1、本科及以上学历，高分子材料或化学工程相关专业 2、承担配方研发工作，制定相关生产工艺流程 3、具备3年以上聚氨酯膜塑发泡领域工作经验者优先考虑

【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪8k起，＋提成/奖金，综合薪资（15k-30k+），奖金按劳分配，另设“春雨工程”股权激励等你挑战！ 2、福利：提供免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利购房、福利购车等； 【岗位职责】 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场生产流程，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务运作，统筹调配现场设备、人力及物料资源，达成生产目标、质量指标及成本效率要求； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现问题、跟进处理，提出改进措施并落实解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺实际，通过人员作业优化，有效控制产品损耗与浪费。 【任职要求】 1、学历专业：26届应届本科及以上，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：有学生会、社团负责人经历或项目主导、社会实践经验者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台，助力职业成长； 2、配备内外部资深导师，定制专属人才培养计划，保障顺利入职； 3、携手多家全球顶尖咨询机构，共享国际前沿视野与行业领先实践。

职位要求： 1、具备优秀的统筹、协调与沟通技巧； 2、有明确的职业发展方向，愿意为实现个人目标持续奋斗； 3、富有责任感，敢于担当，并积极提升自身能力以胜任责任。 4、大专及以上学历，化学、电化学、机电一体化、机械制造等相关专业应往届毕业生优先，具有生产型企业一线管理经验者学历可适当放宽。 工作内容： 1、了解公司基本概况，熟悉部门规章制度及对应岗位职责，掌握团队整体运作流程； 2、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标； 3、通过快速学习适应并胜任不同岗位工作任务； 4、为部门运营提供可行性建议，协助上级完成岗位及团队管理工作。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利

职位要求： 1、具备优秀的组织协调能力和沟通技巧； 2、职业目标明确，能够为目标的实现持续努力； 3、富有责任感，主动承担工作职责，并积极提升自身能力以胜任责任； 4、大专及以上学历，化学、电化学、机电一体化、机械制造等相关专业应往届毕业生优先，有生产型企业一线管理经验者学历可适当放宽。 工作内容： 1、了解公司概况，熟悉部门规章制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程； 2、达成公司对储备干部各成长阶段设定的目标任务； 3、通过快速学习适应并胜任不同岗位的工作要求； 4、为部门运营提供可行性建议，协助上级完成岗位职责与团队管理工作。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利

电脑操作熟练，打字速度快，熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作，保障项目按时保质完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务，协同测试团队提升产品品质。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划与数据库设计要求。 任职要求 1、具有扎实的Java开发技能，掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统，具备良好的SQL编写能力。 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识

岗位职责： 1、依据总部产品规划，推进城市客户应用系统的落地部署，完成基础数据初始化及账号权限分配； 2、协同城市运营团队对接属地公司，梳理本地业务流程，实现产品功能与实际作业场景的融合； 3、组织开展面向城市用户的线下或线上培训，保障核心功能得到有效应用； 4、制定并执行城市实施进度安排，监控系统运行情况，快速响应并处理用户咨询与系统问题； 5、汇总用户提出的功能优化建议，为产品持续迭代与体验提升提供一线支持； 岗位要求： 1、信息管理或房地产相关专业本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、了解客户服务、技术支撑及运维服务的工作内容与基本要求； 3、具备SaaS类产品基础认知，能通过用户反馈准确识别问题并及时回应； 4、有团队协作经验，服务意识强，沟通耐心，富有亲和力； 工作时间：8:30-5:30

1、负责公司磁疗产品线各类新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作； 2、制定新研发线圈的检测方法与检验标准，确保测试流程规范化； 3、对现有产品线中的线圈进行日常维护、风险评估，并实施改进与迭代升级； 4、协同线圈外包加工单位，优化生产工艺，提升线圈一致性与质量稳定性； 5、针对公司总部自主生产的线圈提供技术支持，指导产线作业，保障组装过程中的性能达标； 6、依据公司发展布局，开展线圈设计人才的培养工作，逐步建立专业线圈技术团队； 7、规划线圈生产线建设方案，组织实施员工培训与技术指导，并跟进生产质量表现。 任职要求： 1、掌握电磁感应基本原理，具备独立完成磁刺激线圈绕制能力，能制定测试方案并开展性能评估；有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈实操经验者优先考虑； 2、本科及以上学历，专业为通信工程等相关电子信息类方向，年龄不限； 3、熟练操作绘图及相关设计软件； 4、具有3年以上相关领域工作经验。

1. 执行传动系统方案的实施，完成总成及零部件方案的匹配设计工作； 2. 推进传动系统计划落地，按项目节点完成所辖项目的传动系统设计任务； 3. 处理项目执行过程中出现的传动系统设计问题，并提出有效解决方案； 4. 对接客户关系，参与传动系统方案评审，确保相关技术文件按时交付； 5. 完成传动系统三维及二维图纸的设计与输出； 6. 配合传动系统试制过程，针对试制问题提供技术支持与解决措施； 7. 归纳总结传动系统相关技术经验，推动技术积累与优化。

生产储备干部

招聘：研发工程师 薪资：5000-10000元/月 本公司主要生产机柜空调，主要产品为风冷，油冷2块，因生产需要招聘制冷工程师一名，男女不限，要求机柜空调行业2年以上工作经验，熟悉软硬件，精通制冷技术。有较强的动手和研发能力。待遇面议

宿迁市泗洪县招钢结构安装/打板

全程不收取任何费用，当天面试入职即可办理住宿！支持日结、周结、月结，长期工、短期工均在招聘。不是流水线！不穿无尘衣，大量坐班-少量站班 新开产线！工友入职，奖励2000元。 ——————【如有意向，请点击免费聊或直接投递简历】——————、 【一】薪资模式（自主选择，灵活高薪） 1、小时工：28元/小时，月综合收入8500元以上，工时饱满。 2、正式工：月薪7500-8000元，包吃住，缴纳五险一金，每月10号准时发薪。 3、日结工：300元/天，当日结算工资，包吃住。 4、当前旺季加班充足，加班完全自愿，多劳多得。 5、小时工专属福利：工作满14天即可预支3000元，离职只需提前7天告知，可自由选择短期或长期。 【二】工作时间安排 1、普工，丝印工，包装工，搬运工为主!轻松不累，管理人性化·无产量要求 2，上六休一，人性化管理。 3、工作满一个月，可申请调整为上五休二、早9晚5班次，工作生活两不误。 【三】招工要求 1、男女不限，年龄16-50周岁，身体健康，服从分配。 2、坐班作业，生熟手均可；无需经验、无需考试、无需学历，带薪培训后即可上岗。 【四】食宿与福利保障 1、免费住宿：4-6人间，配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi，水电费均摊。 2、免费餐饮：入职发放餐卡，刷卡就餐，无需自行充值，包吃无优。 3、正式员工福利：苏州公司缴纳五险一金；外宿者可享住房补贴及交通补助。 4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品！带薪休假！！！ 5、休假制度：享受法定节假日、婚假、丧假、产假，带薪年假15天，支持预支工资，管理高度人性化，没有产量要求！ 因简历投递量大，无法逐一查看，有意者请直接致电人事部主管，或点击微聊详细咨询，优先安排面试，当天可入职。

宿迁市宿城区招电梯安装

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

工作职责 1、结合用户实际需求，掌握生产流程、工艺标准及控制目标。 2、依据需求分析结论，对多种品牌与型号的DCS系统进行综合比选。 3、参与DCS系统整体方案的设计与优化。 4、负责现场DCS系统的安装指导、软件配置等相关实施工作。 5、承担DCS系统项目的调试运行与后续维护任务。 6、提供相关工作的技术培训与现场支持服务。 任职资格 1、大专及以上学历，自动化、仪表、电气等相关专业背景。 2、具备PLC、DCS编程知识或实操经验，熟悉艾默生、浙大中控、和利时等主流DCS品牌系统。 3、具有一年以上DCS自动化控制系统软硬件工作经验者优先。 4、熟练使用CAD/EPLAN等工程绘图软件。 5、具备较强的沟通协调能力，能独立应对突发故障，并完成专业技术分析报告。 6、具有良好的团队合作意识，逻辑清晰，实践能力强，工作踏实认真，乐于学习钻研。 7、能承受一定强度的现场作业任务，适应长期出差安排。

1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计； 2. 开展铜铝排在电气特性、机械强度、温升表现及连接稳定性的研究与分析工作； 3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单（BOM）及工艺指导文档；参与材料选型与测试，推进表面处理、绝缘包覆等工艺技术探索； 4. 协助生产部门解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题； 5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计，助力产品系列化发展。 招聘要求： 1. 本科及以上学历，金属材料、电气工程、机械设计等相关专业； 2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验，熟练掌握AutoCAD等设计工具； 3. 熟悉工艺文件编制流程，掌握常用制图软件及办公软件操作； 4. 具备较强的逻辑思维能力与良好的沟通表达能力； 5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责开发项目的启动规划、方案策划及全程执行推进； 2. 主导项目方案的创意构思、深度设计及相关技术文件输出； 3. 组织并实施设计验证、设计评审工作，推动设计持续优化改进； 4. 策划产品量产化落地路径，配合完成工艺与设备方案选型确认； 5. 针对开发过程中的关键技术瓶颈，组织专项技术攻坚； 6. 承担所负责开发项目与客户或潜在客户的工程技术对接及资料提交； 7. 配合SQE开展供应商技术审查，参与制定相关技术规范标准； 8. 确保开发流程符合《新产品开发程序》要求，保障各阶段输出文档的完整性与有效性。 岗位要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备3.5年以上产品开发领域工作经验 3. 精通机械原理，了解电磁阀（特别是比例电磁阀）类阀门产品的结构原理与生产工艺，具备实际开发经历，掌握与产品性能相关的专业技术知识；熟悉产品设计及质量管理相关内容 4. 具备良好的沟通协调与组织能力，踏实肯干，工作积极主动 5. 英语六级优先，接受英语四级水平 6. 熟练使用SW、CAD、Office等常用办公及设计软件 7. 参加过项目管理、IATF16949体系等相关培训者优先

岗位职责 主导水用电磁阀（洗衣机进水阀）的需求分析、方案设计、Solidworks建模及工程图输出，确保满足性能与成本目标； 制定生产工艺流程并推进工装夹具开发，持续优化工艺以提升生产效率、降低不良率； 参与产品可靠性测试，牵头开展问题分析与整改，并完成技术报告输出； 协同相关部门解决量产过程中的技术难题，保障产品顺利落地； 关注行业前沿技术动态，推动新技术引入与产品创新，增强产品竞争力。 岗位要求 机械、机电、流体力学等相关专业本科及以上学历； 3年以上水用电磁阀（洗衣机进水阀）研发工作经验，掌握相关设计规范与标准； 熟练使用Solidworks，具备CFD仿真工具应用能力者优先； 具备较强的故障分析与跨部门协作能力，能独立承担项目推进工作； 拥有专利成果或成功量产项目经历者优先考虑。

1. 负责公司液冷部件的研发方案制定、结构设计及工艺规划工作； 2. 制定产品技术规范，推动技术团队能力建设与人才培养。 1. 本科及以上学历，机械类或暖通相关专业背景； 2. 具备3年以上数据中心液冷系统或部件设计开发经验，熟悉液冷组件（如歧管组件、管路组件）的结构与制造工艺； 3. 拥有液冷部件在终端产品中实现规模化量产落地的成功案例（聚焦歧管组件、管路组件方向）； 4. 熟练运用Solidworks等三维设计软件及流体仿真分析工具，具备英语交流能力者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力、创新意识和团队合作精神。

1、依据前端订单情况，统筹协调各生产环节有序开展。 2、按照订单需求，合理调配人员、物料及设备，组织生产活动，保障生产任务按时完成。 3、掌握当日必发产品的完成进度及相关生产数据，并进行分析，为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长落实生产管理及其他相关管理工作的组织、协调、执行与监督。 5、负责生产现场设备等生产资源的台账建立、使用履历记录、维护保养及更新申报工作。 6、协调生产与前端之间的对接、沟通与协作，确保信息畅通、配合高效。 7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落实； 8、全面负责生产全过程的安全管控工作； 9、完成上级交办的其他临时工作任务

岗位职责： 1、依据公司战略规划及年度经营目标，编制并落实生产计划。 2、统筹调度车间人员按计划开展生产作业，把控生产节奏与进度。 3、强化产品质量管控，协调各部门联动，快速响应并处理生产过程中的各类异常。 4、科学编制生产成本预算，实施成本监控与分析，持续推进降本增效。 5、监督车间现场环境管理，推进生产现场标准化、规范化运行。 6、对员工工作表现进行考核评估，并实施有效监督。 7、定期组织技术及管理类培训，提升团队专业能力。 8、领导并管理设备维护团队，保障基础设施正常运转，确保生产设备稳定运行。 9、严格执行公司安全管理制度，落实安全生产责任，杜绝安全事故发生； 10、全面落实环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造型企业高层管理经历，具备同行业经验者优先； 3、精通生产运营与管理流程，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理和物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，掌握精益生产理念并具有实际推行经验； 5、具备优秀的计划、指导、协调与决策能力，拥有较强的组织统筹及综合管理能力。

岗位职责 1.负责软包/硬箱生产线的日常组织与协调，确保生产任务准时、保质、保量达成。 2.严格落实产品品质规范，跟踪关键制程质量状况，持续减少不合格品产生。 3.改进制造工艺流程，提高设备运行效率与人员产出水平，管控材料消耗，实现成本控制目标。 4.组织班组成员的工作分配、技能指导、绩效反馈及团队激励，推动多技能员工发展。 5.全面实施6S现场管理措施，保持作业区域整洁规范，执行安全作业管理制度。 6.配合计划、质检、工程等相关职能，及时应对并解决生产异常，保障产线稳定运行。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上箱包、塑料制品或相近领域生产现场管理经验。 2.熟知箱包制作流程及常用质量管理方式，有吸塑类设备操作经验者优先考虑。 3.具备较强的团队带领能力、执行推进力及现场应变处理能力，工作踏实，抗压性强，适应制造型企业工作节奏。

岗位职责： 1、负责钢结构加工厂各类桥梁定型钢模板场内全流程带班管理； 2、能看懂钢模板施工图纸、加工详图及技术交底，严格按照图纸及验收标准加工，杜绝尺寸出错； 3、统筹班组人员分工，合理安排每日生产任务，保障工厂订单按时交付，配合车间完成每日生产节点； 4、严控模板加工质量，重点把控模板拼缝、错台、板面平整度、法兰孔位、拉杆孔精度，减少返工件； 5、负责场内钢模板成品、半成品分类堆放管理，做好模板板面保护、严控板材、型材耗材浪费，降低工厂材料损耗； 6、落实车间安全生产规范，管理班组作业安全，做好班前安全交底，规范操作设备，杜绝车间工伤及安全事故。 任职要求： 1、3年及以上加工厂带班经验(有相关经验者优先)，能看懂加工图纸，精通尺寸校核与调校； 3、具备成熟班组管理能力，合理分配工人工作，懂生产进度管控、质量管控，能稳定带出熟手班组； 4、服从车间管理安排，执行力强，责任心重，做事严谨细心，无车间违纪、无故误工等不良从业记录； 5、熟悉车间吊装、打磨等设备安全操作规范，持有相关安全证件优先，能长期稳定驻厂上班。

1、负责依据前端订单情况，统筹协调各生产环节有序运转。 2、根据订单需求，合理调配人员、物料及设备，组织生产作业，保障生产任务按时交付。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据，并进行分析汇总，为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长开展生产管理及相关工作的组织落实，做好协调、执行与监督工作。 5、建立并维护生产现场设备等资源的台账、使用履历，落实保养维护计划，并提出更新申请。 6、推动生产与前端业务之间的协作，确保信息畅通、配合高效。 7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落地； 8、全面负责生产全过程的安全管控工作； 9、完成上级交办的其他临时工作任务

岗位职责： 1、依据公司战略目标及年度经营规划，编制并落实生产计划。 2、统筹并督导车间人员按计划执行生产任务，把控生产节奏与进度。 3、严控产品质量标准，协调各部门沟通协作，快速响应并解决生产过程中的各类问题。 4、开展生产成本预算管理，强化车间成本控制，实施成本分析，持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理，推进现场标准化作业与规范化运作。 6、对员工工作表现进行考核评估与日常监督。 7、定期组织员工开展技术技能或管理能力培训。 8、领导并管理设备维护团队，保障工厂基础设施正常运行，确保生产设备稳定运转。 9、严格执行公司安全管理制度，落实各项安全措施，杜绝厂区安全事故。 10、切实落实环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造企业高层管理经验，具备同行业生产管理背景者优先； 3、精通工厂生产运营与管理流程，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，掌握全面的精益生产理论并具备实际应用经验； 5、具备出色的计划制定、指导实施、沟通协调、决策判断能力，以及较强的综合统筹与组织管理能力。

岗位职责： 1、依据公司发展战略及年度经营目标，编制并落实生产计划。 2、统筹安排车间人员按计划开展生产作业，把控生产节奏与执行进度。 3、强化产品质量管控，协调各部门联动，快速响应并处理生产过程中的各类异常问题。 4、科学编制生产成本预算，实施成本控制与分析，持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理，推进现场标准化作业流程建设。 6、对员工工作表现进行评估与督导，提升团队执行力。 7、组织开展技术技能与管理能力提升培训，增强员工综合素质。 8、领导并管理设备维护团队，保障基础设施稳定运行，确保生产设备处于良好状态。 9、严格执行公司安全管理制度，落实安全生产责任，杜绝安全事故发生。 10、切实推进环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上生产制造型企业高层管理经历，有同行业背景者优先； 3、精通生产运营与管理，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理标准，掌握精益生产理念并具备实际推行经验； 5、具备出色的规划、指导、沟通、决策能力，以及较强的组织协调与综合管理能力。

岗位职责： 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划，协调并推进生产执行，对产能达成、生产效率、产品品质、材料损耗及能源消耗承担管理责任。 3、负责生产各环节的质量控制与监督。 4、落实生产设备的日常保养与运行管理。 5、执行生产现场6S规范，确保环境整洁有序。 6、开展团队搭建与员工技能培训工作。 岗位要求： 1、全日制统招本科学历，工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验，其中至少2年担任生产主管职务。

岗位职责：厂长 任职要求：具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与下单能力 岗位福利：8K-12K 教育背景：表达清晰，沟通顺畅 行业经验：3-5年相关从业经历 岗位经验：3-5年同类岗位经验

班组长懂得各类服装生产流程，能全件打样的优先