岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 配合施工进度，完成设备安装、线路敷设、系统联调及验收交付 4. 定期巡检弱电系统运行状态，及时排查故障并提供优化建议 5. 编制项目文档、竣工图纸及操作维护手册，确保资料完整规范 任职要求： 1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业标准（如GB50311、GB50312等） 2. 具备独立完成中小型弱电项目实施能力 3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 能适应短期出差及现场技术支持工作 6.会CAD

岗位职责: 1. 技术营销 1.1 新产品推广与支持：深入设计院及客户现场，为新产品项目提供技术服务，推动新品销售落地。 1.2 组织开展新品应用技术交流会、专题推广会；面向营销团队进行产品宣讲，提升其对新产品的理解与推广能力，助力销售转化。 1.3 与设计院或重点客户建立长期技术合作关系，推进签署合作意向书或战略协议。 2. 新产品研发 2.1 根据市场需求主导新产品开发工作。 2.2 提供新产品开发全过程技术支持，带领团队高效完成研发任务。 2.3 指导团队完善新产品推广所需的技术资料与文档支持。 3. 技术改进 3.1 推进材料选型、工艺流程及结构设计的优化，实现降本目标。 3.2 通过工艺升级和流程优化，提升产品质量、生产效率并降低制造成本。 3.3 应用新工艺、替代材料等手段，持续优化产品成本结构或增强市场竞争力。 4. 工艺管理与生产现场技术支持 4.1 对生产现场反馈的技术问题快速响应并闭环处理。 4.2 指导团队实施工艺验证与持续优化工作。 5. 科技成果转化 5.1 年度内参与或牵头制修订国家标准、行业标准及团体标准。 5.2 指导团队完成专利技术文件的撰写与申报。 5.3 聚焦重点科研方向，联合科研机构、优质供应商构建技术研发合作网络。 6. 人才培养 6.1 通过技术指导与系统培训，培育专业技术骨干力量。 任职资格: 1. 具备突发事件的快速响应与妥善处置能力。 2. 能够与客户顺畅沟通并提供专业服务；可组织技术团队开展问题分析与方案研讨；具备独立解决生产技术难题的能力。 3. 服从工作调配，思维严谨、细致，具备强烈的责任意识。 4. 有线缆产品研发或相关项目经验；能独立编制产品技术规范、工艺流程图及作业指导文件。 5. 密切关注市场动态，及时引入新材料、新工艺、新技术，提升产品性能价格比。 6. 熟练操作计算机，掌握Office、AUTOCAD等常用办公与设计软件。

【岗位职责】 1. 具备弱电专业值班、巡检、操作、维护、应急操作的能力。 2. 具备项目运维管理体系实施能力并通过考核。 3. 具备运维体系中各个体系文档的填写及指导能力。 4. 具备独立或配合完成弱电专业值班、巡检、操作、维护、应急、演练工作的能力。 5. 能够根据消防弱电专业工作计划，合理安排弱电专业工作进度并依照工作标准监督、指导专业人员完成其工作内容。 6. 能够判断弱电系统故障及对弱电专业系统的影响，并能通过相关措...

苏州昆山市招弱电工程师

岗位职责 1. 技术协同：协同自控数采与售前团队，独立完成弱电系统图纸的设计、深化及方案规划，保障设计方案的可实施性。 2. 现场管理：全面负责项目现场的施工安装组织与管理，严格执行弱电、自控及安防相关施工标准，确保进度、质量与安全可控。 3. 资料闭环：主导项目全周期资料的收集、整理、编制、审核及归档工作，保证工程文档齐全、合规，满足竣工验收标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，弱电、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作CAD软件，具备独立完成弱电系统图、平面布置图设计的能力。 3. 具备1-3年弱电或自控类项目现场施工管理经验，熟悉施工技术规范及验收流程。 4. 掌握工程资料管理流程，可独立完成整套工程技术资料的编制。 5. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接甲方单位与施工队伍，推动项目顺利实施。

【招家具安装师傅/学徒】 薪资：熟手300-600元/天，多劳多得；学徒保底150/天，包教包会/提供住宿中饭 要求：能吃苦耐劳，有家具安装经验优先，服从安排，有无货车均可 福利：长期稳定单源不空档，免费工具补给，月度额外奖金 联系：直接拨打电话/王加微信，当天可安排试工，非中介不收费、无押金 [啤酒]岗位职责： 负责成品家具的上门安装、售后调试  [转圈]配合团队完成配送-安装全链路服务，保障客户满意度 任职要求：  [庆祝]有家具安装相关经验，熟悉各类板材、五金安装规范  持有C1驾照优先，服务意识强，无不良从业记录 [红包]薪资待遇：月薪8k-15k+节日福利+高额计件提成+工资准时。

泰州洗砂厂招压泥工一名500平方两台

招聘焊工和小工。焊工要求55岁以下，薪资为每月9000-12000元，提供食宿。小工薪资为每月5000-7000元，提供食宿。工作地点位于省南通市如东县。

泰州招西餐学徒薪资3500-4500月休四天包吃住要求：人要灵活服从管理电话

西小区饭店招聘勤杂工一名，早6点—12点，有工作经验，能吃苦耐劳者优先。电话

要求技术过关，有维保经验优先

兼职均可

弱电集成项目竣工图绘制设计图纸工程师

大工一名，要求有登高证和电工证，干过弱电的优先，施工内容，安监控和门禁类

岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等）的现场安装、调试与维护 2. 协助PLC控制系统的基础编程、接线、信号测试及故障排查 3. 配合项目进度完成弱电图纸会审、点位核对及施工验收工作 4. 编制设备运行记录、维护台账及简单技术文档 5. 严格执行安全操作规程，确保长白班作业规范有序 任职要求： 1. 学历不限，电气自动化、智能建筑、机电工程等相关专业优先 2. 有弱电或PLC助理相关实习或工作经验者优先，接受应届生 3. 熟悉常用弱电设备品牌及基本通信协议，具备基础电工操作能力 4. 工作细致、责任心强，能适应双休制长白班节奏 5. 具备良好沟通能力与团队协作意识

主要职责 1. 设计与开发：承担电机转子轴及齿轮类部件（如减速齿轮、行星齿轮等）的方案构思、结构细化、参数化计算及工程图绘制工作。 2. 性能分析与仿真：使用CAE工具（如ANSYS、Abaqus、Romax等）开展轴类零件的强度、刚度、疲劳耐久性评估，以及齿轮接触应力、弯曲应力、传动误差和NVH（噪声、振动与平顺性）仿真。 3. 材料与工艺选择：依据工况条件与性能需求，选定适用的轴体材料（如合金钢、不锈钢等）和齿轮材质（如20CrMnTi、粉末冶金等），并制定匹配的热处理（渗碳、淬火、氮化）与表面强化工艺。 4. 公差分析与优化：执行尺寸链核算与公差分配，确保轴、齿轮、轴承与壳体之间的装配精度，保障产品整体性能与可靠性。 5. 技术文档编写：编制设计标准、计算说明书、DFMEA（设计失效模式与影响分析）报告及相关技术文件。 6. 跨部门协作：协同电磁设计、结构设计、制造工艺、质量检测和试验验证团队，共同推进设计实现，并解决样机试制与批量生产中的技术难题。 7. 技术支持与持续改进：为制造环节和客户应用提供技术支持，结合测试数据与市场反馈，推动产品迭代优化与成本控制。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化、车辆工程、动力机械、材料成型及控制工程等相关领域。 2. 具备3年以上电机轴或齿轮箱研发经验，具有完整量产项目经历者优先考虑。 3. 掌握扎实的机械设计理论基础，熟悉材料力学、理论力学、机械振动、齿轮啮合理论等核心知识。 4. 熟练操作至少一种三维CAD软件（如SolidWorks、CATIA、NX/UG、Pro-E）及一种CAE分析工具（如ANSYS、Romax、MASTA等）。 5. 了解常用工程材料特性及其热处理方式，掌握齿轮加工流程（如滚齿、磨齿、珩齿等）。 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，工作细致认真，责任心强。 7. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。 8. 具备新能源汽车驱动电机、工业伺服电机或机器人精密减速机设计背景者优先。

岗位职责: 1. 负责油气装备成撬及模块化压力管道系统的设计工作； 2. 开展管道应力计算分析，完成管道、阀门及管件的选型与设计； 3. 承担化工厂房、撬装设备及模块的设备布局与管道布置方案制定； 4. 编制并发布管道制造与施工所需的技术文件； 5. 提供现场技术支持，参与客户技术沟通与协调。 任职要求: 1. 熟悉管道工程相关专业知识及国际标准规范，如ASME、API、NACE等； 2. 熟练使用E3D或同等功能软件进行三维建模、出图及碰撞检测，具备SPOOLGEN生成单管图的能力； 3. 具备管道ISO图、安装工艺及试验规程的审核能力； 4. 可校对材料规格书与材料清单，审查供应商技术文件的合规性； 5. 能够承担采购阶段技术支持及施工现场技术配合工作

主要目标和职责： 1. 配合公司新设备设施的建设和已有设备设施的维修、革新及改扩建项目，配合公司新项目筹划及测试。 2. 策划并安排当班的工厂的生产设备和设施维修工作，包括生产设备及产线的增加，重新规划布局等活动。 3. 建立和管理工厂设备设施的预防性维修计划和科目并在当班实施，确保设备设施持续可靠地运行，建立机物料、工具、工装及备件的合理库存，并保证合理经济地被使用。 4. 持续改进工艺和提升设备生产能力。 5. 协调、管理当班在公司内发生的任何应急维修活动，协调、组织和保证维修资源。 6. 负责当班的消防安全，环保、安全及健康方面的活动开展。 7. 管理当班生产团队达成安全、生产计划、品质、交付和成本控制等目标，对未达目标者进行分析、管理和改善。 8. 根据实际情况确定人员需求，负责招聘、培训、发展、评估、考核、保留等日常人员管理任务，确保生产团队目标的完成，确保生产团队产能、技能、经验、知识的长期发展。 9. 制定和改善资本支出的管理措施，高质高效完成生产目标并有效控制成本。 10. 负责现场的5S管理，持续推进5S的日常管理工作。 11. 完成上级领导交代的其他工作任务。 汇报线： 1. 该职位向中国合资公司工厂部运营总监汇报。 【岗位要求】 任职资格： 1. 中专及以上学历，机械设计与制造、自动化、机电一体化、食品、饲料加工、管理等相关专业。 2. 5年以上生产管理经验，5年以上水产饲料、宠物食品、食品或食品加工业工作经验。 3. 有可追溯的精益/WCM经验者优先。 技能和知识： 1. 较强的技术能力、高度的积极性和较强的动手解决问题的能力。 2. 具备良好的领导能力和人际交往能力。 3. 对生产运营和相关业务事务有全面的了解和能力。 4. 熟练使用Word、Excel、Outlook、Teams 等办公软件。 5. 英语听、说、读、写熟练者优先。 个性特征： 1. 遵规守纪，诚实守信、品行端正。 2. 热情、谦逊、脚踏实地、沉着冷静，具有较强的团队合作精神。 3. 愿意以开放的心态接受上级指出的问题并积极改进。 4. 认真、细致、严谨、坚持，有责任心。 5. 及时发现偏差，及时纠偏，持续改进，按照既定目标前行。 工作地点和出差活动： 1. 工作地点：无锡。 2. 偶尔需要出差。 【福利待遇】 薪酬、福利和发展机会： 1. 有竞争力的薪酬。 2. 全面的社会保险和住房公积金。 3. 综合福利。 4. 基于绩效、能力和贡献的职业发展机会。

岗位职责: 1.负责生产设备的日常运维管理，包括保养、检修及运行状态监控，保障生产流程稳定高效。 2.策划并落实设备操作人员的培训方案，提升其操作水平与设备使用效能。 3.编制并执行设备维护保养计划，确保设备按规范运行，并实施周期性检查。 4.监控设备运行期间的安全作业情况，确保各项操作符合安全管理制度要求。 5.参与设备技术优化方案的评估与落地，推动生产效率与产品品质提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与操作及维修人员顺畅协作。 2.具备较强的组织协调能力，能科学安排工作任务，保障工作进度按时达成。 3.对设备运维管理有强烈的责任心，具备出色的故障分析与处理能力。 4.能够独立开展设备改进方案的评估与实施，持续优化设备运行性能。

工作职责： 1. 主导非标自动化整线及专机的方案、结构、电气设计，结合行业需求与公司战略输出可行先进方案，把控设计全流程，确保方案落地合理； 2. 主导重大技术决策，把控产品设计合理性、可靠性及可制造性，从源头规避返工、故障及售后隐患，保障质量与交付效率； 3. 牵头多维度成本优化（结构、材料、工艺等），在不影响性能的前提下精准控本，提升产品竞争力； 4. 解决复杂机构、精度控制等关键技术瓶颈，结合成功案例给出解决方案，推动项目落地； 5. 以技术负责人视角主导技术评审与方案决策，主动担责，带领团队优化技术、提升团队水平； 6. 跟踪行业前沿技术，推动公司技术创新迭代，优化产品与流程，筑牢核心技术壁垒。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，机械设计、电气自动化、机电一体化等相关专业； 2. 专业能力：熟悉非标自动化设备整线/专机方案设计、结构设计、电气方案设计，具备成熟的项目落地经验，能独立完成从方案设计到项目交付的全流程把控。 3. 决策与责任意识：具备主导重大技术决策的能力，能对产品设计的合理性、可靠性、可制造性负责，敢于拍板、定方案、担责任，具备优秀的问题解决能力和风险规避意识。 4. 降本能力：具备较强的成本优化意识和实操能力，能从结构方案、材料选型、加工工艺、供应链、标准化等多个维度开展降本工作，而非单纯的绘图工作。 5. 技术攻坚能力：有解决关键技术瓶颈的成功案例，能够高效处理复杂机构、精度控制、节拍提升、设备稳定性等相关技术难题。 6. 团队与管理能力：具备技术专家/技术负责人视角，不仅能高效执行技术任务，还能带领团队开展技术评审、方案决策，具备良好的团队管理、沟通协调能力。 7. 工作严谨细致，具备较强的创新意识、学习能力和抗压能力，能适应项目型工作节奏，认同公司企业文化。

1、负责部门制度与流程的建立、审核、监督执行及优化完善 2、制定生产计划，统筹安排并管控生产作业进度，确保客户订单按时、按质、按量交付 3、根据生产计划合理配置人力与设备资源，提升资源利用率，增强生产效率并控制制造成本 4、组织拟定生产、设备、安全等方面的管理制度，监督落实执行情况，确保作业指导书有效实施 5、主导产品质量改进工作，推动质量水平持续提升与工艺优化 6、参与新产品研发过程，协调样品试制工作，尽可能压缩新品导入及量产周期 7、推行生产现场6S管理，开展定期安全巡查，及时排除生产环节中的安全隐患，防范安全事故 8、定期组织员工开展岗位技能培训与安全操作规范学习，提升团队专业能力与质量责任意识 9、负责本部门质量、环境、安全等管理体系的运行实施与维护，保障体系持续合规有效 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备10年以上相关工作经验，其中至少5年管理岗位经历 2、具备出色的团队带领能力、高效执行力以及强烈的客户服务导向意识 3、具有较强的自我激励能力和抗压能力，能接受加班安排 4、具备优秀的沟通协调能力、工作计划性、组织推动能力及执行落实能力

江苏锐科医疗器械有限公司 招聘 生产主管： 1、按新GMP要求建立生产部门的文件及记录体系，并监督执行； 2、负责生产现场的监督管理，确保生产设施和工作环境符合要求； 3、负责生产过程文件的控制和管理，并确保符合要求； 4、负责贯彻实施生产作业指导书，对影响产品质量的人员、物料、环境进行控制，确保生产过程严格按照工艺文件执行； 5、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理； 6、负责组织下属的职业发展和培训工作，提出培训要求； 7、负责下属的员工的技能培训与提升，完成绩效评定； 8、完成领导交办的其他事宜。 【任职要求】 1、熟悉生产流程，精通生产管理知识； 2、具有大专及以上学历，30-35岁内 3、具有三类医疗器械生产企业生产管理经验，有源器械工作经验的，有洁净车间的管理经验。 4、熟练掌握办公软件，能够独立编写部门管理文件，作业指导文件， 5、具有研发部工作经验者优先。 三、工作福利：五险一金、餐补，三节福利等 四、六休一，薪资待遇：6000-6500元。 联系方式：杨女士（微信同） 工作地址：高淳区经济开发区凤山路1-1号四号楼

1. 有成熟的设计项目案例与作品集，能独立完成全流程设计工作； 2. 具备扎实的设计专业能力，同时拥有强逻辑思维能力，能精准拆解业务需求，设计方案可落地性强，无明显逻辑漏洞； 3. 具备优秀的沟通表达能力，能清晰输出设计思路、对接跨部门需求，善于协同协作，能快速融入团队； 4. 工作积极性强、有冲劲和责任心，能沉下心完成设计执行工作，也能主动发现问题、提出优化方案，具备自驱力； 5. 具备良好的职业素养与职业规划，对企业有长期稳定的成长意愿与忠诚度，愿意跟随公司与部门长期发展，具备未来承接部门管理、引领团队的潜力与意愿。

1、负责厂区、商铺、小区监控设备的安装、线路布置、系统调试及日常维护，处理画面卡顿、无图像显示、回放异常等技术问题。 2、负责综合弱电系统的布线施工：包括网线敷设、电源线路安装、机房线路整理、机柜规范排布及点位检测与整改。 3、负责门禁系统的安装、调试及运行维护。

常熟区域和张家港区域分布式工商业屋顶光伏运维，30多个光伏电站，15个充电站。 要求至少有电工证，最好高压、低压、高处三证都有，会开手动挡面包车。

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造，提升机组运行效率 3.记录运维数据并分析运行状态，及时发现潜在问题并提出解决方案 4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务，保障发电指标达成 5.严格遵守安全生产规程，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先 2.有风电行业运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，掌握基本的电气与机械知识 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定工作压力 5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑

需要项目总工1名，智能化弱电设计师一名

道路违章监控和道路治安监控维护，有道路监控系统维护工作经验者优先，登高作业，电工作业，网络系统调试作业，有电工证和安全员c优先

工作职责 1. 负责路由器主板的故障检测与修复，涵盖元器件焊接、信号测量及功能测试等环节。 2. 识别主板故障的根本原因，撰写维修记录并持续优化处理流程，减少重复维修情况。 3. 配合研发部门反馈主板设计中的潜在问题，提出提升硬件稳定性的可行性建议。 4. 维护维修工具及备件库存管理，保障维修作业顺利高效进行。 任职要求 1. 大专或以上学历，电子信息、通信工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上硬件维修工作经验，熟悉路由器主板电路结构及典型故障处理方式。 3. 熟悉示波器、万用表等常用测试仪器操作，掌握SMT元件焊接技术。 4. 动手能力强，具备良好的问题分析与独立处理复杂硬件故障的能力。

【岗位职责】 1. 熟悉智能化各子系统架构及配置。 2. 可独立负责安防系统、一卡通系统、楼控系统、网络、动力环境监控等系统日常运维工作，以及数据中心机房网络布线工作，定期巡检排查故障隐患。 3. 动手操作能力强，思维敏捷，精通主要设备（如监控、门禁、视频存储、交换机、动力环境监控等）的硬件及相关软件功能操作。可独立判断系统设备故障，进行故障处理，并能深入分析故障原因，提供必要的维护支持给相关部门。 4. 工作态度严谨负责，沟通能力强，服务态度积极，具有良好的团队协作精神和抗压能力，能完成领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，自动化、电子、机电一体化、计算机等相关专业。 2. 维护从业经验3年及以上，具有相关工程师证书者优先。 3. 精通安防、一卡通、楼宇设备控制、能耗管理、网络、消防、综合布线、音视频会议、机房集中监控等系统，熟悉智能化运维工作流程。具备系统性分析能力，主动研究系统问题及风险点并出具优化方案，思维清晰，学习能力强。 4. 可以独立编写相关系统维护方案。 5. 至少运维过2个以上大中型智能化项目，具有较高的运维和突发事件解决能力。 6. 优秀的组织沟通能力、理解能力及统筹能力，对承担的工作任务具有强烈责任感。 【工作地点】 全南京