岗位职责： 1. 负责各类设备的现场安装、调试、维护及故障排除工作 2. 定期开展设备巡检与预防性保养，确保运行稳定性与安全性 3. 准确记录维修过程、耗材使用及设备状态数据，及时提交运维报告 4. 配合生产或运营部门快速响应突发故障，保障业务连续性 5. 协助新设备进场验收及技术交接，提供基础操作指导 任职要求： 1. 学历不限，接受应届毕业生及兼职人员 2. 具备设备维修、机电安装或相关实操经验者优先 3. 能适应户外及现场作业环境，吃苦耐劳，责任心强 4. 熟悉智能手机操作，能熟练使用办公软件及数据填报工具 5. 具备基础沟通能力与临场应变能力，有地推、快消品推广或O2O拉新经验者加分

【岗位职责】 1、负责工厂各类生产设备的日常巡检、故障排查、维修与保养工作，确保设备稳定运转，降低停机频率，保障锅巴产线的持续高效运行。 2、根据工厂不同阶段的发展需要，牵头开展设备技术改进项目，针对生产过程中的瓶颈问题及设备缺陷，制定优化措施并推动实施，提升设备运行效率、产能水平及产品良品率。 3、编制设备维护保养计划及标准作业流程（SOP），完善设备管理制度，指导基层维修人员规范作业，提升团队整体维修能力。 4、负责10万级洁净车间内设备的维修管理工作，严格执行洁净区操作规程，确保维修作业全过程符合食品安全生产卫生标准，防止交叉污染。 5、监控设备运行数据，归纳故障发生规律，建立完整的设备维修记录档案，提出易损零部件的备货建议，合理控制维修支出。 6、关注业内设备技术发展趋势，引进先进的维修理念与维护技术，持续优化工厂设备管理机制与运行表现。 【岗位要求】 1、学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、设备工程等相关专业背景，具备3年以上【休闲食品】行业设备维修实际工作经验。 2、技能要求：精通机械、电气、液压、气动系统维修技术，可独立完成设备故障判断、修复及技术改造任务；了解10万级洁净车间设备管理规范。 3、能力要求：具有较强的问题分析与解决能力、逻辑推理能力及实操能力，能迅速应对突发设备故障；具备一定项目统筹能力，可独立推进设备技改和效率提升项目。 4、素养要求：工作认真负责，能承受工作压力，适应白夜班轮值及单休工作安排；具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 5、其他要求：持有电工证、焊工证等设备维修相关资格证书者优先考虑；能够适应工厂从初创到快速成长阶段的工作节奏，积极配合完成各类设备攻坚任务。 【福利待遇】 五险一金，单休，实行白夜班制度，具体排班根据生产需求安排。

1、负责各类数控机床的维修及日常维护工作（包括数控镗铣床、数控龙门铣、数控立车、数控加工中心等设备）。 2、熟练掌握多种数控系统（如西门子、海德汉、发那科、法格等），具备PLC编程能力，能够绘制电气原理图（使用CAD、EPLAN等软件）。 3、承担设备TPM管理工作，制定并落实设备保养计划，监督保养执行过程，对重点设备及关键部位实施针对性维护。 4、负责数控设备的故障处理与预防性维护，编制备件需求计划并跟进采购流程，熟悉设备台账的建立与管理。

 工作职责（2人）： 1、 具备2年以上仓储设备维修施工或制造业设备维修施工相关经验，需持有大专学历，技术能力突出者可适当放宽学历要求； 2、 涉及设备包括皮带输送线、堆垛机、机械臂、AGV、塑封机、自动分拣机等； 3、 主要工作内容为设备的维护保养，以及仓库内强弱电系统的安装与施工。

【岗位职责】 1. 负责高速设备的安装、调试与运行维护 2. 参与设备故障诊断问题 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力 2. 善于沟通，能与团队成员有效协作 3. 工作认真负责，具备较强的执行力

一、岗位职责： 1、负责科研设备装置的安装调试，及时排查并处理运行中的各类问题； 2、配合客户开展实验测试，提供必要的技术支持与指导； 3、推进项目验收流程，规范完成项目结项资料的整理与归档； 4、协同处理临时交办的项目相关任务； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，化工工程与工艺、精细化工等相关专业优先； 2、掌握化工原理基础知识，熟练操作CAD及Office等办公软件； 3、了解化工设备构造及运行机制，具备良好的沟通能力、实践操作能力和学习能力； 4、能接受出差安排，有2-3年化工设备相关工作经验者优先考虑。 三、职位亮点： 1、人性化工作安排： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00） √ 纯白班无夜班，周末双休+法定节假日全休 2、完善生活保障： √ 免费提供住宿（员工宿舍4人间，干净明亮） √ 免费提供一日三餐（荤素搭配，营养又美味） 3、全面福利体系： √ 入职即缴纳社保 √ 年度健康体检 √ 月度全勤奖励 √ 年度不少于3次团队建设活动 √ 传统节日礼品发放

【岗位职责】 1. 负责高速车载设备的安装与调试工作。 2. 负责设备日常保养维护，现场排查设备故障并完成维修。 3. 做好运维工作，保障设备稳定运行。 【薪资待遇】 基础底薪4000+提成奖金，月综合8000-10000。 【岗位要求】 1. 年龄18到30岁，学历不限。 2. 有无经验均可，师傅一对一带教。 3. 性格开朗，学习态度认真，拥有良好的沟通能力。

【岗位职责】 1. 负责设备的上门安装与调试。 【岗位要求】 1. 18-30周岁，身体健康，有责任心。 2. 有无经验均可，提供带薪培训，零基础可学，有人带。

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核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责厂区生产设备、工装夹具日常维修、故障抢修，快速处置设备停机问题，保障生产稼动率，减少非计划停机时间。 2. 落实TPM设备管理，编制设备点检、预防性保养计划并监督执行，完成设备润滑、紧固、易损件定期更换工作。 3. 开展设备故障根因分析，针对高频故障实施技改改善，优化设备薄弱结构，降低设备故障率。 4. 建立维护设备台账、维修记录、故障报告，整理维保作业指导书，更新设备图纸资料。 5. 梳理备品...

轮机管道带班

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

岗位职责： 1. 日常运维：独立开展技防系统设备的巡检、清洁、调试、固件升级及配置备份工作；负责处理摄像头无画面或图像模糊、NVR脱机、门禁无法开启、报警误触发或漏报等常见问题。 2. 故障排查：具备网络连通性检测、IP地址冲突排查、端口映射设置、硬盘故障处理、录像数据恢复、门禁异常修复以及门磁锁安装能力。 3. 应急处置：及时响应突发故障，能够迅速定位、隔离并修复问题；遇重大故障需及时上报，并配合完成后续处理。 4. 文档管理：按规范填写巡检记录、维修报告、设备清单及变更日志；定期整理归档，确保信息可查可溯。 5. 沟通协作：与客户单位、施工团队及设备供应商保持高效沟通；能对用户进行基本操作和日常维护培训。 岗位要求： 1、经验：具备2年以上安防或技防系统运维经历；熟练掌握博世监控与存储设备的运行维护。（必要条件） 2、持有低压电工证及登高作业证。（必要条件） 3、掌握以下专业知识与技能： （1）安防系统：深入理解视频监控、入侵报警、出入口控制（门禁）、电子巡更、停车场管理系统的工作原理及相关设备（如博世、海康、大华、宇视等品牌）。 （2）网络与IT：熟悉TCP/IP协议、局域网搭建、交换机与路由器配置、IP摄像机调试；了解Windows/Linux系统基础操作、数据库基础知识、NVR及存储设备管理。 （3）弱电与电工：掌握综合布线技术，能完成同轴电缆、网线、光纤的熔接与测试；熟练使用万用表、示波器、寻线仪等工具；了解低压配电、UPS电源、防雷与接地相关知识。 （4）具备CAD等绘图软件操作能力者优先，可承担项目图纸更新任务。

岗位职责： 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3. 编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4. 配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5. 协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助编制生产计划表、日报/周报，及时向上级反馈异常情况 4. 对接采购、仓库、车间等部门，跟进物料到货及生产问题闭环处理 5.完成日常文员工作，包括数据录入、文件打印、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协调能力 3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 无不良从业记录，服从工作安排，稳定性好

岗位职责1. 能够根据生产计划，合理调配人力、物力完成生产任务； 2. 负责车间的人员人身、设备安全，确保安全文明生产； 3. 负责优化车间的生产工艺和参数，保证产品的合格； 4. 负责生产效率的提升，产能的提升，降低人员成本； 5. 负责员工生产工艺、安全生产的培训； 【岗位要求】 1. 食品相关专业中专以上学历。2. 具备3年以上食品行业的车间管理工作经验。 3. 具备生产管理能力和沟通协调能力。 需要长期到威海工厂工作!!!

实木厂招聘文员一名会简单的表格制作主要工作：协调厂里工作.记录.安排进出场货物时间工资面议地址：华胥镇惠家斜村6组6号电话：

【岗位职责】 1. 负责公司产品的设计、开发，并完成样品制作。 2. 负责制定产品图纸、加工工艺文件，并完成相关技术资料的归档。 3. 负责对产品进行生产技术服务和技术改进工作。 4. 负责机械零部件的生产工艺，并协助生产完成产品的生产加工。 5. 负责产品的售前、售中、售后相关技术咨询及维护工作。 6. 负责电子产品相关新技术、新材料的信息收集和整理。 7. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 熟悉机械基本原理，有结构零部件的设计能力。 2. 掌握电磁、工程力学等理论知识，对电磁兼容有一定的了解。 3. 熟悉常用金属和非金属材料的性能，并熟练使用。 4. 熟练掌握AutoCAD/Solid work/Proe等计算机绘图软件。 5. 熟悉机械零部件的基本生产加工过程。 6. 熟悉机械加工工艺，具备一定的工装夹具设计能力。

【岗位职责】 1. 负责ETC设备的安装与调试工作。 【薪资待遇】 1. 薪资4000+提成奖金，月综合8000-10000。 【岗位要求】 1. 性格开朗，学习态度认真。 2. 拥有良好的沟通能力。 3. 工作简单易上手，全程有人带，有意向可以直接沟通邀约面试。

职位概况： 【岗位职责】 1. 负责风力发电机组的力矩效验、油脂加注、卫生清理、简易电气部件接线、更换等工作。 2. 在上级带领下完成风机发电机技术改造、升级等工作。 3. 按照岗位要求熟悉、熟练各项风机检修内容。 4. 配合上级完成安全工器具使用学习、安全培训、技能培训等，并保管好自己的安全工器具、安全劳保用品，防止损坏、丢失等。 5. 完成上级下发的其它工作任务。 【岗位要求】 1. 从事风机运行、检修相关经验优先考虑。 2. 能接受长期驻外及全国调动。 3. 电气、机械、机电一体、自动化、计算机（本科）等工科类相关专业。 4. 必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证，方可上岗。 5. 身体健康、无恐高（病理）、无色盲及色弱、无脊柱类疾病。 6. 可接受实习生及应届毕业生。 7. 善于分析总结，责任心强，能够吃苦耐劳，有良好的团队精神及服务意识。 8. 能够熟练使用电脑，动手操作能力强，能看懂简单的电气原理图纸。 9. 有一定的沟通协调能力，可以和客户进行有效沟通。 10. 服从公司岗位调剂安排。

（投简历需附彩色免冠近照） 【聘用要求】 1.年 龄： 2.专 业：机械加工 相关专业 3.出 差：有短期出差。 4.工作经验：5年以上刀具应用技术工作经验。 6.任职条件： （1）身体健康，吃苦耐劳，沟通能力及抗压能力强。 （2）能独立完成数控车床或加工中心的操作及编程。 （3）能独立完成新产品调试，并独立解决加工中的技术问题。 （4）熟悉车削、铣削、孔加工等金属切削工艺。 （5）能根据产品各工序的加工要求选择合适的刀具。 （6）能熟练使用二维软件进行二维绘图、设计。 （7）能熟练使用一种三维绘图软件。 7.其他说明： （1）具备以上条件且有刀具企业应用工程师岗位工作经验者优先录用。 （2）若个别任职条件不符，但综合素质强、现场应用能力强者可酌情考虑录用。 【工作时间地点】 工作时间：周一至周五 8小时（8:30-17:30） 工作地点：西安市 【福利待遇】 薪资待遇：年薪10-15万 薪资结构：年薪=月薪+年终分红 （1）月薪结构：基本工资+技能工资+管理补贴+午餐补贴+加班补贴。 （2）年终分红：根据全年目标完成情况发放。 【其他福利】 1、五险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业、医疗补充保险、住房公积金。 2、商业保险：意外伤害险，意外交通险，意外住院险。 3、法定年休假：根据工作年限享受每年5天/10天/15天/20天法定年休假。 4、企业年休假：在公司连续工作满5年，可额外享受每年5天企业年休假。 5、全薪病假：每年24个工作小时的全薪病假。 6、用餐补贴：午餐补贴10元/天，加班餐补20元/天。 7、话费补助：因公产生的电话费可凭票报销。 8、交通补助：因公产生的交通费可凭票报销；私车公用可享受1元/公里的补贴。 9、出差补助：因公前往非驻地工作时，每天享受60元/100元/150元出差补助。 10、健康体检：每年组织1次免费健康体检。 11、生日福利：每年参加1次生日活动。 12、节日慰问：享受公司发放的节日慰问品。 13、文体活动：每年组织棋牌、拔河等丰富的文体活动。 14、晚会表彰：每年组织迎春联欢晚会，进行年度优秀员工表彰。 15、学习基金：员工购买各类对个人成长有益的书籍，均可凭票报销，数量不限。 16、培训学习：公司图书角的图书均可借阅；公司“学术报告厅”不定期组织各类专题讲座。 17、发展空间：每年组织技能评定，提供内部竞聘机会。 【岗位职责】 1.负责根据客户需求，解决客户现场销售人员无法独立处理的技术问题。 2.负责协助销售人员进行客户开发，通过需求分析、产品试用、技术改良推进客户开发。 3.负责根据客户需求及销售人员的销售目标，在公司合格供应商范围内选择合适的刀具，编制刀具方案，并提供方案清单中非标产品的参考报价。 4.负责组织人员进行方案会审，并与客户进行方案交流，促进方案转为订单。 5.负责绘制非标刀具方案图，并与设计人员交流客户需求，确认生产图。 6.负责确定方案中的刀具品牌、性能要求，以确保物流部门采购到适合的产品。 7.负责协助销售人员到客户现场进行刀具安装、调试、试切，培训使用方法及注意事项，以实现客户预期需求。 8.负责跟踪客户现场的刀具使用情况，提出改进建议，必要时进行现场服务，提高客户满意度。 9.负责协助销售人员解决客户反馈的技术与质量问题，协调相关部门进行产品退换货，并确认问题处理技术方案，按期回复销售负责人或客户。 10.负责根据销售提出的试刀需求，了解客户需求、加工设备、加工习惯等实际情况，填写试刀申请表，制定试刀方案，提交审批、订货。 11.负责跟踪客户现场的试刀时机，试刀产品到货后及时进行试刀，详细记录试刀参数、试刀经过及对比信息，并填写试刀报告。 12.负责协助销售向客户推广公司的优势产品、新产品，对客户进行产品与技术培训。 通过本公司简历筛选的人员，方可接到下一轮考核通知 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、定期体检、带薪年假、餐补、绩效奖金、通讯补助

【岗位职责】 1. 全面负责公司设备管理、维护、维修及日常保养工作； 2. 负责生产、检测设备、试验设备等公司生产及研发设备的监督管理； 3. 建立健全公司生产、检测、试验设备台账及设备维修维护档案记录； 4. 负责各类设备相关的校验、送检等工作，确保标准规定执行有效； 5. 负责建立公司设备管理标准及办法； 6. 负责设备安全培训及设备安全使用的监督管理； 7. 负责生产工具的选型、申购工作； 8. 负责子公司设备定期（季度）的保养及监督检查工作； 9. 完成上级领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 持有低压电工操作证，有高压电工操作证的优先； 2. 能看懂电气原理图、接线图、配电图； 3. 熟悉电气安全规范、接地/绝缘测试等操作； 4. 工作认真负责，具备较强的动手与问题解决能力。

工作职责 1. 负责水果及果汁产品生产全过程的工艺流程设计与持续优化，制定榨汁、调配、杀菌、灌装等关键工序的技术参数和操作规范，保障生产效率与产品质量的稳定性。 2. 监控果汁生产各环节的工艺执行情况，收集并分析运行数据，针对果肉沉淀、颜色褐变、风味减弱等问题进行技术攻关，减少次品率，提高产品批次间的稳定性。 3. 配合研发团队推进新品种果汁从实验室小规模试验到中试及大规模生产的工艺落地，验证生产工艺的可实施性，并形成完整的量产技术文件。 4. 持续推动果汁制造工艺升级，引进如冷杀菌、膜过滤等先进工艺手段，优化能源消耗与原料使用效率，提升整体生产效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程或相关专业背景。 2. 具备3年以上果汁饮料制造领域工艺工程工作经验，熟练掌握榨汁、调配、UHT杀菌、无菌灌装等核心工艺技术。 3. 熟悉DOE实验设计、SPC统计过程控制等质量工具，具有工艺异常问题的分析判断与系统解决能力。 4. 了解HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，能独立开展工艺段的危害识别与关键控制点设定。 5. 工作地点：重庆市忠县，提供食宿。

岗位职责： 1、定期开展培训工作，持续提升设备班组的专业技能水平； 2、定期实施人员考核并进行绩效反馈，针对表现欠佳员工提供针对性的工作指导； 3、合理统筹维修任务的执行，保障维修响应及时、操作准确，减少设备故障对生产进度的干扰； 4、制定并推进设备预防性维护计划，有效减少非计划停机时间，提升设备运行效率； 5、加强对辅助设备运行状态的监督，确保辅助系统稳定运转。 岗位要求： 1、学历要求：大专及以上，高级电工或机械类相关专业，具备2年以上制造业设备管理经验； 2、了解TPM管理体系，具有一定的团队管理能力，能有效推动各类管理优化项目； 3、熟悉压力容器、加热管、热电偶、流量计、各类泵体及PLC等常用机电设备。 部分福利待遇： 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等； 4、享有结婚礼金、生日礼品、夏日防暑用品及节日福利； 5、设有绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制； 6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业发展平台；