岗位职责： 1、负责接收并登记客户采购计划 2、依据药品库存情况制定采购方案，完成开单、跟踪及付款申请 3、开展产品价格咨询、比对，拓展并开发新供应商资源 4、办理采购合同签订，对接首营资料收集及发票等相关单据沟通 5、协调处理产品退换货相关事宜 任职要求： 1、具备大专或以上学位； 2、思维清晰、决策果断、沟通顺畅，具备一定谈判能力 3、熟练操作Excel与Word软件，有1年药品采购工作经历者优先 福利待遇：五险、免费工作餐、节假日福利、年假、团建、年终奖、生日礼金等

上班时间：下午两点到六点（公司坐班）；凌晨1点到4点（居家办公） 岗位职责： 1完成对应的采购业务：询价、报价、采购等常规采购业务 2供应商开发：长期挖掘潜在的供应商资源（全球范围），评估合作前景，培养合作关系，扩展公司采购渠道 3供应商管理：供应商质量评估，价格评估，交期评估。按照评估结果，制定供应商合作等级。 4对团队成员进行专业上的培训和交流 5协调其他相关部门如销售，物流，财务等的配合工作 6通过数据整理及时改进和调整采购方法，方向，提高效率和降低成本 7对于有难点的件如：高价件，不易采购的件，及资产类，独立或者协助采购经理完成全程的采购 8通过参加各类展会、行业内的介绍等方式积累资源，推广公司品牌 任职要求： 需要接受居家夜班（凌晨1点到4点） 航空公司航材国外采购5年以上工作经验 或航材二手件销售5年以上工作经验 或航空公司飞机退租业务项目经理以上3年工作履历 或航材分销公司采购工作经验3年以上工作经验 证书要求：有CAAC基础执照优先 能力要求：英语精通，航空专业英语熟悉，EXCELPPT精通 福利待遇 1.周末双休， 2.年终奖 3.提供一系列的培训课程和职业发展机会

一、工作内容 1、品种引进：根据公司提供的缺货或新品目录，通过电话与供应商沟通，完成新品种的引入； 2、西药采购：结合药品销售节奏、库存现状及市场动态，开展西药类别的采购工作； 3、价格谈判：面对药品价格透明化与频繁波动的情况，需高频次、快速响应地与供应商协商采购价格； 4、控制和降低缺货率：及时组织补货，跟进订单执行及到货进度，确保供货及时，减少断货情况； 5、返利催收：对接相关供应商，落实当月应收回的返利款项； 6、分销拉单：协同厂家推进合作，达成每月初设定的分销任务目标； 7、效期处理：持续监控所管品种的有效期，对临近效期的产品及时采取应对措施； 8、采退区处理：负责所购药品的退货与换货操作，确保退换流程规范，单据完整清晰，并做好档案留存； 9、供应商管理：按所辖品种分类，将供应商划分为战略、优先、普通、临时四类，维护与约200家供应商的合作关系； 10、合同管理：签署合同时须使用公司统一模板，严格审核数量、批号、质量标准、价格、付款时间、付款方式、到货周期及违约责任等条款，防范业务风险，合同原件在付款完成后移交财务归档； 二、工作场景 1、药品采购实行敏捷管理模式，依据市场变化和库存周转实时进行补货与备货； 2、价格谈判特点为高频率（每日沟通）、多频次（随时沟通）、反应迅速、目标明确； 三、任职资格 1、具备1-3年同类岗位采购经验，有食品、生鲜、商超等B端采购背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，药学、采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先； 3、具备良好的沟通谈判能力、抗压能力、学习能力，具有廉洁自律意识和成本管控意识； 4、周末双休、法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责药品/医疗器械品种的采购与开发，首营品种与企业的资料收集、建档; 2.根据药品/医疗器械商品的库存及周转情况，并制定采购计划;询价、比价，落实采购订单; 3.负责与供应商合同签定的跟进、对帐、应付账款、税票催收等方面的沟通与协调; 4.库存管理：负责日常采购入库过程中到货信息的跟踪，配合协调仓库、质管收货工作，做好风险库存的清理，问题商品的退货工作; 5.负责部门领导交办的其它事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学相关专业; 2、具有医药公司采购相关工作经验，熟悉购货渠道、熟悉药品采购流程; 3、了解药业行业及药品/医疗器械的基本行情，能胜任开发优势品种和优质供应商的工作; 4、表达能力、协调能力强，善于沟通，成本意识强;熟练使用办公软件。 上班时间9:00-17:00周末双休

一、岗位职责： 1、热爱零食消费，熟悉超市购物场景，反应灵敏，对快消类商品有一定认知； 2、严格遵循公司采购流程，合理控制采购支出，高效达成各项任务目标； 3、挖掘市场上新兴产品及热门爆款，联系源头厂家，开展市场调研，进行品类优化与扩充； 4、负责客户日常业务接洽与沟通协调，签署权限范围内的采购协议，完成商品订货、发货、付款、到库及售后等全流程合同事务，并跟进合同执行进度； 5、达成公司下达的采购指标、盈利目标及其他考核要求； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求： 1、大专及以上学历，具备独立作业能力并有一定组织协调能力，有零售行业（食品、礼品、团购、对接事业单位）或供应链支持相关经验者优先； 2、具备优秀的商务谈判技巧、良好的客户沟通水平和高效的业务处理能力，逻辑清晰； 3、中共党员优先考虑； 4、工作认真细致，责任心强，勇于承担责任，执行力突出。 三、薪资福利： 1、综合月薪4k-10k，依据个人能力及KPI考核结果核定薪资等级； 2、缴纳五险，享有绩效奖金、交通补贴、通讯补贴； 3、根据月度、季度、年度表现发放阶段性奖励，年终享受额外福利； 4、工作时间上午9:30至下午6:30； 5、享受节日福利、定期团队建设活动等。

职位描述： 1、负责供应商的开发、实地考察与综合评估，实施供应商分类及等级划分，并依据公司制度完成准入审核与绩效评价； 2、严格执行采购管理规定及既定采购策略，推进各项采购工作的有序开展； 3、采购范围包括但不限于：设备、物资、劳保用品、办公耗材及相关服务项目； 4、积极配合并完成上级交办的各类临时性任务。 职位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、具有3年以上采购相关工作经历，其中包含1-3年在医药行业的从业经验； 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力，熟练进行数据整理与分析； 4、抗压能力突出，能够高效响应并并行处理多项工作任务； 5、可接受长期高频次出差安排（成都至上海）。

一、工作内容 1. 协助采购专员进行询价、比价，完成日常物料采购任务，跟进每日供应商报价情况； 2. 协助采购专员开展供应商资源的开发与维护，收集并建立供应商信息档案； 3. 利用公司提供的网络平台及各类沟通工具，积极拓展新客户资源； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 二、工作要求 有相关工作经验者优先考虑 具备销售经验者优先录用 性格外向，工作主动，富有进取心 熟练操作办公软件及电脑，普通话表达清晰标准 欢迎应届生或无经验者加入，入职后有专人指导 工作时间：早上九点至下午六点，周末双休，无需加班 节假日按照国家法定规定休假 待遇：无责任底薪3k+提成 公司工作氛围融洽，团队关系和谐，同事之间相处轻松愉快~

工作内容： 1.同各部门接口，收集需求信息，需求信息汇总，记录整理； 2.经办工程所需主材、辅材的采购； 3.严把采购质量关，积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题； 4.与供应商谈判价格、付款方式、交货日期、交货数量等； 5.收集价格信息、替代品资料、最新产品信息及供应商信息； 6.入库单、出库单的登记等； 7.其他临时性工作。 工作要求： 公司办公，不定期短期出差，需跑外勤。 任职要求： 具有良好的沟通表达能力，有采购经验优先，有一定的商务谈判能力，对所负责的采购市场行情有一定的了解，性格外向，能适应出差的工作环境，能承受较大的工作压力，有物资采购类工作经验优先考虑。 年前面试，节后上班

1、有丰富和较好的沟通能力。 2、能快速的理解和分析采购产品需求。 3、具备较强的谈价销售能力。 4、服从领导的管理，做事认真，仔细，有责任心。

岗位职责 1.寻找原料供应商、联系、报价、对比； 2.维护供应商关系; 3.负责产品质量文件的修改,整合； 4.及时了解市场变化，设法降低采购成本; 5完成领导交代的其他任务 任职要求 1.本科及以上学历，生物、化学、食品方面等相关专业优先； 2.有生物行业采购经验者优先； 3.具备良好的理解能力,学习能力,交往能力； 4.熟练使用办公软件. 福利待遇： 1.公司提供五险一金 2.提供带薪年假， 3.上班时间9.00-5.30周末双休 4.国家法定节假日正常休息，不提倡加班，

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰期等特殊时段的运营支持任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及站立作业 4.学历不限，初中及以上文化程度，能基本读写中文 5.遵守职业操守，无不良从业记录

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四川都江堰加木工，有多少要多少，联系电话。

招聘：金牛区接电话150/天 薪资：150元/天 金牛区--生活服务兼职150元/天 要求：18-40岁，男女不限 工作内容：为在的消费者解决相关的业务问题，不带任何销售性质，没有任务要求 工作时间：班次①9点-18点 班次②10点-19点 工期：3月9号-3月22号 培训2-3天，培训工资100元/天 正式上班工资：150元/天 工作地点：金牛区中汇国际

要求年满18-50岁，日结！日结！日结！一天一结，200-500,不压工资，工作轻松，下班结算短期可做，全职包吃住，包车辆装备

岗位职责： 1. 根据审批结果执行采购订单，完成系统下单及合同归档等流程性事务。 2. 跟进订单执行进度，协调供应商按期发货，处理日常到货异常情况。 3. 汇总并整理供应商基本信息与产品资料，持续更新和维护供应商档案。 4. 对照入库单与发票信息，配合开展采购结算的初步对账工作。 5. 完成采购相关数据的统计汇总及报表的基础录入任务。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，机电、工程管理、物流、商务等相关专业。 经验：1-3年相关领域工作经验。 知识与技能： 1. 熟悉工程类企业或机电安装常用材料与设备的基本知识。 2. 掌握Office办公软件操作，具备基础的数据分析与处理能力。 3. 具备较强的沟通表达能力和文档编写能力。 核心素质：责任心强、工作细致、执行高效、恪守职业操守。

岗位职责： 1. 负责办公空间及公共装修类项目的采购执行，涵盖材料选型与供应商对接管理。 2. 实地考察市场，进行材料价格调研与对比，有效把控采购支出。 3. 配合开展询价工作，为项目提供准确的成本测算支持。 4. 审查采购协议，确保合同内容规范、条款清晰合理。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，三年以上采购领域工作经验，了解装饰行业常用材料及市场行情。 2. 掌握基本建材知识，具备一定的市场趋势判断能力。 3. 工作细致严谨，拥有较强的合同审核意识。 4. 可独立推进采购各环节，具备良好的跨部门沟通与协调技巧。 5. 具备良好的职业道德、较强的环境适应力，能应对高强度工作任务。

岗位职责 1、担任主管职务，独立管理团队小组； 2、全面配合采购经理开展公司采购及材料询价事务，参与制定采购战略；负责生产所需物料的订单下达与交期跟踪；主导采购物料的市场信息收集、统计分析、评估并及时汇报； 3、建立并优化供应商管理体系； 4、主导供应商开发、筛选及商务谈判等相关工作； 5、制定采购预算方案，有效控制采购成本； 6、完成领导安排的其他任务，协同相关部门推进相关工作。 任职资格 1、具备大专及以上学历； 2、具有5年以上同行业采购管理相关工作经验； 3、精通采购流程，掌握采购相关的质量管理体系要求； 4、具备优秀的谈判技巧与沟通协调能力，富有团队合作精神；思维清晰，条理分明，善于人际交流； 5、具备良好的职业道德、较强的应变能力，能够适应高强度工作压力

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账及合同资料，配合财务完成对账与付款流程 5.协助优化采购流程，提出降本增效建议并推动落地实施 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业/贸易公司实习或工作经历者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，抗压能力良好 5.接受短期出差或跨部门协作，认同企业价值观，愿长期稳定发展

熟悉皮具手袋材料，熟悉材料市场，进度追踪，交期跟催，供应商发货及跟踪到货日期。

岗位职责： 1、根据公司战略方向，统筹规划采购部门的体系构建，推进组织架构与业务流程的规范化建设； 2、跟踪分析行业趋势、市场价格波动及竞争对手动态，为产品引进与迭代优化提供数据支持与策略建议； 3、结合公司发展需求，拓展优质供应商网络，建立高效稳定的供应链体系；主导供应商战略合作协议、框架协议的制定与完善，并持续优化供应商准入与评估机制，保障供应品质； 4、持续改进采购管理制度、流程与标准，定期开展采购数据分析，识别运营痛点并提出可行性优化方案； 5、围绕公司战略目标，组织并推动采购团队实施成本控制与效率提升举措； 6、积极配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备10年以上采购领域工作经验，其中至少5年带领20人以上采购团队的经历；拥有出色的谈判技巧、成本管控能力，以及敏锐的市场判断力和数据分析能力； 3、有电商或贸易类企业采购背景者优先；具备汽配、家居、户外、运动、机械等行业资源者优先录用； 4、具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识，能适应高强度工作压力。

岗位职责： 1. 策划并落实企业采购规划，优化采买流程，保障供应链高效运转； 2. 带领采购团队，统筹供应商全周期管理，涵盖资源开拓、资质评审、商务洽谈与关系维系，提升供应端整体表现； 3. 跟踪市场动态，把控进货成本，确保物料品质与供货连续性； 4. 对接内部各职能部门，确保采购计划与公司战略目标协同推进，促进跨部门协作效率； 5. 跟进采购协议履约情况，及时应对执行过程中的异常与风险，保证项目有序落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备8年以上采购管理经验，须有餐饮领域从业经历，拥有海底捞或盒马工作背景者优先； 2. 熟悉采购策略制定与谈判实务，具备优秀的成本管控及供方运营能力； 3. 具备卓越的团队管理能力，能有效激励成员达成业绩目标，同时拥有良好的内外部沟通协调技巧； 4. 市场敏感度高，数据分析能力强，能根据行情波动迅速调整应对方案； 5. 作风正派，职业操守良好，能在高强度工作环境中保持清晰判断与担当精神。

岗位职责： 1、负责招投标报名，筛选匹配项目，办理标书购买及投标保证金的缴纳与返还； 2、整理投标所需材料，完成标书编制与装订工作； 3、中标后协助办理入场手续及相关备案资料的归集整理； 4、参与合同签署流程的相关支持工作。 5、需具备二级建造师资格证书，并持有有效的B类安全生产考核合格证。 6、公司执行大小周休息制度，不接受该作息安排者请慎投。 职位福利：加班补助 职位亮点：注重团队协作、倡导共同学习、携手成长、汇聚行业精英

一、工作内容： 1. 依据商品采购计划及销售动态，合理安排采购相关事宜； 2. 结合采购周期，有效把控采购成本，确保货物运输时效与品质； 3. 跟进采购及供应链各环节进度，完成相关单据处理，保障订单按时、按量、按质交付； 5. 工作细致严谨，杜绝差错，避免因个人疏失给公司带来损失。 二、任职要求： 1. 具备询价、比价、议价能力，有独立采购经验，并参与过物流运输安排； 2. 熟悉采购全流程，对成本控制和交付时效有较强把控能力，具备成本意识； 3. 本科及以上学历，熟练操作Office办公软件，掌握Excel函数，具备良好数据逻辑能力； 4. 有一年及以上独立跟单工作经验。 三、薪资、上班时间&福利待遇 1、薪资：4.5K-5.5K（前两个月为考核期，考核通过后按转正薪资执行，晋升机制公开透明） 2、上班时间：9:00-18:00，大小周，法定节假日正常休假 3、五险一金，入职即缴社保，办公地点位于5A甲级写字楼，靠近地铁六号线； 4、公司长期为员工提供（奶粉、燕麦、咖啡、水果、零食等）；享生日福利+节日福利+不定期团建+定期体检

岗位职责： 1.文档的管理，负责创建，编辑，整理和归档各类文件。包括报告，信件，表格，合同等。 2.处理日常事务，接待访客，安排会议，预定会议室，准备会议材料，会议记录纪要。 3.作为内部沟通桥梁，文员需与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效沟通，信息传达。 4.库存管理。 5.招聘 薪资：试用期3000底薪+全勤+奖金转正：3500底薪+全勤+奖金

招行政专员

一、 岗位概述 作为公司的核心管理支撑角色，综合部经理将全⾯负责公司的行政、⼈⼒资源、资质认证及财务协调⼯作。您将是公司高效运营的“大管家”，通过建立规范、高效的内部管理体系，提升组织效能，赋能业务团队，为公司的快速发展提供坚实的后勤保障与制度支持。 二、 主要工作职责 1、人力资源管理与开发 (约30%精力) 1.1 负责建立健全并执行公司的人力资源制度，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块。 1.2 根据业务发展需求，制定并实施年度招聘计划，高效完成技术、产品、设计等各类人才的甄选与引进。 1.3 设计并推行员工绩效管理体系（如KPI/OKR），组织实施绩效评估与反馈。 1.4 完善薪酬福利体系，定期进行市场薪酬调研，确保公司薪酬的竞争力与公平性。 1.5 规划并实施员工培训与发展计划，提升员工能力，保留核心人才。 构建和谐、积极的员工关系，组织企业文化活动，提升员工凝聚力和归属感。 2.、行政与后勤保障 (约30%精力) 2.1 负责公司日常行政事务的统筹管理，包括办公环境、资产采购、固定资产管理、公文印章、接待会务等。 2.2 优化公司管理体系流程，降低运营成本，提升办公效率与员工满意度。 2.3 管理行政、财务人员，整体协调工作。 2.4 统筹公司的差旅、车辆、酒店、票务等后勤安排。 3、 财务协调与融资支持 (约20%精力) 3.1 根据公司年度贷款需求，独立完成企业贷款工作。 3.2 配合财务人员做全年公司预算及成本控制、及财务数据核算、公司运营工作。 3.3 参与对外合作关系的建立与维护。 4、资质与项目申报 (约20%精力) 4.1 深入研究政府对于软件及高新技术企业的各项扶持政策、资质认证标准（如：双软认证、高新技术企业认定、CMMI、ISO27001/9001、专精特新等）。 4.2 主导公司各类资质的申请、维护、换证及年审工作。 4.3 负责政府项目申报、专项资金申请、荣誉奖项申报等工作。 三、 任职资格要求 1、学历与经验： 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。6年以上综合管理或人力资源全面模块经验，其中至少3年以上管理岗位经验。 有IT/互联网/软件行业背景者优先。 2、精通人力资源全模块，尤其擅长招聘和绩效管理，能独立解决复杂人事问题。 3、有丰富的行政管理经验，具备优秀的制度搭建和流程优化能力。 4、有成功的资质申报经验，熟悉高新技术企业等相关政策与流程。 5、具备良好的财务基础知识，有准备企业贷款材料经验者优先。 6、极强的 multitasking（多任务处理）能力和统筹规划能力，能高效并行处理多项事务。 7、出色的沟通协调能力和人际交往能力，能与内外部不同角色（技术、业务、政府、银行）有效沟通。 8、高度的责任心、主动性及保密意识，工作细致严谨，抗压性强。 9、优秀的服务意识和解决问题的能力，能从管理者视角为业务发展提供支持。 10、优先考虑： 10.1 有从0到1搭建或优化公司管理体系的经验。 10.2 熟悉国家及本地劳动政策法规。 10.3 拥有广泛的高质量招聘渠道。 四、福利待遇 1、薪资架构：基本薪资+岗位薪资+绩效薪资+奖金 2、工作时间：早九晚六，周末双休，国定节假日休息 3、其他福利：工龄工资、年假、下午茶、节日福利、部门团建、员工旅游

招聘两位伙伴一起共事，期待你的加入~ 我绝对是你会遇到的优质工作搭档！ 【非销售类】【缴纳五险一金】【提供带薪培训】【纯文字处理岗位】 薪资待遇：稳定5000-7000 工作内容：负责系统订单的录入与整理，任务简单易上手，属于文职类工作 工作时间：每天8小时；每月休息8天 任职要求：需具备全日制大专或以上学历 办公环境舒适，团队氛围融洽，配套设施齐全 准时上下班，工资按时发放，不加班，享受固定双休 欢迎发送简历沟通详情~

工作职责： 1、把控商品销售整体节奏，结合销售数据对各季畅销款与滞销款进行分析，动态优化季节性订货策略； 2、组织团队完成库存数据的收集、整合及上报工作，定期输出销售周期内的商品明细分析报告； 3、清晰掌握品牌商品进销存动态，确保库存结构合理，提交商品调拨方案，并推动区域间资源协调； 4、科学管理商品销存比例，执行阶段性发货安排，持续调整、审核并上报门店商品销售结构及库存优化方案； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上终端商品运营经验，其中3年以上团队管理经历，理工类专业优先； 2、熟练操作办公软件，尤其擅长EXCEL应用，如函数、数据透视表、PPT、Word等工具； 3、熟悉服装、鞋履、配饰等行业知识，具备较强的数据分析能力，热爱时尚，对潮流趋势有敏锐感知； 4、沟通协作能力强，为人诚信踏实，工作积极主动，心态阳光，能适应高强度工作压力。 福利待遇： 五险、享受国家法定节假日、带薪年假、 年终奖、员工旅游、企业内训、外训、工龄工资、岗位工资、 节日福利 、出差补贴 、交通补助、生日礼金、销售奖金丰厚，单双休； 公司在不断壮大，一经录用，待遇从优，享有广阔的晋升空间，期待与你同行！

岗位职责: 1.负责协调组织安排面试，并且进行面试处理和后期跟进； 2.负责公司系统客户资料整改；信息收集以及保单整理，协助客户业务办理； 3.参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点； 4.协助公司日常客户权益活动的通知及客户售后服务跟进与维护； 5.安排、陪同老客户参加公司活动，做好接待和耐心细致讲解工作 【岗位要求】 1.形象气质佳，年龄25-50岁 2.大专以上学历，有经验者优先考虑 3.性格开朗，积极主动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 【薪资福利】 1.周末双休，朝九晚五，法定节假日全休 2.工作时间:上午:9:00-12:00下午14:00-17:00 3.工作氛围轻松和谐，有着灵活点上下班时间 4.甲级写字楼，办公环境舒适安逸 公司位置-成华招商中央华城B座28楼 5.条件优先者可优先提拔转岗 6.公开透明的晋升渠道