保障生产进度顺利推进。 5. 跟踪行业原材料市场动态、技术发展趋势及政策变化，及时调整采购策略，为公司液冷产品业务的采购规划提供专业建议。 6. 负责采购相关数据的统计、整理与分析，编制采购报表，提升采购工作效率。 7. 完成上级交办的其他采购相关工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、材料科学与工程等相关专业优先。 2. 3年及以上采购开发相关工作经验，有液冷产品、不锈钢管道（卫生级）、分水器相关配件采购经验者优先，熟悉液冷系统核心零部件采购流程者优先。 3. 具备扎实的采购专业知识，熟悉采购流程、成本核算方法、供应商管理手法及相关法律法规。

【岗位职责】 1. 供应商开发与管理：寻源开发新供应商，组织考察审核与样品验证，定期评估绩效并执行分级管理。 2. 成本控制：进行成本分析与比价议价，推动替代料寻源与年度降本，起草审核采购合同。 3. 跨部门协同：配合研发做新项目物料选型与长交期预警，协同质量部推动供应商质量改善。 4. 合规与文档：遵守廉洁采购制度，归档采购记录，确保过程可追溯并配合审计。

【岗位职责】 1. 负责品牌原厂货源的开发，与原厂建立并维护良好合作关系。 2. 对货盘价值进行判断，合理定价并搭建售价体系。 3. 针对不同品牌，定义其在价值链中的价值，如翻新、换包装、质量认证等工作。 4. 关注原厂品牌数量、库存金额、履约毛利额及履约毛利率等 KPI，推动业务目标达成。 【岗位要求】 1. 有电气工控行业，机械传动行业、工业胶水、工业润滑油行业经验皆可。 2. 了解品牌原厂的市场情况、价格体系及库存管理模式，熟知品牌市场流通痛点。 3. 具备熟练的沟通谈判技巧，有商务敏感度与业务价值创造力，能定制不同合作方案。 4. 从事供应商开发或者销售从业经验者优先。

【岗位职责】 1. 处理备品备件的询报价任务，保证报价产品的准确性和渠道合规性； 2. 供应商询比价、确保价格的合理性、竞争性和供应的稳定性，促进成交； 3. 前端需求分析，推动供应渠道和区域供应优化； 4. 供应商运营管理，推动供应商VC商家平台自主竞价。 【岗位要求】 1. 有询比价、采购/供应商开发经验； 2. 有海外寻源能力； 3. 善于团队合作，乐观积极，沟通谈判能力优秀； 4. 本科及以上，自驱力强、踏实耐劳。

工作职责 1. 通过微信、内部系统及电话渠道受理客户咨询，及时响应并处理快递订单查询、物流进度跟踪、售后疑问等服务需求。 2. 准确记录客户反馈内容，并跟进相关网点或中转环节进行责任追溯与问题处理。 3. 完成快递单号的线上揽收操作 任职要求 1. 大专及以上学历，具备客服、电商售后等相关工作经验者优先考虑。 2. 具备较强的沟通能力与服务意识，能够耐心、专业地应对各类客户问题。 3. 熟练掌握电脑操作及常用办公软件，打字速度较快 上班时间：早上八点半至下午六点，单休 薪资待遇：底薪3000元+追责提成（按单核算），综合收入4000～6000元

工作内容： 1、负责人员招聘、面试安排及行政接待事宜 2、协调新员工入职培训的相关对接工作 3、落实主管交办的各项任务与工作安排 薪资待遇： 1、无责任底薪＋提成＋方案奖励 2、工作时间：上午8:30-11:30，下午14:30-18:00 3、周末双休，无需加班 4、公司地理位置优越，交通便利 5、公司福利优厚，薪酬待遇具有竞争力，晋升通道广阔 职位要求： 1、具备大专或以上学历 2、工作踏实认真，责任心强，能高效完成本职工作 3、具备一定实际工作经验

教练岗位职责： 1.负责台球助教的招募、带教及安排上钟工作 2.接待顾客，维护店内老客户关系，积极开发新客源 3.达成门店下达的各项业绩目标 4.策划并执行店内赛事活动 任职要求： 1.具备良好的表达能力和耐心，掌握一定台球技术 2.善于与助教及顾客建立良好互动 3.热爱台球运动，乐于传授技巧与经验 助教工作职责： 1.维系客户关系，主动邀约客人到店 2.为顾客提供愉悦的情绪体验 3.按要求上钟，完成门店设定的业绩任务 任职要求： 1.形象端正，具备良好沟通能力，性格活泼外向 2.有较强赚钱意愿，能达成门店制定的目标 服务员工作职责： 1.负责指定区域的摆球、清洁卫生及协助助教推钟 任职要求： 1.性格积极乐观，做事踏实勤快、认真负责 收银员工作职责： 1.负责前台接待工作，引导顾客完成美团抖音好评 2.统计前台商品库存及每日营业数据 3.制作水果拼盘 任职要求： 1.外形条件良好，具备亲和力 2.工作细致负责，确保账务准确无误

一、岗位职责1、开展全球宏观经济与农产品供需研究，分析市场动态，制定科学采购方案； 2、不断优化供应渠道，推进供应商协作与升级，确保原料品质稳定，降低采购支出； 3、落实采购合同执行，统筹需求计划与物流安排，跟进到货进度，完成费用结算； 4、战略共建：发展长期合作客户，构建供应链体系，实现产业链共赢，助力行业升级。 二、任职要求 1、本科及以上学历，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业； 2、英语六级以上，具备与海外客户交流及邮件沟通能力； 3、作风严谨，具有良好的团队配合与表达协调能力； 4、学习意愿强，适应变化，敢于攻坚并持续创新； 5、能接受出差安排 三、在这里，你将获得 1、培养晋升：系统化成长路径，重点向领军人才方向发展，晋升机制公开透明，配备岗位导师全程指导，能力快速提升，参与竞聘选拔，定向孵化，表现优异者可直接任职 2、全面薪酬：领头人岗位基础月薪2W+，月度奖金5K-10K，综合年薪24W-30W+、春雨计划、五险一金、免费住宿、法定节假日、核心岗位享有股权激励 3、全面发展：深度参与或主导覆盖全国24个省200多家牧原养殖子公司的采购决策及供应商出入库管理，融合技术与管理实践，迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

一、岗位职责： 1、负责报关、清关资料的整理与制作，确保货物高效通关，达成出货计划目标。 2、对接货代及工厂，统筹安排订舱、拖车、装柜等相关物流环节。 3、全程跟进货柜到港、到仓进度，并对关键节点进行有效管控。 4、跟踪供应商交付过程与结果，及时协调处理异常，保障交付顺利推进。 5、掌握欧美目的港船运及货运代理相关政策动态，并依据政策变化优化工作流程。 6、协助部门完善内部工作规范、操作标准及系统使用说明（需具备良好的逻辑表达能力）。 7、能够基于系统实际使用情况，提出具有可行性与建设性的优化建议或改进方案。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际经济与贸易、电子商务等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上海运操作、进出口报关或货代相关实操经验。 3、熟练运用各类办公软件，具备较强的数据处理和文档编辑能力。 4、性格积极开朗，富有激情，具备较强的抗压能力和进取心。 5、责任心强，学习能力强，具备优秀的沟通技巧与团队协作意识。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队： 丰富的资源支持，成熟稳定的业务团队； 配备一对一导师指导，助力快速融入与成长； 2、具竞争力的薪资体系+高额年终奖金（薪酬水平高于行业均值，按能力定薪）； 3、完善的福利保障： 【社会福利】：五险+公积金； 【公司福利】：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度体检、团建拓展、节日礼品、生日会、下午茶、产品免费体验、员工内购等； 【假期福利】：享受国家法定节假日、婚假、产假等规定假期，依法休假； 【带薪培训】：定期开展多元化内部培训，提升专业技能与综合素养； 【人才发展】：提供横向轮岗与纵向晋升双通道，坚信信念的力量、梦想的力量、自我的力量！ 【公司氛围】：年轻活力团队，整洁舒适的办公环境，积极开放、自由协作的工作氛围； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，每周双休。 职位福利：员工旅游、带薪年假、定期体检、每年多次调薪、节日福利 职位亮点：行业资深人士引领、薪资开放可谈、年终奖金丰厚

岗位职责： 1.负责供应商资源的拓展与日常关系维护； 2.制定并执行供应商开发方案； 3.收集新产品信息及潜在供应商相关资料； 4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作； 5.组织开展新供应商的质量审核与认证流程； 6.协调供应商请款及与财务部门的账务核对事宜。 任职要求： 1.具备3-5年制造业供应商开发相关工作经验； 2.熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多种）市场供应格局； 3.具有良好的沟通理解能力，目标明确，坚持原则，富有责任感。

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职相关手续； 3. 负责办公用品采购，办公区域电脑及设备的日常维护与管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事与行政类档案的归档与管理； 5. 协助完成公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事与行政领域的法规动态； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有相关人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，善于学习新知识； 4. 具备团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。 工作时间： 1. 早上8:30-11:30 下午2:30-6:00 周日固定休息 2. 薪资4000+ 3. 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作、朝九晚六、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金，五险一金

此岗位需长期外派至非洲津巴布韦，无法接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、依据公司要求执行物资采购任务，与各矿区需求部门对接，确认具体采购内容。 2、根据公司发布的物资计划，甄选合格供应商，对接每批次采购需求，开展询价、比价及议价工作，确保采购效益。 3、了解各项目物资使用情况与消耗规律，掌握市场供应渠道及价格动态，维护与供应商的良好合作关系，依法依规签订采购合同。 4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂商及相关材料性能、质量标准等基本信息。 5、跟进采购物资的发货与到货进度，及时向使用方反馈到货信息，收集使用后的反馈情况，并协调处理相关问题。 6、按需参与供应商实地考察与综合评估工作。 7、完成上级安排的其他相关事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年工作经验；机械电气类专业优先考虑，性别不限。 2、有矿山机械设备类采购背景，具备良好的成本控制意识，擅长谈判，具有较强的分析判断、组织协调及人际处理能力。 3、熟悉市场行情，工作踏实积极，细致认真，能承受工作压力，责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。 4、职业道德良好，服从安排，善于沟通协调，品行端正，廉洁自律，学习适应能力强。 5、能熟练操作计算机办公软件，驾驶技术熟练，具备日常基础英语沟通能力。

岗位职责： 1.协助完成平台商户或用户订单的日常处理； 2.具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力； 3.熟练办理用户订单及商户相关业务事宜。 任职要求： 1.工作态度积极，责任心强，具备主动沟通的意愿； 2.能够熟练操作用户订单及商户事务处理流程。 薪资福利： 1.无责底薪+全勤+绩效+社保+岗位薪资 上班时间9:00-18:30，中午休息一个半小时，单休 无责2500+300全勤+1700绩效+社保+奖金

岗位职责： 1.招投标与合同管理 （1）招投标管理：全面负责项目招投标各环节工作，包括报名、报价、预算编制、合同签订及回款跟进等，保障项目高效中标或顺利申报。 （2）合同管理：建立并优化合同管理流程，审核相关制度规范，识别并防范合同潜在风险，严格把控各类合同、协议、函件及法律文书的合规性。 （3）合同执行与争议处理：参与重大项目合同的审核、谈判、修改及签署工作，协调解决合同履行过程中的问题，妥善处理合同纠纷。 2.商机挖掘 （1）投标机会获取：持续跟踪与公司业务匹配的招标信息，及时捕捉可参与的投标项目机会。 （2）销售拓展：面向军G科研院所及部队客户开展需求调研，整合内部外部资源，制定针对性销售方案，推动产品成功销售。 3.制度与流程建设 （1）商务管理制度：组织制定和审查商务管理相关制度与操作流程，实现项目全周期的有效统筹与过程管控。 （2）回款流程优化：审核并完善回款管理制度，优化工作流程，提升资金回收效率，保障现金流稳定。 4.计划制定与执行 （1）部门计划管理：结合公司战略方向与行业动态，制定部门年度、季度及月度工作计划，涵盖公众号、视频号运营、宣传物料制作及招投标安排等内容。 （2）客户档案管理：统筹客户资料与合同归档工作，制定统一归档标准，建立客户档案台账和合同清单，监督团队成员按时完成资料整理与存档。 5.供应商与客户关系管理 （1）供应商管理：组织实施供应商准入审核，确保其资质符合公司合作要求。 （2）合作关系维护：积极维护与合作单位的良好关系，促进长期稳定协作。 6.产品上架与运营 （1）京东平台运营：负责在京东平台完成产品上架任务，确保商品信息完整准确，满足平台发布规范。 7.风险管理与法律支持 （1）法律文件审核：参与重大项目的法律文本审查，确保合同及相关协议合法合规。 （2）合同风险防控：全面负责合同、协议、函件及其他法律文件的风险评估与控制，切实维护公司合法权益。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上商务经理岗位经验，曾带领2人以上招投标团队； 2、具有1年以上软件研发或军G领域投标实操经验，能独立主导招投标全流程工作； 3、工作细致严谨，责任心强； 4、具备优秀的沟通表达能力及扎实的文档撰写能力。

早上7点，下午5点下班，会管家婆，单休

【岗位职责】 1. 供应商开发与管理：负责生活用纸原材料市场寻源、供方调研、资质审核与档案搭建；可独立或协同完成供应商现场审厂，评估产线、质控、产能及保供风险。定期开展供应商绩效考评，落实分级、汰换及备选储备机制，规避单一供应风险。 2. 成本分析与商务谈判：精通木浆、原纸、乳霜等物料成本结构，可完成精细化成本拆解；常态化行情跟踪与价格对标，落地降本项目。主导年度框架、账期、价格浮动、索赔等条款谈判，锁定最...