浙江湖州方向招聘，宁波凉菜主管一名，工资1万，月休4天，节假日补休联系电话刘

岗位职责： 1、负责厨房的全面管理工作，确保菜品质量与服务水平； 2、制定并执行厨房运营计划，优化工作流程； 3、监督食材采购，保证食品安全与成本控制； 4、培训并激励团队成员，提升整体烹饪技能和服务意识。 任职要求： 1、具备丰富的烹饪经验，擅长多种菜系； 2、优秀的团队领导能力，能够有效管理厨房团队； 3、良好的沟通协调能力，能够处理突发状况； 4、注重食品安全，有较强的成本意识与创新能力。

核心职责 1. 负责干锅及配套小炒菜品制作、口味调试与出品把控，稳定菜品味道，根据顾客反馈持续优化口味； 2. 管控食材领用、备货，合理规划用量，降低食材损耗，做好后厨成本控制； 3. 统筹后厨班组分工，带领后厨团队配合，保障午晚高峰出餐效率，把控菜品卖相与出餐质量； 4. 落实后厨食品安全、6S 卫生管理，灶台、操作间、储物区日常清洁，规范操作，做好厨具设备日常维护； 5. 菜单更新、新品研发，定期优化干锅锅底、配菜口味，配合门店经营调整菜品结构。 任职要求 1. 3-8 年餐饮后厨炒锅经验，精通干锅烹饪，有干锅 / 江湖菜经验加分，可独立完成全套干锅锅底、特色菜品制作； 2. 熟悉各类食材特性，调味功底扎实，口味稳定，懂成本核算； 3. 踏实靠谱，责任心强，抗压能力强，能适应餐饮轮班、午晚高峰工作节奏； 4. 具备后厨管理能力，善于带团队，服从门店管理，职业素养良好； 5. 持有有效健康证，熟悉餐饮食品安全规范。 薪资福利 1.月薪 7000-9000 元，按月准时发放，不拖欠工资； 2.包工作餐（3餐），提供住房补贴； 3.节假日门店福利，生意稳定，客源基础好； 4.后厨团队氛围简单，门店 360㎡上下两层，工作环境整洁。 5.初创加盟品牌，后期晋升、入股、机制空间大。

韩餐｜主厨招聘现诚意招聘靠谱主厨加入地址杭州上城区薪资12000联系方式刘

宁波市韩式烤肉连锁店诚聘：厨师长一名，要求有连锁工作经验，会用电脑办公，底薪+绩效+奖金＝月收入1.2W左右，联系电话

杭州招江西菜厨师2名厨师长1名要求江西菜老师傅上午10点到十点工资8000-12000具体打电话说蒋总

招聘厨师长1名。要求年龄30-50岁，具有5年以上工作经验。负责快餐门店的整体烹饪及管理工作。薪资为1万元每月。

主灶副灶厨师长

浙江宁波象山招聘塔吊指挥多名。男士57周岁以下，女士50周岁以下。薪资为5500+20。提供劳保用品，工资由项目部按月打卡发放，管住。

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威莱克公司招聘以下岗位：质检员、仓库管理员（最好持有叉车证）、维修电工（需持有电工证）、污水处理工、操作工。 操作工岗位职责包括：洁净管的抛光（内抛、外抛）、洁净管的清洗、产品包装、执行上级领导安排的工作任务、遵守公司及车间各项安全规定等。 基本要求：性别不限，年龄25-37周岁，初中以上学历，具有操作机械设备经验，机械制造业工作2-3年以上，应届毕业生也可考虑，能接受倒班制，工作态度好，有责任心，身体健康，动手能力强。 薪资待遇：基本工资3000元/月，平日加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍，每月发放个人绩效奖金、安全奖金、公司奖金、房租补贴、餐费补贴、倒班津贴等，缴纳五险一金、补充医疗保险（含子女）等，带薪休假、13薪、年终奖、生日福利、节日福利等。 目前工作较忙，周末也需要加班，早班时间为6:00-18:00，晚班时间为18:00-6:00，综合工资7000-10000元不等。

100平方，5mm弹性丙烯酸场地，需要工人，会做的联系

绍兴市越城区招腻子/大白/墙漆要一个外墙一个油漆工，能做一个月

东五环配餐公司招聘面点主管1名，工资8000，年龄50岁以下。风味厨师1名，工资8500，要求有团餐公司工作经验。大锅菜厨师1名，年龄50岁以下，工资8500至9000。洗碗工1名，年龄55岁以下，工资4500帮厨1名，工资5000，年龄50岁以下。联系方式:

招聘：厨师领班薪资：6千-8千【岗位职责】<br/>1、负责热菜档口（海鲜、肉类及酱汁）的备料与出品制作，严格执行标准化操作流程，确保菜品质量与出餐效率。<br/>2、服从Chef工作安排，配合完成每日开档、收档及食材盘点，落实档口食材订购计划，合理控制成本与损耗。<br/>3、严格遵守食品安全与卫生规范，维护工作区域及设备的清洁与安全，确保各项卫生检查达标。<br/>4、参与米其林冷/热菜品培训及星级餐厅交流活动，积极学习新技法，协助团队提升整体出品水准，承担带教与协作任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历，年龄20-40周岁，2年以上热厨房工作经验，有领班或团队管理经验者优先。<br/>2、基本功扎实，能独立完成热菜档口备料与出品，熟悉海鲜、肉类处理及酱汁调制。<br/>3、热爱餐饮行业，性格活泼开朗，具备良好的沟通能力与团队合作精神，能适应高强度工作节奏。<br/>4、具备一定厨房英语能力者优先，有米其林/黑珍珠工作经历或对更高荣誉有坚定追求者优先。

因公司发展火锅店招聘厨师长工资8000+副厨师长6000-7000每月四天休息晋升空间大电话：

招老北京火锅厨师长电话1开头，可聊。汉。有想法可以下手了。

北京清真连锁，招聘以下优秀人员均上班11小时，公休4天3个月涨200，6个月涨500上班氛围好，人性化管理宿舍楼房离得近，生活配套齐全宿舍暖气，空调，后厨空调冷气专业厨师长2名（要求手艺硬.出品细致，懂管理，）月收入15000左右餐饮店长2名.月收入16000左右餐饮经理3名，月收入11000左右诚心上班，希望晋升的联系（同，可私聊）如果电话没接，就是在开会，聊

市区招领班一名，主要做中餐店大厅的服务、卫生等，底薪5200+300绩效，要求有一定餐饮服务经验，责任心和担当。每天上夜班10个小时，月休3天，包吃。联系电话：

招聘：刺身寿司中工 本店因业务发展需要，现诚聘刺身寿司中工多名，待遇从优，期待踏实肯干、热爱日料的你加入！ 岗位职责 1. 协助寿司师傅完成刺身、寿司、前菜等出品制作 2. 负责食材处理、摆盘、备料及日常出品质量把控 3. 维护操作台卫生，遵守厨房食品安全规范 4. 配合门店运营，服从工作安排 任职要求 1. 有1年以上日料店刺身寿司工作经验，熟悉基础刀工与握寿司手法 2. 了解各类刺身、寿司食材特性，注重出品颜值与口感 3. 做事干净利落、责任心强，能适应轮班/站立工作 4. 无不良从业习惯，服从管理，有团队意识 薪资待遇 • 薪资：面议/5000–7000元（视经验定） • 包吃包住/餐补+全勤奖+工龄奖+节日福利 • 工作环境干净整洁，团队氛围好，上升空间稳定

招聘2位副灶手脚麻利，能吃苦好学，有端锅经验，愿意长期学手艺；服从主厨安排，持证健康证。

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、火候符合标准 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4. 配合餐厅运营需求，按时保质完成备餐、出餐及收尾工作 5. 协助厨师长完成人员带教、流程优化等团队协作任务 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2.熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.有责任心，能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5.有相关工作经验者优先，学历不限

要求： 1、会做称重菜！会开菜单，对菜量有把控能力！对菜品有一定的要求，需要厨师有独立炒菜及更新菜单搭配的能力。 2、熟练运用电灶，会炒精致包厢菜，会炸油条麻球等炸物。 3、中餐大锅小碗菜，要求菜品清爽，色泽丰富。

明天廿里镇上饭店招代班烧菜师傅一名，工资350/天小店不忙，有空师傅联系我叶

岱山明华海景广场三楼叮叮当融合餐厅招聘餐饮店总一名，薪资10000-15000元/月，包吃，有房补跟绩效奖金，主要做好前厅领班工作，熟悉餐饮行业流程，具备良好的沟通能力与团队协作能力，还需要餐饮店厨师长一名，薪资13000-16000元/月，包吃，有房补跟绩效奖金，要求有3年以上餐饮行业厨房管理经验，有厨师长或同等职位经验者优先。联系

嘉兴经开区城南街道万国路1332号，招一名大锅菜厨师长9000至10000元，有经验的。有年终奖。优先

自主设计策划，最新大中型模式海鲜烤肉自助，产品线优化调整，专业各岗位技术团队，全方位开业策划指导，有丰富新店筹备经验全新模式，手里有自助餐厨师长一名从事烤肉自助16年工作经验有意电话聊

连锁餐饮公司诚聘杭州大柴房湖南鲜货小炒【前厅店长5名】要求：有餐饮前厅管理经验，熟悉门店日常运营会带团队，责任心强，善于沟通，待客热情能处理客诉，把控服务、卫生、出品配合薪资：8000一10000（能力优秀薪资从优）【前厅经理5名】要求：有餐饮服务管理经验，做好前厅人员排班、服务督导维护客情，落实卫生、仪容仪表、服务标准做事踏实，执行力好，配合店长工作薪资：6000一8000月休3天包吃包住节日福利绩效奖金工作地址：杭州市拱墅区湖州街16号联系电话：欢迎有能力、想长期发展的朋友来电！

招炸鸡腿炸工，经验不限，可学！年龄18-35岁，爱卫生，艰苦耐劳

麻辣烫店急招煮锅，抓单简单易上手。包教包会感兴趣可以打电话联系