职位描述: 1、供应商管理：负责供应商的开发、实地考察与综合评估，实施分类分级管理，并依据公司制度完成准入审核及绩效评价； 2、依照采购管理制度与既定策略推进采购全流程工作，包括供应商寻源、比价议价、采购订单及合同签署、付款资料准备与提交等环节； 3、采购范围涵盖但不限于：实验动物、实验耗材、劳保用品、办公物资及相关服务类项目； 4、配合完成上级交办的各类临时性任务。 职位要求: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上采购相关工作经验，其中至少1-2年在医药行业从业背景； 3、具备良好的沟通协调能力、学习能力，熟练掌握数据整理与分析技能； 4、抗压能力强，能够高效响应并同时处理多项工作任务。

一、工作职责： 1. 负责与供应商开展沟通协调、商务谈判及合同签署，维护稳定的长期合作关系； 2. 针对中药、药品、器械、保健品、日化类等品类实施询价、比价、议价与采购执行，有效控制采购成本； 3. 管理滞销品、临近效期产品及相关商品的库存周转，定期复盘并提出可行性优化建议； 4. 按月汇总分析采购数据、销售动向及库存状况，优化库存配置，动态调整采购策略； 5. 高效处理采购过程中的退换货事宜。 二、需要的人才： 1. 大专及以上学历，药学、中药学、药剂学、应用化学、生物工程等相关专业优先； 2. 具备三年以上医药商业企业或大型连锁药店中药采购相关工作经验； 3. 具有较强的数据分析能力，能独立完成市场趋势、品类结构等信息的研判。 三、公司福利： 提供免费三餐、提供住宿、带薪休假、五险一金、商业保险、全员免费旅游、节日礼品、健康体检、住房补贴、班车接送、话费补贴、股权激励、购车或房贷补助等福利。 四、成长路线： 管理路线：员工—代主管—主管—代经理—经理； 精英路线：正式员工—特种兵—合伙人。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、职业晋升、带薪年假、节日福利、包吃、包住 职位亮点：商务谈判、市场敏锐、价格熟悉

岗位内容： 1. 负责与二手车商及各类二手车渠道建立联系，收集并整理指定车型清单及其报价信息，为出口销售团队提供有力支持，助力提升二手车销售业绩。 2. 具备基本的二手车检测与评估技能，能够准确理解市场主流车型及其价格趋势，具备一定的市场判断力。 3. 根据前端销售需求，高效对接渠道资源，及时反馈精准报价信息。 4. 参与客户购车咨询沟通工作，提供专业解答与服务支持。 5. 配合完成二手车出口相关的报关及物流运输协调事务。 任职要求： 1. 掌握扎实的汽车技术知识，熟悉二手车市场定价机制及行业动态。 2. 具备较强的市场敏感度和销售沟通能力，能对车况与市场价格做出合理评估。 3. 有自我驱动力和持续学习意识，追求工作品质，具备良好的问题处理能力。

岗位职责： 供应商开发与管理：寻找并储备外协加工单位（同一型号需维护至少3家），签订合作协议及保密条款，确保加工过程可追溯。 生产计划执行：根据订单需求制定物料准备方案，协调外协部件按时交付。 质量与技术管控：组织技术交底工作，监督按图纸生产，发现设计问题及时向技术部门反馈。 台账与对账：建立外协加工记录台账，每周汇总数据，每月与财务及供应商完成对账。 合规与协作：坚持廉洁从业原则，配合生产部门处理外协相关事务，必要时承担物料运输任务。 制度完善：起草外协管理相关制度，推动流程持续改进。 任职资格： 1、具备熟练驾驶技能，持有C1或以上驾驶证； 2、熟悉成都及周边地区路况与交通环境。 工作时间：行政班，大小周休息。 职位福利：全勤奖励、提供食宿、节日福利

一、工作内容 1、品种引进:公司提供缺货品种/新品种的目录，采用电话方式（每天至少打30个以上）跟供应商联系，引进品种。 2、西药采购:负责根据公司药品销售进度、库存情况以及市场行情，负责700左右SKU的西药采购； 3、价格谈判：药品价格透明化且市场波动巨大，需高频率、快反应与供应商进行价格谈判； 4、控制和降低缺货率:及时备货，跟踪订单计划到货情况，保证订单及时到货，降低缺货率； 5、返利催收:对接供应商，完成当月应收的返利； 6、分销拉单:对接厂家，完成月初制定的分销拉单目标； 7、效期处理:实时关注所负责品种的近效期并及时处理； 8、采退区处理:负责所采购品种的退、换货工作，保证退、入库手续清楚，单据齐全，并妥善保存文件、单据； 9、供应商管理：按自己负责的品种分类，把供应商分成：战略供应商、优先供应商、普通供应商、临时供应商等4个类别，维护好与供应商（大概200多家）之间的关系，； 10、合同管理：签订合同时，必须统一用公司规定合同模板，合同内容要明确约定相关条款，主要包括数量、批号要求、质量要求、价格、付款时间、付款方式、到货的时间及违约责任等方面进行审核，控制风险，最后合同原件在付款后交由财务保管； 二、工作场景 1、药品具有唯一性，不存在货比三家的情形； 2、药品采购属于敏捷式（高效、快速）采购，及时根据市场行情和库存周转情况进行补货、备货； 3、价格谈判的特性：频率高（天天谈）、次数多（时时谈）、反应快、目的强； 4、关注并会计算周转率、毛利率； 5、与销售实时互动、结合销售情况和市场行情及时调整产品价格； 三、任职资格 1、1-2年及以上同等岗位采购工作经验，或从事食品、生鲜、商超等B端行业采购工作经验优先； 2、大专及以上学历，药学、采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业； 3、沟通谈判能力强、抗压能力强、学习能力强、有廉洁意识、成本控制意识； 四、录用条件 详见入职当天签订的《试用期员工录用条件》。 五、转正标准 1、自己引进新品200个以上； 2、绑定有效品种达到300个品种以上； 3、达到300个品种后独立负责业务1个月以上； 4、默写重点品种（通用名、规格、厂家、最近进价和月销）正确率80%以上； 5、自己引进新品200个以上； 6、通过转正考试； 六者缺一不可。 上班时间：08：30-17：30，周末双休，节假日正常休息 福利：五险一金+包吃包住（午餐/晚餐）+周末双休+带薪年假+节假日福利+培训+生日福利+年终福利+带薪考试假+拓展培训活动等 晋升渠道：采购助理-采购员--采购组长---采购主管---采购部经理---采购部总监

招聘：医药采购 薪资：8000-9000元/月 岗位内容: 1.负妻与供应商沟通，处理采购订单及相关文件工作。 2.跟进物流、仓库保管等工作，并做好库存的管理与跟踪。 3.根据公司采购计划和预算，进行市场调研、招投标等采购流程 4.审核供应商发票及结算，并对采购成本进行控制与分析。 任职要求: 1.专科及以上学历，采购、供应链管理或相关专业背景。 2.具有一年以上采购或相关领域工作经验。 3.熟悉医药行业动态。 4.具备良好的沟通协作能力，以及严谨的工作作风和品质意识。

招采购专员 【岗位职责】 -通过电话与客户沟通，介绍互联网/电商相关产品或服务 -跟进客户需求，完成采购目标 -做TOB采购，每笔采购有相应提成，采购金额基数大，上限高 【职位要求】 -大专及以上学历，最好有相关工作经验 -具备良好的沟通能力和服务意识 -吃苦耐劳，耐得住枯燥 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资区间：4000-10000元

岗位职责： 1、组织开展新供应商评审及现有供应商年度复审，确保合作方持续符合《合格供方目录》准入要求； 2、实施供应商日常管理与有效沟通，严格履行合同及供货协议中关于质量、交付周期、付款条件、备货安排、产品一致性及质保期限等条款，及时上报供应商违约或异常情况，必要时下达处罚通知； 3、协同处理供应商所供物料的质量问题； 4、搜集供应商资料及材料市场动态，为公司采购策略优化、材料选型调整与产品改进提供可行性建议； 5、依据公司整体成本控制目标，与供应商开展价格协商谈判； 6、按规范签订并提报各类采购合同与供货协议，妥善保管双方签章的正式文本； 7、执行采购过程中需综合评估运费、质保期等因素，合理控制综合采购成本，不单纯以单价作为决策依据； 8、凡涉及采购价格变动，必须履行核价程序； 9、落实采购执行与全过程跟进，确保采购任务按时保质保量完成，并将采购进展以书面形式反馈至需求部门； 10、及时向财务部门移交采购相关票据，并做好发票交接登记工作； 11、负责退货、退款、退票及相关索赔事宜的处理； 12、准确高效操作ERP系统中的采购模块； 13、按规定完成与供应商的对账工作； 14、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链管理类相关专业； 2、具备制造业采购岗位三年以上工作经验； 3、具备基础财务知识，了解库存结构管理逻辑； 4、熟悉增值税抵扣政策及进价核算方式，原则性强，具备良好沟通协调能力，对材料采购市场具有较强敏感度，持有驾照者优先； 5、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件，掌握ERP系统操作流程； 6、具备较强的计划统筹与组织协调能力，人际交往能力良好； 7、工作态度严谨细致，诚实守信，责任心强，善于交流协作； 8、行为规范严格，具备理性判断能力，坚守采购职业操守，能适应高强度工作节奏，作风正直廉洁。

工作内容： 1.同各部门接口，收集需求信息，需求信息汇总，记录整理； 2.经办工程所需主材、辅材的采购； 3.严把采购质量关，积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题； 4.与供应商谈判价格、付款方式、交货日期、交货数量等； 5.收集价格信息、替代品资料、最新产品信息及供应商信息； 6.入库单、出库单的登记等； 7.其他临时性工作。 工作要求： 公司办公，不定期短期出差，需跑外勤。 任职要求： 具有良好的沟通表达能力，有采购经验优先，有一定的商务谈判能力，对所负责的采购市场行情有一定的了解，性格外向，能适应出差的工作环境，能承受较大的工作压力，有物资采购类工作经验优先考虑。 年前面试，节后上班

岗位职责： 1. 负责体外诊断试剂、耗材及相关仪器配件的采购执行，包括价格确认、谈判及合同签订。 2. 管理供应商资质（如医疗器械注册证、经营许可证等），确保证照齐全且在有效期内。 3. 监控试剂库存效期与周转率，制定采购计划，避免近效期产品积压。 4. 协调物流与仓储，重点跟进冷链运输（2-8℃/-20℃等）的到货验收与温度记录管理。 5. 配合质量部门处理退换货、不合格品出入库工作。 6. 定期分析采购成本，提出降本增效方案。 任职要求： 1. 学历专业： 大专及以上，医学检验、生物技术、药学、供应链管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 2年以上医疗行业采购经验，其中至少1年直接接触IVD试剂或设备。 3. 行业认知： 熟悉IVD细分领域（如免疫、生化、分子、POCT等）的耗材特性及市场行情。 4. 法规知识： 了解《医疗器械监督管理条例》、GSP对采购环节的要求。 5. 核心能力： 较强的数据统计能力（Excel必需），懂进销存相关系统软件操作，具备谈判技巧。 6. 职业素质： 严谨细致，对效期敏感，原则性强，能适应应急采购任务。 7.会运用千方百剂，黄药师等软件

成都市眉山招桥梁制作熟手铆工，会图纸，能带人干活，工价详谈，管住不管吃。长年活，

长白班+长期临时工+不体检 招聘要求：男女不限，25-58岁，身体健康，服从管理，接受加班，持证（焊工） 岗位内容：钢架喷塑、焊疤打磨 工作时间：早8:00晚20:00，长白班无夜班、月休4天。 薪资待遇：焊工340一天 吃住情况：包吃住，3顿

焊工260一天包吃住

.灵活的直播时间，可根据自身空余时间合 理安排，时间自由不冲突。 2.高比例直播提成+流量奖励，收益结算及 时，无拖欠，轻松实现副业增收。 3.免费直播技能培训，专业运营团队帮扶，零经验也能快速上手。 4.公司提供直播场地、设备，无需个人投入成本，轻松开启直播事业。 五、工作时间 1.全职主播：每日直播4-6小时，月休4-6天。可选择白班、晚班，排班灵活。 2.兼职主播：每日直播2-4小时，可协商固定 直播时段，时间自主协商。

成都市武侯区招空调安装/维修

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3. 跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜

【康赛特自动化集团有限公司】 ✅诚聘：采购 5000—8000 ✅诚聘：装配工（会开车有力气） 5000—7000 ✅诚聘：包装工 5000—7000 ✅诚聘：机加/数控操作熟练工7000-11000 办公室招聘如下： ✅诚聘：销售内勤（有内勤经验） 5000-6000 ✅诚聘：外贸业务员（会英语或者其他小语种优先） 5000-10000 ✅待遇：公司提供住宿和工作餐、有全勤奖、住宿补贴、五险等；生产2天 地址：温州海洋经济发展示范区综合保税区内灵德路850号 ☎电话：

五金采购等，可能需要外出附近采购

永康市海纳工贸有限公司 锂电技术工程师 锂电工具品牌运营 采购助理 整机检验 联系人:吕先生，羊先生 ， 联系地址:永康市西溪镇西山工业区宏业路16号

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、谈判及合同签订，确保采购成本合理、交付及时、质量达标 2. 执行日常采购计划，跟进订单执行、到货验收及入库流程，协调解决异常问题 3. 维护采购台账与供应商档案，定期分析采购数据，优化供应链效率 4. 协同质检、仓储、生产等部门，保障物料供应与业务运营顺畅衔接 5. 关注行业动态与市场行情，协助制定采购策略与成本控制方案 任职要求： 1. 采购、物流、贸易或相关专业背景，学历不限 2. 具备采购/贸易相关工作经验，熟悉采购流程与商务谈判技巧 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5. 诚实守信，具备基本的合规意识与职业道德

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购安排，执行产品及包装材料的采购任务，确保供应及时、流程合规且成本效益最优。 2. 开展供应商的寻源、接洽、关系维护与绩效评估，构建长期稳定的优质供货体系。 3. 与门店、物流、财务等相关团队紧密协作，准确传达采购需求、交付周期及品质要求，保障各环节衔接有序。 4. 跟进订单执行进度，管控交货时间，协调处理供货异常（如缺货、品质问题、售后纠纷），及时推动解决。 5. 控制采购支出，通过有效沟通与谈判优化采购价格、付款周期及服务条件。 6. 登记客户反馈问题及相关数据表格 二、任职要求 1. 具备良好的学习能力，工作积极主动 2. 突出的沟通表达能力：思路清晰、语言得体，善于倾听，擅长谈判与跨部门协调，能高效对接多方人员。 3. 责任心强，能承受工作压力，处事细致，具备较强的问题应对与推进落实能力。 4. 熟练操作办公软件，诚实守信，具备良好的职业操守

职位名称：采销助理 公司简介： 我们是一家专注于线上社区超市运营的企业，致力于为顾客提供便捷、高效的购物体验。通过与各大平台深度合作，如抖音小时达，我们正不断拓展业务版图，满足消费者日益增长的即时购物需求。现因业务快速发展需要，诚邀有志之士加入我们的团队！ 岗位职责： 协助采销推动品类有货率提升，保障商品供应稳定且及时； 参与采购过程以优化成本结构，提升整体采购效率； 配合完善商品基础资料，确保信息准确、齐全； 定期整理与分析采购相关数据，为库存调控及选品策略提供依据； 协助解决采购执行中的各类问题，包括退换货、账务核对等事项； 跟进采购订单的数量与金额，实现全流程闭环管理。 任职要求： 熟悉1688平台操作流程，具备1年以上电商平台采购工作经验； 具备良好的沟通协调与谈判能力，能有效维护供应商关系； 市场洞察力强，拥有一定的数据分析能力，可快速应对市场变动； 工作态度严谨，责任心高，抗压能力良好； 熟练操作办公软件，如Excel及ERP系统等。 我们提供： 竞争性的薪资待遇； 广阔的职业发展空间和晋升机会； 和谐的工作氛围，团队建设活动丰富； 完善的培训体系，助力个人成长。

一、岗位职责： 负责记录客户反馈并创建工单，纯售后岗位，无销售性质。 二、薪资待遇 基本工资4500元+各类补贴+绩效奖金（300-1000元），工作地点楼下设有用餐区域。 三、福利待遇： 按成都标准缴纳五险一金；享受年休假等相关福利。 四、工作时间： 实行八小时工作制，准时下班不加班！每月休息9至11天！

工作内容:主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出 没做过，没经验都没有关系，我们带薪培训~ 我们唯一想要的就是你能稳定! 接受无经验转岗与应届生 工作时间:行政班早九晚六、周末休，法定节假日全休 薪资待遇:新人5000-6000，综合7.2K，后期8K+，五险一金，可以提供宿舍，，欢迎宝子们投简历 五险一金，团建聚餐，现金奖励，晋升机会，下午茶福利多多 公司直招不是中介！！！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 月休四天，早十晚七，轮班制。休假按国家规定休假，值班可以调假。 薪资待遇，面试两轮，根据能力评定。综合薪资5K到9k

3k工资 月休四天 周一到周日都可调休 朝九晚五点半 工作轻松 具体细说

岗位职责: 1.负责二手车的采购工作，确保车辆的质量和性能 2.与客户进行沟通，了解客户需求并提供合适的二手车选择 3.与供应商建立良好的合作关系，确保采购流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户和供应商有效地进行沟通和协商 2.具备较强的市场洞察力，能够准确地判断二手车的市场价值和需求 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密配合，共同完成工作任务 岗位职责： 1、严格执行采购流程，包括车辆评估、手续审核、定价、采购洽谈，及全面使用采购流程工具2、基于采购经理下达的任务完成采购目标，负责确定整备项目、销售价格、预测整备周期、预测整备费用、预测销售周期及毛利 3、负责渠道客户资源开发，根据市场变化及时调整采购计划，确保完成业务目标 4、负责渠道客户跟踪管理，拓展新的二手车拍卖平台、4S店等渠道，建立稳定的合作关系 任职要求： 1、品德端正，专科及以上学历； 2、优秀的执行力，定价能力，线下资源的挖掘和分析能力； 3、有2年以上二手车采购相关工作经验 4、优秀者也可以从学徒做起 工作时间： 1、朝九晚六，单休，法定节假日正常轮休 薪酬待遇: 1、熟手薪资面谈。

周末双休/法定全休 购买五险一金，接受无经验小白，有人带，大专 工作内容：负责处理内勤事务，工作简单，详情可以详谈了解。 薪资6500+，多劳多得，付出和收获成正比。带薪年假，过节奖，生活补贴，音乐会，团建行政班次，法定全休，享五险一金，各种下午茶! 坝 感兴趣欢迎私聊哦~ 直招!非中介!

1. 负责公司前台接待工作，接听并转接总机电话，确保通讯顺畅； 2. 协助建立并维护员工人事档案，负责劳动合同的签订与更新手续； 3. 配合完成员工招聘流程及入职、离职、调岗、晋升等相关事务办理； 4. 协助处理人力资源相关基础性工作； 5. 支持行政部门组织日常活动及各类事务执行； 6. 协助开展公司招投标相关辅助工作。 任职要求： 1、本科优先考虑，人力资源、行政管理等相关专业背景者更佳。 2、熟练掌握Office等常用办公软件操作。 3、具备良好的自我管理意识和团队协作精神，沟通表达能力强，富有亲和力。 4、能够独立开展工作并持续学习，态度认真细致，作风严谨踏实，责任心强。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先