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电子产品收购
采购专员
通过公司要求平台选购符合公司要求的电子产品
五险采购专员
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验原材料
1. 负责工厂原材料及周转物资的采购工作,保障生产与运营所需物料和设备供应及时充足; 2. 编制采购申请单,协同销售、生产、财务等相关部门,确保原材料按时交付且品质达标; 3. 对接供应商开展价格与采购量的商务谈判,优化采购成本与供应条件。
采购专员/助理1年以下大专及以上国内采购包装供应链/贸易专业食品饮品成品/样品原材料
介绍 公司专注于电商领域,主营食品类目带货业务 岗位内容: 需通过多渠道甄选适销产品,挖掘并培育具有市场潜力的商品,对接生产厂家,推进合作洽谈
品控员
3000-4000元/月
采购专员高中及以上
岗位职责: 负责对进入货场的生鲜水果蔬菜货品,进行抽样检查,对合格的放行,不合格的打回重新送货。 岗位要求: 男女不限,18-35岁以内,高中或高中以上学历,从事过果蔬分拣工作优先。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购建筑材料供应链/贸易专业成品/样品原材料
岗位职责: 1. 采购执行:负责工装与家装项目所需材料(如钢材、水泥、苗木、装饰主材及辅材等)的订单下达、跟单催货、对账及付款申请等全流程操作。 2. 供应商管理:参与供应商的开发寻源、初步接洽与沟通,协助维护合作关系,并持续更新合格供应商名录。 3. 成本协助:搜集并整理各类材料市场行情,开展比价议价工作,配合成本部门有效控制采购支出。 4. 库存协调:协同仓库人员掌握常用材料库存动态,结合项目进度提出合理采购建议,预防缺货或库存积压。 5. 内外部沟通:顺畅对接项目部、成本部、财务部以及各供应商,确保物资供应及时、信息传递准确。 6. 资料管理:负责采购合同、单据等相关文件的分类、归档与日常管理。 任职要求: 1. 学历与经验:大专及以上学历,具备2年以上建筑、装饰、园林或相关领域采购经验,熟悉常用材料性能及市场情况。 2. 核心能力: · 具备良好的表达与沟通能力,善于谈判协调,能承受一定工作压力。 · 工作主动细致,态度严谨,责任心强,具备团队协作意识。 · 有较强的成本管控意识和基础市场分析判断能力。 3. 技能要求:熟练操作Office办公软件(Excel、Word),有ERP系统使用经验者优先考虑。 4. 地域要求:长期居住孟津,或有意在孟津稳定发展者优先;需持有驾照,可熟练驾驶,能接受 occasional 本地出差(如供应商考察、跟车验货等)。 我们提供: 1. 有竞争力的薪酬:月薪4K-6K(具体面议,视能力而定)+ 绩效奖金。 2. 完善的福利体系:五险、带薪年假、节日福利、定期团建活动。 3. 广阔的发展空间:作为公司供应链团队首批成员,表现突出者将获得快速晋升机会,未来可向采购主管、供应链经理方向发展。 4. 直接指导成长:有机会接受负责人直接带教,获取资源支持,实现能力快速提升。
采购专员3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责项目材料的采购、验收、保管及发放管理,确保材料供应及时、账目清晰 2.根据施工进度编制材料需求计划,合理控制库存,避免浪费和积压 3.对进场材料进行质量检查,核对规格型号、数量及合格证明,确保符合工程要求 4.建立健全材料台账,定期盘点,做到账实相符,及时上报数据 5.协调施工现场与供应商之间的沟通,处理材料退换货及异常情况 任职要求: 1.学历不限,持有相关资格证书者优先考虑 2.有1-3年施工现场材料管理工作经验,熟悉常用建材性能及市场行情 3.熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与报表制作能力 4.工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.能适应工地现场工作环境,服从项目安排
原棉采购
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上英语/国贸/金融专业市场营销专业供应链/贸易专业
岗位职责: 1、依据公司制定的原棉采购计划及相关指标,确保质量与数量并重,顺利完成各项采购目标。 2、实时掌握原棉市场动态及发展趋势,为公司经营决策提供有效信息支持。 3、密切关注原棉价格变动及库存情况,合理控制采购成本,降低价格波动风险。 4、负责原棉采购全流程工作,包括业务接洽、进度跟进、执行落地以及市场情报收集。 5、完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,国际贸易、英语、市场营销或金融类相关专业优先,欢迎应届生应聘; 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力,思维条理清晰; 3、工作态度端正,细致认真,品行诚实,责任心强,能适应较高强度工作; 4、熟练操作Office等常用办公软件。 岗位福利:包吃住。
采购专员/助理1-3年大专及以上
1、商品资料整理与系统录入 负责食品类商品基础信息的采集、归档及动态更新,涵盖产品名称、规格参数、定价信息及供应商详情等内容。 建立并维护商品信息系统档案,确保各项数据真实、完整、可追溯。 2、门店配送统筹管理 依据各门店销售表现与库存动态,科学制定配货方案,保障商品供应连续性,避免缺货或库存冗余。 联动仓储与物流团队,实时跟进货物运输进度,确保配送时效与准确性。 3、采购订单执行与跟进 结合市场销售走势、库存现状及采购规划,及时发起并落实采购订单操作。 保持与供应商的日常对接,监控订单履约进程,确保到货准时。 协助应对采购环节突发问题(如供货短缺、到货延误等),快速响应并提出有效应对措施。 4、完成领导安排的其他相关事务。 任职要求 1、具备零售领域商品运营、采购管理或供应链相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Excel等办公工具,能运用常用函数进行数据处理,具备基础数据分析能力。 3、工作认真负责,沟通协调能力强,具有较强的执行意识和团队协作精神。
采购专员/助理
4000-7000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上国内采购机械制造品化工能源零配件大中型企业采购经验
岗位职责: 1、主动对接申购部门,确认所需物资的用途、规格、型号、数量及到货时间等信息,确保无误,按实际需求采购,及时跟进保证物资准时到位。 2、掌握市场动态与供应渠道,坚持“货比三家、质价兼顾、优选采购”的原则,着力降低采购成本,严格把控质量,防止假冒伪劣产品进入公司。 3、秉持“高效采购供应,满足经营需求”的宗旨,加强采购管理,了解企业物资需求状况和市场供给情况,熟悉各类物资的采购计划安排。 4、熟练掌握所负责物料的名称、型号、规格、单价、品质要求以及相关生产厂家和供应商信息,准确把握市场供需变化,适时组织采购作业。 5、遵循“谁经手、谁负责”原则,对本人负责的采购任务在质量、数量、成本方面全面负责,积极拓展多渠道供应资源,控制成本,提升采购效能。 6、按时完成上级交办的各项采购工作,确保企业运营所需物资及时到位,保障日常经营顺利进行。 7、严格遵守公司财务制度,所采购物资到货后须第一时间通知仓库人员及使用部门负责人,按规定流程办理验收与入库手续,协同做好质量与数量核验。 8、采购过程中如遇问题,须立即向上级汇报并寻求解决方案,不得拖延至无法处理时才反馈,避免影响交期,造成公司损失。 9、采购部门需单独建立客户往来台账,记录来料及付款情况,并定期或不定期与供应商进行对账,确保账目清晰准确。 10、持续学习采购专业知识,深入了解材料种类、质量标准及重量参数等相关信息。
采购助理
3000-4000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上采购
此岗工作地点:洛阳伊滨区寇店镇杜寨,可提供住宿 岗位职责: 1.实施市场调研,收集并分析市场动态及供应商相关数据; 2.按照标准流程完成采购工作,包含询价、比价、样品确认及合同条款协商等环节; 3.负责采购订单的下达、到货物料的验收以及付款流程的执行,全程跟进各项进度; 4.持续维护现有合格供应商体系,开展评估工作,同时挖掘潜在供应资源,拓展供应渠道; 任职资格: 1.大专学历;具备工程类、机械加工等行业1年以上采购经验者优先考虑; 2.熟悉采购作业全流程; 3.能熟练操作常用办公软件; 4.具备良好的谈判技巧与沟通协调能力,富有团队协作意识; 5.品行端正、诚实守信、责任感强,能够在压力下持续开展工作
河南郑州招A2司机、跑到驻马店、年龄35-48岁之间、有意向请联系、。
A2
招A2司机、跑郑州到驻马店、年龄35-48岁之间、有意向请联系、。
郑州
2月13日 18:45拨打电话
水电工小工1-2个月1-2人周结
陕西榆林市神木市招水电小工一名,200元一天,管吃住,40岁以下,吃苦耐劳,可以长期跟着干,交技术,春节初八开工,可以干50天
郑州 金水区 丰庆路
2月13日 18:45拨打电话
农艺师3-5人月结
农艺师 大专及以上学历,至少1年以上相关工作经验。负责辖区内技术服务支持工作,负责作物从种到收的管理、监管、跟踪;播种前进行基础数据调研,播种后采集、统计、分析田间作物生长期的各项基础数据;对公司代理商和大农户定期进行相关农技培训;提供现场技术指导,促进团队业务工作开展 薪资福利:8000 - 15000元,交通补贴|餐补|社保|节日福利|其他补贴 招工人数:3人 工作地址:城市花园北门正对面
新乡
2月13日 18:43拨打电话
农艺师3-5人月结
农艺师 大专及以上学历,至少1年以上相关工作经验。负责辖区内技术服务支持工作,负责作物从种到收的管理、监管、跟踪;播种前进行基础数据调研,播种后采集、统计、分析田间作物生长期的各项基础数据;对公司代理商和大农户定期进行相关农技培训;提供现场技术指导,促进团队业务工作开展 薪资福利:8000 - 15000元,交通补贴|餐补|社保|节日福利|其他补贴 招工人数:3人 工作地址:城市花园北门正对面
新乡
2月13日 18:43拨打电话
汽车维修社保3-5人月结
中级技师 4s连锁店优先录用 薪资福利:4000 - 6000,缴纳社保五险 招工人数:3名 成功介绍入职,另有丰厚奖励;名额有限招满即停;
南阳
2月13日 18:43拨打电话
外购件采购
6000-7000元/月
采购专员学历不限机械制造品国内采购成品/样品
有采购经验,熟悉自动化机械上的电子元器件。认真负责,有沟通技巧。
采购(双休)
4000-5000元/月
采购专员1-3年中专及以上
岗位要求: 1、负责物料的采购工作。跟进采购订单、采购合同和物料到位; 2、熟悉广告牌的物料采购; 3、熟练电脑办公软件。 职位要求: 1、中专以上学历,有广告标识、灯饰、五金经验优先; 2、诚实可靠、刻苦耐劳。 上班时间:8:30到12:30,14:00到18:00。周末休息。 岗位福利:包吃、包住、双休、五险。
纸板采购
采购专员
纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等,要求具有从事纸箱包装企业工作经验。
采购专员大专及以上
岗位职责: 1、负责机械五金类材料及零部件(采购订单和采购合同的制作、确认,落实具体采购流程); 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护; 3、负责来料异常的处理及索赔,完成领导交办的其他相关工作; 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求: 1.大专及以上学历,5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验; 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具; 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件; 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。
采购客服
6000-10000元/月
采购专员1-3年高中及以上
采购(客服)岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划,接收并审核采购申请单,核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息,确保需求精准无误。 2.供应商协同管理:负责向合作供应商传达经确认的采购订单,明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节,并建立常态化沟通机制;实时跟踪订单履行进度,按时送达;监控到货质量,针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货,保障供应连续性。 3.客诉处理:快速识别并响应采购过程中的突发问题(如缺货、延迟到货、质量问题),制定应急方案并推动相关方落实改进措施;主导跨部门协作会议,平衡供需双方诉求,协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案,最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持:搭建并维护采购订单电子台账,动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升:深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系,通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见,持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助:配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作;执行周期性电话回访计划,收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈,提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历,物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验,有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知,熟悉订单处理、信息核对等操作;有良好的沟通表达能力,能清晰传递需求和协调问题;具备一定的应变能力,能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨,责任心强,有良好的服务意识;熟练使用办公软件(如Excel、Word)及订单管理系统;能承受一定的工作压力,适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力,能准确核对数量和金额;有耐心,善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力:适应常态化出差机制(年均出差频次约8-10次,单次周期不超过3天);熟练掌握现场调研方法论,能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作;具备快速响应突发事件的应急处理能力,持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养:具有前瞻性思维,能从战略高度审视业务潜在风险,手机保持24小时畅通;建立多维度的客户诉求分析体系,制定分级预警机制;严格执行客诉处理SOP流程,确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班周末双休包吃公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台五险
【薪资待遇】 1.薪资:无责任底薪4000元,纯行政类文职岗位 2.工作时间:上午10:00至下午19:00,中午休息一个半小时 3.法定节假日正常休息,享受带薪年假,缴纳五险 【职位要求】 1.普通话流利,性格积极乐观,熟练使用办公设备 2.热爱本职工作,具备较强的工作积极性 3.态度端正,有责任心,富有进取心 【岗位职责】 1.负责前台区域的整洁与维护 2.接待来访人员,并完成登记手续 3.日常文件的归档与整理 公司定期组织免费团建、聚餐、旅游活动,享有节日福利
项目招标投标专员
4000-6000元/月
投标专员1-3年本科及以上项目招投标软件招投标军工招投标研发行业软件服务
岗位职责: 1、负责招标信息的获取,完成投标报名、CA证书申办、平台账号注册等前期准备工作; 2、仔细研读招标文件内容,依据文件要求整理所需的商务材料与技术资料; 3、承担投标文件的撰写工作,统筹完成文件排版、打印、装订及密封等流程,按时推进并确保投标任务按期完成,实现年度招投标目标; 4、办理投标过程中保证金的缴纳与退还手续,做好投标资料的归集与存档管理; 5、定期反馈招投标进展,归纳工作成果与不足,提出优化建议; 6、承担公司资质类证书及知识产权相关申报与日常维护事务; 7、配合完成工信科技部门项目申报及相关合同商务流程的处理工作。 任职要求: 1、有军队或软件开发领域招投标实操经验者优先考虑; 2、具备工信科技类项目申报、资质认证及知识产权事务经验者优先录用; 3、熟练掌握word、excel、ppt等办公软件,熟悉各类提升办公效率的AI工具使用; 4、了解合同管理、招投标相关法律法规基本知识; 5、具备良好的沟通协调能力,工作条理清晰,善于总结分析,具备较强的目标感、团队协作意识和执行力。
前台经验不限学历不限
1,年龄18-28岁,身高160以上 2,形象端正、气质良好,普通话流利,具备基础办公软件操作能力 3,工作认真踏实,积极主动,富有责任心与职业进取心 岗位职责: 1,负责接待公司来访客户及外部人员 2,处理办公室日常行政事务,协助上级完成人事相关辅助工作 3,薪资构成:底薪3500元+500元绩效+奖金 4,配合人事经理开展招聘面试的接待及相关事务性工作
工程招投标专员
6000-9000元/月
招标专员3-5年大专及以上房建/市政/电力项目
1、开拓并引入优质供应商资源,参与实地考察并出具专业评估意见; 2、参与制定招标采购方案并推动落地执行;组织实施招投标全过程,包括资格审查、现场考察、编制招标文件、开标、商务谈判、撰写评标报告及定标工作;关注项目实施节奏,确保采购进度与工程计划相协调;持续收集行业政策、市场价格及竞争对手资源动态信息; 3、按时完成公司规定的各类报表和报告的编制与上报;负责招标结束后相关资料的归档移交及技术交底工作; 4、参与构建企业材料管理全流程制度体系;建立招标记录台账,逐步完善成本数据系统,为投资预算提供数据支持; 5、负责供应商(承包商)信息库的搭建与动态更新;参与目标成本的设定与优化,从材料、设备、劳务等方面提出有效的降本增效建议; 6、负责本部门合同文件、招标资料的归集整理及保密管理工作; 7、开展供应商资源开发、市场调研、价格询查、比对分析、议价谈判,协同开展成本测算;深入调研建材市场,实时掌握材料价格波动与供应能力;准确把握建筑材料价格趋势,制定可操作的采购策略; 8、组织公司相关部门对拟合作供应商及劳务队伍进行综合考察与评估;接收来自工程部及其他部门的采购需求,提供比价依据,牵头组织工程、经营条线参与洽谈,确定合作单位。 岗位资格 1、熟悉建筑材料及机械设备的分类、性能、定价机制及市场变化,具备较强的市场研判能力; 2、拥有一定数量优质的劳务班组资源及建筑工程主材供应渠道,能够满足项目建设实际需要; 3、熟知招标采购流程及相关法规要求,能独立完成招标文件编制; 4、具备出色的商务谈判技巧和沟通协调能力,与供方及内部部门保持高效协作; 5、熟练使用计算机办公软件,具备扎实的文字表达与文档撰写能力; 6、了解建筑行业相关政策法规及合同法中涉及施工合同的核心条款; 7、具有较强的成本控制意识与实操能力,坚持原则,履职严谨; 8、有招标代理相关工作经验者优先; 9、能够审核项目施工进度安排及任务完成情况的合理性,对项目产值、进度节点、材料配给比例等具备初步分析判断能力; 10、具备应对重大突发事件和复杂问题的组织处理能力,擅长跨部门协调与矛盾化解,执行力强,职业素养高,富有责任心与团队精神; 11、逻辑清晰,思维缜密,具备良好的决策判断力、问题分析与解决能力,以及计划制定与落地执行能力; 12、问题敏感度高,观察细致,能及时发现潜在风险并推动整改闭环; 13、具备成熟的团队管理与人才培养经验,助力公司工程技术人才梯队建设。
商务行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限文字功底扎实装修/搬迁经验流程制度制定/优化供应商管理资产管理行政费用预算/控制
岗位职责: 1.协助开展公司日常办公行政事务,涵盖文件归档、资料汇总、会务接待等相关工作。 2.参与办公物资及设备的采购流程,配合完成固定资产的管理,保障设备正常运行。 3.协助策划并执行公司各类活动,如会议安排与团队建设等组织协调工作。 4.负责来访人员的接待与引导,提供专业且热情的接待服务。 5.配合上级完成会议及活动的相关接待支持,包括前期准备、物资采买等工作。 任职要求: 1.具备良好的协作意识与服务观念,能与各部门人员顺畅沟通、协同配合。 2.熟悉常用办公软件的操作与应用。 3.拥有较强的沟通技巧和服务意识,可妥善应对客户咨询及相关需求。 4.具备优秀的组织协调能力,能在多任务环境中高效开展工作。 5.学习能力强,具备良好的应变与问题处理能力。
前台经验不限学历不限
急招前台【轻松自在刷剧前台】 1、具备良好的沟通能力,听从安排,积极上进。 2、学历、经验、身高不限,年龄在-岁之间。 3、踏实肯学,服务意识强。 工作内容:负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排单及对账工作 上班时间:本店为采耳连锁门店,营业时段较晚 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮班制,坐岗为主,空闲时段可休息,包吃住 薪资待遇:3800元+200元全勤奖+5%办卡提成(自愿参与)
服装商品管理主管
5000-7000元/月
商品经理1-3年学历不限个人(To C)客户数据分析批发/零售数据分析能力
负责门店数据监控,每日完成分析报表,及时处理补货、配货及调拨通知 岗位职责: 1、建立商品档案,统筹店铺商品的配发与调配,跟进门店落实情况; 2、安排各门店订单的配货及调货事宜; 3、组织各门店断码款、滞销款、畅销款及大型促销活动期间的商品流转调配; 4、每周制作相关报表,分析门店商品库存状态; 5、协调退货工作的执行安排; 6、与相关职能部门保持顺畅沟通,确保各项商品管理政策有效落地; 7、完成上级交办的其他临时任务 岗位要求: 1、具备1年以上服装行业同类岗位工作经历; 2、熟练操作ERP系统; 3、工作细致耐心,具备责任感与亲和力,良好的沟通协调及问题解决能力,能承受一定工作压力
前台经验不限学历不限有空调年终奖全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
前台综合事务:涵盖收发快递、文件打印与整理、前台区域环境维护、公司官方社交平台日常运营等多样化行政支持工作,内容灵活且富有挑战。 上班时间 · 上午 9:30 - 12:00,下午 1:00 - 18:00,午休 1 小时,每日工作 7 小时 · 不强制加班,按时下班,工作节奏轻松,拒绝内卷与无效消耗! 薪资待遇 · 月综合收入 3000-5000 元(含前台基本薪资,招募奖励提成无上限),每月 20 日准时发放,从不拖欠 · 额外享有年终奖、节日福利红包、月度激励奖金、团队绩效分红等多项奖励,收获不断 休假制度 · 每月休息 4 天,可灵活调休 + 享受法定节假日正常休假 · 目标完成还可获得带薪假期奖励! 岗位福利 · 多彩团队生活:定期组织团建、外出旅游、月度聚餐、生日会及专属礼物 · 轻松工作环境:零食供应自由、办公室有萌宠相伴、团队年轻有活力,氛围融洽 · 成长保障机制:提供新员工培训、资深同事一对一帮带,快速上手,成长无忧 我们希望你 · 具备责任心,学习主动,处事灵活细致 · 厌倦刻板职场,喜爱协作互动,愿意在轻松氛围中与团队共同进步 不止是一份工作,更是你理想生活的开始 期待充满热情、富有朝气的你,加入我们的“银河系搭子”大家庭
汽车运输有限公司内勤,
2000-3000元/月
物业内勤1-3年高中及以上
有工作经验者优先,工资面议,国家规定的节假日
文员主要打资料建档提交备案。
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
文员主要打印资料,审核建档,提交备案。
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