1.生产体系统筹管理​，依据公司年度经营目标，制定生产战略规划与年度生产计划，统筹产品线产能布局，确保年产量、交付周期等指标达成。​ 2.负责生产车间现场管理，主导生产流程优化与精益生产推进，推动自动化设备升级与工艺改良，降低生产成本，提升生产效率。​ 3.牵头建立并落地全流程质量管控体系，全环节把关，确保产品符合行业质量标准。​ 4.统筹生产环节成本管控，制定人力、原料、能耗等成本预算，监控实际支出，通过工艺优化、人员效率提升等方式实现降本增效目标。协调仓储等部门，保障产品存储质量与交付及时性。​ 5.负责团队的搭建、培养与激励，制定部门组织架构与人员配置计划，明确岗位职责与考核标准。​ 6.组织开展生产技能、安全操作、合规知识等专项培训，提升团队专业能力与安全意识。​ 7.主导生产安全管理体系建设，落实消防安全、设备安全、化学品使用安全等管理制度，组织安全隐患排查与应急演练，杜绝安全事故。​ 8.统筹生产设备的维护与管理，制定设备保养计划，保障设备正常运行。 任职要求： 1.大专及以上学历，化学工程、应用化学、化妆品科学与技术、食品科学与工程等相关专业优先。​ 2.持有化妆品生产企业质量安全负责人资格证书、GMPC内审员证书者优先。​ 3.具备8年以上化妆品生产管理经验，其中3年以上同等岗位管理经历，具备精益生产推行经验，有推动生产自动化升级或工艺改良的成功案例者优先。​ 4.具备统筹规划能力、质量管控能力、团队管理能力、沟通协调能力、应急处理能力。 5.具备强烈的责任心与结果导向意识，能承受较高的工作压力。​

有专业做全铜气动配件8年以上数控车床经验，有3年以上数控车间管理经验，物料储备综合调配。严格执行数控车床保养规划，本厂60多台数控车床。

岗位职责: 1.负责服装生产工厂的日常运营，保障生产流程高效有序运行 2.监控产品质量，确保产出符合企业质量规范 3.带领团队运作，优化员工工作效率并提升工作积极性 任职要求： 1.具备优秀的组织管理能力与团队带领经验，拥有5年以上工厂管理背景，熟悉生产工艺 2.能够及时应对并解决生产环节中的各类突发状况 3.熟悉时尚服饰行业动态，适应高强度、快节奏的工作模式

从事电热毯生产管理五年以上，熟悉生产管理流程，熟悉机械设备调试，布料材质精通

会操作激光折弯/懂工艺

1，合理规划生产计划，安排车间生产进度，统筹人员排班，确保生产任务按时完成； 2，建立并持续优化操作流程，监督员工按SOP规范作业，保障生产过程标准化； 3，完善车间管理制度，强化员工安全意识与GMP执行意识，提升整体管理水平； 4，确保车间产出产品质量达标，及时处理生产异常，达成各项经济技术指标； 5，负责车间技术管理工作，推动生产工艺的改进与优化； 6，组织召开早会及相关工作会议，定期向上级反馈生产进展与执行情况； 7，编制详尽的工艺作业指导文件，解决生产中的技术难题，为员工提供技术支持，并根据公司要求组织实施技术培训。

岗位职责: 1.作为车间核心管理人才进行储备培养，主要向技术员、工艺员、品质管理等方向发展； 2.配合车间主管完成日常运营管理事务； 3.参与班组基础管理制度的建立，并负责监督与检查制度的执行落实情况； 4.培训考核通过后予以定岗，指导车间开展传、帮、带工作，提升员工工艺技术水平，持续强化操作熟练度与规范执行能力； 5.协助车间负责人监控产品生产流程，确保各环节符合生产质量管理标准及公司内部管控要求； 6.完成车间交办的临时工作任务，确保各项任务高效推进并顺利完成。 岗位要求: 1.大专及以上学历，应届毕业生亦可（机械制造、机电一体化等相关专业优先）； 2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣； 3.工作主动积极，态度认真，具有良好的团队合作意识； 4.具备较强的沟通协调能力、分析判断能力及问题解决与创新思维能力； 5.责任心强，富有进取精神，能适应制造业工作环境，愿意在本领域长期发展； 6.需深入生产线进行为期1-6个月的学习实践。

岗位职责： 1、全面负责全屋定制工厂的日常运营与管理，保障生产效率与产品质量符合标准； 2、编制并执行工厂生产计划，持续优化工艺流程，降低运营成本，提升整体效益； 3、搭建并完善质量管理体系，对生产各环节进行质量监督与过程管控； 4、带领团队开展工作，挖掘员工潜力，增强团队协作力与执行效率； 5、统筹处理生产过程中出现的技术及工艺难题，确保产品按时保质交付。 任职要求： 1、具备全屋定制领域或相关制造行业生产管理实际经验； 2、精通全屋定制产品的制造流程，拥有扎实的技术专业知识； 3、具备出色的团队管理与领导能力，能有效推动团队目标达成； 4、具备良好的沟通协调及应变能力，可高效应对生产中的突发问题； 5、具有强烈成本控制意识，能够持续推进降本增效措施落地。

方形三元、工艺+质量、大企业管理背景、现场技术+管理 1、技术战略与体系构建： 建立并持续优化跨工艺、质量、设备的技术管理体系、流程与标准（如：工艺标准、质量标准、设备维护标准、变更管理流程）。 2、工艺技术创新与优化： 领导工艺技术部进行新工艺、新材料、新产品的导入、验证及量产爬坡，确保工艺稳定性和可制造性。 主导量产工艺的持续改进（如：涂布重量/厚度、压实密度、注液量、化成效率等），提升良率、效率并降低成本。 主导重大工艺技术难题（如：异物控制、析锂、短路、一致性差等）的攻关与根本原因分析。 2、全面质量管理与保证： 领导生产质量部建立、实施、维护并持续改进符合体系及客户特定要求的全面质量管理体系。 设定并监控基地核心质量指标，对最终产品质量负总责，主导全流程质量控制策略的有效执行与优化，运用质量工具进行预防性质量管理和快速问题闭环。 主导应对客户审核、第三方认证审核及内部审核，处理重大客户投诉与退货。 4、跨部门协同与团队领导： 建立并维护工艺、质量、设备三部门间的高效协同机制，以及与生产、计划上级部门的紧密合作，确保技术目标在生产端无缝落地。 全面领导、发展及激励三大技术部门的高绩效团队，负责部门组织结构设计、核心人才引进、培养、绩效管理及梯队建设；培养团队在电池制造核心技术、问题解决、项目管理及行业标准方面的专业能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程及自动化、材料科学与工程、化学工程、工业工程或相关工科专业。 2、经验：10年以上高端制造业（汽车、化工、锂电池尤佳）技术管理经验，其中至少6年在锂电池行业（动力电池必备）担任工厂/基地层面的高级管理职位(如：工艺总监、质量总监、设备总监或技术总监/副总)，必须拥有同时管理工艺、质量、两个技术职能部门的成功经验。 3、核心能力与技能： 卓越的战略领导力与影响力：能够统领两大技术团队，在复杂高压环境下制定战略、推动变革、达成目标，并有效影响高层及跨部门决策。 需具备能力：深厚的工艺工程功底、强大的质量管理体系能力、卓越的问题解决与数据分析能力、优秀的沟通协调与谈判能力、强烈的成本意识与商业思维。

岗位职责： 1、负责总装生产和管理工厂生产系统各项工作，确保生产安全、高效运行，完成生产任务； 2、统筹生产计划，合理调配人员设备，保障进度提升效率； 3、熟悉质量管理体系，以及安全生产、环保相应法律法规； 4、负责生产部门团队建设，营造高效工作氛围。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电气自动化相关专业； 2、5年以上相关工作经验； 3、具备生产、设备管理能力，精通6s、班组管理和成本控制。

姐妹们，临平华临建设需要一个指挥，工资5700一个月，加班20，联系电话卢

杭州城站；招塔吊指挥（限50岁以下），工资5500加班20，新工地加班，能吃苦耐劳，有责任心的，宿舍就在工地上的项目部，电话（非诚勿扰）

秀洲区秀湖附近招聘配菜中工一名，工资6000左右，包吃包住，月休三天，要求过年不回家，帮朋友，具体电聊

招双面挡车工一名 地址：袍江启圣路9号 亿钻科技5栋4楼 电话：

衢州市江山市招工地小工/杂工

1.负责汽车维修车间的日常管理工作，确保维修工作的顺利进行。 2.对维修人员进行技术指导和培训，提高整体技术水平。 3.负责故障诊断、维修方案制定及实施，确保车辆维修质量。 4.管理车间设备和工具，确保其正常运行。 5.维护与客户的关系，处理客户的投诉和建议。

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

上班时间：8：00-20：00 吃：包吃 住：包住 福利待遇：缴纳五险一金 薪资：8000-10000

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能协调生产计划！ 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程和管理制度，监督各环节执行情况，持续推动质量与成本控制 3.组织协调各部门工作，加强团队建设与员工培训，提升团队执行力与专业水平 4.落实安全生产责任制，定期开展安全检查，确保符合国家相关法规及行业标准 5.根据企业发展战略，推进技术改进与产能升级，支持业务可持续发展 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和决策能力，能有效应对生产中的突发问题 2.有制造业管理经验者优先，熟悉生产运作全流程 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够带领团队达成目标 4.持续学习能力强，愿意接受新管理模式与技术革新 5.年龄、学历、工作经验不限，注重实际能力与岗位匹配度

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

19-46工。普工/操作工/技术工/均可安排合适的岗位。住宿两人间不体验直接上班。城心上班的就来。月入8000左右

任职要求： 1、具备3年以上制造企业生产管理相关工作经验； 2、具有2年以上同岗位工作经历，有光学行业或相近领域1年以上经验者优先考虑； 3、掌握生产管理方面的专业知识，具备一定的理论积累； 4、熟悉产品生产工艺及生产制程流程，具备相应的知识基础； 5、了解各类生产设备的性能特点，对设备相关知识有一定掌握； 6、能熟练使用计算机及常用办公软件； 7、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与团队协作能力； 8、工作地点位于衢州江山；

急招乐清北白象新能源厂（计时工）（干到过年放假） 装配普工补员30名（年底结清）不用体检 长白班、空调车间 工作内容：组装汽车充电桩 年龄要求：18至45周岁 装配车间：早8:00-11:30、12:30-17:00、18:00-21:00 薪资待遇：计时19/时 综合工资5500-6500左右 有食堂（一餐补6元，） 每月15号发工资 面试要求：身份证，不要穿拖鞋

对接客户订单，根据客户的要求出图，报价，下单。已下单的进行实时跟进订单进度，发货前收回订单尾款。 要求:在门窗工厂做过的熟手

招聘人数：5人 到岗时间：不限 一、学历要求 高中/中专以上文化 二、工作经验要求 有三年以上装配车间组长经验 三、核心技能要求 合理分配任务、劳动力调配，主持班早会。 跟进进度、保障交期，处理待工待料等异常。 组织生产计划落地，跟踪进度，确保按时保质完成任务。 监督工艺纪律执行，检查工序质量，推动不合格品改进；记录生产数据，确保可追溯性。 配合公司管理活动，完成上级临时任务。

招：压冲片/压换向器工 1名 做到年底放假 工资结清 城西华村

浙江宁波洞桥郭竹人力资源中心大量招聘包装、装配、注塑工等普工，长白班与夜班可选，工资1720元/小时，不扣时间，年底结算清晰，欢迎男女应聘者加入。

换算小时24元到27元，工资真实，年终奖5500到8000， 年龄16到55岁之间会写字就行 两班倒，有长白班坐班，夜班补助54元/晚。 岗位：普工，贴标签，扫描，不穿无尘服 薪资：底薪+加班费（超出8小时1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍，）绩效奖600-2000 岗位补贴600-2000 高温补贴400-800 等级考核500-2000 住房补贴150 全勤奖200-400 综合工资6500-8500元 待遇，吃住免费宿舍有空调热水器

保温杯包装工，注塑工，19元一小时，5天预支生活费，做到放假，人走帐清，电话：

岗位职责： 1，依据生产计划统筹安排生产任务，严格执行工艺标准与质量规范，保障生产目标顺利完成 2，牵头推进本区域降本增效工作，持续优化现场管理能力与作业效率 3，按照车间EHS目标要求，落实相关工作计划及操作规范，确保安全管控目标实现 4，负责本区域人员调配，组织落实员工技能提升方案，提高人员与岗位的匹配水平