
风机技术工程师
1-1.5万元/月
风电运维工程师3-5年大专研发设计质量管理制图设计结构设计外观设计
岗位职责:
1、负责风机产品的设计及图纸绘制,参与风机工艺流程的制定与优化;
2、处理风机产品在生产与应用中遇到的技术难题,保障生产经营顺利开展;
3、撰写风机新产品研发及改进项目的立项建议文件;
4、组织实施风机新产品的试制过程;
5、编制风机新产品相关的技术标准文档;
6、协助解决风机产品在现场安装环节出现的技术问题。
任职要求:
1、具有动力工程、机械、热能工程等相关专业大专及以上学历(含同等学力);
2、精通离心式与轴流式风机的专业知识,熟悉风机的设计原理及制造流程;
3、了解机械设计相关规范及认证要求,具备机械或结构类设计实际经验;
4、熟练运用CAD软件进行制图,掌握风机设计与生产全流程知识,具备一定的机械设计基础;具备良好的沟通协调能力、理解能力和语言表达能力。
风电安装或检修现场负责人
4000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验登高证机械类专业风电运维经验
岗位职责:
1. 负责风电设备的现场安装、调试及技术指导工作
2. 组织并管理风电安装项目团队,把控施工进度与质量
3. 编制安装方案、安全作业规程及现场技术交底文件
4. 协调业主、监理及供应商等多方单位,保障项目顺利交付
5. 参与风电检修计划制定与实施,及时处理现场技术问题
任职要求:
1. 具备风电安装或检修相关工作经验,有现场项目经理经历者优先
2. 熟悉风电机组结构、安装工艺及行业安全规范(如GB/T 19072、DL/T 5191)
3. 具备良好的组织协调能力与应急处置能力
4. 能适应长期驻外及高空、野外作业环境
5. 持有登高证、电工证、安全员证等相关资质者优先
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无光伏/风电运维经验
一,岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检,维护,定期检修,故障消除,技术改造等,保障风电机组的安全,稳定运行。
二,岗位要求:18-35周岁,大专及以上学历,
三,薪资待遇:
1,前期小白薪资每月5000-6500元,工资每三个月到半年调薪500-1500元,工作满一年后工资9000-12000元。2,直签正式劳动合同,缴纳五险一金,常白班,8小时工作制。
每工作2-3个月带薪休假10-15天,
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专五险一金,超多福利风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业风电运维经验
岗位职责:
1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作,严格按技术规范执行;
2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护,保障设备安全稳定运行;
3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业;
4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况,建立并更新风机全生命周期档案;
5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控,及时准确汇报工作进展。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先;
2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验;
3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证(国网可查);
4、身体健康,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能适应海上项目长期驻场及区域调派;
5、责任心强,具备良好沟通协作能力与现场应变能力。
风电技术员接受无经验
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无光伏/风电运维经验电力类专业无光伏运维细分要求
工作内容:
1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理,确保风机稳定运行
2.设备的调试,数据监测和统计,电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查
有工龄奖,技能奖,年终奖等
招聘要求:
1.年龄是在18-28之间(包含28周岁),大专及以上的学历
2.趋势好,有前景,技术型的岗位,
3.无色盲,身高165以上
风电运维人员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专接受无经验五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验风电运维经验
招聘要求:
1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先/应届毕业生均可。
4、可接受小白
岗位职责:
1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。
2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求:
1、年龄要求19-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助,一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业,趋势好,有前景;
薪酬高,福利好,六险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
风电系统测试工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师3-5年本科
岗位职责:全国区域现场2人
1、具备一定的机械与电气基础知识,能够配合开展机组故障的初步诊断工作
2、依据测试规程独立完成各项现场测试任务
3、对现场作业的安全、质量及进度进行全程监督与管控,及时发现并上报各类安全隐患,跟进后续处理措施
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先;在风电行业从业满3年且能力达标者,学历可放宽至大专
2、熟悉风电场运行作业流程,了解风力发电机组基本结构,掌握常规操作方法
3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本构造与工作原理
4、能看懂机组及其零部件的原理图及相关技术手册,熟练使用相关测试工具
5、能够严格按照作业指导书要求,独立操作各类测试设备(含简易型与高精度型),完成型式试验、并网测试、噪声检测等任务,准确记录并整理测试数据,协助上级技术人员解决现场问题
6、具有较强的安全意识,能够识别现场潜在风险并采取预防措施
7、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且国网可查)
8、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症,能适应风电行业的特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排
薪资福利:
1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前8000-10000元,试用期按八折发放
2、休假:每工作60天可休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、6险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦执行杭州当地标准
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日也可享礼金待遇
3.3、结婚礼金:根据员工工龄长短发放相应金额的结婚贺金
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司补贴形式向其父母账户打款
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物品,均以实物形式发放
3.9、项目奖金:依据项目完成情况发放,非固定收入项
不需要登高接受无经验风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金 包吃包住风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
【工作内容】
· 工作内容: 执行风机定期维护、故障诊断与排除、设备定期巡检、技术数据记录与分析。
【岗位要求】
· 中专及以上学历,机电一体化、电气工程、风电等相关专业;
· 身高160以上体重190以内
· 能适应高空作业和风场生活环境,吃苦耐劳,责任心强;
· 良好的团队合作精神和沟通能力。
【薪资待遇】
·转正后薪资8000-12000,每天8小时工作制,每个月休息6-8天,也可以累计2-3个月一起休息。
·入职年底双薪,项目奖金和激励奖励,定期免费体检。大风大兩不可作业天气正常休息也有工资。
·转正后和风场业主直签劳动合同。
风电运维人员
1.5-2万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行机组定期检修计划,完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业
3.记录并分析运行数据与故障信息,协助优化运维策略与设备可靠性
4.配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持
5.严格遵守电力安全规程与高空作业规范,确保人身与设备安全
任职要求:
1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先,学历不限
2.具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先
3. 熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构原理及SCADA系统操作
4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先
5. 身体健康,适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
指挥工长期1-2人月结
杭州市钱塘区义蓬街道招指挥2名,工资5500+20,新工地明天就能上班了,45以下,55以下,联系电话,
丽水青田县这边有没有空闲的老乡,招摘杨梅十二三名,上班时间五六个小时,工资220,包吃住电
220元/天
种植工日结
青田这边有没有空闲的老乡,招摘杨梅十二三名,上班时间五六个小时,工资220,包吃住电话刘总
新能源风电运维工程师
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验无光伏运维细分要求
想转行的兄弟看过来,近十年最有发展前景的行业~
一、沿海新能源项目招风电运维工程师
初中以上学历即可,大专以上学历优先录用,无经验者培训后上岗
[强]短期培训十几天上岗
年龄在 45 周岁以内。
2:工作内容
主要负责:风电设备定期检查,风电安装检修,定期维修与保养等工作,技术岗位。
3:工作待遇
第一个月综合工资7000,第二个月起综合工资9000到12000,后期工资每半年晋升一次,高级风电运维工程师待遇税后15000-25000,上岗交五险或五险一金,三个月休 半个月,休假,管吃管住,发放用品,
4:工作地点:辽宁,天津,山东渤海,广东南海等沿海周边
新能源风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验无光伏运维细分要求
想转行的兄弟看过来,近十年最有发展前景的行业~
一、沿海新能源项目招风电运维工程师
初中以上学历即可,大专以上学历优先录用,无经验者培训后上岗
[强]短期培训十几天上岗
年龄在 45 周岁以内。
2:工作内容
主要负责:风电设备定期检查,风电安装检修,定期维修与保养等工作,技术岗位。
3:工作待遇
第一个月综合工资7000,第二个月起综合工资9000到12000,后期工资每半年晋升一次,高级风电运维工程师待遇税后15000-25000,上岗交五险或五险一金,三个月休 半个月,休假,管吃管住,发放用品,
4:工作地点:辽宁,天津,山东渤海,广东南海等沿海周边
贵州风电运维/定检8000+,五险一金/长期稳定管吃住
8000-15000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证其他优势经验无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
风电光伏运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资8000-15000+;入职缴纳五险/六险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
五险一金·风力发电操作工(玻璃钢)
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证
面试通过后 需培训两周(内蒙古)
1、人员要求中专学历35以内
2、缴纳天津五险一金
3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等
4、入职需要到内蒙风场培训2周
5、不提供食宿
年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历
-----------------------
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定)
薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴)
没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪)
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
面试通过后 需培训两周(内蒙古)
1、人员要求中专学历35以内
2、缴纳天津五险一金
3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等
4、入职需要到内蒙风场培训2周
5、不提供食宿
年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历
-----------------------
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定)
薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴)
没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪
车灯设计工程师(初、中、高级)
1.5-3万元/月
汽车零部件设计3-5年大专
岗位职责
1、主导新项目报价工作,组织并推进方案评审会议的召开。
2、编制初步可行性分析报告,经组长、部长审核后发布。
3、承担3D数据的设计任务。
4、依据《新项目报价管理规定》,编制《产品报价资料》,经组长校对、部长审核、研发总监批准后发布。
5、负责设计开发计划的撰写,经组长校对、部长审核后发布。
6、按照《产品设计评审管理规定》要求,组织输入、RP件、输出等阶段的评审,并根据会议纪要落实整改。
7、依据《快速样件管理规定》,组织快速样件评审,并根据会议记录完成问题整改。
8、负责产品开模所需数据的设计,提交组长校对、部长审核。
10、编写开模指示书,经组长校对、部长审核、研发总监批准后发布。
11、负责2D图纸、BOM、试验清单的编制,经组长校对、部长审核、技术总监批准后下发。
12、绘制产品认证所需图纸,经组长校对、部长审核后发布。
13、依据《设计变更管理规定》,组织或参与设变会议,并按会议纪要要求推进后续处理。
14、组织并参与模具样件评审,针对问题点实施整改。
15、分析产品存在的问题,确保项目顺利过渡至量产阶段。
16、配合组长完成交办的其他工作任务。
任职要求
1.精通塑胶件、钣金件、压铸件等零部件的设计;具备结构简洁、质量稳定、缺陷少、成本低的设计能力,同时兼顾模具结构简单、易于加工的特点;
2.掌握公差配合、材料选型及表面处理工艺相关知识;熟悉塑胶成型、冲压、超声波焊接、涂胶等制造工艺;
3.熟悉IATF16949质量管理体系及APQP五大工具流程;
4.熟知产品设计开发全流程,掌握摩托车、汽车灯具相关法规及车灯设计标准,了解车灯生产工艺要求。
备注:车灯设计工程师-车灯设计中级工程师-车灯设计高级工程师-车灯设计资深工程师均在招聘中
质量工程师
9000-14000元/月
汽车质量工程师3-5年大专客户质量工程师16949制程质量工程师
岗位职责:
汽配行业 过程质量
1-2年经验另议
1. 编制原辅材料、生产环节及成品的质量检验标准与操作规程;
2. 主导重大品质异常问题的分析与处理;
3. 严格执行各类产品检验过程中的原始数据记录,确保内容规范、清晰且完整;
4. 承担部分产品的型式试验及相关测试工作;
5. 参与计量工具、工艺装备、检测设备和试验装置的标准制定与周期检定;
6. 对所负责的外协件、在制品、成品检验工作,以及寄送样品和参展样品的检验结果承担责任;
7. 不良物料信息反馈与闭环跟踪,抽检中发现不合格品时开具返工通知单;
8. 负责检验指导书的编制、修订、补充及持续优化工作;
任职要求:
二.任职条件
1. 统招大专及以上学历,机械制造、技术管理、质量管理等相关专业;
2. 具备良好的判断能力、观察能力,工作耐心细致,责任心强;
3. 有汽摩配行业(汽车座椅)工作经验者优先,熟悉IATF16949质量管理体系;
熟悉管材、钣金模块、线束模块
其他汽车制造类
杭州湾整包项目,高价继续车身8+,开闭件侧门8+,下车身5+,15号之前到岗,价格可谈,推荐费500-1000,私聊联系(
江西户用运维负责人
1-1.5万元/月
光伏运维工程师3-5年大专户用光伏运维经验光伏电站管理经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
职位描述:
1. 负责户用光伏运维业务运行状态的统筹管理,开展跟踪、核查、调度与问题处理,提升工单服务响应效率,确保运维考核目标达成及电站发电效能稳定;
2. 主导户用光伏运维场景下标准化流程的规划与制定,推动流程落地执行,实施过程监督、效果评估及持续优化,保障运维体系高效运转;
3. 统筹公司内外部运维电站及工单管理系统的运行监控,实现工单的高效接收、合理派发与服务衔接,提升系统协同能力;
4. 管理各运维站点的日常沟通协调工作,围绕人员管理、技能培养、工单执行、服务质量及安全规范等方面开展对接与指导;
5. 研判不同客户运维需求与标准规范,制定匹配其要求的运维管理策略与实施方案;
6. 承担电站服务质量管理职责,整合总部数据与资源支持地方运维站点,赋能一线运维工作推进。
职位要求
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年以上运营类岗位工作经验;
3. 熟练掌握常用办公软件操作;
4. 有户用光伏行业相关经验者优先考虑;
5. 具备较强抗压能力,能够同时高效处理多项工作任务;
暖通工程师
1-1.4万元/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场日常运维医疗建筑生物科学设施
岗位职责:
1.负责园区冷热源、空调、通风、给排水及空压/真空/蒸汽等系统日常运行、巡检、保养、检修及SOP制定与优化
2.主导系统调试、验收、移交及质保期管理,统筹压力容器、安全阀、计量器具等法定年检与合规检测
3. 对接入驻单位工艺需求,提供温湿度、洁净度及24小时不间断供冷供热等专业技术支持与节能改造方案
4. 建立并维护设备台账与备件库,开展故障诊断、应急抢修及能耗分析,推动能效提升
5.组织运维团队技术培训与交底,监督外包单位服务质量并实施考核评估
任职要求:
1.暖通、能源、动力工程等相关专业背景,学历不限
2.具备暖通系统运维或工程项目经验,熟悉行业规范与安全标准
3.熟练掌握AutoCAD等设计软件及常用办公工具
4. 具备较强的故障分析能力、跨部门协调能力及客户服务意识
5.持有暖通相关职业资格证书者优先
CQE汽车质量工程师
7000-10000元/月
汽车质量工程师3-5年大专客户质量工程师汽车内饰汽车外饰新能源汽车乘用车商用车
岗位职责:
1. 负责原材料、生产过程及最终产品的质量检测与过程管控,确保产品满足既定质量要求。
2. 参与质量问题的排查与优化,推动供应商和制造环节的质量能力提升。
3. 按照检验流程执行质量检查,编制并更新检验记录及相关报告文件。
4. 配合相关部门响应客户投诉与意见,提供必要的质量数据支撑。
5. 监督质量管理体系的运行,协助完成内部与外部审核工作。
任职要求:
1. 具备良好沟通能力,擅长问题识别与系统性分析;
2. 执行力强,能高效完成各项质量监控任务;
3. 具有团队协作意识,可与多部门协同推进质量改善项目;
4. 学习能力强,能够持续精进质量控制手段与方法;
5. 工作严谨细致,责任心高,适应生产车间的工作环境。
特别说明:
1、熟练掌握并灵活应用分析工具进行根因追溯,确保改进措施有效闭环;
2、具备制程异常的现场处理能力;
3、负责客户端异常应对及客户关系协调维护;
4、能正确运用5why分析法定位根本原因,并推动改善措施落地与追踪;
5、具备独立开展内部优化的能力,同时能维持良好的外部客户合作关系。
智能化工程师
6000-10000元/月
弱电工程师1-3年大专方案设计图纸绘制/审核日常运维验收评定招/投标管理AutoCAD产业园区商业综合体写字楼停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统智能照明系统楼宇自控系统计算机网络系统
岗位职责:
1.负责弱电系统(包括安防监控、门禁系统、综合布线等)的设计、安装与调试工作
2.对项目现场进行勘查,制定合理的技术方案并组织实施
3.协调解决施工过程中的技术问题,确保工程进度与质量达标
4.配合客户完成系统验收,并提供必要的操作培训和技术支持
5.定期维护已交付系统,及时响应故障报修并完成排查修复
任职要求:
1.具备1-3年弱电工程相关工作经验,能独立完成常规系统部署
2.熟悉主流弱电设备品牌及常用通信协议,动手能力强
3.能看懂CAD图纸,熟练使用办公软件编制技术文档
4.持有相关职业资格证书者优先,具备良好沟通能力和团队协作意识
5.可接受短期出差或驻场作业,工作地点根据项目安排灵活调配
转向电驱产品负责人
2-3万元/月
汽车零部件设计5-10年本科执行器机械制造相关专业Catia转向设计软件电子相关专业
工作职责:
1. 领导转向电驱单元产品工程团队,依据客户对转向系统的技术需求,推进电驱单元产品的研发与实现;
2. 主导电驱单元的设计开发评审,制定产品测试方案,并组织实施电驱单元级别的测试与验证;
3. 制定电驱单元开发计划,跟踪任务执行进度,确保所负责的转向电驱单元按时完成开发与交付;
4. 负责转向电驱单元产品工程团队的日常管理、资源协调及技术问题处理,保障项目顺利推进;
5. 承担转向电驱单元(控制器+电机)零部件的3D与2D图纸设计,初步规划相关生产工艺路径;
6. 编制电驱单元产品的技术文档,参与DFMEA分析,开展三维结构优化与评审工作;
7. 与供应商协同完成零部件设计确认、工艺方案敲定,并跟进零件制造过程及质量控制;
8. 组织新品零部件的试制、装配及功能验证工作;
9. 解决电驱单元在DV/PV试验阶段出现的技术问题,并为产线生产调试提供技术支持;
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、汽车工程、模具制造等相关专业;
2. 具备机械结构设计开发经验,5年以上电控类产品结构设计背景,熟练掌握3D机械设计软件;
3. 熟悉注塑、压铸、冲压等模具结构及其制造工艺;
4. 掌握尺寸链公差分析原理及相关检测方法;
5. 性格积极,具备良好的沟通能力、创新意识和团队协作精神;
采购专员
永康市海纳工贸有限公司
锂电技术工程师
锂电工具品牌运营
采购助理
整机检验
联系人:吕先生,羊先生 ,
联系地址:永康市西溪镇西山工业区宏业路16号
机械维修包住包吃1-2人
厂址:沭阳开发区
招聘
招熟练宽机机修工1名
340机器,30台大龙头
30台小龙头
双喷会同步仪
加捻产品多,厂里管吃住
,工资面谈
技术差的勿扰
地址:浙江省湖州市南浔区
善琏镇窑里村天织纺织
电话:☎
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江招聘风机工程师在线招聘信息,主要招聘浙江风电运维工程师相关人才。作为风电运维工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。