中国移动·营销客服(20名) 一、职位描述: 1.通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销 2.根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程; 3.根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动。 4，室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间 二、职位要求: 1.年龄18-48岁，堂握计算机简单基本操作: 2.语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑; 3.责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排; 4.有无经验均可，公司提供培训 三、薪资待遇: 1.底薪+绩效提成+全勤奖+生活补贴+购买社医保 2.平均薪资可达4000-8000(上不封顶) 四、工作时间: 9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 另：地推人员3名，工资面议 【公司地址】汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技

纯接听文员，提供住宿，办公室坐班，工作轻松，可安排线上面试 一、职位描述 负责接听人工服务热线，帮助客户进行话费查询，流量查询，宽带办理流程等文员类工作，入职前期有培训学习和老员工带教，可小白，工作简单易上手。（不含销售性质） 二、职位要求 会电脑打字即可；普通话标准流利 三、上班时间 早班08:00-18:00；晚班13:00-22:00；早晚班08:00-12:00,18:00-22:00；中午休息一个半小时，月休6天 四、薪酬待遇 综合月薪4000-6000元／月；优秀可达7000元以上； ◆福利保障 1、活跃的工作氛围：公司不定期举行各种形式的大型娱乐活动，游园会、节日晚会、聚餐及旅游等； 2、舒适干净的办公环境，使用公司统一的坐席安排，电脑操作，耳麦接听，无需外出作业，在办公室里完成整个业务解答流程； 3、吃/住：提供住宿，水电费平摊； 4、不定期组织大型的业务、营销、知识等劳动竞赛，表现优秀的员工可获得奖金激励； 5、良好公平的晋升机制，在职半年以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会; ◆晋升通道 纵向：班长助理--班长--主管助理--主管--运营助理--运营经理—项目经理； 横向：IT技术师，专职培训师、质检专员或人事，后勤等方向发展。

电话客服 打打电话聊微信 跟客户沟通

招聘：电话客服 要求：普通话流畅，45岁以下 工资：4000+，详细可面谈 工作时长：早上9:30-12:30，下午1:30-7:00 工作地址：广东省汕头市澄海区澄华街道金泰八路4号鑫寓公馆

中国移动 岗位：营销客服 招工人数：20名 薪资：底薪+社保医保+绩效提成+全勤奖+补贴+产品激励奖，平均薪资可达4000-10000(上不封顶) 岗位要求：年龄18-45岁，掌握计算机基本操作;语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑;责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排;有无经验均可，公司提供培训。工作内容:通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销;根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程;根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动;室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间。工作时间:9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 地址：公司面试地址:汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技;汕头市濠江区河浦街道创河路导导台球5楼501 电话号码： ()

【薪资待遇】 底薪3500+绩效+奖金补+补贴 综合工资5k-6k 【工作内容】 岗位职责： 1.通过电话负责客户的约访工作； 2.协助配合销售团队，创造销售业绩； 3.拨打客户热线，为客户讲解、推广产品；无需外出，也不需要面对客户； 4.工作氛围轻松，不定时下午茶福利和团建活动；团队伙伴们都是90后00后，没有勾心斗角，你的加入可以给我们带来新的活力，我们同样也可以赠你无限的发展空间。 【职位要求】 18-40岁，初中以及上学历 沟通表达能力较好，工作认真负责 【上班时间】 周一到周五 9：30-18：30（中午休息2小时） 周六 10:00-17：00（中午休息2小时） 周日固定休 薪资详情 无责底薪+绩效+年终+月度奖金 综合6000+不封顶 福利待遇 1、购买五险和医保 2、带薪培训，国家节假日休 3、团建旅游、下午茶、生日会等 4、快速晋升、平台大，机会多多 人生不过三万多天 找到合适的工作让烂事全部翻篇

公司直聘 工作时间：8：30-11：30，下午12：30-17：30，周末双休，法定节假日休 招聘岗位：电话客服/股票经纪人 工作内容：根据公司提供名单联系客户沟通回访，添 基本要求：男女不限，有电话客服工作经验/股票工作经验，22到40岁、(学历不限)可以用普通话流利的和客户沟通口齿清晰，具备良好的沟通能力 薪资构造；底薪(2200)+全勤300，加提成，加奖励，综合薪资6K+500底薪 （面试备注说明）

打电话聊微信 跟客户沟通

1整理客户资料,接待老客户来公司参加活动的一些事宜 22周岁到45周岁，中专或高中或以上学历都可以.经验不限

接电话，沟通能力强，会物流软件优先，简单对账，只上白班，男女都可以

布仓备胚岗位招聘。要求会开叉车。薪资福利包含食宿。年龄要求在18至50周岁之间。招聘人数为2人。工作部门为计划部。工作地址位于广东省汕头市潮南区陇田镇田心印染工业园区。

招聘搬运工，薪资范围为4000元至4500元。岗位职责包括负责物流部的产品运转工作，以及协同库管员保障货品安排。有搬运操作工经验者优先。要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排。具体薪资面议。

有意打这个电话联系"一八1四溜溜39308"汕头市潮阳区招工地小工/杂工，能吃苦的一天8小时，8点~12点，1点~5点不包吃，不包住，要做过小工的

招收铜门油柒，拼装工会焊师傅，联系天式张生

招三个小工，工地在树乡村，。谷饶这边的

急招暑假工+招生话务员（包吃住+送苹果手机） 工作地点：三峡大学学院办公楼（空调全天开放） 招聘人数300+ 工作内容： 1、配合学校暑期招生计划 接打电话 2、使用自媒体账号线上宣传 3、解答家长及学生的问题（有专业老师培训，无需经验） 工作时间 8小时制 9：00-12：00 14：30-17：30 18：30-20：30 （不加班 不压榨 留足时间休息 娱乐） 薪资福利 （月薪5000-9000+上不封顶） 生活保障 包吃住 住宿上床下桌 环境优美条件好 吃饭伙食优异 要求 17以上 携带身份证原件 自备行李 日用品

客服/话务员｜长期稳定岗位 【薪资待遇】 无责底薪4000+高额提成+绩效奖金，综合4500-7000，多劳多得 【工作内容】 线上电话接待客户咨询、解答问题、登记客户信息，室内坐班，不用外出跑业务 【任职要求】 口齿清晰，沟通有耐心，会基础电脑打字 2. 有无经验均可，带薪培训，新手也能快速上手 3. 态度温和，责任心强，能稳定长期上班 【福利亮点】 室内办公环境舒适，空调全天开放；月休4天，节日福利，准时发薪 想找安稳轻松坐班工作的姐妹直接私信预约面试！

一、任职要求 1、学历：大专或以上。 2、普通话标准、流利。 3、熟悉电脑操作，汉字输入40字/分钟以上。 4、工作经验不限，有呼叫中心工作经验者优先考虑。工作态度积极，热情，责任心强、心理承受能力较强。具备较强的沟通能力、语言理解能力，善于总结、发现问题。有良好服务意识，反应灵敏，具备团队合作精神和胜任呼叫中心工作。 二、工作内容 负责接听市民和企业来电，受理各类非紧急诉求，包括政策咨询、问题求助、投诉举报、意见建议等；及时转办、跟踪处理事项，确保群众诉求件件有回应、事事有落实；提供“7×24小时”全天候人工服务，用专业与耐心解决群众身边事。 三、薪资福利 1、单技能上岗前薪资：3500元/月+200元生活补贴（生活补贴按实际出勤核算，于次月发放）； 2、上岗后每月根据考核结果及技能叠加情况，税前月薪可达4000-5000元；缴纳五险一金，按照工资额进行缴纳的。（公积金8%、医疗保险：深户一档、非深户二档）。 3、上岗后有用餐优惠。试用期期间，有生活补贴200元，每月会组织劳动竞赛，设有竞赛激励，六个月试用期过后享有交通补贴、通讯补贴、节日礼金、生日礼金。 4、（有夜班补贴，补贴与接话量挂钩。国家法定节假日加班的，按国家相关规定支付加班费。） 四、工作时间 轮班轮休制，月休6-8天，每日正常工作时间为8小时（含会议培训等履职活动）； 五、培训与工作地点 有3个工作地点： 1.深圳市福田区益田职场，地铁3号线益田站附近。 2.深圳市福田区信息大楼，地铁1号线科学馆站、2号线燕南站、3号线通新岭站、9号线红岭南站 3.深圳市福田区信息枢纽大厦，地铁1号线、地铁3号线购物公园地铁站附近的 4.培训期间根据培训安排，在益田职场或者信息大楼培训，培训通过后根据工作需要随机分配职场。

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道为客户提供及时、准确的业务咨询与问题解答 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决 3. 准确记录客户信息及服务过程，确保数据完整、可追溯 4. 定期整理常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 工作经验不限，有客服、电销或远程服务经验者优先 3. 熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备责任心与抗压能力，能适应居家办公节奏与考核要求 5. 网络稳定、环境安静，具备独立办公条件

包吃！免费包吃三餐，早餐、中餐、晚餐！ 法定节假日正常放假！！！ 可带朋友一起面试！接受小白！带薪培训！！！！ 年度免费健康体检！面试结果当天出！五险一金，包吃！！ 【岗位职责】 负责2个月内即将到期的老客户的业务办理工作， 通过电话、短信、微信等工具在办公室联系客户办理业务，办公室坐班，带薪培训，工作简单，容易上手。 【职位要求】 接受小白，带薪培训 ，会基本电脑打字 【薪资待遇】 包吃三餐，免费提供早、中、晚三餐，公司内部食堂免费包吃，综合薪资9000-15000 包吃！免费包吃三餐，早餐、中餐、晚餐！ 法定节假日正常放假！！！ 可带朋友一起面试！接受小白！带薪培训！！！！ 年度免费健康体检！面试结果当天出！五险一金，包吃！！ 【岗位职责】 负责2个月内即将到期的老客户的业务办理工作， 通过电话、短信、微信等工具在办公室联系客户办理业务，办公室坐班，带薪培训，工作简单，容易上手。 【职位要求】 接受小白，带薪培训 ，会基本电脑打字 【薪资待遇】 包吃三餐，免费提供早、中、晚三餐，公司内部食堂免费包吃，综合薪资9000-15000 【上班时间】 09:00-12:00，13:30-18:00，周末休，法定节假日正常休息

- 负责公司分配老客户的保单维护、回访答疑、续费提醒 - 办理保单信息变更、保全、理赔协助等手续 - 资料整理、系统录入、客户接待，全程办公室坐班

岗位福利: 1、六小时工作制+周双休+底薪+高绩效+旅游福利+养老保障 2、完善梯队培养建设 3、定期岗位培训 岗位职责： 1、负责处理客户咨询、投诉问题，提供专业、及时的售后服务； 2、跟进订单情况，协调内部资源解决问题，提升客户满意度； 3、整理和反馈客户意见与常见问题，协助优化产品与服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户问题； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力； 3、有相关售后经验工作者优先，应届生可接受培训。

到货通知客户提货，送货，收回单，每天开支简单计账，男女都可以

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完整录入CRM系统，确保信息可追溯、可复盘 3.协同售后、技术、物流等部门推动问题闭环解决，提升客户满意度和问题一次性解决率 4.定期整理客户高频问题与建议，反馈至产品及运营团队，助力服务优化与体验升级 5. 遵守服务规范与话术标准，持续参与业务培训与考核，保持服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务并行的服务工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础电脑操作能力 4. 有客户服务、电销或在线支持类经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、热爱服务工作的求职者加入

1、负责客户服务模块的日常运营，落实公司相关制度与管理目标，实施团队管理及培训，并根据实际需求监督各项工作的执行； 2、负责物业管理费、水电费等费用的收取工作，持续优化并提高费用收缴率； 3、组织开展园区巡查，监督客服服务质量，协同开展基础物业、公共设施、消防及环境卫生等方面的检查与监管； 4、主导客户关系的建立与维护，统筹办理收楼、装修等业务流程；及时回应客户咨询，规范管理客户档案并进行数据分析；处理客户投诉事项，整合内外部资源满足客户需求，定期组织业主满意度调研； 5、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产、企业管理、物业管理等相关专业优先； 2、具备3年以上物业管理工作经验； 3、掌握物业管理、客户服务管理等相关专业知识； 4、具备良好的沟通、协调与创新能力，熟练使用Office办公软件及客户服务系统。

年龄22-45岁，大专学历 【薪资待遇】 保底无责底薪3500+高额绩效+丰厚业务提成 综合月薪6000-10000+，收入稳定、多劳多得，努力月薪过万很轻松 【工作时间】 上午8:30-11:30｜下午14:30-17:30 不加班、不熬夜、不占用晚上私人时间 【假期福利】 单休 + 额外4天专属带薪假期 法定节假日正常带薪放假，节日照常休息 环境轻松人性化，团队氛围好，新人一对一带薪培训

工作内容: 1，公司提供精准客户资源，了解客户情况，有效跟进发货并激活。 2，定期联系和回访老客户，维持良好的粘性。 3，定期通过聊天软件与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 接受无经验者，会有专人培训哦~ 薪酬福利: 1.底薪+提成+全勤+日奖励、月奖励+晋升薪资补贴 (平均薪资4k-6k)，细节私聊 2.上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30) 每周轮休一天 3.不定期员工活动，聚餐，旅游，娱乐 4、接受应届毕业生、无经验有专人带·带薪培训，无需担心没经验。

会电脑打字即可

主要服务京东，服务家。等家电售后业务。

岗位职责： 1.负责整理客户和归档资料 2.协助处理客户产品问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通和协调能力，能有效处理客户和内部事务； 2.工作细致认真，具有较强的责任心； 3.能在变化的工作环境中保持高效工作。