
南通海安市工程师薪资福利:8000元/月工作地址:大公镇贲集村21组
8000元/月
工长工程师月结
工程师
薪资福利:8000元/月
工作地址:海安市大公镇贲集村21组
工长工程师
急招1名涂装工程师(工期1年)
地点:南通
任职资格:持有有效证书:NACE CIP三级,FROSIO三级,ICORR三级,
CSWIP-BGAS一级或同等学历 工作经历要求:
在石油和天然气行业至少15年的专业工作经验,
其中10年与职位和职责相关的经验,如高级油漆检验员,
油漆/涂层专家,腐蚀专家,腐蚀工程师。
在细节工程期间至少参与5个WHP/CPP/LQP,包括现场管道。
承包商和客户的制造、测试、安装和预调试。
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NPI产品工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位要求
1:具备本科及以上学历
2:对晶圆级封装有一定认知或实际经验者优先考虑
3:电子信息工程相关专业背景优先录用
4:欢迎应届毕业生投递,不接收短期实习人员
工作职责
1:主导公司晶圆级封装项目的导入与推进
2:承担产品评估、样品制作、客户技术对接及产品量产转换等相关工作
3:工作地点:南京浦口区林春路8号
自动化装配工程师
9000-13000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
一、电工
1、独立配盘,整机布线,打表等要求:能看懂2D、3D图纸,包括:电器原理图、接线图、线路布置图,气路图;
2、基础元器件:AC/DC开关电源、空气开关、断路器、继电器、交流接触器、传感器、执行器等
3、PLC程序系统:CPU、I/O模块、电源模块、视觉传感器、光电传感器、压力传感器、触摸屏,熟悉伺服电机、驱动电机、步进电机的工作原理,接线和控制;
4、能熟练使用工具:剥线钳、压线钳、电批、螺丝刀、内六角、万用表、示波器等。
二、钳工
1、独立装配,要求:能看懂2D、3D图纸,包括:机械装配图、零件图、气路图,I/O表,模组解析图,包括:理解尺寸、尺寸公差、形位公差、技术要求和材料标注;会打表(百分表和千分表);
2、具备对材料的:划线、钻孔、攻丝、套丝等基本的整形和修配;
3、熟练装配:机械传动系统、气动与真空系统、机械连接与紧固;
4、熟练使用工具:切割机、钻床、铣床、台钻、游标卡尺、千分尺、螺丝刀、内六角、电批等。
以上是电工,钳工各自要求,擅长其一即可
年龄 18-42岁
非标自动化调试技术员
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责锂电非标产品的调试工作,确保设备正常运行;
2.对叠片机涂布机卷绕机等设备进行操作和调试;
3.解决在调试过程中出现的技术问题;
4.按照客户要求,完成设备调试和交付;
任职要求:1.1年的工作经验
3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排
4.可接受出差安排
自动化方向机构设计工程师
9000-12000元/月
自动化工程师经验不限本科及以上设计自动化设计
岗位职责:
1. 根据项目需求进行机构设计;
2. 编制BOM清单;
3. 绘制2D图纸(含零件图、装配图)。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为机械自动化,性别不限,年龄在40岁以内;
2. 熟练掌握SolidWorks软件操作;
3. 具备非标自动化项目经验,或有立库开发经历,或拥有100KG以上物料自动上下料相关实践经验者优先;
4. 熟悉加工中心工艺者优先考虑。
昆山纽杰伦智能机器制造有限公司
地址:巴城景潭路336号
职位福利:项目奖励、五险一金、全勤奖
液压系统设计师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上船舶液压工程师
岗位职责:
1.负责公司修船业务中液压领域的技术指导与整体管理;
2.负责拓展并优化船用液压设备及备件的采购路径;
3.负责制定液压业务板块的战略发展方向与实施规划;
4.负责修船项目中液压部分的报价编制及技术交流工作;
任职要求:
1.熟悉船舶液压系统结构及常用液压设备与主流品牌;
2.具备良好的英语读写与口语能力,可与海外船东进行顺畅沟通;
行业经验:
1.具备船舶液压系统维修相关技术背景;
2.了解主要船用液压设备品牌及其性能特点;
3.拥有液压配件采购资源渠道者优先录用。
装配技术员
9000-13000元/月
自动化工程师5-10年高中及以上组装调机
工作职责:
1. 具备独立维护自动化整线体的能力
2. 熟练完成机构模组的调试与操作
3. 机械手点位精细调整控制在0.02以内
4. 轴类精度调试达到0.02以内标准
5. 能识别产品状况,分析不良品成因并实施机台优化
6. 掌握视觉模板的应用及校准方法
7. 能够理解工艺要求并坚持执行,持续改进设备性能,减少故障率,提升生产节拍
8. 遵守岗位安排,积极配合上级完成各项工作任务
江苏南通包装工作地址:隆力奇化妆品接受两班倒包装,检验贴标签拉车,封箱装箱不穿无尘衣不看显
包装工贴标签
包装
工作地址:南通隆力奇化妆品
接受两班倒
包装,检验贴标签拉车,封箱装箱不穿无尘衣不看显微镜
江苏南通四件套车工工作地址:川姜中队向东9000-16000元/月主要工艺为麻绳压线和三周
9000-16000元/月
缝纫工月结
四件套车工
工作地址:川姜中队向东
9000-16000元/月
主要工艺为麻绳压线和三周包绳
库管月结
电商仓库主管
工作地址:川姜中队向东
8.30-18:00
10000元/月
有电商经验 2-3 年以上,管理过 2000 平仓库, 10 人以上团队, 熟悉电商成品仓库全流程管理,有高度责任心和执行力,熟悉电商 erp 聚水潭,熟悉电脑各类办公软件!各平台发货规则
跟单员月结
采购跟单
工作地址:川姜中队向东
5000元/月
会用聚水潭系统,有电商行业采购跟单经验,熟练使用办公软件
气保焊二保焊
如东永大招气保焊工350一400,8小时,每天加班4小时,活全是平角多层多道焊简单,包中睌
工作餐,
4人宿,工资,,还缺3至4人
电话:
工长工程师月结
中级全职,2名
工作地址:本溪
俩个工程师协调
税前1.7万月
买五险
基建期地下铁矿项目(竖井),有爆破实践经验,会电脑
一定要54岁以下
工长
各位同仁好:招主体工长1名,要求;懂图纸、会电脑、有技术理念、熟悉使用各种建筑施工仪器,有独立完成项目经验者,年龄35~50岁之间,优艺者联系:
工长工程师
工程师
周一到周六
试用期每个月4500-5500元,转正后根据个人能力每个月大概5500-6500
生日津贴1000元,每年一次探亲回来路费补贴
会开汽车,要适合出差
20---32岁大专以上学历
工长
工长
3年以上家装工长经验,懂工艺、责任心强。工地管理、施工质量、进度安全、现场协调
薪资福利:保底5000+项目提成+绩效;无责保底+高提成+奖金+年终分红;五险一金、法定节假日、带薪年假;系统培训、晋升空间大;节日福利、生日礼品、定期团建、舒适办公环境
招工人数:2名
木工车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结10年以上高中及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验其他精益改善经验钣金工艺经验
1,木工车间日常管理,人力协调,生产计划落实
2,订单生产计划,跟踪并且落实进度,质量,成本等
3,负责工艺评审,了解材料属性
4,有木工手艺,有技术,有质量标准
5,善于沟通,承受一定的工作压力
电气设备维护员
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电仪部电气维护员
岗位职责:
1、在电检班长的指导下,严格落实“安全第一,预防为主”的安全理念,规范执行“两票三制”相关要求。
2、协助电检班长完成电气设备的日常维护、检修及突发故障的应急处理工作。
3、落实“三好四会”原则,做到管理到位、使用规范、维修及时;具备操作、检查、保养和故障处理能力。
4、每次检修作业完成后,确保现场整洁有序,更换下的旧件按时交还仓库登记入库。
5、针对设备异常或事故发生时,如实上报具体情况,并依据“三不放过”原则深入分析原因并总结改进。
任职资格:
1.大专及以上学历,机电、自动化等相关专业背景;
2.具备良好沟通表达能力,在校期间表现优异,工作积极主动,具备较高的执行效率;
3.责任意识强,执行力高,拥有良好的协作精神与团队融入能力;
4.持有低压、高压特种作业操作证者优先考虑;
5.能适应倒班制、夜班及混合班次安排,具体排班根据部门实际需求统一调配。
岗位福利:
1、纳入世界500强企业管理体系,享有健全的内部晋升机制与系统化培训支持;
2、提供行业内具有竞争力的薪资水平;
3、免费住宿安排(员工公寓,6人/间);
4、享受高温补贴、交通补助、免费工作餐、节日慰问金、生日礼品等福利待遇;
5、职业发展路径:定向培养为班组长储备人才
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上eplan
工作职责:
1.依据客户需求开展方案可行性分析,完成电气元件选型及程序设计与开发;
2.负责与客户进行技术对接,并与机械负责人协同确认软件运行逻辑;
3.能够独立承担并带领团队完成工程项目的输出资料编制、修改、整理更新及归档管理;
4.承担相关项目售后阶段的技术支持工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,机电一体化或自动化相关专业,具备5年以上电气自动化项目实际经验;
2.熟练掌握常用电气标准件的选型及编程应用(如欧姆龙、西门子、三菱等品牌);
3.性格乐观,具备良好的团队协作意识,能承受工作压力,适应长期外出工作安排。
定制工厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管经验不限本科及以上家居家具团队管理
1,全屋定制工厂日常管理,有团队意识,会带队伍,熟练运用目标管理方法。2,懂高定的木工、油漆技术,有高品质产品的眼光、决心。3,有5S实操经验。
电气设备维护员
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电仪部电气维护员
岗位职责:
1、在电检班长的指导下,严格贯彻“安全第一,预防为主”的安全原则,落实执行“两票三制”相关规定。
2、配合电检班长完成电气设备的日常检修、维护保养及突发故障的处理工作。
3、落实“三好四会”要求,做到管理好、使用好、维修好;具备操作、检查、维护和排除故障的能力。
4、设备检修完成后,及时清理作业现场,确保废旧配件按规定归还至仓库。
5、针对设备事故或异常运行情况,如实上报信息,依据“三不放过”原则,深入分析事故原因并总结经验。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机电、自动化等相关专业;
2. 具备良好沟通表达能力,在校期间表现优异,工作积极主动,效率突出;
3. 责任意识强,执行力高,具备优秀的团队合作精神;
4. 持有低压、高压特种作业操作证者优先考虑;
5. 能适应倒班、夜班及混合班次安排,具体作息根据部门实际工作统一调配。
岗位福利:
1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持体系;
2、提供行业内具有竞争力的薪资水平;
3、免费提供员工公寓(6人间);
4、享受高温补贴、交通补助、免费工作餐、节日福利、生日礼品等;
5、晋升路径:定向培养为班组长发展方向
电仪工
6000-9000元/月
电气工程师1-3年中专及以上电工证仪表工从业资格证电仪设备管理电仪设备维保电仪设备检修
岗位职责:
1、负责生产现场电气仪表设备的日常维护与巡检,确保设备正常运行;
2、参与电气仪表设备的安装、调试及故障排除工作,提升设备可靠性;
3、记录并分析电气仪表数据,及时发现并报告异常情况,保障生产安全;
4、配合完成公司内外的电气仪表项目改造及升级工作;
5、执行公司电气安全规范,参与安全培训,提升团队安全意识。
任职要求:
1、具备电气仪表相关专业背景,熟悉电气仪表设备的操作与维护;
2、熟悉电动、气动阀门,流量、物位、压力、温度、分析等仪表的调试、操作、维护、检修等工作
3、具有电工证、仪表安装/维修证等相关资格证书,了解国家电气安全标准和法规;
4、具备良好的问题分析和解决能力,能够快速响应并处理紧急故障;
5、责任心强,细致耐心,有团队合作精神;
6、具备一定的技术管理能力,能够有效协调资源推进工作进展。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验农用化工经验装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验
车间管理,包装检查,安全质量检查
电气工程师
1.1-1.7万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气维护数据中心
1.严格遵守公司及客户各项管理规定与操作规范。
2.负责数据中心电气系统的日常运行维护,落实例行巡检与维护计划,及时开展电气故障的排查与处理;
3.负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制等工作,持续推动流程优化与效能提升;承担一线人员的技术指导与带教任务;参与电气系统相关升级改造项目的现场实施与协同配合。
4.负责机房突发故障或应急事件的技术支持与处置;
5.完成客户交办的其他相关工作任务;
岗位要求:
1.学历要求:全日制本科,机电类相关专业
2.年龄要求:****以下
3.工作年限:具备2年以上数据中心运维工作经验
4.熟悉数据中心整体架构,掌握配电系统设计原理,了解关键设备性能及运行机制;
5.熟知标准化作业流程,具备资源协调能力,可独立应对复杂问题;
6.具备主动推进工作的意识,拥有良好的沟通协作能力与团队意识;
7.具备一定团队管理经验,能协助主管或高级别人员开展工作,提供及时支持,参与完成综合性项目任务;
8.具备较强的团队组织与管理能力;
9.具有快速学习能力,能适应高强度工作节奏;
10.具备良好的文档编写能力,熟练编制SOP、MOP、EOP等标准操作文件;
11.熟练使用Office办公软件。
装配钳工
岗位名称:阀门设计人员、助理工程师、软件开发人员、装配钳工;
岗位要求:1. 阀门设计人员:5年以上相关工作经验,本科或以上学历;2. 助理工程师:3年以上相关工作经验,本科或以上学历;无岗位要求(针对职位软件开发人员和装配钳工);
薪资待遇:阀门设计人员月薪范围5000-10000元;助理工程师月薪范围未知;软件开发人员月薪范围未知;装配钳工月薪范围4000-6000元。
栏目概述
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