1． （品类策略管理）依据品类策略管理专项的实施规划，结合需求分析、供方评估、渠道架构与布局设计、风险识别及应对措施，制定并落实品类发展策略 2． （供应商管理）实施供应商分层分类机制，对管辖范围内的供应商开展关系维护工作（包括多维度沟通、双方需求洞察、战略协作推进）以及风险管理（覆盖合作全周期的风险预警与控制） 3． （成本管理）按照降本专项任务要求，运用渠道比价、大宗材料价格趋势分析、规模化采购、VAVE优化、大单议价、车型专属降本等手段，推动所管品类及供应商的降本议价进程，保障年度降本目标实现 4、价格管理 任职资格: 教育背景：本科，车辆工程、经济、机械、电气等相关专业 工作经验：5年以上汽车行业采购相关经验 职位福利：五险一金、带薪年假、免费班车、节日福利、周末双休、餐补、年底双薪

【岗位职责】 1. 负责供应商资源库建设，制定入库、退库条件，开展市场调研与寻源； 2.跟踪常用外购物资市场行情与价格波动，建立价格监测机制，争取最优采购成本； 3. 秉持全生命周期成本理念，定期开展外购物资综合性价比评估，以数据驱动采购决策； 4. 主导供应商绩效评价体系，动态更新优选名单，管控供应链风险。 【岗位要求】 1. 油气装备相关行业3年以上从业经验者优先； 2. 本科及以上学历，管理学相关专业，石油院校毕业；

任职要求 1、本科及以上学历，具备制造业或机械行业背景者优先，供应链管理、物流管理等相关专业优先录用； 2、熟练掌握办公软件及采购管理系统操作，具有较强的数据分析与报告编制能力； 3、具备优秀的谈判能力与商业敏感度，能够快速响应市场变化； 4、了解相关质量体系规范，熟悉采购全流程，拥有良好的沟通协调能力、议价能力及成本控制意识。 岗位职责 1、负责国内物资及配件的采购执行工作 2、全程跟进采购流程，包括付款安排、异常问题沟通处理，保障采购任务高效推进 3、与供应商开展有效谈判并完成合同签署，争取最优采购价格、品质及交付条件 4、持续关注市场趋势与行业动态，掌握原材料价格波动及供应状况，适时优化采购方案 5、定期开展供应商绩效评估与审核，确保其产品和服务满足质量标准并按时交付 6、更新维护供应商信息库，推动建立稳定的长期合作机制，同时积极拓展新供应资源

工作职责 1. 密切关注全球宏观经济走势及农产品供需变化，搭建市场分析模型，制定具有前瞻性的采购策略并推进实施。 2. 负责国际供应商的开拓、资质评估与长期关系维护，优化供应网络布局，保障原材料品质稳定并增强成本优势。 3. 全程主导跨境采购合同执行，涵盖需求对接、物流方案设计、到货进度跟踪及费用清算，确保供应链顺畅高效。 4. 发展战略性合作伙伴关系，打造互利共赢的供应链协作体系，促进产业链上下游协同与价值共创。 任职要求 1. 本科及以上学历，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业优先。 2. 英语六级及以上，具备良好的商务英语沟通能力，能独立完成国际业务交流与邮件往来。 3. 具备较强的执行力和团队合作意识，擅长跨部门联动与资源协调。 4. 学习能力强，富有创新思维，能够在复杂多变的市场环境中攻坚克难并推动方案落地。 5. 能够接受国内外出差安排，适应全球化工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责卫品类产品代工厂寻源、储备； 2. 了解行业新品动态，能敏锐捕捉市场动态，及时向前端提供新品及新工艺方向； 3. 能独立完成与供方的合同及议价等商务谈判，并承接相应的降本指标； 4. 跟踪处理代工厂来料、生产制程等过程中发生的不良品及二等品等废料的有效处理； 5. 成品到厂之后不良品内外部跟踪处理； 6. 协同质量、研发部门对重点客诉问题进行分析改善、形成闭环； 7. 协同相关部门进行供应商...

一、岗位职责1、采购需求统筹与全流程执行 接收各部门设备采购申请，评估设备型号、规格、数量及性能参数的合理性；根据实际需求制定采购计划，明确采购时间节点，全面管控从需求确认、采购推进到设备交付验收的各环节，并完成全过程数据汇总与分析。 2、供应商开拓与绩效考核 调研卫生用品设备领域市场动态，审核供应商资质、产品质量、报价水平及售后服务能力，建立并持续完善供应商资源池；按月从研发能力、交货及时率、验收通过率、问题整改响应速度、产品良品率等维度开展供应商评价；主导商务洽谈，确定交付周期、采购优惠、结算条件及维保细则，结合年度售后维修频率与故障类型分析供应商薄弱环节。 3、设备选型与成本效益分析 解析设备技术参数、硬件配置及结构组成，横向对比同类机型，纵向参考历史设备用料情况，结合投产后的产品质量表现与原材料损耗数据，综合评估设备投入产出比，择优提出采购建议。 4、合同管理与履约跟进 编制采购合同文本，核对技术协议条款，依照合同约定监督供货进度，推动供应商按时履行交付义务。 5、设备验收与问题处理 组织设备出厂前预验收及到货现场验收，协同生产、技术等相关职能部门完成验收流程；针对验收中发现的问题推动整改与返修，确保问题彻底解决并闭环。 6、全周期成本管控 测算设备全生命周期支出（含采购费用、日常维护费用及故障损失费用），识别关键成本消耗环节，提出切实可行的成本优化策略。 二、任职要求 （一）学历 & 专业 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、供应链管理、工商管理等相关专业优先；具备卫品设备采购工作经验者可适当放宽学历要求；2025届应届毕业生或管培生亦可投递。 （二）技能要求 熟练操作Office办公软件，能独立完成数据报表制作、PPT汇报材料整理及采购数据分析； 具备基础CAD图纸识读能力； 学习能力强，能快速掌握卫品设备品类知识及行业运作规则。 （三）谈判 & 综合素质 具备良好的商务沟通能力，能够系统梳理谈判流程中的风险点与注意事项，具有市场趋势判断意识，可独立完成完整商务谈判； 应届生需在校期间参与过辩论赛、商业竞赛等体现谈判与表达能力的实践活动。

岗位职责： 1.负责供应商资源的拓展与日常关系维护； 2.制定并执行供应商开发方案； 3.收集新产品信息及潜在供应商相关资料； 4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作； 5.组织开展新供应商的质量审核与认证流程； 6.协调供应商请款及与财务部门的账务核对事宜。 任职要求： 1.具备3-5年制造业供应商开发相关工作经验； 2.熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多种）市场供应格局； 3.具有良好的沟通理解能力，目标明确，坚持原则，富有责任感。

岗位职责： 1. 供应商管理：开展供应商的开发、寻源、评估、审核及日常关系维护，建立并动态更新合格供应商名单。 2. 采购执行：依据生产计划与库存状况，制定采购计划并下达订单，全程跟踪订单交付进度，确保物料准时、保质、足量供应。 3. 议价与成本控制：进行市场调研与价格分析，主导与供应商的商务谈判，持续优化采购成本。 4. 合规性与质量：确保采购工作符合《医疗器械监督管理条例》等相关法规要求，配合质量部门完成供应商质量协议签署、首营企业/首营品种资料审核及年度评价工作。 5. 单据管理：负责采购合同、协议、发票及相关质量文件（如合格证明、检验报告、医疗器械注册证/备案凭证）的收集、整理与归档，保障资料完整可追溯。 6. 系统操作：熟练使用WPS等办公软件，准确完成采购相关数据的录入与维护，确保系统信息真实完整。 任职要求： 1. 学历与经验：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、生物医学工程、药学等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上医疗器械行业采购工作经验，熟悉采购作业流程及供应商管理体系。 本岗位工作地点为工厂，位于新乡市平原示范区

郑州航空港附近招聘热力管道安装管工和焊工。

郑州市荥阳市高村乡附近的招彩钢板安装、电焊工，做彩石瓦房顶，一天9.5小时，一天320，中午管吃，放鸽子干活不实在的不要打电话

岗位职责： 1. 负责商品的接收、清点、分类及信息录入工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、配货及打包操作 3. 对发货商品进行复核、贴单并交接至物流方 4. 保持作业区域整洁有序，定期维护分拣设备与工具 5. 配合主管完成日常盘点、数据统计及临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，会使用智能手机基础操作 2. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏流水作业 3. 身体健康，能胜任站立作业及适量体力劳动（单次搬运≤20kg） 4. 服从排班安排，接受日结结算方式 5. 无不良从业记录，遵守仓库安全与保密规定

医院急用护工身高168左右体重160斤男病号，有气切，胃管工资230长期活，男女护工都可以需要老手，电话

郑州市中原区招电焊

岗位职责： 1、品行良好，工科背景优先，本人厌蠢，所以要聪明点，具备良好的沟通能力，聪明人团队协作精神强，须具备3-5年电子元器件行业采购经验，熟悉国内外知名品牌，掌握产品特性，了解原厂、代理分销商及正品现货贸易渠道，积极配合销售团队完成各类型号元器件的询价，并及时反馈相关信息最后本人维度厌蠢，希望聪明的加入，； 2、负责拓展原厂代理或分销贸易类供应商资源，协同公司现有资源推动长期合作，获取物料信息，与销售团队协作开展谈判并推进电子元器件采购落地； 3、为销售团队提供支持（涵盖技术、市场、咨询等方面），具备敏锐的市场洞察力； 4、负责开发亚太及欧洲地区具有价值的国内外电子元件渠道供应商；全面应对SHORTAGE、PPV、KITTING等各类需求；持续开拓供货渠道并维护合作关系； 5、维护采购渠道资源，收集并整理供应商相关信息资料； 6、把控订单执行过程中的成本与风险； 7、开展供应商管理及关系拓展工作。 任职需求： 1、职业空窗期不得超过3个月，本科及以上学历，通过大学英语四级； 2、具备1-3年以上电子分销领域工作经验，熟悉电子元器件采购渠道，熟练操作各类电子元器件交易平台，掌握电子元器件技术及应用知识，对电子元件采购有浓厚兴趣，思维敏捷、行动高效、精力充沛； 3、有同行业或电子元器件/半导体类销售采购经验者优先考虑； 4、具备极强的抗压能力和执行力； 5、拥有娴熟的谈判技巧和出色的沟通能力； 6、积极主动，富有工作热情； 7、熟练掌握计算机操作（特别是EXCEL）技能； 入职要求： 1、需提供上一家公司的离职证明及直属上级联系方式用于背景调查； 2、身份证、学历证等相关证件； 3、品行端正，无重大仲裁或原则性问题记录； 4、入职前须提交12至24个月的社保缴纳记录证明；

【岗位职责】 1. 品行端正，工科专业优先，善于沟通，本人极度厌蠢，会影响团才协作，所以要聪明一点，务必具备3-5年电子元器件行业采购经验，离上家公司空窗期不能超过3个月。 2. 熟悉国际一线IC芯片品牌，熟悉原厂、代理分销商和正品现货贸易资源渠道。全力配合销售人员完成各种型号电子元器件的询价，并及时将信息反馈给销售人员。 3. 负责开拓原厂、代理或分销贸易等供应商资源，配合公司资源洽谈长久合作，获取物料信息。与销售团队合作、谈判，促成电子元器件的采购。 4. 为销售团队提供支持（包括技术、市场、咨询等方面），具备敏锐的市场方向感。 5. 负责开发有价值的亚太以及欧洲渠道国内外电子元件渠道供应商；全面处理各种SHORTAGE、PPV、KITTING需求；负责供货渠道开拓以及关系维护。 6. 维护采购渠道资源，收集整理采购供应商信息。 7. 掌控订单处理过程中的成本和风险。 8. 负责供应商管理及关系拓展。 【岗位要求】 1. 任职空窗期不能超过3个月，大学以上学历，英语四六级优先。 2. 具备1-3年以上电子分销行业经验，熟悉电子元件采购渠道，熟练使用各类电子元件交易平台。 3. 熟悉电子元器件的技术及应用知识，有强烈的电子元件采购兴趣，思维敏捷，行动迅速，精力充沛。 4. 有同行或电子元器件/半导体销售采购相关工作经验者尤佳。 5. 具备极强的抗压能力与执行力。 6. 拥有熟练的谈判技巧和良好的沟通能力。 7. 工作积极主动、富有激情。 8. 具备熟练的计算机（EXCEL）技能。 【入职要求】 1. 需提供上家公司的离职证明和上家公司直接上司联系方式，用于公司背调。 2. 需提供身份证、学历证等相关证件。 3. 品行端正，无原则性问题的仲裁记录。 4. 空窗期不得超过3个月，入职前要提供12个月-24个月的社保记录证明。 5. 只要能力优秀，公司可签定额外奖励。 6. 请认真查看条件，如果不符合要求的请勿投简历，谢谢。 7. 公司人才均为本人通过全球精心挑选，要求三观端正、明辨是非、品德高尚、能力优秀。反之，若品德不端正或能力不足，则很难融入优秀的人才圈，望深思熟虑，谢谢。

【岗位职责】 1. 负责扬声器物料、电子元器件及设备的询价、比价、议价与采购全流程，保障供货交期与品质。 2. 开发、评估、管理供应商，维护合格供应商名录，定期做绩效考评。 3. 对接研发、生产、品质，参与物料选型、替代料导入及来料异常处理。 4. 落实成本管控与降本优化，签订采购及技术协议，把控采购合规风险。 【岗位要求】 1. 机械、电子、材料、自动化等工科背景，大专及以上。 2. 5年以上相关行业技术采购/供应商质量经验。 3. 熟练商务谈判、成本分析、ERP系统。

【岗位职责】 1. 参与产品设计阶段的供应商选择，提供专业的技术建议，确保所选用的零部件或原材料符合产品的技术要求。 2. 供应商开发：按时、按质开发，对供应商进行技术评估和审核，走访供应商及产业带，深入了解品类工厂资源、渠道和市场分布，协助供应商改进产品质量和生产工艺，以提高采购产品的整体质量水平，筛选符合要求的供应商并建立供应商资源库。 3. 供应商评估：主导供应商评审，与供应商洽谈合作并安排验厂，建立供应商评估报告。 4. 供应商管理：通过与供应商之间的合作，定期对每个供应商的产品质量、交期、价格、服务、信誉等进行调查与分析，确定优质合作伙伴。 5. 研究、分析，全面掌握品类供应商市场结构成本、生产工艺、模具及设备属性，并有准确、深入的理解，擅长用BOM表分析产品结构和价格组成，深入核心二级物料供应商的开发，掌握市场行情及原材料变化趋势，持续提升产品成本竞争力，降低采购风险，实现品类降本目标。 6. 订单分配：根据采购计划需求及供应商时间生产能力有效进行订单分配，确保产品供应。 7. 跟单管理：合理安排、分配采购跟单的日常工作，初审采购合同及付款申请单。 8. 库存管理：呆料的预防与处理。 9. 异常处理：交期、品质的异常处理及部门间工作协商。 10. 竞争对手供应链及成本调查分析。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科或以上学历，专业不限，工商管理、企业管理、经济管理类专业优先。 2. 有塑胶/五金行业采购工程师经验。 3. 熟练使用日常办公软件，有采购方向法务及税务常识。 4. 良好的沟通能力、性格外向、具有分析判断能力及成本的把控能力，掌握采购技巧，具备良好的职业道德。

【岗位职责】 1. 组织供应商资格认证与产品认证，保证所导入的供应商符合公司要求； 2. 组织供应商评审小组共同制定采购策略，保证各类材料有充足的合格供应商渠道； 3. 组织供应商评审，对每个供应商的货物品质、交货、价格、服务响应等方面进行分析，优选供应商，确保供应商质量； 4. 参与研发阶段物料的选型，提供相关器件货源、价格、产能等相关信息，保证所选器件/物料的可采购性； 5. 收集市场信息，结合公司需求，选择适合公司发展需要的供应商，确保物料及时交付，提高物料交付质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年以上相关采购开发经验； 2. 良好的沟通表达能力和商务谈判能力； 3. 资料收集及分析能力； 4. 抗压能力强。

双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资无差别 无销售性质！！无销售性质！！无销售性质！！ 重要的事情说三遍！！！！！！ 财富500强上市企业直招！ 入职当月即享带薪年假与带薪病假 岗位职责： 不含任何销售成分！！提供带薪岗前培训，零基础也可轻松适应工作节奏！ 福利待遇： 1)【薪资构成】基本工资+多项津贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售岗；每月8号准时发放上月工资（遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【企业性质】外资正式编制，500强企业自主招聘！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，服务行业领先客户，全球知名外资企业。 4)【社会保障】入职首月即按规定缴纳社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节假日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】年休假远超国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业技能培训体系，助力个人能力持续提升。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会，多元化发展路径，内部晋升率高达90%！ 9)【团队活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准化写字楼，环境整洁舒适，配备健身房、餐厅及休闲设施；团队年轻化，氛围和谐，管理简洁高效。 11)【住宿协助】可推荐周边房源信息，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1.入职即享带薪培训，并拥有5至15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2.依法为员工缴纳五险一金，每年安排集体健康体检，不定期发放员工福利礼品。 3.职业发展：公司提供全面培训资源，包括岗前培训、在职进修、晋升专项培训，搭建清晰的职业成长通道。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员，中国区共设有13家运营中心，总部位于上海。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及文件，确保流转及时、准确、保密 4.管理办公用品申领与库存，定期盘点并提出采购建议 5.配合行政事务支持，如会议准备、环境巡查及基础数据整理 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

联系客户，电脑开单，单休，早上7点，下午5点

任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历。 2、对金融领域及管理类岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识与优秀的职业素养。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通协调能力者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实习经验者优先。 【晋升路径与岗位职责】 1、业务方向：开展新客户拓展与老客户关系维护，客户资源由公司及团队统一支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、居民小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹各岗位协作，带领团队成员推进工作执行，跟踪任务进展并确保有效落地，承担团队日常管理与运营职责。 3、讲师方向：承担新员工培训、主持培训活动，负责各层级销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能提升培训；参与会销产品讲解、客户理念传递及基层团队成长辅导等工作。 4、职能方向◇跟进新人培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，进行客户邀约、定期回访及客户关系持续维护等事务。 【薪酬福利】 1. 双重底薪结构，包含新人津贴＋新单佣金（无上限）＋续期佣金＋职务津贴＋培训津贴，投入与收益高度匹配，收入无封顶 3. 提供从一线业务历练到职业经理人、主管、经理直至总监的全流程培养机制 4. 搭建公开透明的职级晋升评估平台 5. 配备补充意外险、医疗险、养老险 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、定期团建旅游、年度多次调薪机会、管理津贴及其他多项补贴支持

办公室工作人员招聘 一、岗位职责 负责日常行政事务，文件打印、收发、分类归档，会议通知、会议记录整理； 起草公司通知、简报、资料汇总、各类报表等文字材料； 来访接待、来电接听登记，对内对外沟通协调； 办公用品申领、登记、管控，办公区域日常管理； 员工考勤统计、后勤统筹、外勤事务对接； 完成领导交办的其他临时工作。 二、任职要求 大专及以上学历，行政管理、文秘相关专业优先； 年龄22–40周岁，举止大方，沟通得体； 熟练使用Word、Excel、PPT办公软件，可独立制作各类表格； 具备基础文字撰写能力，思路清晰，做事细致严谨； 执行力强，有保密意识，责任心强； 有建筑、消防工程行业从业经验优先，持有驾驶证优先考虑。 三、薪资福利 薪资：面议 福利：缴纳社保，正常月休，节日福利，年终奖励，团队团建 工作地点：郑州经开区

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访客户及相关行政支持工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、了解办公室行政管理工作流程及相关基础知识； 3、工作细致严谨、品行端正，具有良好的书面写作与语言沟通能力。

岗位职责： 负责成人高考、自学考试、国家开放大学及学历提升函授站点的招生服务工作，涵盖郑州大学、河南大学、河南中医药大学、河南理工大学、河南财经政法大学、洛阳师范学院、中原工学院、豫北医学院等省内高校的招生、教务与考务事务； 承担学历提升学员的报名办理、毕业手续协助，整理从入学至毕业全过程所需资料，发布学习通知，并解答学生日常相关问题； 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力与组织能力； 2、工作主动性强，能独立开展任务，责任心强； 3、了解办公室日常运作流程，熟练操作常用办公软件； 岗位待遇： 1：工作时间：上午8:00-12:00，下午1:30-5:30，周末双休，法定节假日按规定休假； 2：入职即缴纳社会保险； 3：节日福利：每逢春节、中秋等重要节日，为员工发放优厚礼金或礼品； 4：管理层富有责任感与担当意识，注重团队协作，同事关系融洽，欢迎您的加入，共同成长； 5：凡涉及学历提升需求，无论是本人报名或推荐亲友，均有招生激励经费支持，学费全程线上支付，杜绝资金风险，致力于打造中原地区最具信誉的教育服务平台

【岗位职责】 1. 供应链资源开发与管理：负责公司供应链体系搭建与资源维护，重点开发“三机一架：采煤机、刮板输送机、液压支架”维修配套资源、主机设备及备品备件供应链渠道，持续优化供应链配套能力，保障业务稳定供给。 2. 战略合作商务拓展：负责对接行业评估机构、各大矿务局等核心单位，开展商务洽谈、合作方案对接、战略合作协议磋商与落地，搭建长期稳定的政企、机构合作体系。 3. 供方渠道开拓运营：通过线下地推、行业走访、市场挖掘等方式，开发吸纳优质供方战略会员，扩充供方资源池，完善战略供应商体系。 4. 政企关系维护：负责维护产权交易中心等平台机构关系，保持常态化对接，保障各类交易、备案、合作业务顺利推进。 5. 金融合作资源拓展：对接各类金融机构，洽谈设备融资租赁、供应链金融等合作模式，拓展多元化金融合作渠道，助力公司业务落地与项目推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科相关专业优先；具备丰富供应链开发、政企合作、矿山行业资源者可放宽学历要求。 2. 熟悉供应链开发、渠道拓展及商务合作流程，具备扎实的商务谈判、资源对接、方案洽谈能力，擅长政企、机构、供方资源开拓。 3. 具备良好的市场洞察与资源整合能力，沟通表达清晰、逻辑思维强，商务公关及问题处理能力突出。 4. 能够适应常态化出差，公司按制度全额报销差旅费用；工作主动、目标感强，具备较强的抗压能力和开拓精神。 5. 有矿务局合作、产权交易中心对接、融资租赁合作、矿山设备供应链开发经验者优先录用。 【福利待遇】 年终奖金提成、法定节假日+双休、五险一金（公积金12%）、提供食宿/补贴、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。

1. 开具销售出库单、调拨单等单据。 2. 到货登记、售后处理及退货登记入库。 3. 定期协助库管进行库存盘点与数据核对等。 工作时间：早9点晚6点，中午11:30到1点休息，月休四天。到点就下班，不加班。 【福利待遇】 内勤岗位底薪3000+餐补15/天+200全勤。试用期一个月，过试用期底薪3500+餐补+全勤+绩效，综合薪资4000+。 公司实力雄厚，新买了6层的独栋办公楼，预计明年年初搬过去，距离现办公地址1公里多。 【岗位要求】 1. 需要有销售内勤或仓库文员/开单文员等工作经验，用过出入库系统者优先。 2. 希望候选人沟通理性、具备良好协作意识，双向坦诚高效沟通。

【岗位职责】 1. 根据公司的发展战略，完善采购体系建设。 2. 优化供应链管理，做好供应商管理。 3. 制定采购计划，编制采购预算，控制采购成本。 4. 负责招投标项目前期预算的询价和报价的把控工作。 5. 监管重点采购项目的谈判、签约及合同的交付执行，管控项目的进度、交付、质量、成本和风险。 6. 全面负责采购部门内部管理，包括采购团队的建设、人员的分工发展、工作流程的优化，部门考核，及与公司其他部门的沟通协作管理等工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限；5年以上采购经验，3年以上采购管理经验，有团队管理能力。 2. 精通采购原理及成本控制，熟悉招标和采购流程。 3. 熟悉供应商评估、考核方案，熟悉相关质量体系标准。 4. 具备合同谈判和风险把控能力，以及良好的计划组织和决策判断能力，擅于跨部门沟通合作。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略规划，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设进程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟悉谈判技巧与合同管理流程，具备较强的沟通协调能力。 3. 具备良好的团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作进展。 4. 英语读写听说能力良好，熟练操作ERP系统。

岗位要求： 1、学历要求：大专及以上；专业背景：采购物流、机械或电气类相关专业； 2、工作经验：具备2年以上供应商管理或采购相关领域从业经历，掌握现代企业管理、采购与供应链管理理论，了解合同管理基本条款及签约过程中的风险防控要点； 3、具备较强的沟通协调与谈判能力，具备一定的市场分析判断能力，同时拥有良好的职业操守与责任意识； 4、文书能力：能够准确高效地拟定工作计划、撰写总结报告及相关文件的编制与修订工作。 工作职责： 1、负责采购计划与采购文件的编制，依据审批后的计划遴选合格供应商，完成合同签订并执行采购流程。 2、把控采购全流程，跟踪所购物资市场价格波动及近期市场趋势，进行预判并及时上报相关信息。 3、处理所购材料的退换货事宜，以及因供应商违约引发的赔偿等后续工作。 4、负责物资供应资源的开发、筛选、培育及日常关系维护。