门店正常导购岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及销售流程，完成日常销售目标 3. 负责门店陈列维护、库存盘点及商品补货，确保货架整洁有 任职要求： 1服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2有零售或导购相关经验者优先，无经验可带薪培训 3学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，形象端正

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4. 准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4. 学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备基础电脑操作能力，学习能力强

招聘华为 门店体验顾问 HUAWEI 招聘岗位 华为门店体验顾问 岗位职责 负责门店客户接待、产品介绍、销售达成等 任职要求 20-35岁，高中／中专或以上学历，热情外向，沟通能力强，热爱科技产品。有销售经验者优先 薪资福利 综合薪资7000-12000，五险一金|带薪年假 晋升路径 体验顾问﹣门店主管﹣门店店长

在人民广场华为店从事华为系列产品销售 招聘销售岗有华为产品销售品牌直销非渠道商中间商直销！！不是电销线下 上班时间8小时 做六休一 6000以上闭着眼拿 入职满一年送新手机然后年年配新的

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5.积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先 奢侈品、珠宝行业经验优先 底薪高，薪资可聊

形象干净利落，待人和蔼可亲，能顺畅和客人交流沟通

岗位职责: 1、在划定区域内执行公司产品推广任务，传递医学相关信息，以合规方式完成既定工作目标； 2、按需开展客户拜访，协同医学市场团队推进学术会议实施，准确传达产品核心信息； 3、开发新进医院渠道资源，同时维护现有客户关系，构建稳定高效的客户网络； 4、及时整理并反馈市场动态信息，提出可行性应对建议； 5、确保各项业务活动符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，医药学、市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业工作经历者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备医院推广实操经验，了解医疗机构运作流程，拥有一定医院资源及销售网络者优先； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，具备良好的团队协作意识。

嗅觉调香室DIY香水导购。一、工作内容： 1．负责到店客户接待，指导调香，解决客户问题； 2．负责接待到店客户香水咨询，进行售卖； 3．维护客户门店的环境卫生及秩序，为调香客户提供 热情周到的服务； 二、任职要求： 1．普通话标准、对香味喜欢 2．亲和力强，反应灵活，有耐心，身高165及以上 3．服务行业相关经验优先考虑 三、福利待遇1：月休10天，工作面议联系电

我们是家装社区店 1.主要工作为：线下推广工作，例如工作地点附近的小区推广，便民服务，异业合作等等。 次要工作为：大众点评，抖音、视频号等账号内容更新维护，达到线上获客的目的； 总体来说已线下拓客为主 2.门店环境维护，对进店顾客进行简单的接待服务，及产品讲解 3.对门店附近我们自己的家装工地进行走访，维护客情等 4.该岗位只需要获客，不需要你签单。只要你能获客就能拿提成，所以只要你热情外向，愿意学就一定能做好 工作地点，虹口区、静安区门店就近分配

接单点【顶班！！顶班！！奢侈品店】【黄浦区·营业场所保洁】工作地点：黄浦区豫园街道城隍庙内豫园路115号绿波廊酒楼两楼豫园工作时间：08：00-17:00午休1小时频率：顶班现结薪资待遇：180元/天顶班时间：11月6.共3天要求：做事认真，有保洁经验或者转介绍！！

招聘黄浦区大世界附近羊肉面馆招勤杂工1名（45-58岁）眼里有活，勤劳能干、有耐心、长期稳定、识字的优先工资5500-6000起、包吃住、不住有房补、过年放假，年后初八上班早7:30-19:30（下午有休息）请看清楚内容、羊肉面馆电话：

黄浦区淮海东路45号东淮海国际大厦直招存监控岗位，商务楼监控，年龄55岁以下，适当年龄可以放宽。工资240一天.包住不包吃要双证.。联系电话

招聘冷菜中工多名工资7500切配小中工1名工资6500以上人员月休4天，要求过年不回家，过渡人员勿扰，服从安排，黄浦区淮海路陆家浜路联系电话：魏（）

上海黄浦区南外滩招聘智能电梯维修员，工地与生活区相邻。要求员工年龄在50岁以内，负责五台智能电梯的维护工作。薪资为6000元。应聘者需自带建工医院体检报告。有意者可报名。

来客多生鲜超市文苑店找:猪肉刀手每天工作8小时工资面议月休一天肉区导购员每天工作8小时工资面议月休一天电话:

【岗位】SKG专柜导购【地点】海拉尔龙凤新天地【薪资】底薪3000+4%销售提成+目标激励+节日红包，收入无上限【班次】早晚倒班【要求】20-40岁，沟通好，踏实肯干，零基础可教，喜欢销售优先。【工作内容】接待顾客、产品体验讲解、货品整理、活动配合。期待想赚钱、稳定长期做的朋友联系！电话：

蒙牛鲜奶盒马急聘稳定长期导购年龄在45周岁以下，能吃苦，人品好，有销售经验，薪资待遇：综合薪资3-4k，月休4天，入职既交保险，咨询电话：

安福香江家居广场皇玛沙发、梨赞红木家具店招聘优秀导购5名工作职责：店面接待，跟进，签单薪资待遇：底薪+业绩提成+奖金耍起干4000+努力干8000+拼命干10000+干销售只要你敢拼，钱随你赚，努力有多大，收入就有多高！！！商场工作，环境好每天工作7.5小时，并且老板从不提倡加班招聘热线电话：刘地址：安福县太阳广场香江家居三楼(梨赞红木)、四楼(皇玛康之家沙发)

京东家电招导购员，有销售经验优先工资3000-7000，40岁以下入职后长期工作可以买五险，40以上有销售经验优先联系:黄总邵阳市大祥区拥路疾控中心旁

职位描述: 负责企业商情、企业信用等报告的调研、制作工作。 负责对目标企业进行财务与经营数据分析、评估； 能独立完成企业/市场数据调研及实地面访。 协助调研并跟踪重点企业，各种行业的动态、静态数据，重大事件；分析研究指定企业、指定行业的重点指标，发展趋势。 职位要求： 1、熟练运用PPT、EXCEL等办公软件；对AI应用感兴趣； 2、工作认真负责，细致，勤奋；对调研工作感兴趣；善于沟通； 3、具备财务分析能力，优先； 4、具有相类似行业工作二年以上经验者优先。 5、大专以上学历；行业背景不论。

岗位职责 1:通过电脑或者手机远程看店，远程引导客户购物和付款 2:通过电脑后端查看店里缺什么货，自己去厂库拿货到店补货 3:每天通过钉钉打卡，上班期间公司随时抽查是否在岗 4:上班时间12小时，早班8点到20点，晚班20点到8点可以选择自己不送货，不送就没有提成) 岗位待遇 1:试用期无责底薪6000元/转正后无责底薪8000 2:补货提成，按货件计数3:包住不包吃，单独宿舍 4:五险一金 5:无需任何培训费用，接受小白 入职要求 1:无犯罪记录证明 2:健康证 3:18-35周岁，服从领导安排，普通话标准，开朗乐观

岗位职责： 1.负责货物清点、分类、上架及库存整理，确保货品数量准确、摆放规范 2.保持理货区域整洁有序，配合安全与卫生检查 3配合仓管员及配送人员完成装车、交接等协同作业 任职要求： 1. 学历不限，责任心强，具备基本识字算数能力 2.吃苦耐劳，能适应站姿作业及一定体力劳动 3. 无经验要求，有仓储或零售理货经验者优先 4.具备良好沟通意识和团队协作精神 5.遵守操作规范，服从工作安排，注重作业安全

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务，提升购物体验 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及会员服务等工作 4. 协助开展促销活动执行、数据登记及效果反馈，配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与安全秩序，及时上报异常情况并配合问题处理 任职要求： 1.学历不限，有零售或服务业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念 6.18-30岁，有经验者优先

日语需具备商务交流能力； 1. 担任咨询项目主管，统筹项目整体推进，为客户提出切实可行的解决方案； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求提供创新性构思方案； 3. 带领项目组完成客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案制定、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目成果，推动公司内部知识体系完善； 5. 关注国家相关政策法规变化，持续跟踪客户所在行业发展趋势，定期整理并分析法律法规及行业重点议题； 6. 重视团队成员成长，积极推动人才培养与能力建设。 任职要求 1. 具备3-5年及以上劳务咨询相关工作经验，或具有多年企业人力资源管理背景（须有在乙方人事咨询机构主导项目执行的经历）； 2. 精通人力资源模块中薪酬管理、绩效考核等内容，熟悉劳动法及相关法律法规，有参与企业制度优化调整或组织变革经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创造性思维，责任心强，富有职业精神，能有效带领团队开展项目工作； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT制作，具备良好的演示汇报能力； 5. 日语听说读写能力达到商务应用水平；

岗位职责： 1.负责店铺日常营业，包括维护店面整洁与商品陈列展示； 2.热情接待顾客，专业介绍商品特色与优势，提供建议，积极促成销售交易，提升顾客购物体验与店铺业绩； 3.定期与现有客户进行沟通交流，建立良好的客户关系，挖掘客户的潜在需求； 4.负责内务工作：商品盘点，进货，维护损耗； 5.配合店长做好店内的辅助工作。 [岗位要求] 1.有一年以上饰销售经验者优先;若销售节奏把控佳、应变与学习能力强，经验要求可适当放宽。 2.形象气质佳，与品牌调性契合，热爱零售行业，对时尚潮流有敏锐感知与独到见解。 3.有美甲经验是个加分项。 4.具备吃苦耐劳精神，有独立的工作能力以及团队合作意识和上进心，工作责任心强，愿与企业共同成长。

诚招店员，后勤帮忙，来了就是家人朋友！

大米先生直招，寻找想在餐饮业发展的伙伴，有意欢迎沟通！ 【管理培训生】 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总

岗位职责： 1.担任桌面游戏裁判，专业引导玩家体验，营造轻松友好的游戏氛围并维护现场秩序 2. 负责门店日常清洁、物品归位及环境巡检，确保营业场所整洁、安全、舒适 3. 协助完成文档整理、基础数据录入、信息传达等行政支持工作，保障运营顺畅 4. 配合团队开展跨岗位协作，灵活响应临时任务与阶段性工作调配 5.积极参与岗前培训及在岗学习，持续提升服务意识、沟通能力与岗位胜任力 任职要求： 1. 年龄20-28周岁，性别不限，学历不限，具备基本读写算能力及常用办公软件操作基础 2.无经验要求，欢迎应届毕业生、兼职人员及转岗求职者应聘 3. 责任心强，表达清晰，具备良好服务意识、亲和力与团队协作精神 4.适应力强，能服从合理工作安排，接受轮岗与多任务协同 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业道德与门店管理规范

核心岗位职责 ‌需求调研与任务分解‌ 深入业务前端，调研政企客户或内部团队的数据诉求，挖掘核心问题与改进机会。 对“订单”相关需求进行系统化拆解（如按客户类型、产品线、区域分布、时间节点等维度），厘清分析方向与指标定义。 ‌数据处理与策略输出‌ 运用SQL、Python等工具完成数据提取、清洗及深度分析，搭建指标框架与日常监控看板。 形成具备执行性的分析报告，提供可行性优化方案，并协助推动策略落地实施。 ‌协同推进与成果转化‌ 联动产品、运营、技术等部门，参与AB测试规划、效果复盘及模型开发，保障分析结论有效支撑业务提升。 ‌学历与经验要求‌ 本科及以上学历，3年以上数据分析或数据治理项目经历，具备咨询行业经验者优先考虑。 ‌技能条件‌ 熟练掌握SQL，能使用Python/R开展数据建模与分析工作； 了解常用统计方法（如回归分析、AB测试）及可视化平台（如Tableau、FineBI）； 有数据中台建设、指标体系搭建经验者更佳。 ‌综合素质‌ 具备良好逻辑推理能力与跨团队沟通协作能力，善于将实际业务挑战转化为可量化的数据课题

一、岗位职责1. 项目招生与推广 全面负责出国项目（含国际本科预科、硕士）的市场拓展与招生执行，达成既定的招生任务与业绩指标。深入挖掘项目优势，结合院校特色与学生实际需求，策划并落地各类招生说明会、市场推广活动及品牌宣传方案。 2. 客户全周期服务与转化 主导客户（学生及家长）从咨询到签约的全流程服务，精准识别客户需求，提供个性化的升学规划建议。完善客户信息管理，实施系统化跟进机制，提升转化效率与客户满意度。 3. 市场洞察与渠道拓展 密切关注国际教育领域发展趋势，研究目标院校政策及同行动态，制定针对性的市场应对策略。开发并维系与重点中学、校友组织、教育单位等合作渠道，打造可持续的生源输送体系。 二、岗位要求 1. 专业背景与经验 本科及以上学历，具备良好的英语综合能力，持有雅思/托福成绩者优先，有海外知名高校学习经历者优先。具备2-3年国际教育行业招生工作经验，了解各国本科及高中后教育体制。 2. 能力与素养 拥有出色的沟通协调与谈判技巧，思维条理清晰，富有亲和力，善于建立长期信任关系。目标导向明确，具备较强的销售意识与抗压能力，能适应高强度工作节奏并持续产出成果。具备优秀的文案撰写与活动策划能力，可独立完成高质量宣传内容与执行方案。责任心强，注重服务细节，具备良好的团队协作精神。 岗位亮点 • 平台优势： 依托上海重点高校资源，项目资质优良，平台稳定，职业发展路径清晰。 • 成长空间： 提供系统的入职培训与业务支持，推动个人专业能力与职级同步成长。 • 回报机制： 享受行业领先的薪酬结构（底薪 + 高额提成 + 多项奖金），绩效挂钩，收入上不封顶。