1. 采购计划编制：根据企业生产及运营实际需求，结合现有库存状况，科学制定采购方案，保障物资供应的及时性与合理性，防止物料积压或供应中断。 2. 供应商开发与维护：积极拓展优质供应资源，对供应商在产品质量、报价水平、交付能力、售后服务等方面进行综合评审。构建稳定高效的供应体系，定期实施绩效评估，淘汰不达标单位，持续优化供应结构。 3. 采购议价协商：围绕采购物料的价格、交货周期、结算方式、品质要求等核心内容，与供应商开展专业谈判，争取最优合作条件，有效压缩采购支出，提升采购效率。 4. 合同管理与履约跟进：负责采购合同的拟定、审查与签署工作，确保条款明确、合法合规。跟踪合同履行进度，监督供应商按约定时间、质量、数量完成交付，及时协调解决履约过程中的各类异常情况。 5. 来料质量协同管控：配合品质管理部门对进货物资实施检验验收，确保符合公司规定的质量标准。针对不合格品，迅速与供应商对接处理，落实退换、补货等整改措施。 6. 行业市场信息收集：持续关注采购物资的市场价格变化、新产品上市等情况，深入分析市场走势，为调整采购策略提供数据支持，助力企业抢占市场主动权。 7. 采购成本优化：不断探索降低采购成本的有效路径，通过流程改进、集中采购、战略合作等方式，实现采购成本的精细化管控，增强企业盈利水平。 8. 跨部门协作与库存协同：与仓储、生产等相关职能部门保持密切沟通，依据实际消耗情况动态调整采购安排，合理维持库存水位，在控制库存费用的同时保障生产所需物料稳定供应。 9. 采购资料归档管理：系统整理并妥善保管采购全流程相关文件资料，包括请购单、报价文件、合同文本等，确保资料完整可查，满足后续追溯与审计需要。

【岗位职责】 1. 根据公司需求制定采购计划，执行采购订单，确保物资按时、按质、按量交付。 2.负责询价、比价、议价及供应商谈判，优化采购成本。 3.跟踪订单执行情况，处理交货异常（如延迟、质量问题等）。 4.开发、评估和维护供应商资源，建立合格供应商名录，定期对供应商进行绩效考核（质量、交期、服务等），优化供应链。 5.起草、审核采购合同，确保条款符合公司利益。 6. 整理采购台账，维护采购数据（价格、交货记录等），确保合规性。 7.跟踪行业动态及原材料价格趋势，提供降本建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历，供应链管理、物流、商务、经济类相关专业优先。 2.3年以上采购或供应链相关工作经验，熟悉采购流程及供应商管理。 3.具备良好的谈判能力、数据分析能力和风险意识。 4.责任心强，廉洁自律，能承受工作压力。 5.有制造业行业经验者优先。 6.能接受出差。 【职位亮点】 我们是一家致力于打造世界级居家康养百年品牌的大健康领军企业，拥有26年健康行业成熟的企业经营管理经验。在这里，你将获得高成长、高激励、高收入的绝佳机会，实现赚钱与健康的双赢！ 1.名：投身打造中国居家康养百年品牌的伟大事业，让你拥有一份充满社会责任感与使命感的工作，为社会健康事业贡献力量。 2.利：享受高成长、高激励、高收入的待遇，与企业共同成长，在实现个人价值的同时收获丰厚回报，既赚钱又健康。 3.情：在这里，你将与一群有情、有义、有爱的优秀伙伴共事，感受团队的温暖与力量。 4.梦：广阔的成长发展空间为你提供无限可能，只要有梦想，就有机会在这里创造属于自己的辉煌。 5.乐：紧张工作之余，丰富多彩的团建活动让你收获高效工作与快乐生活的完美平衡。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 【休息时间】 实行大小周休息制度 【福利待遇】 1.六险保障，为你的生活和工作提供坚实后盾。 2.提供宿舍，解决你的住宿问题，让你无后顾之忧。 3.法定节假日带薪休假，让你享受应有的休息时光。 4.节日礼品，在重要节日为你送上温馨祝福。 5.定期团建活动，增强团队凝聚力，丰富业余生活。 6.丰富的员工活动，让你在工作之余尽情放松。 7.工龄工资，随着工作年限增长，薪资稳步提升。 8.生日礼品，在你生日时送上专属惊喜。 9.业界精英培训，为你提供专业提升的机会。 10.商学院学习资源，助力你不断成长进步。 11.多种晋升渠道，为你的职业发展提供广阔空间。 12.全勤奖，激励你保持高效工作状态。 13.师徒帮扶制，帮助你快速适应工作环境，提升工作能力。

岗位职责： 1、根据公司要求执行物资采购任务，与海外需求方对接并确认采购相关事宜。 2、依据公司制定的物资计划，甄选合适供应商，对接每批次采购需求，开展询价、比价及议价工作，确保采购效益。 3、了解公司各项目对物资的需求状况及使用消耗情况，掌握各类物资的市场行情与供应渠道，与供应商建立稳定合作关系，并依照《合同法》规范签订采购合同； 4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂商及相关材料性能、质量标准和技术参数； 5、按照公司采购安排，前往场站完成收货、清点货物、集装箱监装，并协调处理相关现场事项。 6、跟进采购物资的运输进度，及时向需求方反馈到货信息，收集物资使用后的反馈情况，协调处理出现的问题。 7、根据实际需要参与供应商实地考察与综合评估工作。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验；机械电气类专业优先考虑，性别不限。 2、具有矿山机械设备类采购背景，具备良好的成本控制意识，出色的谈判能力，以及较强的分析判断、组织协调和人际沟通能力； 3、熟悉市场动态，工作积极主动、认真细致、踏实肯干，责任心强，具备敬业精神和团队协作意识； 4、拥有良好的职业操守，服从管理，善于沟通协调，为人正直廉洁，学习适应能力强。 5、能熟练操作计算机办公软件；驾驶技术熟练，可接受出差安排。

岗位职责： 1. 负责新供应商的拓展及现有供应商的日常关系维护； 2. 制定并执行供应商开发的相关规划与目标； 3. 收集整理新产品信息及潜在供应商相关资料； 4. 与合格供应商协商并签署采购合同或协议； 5. 组织开展新供应商的质量体系认证工作； 6. 协调处理供应商请款申请及与财务部门的对账事宜。 任职要求： 1. 具备1-3年制造业领域供应商开发相关工作经验； 2. 熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多类）市场供应资源； 3. 具备良好的沟通理解能力，目标明确，坚持原则，责任心强。

岗位职责： 1.负责新供应商的拓展及现有供应商的日常关系维护； 2.拟定并执行供应商开发方案与实施计划； 3.收集整理新产品信息及潜在供应商相关资料； 4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作； 5.组织开展新供应商的质量体系认证流程； 6.对接供应商请款事宜，配合财务完成对账工作。 任职要求： 1.具备1-3年制造业领域供应商开发相关工作经验； 2.熟悉建筑行业及其材料设备（至少一类）市场的供应资源情况； 3.具有良好的沟通领悟能力，目标明确，坚持原则，工作积极负责。

岗位职责： 1.负责供应商资源的拓展与日常关系维护； 2.制定并执行供应商开发方案； 3.收集新产品信息及潜在供应商相关资料； 4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作； 5.组织开展新供应商的质量审核与认证流程； 6.协调供应商请款及与财务部门的账务核对事宜。 任职要求： 1.具备3-5年制造业供应商开发相关工作经验； 2.熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多种）市场供应格局； 3.具有良好的沟通理解能力，目标明确，坚持原则，富有责任感。

岗位职责： 1. 负责供应商资源的拓展与日常关系维护； 2. 编制并执行供应商开发方案； 3. 搜集新产品信息及潜在供应商相关资料； 4. 协助完成采购合同的签署工作； 5. 组织开展新供应商的质量审核与认证流程； 6. 处理供应商请款申请及与财务部门的对账事务。 任职要求： 1. 具备3-5年制造业领域供应商开发相关工作经验； 2. 熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多种）市场供应格局； 3. 具有良好的沟通领悟能力，目标明确，坚持原则，工作认真负责。

岗位职责 1. 负责公司面向政企DICT、家庭“AI+生活”等场景的物联网硬件、智能化设备及相关成品的采购执行，涵盖智能终端、传感器、网关、摄像头、智能家居设备等产品类别。 2. 执行从询价、比价、议价到下单、交付跟进、发货协调及到货验收的全流程采购工作，保障采购任务高效、准确落地。 3. 随着公司产品线持续扩展，积极掌握新产品知识，快速理解其功能特点与实际应用，提升选型判断力与供应商沟通效率。 4. 与供应商保持顺畅对接，及时处理订单异常、交期调整、退换货及售后问题，确保项目物资供应稳定。 5. 完成与供应商的对账管理、发票跟踪以及采购台账的整理与核对，保证财务数据清晰、可查、可追溯。 6. 熟练运用公司T+系统完成采购订单录入、进度监控和库存信息查询，确保系统数据真实同步。 7. 协同销售、仓储、财务等相关职能部门推进采购配套工作，支撑政企项目和家庭业务的敏捷响应。 8. 参与合格供应商库的建设与维护，协助开展新供应商开发与评估，增强采购资源的丰富性与可靠性。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、电子信息、物联网、通信工程、计算机等相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上采购相关经验，具备物联网、智能硬件、电子元器件、政企集成项目或运营商设备采购背景者优先。 3. 熟知采购作业流程，具备良好的成本控制意识、谈判能力及供应商协作能力，能独立承担采购任务。 4. 对AIoT产品、智能家居、视频监控、网关设备等有一定认知或兴趣，学习能力强，能适应多品类、快迭代的工作节奏。 5. 工作认真细致，责任感强，能够自主完成跟单、对账、开票等日常事务，执行力出色。 6. 熟练操作常用办公软件，有T+系统或其他ERP系统使用经验者优先。 7. 具备良好职业操守和团队合作意识，适应高强度、多任务并行的工作环境，积极进取，乐于成长。 福利待遇： 薪资4-6K+单双轮休8：30-18：00+社保+每年调薪。

此岗位需长期外派至非洲津巴布韦，无法接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、依据公司要求执行物资采购任务，与各矿区需求部门对接，确认具体采购内容。 2、根据公司发布的物资计划，甄选合格供应商，对接每批次采购需求，开展询价、比价及议价工作，确保采购效益。 3、了解各项目物资使用情况与消耗规律，掌握市场供应渠道及价格动态，维护与供应商的良好合作关系，依法依规签订采购合同。 4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂商及相关材料性能、质量标准等基本信息。 5、跟进采购物资的发货与到货进度，及时向使用方反馈到货信息，收集使用后的反馈情况，并协调处理相关问题。 6、按需参与供应商实地考察与综合评估工作。 7、完成上级安排的其他相关事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年工作经验；机械电气类专业优先考虑，性别不限。 2、有矿山机械设备类采购背景，具备良好的成本控制意识，擅长谈判，具有较强的分析判断、组织协调及人际处理能力。 3、熟悉市场行情，工作踏实积极，细致认真，能承受工作压力，责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。 4、职业道德良好，服从安排，善于沟通协调，品行端正，廉洁自律，学习适应能力强。 5、能熟练操作计算机办公软件，驾驶技术熟练，具备日常基础英语沟通能力。

岗位职责： 1、根据公司要求执行物资采购任务，与海外需求方对接并确认采购相关事宜。 2、依据公司制定的物资计划，甄选合格供应商，对接各批次采购需求，开展询价、比价及议价工作，确保采购性价比最优。 3、了解公司各项目对物资的需求状况及使用消耗情况，掌握市场供应渠道与价格动态，维护良好的供应商关系，并依照《合同法》签订采购合同。 4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途及生产厂家信息，熟悉材料性能、质量标准及相关技术要求。 5、跟进采购物资的到货进度，及时向需求方反馈到货信息，收集物资使用后的反馈情况，协调处理相关问题。 6、根据业务需要，参与供应商实地考察与评估工作。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验；机械电气类专业优先考虑，性别不限。 2、有矿山机械设备类采购背景者优先，具备较强的成本控制意识，擅长谈判，具有良好的分析判断、组织协调及人际沟通能力； 3、熟悉市场行情，工作踏实认真、积极主动、细致严谨，能承受工作压力，责任心强，具备敬业精神和团队协作意识； 4、具备良好的职业操守，服从安排，善于沟通协调，品行端正、廉洁自律，学习适应能力强； 5、能熟练操作计算机办公软件，驾驶技术熟练，可接受出差安排。

叉车工 18-45岁 要求有证，技术熟练 27一个小时，可以接受倒班 报名电话（）

（周五）嵩山路小厂：8:30面试直接上班。年龄18-36岁、工人。基本上天天上班！上班时间8:30-20:30算11小时！ 白班：230/天（11h）、夜班：269/天（11h） （每周一发上周一至周日）。 招聘装配和焊接人员：长白班 一、岗位职责： 1、装配。 2、焊接。 嵩山路180号奇玥智能。

招凉菜师傅 月薪7-8k 月休四天，工作轻松。 工作地点：郑州东区 要求：有丰富的凉菜经验，有自行研发菜品的能力。 联系电话/ 吴：

通知，二厂开招面试了 郑州上汽二期，上班可以带手机，不穿无尘服，工资5000/7000月 无任何套路， 出勤7天可预支工资！ 先吃后补，工作10小时以内补13块，10小时以上餐补26元，住宿收费，水电费均摊，  政策: 操作工：员工18元/小时 叉车工：员工20元/小时  招聘要求:认识26个字母 工作内容：为生产线备物料以及分拣零部件 工作地址：河南郑州上汽二期       年龄要求：10岁 备注:，每月15号发工资。

上汽配套物流招聘熟练叉车工，普工 叉车缺口30人：20元/h,需要有全网可查的叉车证 普工缺口20人：18元/h，负责配料，投料,岗位:吊装、牵引车、分拣 包吃住：18-40岁 月工时300+ 早8—晚8，两周一倒班，每月15号发工资 地址：郑州经开区二十二大街。

工作职责 1. 负责外协零部件的采购全流程管理，包括供应商开发、价格调研、比对分析及合同磋商。 2. 监控采购订单执行情况，及时协调处理交付周期、质量异常等相关问题。 3. 搭建并更新合格供应商名录，实施定期绩效考核，持续优化供应体系以实现降本增效。 4. 联动技术与销售团队制定外协件的技术验收标准，确保所购物资满足客户需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑。 2. 具有制造业外协采购工作经验，具备良好的客户对接与沟通能力。 3. 具备较强的议价能力和成本管控意识，能独立开展供应商开发与评估工作。 4. 熟练操作Office办公软件，具备出色的跨部门协作能力及问题应对能力。

【深圳市宏联电路诚聘】： 1、采购工程师/主管：10K-12K； 2、人事主管/经理：10K-12K； 3、阻焊QC：6.5K+ 4、钻孔主管：10K-12K; 5、包装出货：熟手6.5K（生手也可以）; 6、维修工程师：工资面议。 电话/：刘小姐 面试地址：深圳市宝安区松岗江碧环保科技创新产业园3栋（面试请提前或电话沟通）

绍兴福清卫生用品有限公司 发布日期： 职位/人数/薪资/要求： -车间储备/5人/4500-6500/月/有良好的沟通协调能力，能适应车间工作环境及时间，有车间工作经验优先 -采购工程师/1人/5500-7500/月/物流等相关专业，英语四级及以上，有采购3年以上相关工作经验，医疗器械行业工作经验优先 -包装工/20人/4500-7500/月/⼥，长白班，20-45周岁 -车间操作工/20人/4500-7500/月/⼥，长白班，20-45周岁 车间清洁工/1人/3000-4000/月，58周岁以内，能接受加班 联系：裘女士 地址：浙江省绍兴市越城区五泄路599号 详情点击：井号:///GusOukgYuNmJuqs

岗位职责 1. 负责公司研发项目、咨询服务及固定资产所需物资的采购工作，涵盖价格协商、招标组织、合同履行，并跟进物资交付的时效与准确性； 2. 负责对接供应商，开展日常沟通协调，维护合作关系，并主导长期合作协议的洽谈与签订。 任职资格 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 熟悉采购流程、供应链管理及供应商管理体系，或具备相关实习经历者优先考虑； 3. 品行端正，具备较强抗压能力，沟通表达顺畅，责任心强，富有团队协作意识。

一、岗位职责： 1、负责成品、模组、物联网卡、流量池、eSIM、NB-IoT等通信资源的全流程采购，包括寻源、比价、议价、下单、履约、对账、付款跟进。 2、开发、评估与维护供应商/运营商资源，不断优化采购渠道，建立稳定供应商池，保障卡量、流量、资费、服务稳定供给。 3、协调供应商/运营商处理解决相关问题，包括但不限于：售前、售中、售后阶段等。 4、负责采购合同拟定、条款谈判、风险把控，确保合规、账期、售后、服务等级等关键约定落地。 5、监控市场资费与政策变化，持续优化采购成本，提升毛利率与供应链效率。 6、建立采购台账与数据分析，输出成本、供应商绩效、库存与风险报告，支撑业务决策。 7、领导安排的其它事项。 二、任职要求： 1、全日制本科学历，数学、理工科专业，3年以上的工作经验； 2、有手机/ POS/ 通讯产品的从业经验，熟悉国内外运营商通信业务，熟悉运营商服务的采购相关的成本分析，具备开发、管理流程及操作能力； 3、熟练使用 Office、ERP / 采购系统，对数据敏感，逻辑清晰，执行力强。 4、具备较强商务谈判、成本分析、供应商管理与跨部门协同能力。； 5、善于使用AI解决问题，有涉及采购域方面的财务知识、如：结算、税率、成本核算等，有成本意识； 6、了解项目运作的流程，有一定的项目管理能力和经验； 7、认真细致，责任心、执行力、抗压强； 8、有物联网设备、车载、安防、工控、智慧硬件等行业采购经验者优先；有运营商资源者优先。 9、加分项：良好的英语沟通和表达能力。

岗位职责及要求 一、基本信息 1. 年龄要求：25 - 35 岁 二、工作经验 具备连锁超市或美食城输单员、内勤、人力行政等相关行业经验者优先，岗位偏向人事与行政综合方向。 三、工作内容 1、考勤核对 • 仔细核查各部门员工的出勤记录，确保考勤数据真实、准确、公平。 2、部门员工社保公积金增减员提报，配合工伤资料提报 • 按时完成员工社保及公积金的新增、减少等申报操作，保障员工相关权益及时落实，并协助提供工伤申报所需材料。 3、员工入离职报备（人员招聘） • 办理员工入职、离职手续并进行信息登记与备案，保证流程规范、档案完整。 4、其他日常行政工作 • 负责车辆调度管理、办公用品采购发放、员工关怀事项（如生日慰问、节日福利发放）等事务，同时完成上级安排的各项行政支持工作，助力公司高效运转。 四、工作时间 工作时间为 8:30 - 18:30。 五、福利待遇 五险一金、节日礼券、生日礼品、工龄奖 六、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业；具备1-3年人力资源或综合行政岗位工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的学习能力，善于沟通协调，有团队合作意识； 4、有连锁超市、餐饮或零售行业从业经历者优先考虑。 我们期待您的加入，携手共建和谐高效的工作氛围！

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-32岁。 3、工作认真踏实，服务意识强，乐于学习。 岗位为采耳连锁店前台，因营业时间较晚，需轮班上岗： 中午12:00-晚上00:00 下午15:00-凌晨3:00 轮岗制，空闲时段可适当休息。 提供食宿，工作轻松，稳定性高。 薪资构成：无责底薪3800元/月+200元全勤奖+5%充值提成（自愿参与推广） 主要职责：客户接待、引导入座、收银结算等工作。 这块你能接受吗？

形象好，语音清晰，工作积极！

我们正在寻找一位认真踏实、富有责任感的伙伴加入团队。如果你偏好稳定的工作节奏，向往规律有序的生活，并希望在轻松和谐的氛围中发展职业，这个岗位将非常适合你。 工作时间： - 上班时间：8：30 - 18:30 - 单双休 工作环境： - 办公室环境舒适宜人，无需外出奔波。 - 每周提供多样下午茶点，为工作增添能量与乐趣。 - 工作内容简单轻松，心理负担小，同事关系温暖融洽。 - 每周定期组织轻松有趣的团队活动； 我们期待这样的你： - 做事细致，性格沉稳，具备较强的责任意识。 - 拥有良好的交流能力及团队协作态度。 如果你对本岗位感兴趣，欢迎提交简历！我们期待与你在愉悦共进的环境中携手前行，共同进步！

岗位职责： 1. 负责公司招投标文件的撰写与审核工作。 2. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 一年以上相关领域工作经验 3. 熟练操作各类办公软件及设备，具有较强的文案撰写能力

岗位职责: 1、全面负责公司行政管理事务，涵盖固定资产、采购、考勤、活动、物资及接待等模块的日常运作与团队管理； 2、主导公司行政管理制度的制定、优化，并推动执行与监督，提升管理流程的标准化与规范化； 3、跟进行政部门日常工作的推进情况，落实公司会议决议事项的执行与反馈； 4、优化办公系统审批流程与工作模式，维护更新固定资产系统，审核月度考勤报表，确保数据准确； 5、统筹办公用品及各部门基础办公设备的采购、登记、发放、维护与保养，依据年度预算严控行政成本； 6、执行员工日常行为规范管理，依照公司制度实施奖惩措施； 7、负责公司后勤保障、安全管控、环境卫生管理，妥善处理各类突发应急事件； 8、组织策划员工大会、表彰会、生日会、员工关怀活动、下午茶及团建等，丰富企业文化生活； 9、起草、送审、发布及归档公司各类通知、公告等公文，并建立合同台账，做好合同档案管理工作； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备5年以上行政或人力资源管理经验，曾服务于规模不低于600人的企业； 3、具备良好的沟通协调与应变能力，文字功底扎实，能独立撰写各类公文，熟练操作Office办公软件； 4、综合素质优秀，品行端正，责任心强，具备较强的执行力、进取心与持续学习创新能力。 薪资待遇 1、无责底薪8k-15k，根据个人能力定薪，经验丰富者薪资可面议； 2、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假； 3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度集体旅游； 4、公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等免费供应； 5、五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 6、发展晋升：资深人员有机会进入管理层，担任团队负责人，成为公司核心骨干。

岗位职责： 1、根据部门外调产品采购需求完成相应采购任务 2、掌握市场产品行情变化，跟踪行业动态信息 3、定期优化更新外采产品结构，为前端销售提供更具竞争力的产品与价格支持 4、协调上下游厂商与客户之间的对接，分析产品进销政策差异，保障客户需求落实 岗位要求： 1、熟练使用电脑办公软件 2、具备基本经营思维和成本意识 3、具备良好的沟通协调与表达能力 4、工作踏实肯干，责任心强，具备敬业精神

岗位职责： 1、负责采购订单与合同的执行，确保采购流程顺利实施； 2、完成采购订单的下达、确认、跟踪以及定期对账工作； 3、落实并优化成本控制与降本增效相关措施； 4、开展供应商的开发、评估与管理，保持良好合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备环卫产品（如公园椅、花箱、垃圾桶、垃圾亭）采购经验者优先； 2、了解采购作业流程，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 3、工作细致认真，作风踏实稳重，具备良好的协作意识与团队精神。 岗位职责： 1、负责采购订单与合同的具体执行，推进采购流程落地； 2、组织实施采购订单的下发、核对、跟进及周期性对账； 3、推动成本节约方案的执行，并持续完善成本管控机制； 4、负责供应商资源的开拓、审核与日常管理，维系合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，有办公家具类采购工作经验者优先考虑； 2、熟悉采购操作流程，具备良好的沟通能力、谈判技巧和成本意识； 3、责任心强，做事严谨稳妥，具备积极的团队协作态度。

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住 三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午4:00-凌晨4:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核验美团订单 面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28须成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、依照标准服务流程，接待客户并协调采耳师安排 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据统计、会员卡充值及相关管理工作 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄：18岁--30岁 2、学历要求：初中或以上 3、积极进取，责任心强，具备良好的沟通与接待素养 4、可接受夜班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业提供成长平台，持续开展管理类培训，晋升路径为店助--店长--区域经理--大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一提供食宿，定期组织聚餐、下午茶活动

岗位职责： 1、负责投标文件的编制与整理工作，确保标书内容规范、准确无误； 2、配合销售团队收集并准备投标所需材料，保障项目投标顺利进行； 3、跟踪投标进展，协调相关部门完成资料对接，确保文件按时递交； 4、管理投标文档归档，保证资料齐全且具备可查性； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，能独立完成投标文书撰写； 2、了解招投标流程及相关法规，具有同行业工作经验者优先考虑； 3、具备良好的组织协调与沟通能力，能够高效推动任务执行； 4、工作细致认真，责任心强，能在高强度环境下稳定高效完成任务；