招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

[庆祝][庆祝]国内高端工作岗位:风电运维工程师 任职要求: 18-35周岁，中专以上学历，，休检合格 岗位职责: 风场安装完成后的运行维护，日常值班，机组数据记录，隐患排查等工作. 工作地点:沿海城市（按照户籍地就近分配） 工作时间:长白8小时，集中上班，集中休息，三个月休一次，一次12-18天，. 工作稳定，项目期限五年，十年，二十年. 薪资待遇: 沿海风电实习期1-3个月7000左右，转正后初级运维工程师8000—12000左右.可逐步晋升中级高级. 入职缴纳六险一金. 高温补贴，年终奖 陆地风电运维工程师实习期1-3个月5000左右，转正后初级运维工程师6000左右.可逐步晋升中级高级. 入职缴纳五险一金. 高温补贴，年终奖

主要职责： 1.负责新能源光伏、风电及充电桩电站项目的技术尽职调查工作； 2.开展电站设备组件到货后的现场检验； 3.执行光伏、风电及充电设施的检测与工程验收任务； 4.编制并提交相关检测结果报告。 任职要求： 1.具备大专或以上学历，专业方向为光伏、风电、充电桩、机电、电气自动化、光电、新能源、电子电气等理工类相关领域； 2.有光伏、风电、充电桩、储能或新能源行业工作经验者优先，具备第三方检测机构从业经历者优先考虑； 3.熟练使用办公自动化（Microsoft）软件； 4.能够适应出差安排，可胜任较艰苦的现场检测环境，并具备良好的现场应急处理能力； 5.持有电工上岗操作证者优先录用。

必须具备金融行业相关经验 1.每周需前往嘉定机房值守一次，负责PC服务器硬件故障的定位及初步处置； 2.掌握虚拟化技术基础知识与实操技能，熟悉主流虚拟化平台（如VMwarevSphere）的基本操作，理解虚拟化网络与存储的核心概念； 3.熟练使用VMware及云宏CNware（两者均须掌握），具备服务器硬件问题排查与更换能力，同时拥有服务器或存储设备等硬件设施维护的实际工作经验

【风力发电运维】 初中生也可接受 岗位要求：中专及以上学历，35岁以下，要求对口专业（机电、电气），三证齐全，可接受少量小白 岗位职责：负责对电站定期维护、检修工作，运维等保障设备稳定运行 月休4—6天，试用期3个月，公司提供住宿，有饭补，，有完善晋升机制，每年调薪一次，定期考核 综合薪资：5500-8000+(面试定薪资） 工作地点：青海，海西海南甘肃宁夏区域等

岗位描述： 1.协助项目经理拟定月度工作安排，编制月度任务完成情况报告。 2.组织开展日常巡查、设备检修及缺陷处理，检查并督促运行日志等各类记录的规范填写。 3.负责组织各类运行数据的统计、报表编制及按时上报工作。 4.配合项目经理落实部门培训方案；组织并监督本值人员开展岗位技能提升，分析生产中的技术问题，提出改进意见。 5.熟悉当班期间风机、光伏系统及输变电设备的运行状态。 6.对值班人员提供技术指导，开展安全操作与劳动纪律方面的教育培训。 7.协助项目经理审核工作票与操作票，监督运维人员执行“两票三制”情况。 8.协助项目经理检查各项规程、检修工艺标准及技术措施的落实情况，提出优化建议。 9.依据“两票三制”要求组织输变电设施巡检，执行调度命令，监督现场安全措施落实。 10.协助项目经理完成辖区相关单位的日常检查、维稳等迎检准备工作。 11.组织整理并归档运行资料、设备台账等相关档案文件。 12.在项目经理休假期间，代行其现场管理职责。 岗位要求： 1.电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业背景，具备实际工作经验 2.可接受中长期外派工作，能适应艰苦环境，服从公司工作安排与调配 3.无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症 4.必须持有低压电工证、登高作业证、高压电工证 5.具备1-3年变电运维相关工作经验

1、本科及以上学历; 2、计算机、财务相关专业（优秀人才可适当放宽） 3、4年及以上应用或系统运维工作经验 4、技能要求： 4.1、熟练掌握Linux等主流操作系统的日常运维管理，有丰富的故障处理经验；熟练掌握shell、python等主流脚本语言进行复杂运维脚本开发；熟练掌握DB2、Oracle、MySQL等主流数据库的量础运维,能够编写复杂的SQL脚本；熟练掌握Nginx、Redis、Zookeeper等中间件的基础运维，可进行中间件的运维的和配置，具备良好的故障定位问题能力，；有docker及云平台使用经验。 4.2、对新技术保持学习意愿，能够迅速掌握并应用;在高压环境下保持冷静和理智，迅速应对各种突发状况。有较强的规范运维的意识，具备创新思维，能够编写自动化脚本以提升工作效率，提出运维优化建议；在高压环境下保持冷静和理智，迅速应对各种图发状况，采取有效措施确保系统稳定性和可用性。具备持续优化和改进意识。具备持续改进和优化的意识；对运维领域有深入的理解和热爱，有明确的职业规划和发展目标。 5、具备相关技术认证和优先考虑，有良好的文档编写能力。 6、具备较强组织纪律性和工作纪律性和工作责任心，团队合作精神和服务意识，服从安排，抗压能力强。

一、新资待遇 综合月薪9000元-12000元＋绩效奖金＋各项补贴（餐补、交通补、高温补等）+定期调薪机会 二、岗位职责 1、负责项目运维计划工作、专项计划工作的跟踪推进工作。 2、负责项目长时间故障停机、重点协调事项、重点督办事项的跟踪以及处理进度的汇报工作。 3、负责进出质保项目进度跟踪，数据统计汇总工作。 4、负责项目现场问题、需求反馈的协调、沟通、处理，为项目现场提供答疑、制度宣贯、协调解决等其它运维工作的配合、支持服务。 5、负责项目运维阶段合同执行风险的定期评估及预警。 6、负责项目现场运行数据的收集整理与各类分析报告的撰写工作。 7、负责完成领导交办的其他工作。 三、任职要求 1、专业、学历要求：中专及以上学历 2、工作经验：可接受小白，入职以后会有老师傅带 3、技能要求：熟悉风电项目运维执行流程；善于沟通协调推动相关工作的开展，有效快速、高效处理问题；具备较强的逻辑思维方式，分析问题能力；熟练掌握office办公软件。 4、能力要求：坚持原则，廉洁自律，有较强的工作责任感和事业心，有良好的沟通、组织及协调能力，抗压能力强； 四、工作地点（内蒙古：呼和浩特、乌兰察布、包头、鄂尔多斯，赤峰，通辽等地） 五、福利待遇 入职缴纳六险一金、带薪年假、节假日福利、体检、包吃住、通勤补贴、往返、培训晋升机会。 六、休假制度：连上连休，月休5~7天，或者连上2个月连休半个月。

此岗位为运维工程师~监控方向，请中控、消防类人员勿投递，谢谢配合！ 岗位职责： 1.负责中广核IT基础资源的运行监控及各类应用系统的日常巡检； 2.在轮班期间主动接听用户来电，并以专业角度在线响应与处理用户需求； 3.指导或协助用户填写故障报修单，执行日常运维工单，创建域账号、VPN账号、外邮账号及处理密码重置等操作； 4.负责运维事件的信息通报、调度协调，联动各专业技术团队处置突发系统故障。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，计算机网络或相关专业背景； 2.掌握常用Linux运维命令，具备IT监控值守经验者优先考虑； 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力与应变能力，富有服务意识； 4.工作细致认真，乐于学习新知识、新技能； 5.执行力强，积极主动，具有团队协作精神和进取心。 上班时间： 上6休2，月休约7天，班次包含早班07:00-15:00、中班15:00-23:00、晚班23:00-07:00 岗位晋升： 每半年一次晋升机会，可向技术岗、周值长方向发展，薪资范围可达9-12k 员工福利： 春节、中秋节享受500元/人过节费，端午节、清明节享受200元/人过节费，特殊节日发放节日礼品，每年组织一次大型团建活动等福利待遇 入职即购买五险一金

工作职责： 负责公司项目的运维支持，并协同客户推进项目相关事务； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，学信网可查； 2、3年以上项目运维工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，善于表达交流，能够清晰准确地传递信息，有效指导客户使用产品并整合内部资源协助解决客户问题； 4、责任心强，耐心细致，能体察客户需求，及时高效完成客户交办事项； 5、具备积极主动的服务意识，致力于提升客户体验与满意度；

浦东廖女士 找住家阿姨，俩娃，5岁和3岁，都上幼儿园，主要负责接送孩子上学，会讲绘本故事+面食 5500元/月，做五休二年龄不限，如果想回家过年的，做到一月底也可以 老单。

不体检，做满一个月再+1元/时 打卡20天再返300元 手套厂 上下料员工 岗位要求： 男生，18--38岁，身高173cm以上 力气大 ，体格稍微壮实一点 员工工价： 3⃣0⃣元/时+做满一个月再奖励1⃣元/时，3⃣3⃣0⃣--3⃣5⃣0⃣元/天，月入妥妥8500 上班时间： 8：30--20：30，两班倒！ 做六休一，固定周日休息，夜班补贴20元/班。扣除吃饭休息一小时！ 可提供宿舍（先交后住）， 主要负责自动化车间注塑机模具的模具上下料（拆卸模具重量30斤左右），生产手套。 地址：金豫路 ⚠打卡不满3天资！ ⚠离职提前一周申请，不然公司扣除两天工时！ ⚠请假需要提前申请，且经过部门同意，否则视为旷工！。

因业务发展需要现招聘以下人员 上海黄浦区： 打荷1名 5000-6000 冷菜中工1名6000-7000 前厅服务员1名 5000-6000（需要有经验） 福利待遇 ： ■每月带薪休息4天 ■免费无线，提供食宿，节假日补休，有上升空间，工资准时。 联系电话：吴

金山嘉苑招聘案板一名，工资7500,电话

上海市长宁区黄金城道555号打个50管过墙洞 现在

广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人，工资500元~600元/天，工资月结，非熟练工勿扰 电话

一、一次学习终身就业！新能源电力运维定向培养计划 全国可安置，电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月！直通高薪电力圈！ 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄：18-35周岁 学历：中专及以上（电力相关专业优先） 态度：踏实肯干，想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月（面议） 缴纳五/六险一金，包住宿+工作餐 八小时工作制，周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴！工作3-5年月薪可达1-2万！ 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期：1-3个月，总计462课时 核心课程： 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持：考取低压电工证+高压电工证+高处作业证，持证上岗更安心 持三证：培训7-15天即可就业 持一证：培训1-2个月，考证+实习同步推进 无证书：培训2-3个月，系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期：拿证后15天内分配上岗 分配原则：一分二调 岗位选择：全国合作企业上千家，优质岗位5000+，可自主挑选 售后保障：不满意可回调！就业3年内免费协调岗位 合同保障：与电力运维公司直签合同（合同期限1.3.5.8年） 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置！ 抢占新能源风口岗位！错过再等一年！ 电话微信：

招聘风力发电技术员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录，无纹身 2）可以接受小白，大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

岗位职责: 1.负责大数据平台的整体规划、部署实施、版本升级、日常运维、监控告警配置及系统性能调优； 2.参与公司自主研发数据平台的系统架构设计与开发工作； 3.持续优化数据平台的资源配置及数仓开发流程，提升系统稳定性与执行效率； 4.开展前沿技术调研并推动落地应用，承担相关组件的定制化开发与集成。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业优先，具备3-5年大数据组件开发或运维实践经验； 2.具备从零开始完整搭建Apache集群的实际项目经历； 3.熟悉大数据生态体系中的主流组件，如Hadoop、kafka、Clickhouse、DataX、DolphinScheduler、flink、streampark、startrocks、Paimon、hive、spark等； 4.掌握Python、Java、shell等常用编程语言； 5.具备大数据平台运维监控工具开发经验者优先考虑； 6.拥有大规模集群管理与维护经验者优先录用； 7.具备较强的学习能力，能独立分析解决问题，同时具备良好的团队协作意识。

职位描述 1.负责无限光年AI中台启智产平台的技术服务运营及质量补位保障，涵盖功能、性能等方面的质量把控。 2.在产品/平台日常迭代过程中，承担测试方案设计与实施工作，完成问题定位与验证。 3.与团队成员高效协同，参与需求与设计评审，推动问题闭环，保障功能和版本按时高质量交付。 职位要求 1.学历不限，专业不限（计算机相关专业优先），具备2年以上技术平台类产品技术服务或测试相关经验。 2.具备良好的逻辑分析能力，能够快速掌握新技术与新概念。 3.掌握软件测试理论、方法与实践技巧，拥有扎实的测试思维，风险识别意识强，沟通积极主动。 4.熟练操作类Jira项目管理工具，了解软件工程生命周期及相关流程规范。 5.具备优秀的表达能力与团队协作精神，能有效推进跨角色协作。 三、加分项： 1.具备生成式大模型或AI领域测试经验者优先，有docker/k8s等虚拟化平台测试或使用经验者优先。 2.熟悉Python或其他编程语言，可独立编写自动化测试脚本。 3.动手能力强，学习适应快，工作主动，责任心强。

岗位职责： 1、负责IT基础架构的规划设计与持续优化，涵盖服务器、存储、网络及虚拟化平台的部署、升级与性能调优。 2、构建具备高可用性与良好扩展能力的系统集成架构，保障业务系统的稳定连续运行。 3、开展系统运维支持与应急响应，实时监控运行状态，制定并完善故障处置预案。 4、参与或牵头系统集成项目的执行，完成从需求调研、技术方案制定到实施交付及验收资料整理的全流程工作。 5、整合不同品牌设备（如Dell/Huawei服务器、VMware/Hyper-V虚拟化平台、SAN存储等），确保系统兼容与运行稳定。 任职要求： 1、具备5年以上基础设施运维或系统集成项目实施经验，曾独立主导中大型企业级项目的落地。 2、熟练掌握主流硬件设备（如Dell/HP服务器、Cisco/华为网络、EMC/NetApp存储等）的技术特性与配置管理。 3、具备优秀的技术文档撰写能力（包括解决方案、分析报告、操作指南等），拥有良好的项目统筹和跨部门协作能力，能够推动技术方案的有效沟通与实施。

一、岗位职责 1.企业内部ERP系统的搭建与运维 •主导公司ERP系统（如SAP/用友/金蝶等）的部署实施，负责日常运行维护、配置调优及版本迭代，确保系统高效稳定。 •结合业务部门实际需求，完成财务、供应链、生产等模块的流程规划与功能改进。 •统筹用户权限设置，执行定期数据备份，及时响应并解决系统使用中的技术问题，组织操作培训与现场支持。 •持续监控系统运行状态，分析日志信息并提出优化建议，保障数据完整性与合规要求。 2.OA系统的运维与优化 •负责OA平台（如泛微、企业微信等）的日常管理，包括流程配置、功能开发与系统扩展。 •根据管理需要调整审批流、文档归档、协作办公等相关功能模块，提升使用效率。 •处理账号权限分配、系统异常排查及安全风险修复，保障平台正常运行。 •按时完成系统升级，推进OA与ERP、HR等其他业务系统的数据互通与集成。 3.企业IT基础设施运维 •承担公司IT硬件（服务器、终端设备、打印设备等）及软件环境的安装部署、调试维护与故障处置。 •维护局域网、无线网络及远程接入服务（VPN），确保网络连通性与信息安全防护。 •为员工提供桌面技术支持，解决操作系统、办公套件、邮箱系统等常见问题。 •建立并更新IT资产清单，跟踪设备使用周期，合理调配资源以控制运营成本。 •定期开展数据备份、病毒库更新和安全检查，预防网络安全事件与信息泄露。 4.其他相关工作 •撰写系统操作指南、配置说明等技术文档，参与信息化项目的方案设计与落地执行。 •跟踪信息技术发展趋势，助力企业推进数字化升级与智能化管理。 5.完成上级交办的其他任务 二、任职要求 1.本科及以上学历，计算机科学、信息工程、软件工程或相关专业背景。 2.具备3年以上企业级ERP系统或IT综合运维经验，有ERP/OA系统管理实操经历者优先考虑。 3.技术能力 •熟练操作主流ERP系统（如用友U8、SAPBusinessOne）及OA平台，并能进行基础配置与维护。 •掌握Windows/Linux服务器运维、SQL数据库管理及常用网络协议（TCP/IP、DNS等）。 •具备计算机硬件故障诊断能力，了解华为、H3C、Dell等主流设备特性。 •熟悉Shell或Python脚本编写，有Ansible等自动化运维工具使用经验者优先。 4.综合素质 •思维条理清晰，具备独立分析和应对复杂问题的能力，抗压性强。 •沟通表达良好，能够跨部门协作，准确理解并转化业务需求。 •学习意愿强烈，对新兴技术保持关注并愿意深入探索。 5.资质证书 •持有CCNA、RHCE等网络或系统类认证，或具备ERP/OA厂商认证者优先录用。

岗位职责： 负责上海区域金融行业客户的项目交付与客户服务支持，工作地点灵活，客户主要数据中心位于宝山、松江，办公驻点在徐汇 主要工作内容为： 1、项目交付及管理：承担H3C原厂交付项目的支撑任务，涵盖项目方案设计、落地实施及后续运维服务； 2、技术培训及支持：面向客户及合作方提供专业技术支持与培训沟通； 3、售前测试：依据客户需求开展H3C产品与解决方案的售前测试配合； 4、重点客户维系：对接并维护核心客户关系，统筹资源调配，保障H3C客户服务体验与满意度。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，通信、计算机、电子等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，具有较强的服务意识与市场敏感度； 3、熟练掌握数通技术，熟悉主流厂商交换、路由、安全类产品的运维操作； 4、具备3年以上相关领域工作经验，了解先进数通技术如mlag/vxlan/evpn/srv6/roce等； 5、责任心强、细致耐心，能适应高强度工作节奏； 6、学习能力强，可快速掌握新产品与新技术； 7、有大型网络项目实施背景者优先，具备SDN网络、智算网络经验者更佳； 8、持有H3CIE/HCIE/CCIE/PMP认证者优先录用。

岗位：渗透工程师（高级/资深/专家） 薪资范围：面议 岗位职责 1.熟练使用（不限于Burp.AWVS.NMAP）等漏洞扫描工具，掌握常见Web.系统安全漏洞原理，对解决方案有所理解。 2.熟悉Web攻击方法,SQL注入.XSS攻击.命令注入.CSRF攻击.上传漏洞.解析漏洞等攻击的各类技术及方法，对各类操作系统.应用平台的弱点有较深入的理解。 3.熟悉Linux/Unix/Window操作系统常用命令。 4.熟悉常见的内网攻击思路和方法，域环境渗透等。 5.能制定方案并执行渗透，提供漏洞咨询与技术支持。 任职资格 1.具有3年及以上安全岗位或大型信息安全项目经验。 2.本科及以上学历；

工作内容： 1.维保工程主管 熟悉弱电系统，具备快速维修能力，有丰富实操经验（涵盖安防监控、综合布线、门禁考勤、电子围栏、安防系统等）； 2.职位要求：（需会驾驶），动手能力强，具备良好沟通与协调能力，能为公司创造效益，能承受工作压力，富有责任心和进取心； 3.三年以上相关工作经验，工作态度积极主动，性格乐观开朗

大工中工小工

岗位职责： •根据大金仓储&物流业务的长期规划，负责WMS/TMS的项目推进 •分析大金仓储&物流业务的日常运用，并提出优化方案。 •对应业务部门提出的系统改善，进行需求分析与功能规格书的编写交付给开发人员，并进行测试验证。 •WMS/TMS系统的日常运维与系统监视（包括接口），及时对应用户部门日常问题，保证WMS/TMS系统稳定 •负责WMS/TMS系统用户&权限的管理以及日常使用培训工作 任职要求： ITor物流相关专业 5年以上WMS/TMS系统运维经验，熟悉仓储相关的业务流程，具备独立解决问题的能力， 具备项目管理的能力，至少主导过1个以上WMS或TMS相关的项目导入 了解接口或中间件常识，有系统对接or运维经验，尤其与ERP，OMS等系统的对接 有数据库基础知识，如果熟悉JAVA开发更佳 具备较强的责任心、团队合作能力以及良好的沟通能力与理解能力

岗位描述： 1.负责在客户现场提供信息安全驻场咨询服务，依托体系构建、合规实施与持续改进三方面协同推进，为企业提供贴近实际的安全咨询支持，涵盖安全框架设计，协助客户建立符合国际标准且契合自身业务特点的信息安全管理体系（ISMS），达成风险可控、合规到位的长期目标 2.主导制定适配具体业务场景的安全策略、管理制度及操作流程（如《数据分类分级规范》等） 3.推动各类安全管控措施有效落地，包括技术层面：访问控制、日志审计；管理层面：第三方供应商安全审查、员工安全意识宣导等 任职要求： 1.本科及以上学历，需具备3年以上信息安全体系搭建相关项目经验 2.熟悉防火墙、WAF、IDS等基础网络安全设备工作原理，掌握云环境下的安全架构设计 3.具备优秀的跨部门沟通能力，能向非技术团队清晰传递安全要求并推动共识形成 4.具有较强的客户导向思维，能够响应驻场单位的实际安全诉求，提供专业支持