会计
一、负责日常财务收支的管理和核对，认真核对并确认客户的每一笔回款。
二、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收账款分析明细表。
三、办公室基本账务的核对；对应收账款金额较大、账龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对账，协调跟进账务处理。
四、协助公司会计的工作；配合会计完成财务相关资料的统计汇总整理及归档。
五、负责发票的开具申请、保管及登记工作、确保发票管理规范。
六、考勤统计、工资核算。
七、审核报销单据、确保报销手续齐全、金额准确。
八、协助完成各类文档的起草、打印及归档工作，各类数据的统计。
九、负责日常行政事务，如办公室清理、档案及合同的管理。
十、收集整理工程项目各项数据，工程量清单，材料用量、人工机械数量，对各项数据分类整理归档分析。
十一、熟悉各类合同及价格，完善各类合同。
十二、建立和健全统计台账制度，做好统计资料的保密和归档工作，必须保证统计数据的真实性、准确性、完整性。
十三、协助完成月度、季度、年度的库存盘点及资金盘点工作。
十四、完成部门经理交代的其它工作。
仓库会计
4-5千/月
会计1-3年大专餐饮酒店
负责资产统筹管理、日常巡检监督、备件库运营维护，配合总仓物资搬运及食材水果的分拣发放工作
任职要求：
1、具备仓储管理相关工作经验者优先考虑；
2、熟悉基础计算机操作；
3、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识，做事严谨负责；
能适应高效紧凑的工作节奏，具备良好的压力应对能力
财务
2-3千/月
会计经验不限学历不限弹性工作制结算总账可兼职
工作时长：每日晚间 2-3 小时，长期合作
岗位职责：
1、各类原始凭证整理、分类、归档；
2、资金流水登记、日常往来核对；
3、财务资料定期整理、保存；
4、配合完成月度基础财务统计工作。
任职条件：
1、了解基础财务流程，会使用 Excel；
2、工作细致，有良好的数据敏感度；
3、时间稳定，每晚可按时到岗，能长期合作；
4、有会计经验、持有初级会计证优先考虑。
会计
一、负责日常财务收支的管理和核对，认真核对并确认客户的每一笔回款。
二、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收账款分析明细表。
三、办公室基本账务的核对；对应收账款金额较大、账龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对账，协调跟进账务处理。
四、协助公司会计的工作；配合会计完成财务相关资料的统计汇总整理及归档。
五、负责发票的开具申请、保管及登记工作、确保发票管理规范。
六、考勤统计、工资核算。
七、审核报销单据、确保报销手续齐全、金额准确。
八、协助完成各类文档的起草、打印及归档工作，各类数据的统计。
九、负责日常行政事务，如办公室清理、档案及合同的管理。
十、收集整理工程项目各项数据，工程量清单，材料用量、人工机械数量，对各项数据分类整理归档分析。
十一、熟悉各类合同及价格，完善各类合同。
十二、建立和健全统计台账制度，做好统计资料的保密和归档工作，必须保证统计数据的真实性、准确性、完整性。
十三、协助完成月度、季度、年度的库存盘点及资金盘点工作。
十四、完成部门经理交代的其它工作。
会计
一、负责日常财务收支的管理和核对，认真核对并确认客户的每一笔回款。
二、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收账款分析明细表。
三、办公室基本账务的核对；对应收账款金额较大、账龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对账，协调跟进账务处理。
四、协助公司会计的工作；配合会计完成财务相关资料的统计汇总整理及归档。
五、负责发票的开具申请、保管及登记工作、确保发票管理规范。
六、考勤统计、工资核算。
七、审核报销单据、确保报销手续齐全、金额准确。
八、协助完成各类文档的起草、打印及归档工作，各类数据的统计。
九、负责日常行政事务，如办公室清理、档案及合同的管理。
十、收集整理工程项目各项数据，工程量清单，材料用量、人工机械数量，对各项数据分类整理归档分析。
十一、熟悉各类合同及价格，完善各类合同。
十二、建立和健全统计台账制度，做好统计资料的保密和归档工作，必须保证统计数据的真实性、准确性、完整性。
十三、协助完成月度、季度、年度的库存盘点及资金盘点工作。
十四、完成部门经理交代的其它工作。
中级会计无经验可带
4-5千/月
会计5-10年大专代理记账公司不可兼职
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料
5.规范会计档案管理，确保账务数据准确、完整、可追溯
任职要求：
1.学历不限，财务、会计等相关专业优先
2.有会计工作经验者优先，无经验亦可考虑
3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备中级会计资格证
电焊月结
灌云县龙苴招聘焊工、电焊工，无需相关证书，主要工作内容为光伏安装。提供一顿工作餐。薪资为300至350元每天，具体根据个人技能水平确定，工资按月结算。工作地点位于连云港。
电焊月结
灌云县龙苴招聘焊工、电焊工，无需相关证件，主要工作内容为光伏相关作业。提供一顿工作餐，薪资为300至350元/天，具体根据个人技能水平确定，工资按月结算。工作地点位于连云港。
会计
基础账务处理：协助主办会计、税务师完成客户及公司内部日常账务处理，整理原始凭证、发票、银行单据，完成凭证录入、核对与装订归档，保证账务数据真实、准确、完整。
税务辅助工作：协助完成小规模、一般纳税人客户月度、季度、年度纳税申报辅助工作；整理个税、增值税、企业所得税等各类税务资料，协助税务台账登记、数据统计、税负核对。
资料整理与归档：负责客户财税资料、审计资料、汇算清缴资料的收集、整理、扫描、分类归档，建立标准化资料档案，保证事务所资料管理规范有序。
工商财税外勤辅助：配合完成工商、税务、银行等基础外勤对接工作，协助办理信息变更、备案、年报公示等基础业务。
报表与数据统计：协助编制月度、季度财务报表、税务统计表，整理各类财税数据，为税务师做账、报税、税务筹划、汇算清缴工作提供数据支撑。
日常行政对接：对接客户日常财税咨询、资料收取，及时和客户沟通票据、账务、税务问题；完成部门交办的其他财务、税务辅助类工作。
会计1-3年本科应收应付固定资产核算
负责公司租赁业务全流程账务核算、合同台账管理、租金结算、租赁准则落地（新租赁准则 CAS21），按期计提、摊销，完成月末 / 季末 / 年末租赁相关账务结账。租赁业务涉税核算（增值税、房产税、印花税、企业所得税等）熟练使用财务软件（用友 / 金蝶）、Excel（VLOOKUP、数据透视表，能搭建租赁测算表。
会记仓管
3-4千/月
会计1-3年中专/中技应收应付结算总账成本
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料
任职要求：
1.财会类相关专业背景，学历不限
2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件
4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏
会计
1-6千/月
会计1-3年本科预算资金管理税务房地产/建筑
岗位职责：
1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议
5. 管理银行账户、资金收付及往来账款核对，确保资金安全合规
任职要求：
1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先
2. 会计工作经验不限，有初级会计职称者优先
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力，能适应阶段性加班
文员
3-6千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文书工作，包含文件的撰写、打印、复印及归档管理；
2.维护公司档案系统，确保资料齐全、分类清晰，方便后续查阅；
3.处理各项行政事务，包括会议组织、来访人员接待等工作；
4.协助领导完成信息的搜集与整理，为管理决策提供基础支持。
任职要求：
1.具备优秀的书面表达能力与沟通协调能力；
2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
3.工作态度严谨细致，具备较强的统筹能力和保密意识；
4.具有良好的团队协作精神，能适应一定的工作压力。
前台经验不限高中弹性工作制
【急寻队友！】贝斯特干洗店收衣前台岗位4名～
主要做：日常收衣取衣工作。
希望你：有相关经验或者从事过服装行业，会熨烫技能优先(无经验可以学)
加分项：做事靠谱不拖延，沟通顺畅不矫情，认真负责
福利：社保+餐补，团队氛围轻松不内卷
食堂库管员
4-5千/月
后勤1-3年大专ERP
1、负责食堂食材的质量检验与检测工作；
2、负责食堂食品及物资的进出库管理及日常运营；
3、确保物资摆放有序、合理，维持仓库环境整洁卫生；
4、定期开展库存盘点，保证账目与实物一致，并及时反馈异常情况；
5、协助食堂管理人员完成物资需求统计及采购计划制定；
6、落实食品安全相关标准，配合完成卫生检查等各项工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，具备仓库管理或会计对账经验者优先考虑；
2、了解食品管理规范及相关法规，具备基础计算机操作技能；
3、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作严谨细致
有机合成硕士培养生
9千-1.1万/月
文员经验不限硕士原料药
岗位职责：
1、承担医药中间体生产环节中的工艺开发任务；
2、参与技术难题攻关，协助解决生产运行中的各类技术瓶颈；
3、推进精益管理实践，持续改进生产工艺流程，提升生产效能；
4、配合质量管理体系工作，保障产品品质达到规定标准；
5、开展团队内部培训与技术指导，促进团队专业能力整体提升。
岗位要求：
1、硕士学历，主修药物合成或相近专业方向；
2、拥有医药中间体生产工艺研发的实际工作经验；
3、具备扎实的技术问题解决能力，能独立应对生产过程中的技术挑战；
4、掌握精益生产及质量管理的理论知识并具备实际应用经验；
5、具有良好的团队合作意识和高效的沟通协调能力。
行政主管/经理
1-1.1万/月
行政经理/主管10年以上本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政事务的统筹规划与管理，主导办公及后勤总务工作，保障日常办公高效有序运行。
2. 组织并监管办公用品的采购、分发与日常管理，确保资源使用科学合理。
3. 负责员工考勤数据的统计与管理，持续优化考勤流程以提升执行效率。
4. 落实员工福利实施方案，确保各项福利政策准确执行到位。
5. 协助开展公司合同管理及档案资料的整理与维护工作。
6. 参与公司制度体系的建立与完善，推动相关规章的制定与修订。
7. 主导公司文件的起草、发布、传阅及归档管理，撰写董事长、总经理对外交流文稿。
8. 推动企业文化建设，落实公司整体宣传方向，理解并传递管理层战略思想，制定中长期宣传规划。
任职要求：
1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，擅长公文及对外文书写作，能高效带领团队完成任务。
2. 擅长沟通协作，可与各部门员工及各级管理人员保持顺畅交流。
3. 责任心强，执行力高，能在高压环境下维持工作质量与进度。
4. 具备快速识别和解决实际问题的能力，灵活应对各类突发状况。
5. 拥有行政管理相关工作经验，熟悉办公环境运营及员工福利管理流程。
6. 全日制本科及以上学历，法学专业优先考虑，年龄在35至45岁之间。
岗位福利: 五险一金，国家法定节假日。
接待员
4-8千/月
前台经验不限学历不限餐补普通话标准
工作内容：
-负责客户接待，提供高效、贴心的服务体验
-完成日常前台事务，维护前台区域的整洁与专业形象
任职要求：
-具有较强的服务意识，能主动为客户提供周到协助
-适应快节奏工作环境，具备良好的责任心与抗压性
-拥有优秀的沟通能力，能与客户实现顺畅交流
应收会计5K+五险+单休
5-6千/月
会计1-3年大专应收应付餐饮酒店初会证书
任职要求：
1.具备两年及以上财务相关工作经验，财会、财务管理、会计学等相关专业背景；
2.熟练操作安易软件及Office办公软件，具备较强的数据处理能力；
3.具有良好的沟通能力，思维灵活，工作积极主动，能承受一定工作压力；
4.具备较强的团队协作意识，恪守职业操守，责任心强
工作内容：
1、负责公司各项应收款的核对、开票及回款跟进工作
2、负责各业务点月度收入数据的核实与确认
3、定期更新公司应收款报表，并参与相关应收款工作会议
4、负责公司卡券的充值操作及日常保管
5、负责食堂各类盘点表和营收报表的收集与归档管理
6、统计各业务点每日营收与成本数据，并按时上报
7、完成上级交办的其他任务，并协助业务人员进行回款工作
企业运营主管/经理
8千-1.2万/月
行政经理/主管5-10年本科企业管理制度建设
一、岗位职责：
（一）运营目标制定与执行
1、协助拟定公司年度运营目标及预算方案，制定具体实施方案，并按月分解落实。
2、跟踪各部门年度、月度目标与预算执行进度，实施激励与问责机制，保障计划有序推进。
3、定期复盘目标与预算执行成效，协调处理推进中的问题，提出优化建议。
（二）制度与流程建设
1、建立并持续完善公司各类管理制度，保障企业运作规范化、标准化。
2、主导各部门业务流程梳理与优化，提高组织运行效率，控制运营成本。
3、统筹制度文件的编制、修订与发布工作，确保制度及时传达并有效执行。
4、随机检查各单位制度落实情况，对发现的违规违纪行为进行通报并督促整改。
（三）会议与督办
1、负责组织召开月度、周度例会及各类专项会议，整理并发布会议纪要。
2、对公司重点任务及领导交办事项进行跟踪督办，下发督办通知或考核意见，确保工作闭环。
（四）组织绩效管理
1、牵头搭建组织绩效考核体系，明确各部门年度、月度考核指标，并监督落地执行。
2、每月汇总各部门绩效完成数据，开展数据分析，输出改进建议。
3、组织开展绩效申诉受理及沟通反馈工作，保障考核公平公正。
（五）体系建设工作
1、主导ISO9001质量管理体系的申报、内部审核及外部审核安排，确保体系合规运行。
2、持续健全企业内部控制体系，识别关键风险点，制定防控措施，保障依法合规经营。
（六）其他
1、对公司生产运营全过程实施监督与合规审查，推动管理水平不断提升。
2、按时完成上级领导交办的其他临时工作任务。
二、任职要求：
1、学历：本科及以上学历，管理学、工商管理、经济学等相关专业优先。
2、经验：具备5年以上企业运营管理经验，有大中型制造类企业工作经验者优先。
3、技能：精通企业运营管控全流程，能独立制定并推动战略落地；熟悉制度与流程建设方法论；掌握组织绩效管理常用工具；具备预算管理与财务分析能力。
4、素质：具备较强的分析判断与问题解决能力；优秀的组织协调与跨部门沟通能力；具有创新思维，能够推动管理优化；抗压能力强；责任心强，作风正派，工作踏实严谨。
协助主办会计完成原始凭证收集、整理、粘贴、装订，
3-4千/月
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本餐饮酒店外企不可兼职
这里是纯岗位职责，直接复制即可：
1. 协助主办会计完成原始凭证收集、整理、粘贴、装订，规范财务档案管理；
2. 负责发票的领购、开具、保管及进项发票认证勾选等基础税务工作；
3. 辅助完成银行流水核对、现金盘点、往来账项核对等基础账务工作；
4. 登记各类财务台账（费用台账、应收应付台账等），保证数据准确无误；
5. 协助完成纳税申报、社保公积金申报等辅助工作；
6. 完成上级安排的其他财务相关临时性工作。
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会计
一、负责日常财务收支的管理和核对，认真核对并确认客户的每一笔回款。
二、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收账款分析明细表。
三、办公室基本账务的核对；对应收账款金额较大、账龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对账，协调跟进账务处理。
四、协助公司会计的工作；配合会计完成财务相关资料的统计汇总整理及归档。
五、负责发票的开具申请、保管及登记工作、确保发票管理规范。
六、考勤统计、工资核算。
七、审核报销单据、确保报销手续齐全、金额准确。
八、协助完成各类文档的起草、打印及归档工作，各类数据的统计。
九、负责日常行政事务，如办公室清理、档案及合同的管理。
十、收集整理工程项目各项数据，工程量清单，材料用量、人工机械数量，对各项数据分类整理归档分析。
十一、熟悉各类合同及价格，完善各类合同。
十二、建立和健全统计台账制度，做好统计资料的保密和归档工作，必须保证统计数据的真实性、准确性、完整性。
十三、协助完成月度、季度、年度的库存盘点及资金盘点工作。
十四、完成部门经理交代的其它工作。
栏目概述
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