监控员、工长 工长如有高低电工证最佳。监控员岗位未提及具体工作内容；工长工作时长8小时 薪资福利:工资面谈 招工人数:监控员未提及，工长1名

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招聘：招烫工长工 薪资：12K/月 （夜班）

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招聘 长晚班监控岗多名 年龄:18-45岁 身体健康，无疾病，无不良嗜好 工资:240/天，工长12小时 必须持证，成绩单不要。 广州市各区域珠江实业项目 包住不包吃 另:广州海洋地质调查局监控员1名 工长:8小时，如有高低电工证最佳，工资面谈。 有意者致电:

广州南沙招工长/工程师

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华德长白班 包吃两餐 氩弧焊工47元每小时 “会熟练焊接小管薄壁件” 年龄18-50岁 八点上班 工作时长8-10小时 工期最少一个月左右。

配送司机 薪资福利:收入高、工作稳定、有社保

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招聘：工程师 薪资：2000元以上/月 有工作经验优先

中国核电建设工长订单班招聘公告 一、招聘岗位 核电建设工长（管理岗）：30名 二、工作地点 福建宁德、浙江三澳、山东招远、盱眙、广东廉江、太平岭、陆丰、台山等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 三、应聘条件及资格 1、20-28岁，工科专业大专以上学历，土木工程类专业优先； 2、无违法犯罪记录，身体健康 3、工作认真负责、吃苦耐劳，适应工程项目工作。 四、薪酬及福利待遇 1、顶岗实习待遇（实习期6个月）：专科毕业生3500；本科毕业生4500元。 2、顶岗实习期期满考核合格，工资定岗定薪（初级员至高级员）综合工资约5500--8500元。 3、福利待遇：国家核电项目，长期稳定，工资按月足额发放;企业交纳五险,享有免费公寓、伙食补贴、防寒防暑费、水电补贴等。 五、招聘与培训： 报名时间、培训期入职与管理模式 培训期：至，学生经初试面试合格后在咸阳中铁干部管理培训中心参加4个月相应专业技能培训，培训结束考核合格办理入职。

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MI工程师/高工 薪资面议、待遇从优

工长 3000-5000元/月

招聘：用户增长实习生 薪资：3000元以上/月 岗位职责:1、负责项目C端用户增长工作，制定并实施针对性的运营策略，有效提升C端用户订单接受率；2、协助客户营销工作，包含但不限于客户地推、网推、新媒体、营销活动落实等方式；3、构建并维护良好的客户关系管理体系，积极响应并妥善解决客户诉求，提升客户体验和品牌口碑；4、积极完成上级布置的其他工作，不断探索新的用户增长模式和策略，为业务发展贡献力量。任职要求:1、专科及以上学历，26届及之后学生，有餐饮行业或者其它服务业兼职经验优先考虑

产品报价，打单，出货，进货，生产进度，生产协调。就是高级杂工。

工作内容： 1、负责五金类物料的采购工作，包括不锈钢板材、紧固件、西餐设备配件等主要材料。 2、根据生产计划跟进订单进度，确保物料按时到货，及时处理供应异常问题； 3、协调供应商交期、质量及售后服务，提升供应链交付效率； 4、定期整理采购数据，配合财务完成对账及成本分析工作； 5、参与新供应商开发与评估，维护良好的合作关系 职位要求： 1、熟练操作Office等办公软件 2、具备良好的沟通协调能力 3、工作细致认真，具有较强的责任意识和执行力

招聘岗位 ️️️ :车间师傅1名 :尾部主管1名 :杂工1名 具体薪资待遇面谈，有经验者优先 地址: 土华华泰路218号 电话️:

招聘钣金车间主管， 熟悉钣金工艺流程，钣金计件，员工管理 熟悉钣金图纸，会CAD。 具有三年及以上钣金厂生产管理经验 包吃包住，有餐补，社保 有意者请直接电话联系

主要负责招普工操作员，包装工

部长 薪资福利:4500 - 5000元/月+提成 招工人数:5人 工作地址:广州市荔湾区鹤洞路273号(地铁广佛线鹤洞站（C口步行约200米）及1号线/广佛线西塱站（F口步行约650米）

【招聘↓】Bese广州合规项目调查员正职6K-10K 工作要求说明： 1、大专/本科学历，男女不限，需要2年以上快消行业经验，快消销售/销售支持经验优先；2、学习能力强，适应快节奏；3、良好沟通表达与倾听能力，擅长冲突处理；4、正规广州五险一金，年休假按国家标准执行；5、数据分析能力，熟练使用Excel/PPT。 工作职责说明： 1、按公司政策处理投诉事件；2、跟进后续流程落实；3、汇总发布调查报告；4、优化工作流程与政策，落实上传下达 /电话

一、岗位职责: 1. 全面负责版房（车板、纸样）管理工作，统筹日常排程、打版品质、进度跟踪及样衣产出的全流程把控； 2. 审核纸样、生产制造单、工时工价、样版及主辅料使用量等内容，解决纸样与工艺方面的技术问题； 3. 负责公司样衣的审版与核价工作，复核样板及工艺单的准确性； 4. 与设计师对接新款设计要点，结合面料特性与工艺要求，监督纸样与车板环节并完成样衣制作； 5. 在打版、裁剪、车板过程中发现问题需及时沟通并处理异常情况； 6. 具备样衣风险预判能力，提前规避大货生产中可能出现的技术或工艺风险； 7. 承担成本管控职责，合理审核并控制面辅料单耗，通过技术手段优化生产成本； 8. 根据公司产品类型，建立纸样标准化版型库，推动研发部门实现打样标准化，提升制单尺寸规范性； 9. 负责团队建设与人才培育，组织完善培训体系与绩效考核机制，增强团队协作力与专业水平； 10. 对接生产部门，快速响应并解决大货生产中的相关技术问题。 二、职位要求: 1. 精通服装行业技术标准、版型结构及制版工艺等专业知识，掌握完整的服装生产流程； 2. 拥有10年以上服装技术领域工作经验，其中至少3年技术管理岗位经历； 3. 具备较强的各技术环节统筹能力与时间节点把控能力，具备成本意识及实际控本经验； 4. 能够有效处理日常工作中出现的技术难题，保障从样板到生产的流程高效运转； 5. 工作高效，目标导向强，具备优秀的沟通协调能力与细致严谨的工作态度； 6. 具有良好的职业素养与敬业精神，拥有较强的影响带动能力、团队凝聚力及责任意识。

1、跟进面辅料采购数量及裁床数据； 2、制作合同交由工厂签署，负责洗水唛资料的打印； 3、跟踪工厂生产进度与交货周期； 4、核对入库数量，包括合格品、返修品数量； 5、对外发工厂及跟单订单完成情况进行分类统计汇总

招聘：工程师 薪资：3000.0-5000.0 职位详情： 1. 前往客户现场勘查工况、沟通需求，出具定制化解决方案 2. 负责方案设计、图纸/参数确认、技术交底与现场技术支持 3. 配合销售完成技术谈判，跟进项目落地与售后技术问题 4. 要求：自动化/机电相关专业，能接受出差，懂设备方案设计优先