
绗缝/绗棉/模板机-主管
1.3-1.8万/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成月结3-5年高中全职
模版绗缝主管
有5年以上的模板绗线一线管理经验,能够合理计划安排好生产,能适应晚班工作,会基础的模板机维修
工作地点为:浙江东阳市
薪资:底薪+提成1.3万-1.8万
生产车间主管(果汁饮料)
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技倒班班组管理食品/饮料
1、组织员工召开晨会,合理安排当日工作任务并强调相关注意事项;
2、依据生产计划核对并领取仓库原材料,办理退料手续;
3、开展生产过程巡检,及时处理异常及突发情况,并进行汇报与总结分析;
4、记录生产相关报表及生产效率数据;
5、按时对化学品进行点检确认;
6、负责员工排班安排及顶替空缺岗位工作;
7、跟进部门新采购设备的到货及安装进度;
8、配合完成与其他部门的协调对接事务;
9、负责劳务人员的日常管理;
10、落实车间设备清洗、维护保养及5S现场清洁工作;
11、执行上级领导交办的临时性工作任务。
12、能够适应倒班工作安排
车间组长
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
招聘:车间组长 1名
【岗位职责】
1. 负责车间的日常管理工作,确保生产流程顺畅;
2. 监督生产进度,协调解决生产过程中的问题;
3. 培训并指导组员,提升团队整体技能和工作效率;
4. 维护车间安全,确保生产环境和设备的安全运行;
【岗位要求】
1. 具备良好的组
生产组长/线长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中无纺布制造服装纺织
岗位职责:
1.负责统筹生产线上各项任务的衔接,保障生产进度与产品质量达标
2.对生产流程进行全程监管,及时识别并处理现场异常情况
3.保持与团队成员的有效沟通,推动生产作业高效运转
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有序安排和管控生产现场工作
2.拥有良好的协作意识,能与团队协同配合达成共同目标
3.具备应变与问题处理能力,面对生产突发状况可快速响应解决
招聘注塑带班师傅
8千-1.1万/月
生产管理包吃3-5人月结10年以上学历不限全职
招有经验的注塑师傅,动手能力强,模具设备小问题自己能解决,精通注塑工艺与机械手!待遇面议
生产组长/线长/领班
5-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
一、岗位职责1、负责本班组 daily 生产任务的计划拆解、人员排班与工位分配,科学调度人力资源,保障产品按期、保质、保量完成生产交付。
2、监控产线节拍及作业效率,动态掌握当日产量与目标达成情况;督导员工执行标准化操作,避免漏装、错装、少装问题,降低返工率与待料停工现象。
3、严格执行首件确认、巡检及制程中自检互检流程;协同 IPQC 完成品质巡查,及时识别结构装配异常、接线错误、外观缺陷等风险,迅速整改,压降班组不良率与客户投诉隐患。
4、主导班组责任区 5S 管理,落实物料定置管理、工装治具、流水线体及辅助设备的日常点检、清洁与基础维护;发现设备异常及时报修,确保生产线稳定运行。
5、准确核对原材料、半成品及辅料的领取与退还,规范耗材使用流程,控制零部件损耗,杜绝浪费,协助仓库完善物料账目管理,有效管控制造成本。
6、负责组员日常考勤、劳动纪律与现场行为规范管理;开展新员工岗前带教与作业指导,协调处理内部人员矛盾,降低人员流动率,保持团队稳定性。
7、贯彻执行车间安全管理制度,监督用电安全与规范操作,杜绝违规作业;定期排查现场安全隐患,落实防火、防潮、防静电措施,预防工伤事故发生。
8、按时填写生产日报、产量数据、不良品统计及工时记录;与生产主管、品质、仓储、技术等部门高效对接,反馈生产异常、缺料或装配难题,推动闭环解决。
9、快速响应产线停摆、质量波动、物料异常等问题;配合工艺与结构工程师优化组装流程,提出合理化改进建议,持续提升装配效率与产品良率。
二、任职资格
1. 基本条件
年龄 22–45 周岁,高中及以上学历,具备 1–3 年家电 / 电子 / 电气类制造企业车间基层管理经验;有浴霸、集成吊顶电器、小家电组装背景者优先考虑;
身体健康,能适应车间常规出勤安排及恒温作业环境,接受车间统一管理调度。
2. 专业能力
熟悉流水线运作流程,能理解基本作业指导文件、简易图纸及装配工艺要求;
具备初步品质判断力,可识别常见装配缺陷、外观问题及基础电气连接异常;
掌握办公软件基础应用,能独立完成生产台账、日报表、异常记录等文书工作;
具备现场突发状况应对能力,可快速协调人、机、料、法、环各环节异常。
3. 管理与综合素质
具备基础团队管理经验,能够合理分工、带领班组完成任务,执行力强、统筹能力佳;
坚持原则,公正管理,具备良好的沟通与跨岗位协作能力;
能适应生产高峰期加班节奏与产能压力,工作认真负责,踏实肯干;
遵守公司各项规章制度,无不良从业记录,认可企业经营管理理念。
车间组长
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专食品物流仓储食品/饮料外包装
【岗位职责】
1. 生产管理:根据公司下达的生产计划,结合车间实际情况,组织员工进行生产前的准备工作,包括物料准备、设备调试等,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2. 质量管理:负责车间的产品质量管理,监督生产过程中的质量控制措施,确保产品质量符合公司标准和客户要求。组织员工学习质量管理体系文件,提高质量意识,并及时处理质量问题。
3. 安全生产:落实安全责任制,确保车间安全生产无事故。定期巡检设备,发现安全隐患及时整改,组织安全培训,提高员工的安全意识。
4. 人员管理:负责车间员工的培训和考核,合理调配人力资源,激励员工积极性,提升团队的工作效率。
5. 成本控制:负责车间生产成本的控制,减少原料和产品在生产过程中的消耗,最大程度地节省生产成本。
6. 沟通协调:与其他部门保持良好的沟通与协作,处理和协调部门内及跨部门的各种问题,确保生产流程的顺畅。
【岗位要求】
1. 具备独立管理车间2年以上经验,有肉食品或食品行业制造业生产管理经验;
2. 管理过30人以上的车间;
3. 熟悉ISO22000、ISO9001、HACCP的要求;独立执行5S管理;
4. 熟悉团队管理方法,具备部门协调能力;
5. 能够制定并执行生产计划,确保任务按时完成;
6. 具备良好的问题解决能力和应急处理能力;
7. 具有持续改进和优化生产流程的意愿。
中央水厂班组长
8千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专污水废水
1、全面主持本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员统筹工作,保障当班期间水处理系统(含新水预处理、废水处理、纯水系统、蒸发结晶等)的平稳高效运行。
2、组织开展班组现场安全检查,识别并消除安全隐患,严格执行安全作业规范,牵头班组安全培训与演练,监督并指导操作人员完成设备(如水泵、加药装置、膜系统、蒸发结晶系统等)的点检、巡检、日常保养及基础故障处置,遇重大设备异常及时上报并协同维修处理。
任职要求:
1、具备3年以上钢铁行业污水及酸性废水处理系统运行经验,有废水零排系统实操经历者优先考虑。
2、大专及以上学历,环境工程、化学、给排水、机电等相关专业背景优先。
3、精通水处理工艺流程、设备工作原理及关键水质参数控制(如pH、浊度、硬度、碱度等)。
4、掌握水泵、加药设备、膜系统等核心装置的操作规程与维护要点。
5、熟练操作办公软件及工业控制系统(HMI)。
6、可适应钢铁企业连续化生产的倒班制度(三班轮岗)。
衢州开化县招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
300-310元/天
钢筋工钢筋绑扎钢筋制作长期3-5人月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
衢州市开化县招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工
保洁开荒保洁月结
企业招聘保洁员:地点:白泉镇北蝉经济开发区(中铁宝桥)工作内容:室内保洁工资待遇:月工资2700起,试用期过后可交社保,有高温费,月休四天。月月有惊喜、工作时间:早7:00晚16:30,联系话:
五金厂包装部组长
6-7千/月
生产管理包吃包住1-2人3-5年高中
岗位职责:
1. 负责包装生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时、保质、保量完成
2. 监督各工序作业标准执行,及时发现并处理质量异常、设备故障等现场问题
3. 组织班组开展质量自检、设备点检及5S现场管理,维持整洁高效作业环境
4. 协助新员工岗前培训与实操带教,提升团队标准化作业与问题应对能力
5. 准确汇总上报产量、不良率、工时等生产数据,参与持续改进活动
任职要求:
1. 熟悉五金厂包装部运作及包装工艺流程
2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
3. 能适应倒班安排,责任心强,执行力强,注重细节与结果
4. 具备基础的数据统计、问题分析与简单报告撰写能力
5. 有五金厂包装行业经验者优先
轴承自动磨超精产线线长
1.5-1.7万/月
生产管理3-5人月结3-5年学历不限全职轴承超精自动磨
三年以上轴承自动磨装配连线车间机修经验
熟悉轴承自动磨超精生产工艺,品质管控,设备维修
对产线设备稳定运行,产品品质负责
生产组长/拉长
6-8千/月
生产组长包吃免费培训1-2人1-3年中专/中技全职SMT
主要跟进品质管理,首件确认,A0I程序管理,生产制程异常跟进及出货。要求SMT相关经验二年以上,会电脑基本操作,责任心强,有上进心,善于学习。
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职生产计划与物流控制副业家居家具
1合理安排生产内容
2高效完成生产任务
3线长能带几个自己的员工过来
4熟悉台灯落地灯组装
5有亚马逊客人生产经验优先
新产线班组长 包吃包住 9000+ 底薪+绩效
8千-1万/月
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年初中及以下
免费厂吃厂住 保底6000+绩效 新产线直招有经验班组长
年龄:23-45周岁,男女不限
入职缴纳 五险一金(五险+公积金)
带薪年假、婚假、产假、护理假等法定假期
节日礼品、生日福利、婚丧慰问金、年度体检
晋升通道:班组长→线长→课长,新产线扩编,上升机会多
岗位职责
1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理
2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成
3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范
4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈
任职要求
1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳
2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH
3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则
薪资:首月包底6000+绩效,综合工资7000-9500元/月(底薪+绩效)
福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
川湘菜厨师
8-9千/月
厨师包住包吃1-2人月结全职能接受早晚班调整
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保口味、色泽、火候符合标准
2.严格执行食品安全与卫生规范,保持操作区域整洁有序
3. 根据菜单要求备料、配菜,合理控制食材损耗
4. 参与新品研发与菜品优化,提升顾客用餐体验
5.配合厨房团队完成高峰期出餐任务,保障出品效率与质量
任职要求:
1. 热爱烹饪工作,具备良好的职业素养和责任心
2. 有相关厨师工作经验者优先,经验不限
3.具备基础刀工、火候掌控及调味能力
4.身体健康,持有有效健康证
5.学历不限,有中餐/西餐专业培训或从业背景者更佳
烧烤师傅
5-7千/月
烧烤3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候把控及现场烤制,确保出品风味稳定、色泽诱人、口感达标
2.严格执行食品安全规范,做好操作区域清洁消毒、生熟分开及食材保质期管理
3.根据顾客需求灵活调整口味(如辣度、熟度、酱料搭配),提升用餐体验与复购率
4.协助备料、盘点库存,及时反馈缺货或损耗情况,保障日常运营顺畅
5.配合门店开展新品试烤、节令特色烧烤研发,提出合理化改进建议
任职要求:
1.烧烤相关工作经验不限,有夜市、大排档、连锁烧烤店实操经历者优先
2.熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等烧烤特性,掌握炭火/电烤/无烟烤设备操作要点
3.吃苦耐劳,适应高温环境与夜间工作节奏,具备良好服务意识和团队协作精神
4.无犯罪记录及传染性疾病,持有效健康证上岗
5. 学历不限,热爱餐饮行业,有学习意愿和成长潜力
冲压厂长
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责冲压车间的整体规划与布局,制定并执行年度、季度、月度生产计划,确保产量、质量、成本、交期等目标达成。
2. 合理安排人力、设备等资源,优化生产流程,提高生产效率和设备利用率。
3. 监控生产进度,及时处理生产异常,保障生产顺畅。
4. 质量控制:建立并完善冲压生产质量管理体系,制定质量标准和检验流程,监督质量控制措施执行。
5. 分析和解决质量问题,推动质量改进,与质量部门协作,参与质量审核和客户投诉处理。
生产主管/技术主管
1-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责生产现场的组织与管理,确保生产计划顺利执行
2. 指导并监督技术操作流程,提升生产效率与产品质量
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
跟单文员
4-5千/月
跟单文员1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验
1、责任心强,做事认真细心、主动积极,有较好的沟通能力,有跟单经验者优先;
2、跟踪订单生产进度;
3、完成每天订单出货;
4、配合财务核对每月发货;
5、领导交办的其它事项;
上班时间:8:00-17:00,8小时,单休
合成研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成
一、岗位职责
1. 参与项目小试阶段的工艺研发,执行小试实验工作;
2. 配合开展中试放大工作,依据注册申报规范实施放大生产;
3. 协助推进工艺验证或技术转移类项目,支持完成相关验证及转移任务;
4. 负责小试实验数据的收集、整理与分析工作;
5. 在项目执行过程中,协助对接采购、分析、中试车间等相关协作部门;
6. 严格遵守公司各项管理规定及保密要求,具备良好的职业操守;
7. 按时参与公司安排的培训与学习活动,积极总结经验,提升专业能力;
8. 与项目团队成员保持密切协作;
9. 确保本岗位工作区域环境整洁、有序;
10. 遵守公司规章制度,恪守岗位职责;
11. 熟悉所在作业场所和岗位存在的安全风险及预防措施,掌握应急处置方法;发现安全隐患或其他不安全情况,及时向上级汇报;
12. 作业期间切实履行岗位安全职责,遵守安全生产制度与操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;
13. 完成上级交办的其他工作事项。
二、任职资格
1. 教育背景:硕士学历,化学类相关专业;
2. 培训要求:接受过GMP、EHS等相关培训;
生产主管
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产组长生产成本管理
岗位职责:
1.编制并落实生产计划,保障生产任务按时按质完成;
2.科学调配生产资源,提升生产效率与产品品质;
3.对生产环节实施管控与监督,确保设备正常运行并控制成本;
4.快速识别并处理生产中出现的异常,优化效率并节约成本;
5.负责生产相关数据的收集与汇总,为流程优化提供依据;
6.配合上级完成各项生产管理事务;
7.落实现场5S管理工作。
任职要求:
1.高中及以上学历,具有3年以上生产组长工作经验,熟悉生产工艺流程;
2.具备基本的生产计划制定与排产能力,能合理调度人力与任务;
3.熟悉公司产品特性、安全生产规范、现场管理标准及质量控制要求,具备较强的组织协调、沟通表达和执行力。
流水组长
1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1. 能独立分工序、排流水,顺线生产。
2. 懂模板做工序,能指导员工操作模板。
3. 有过流水IE和样衣工经验的优先。
4. 有过单件流水管理经验3年以上。
5. 能配合领导完成其他工作。
6. 年龄30-50岁,男女不限,中专以上学历,能熟练使用WPS表格。
栏目概述
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