岗位职责：负责处理新能源汽车后台审核，充电桩故障处理，道路救援等工作。没有销售性质，工作相对比较轻松。 薪资6-7K，4240+补贴和奖金 工作时间：早班8-5晚班13-22，超过十点班次有补贴10元一小时 有完善的晋升机制，一线-组长-主管-经理。

工作内容： 负责平台官方客服工作，通过电话或文字形式向用户反馈售后处理结果，每日工单量约30单，工作轻松简单。 薪资： 前两个月保底实发4000元，后期按绩效发放，多劳多得，平均薪资约6000元。 工作时间： 每天工作8小时，长白班，9:00—18:00，月休8天。

愿您的加入为我们注入崭新动力，我们也必将为您提供宽广的职业舞台！ 不接电话的伙伴们注意啦！！！ [主营业务] 专注于岗前培训服务，主推岗位推荐，为符合招聘条件的求职者提供笔试辅导、面试指导及历年真题解析，助力学员顺利通过考核实现就业目标。 [工作内容] 1、公司配备工作手机与笔记本电脑，拥有稳定客源，通过微信与终端客户保持联系，精准对接岗位需求，推动合作达成。 2、当客户情绪波动时，主动进行情绪疏导，礼貌沟通并确认具体情况，涉及退款需求的及时登记并安排退费流程。 [薪酬福利] 薪资：无责任底薪4000元（3800基础+200全勤）+500绩效+奖金+年度奖励，综合收入6000-8000+；每满三个月可参与晋升调薪，入职满半年还可领取年终奖~ 福利：五险一金齐全，零食饮品全天供应，享有工龄补贴，节日及生日均有专属福利，每月组织聚餐与团队建设活动。 [工作时间&休假] 9:20-19:00，午间休息1.5小时，无需加班 周末实行单双轮休制，法定节假日正常带薪休假，并享受婚假、丧假、产假、带薪病假等各类假期。 [任职要求] 年龄在24至33周岁之间，学历不限，特别优秀者可适当放宽年龄与学历条件，要求表达条理清晰，沟通自然流畅，品行端正、三观积极，具备独立思考能力与良好逻辑思维。

岗位要求： 1.年龄20-32岁，大专及以上学历（具备客服相关经验者可放宽至***） 2.普通话清晰流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3.熟练操作电脑，打字速度不低于40字/分钟 岗位职责： 负责接听用户来电，针对已购产品提供专业、及时、准确的售后支持服务，高效解决客户问题。 （纯售后客服岗位，无任何销售任务） 薪资福利： 1.综合月薪5000-7000元，由底薪+绩效+津贴+年终奖构成； 2.依法缴纳五险一金，岗位稳定性强； 3.办公环境优越，位于高档写字楼，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽； 4.享受带薪年假、节日福利、生日礼品及年终奖金等多项员工福利； 5.提供多通道职业发展路径，晋升空间广阔； 工作时间： 实行标准8小时工作制，每周双休

工作内容： 针对在京东商城购买过电脑、家电等产品的用户，协助客户在线完成产品绑定，延长电子设备的保修服务期限。 岗位要求： 年龄20-38岁，具备高中或中专及以上学历 上班时间： 9:00-18:00，每月休息6天，周末轮休，法定节假日正常休假 均资：4000-6000 福利待遇： 1、带薪年假：享有病假、婚假、产假及国家规定的各类法定假期 2、公司提供员工餐，餐食丰富多样，口味佳且每日不重样 3、依法缴纳五险 4、工作满一年可享工龄工资，首年50元，次年100元，第三年150元，逐年递增 5、节日期间按规定发放节日礼品 6、入职满一年后享受5天带薪年假

负责抖音视频号售后

通过在线聊天、电话等渠道，即时回复客户关于商品特性、活动规则、订单状态的咨询，高效处理售后退款、物流异常等问题

岗位职责： 1、负责已成交客户的售后服务工作（包括咨询解答、进度跟进、课程安排及退费处理）。 2、处理签约服务商后续相关问题，推进业务的二次拓展与维护。 3、协助上级完成各项指定工作任务与目标。 薪资待遇： 无责底薪4000+绩效+提成+季度奖+年度奖+日常奖励 工作时间： 9:20-19:00，单双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假 福利待遇： 1、社保：医疗/养老/生育/工伤/失业保险；住房公积金 2、工龄工资+节日福利+年终福利+旅游补贴等 3、带薪年假+员工旅游+部门团建(每月至少1次)+生日关怀+节日礼品 4、年终奖，冰箱饮料，雪糕，零食应有尽有，管够~

水果批发行客服招聘 我们是一家经营2年的水果批发行，现因业务发展需要，诚招互联网客服1名，无经验也可带薪学习，非诚勿扰！ 岗位职责 1. 负责线上售后：处理抖音、视频号等平台的水果售后问题，耐心解答用户疑问，维护良好客情。 ​ 2. 社群运营工作：日常发布朋友圈宣传水果产品，组织团购接龙活动，撰写并发送群内推广文案，提升社群活跃度与转化率。 ​ 3. 基础剪辑任务：协助完成简单的水果视频剪辑，用于线上平台运营。 工作时间 -每日10:00-21:00，中午休息1小时（休息时间灵活安排），工作节奏规律。 任职要求 1. 会基本电脑操作，能熟练使用微信、办公软件等。 ​ 2. 学习能力强，对客服、社群运营、视频剪辑感兴趣，无经验可教。 ​ 3. 有责任心，沟通耐心，能认真完成售后及社群相关工作。 若你符合要求，有意加入我们，欢迎联系咨询！

快递公司直招

急招配送员，时间自由，日薪 300-500，会骑车就行，下班就能做，工作地点就近安排，可兼职可全职，感兴趣的可以加个微信发你位置和具体薪资

新建电子厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是电子厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

两桶漆要喷漆现能过来的联系

明天8点卸车。

有20袋垃圾 有人有没有人拉。

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品或服务的疑问，提供专业、耐心 2.处理客户的订单查询、售后服务申请及投诉建议，确保客户问题得到高效解决，提升客户满意度 3.主动记录并反馈客户常见问题及需求，协助优化客服流程和产品服务质量 4.维护良好的客户关系，适时推荐合适的产品或服务，助力客户转化与留存 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户问题 2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能同时应对多窗口对话场景 3.有网络客服或相关岗位实习经验者优先 4.工作态度积极，具备较强的责任心和团队协作精神

【上海浦东招商银行客服】 长白班，缴纳上海五险一金 男女不限18-35岁，大专以上学历，无任何不良记录，征信良好 [红包]薪资待遇：月综合工资12000-36000，底薪（面谈正常保底3600-6000不等），额外还有高额提成 带薪培训5天轻松无压力，过年9天带薪年假 分期岗位，工作内容：拨打客户电话，处理售后业务，协助处理问题，有话术照着读就行 上班时间：早九晚六，每周大小休，法定三薪，有节日福利，带薪休假 其他福利：有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。 提前报备，约时间面试 _______________________

工作内容 负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 岗位要求 1、大专及以上学历，半年以上呼入型电话客服工作经验者优先。 2、打字速度：大于30字/分钟，具备电脑办公技能。 3、主动学习能力强，能够在指导和要求下进行学习。 4、有良好的主动服务意识，良好的倾听能力，较强的逻辑思维能力与表达能力，责任心强。 工作时长及排班 排班制：能够在上午9:00至晚上21:30（包括周末和节假日）之间灵活工作，并可以根据业务需求灵活地延长或缩短工作时间，可以接受定期的居家办公模式。 薪酬福利 1、薪资构成：综合税前薪资5000-7000，加班费另算。 2、带薪培训：入职后享受2-3周带薪培训。 3、缴纳社保：，成都高新区社保。 4、职业发展：项目实行技能等级与薪资等级制，技能水平越高，对应的综合薪资越高。 5、知识辅导：正式上岗工作后，安排8周的业务知识强化培训，提供导师指导与团队经理的额外辅导！ 6、重视员工体验和满意度，持续投入员工的培养，赋能以及成长（95%以上的管理支持岗的晋升是通过内部选拔与培养来实现的）。 7、天府软件园核心区，地铁直达，悠闲餐饮配套完善，停车便利。

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

岗位职责： 1.完成公司下发的工作任务。 2.协助客户解决产品使用过程中遇到的问题。提供专业支持与指导。 3.收集客户反馈信息，推动服务流程优化，提升客户满意度。 4.维护客户服务记录，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户诉求； 2.工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力： 3.能够适应服务工作，具备一定的抗压能力； 岗位福利：朝八晚五，双休，节假日放假。 薪资待遇因个人能力而定，干的越多拿的越多，具体面议。

工作内容：全程办公室坐班，无需打电话推销，不用外出找客户，办公室即可高效完成工作。接受无经验！！！没有业绩指标，无需为出单焦虑，工作轻松自在！！ 薪资：底薪4500，搭配高额提成与奖金，综合薪资8k以上，多劳多得，上不封顶。 休假：月休六到八七天，想连休就连休，工作生活两不误！！！ 公司氛围也很好，同事都是唠嗑搭子，不定时团建，样样俱全！！！轻松而且高薪氛围好的工作，感兴趣的小伙伴赶紧投简历吧！我们在等你一起开启新的工作旅程，一起赚钱，快来加入我们！！！

负责快递的跟踪问题回复

岗位职责： 通过联通外呼平台联系优质用户，讲解增值业务优惠方案，协助客户办理套餐变更。 任职资格： 1.具备良好的语言表达与沟通能力； 2.年龄18-42岁，学历不限 薪资福利： 1、薪资：实习期3500转正4000-6000 2、福利： （1）享受各类带薪假期及假期补贴（年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等）； （2）提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等学习机会； （3）晋升机制：每年至少两次晋升通道：专员－组长－项目主管－项目经理助理－项目经理； （4）节日惊喜不断，每季度组织员工活动及团队建设； （5）工龄奖励、带薪年假、节日关怀、团建经费、聚餐安排、生日福利等一应俱全。 公司可提供住宿支持，配备员工餐、冰箱、微波炉等生活设施。

工作内容： 公司做全国家电维修服务，客户主动报修后公司派单无需自己找资源，客服需要加微信了解客户地址等信息，联系顺丰上门取件，这期间不产生任何费用。工作内容简单，成单率高（复制粘贴话术即可）。 薪资：综合到手4K-7K每月10号准时发薪月休4天（自由调休）。 上班时间：早班8点到6点，中班10点到20点，晚班13点到22点（20:30可回家值班）一周一个中班，一个晚班。[有特殊情况的稳定后可灵活协商班次】 任职要求 1、积极主动，不排斥微信文字聊天模式。 2、会基本电脑操作，纯文字聊天。 福利待遇： 1.入职老员工一对一带新，试岗有工资。 2.休假灵活，可根据自身需求安排调休。 3.日奖隔天发放月奖计入整月工资。 4.员工生日福利，节假日福利等都有! 公司都是年轻人，好相处，氛围好，人性化管理，环境优雅！没有套路，欢迎加入！

目前公司员工200+，纯办公室办公。无考核压力 工作时间：9:00-18:00，双休，法定节假日正常休息，不加班，不加班 每月10号发薪 岗位职责： 1.与客户保持顺畅沟通，准确把握客户需求，提供专业化的咨询支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力 2.欢迎无经验新人加入

1、向转介绍客户讲解公司拍摄风格与套餐内容，根据需求推荐匹配方案，促成签约合作； 2、负责接待到店咨询客户，了解拍摄意愿，提供个性化风格及套餐建议； 3、定期跟进服务老客户，增强客户粘性，推动二次消费机会；

美团官方后台运营商！ 综合薪资4000～10000以上， 早十晚七，每日工作七小时，法定节假日正常休息。 享受年假、婚假、产假、丧假等带薪假期。 团队年轻有活力！工作氛围融洽！管理者亲和力强！ 定期发放激励奖金，提供丰富下午茶！福利待遇优厚！

工作职责: 1、处理抖音平台售前售后咨询，优化客户体验，助力提升店铺评分； 2、负责多渠道订单信息核对与录入，协调发货流程，妥善解决退换货、挽单及退款事宜； 3、开展微信群的日常维护与运营，营造良好社群氛围，及时应对群内突发情况； 4、根据需要兼任直播场控，完成上级安排的其他工作任务，能适应轮班工作安排。 任职资格 1、具备半年以上抖音电商领域客服或场控实操经验者优先考虑； 2、服务意识强，具备清晰的逻辑分析能力、良好的沟通表达能力及一定的压力应对能力； 3、认同团队价值，富有责任心，具备协作精神，工作积极主动、细致严谨。

售后经理储备1人 岗位职责： 1.组织并指导客服团队开展家电类售后服务，保障服务品质； 2.负责电脑系统单据操作及与客户的及时沟通对接； 3.高效推进售后服务全流程的协调与执行； 4.监控服务关键指标，提升整体服务运作效率。 任职要求： 1.具备2-5年售后服务团队管理经验者优先考虑； 2.工作认真负责，拥有较强的计划与统筹能力； 3.擅于客户交流，具备独立分析和解决问题的能力； 4.沟通协调能力强，能与各关联部门协同配合。

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源（客户主动咨询购买，无销售压力）。 任职要求： 1、工作态度积极主动 2、具备耐心，表达清晰流畅 岗位福利：无责底薪+高额提成+丰厚奖金+不加班。综合薪资8000-15000+ 上班时间：9:00-19:00，午休12:00-13:30，每月四天休假，支持灵活调休 岗位福利： 1、【带薪岗前培训】【广阔晋升空间】团队聚餐、团建旅游、节日福利 2、纯办公室作业，无需外勤 3、提供良好的职业发展平台，领导亲和，平台实力强，晋升机制透明，更注重个人能力表现