
机械类采购专员(派驻津巴布韦)
1.5-1.8万元/月
采购工程师1-3年大专外贸采购国外采购
此岗位需长期外派至非洲津巴布韦,无法接受者请勿投递!
岗位职责:
1、依据公司要求执行物资采购任务,与各矿区需求部门对接,确认具体采购内容。
2、根据公司发布的物资计划,甄选合格供应商,对接每批次采购需求,开展询价、比价及议价工作,确保采购效益。
3、了解各项目物资使用情况与消耗规律,掌握市场供应渠道及价格动态,维护与供应商的良好合作关系,依法依规签订采购合同。
4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂商及相关材料性能、质量标准等基本信息。
5、跟进采购物资的发货与到货进度,及时向使用方反馈到货信息,收集使用后的反馈情况,并协调处理相关问题。
6、按需参与供应商实地考察与综合评估工作。
7、完成上级安排的其他相关事务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1-3年工作经验;机械电气类专业优先考虑,性别不限。
2、有矿山机械设备类采购背景,具备良好的成本控制意识,擅长谈判,具有较强的分析判断、组织协调及人际处理能力。
3、熟悉市场行情,工作踏实积极,细致认真,能承受工作压力,责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
4、职业道德良好,服从安排,善于沟通协调,品行端正,廉洁自律,学习适应能力强。
5、能熟练操作计算机办公软件,驾驶技术熟练,具备日常基础英语沟通能力。
采购工程师
6000-10000元/月
采购工程师3-5年大专国内采购机械制造品自带供应商资源零配件大中型企业采购经验建筑材料供应链/贸易专业
岗位职责:
1、根据公司要求执行物资采购任务,与海外需求方对接并确认采购相关事宜。
2、依据公司制定的物资计划,甄选合格供应商,对接各批次采购需求,开展询价、比价及议价工作,确保采购性价比最优。
3、了解公司各项目对物资的需求状况及使用消耗情况,掌握市场供应渠道与价格动态,维护良好的供应商关系,并依照《合同法》签订采购合同。
4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途及生产厂家信息,熟悉材料性能、质量标准及相关技术要求。
5、跟进采购物资的到货进度,及时向需求方反馈到货信息,收集物资使用后的反馈情况,协调处理相关问题。
6、根据业务需要,参与供应商实地考察与评估工作。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验;机械电气类专业优先考虑,性别不限。
2、有矿山机械设备类采购背景者优先,具备较强的成本控制意识,擅长谈判,具有良好的分析判断、组织协调及人际沟通能力;
3、熟悉市场行情,工作踏实认真、积极主动、细致严谨,能承受工作压力,责任心强,具备敬业精神和团队协作意识;
4、具备良好的职业操守,服从安排,善于沟通协调,品行端正、廉洁自律,学习适应能力强;
5、能熟练操作计算机办公软件,驾驶技术熟练,可接受出差安排。
采购工程师
8000-10000元/月
采购工程师1-3年大专国内采购大中型企业采购经验建筑材料
岗位职责:
1.负责新供应商的拓展及现有供应商的日常关系维护;
2.拟定并执行供应商开发方案与实施计划;
3.收集整理新产品信息及潜在供应商相关资料;
4.协助完成采购合同的洽谈与签署工作;
5.组织开展新供应商的质量体系认证流程;
6.对接供应商请款事宜,配合财务完成对账工作。
任职要求:
1.具备1-3年制造业领域供应商开发相关工作经验;
2.熟悉建筑行业及其材料设备(至少一类)市场的供应资源情况;
3.具有良好的沟通领悟能力,目标明确,坚持原则,工作积极负责。
采购工程师
8000-10000元/月
采购工程师1-3年大专国内采购大中型企业采购经验建筑材料混凝土水泥砂石粉煤灰成品/样品原材料
岗位职责:
1. 负责新供应商的拓展及现有供应商的日常关系维护;
2. 制定并执行供应商开发的相关规划与目标;
3. 收集整理新产品信息及潜在供应商相关资料;
4. 与合格供应商协商并签署采购合同或协议;
5. 组织开展新供应商的质量体系认证工作;
6. 协调处理供应商请款申请及与财务部门的对账事宜。
任职要求:
1. 具备1-3年制造业领域供应商开发相关工作经验;
2. 熟悉建筑行业及其材料设备(一类或多类)市场供应资源;
3. 具备良好的沟通理解能力,目标明确,坚持原则,责任心强。
材料采购工程师
8000-10000元/月
采购工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责供应商资源的拓展与日常关系维护;
2. 编制并执行供应商开发方案;
3. 搜集新产品信息及潜在供应商相关资料;
4. 协助完成采购合同的签署工作;
5. 组织开展新供应商的质量审核与认证流程;
6. 处理供应商请款申请及与财务部门的对账事务。
任职要求:
1. 具备3-5年制造业领域供应商开发相关工作经验;
2. 熟悉建筑行业及其材料设备(一类或多种)市场供应格局;
3. 具有良好的沟通领悟能力,目标明确,坚持原则,工作认真负责。
采购工程师
4000-6000元/月
采购工程师经验不限学历不限
岗位职责
1. 负责公司面向政企DICT、家庭“AI+生活”等场景的物联网硬件、智能化设备及相关成品的采购执行,涵盖智能终端、传感器、网关、摄像头、智能家居设备等产品类别。
2. 执行从询价、比价、议价到下单、交付跟进、发货协调及到货验收的全流程采购工作,保障采购任务高效、准确落地。
3. 随着公司产品线持续扩展,积极掌握新产品知识,快速理解其功能特点与实际应用,提升选型判断力与供应商沟通效率。
4. 与供应商保持顺畅对接,及时处理订单异常、交期调整、退换货及售后问题,确保项目物资供应稳定。
5. 完成与供应商的对账管理、发票跟踪以及采购台账的整理与核对,保证财务数据清晰、可查、可追溯。
6. 熟练运用公司T+系统完成采购订单录入、进度监控和库存信息查询,确保系统数据真实同步。
7. 协同销售、仓储、财务等相关职能部门推进采购配套工作,支撑政企项目和家庭业务的敏捷响应。
8. 参与合格供应商库的建设与维护,协助开展新供应商开发与评估,增强采购资源的丰富性与可靠性。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、电子信息、物联网、通信工程、计算机等相关专业优先考虑。
2. 拥有2年以上采购相关经验,具备物联网、智能硬件、电子元器件、政企集成项目或运营商设备采购背景者优先。
3. 熟知采购作业流程,具备良好的成本控制意识、谈判能力及供应商协作能力,能独立承担采购任务。
4. 对AIoT产品、智能家居、视频监控、网关设备等有一定认知或兴趣,学习能力强,能适应多品类、快迭代的工作节奏。
5. 工作认真细致,责任感强,能够自主完成跟单、对账、开票等日常事务,执行力出色。
6. 熟练操作常用办公软件,有T+系统或其他ERP系统使用经验者优先。
7. 具备良好职业操守和团队合作意识,适应高强度、多任务并行的工作环境,积极进取,乐于成长。
福利待遇:
薪资4-6K+单双轮休8:30-18:00+社保+每年调薪。
采购工程师(机械电气设备类)
6000-8000元/月
采购工程师1-3年大专工程机械机械设备电气设备
岗位职责:
1、根据公司要求执行物资采购任务,与海外需求方对接并确认采购相关事宜。
2、依据公司制定的物资计划,甄选合适供应商,对接每批次采购需求,开展询价、比价及议价工作,确保采购效益。
3、了解公司各项目对物资的需求状况及使用消耗情况,掌握各类物资的市场行情与供应渠道,与供应商建立稳定合作关系,并依照《合同法》规范签订采购合同;
4、熟练掌握各类物资的名称、规格、型号、用途、生产厂商及相关材料性能、质量标准和技术参数;
5、按照公司采购安排,前往场站完成收货、清点货物、集装箱监装,并协调处理相关现场事项。
6、跟进采购物资的运输进度,及时向需求方反馈到货信息,收集物资使用后的反馈情况,协调处理出现的问题。
7、根据实际需要参与供应商实地考察与综合评估工作。
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验;机械电气类专业优先考虑,性别不限。
2、具有矿山机械设备类采购背景,具备良好的成本控制意识,出色的谈判能力,以及较强的分析判断、组织协调和人际沟通能力;
3、熟悉市场动态,工作积极主动、认真细致、踏实肯干,责任心强,具备敬业精神和团队协作意识;
4、拥有良好的职业操守,服从管理,善于沟通协调,为人正直廉洁,学习适应能力强。
5、能熟练操作计算机办公软件;驾驶技术熟练,可接受出差安排。
建筑材料采购专员
7000-10000元/月
采购工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、开展建筑材料市场调研,收集并分析供应商资料,搭建并持续更新供应商资源档案;
2、落实采购方案,组织实施询价、比价、商务谈判及供应商评估工作,控制采购成本;
3、对接内部需求部门与外部供应单位,确保采购指令准确传递并顺利执行,跟踪物料交付进度;
4、监督来料品质,协调处理质量问题,保障采购材料达到公司规定标准;
5、持续改进采购作业流程,提高运作效率,降低运营成本,助力企业业务增长。
任职要求:
1、具备良好的沟通与组织协调能力,能妥善维护供应商关系并推动跨部门协作;
2、了解建筑材料行业动态,具有采购或供应链相关岗位工作经验;
3、具备较强的逻辑分析与决策能力,能在高强度环境下稳定高效完成任务;
4、工作细致严谨,具备较强的职业操守和信息保密意识;
5、熟练掌握常用办公软件,有ERP系统使用经验者优先考虑。
采购工程师
7000-12000元/月
采购工程师3-5年本科电子元器件商务采购原材料采购
【岗位职责】 1. 根据公司需求制定采购计划,执行采购订单,确保物资按时、按质、按量交付。 2.负责询价、比价、议价及供应商谈判,优化采购成本。 3.跟踪订单执行情况,处理交货异常(如延迟、质量问题等)。 4.开发、评估和维护供应商资源,建立合格供应商名录,定期对供应商进行绩效考核(质量、交期、服务等),优化供应链。 5.起草、审核采购合同,确保条款符合公司利益。 6. 整理采购台账,维护采购数据(价格、交货记录等),确保合规性。 7.跟踪行业动态及原材料价格趋势,提供降本建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历,供应链管理、物流、商务、经济类相关专业优先。 2.3年以上采购或供应链相关工作经验,熟悉采购流程及供应商管理。 3.具备良好的谈判能力、数据分析能力和风险意识。 4.责任心强,廉洁自律,能承受工作压力。 5.有制造业行业经验者优先。 6.能接受出差。 【职位亮点】 我们是一家致力于打造世界级居家康养百年品牌的大健康领军企业,拥有26年健康行业成熟的企业经营管理经验。在这里,你将获得高成长、高激励、高收入的绝佳机会,实现赚钱与健康的双赢! 1.名:投身打造中国居家康养百年品牌的伟大事业,让你拥有一份充满社会责任感与使命感的工作,为社会健康事业贡献力量。 2.利:享受高成长、高激励、高收入的待遇,与企业共同成长,在实现个人价值的同时收获丰厚回报,既赚钱又健康。 3.情:在这里,你将与一群有情、有义、有爱的优秀伙伴共事,感受团队的温暖与力量。 4.梦:广阔的成长发展空间为你提供无限可能,只要有梦想,就有机会在这里创造属于自己的辉煌。 5.乐:紧张工作之余,丰富多彩的团建活动让你收获高效工作与快乐生活的完美平衡。 【工作时间】 夏季:8:30-12:00,14:00-18:00 冬季:8:30-12:00,13:30-17:30 【休息时间】 实行大小周休息制度 【福利待遇】 1.六险保障,为你的生活和工作提供坚实后盾。 2.提供宿舍,解决你的住宿问题,让你无后顾之忧。 3.法定节假日带薪休假,让你享受应有的休息时光。 4.节日礼品,在重要节日为你送上温馨祝福。 5.定期团建活动,增强团队凝聚力,丰富业余生活。 6.丰富的员工活动,让你在工作之余尽情放松。 7.工龄工资,随着工作年限增长,薪资稳步提升。 8.生日礼品,在你生日时送上专属惊喜。 9.业界精英培训,为你提供专业提升的机会。 10.商学院学习资源,助力你不断成长进步。 11.多种晋升渠道,为你的职业发展提供广阔空间。 12.全勤奖,激励你保持高效工作状态。 13.师徒帮扶制,帮助你快速适应工作环境,提升工作能力。
采购工程师5-10年本科渠道采购
1. (品类策略管理)依据品类策略管理专项的实施规划,结合需求分析、供方评估、渠道架构与布局设计、风险识别及应对措施,制定并落实品类发展策略
2. (供应商管理)实施供应商分层分类机制,对管辖范围内的供应商开展关系维护工作(包括多维度沟通、双方需求洞察、战略协作推进)以及风险管理(覆盖合作全周期的风险预警与控制)
3. (成本管理)按照降本专项任务要求,运用渠道比价、大宗材料价格趋势分析、规模化采购、VAVE优化、大单议价、车型专属降本等手段,推动所管品类及供应商的降本议价进程,保障年度降本目标实现
4、价格管理
任职资格:
教育背景:本科,车辆工程、经济、机械、电气等相关专业
工作经验:5年以上汽车行业采购相关经验
职位福利:五险一金、带薪年假、免费班车、节日福利、周末双休、餐补、年底双薪
采购工程师(电子元器件)
1.1-1.5万元/月
采购工程师5-10年大专前端采购电子料主动件被动件
职位描述
1、负责陪伴机器人所需电子物料(如语音芯片、情感识别模组、安全传感器等)的供应商开发与合同签署工作
2、跟进关键元器件(如柔性屏、触觉反馈马达)的样品试制及批量生产进度
3、组织实施采购招标流程,开展比价议价,确保实现年度成本优化目标
4、对供应商在质量、交付、服务等方面的表现进行评估管理,持续完善供应链运作体系
5、完成上级安排的紧急采购事项(如售后备件紧急调拨)
任职要求
1、具备5年以上消费电子或智能玩具领域采购工作经验(有儿童类产品经验者优先)
2、了解语音交互技术、传感器类物料市场情况,具备实际降本项目成功经验
3、熟练使用Excel及常规办公系统(掌握SAP系统者更佳)
4、能接受因供应商审核等需求产生的出差任务,具备良好的风险应对能力
采购工程师
9000-15000元/月
采购工程师5-10年大专
1. 供应商开发:协同研发部门推进结构件、五金件、硅胶类等物料的资源拓展,持续优化原材料供应体系,甄选关键供应商,并制定相应的采购规划;
2. 供应商准入:负责供应商的引入与评估工作,涵盖定位分析、初步筛选、现场审核、商务磋商、合同签署及信息归档等环节;
3. 成本管控与分析:掌握各类物料的成本构成模型,能够核算整机BOM成本,熟练运用多种降本方法,确保达成年度降本指标;
4. 项目采购支持:参与项目初期选型评估,跟踪样机及试产阶段物料的齐套情况,完成各节点的成本测算与控制;
5. 供应商分级管理:实施供应商分类管理机制,维护日常合作关系,组织开展定期绩效评估与等级评定;
任职要求:
1. 具备5年以上原材料采购或同类岗位工作经验;
2. 具备独立开拓供应资源的能力,具备较强的供应商管理、沟通协调及谈判技巧;
3. 性格外向、反应敏捷、条理清晰,沟通表达能力强,积极进取,执行力高,责任心强,品行端正,诚实守信;
4. 对数据敏感,逻辑思维能力强,具备自我驱动力,注重结果导向;
5. 熟悉结构件、机构件及包装材料相关知识;
6. 硬性条件,不满足者请勿投递:大专学历,年龄需在40周岁以下;
电子料采购资源开发工程师
1.5-2.5万元/月
采购工程师5-10年大专电子料器件
工作职责
1. 负责电子元器件供应商的开发、审核导入及日常管理工作。
2. 负责电子器件的选型支持,构建并维护物料资源库,推动新技术资源的引入与应用。
3. 主导采购成本管控,持续输出降本策略及国产化替代方案,确保达成公司设定的成本指标。
4. 承担研发阶段采购项目的统筹管理,包括整机BOM成本把控、试产进度跟进、跨部门协作及风险预控等。
5. 洞察行业动态,对电子元器件市场可能出现的缺货、价格波动等风险提前预警,并提出有效应对措施。
6. 处理采购流程中出现的各类突发状况和异常问题,保障供应链稳定运行。
职位要求
1. 大专及以上学历,电子、通信等相关专业优先,年龄不超过35岁;
2. 具备8年以上相关工作经验,其中至少5年专注于电子物料采购与资源开拓。
3. 有消费类电子产品领域从业经历,如手机、无人机、智能家电等行业,具备研发设计经验者优先,曾在手机ODM方案公司或品牌企业工作过者优先考虑。
4. 熟悉主控芯片、存储器件、IC类产品、电声元件、连接器等电子料的选型流程,拥有丰富的原厂及代理渠道资源。
5. 熟练操作ERP系统,如SAP、金蝶、用友等任一平台。
工作态度严谨踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力,愿意迎接挑战,抗压能力强。
采购资源开发工程师(结构件)
1.5-2.5万元/月
采购工程师5-10年大专结构件
工作职责
1. 负责结构件供应商的资源拓展、审核评估及导入管理,实施供应商全周期管理。
2. 涵盖模具、注塑、CNC、压铸、冲压、粉末冶金等类型供应商的技术与资源开发。
3. 主导采购成本管控,推动持续降本举措,确保达成公司设定的成本指标。
4. 统筹研发阶段项目采购的全流程协调,包括Bom成本管理、交付节点把控、封样进度跟进及整体进度协同。
5. 提前预判开模及量产各环节潜在风险,并制定相应的预防与应对措施。
6. 处理采购执行过程中出现的各类突发状况与异常问题,保障供应链稳定运行。
任职要求
1. 大专及以上学历,电子、通信、机械类相关专业优先,年龄不超过35岁。
2. 具备8年以上结构件采购及资源开发相关工作经验。
3. 有手机、无人机、扫地机、机器人、智能家居等电子领域从业经历,具备结构设计或模具开发经验者优先考虑。
4. 精通塑胶模具、注塑、CNC、压铸、冲压、粉末冶金等工艺流程,了解对应品质标准、成本构成及上游原材料价格动态。
5. 掌握常用金属材料与塑胶原料的性能特点及应用范围。
6. 熟练操作ERP系统,如SAP、金蝶、用友等其中一种。
工作态度严谨踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力,愿意迎接挑战,能适应高强度工作节奏。
采购工程师
5000-10000元/月
采购工程师3-5年高中机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
职位:采购工程师
工作时间:正常上班时间
学历要求:大专以上文化程度,有经验可以放宽条件
职位详情:
1、评估成本报价(CNC、铣床、线割、钣金)
2、有3-5年以上的的机械加工工作经验,对材料工艺非常熟悉;
3、对相关订单的安排、交期、品质的管控;
4、有供应链资源;
5、最好有C牌驾照
薪资范围:责任制,底薪加提成。
招聘两名前台协助人员,负责接待及茶水服务(性别不限)
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班周末双休其他接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
场地扩招,急需人才,名额有限,招满即止!
【薪资待遇】
坐班制,无责任底薪4000元(纯文职岗位,职能类无提成),面试通过即可入职,每月15号准时发薪,不限性别,年龄要求18-28岁
【工作时间】
上午10点上班,下午7点下班,中午休息一个半小时,法定节假日正常休假(晚间无需加班)
【工作内容】
1. 负责档案资料的归档与管理
2. 维护办公区域的清洁卫生
3. 整理日常数据报表
4. 接待来访人员
5. 文件打印、快递收发及办公用品采购等事务性工作
【公司环境】
公司成立于2015年,至今已在郑州设立四个办公区,二七万达办公区面积超2万平方米,办公环境宽敞舒适,工作氛围轻松,可边听音乐边办公,上级领导亲和好相处
外企双休14薪/综合5000+/非销售岗位
5000-7000元/月
文员经验不限大专正经上市外企直招纯文职双休不销售五天八小时工作制
双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资
无销售性质!!无销售性质!!无销售性质!!
重要事项强调三遍!!!!!!
世界500强上市企业直接招聘!
入职当月即可享有带薪年假及带薪病假
岗位职责:
不涉及任何销售任务!!提供带薪岗前培训,零经验也可轻松适应工作节奏!
福利待遇:
1)【薪资结构】基础工资+多项补贴+绩效奖金(含年终奖),收入有保障,非销售类岗位,每月8日准时发放上月工资。(如遇节假日将提前发放,绝不推迟!)
2)【企业性质】外资正式编制,由500强企业直接聘用!
3)【平台优势】日资背景上市公司,行业领先企业客户资源,全球知名外企。
4)【社会保障】自入职起即按规定缴纳社会保险。
5)【节日关怀】享受国家法定节假日福利,另有丰富节日礼品包。
6)【休假制度】年休假天数优于国家标准,另设带薪病假、生日假等多项假期。
7)【培训支持】系统化的专业能力培训体系,助力个人与企业共同成长。
8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会,多元发展路径,内部提拔率高达90%!
9)【团队活动】定期组织多样化员工活动:团建出行、生日庆祝、年度晚会、户外拓展等。
10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园,标准化写字楼,环境整洁宜人,配备健身房、食堂、休闲娱乐设施。团队氛围年轻活跃,管理方式开放高效。
11)【住宿协助】可推荐周边房源信息,直接与房东签约。一居室月租650-800元,两居室800-1000元。
工作时间:
每周休息两天,每月共计八天休息。
1. 入职即享带薪培训,同时享有5至15天带薪年假,以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。
2. 依法缴纳五险一金,公司每年统一安排健康体检,并不定期发放员工福利礼品。
3. 职业发展空间:提供全面的培训体系,包括入职培训、在职提升课程、晋升专项培训,为员工打造清晰的职业上升通道。
transcosmos,日资外资企业,位列全球财富500强,在中国设有13个运营中心,中国区总部位于上海。
外企文员【双休14薪五险一金】+稳定
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专
现场面试。五险一金齐全,HR为您详细介绍,流程透明无套路,欢迎咨询~双休+入职当月缴纳五险+试用期薪资全额发放,纯文职岗位!!!纯文职!!!无销售任务!无销售任务!无销售任务!重要提示重复三遍!!!!!财富500强上市企业直招!入职即享带薪年假与带薪病假。
岗位职责:
本岗位主要通过电话及在线方式处理手机等电子产品的售后咨询问题,不涉及任何销售性质,入职后提供带薪培训。(招聘过程不收取任何费用)
福利待遇:
1)【薪资结构】4500-6000元,包含基本工资+各类补贴+绩效奖金(含年终奖),收入稳定,非销售岗,每月8日准时发放上月工资。
2)【用工性质】外企正式编制,由500强企业直接招聘。
3)【企业背景】日资上市公司,行业领先客户资源,全球知名外资企业。
4)【社会保障】按规定足额缴纳五险一金。
5)【节日关怀】享受国家法定节假日福利,并发放丰富节日礼品包。
6)【休假制度】年假优于国家标准,另设带薪病假、生日假等多项假期。
7)【培训支持】提供系统化的专业技能培训,助力个人成长与发展。
8)【晋升机制】每年两次晋升机会,通常在七月进行调薪,多路径发展通道,内部晋升率高达90%!!
9)【团队活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样化员工活动。
10)【办公环境】位于天健湖网产业园,标准写字楼,环境整洁舒适,配备健身房、餐厅及休闲设施。团队年轻化,氛围轻松,管理扁平高效。
11)【住宿协助】可推荐周边房源信息,直接与房东签约。一室一厅租金650-800元,两室一厅800-1000元。
工作时间:每周休息两天,每月共计八天休息。
1.入职即享带薪培训及5-15天带薪年假,另有婚假、带薪病假、产假/陪产假等多项假期。(假期超多)
2.依法缴纳五险一金,公司每年统一安排健康体检,不定期发放活动礼品等福利。
3.职业发展:提供全面培训体系,包括岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训,畅通职业上升通道。
工作要求:
1)大专及以上学历;
2)打字速度熟练,每分钟40-50字以上(面试时可提前练习);
3)具备责任心、服务意识和良好沟通亲和力。
transcosmos,日资外资企业,世界500强成员之一。中国区共设有17家运营中心,总部位于上海,郑州中心专注于客户服务业务,主要承接电子产品售后服务与技术支持,全国在职员工超过8000人。
客服文员(双休+五险一金)
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专办公软件熟练使用基本公式函数精通
岗位职责:
1、依据操作规程与查找标准,通过电话、网络等渠道,对银行信用卡失联客户进行信息核验、追踪与修复,收集并更新相关资料;
2、将核实后的资料按规范格式整理、录入并存档至工作系统;
备注:无销售性质,仅需依照公司流程合规执行操作。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限。
2、普通话流利,性格乐观,态度积极,具备良好的沟通与协调能力。
3、有同行业工作经验者优先考虑。
薪酬福利:
1、基础福利:双休、五险一金、法定节假日、年假、公假、过节费、生日礼金、公费旅游、月度/季度奖金、年终奖、国外旅游…
2、薪酬结构:基本工资+工龄工资(100元/年)+绩效工资。
3、定期开展操作流程与查找技能的培训,助力员工提升工作效率。
工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00双休
WEIXIN:***********
公司地址:郑州市中原区中原路秦岭路巨正大厦A座1015
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专具备人力经验
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及资料归档;
2、协助团队运作,保障办公流程顺畅高效;
岗位要求:
1、具备较强的协调与表达能力;
2、能自主推进工作,有良好的职业责任感;
3、了解办公室日常管理,适应能力强;
任职要求:
1.年龄20-30岁;
2.沟通流畅,语言表达清晰,具备一定逻辑分析能力;
职位亮点:
1.薪资待遇:基础工资+奖金,综合3k-4k;
2、早9:00-19:00,中午休1个半小时(12:00-13:30),月休4天,可调休;
3、节日福利、员工生日福利、节假日、月底聚餐、季度旅游...
外企文员(双休+14薪+五险一金+非销售岗位)
5000-7000元/月
文员经验不限大专推荐附近租房信息8小时工作制
无销售性质!无销售性质!无销售性质!
重要的事情说三遍!!!!
岗位职责:
本岗位以客户咨询解答为核心工作内容,属于纯售后客服岗位,服务产品主要为手机、平板等消费类电子产品,不涉及任何销售任务。入职后提供带薪岗前培训。(招聘过程不收取任何费用)
福利待遇:
1)【薪资福利】月薪4500-6000元,由基础工资+各类补贴+绩效奖金(含年终奖)构成,收入稳定,每月8日准时发放上月工资。
2)【公司资质】外商投资企业正式编制,世界500强企业直招!
3)【企业背景】日资上市企业,行业领先品牌,服务多家全球500强外资客户。
4)【五险一金】入职即按全额标准缴纳五险一金。
5)【节日福利】享受国家法定节假日及节日礼包,福利丰富贴心。
6)【假期政策】年假天数优于国家标准,另设带薪病假、生日假等多项休假权益。
7)【培训体系】配备系统化专业技能培训,助力员工持续成长。
8)【职业发展】每年两次晋升机会,七月统一调薪,晋升通道多元,内部提拔率达90%以上!
9)【员工活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样化团队活动。
10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园,现代化写字楼,环境整洁舒适,配有健身房、餐厅及休闲设施;团队年轻化,氛围轻松,管理方式扁平高效。
11)【生活支持】可协助提供周边租房信息,直接与房东签约。一室一厅租金650-800元,两室一厅800-1000元。
工作时间:
每周休息两天,每月享八天休假。
1. 入职即享带薪培训,享有5-15天带薪年假,以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等多重假期。(假期超多)
2. 严格按照国家规定缴纳五险一金,每年组织全员健康体检,不定期发放活动礼品等。
3. 发展前景:公司提供完整的培训体系,包括入职培训、在职提升课程及晋升专项训练,为员工搭建清晰的职业上升路径。
工作要求:
1) 大专或以上学历;
2) 打字速度熟练,每分钟40-50字左右(面试时可提前练习);
3) 具备责任心、客户服务意识及良好亲和力。
transcosmos,外商独资企业,全球财富500强成员,在中国区设有17个运营中心,中国总部位于上海。郑州中心专注于客户服务中心业务,主要承接电子产品的售后服务与咨询,目前全国在职员工超过8000人。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科行政费用分析诊断3年以上管理岗位经验大中型企业从业
1.参与公司行政管理制度的制定、监督与实施;
2.统筹公司行政类费用的预算编制与执行管理;
3.负责办公用品及固定资产的采购、登记与分发;
4.监督办公区域环境维护及日常卫生管理工作;
5.组织落实员工日常福利及节庆福利的发放;
6.协助推进企业文化建设及相关活动落地执行;
7.筹备公司重要会议及各类员工活动的组织工作;
8.完成领导安排的其他临时性任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备3年以上行政相关工作经验;
2.有2年以上电商或广告代理行业行政管理经验者优先;
3.熟练掌握Office办公软件操作;
4.工作态度端正,严谨务实,责任心强,作风踏实;
5.处理事务细致周全,条理性强,注重细节;
6.具备主人翁意识,能以成本控制和规范运营的角度开展行政工作;
7.擅长人际沟通,具备良好的协调能力和团队协作精神;
8.性格积极外向,乐于交流,思维清晰,亲和力佳,外向型人格优先。
坐岗前台包食宿/工作轻松
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
一、岗位职责
1、完成营业前的各项准备,如收银区清洁、顾客茶歇布置等
2、依照标准服务流程,接待客户并合理安排采耳师服务
3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关事务
二、任职资格
1、五官端正,形象良好,年龄要求:18岁--30岁
2、学历要求:高中及以上
3、积极进取,工作细致负责,具备良好的沟通与接待能力
4、能适应晚班工作安排
三、岗位吸引力
1、公司搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助--店长--区域经理--大区总监;
2、休假支持连休或调休
3、门店员工享受食宿安排,并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等十余项福利
栏目概述
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