岗位职责: 1.办理设备交付相关手续，并提供设备操作培训及后续技术支持 2.负责公司工程机械设备的日常巡检、维护保养与故障维修；重点处理液压、电气及机械类技术问题 3.完成上级领导安排的其他工作任务 4.具备大型机械设备维修经历者优先考虑 任职要求: 1.大专及以上学历，持有C1驾驶证且驾龄满1年以上，能独立驾驶上高速 2.具有基本的设备维修能力，掌握扎实的机械原理知识 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作踏实肯干 4.品行良好，无不良习惯，优秀应届毕业生（机械类专业）亦可报名

公司重视产品创新与专业技术人才发展，提供广阔的岗位晋升空间，设有研发中心及独立研发实验室。经过30余年的技术积累，产品质量稳定，市场口碑优异，团队持续创新，已拥有多项新型产品技术专利和高新技术专利，产品符合欧盟ROHS、美国UL等特殊安全规范，具备强劲市场竞争力。因业务拓展与团队扩充需要，现诚聘工程师若干名： 岗位职责： 1、承担新产品开发初期的可行性评估与结构设计，保障产品的可生产性； 2、跟进新产品模具开发、打样过程，组织样品测试、验证及评审，推动顺利转入批量生产； 3、编制并输出产品BOM、图纸、技术标准等相关技术文档； 4、参与模具与工装夹具的设计验证，解决工艺过程中出现的技术问题； 任职要求： 1、熟练操作2D、3D设计软件，具备小五金件、门窗配件、拉链类产品经验者优先； 2、掌握金属与塑料材料特性，能独立主导项目开发； 3、具备较强的责任意识，良好的沟通协作能力及团队精神； 晋升通道： 初级研发—中级研发—高级研发—研发主管—研发经理—总监 （设有清晰、公正的晋升标准与绩效考核体系，每年组织一次晋升评定） 薪酬福利： 1、薪酬构成：综合薪资（8-12k），含岗位工资+绩效工资+全勤奖+年终奖 2、工作时间：08:30-12:00 13:30-18:00 3、奖金激励：设立学习之星、绩效之星、绩效冠军等奖项，实行成果共享、多劳多得机制 4、培训发展：提供入职培训、技能进阶培训、外部优秀人才交流学习机会 5、员工福利：年终奖金、社会保险、团队建设、聚餐活动、生日会、下午茶等

1. 参与企业设备选型与技术引入工作，确保所选设备满足生产工艺及生产需求； 2. 负责非标自动化设备的安装、调试、验收及其全周期运行管理，保障设备高效稳定运转； 3. 搭建并优化设备维护保养机制，制定标准化作业流程，持续提升设备管理水平； 4. 结合设备运行情况与生产安排，策划并执行设备维保及升级改造方案； 5. 快速响应并解决设备异常和制程质量问题，推进根因分析及改善措施有效实施； 6. 承担设备故障的判断、排查与修复任务，确保设备及时恢复运行并不断优化性能表现。 必备条件： 1. 大专及以上学历，机械工程、电气自动化、智能制造等相关专业优先； 2. 熟悉气缸、电机、传感器、CCD视觉系统、PLC等常用元器件的工作原理与应用，具备独立识读电气图纸及完成接线与故障处理能力；

应届/有经验的博士均可，制冷/制热方向 岗位职责 1、前沿技术规划与研究： 负责追踪并分析全球热泵、采暖、制冷及多能互补领域的技术演进方向，牵头制定公司中长期技术发展战略与路线图。 2、核心技术难题攻关： 带领团队突破制约产品性能的关键技术瓶颈，涵盖极端工况下高效运行、系统低噪设计、智能精准除霜策略、能效优化以及新型环保制冷剂的应用研究。 3、全链条研发项目管理： 主导技术研发全过程，包括前期预研、方案构思、仿真建模、样机试制及实验验证，保障技术成果向产品转化的可行性与效率。 4、技术标准与知识产权布局： 参与或牵头行业、国家乃至国际标准的编制工作；系统构建企业核心专利体系，强化自主知识产权保护与技术护城河。 5、内外源技术协同： 面向内部为市场、产品及海外业务团队提供专业技术支持与培训；对外代表企业出席高水平学术会议与技术研讨，增强公司在行业内的技术话语权。 岗位要求 1、教育背景： 已取得或即将取得动力工程及工程热物理、制冷及低温工程、暖通空调、能源与动力工程等相关专业博士学位。 2、专业知识与技能： 在热泵系统、换热设备设计、压缩机应用、流体力学或智能控制等一个或多个领域具备扎实的理论基础与科研经历，熟练掌握相关仿真分析工具。 3、研发与实践能力： 具有较强的独立科研能力与创新意识，具备将理论成果应用于实际工程问题解决的成功案例，有完整主持科研项目经历者优先考虑。 4、行业洞察与前瞻性： 深刻理解空气源热泵行业的技术痛点与发展潜力，能够识别并提前布局具备产业化前景的技术方向。 5、领导力与影响力： 具备良好的团队协作精神、沟通表达能力和项目引领潜力，可在跨部门协作中有效推进技术落地，并具备指导初级技术人员的能力。

岗位职责： 1、设备维护维修及改造：针对设备安全、维修成本及可行性进行问题分析，负责场区制冷、锅炉、电梯等特种设备的安全巡检与维护管理，保障临时性设备运行的值班支持； 2、设备管理：统筹设备资产管理，推进制冷系统管理计划落地，组织编制并执行设备维护保养的流程文件； 3、团队管理：组织开展安全操作及设备使用培训，提升团队实际操作能力与维修理论水平； 任职要求： 1.熟悉屠宰厂、食品加工厂的设备管理体系； 2.机电一体化相关专业背景，具备大专及以上学历； 3.掌握PLC控制系统及气动设备的运行与维护技术； 4.熟知特种设备的使用与管理规范； 5.具备扎实的理论基础和较强的学习能力。

设备维护接受无经验 实习一个月，转正月薪8000-12000 岗位职责: 1、负责设备的安装及日常维护，确保设备正常运行; 2、现场快速诊断并解决设备故 ，提供及时有效的技术支持; 3、定期对设备进行检查，预防潜在问题，提升客户满意度; 任职要求: 1、年龄18-38岁，男女不限，身体健康，无案底。 2、具备较强的工作责任心，耐心，对技术型岗位感兴趣 3、前期会有师傅教。

岗位职责: 1.负责五金夹具的方案设计、研发及性能优化，保障产品的质量与稳定性 2.协同团队攻克技术瓶颈，增强产品的市场竞争力 3.持续关注行业发展趋势，引入先进技术实现产品升级 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.工作高效，具备较强的任务执行与问题分析解决能力 3.熟悉五金夹具相关技术领域，具有持续学习与自我提升的能力

一、工作内容： 1、配合设备工程师完成生产设备的日常维护与管理工作，保障产线平稳运转。 2、参与新设备的安装、调试与验收流程，确保设备性能满足生产要求。 3、定期对在用设备进行巡检与保养，及时发现并排除潜在隐患。 4、准确记录设备运行参数及维修情况，为设备管理优化提供数据依据。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑。 2、有志于从事设备技术类岗位，具备在制造业长期发展的职业规划。 3、具备良好的抗压能力，学习意愿强，可适应轮班安排，包括夜班作业。 三、培养晋升路径： 见习技术员----初级技术员----中级技术员----高级技术员----设备工程师 每半年组织一次考核，通过考核即晋级并调整薪资（各等级对应相应级别薪酬） 特别说明：本岗位提供食宿，入职后按培养计划实施专人专岗定向带教，初期重点学习技术员岗位相关技能，定期参加考核，达标后逐级晋升调薪；完成技术员阶段培训后，转入设备工程师课程学习，正式转岗为设备工程师后取消倒班安排。

职位名称： 电气自控总监 职位标签： 电气控制、编程、自动化、英语、总监 职位描述： 上海浮沃科技是一家专注于全球数据中心先进液冷技术的中美合资高新技术企业。我们服务全球顶级客户，产品直接应用于最前沿的AI算力中心。因业务高速发展，现诚邀一位电气自控领域的领军人物加入。 【您将负责】 1. 主导数据中心液冷系统相关产品的电气与控制模块的关键部件选型、整体架构图纸规划、核心代码开发及产品或系统联调测试。 2. 作为技术负责人，承担与国际客户的技术对接工作，精准理解需求并输出可行性技术方案。 3. 统筹电气自控团队运作，建立技术标准流程，保障项目或产品按期高质完成交付。 4. 跟踪行业前沿技术动态，推动技术创新与落地，提升产品技术壁垒。 【我们期待您】 1. 自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备扎实的项目统筹与团队管理经验，能独立主导复杂产品或项目的全周期开发与执行。 3. 熟悉电气控制系统设计原理，掌握高级编程技能（如PLC、C/C++/Python等）。 4. 英语能力优秀，可熟练使用英语开展技术交流、方案讲解、文件编写及商务洽谈。 5. 具备出色的自主学习能力与攻克高难度技术问题的强烈意愿。 薪资范围： 20,000元/月起（具体面议）

岗位职责： 1.负责新设备和工装开发项目机械方面可行性论证，并确定产品技术性能标准; 2.负责公司新产品项目的机械研发与方案设计: 3.负责新工艺设备自动化推进: 4.负责进行旧工装的改造升级; 5.其它工作安排。 专业素质要求： 1.熟练使用常用的办公软件，(CAD、Solidworks和PLC编程软件); 2.对机加工设备的加工原理及加工工艺有一定了解; 3.熟悉和常用PLC、电机、触模屏、传感器及电气零部件功能及使用方法; 4.独立完成过项非标自动化设备的电气设计及PLC，触摸屏的程序编写: 5.使用过四轴或六轴机械手并独立的完成程序的编写; 6.可独立完成自动化设备项目,熟悉自动化项目的设备的研发流程; 7.具有良好的策划能力、沟通能力、组织能力及责任心。

阳江市江城区招叉车工

招聘单位：阳江市联城物流 1、装车工 招聘要求：识字、吃苦耐劳 薪资待遇：5000元--7000元 月休2天 上班时间：19:00--完工（凌晨1点左右） 2、前台客服文员： 要求：中专及高中以上学历，能熟练操作能熟练操作word , Excel等办公软件及办公设备； 有责任心，做事用心、踏实、细致，有经验者优先录用。 工资待遇：2800--3500元，月休4天 、包食宿、 上班时间：1、8：00--16：00 2、8：00-12：00 14：00--18：00 （两班轮上） 上班地址：江城区康泰路 联系人：蓝小姐

阳江市招焊工，中工，学徒都可以

招聘消杀工作人员 因工作需要，现招聘消杀工作人员若干名。 一、工作内容 负责病媒生物防制（灭蚊、灭蝇、灭鼠、灭蟑）、环境消毒等工作。 二、岗位要求 1. 18-55岁，退伍军（有经验可放宽） 2. 身体健康，能吃苦耐劳，适应户外及应急作业； 3. 初中及以上学历，无犯罪记录； 4. 有消杀经验、有害生物防制员证、驾驶证者优先。 三、薪资待遇 1. 工资面议（）； 2. 缴纳社保； 四、报名方式 携带身份证、相关证件（如有）到阳西县康西医疗服务有限公司报名。 报名地址：阳西县人民医院行政楼一楼 联系人：吴生 电话： 阳西县康西医疗服务有限公司 2026年

职位：望云朵导购员 招聘人数：2 最低学历：学历不限 详细地点：河阳东路68号 月薪范围(元)：3000-4000 职位描述 ["1. 形象气质佳，亲和力强，善于沟通，有良好的服务意识。","2. 热爱烘焙行业，愿意了解烘焙产品知识，有零售、导购相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训。","3. 工作认真负责、积极主动，有较强的责任心和执行力，能快速适应门店轮班节奏，服从工作安排。","4. 具备基本数学计算能力，能熟练使用简单收银设备，准确核对金额，避免收银失误。","5. 注重细节，有良好的卫生习惯，自觉维护门店清洁，严格遵守门店卫生规范。","6. 能接受两班班、节假日上班（根据门店安排），有团队合作精神，乐于配合同事开展工作。"]

岗位职责： 1. 负责设备全生命周期的运维管理，制定维护保养方案，并组织实施； 2. 及时开展故障排查与应急处理，保障设备高效运行； 3. 配合推进设备性能提升及相关技术改进工作； 任职资格: 1. 深入掌握克莱默、恒普步进炉各炉区结构设计，熟悉步进机构工作原理、气氛循环系统、加热元件布局及热电偶布设逻辑； 2. 熟练操作配套控制系统，能够设置工艺曲线，分析关键参数对温区稳定性的作用，完成温度、露点等工艺参数的闭环调整； 3. 具备工艺与性能关联分析能力：可根据产品性能异常反向溯源潜在工艺问题，并实施有效优化措施；

岗位职责： 1、制定年度、季度、月度施工设备的预防性检查计划、大中修安排，以及备件制造与供应方案； 2、结合施工进展或项目实际需求，配合上级制定新设备采购及投资规划，参与设备选型与申购流程； 3、负责公司各类设备运行状态的监督检查、数据记录、绩效考核及相关日常管理事务； 4、统筹设备维护保养工作，在机电设备安装过程中履行审核、协调与监管职责； 5、编制设备安全操作规范，组织实施操作人员技术培训与考核，核发操作资格证明； 6、协助主管领导处置重大设备故障，参与事故分析，提出处理建议，对严重事故及时向上级及公司汇报，并按要求准确提交相关统计报表。 岗位要求（学历、年龄、经验、素质等方面）： 1. 大专及以上学历（具备3年以上设备管理经理工作经验），机电一体化、机械设计及其自动化等相关专业； 2. 熟练掌握CAD绘图软件操作； 3. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，抗压性强； 4. 有设备技术改造、大型检修项目执行与落地经验者优先。

职位描述： 1、PLC与电气系统维护：负责生产线自动化设备的日常巡检、保养及突发故障的应急处理。熟练掌握汇川（Inovance）全系列PLC（如H3U, H5U, AM系列等）的编程与调试技术，能够通过专用软件快速分析程序逻辑异常、排查通信问题，并实施现场程序优化。 2、复杂故障处理：针对产线突发停机情况，迅速响应并利用专业工具（如万用表、示波器、信号发生器）对电路、气动、液压及控制系统进行综合诊断，精准定位问题根源，有效降低设备停机时长。 3、视觉系统维护：承担视觉检测系统（如基恩士、康耐视、海康或国产主流品牌）的运行维护工作，包括相机标定、参数设置、光源调节以及基础视觉程序修改，保障产品识别准确率满足生产要求。 4、机械结构调整：具备设备机械结构的深入认知，能独立处理因磨损或松动引发的机械类故障，如传动部件校正、气缸更换、导轨调校等，并协同机修人员完成高精度装配任务。 5、备件与技改：依据设备故障数据提出备品备件采购建议，针对重复性故障点设计电气或机械层面的技术改进方案，主导或参与小型自动化改善项目的实施。 6、文档管理：建立健全设备管理档案，完整记录故障现象、原因分析和处理过程，持续完善设备维护标准作业流程（SOP）。 任职要求： 1、学历与经验：本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业；具备5年以上自动化设备维护与调试实际工作经验。 2、核心技能（PLC） 1）熟练掌握汇川（Inovance）PLC编程软件（AutoShop）及其调试流程，熟悉汇川伺服系统（IS620/IS810等）的参数配置与调试方法。 2）了解其他主流品牌PLC（如西门子S7-1200/1500、三菱FX/Q系列、欧姆龙NJ/NX系列）者优先考虑。 3）能熟练使用EPLAN或CAD软件查阅电气图纸，并具备基本的图纸修改能力。 3、视觉系统能力： 1）掌握至少一种主流视觉系统的应用，例如基恩士（Keyence）、康耐视（Cognex）或国产视觉平台（如海康机器人、奥普特等）。 2）可独立处理常见视觉异常问题（如触发失败、识别偏差、通信中断），并能根据产品切换及时调整视觉参数。 4、机械与综合能力 1）具有扎实的机械基础知识，熟悉常用气动元件（SMC/Festo）、传感器、步进/伺服电机、导轨丝杆的工作原理与应用场景。 2）能够独立完成零部件更换与精度校准，动手能力强，有车床/铣床操作经验并能进行简单零件加工者优先。 5、软性素质 1）具备良好的抗压能力与服务意识，能接受倒班安排及紧急情况下的加班抢修任务。 2）思维严谨，擅长在多系统耦合环境中快速锁定问题，具备出色的沟通协作能力

岗位职责: 1、负责汽车换电站新站点的吊装与调试工作，完成现场设备的交接验收，保障设备稳定运行； 2、协同供应商开展系统功能调试及高低压送电相关操作； 3、对所辖区域内的换电站进行定期巡检，实施换电设备机械与电气部分的日常维护管理，及时处理故障并上报相关信息； 4、编制、提交分管区域内换电站的大小修计划、备品备件及工器具采购方案，并负责备品备件台账的建立与管理； 5、快速响应并协助解决客户在换电过程中遇到的问题，提升客户使用体验； 6、收集并提报运维过程中的各类数据信息，后期配合研发团队对现场复杂故障进行分析与处理。 任职资格: 1、大专及以上学历，电力系统自动化等相关专业，持有有效的低压电工证，具备2年及以上驾驶经验； 2、具有3-5年电气设备调试与运维工作经验，有充换电行业运维背景（如奥动、电服、蔚来换电）者优先；熟悉设备运维流程，了解充电标准及相关规范； 3、工作认真细致，作风严谨，积极主动。 备注: 必须持有在有效期内的低压电工证和C1驾驶证，有自有车辆者优先考虑。

招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试，保障正常运行 2. 及时处理设备故障，完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录，做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范，杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历，有师傅带，出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验，无经验也无须担心，有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障，动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强，服从安排，能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资：7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全（面试通过即可安排宿舍） - 技能培训、持证加薪、晋升空间大，每季度一次考核：工程师助理-初级-中级-高级-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

任职资格 1、年龄45周岁以下，具备6年以上矿热炉车间实际工作经验，其中具有4年以上镍铁生产经验者优先；大专及以上学历，黑色冶金、有色冶金等相关专业者优先考虑； 2、熟练掌握矿热炉车间各类冶炼工艺流程及操作规范，具备生产工艺管理相关知识与技能，熟悉镍铁生产流程及相关控制参数； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。 岗位福利： 1、六险一金 2、免费提供食宿 3、每年6月至10月享受高温补贴 4、享受带薪年假及待遇 5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目 6、公司搭建公平公正的晋升通道，提供广阔的职业发展空间，重视人才培养，定期组织内部培训及外派学习机会

工作内容 1.接收客户订单，核对产品名称、规格、数量及交货时间等具体要求 2.评估生产产能，编制生产排程，保障产品按时交付 3.及时汇报生产过程中出现的问题，配合相关部门解决技术或流程难题 4.监控生产进度，定期巡查生产车间，确保各环节按计划推进 5.应对生产过程中的突发状况，如原材料不足等情况并协调处理 6.响应客户意见，妥善处理客户提出的需求与问题，提升客户满意度 7.配合财务完成对账工作，推动货款及时回笼 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具备较强的责任意识； 3.执行力强，具有良好的问题分析与解决能力； 4.有财务相关工作经验者优先考虑

工厂主管 1.28-48岁，高中及以上学历，5年以上五金厂生产管理经验；2.精通人事与生产管理，具备强洞察力、问题解决能力及突发状况应对能力；3.抗压性强、责任心高，能适应工厂高强度工作节奏。1.统筹招聘、培训、绩效与薪酬，协调员工关系，稳定团队；2.制定生产计划，调配人力设备资源，跟进进度，确保订单按时高质量交付；3.建立质量管控和安全生产体系，排查隐患，降低废品率与事故率；4.对接各部门，分析生产人事数据，提出流程优化方案，实现降本增效。 薪资福利:工资面议 工作地址:银岭/阳东工厂

广东予能建设工程有限公司现面向社会诚聘储备电气工程师，致力于为配网工程施工团队储备优秀专业技术人才。我们将提供系统化的电力技能培训、全面优渥的福利保障以及清晰可持续的职业成长通道，诚邀热爱电力事业、踏实上进且富有发展潜力的你加入我们！ 【岗位亮点】 应届毕业生及毕业三年内人员均可报名，专科及以上学历即可参与 经验丰富的导师全程指导，带薪培训提升实操能力 公司承担电力相关证书考取费用，助力职业发展稳步前行 包吃包住+五险一金+商业保险，多重福利保障到位 【岗位职责】 1.协助电工师傅完成配网工程项目的各项施工任务 2.学习并掌握电力施工相关知识与技能，参与现场实际作业 3.在实践中积累经验，逐步具备独立开展基础及关键施工操作的能力 【任职要求】 专科及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑 应届生或毕业三年以内，年龄在20-28周岁之间 具备吃苦耐劳精神，有较强的学习动力和积极向上的工作态度 【你将学到这些】 1.核心知识：电力施工安全规范、工程图纸识读、设备材料认知等 2.关键技能：识图与绘图能力、安全用具及施工工具的标准化操作 3.实战训练：登杆作业、高低压柜组装、电缆敷设等基础与核心工序，进阶学习高压部件制作技术 【福利待遇】 薪资：学习期间补贴3000元/月，试用期满通过考核即调整薪酬 保障：五险一金+商业保险，全方位覆盖 生活：提供食宿，享有节日福利、加班补助、年终奖金 发展：公司全额资助考取电力资格证书，配备资深导师一对一培养 【工作地址】 阳江市江城区城北街道安宁路503号广东予能建设工程有限公司 有意向者欢迎直接投递简历或咨询了解，期待你的加入！

岗位职责： 1.二次设备安装与调试：承担变电站二次系统的设备安装、接线实施、功能调试及验收任务，确保装置满足设计规范与运行条件；参与现场调试工作，涵盖保护单元、测控终端、自动化平台等功能测试与参数配置。 2.设备维护与检修：按周期开展二次设备的巡视检查、日常保养和预防性维护，及时识别并消除潜在故障；承担设备异常情况的排查与修复，保障系统持续稳定运行。 3.图纸与资料管理：熟知变电站二次回路图与系统原理图，能依据图纸完成设备布设与联调；负责技术文档的收集、整理、归档及版本更新工作。 4.技术支持与培训：为现场作业人员提供二次专业技术指导，协助解决实际操作中的技术难题；参与组织运行人员关于二次设备操作流程与维护要点的培训活动。 5.安全管理：严格执行电力行业安全作业规定，落实各项安全措施，确保二次系统在安装、调试及运维全过程中的作业安全。 任职要求： 1.具备电气工程、电力系统及其自动化、继电保护或相近专业大专及以上学历。 2.具有2年以上变电站二次系统安装、调试或运行维护实践经验；具备继电保护装置或自动化系统调试背景者优先考虑。 3.掌握变电站二次系统基本原理，熟悉继电保护、测控装置及自动化设备的调试与维护方法；能够准确识读二次接线图，具备扎实的现场动手能力。 4.了解电力系统相关技术标准与规程，如《电力系统继电保护及安全自动装置技术规程》等文件要求。 5.能熟练操作继电保护测试仪、万用表、示波器等常用检测工具；掌握继电保护调试软件、SCADA监控系统等电力专用软件的应用。 6.具有良好的职业责任感和协作意识，能适应现场作业环境；具备较强的沟通协调能力和应急处置能力，可独立应对突发技术问题。

1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业，集生产与销售于一体的工贸型公司，主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责：负责生产计划安排，跟踪生产进度，跟进订单执行，合理调配人力以保障生产任务完成，指导并培训员工操作技能，全面负责工厂生产运作及物资管理。 3、岗位要求：熟练使用Excel等常用办公软件，能吃苦耐劳，服从工作安排与调配。 4、具备积极进取的工作态度，良好的团队合作意识，执行力突出。 5、清晰的职业发展路径：设有明确的晋升机制，根据工作能力提升情况，享受相应的职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动，如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等，增强团队凝聚力。 7、工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，每周休息2天。

1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业，集生产与销售于一体的工贸型公司，主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责：负责生产计划安排，监控生产进度，跟进订单执行情况，合理调配人员以达成生产目标，指导并培训员工操作技能，全面统筹工厂生产及物料管理。 3、岗位要求：熟练使用Excel等常用办公软件，能适应快节奏工作，服从工作安排，具备较强责任心。 4、具备积极向上的工作态度，良好的团队合作意识，执行力突出。 5、清晰的职业发展路径：设有完善的采购岗位晋升机制，能力提升后可获得相应职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动，如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等，增强团队凝聚力。 7、工作时间：8:00-12:00 13:30-17:30，每周休息2天。

熟练掌握各类办公软件操作，例如Excel、Word等 具备业务跟单相关经验者可优先考虑

工作内容 1.接收并核对客户订单，明确产品名称、规格、数量及交付时间等具体需求 2.评估生产产能，合理安排生产排程，保障产品按时交付 3.及时汇报生产过程中出现的各类问题，并配合相关部门解决技术或流程难题 4.监控生产进度，定期巡查车间现场，确保各环节按计划推进 5.应对生产过程中的突发状况，如原材料不足等问题，采取有效应对措施 6.响应客户意见与投诉，及时协调处理，提升客户满意度 7.配合财务完成账目核对，推动货款按时回笼 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作要求； 2.工作认真负责，具备较强的责任意识； 3.具备良好的执行能力和问题处理能力； 4.有财务相关工作经验者优先考虑

负责硅胶及注塑类产品包装环节的副主管岗位，需具备相关工作经验。