医养社区推广 年龄27-50岁 男女不限 1．售后客服专员 保底薪资3000元，普遍收入6000元以上，无需相关经验，工作时段上午8:30～11:00，方便兼顾家庭事务，下午时间可自行规划！ 2．社区推广负责人 底薪8000元-15000元，年收入20万元起，要求大专或本科及以上学历，有教培、医药、地产及金融行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.提供客户支持和解答客户的日常保单及服务相关问题； 2.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.参与客户服务流程的优化，提升服务效率； 4.处理紧急情况下的客户咨询和问题。 5.具有较强的责任心，能够在压力下保持工作质量； 6.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 7.工作时间：8:30-11:302:00-5:00双休

岗位职责： 1、按照公司人力配置需求开展招聘相关工作，协助完成员工入职、转正、离职手续及工作交接事宜 2、配合经理日常事务处理，协助维护现有客户关系，包括电话沟通、活动邀请及后续回访等工作 3、落实上级安排的其他任务，协同主管完成各项工作配合 职位要求： 1、学历：大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽） 2、年龄：25至50周岁（2025年个人所得税收入达6w以上，能力突出者可适度放宽） 3、具备进取意识，拥有团队协作精神，服务意识强，工作态度积极主动 4、具有良好的沟通技巧、人际交往能力、应变能力和语言表达能力 5、无需相关工作经验，公司提供系统化专业培训 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日休假安排 2、公司建立完善的培训机制与真诚开放的培养文化，内部设有资深员工实施个性化辅导与支持，是提升能力与明确职业方向的理想平台 3、公司为各岗位制定科学的职业发展路径，保障员工拥有良好的晋升机会

负责受理客户咨询、投诉及意见反馈，保障服务质量与客户体验。 工作内容： 包含电话接听、邮件回复、投诉处理、客户问题跟踪与解决等。 岗位要求： 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够高效应对并解决客户问题； 熟练操作各类常用办公软件； 薪酬结构为佣金加绩效奖金； 工作时间：早上8:30至下午5:00，享受法定节假日休息。

岗位职责 1、电话回访维护客户，公司活动邀约客户参加 2、协助主管处理老客户生日提醒，到期续费业务 任职要求 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁 3、具备较强的沟通能力，人际关系处理及客户服务意识，积极主动，热爱工作 3、耐心、细致，具有团队协作精神，完成销售任务和指标

工作时间： 白班（8:30-17:30），做六休一，多一天福利假，月休5天 薪资：底薪+绩效；综合4k-7k 试用期三个月，从第三个月起若能独立开展工作将纳入绩效考核 岗位职责： 1、负责线上处理线下门店客户订单产生的售后反馈，直接为客户解决相关问题； 2、与门店线下对接，针对客户诉求提供合理解决方案，参与处理复杂或升级类售后事项； 3、协同其他部门，跟进并处理涉及门店客户的各类售后服务问题； 4、持续跟踪售后处理进展，发现问题及时联动相关部门沟通处置，确保客户问题高效闭环； 任职要求： 1、具有良好的服务意识和强烈的责任感，能够站在客户角度快速响应需求； 2、具备一定抗压能力，可接受阶段性加班安排； 3、具备基础的沟通协调能力，能与门店及职能部门协作推进问题解决； 4、有售后客服工作经验者优先，熟悉电脑基本操作，打字速度每分钟50-60字以上； 福利待遇： 1、每年免费体检+旅游 2、正常缴纳五险一金 3、享受带薪年假、法定节假日休假 4、每日下午茶点，每月组织团建聚餐 5、健全的培训机制与晋升发展通道 6、丰富多样的文化活动，节日礼品发放，内部家具享受员工折扣

【岗位职责】 - 负责客户售后问题的咨询与处理 - 回访顾客，约见顾客参加公司活动 - 负责信息到期用户的信息变更 【职位要求】 -无需经验，由老人带新人 - 25-50岁，有经验或能力强的可放宽 【工作时间】 - 周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-6500元/月 - 五险一金 - 周末双休，节假日正常休息 -下班早，不影响正常社交，不影响接送孩子 编辑职位

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

岗位亮点 固定早 9 晚 6 纯白班，无夜班，作息规律 纯客诉岗位，无电销、无催收、无销售业绩压力 缴五险一金，提供食宿 + 免费停车，福利齐全 室内坐班办公，工作稳定有保障 岗位职责 负责处理电商平台全场景消费者投诉，覆盖假货纠纷、交易欺诈、人伤、交易纠纷等类型； 通过电话对接投诉用户，核实问题详情，协调解决方案，跟进投诉全流程直至问题闭环； 按规范准确录入投诉信息与处理结果，同步更新系统台账，保证数据完整可追溯； 遵循平台合规要求开展客诉工作，维护用户体验与平台服务标准。 任职要求 高中 / 中专及以上学历，可提供学历证明； 电脑打字速度约 30~40 字 / 分钟，能熟练操作基础办公软件与业务系统； 表达流利，沟通逻辑清晰，具备良好的情绪管理能力与服务意识； 工作细致有责任心，能适应大小周排休模式，具有客诉、客服工作经验优先。 工作时间 早 9:00 - 晚 18:00，固定白班，排班制，每月休息 6 天。 薪资福利 综合月薪 4500-6000 元，薪资按月准时发放 缴纳社会保险 + 住房公积金，基础保障齐全 提供员工宿舍与员工食堂，食宿无忧 空调室内坐班办公，园区配套免费停车位 法定节假日按规定核算加班薪酬，享有各类节日福利

保险售后客服的核心职责是维护客户关系、处理保单后续事宜并提供持续服务，确保客户权益与满意度。主要职责包括： 1. **保单维护**：协助客户办理信息变更（如地址、受益人）、续保提醒、缴费通知及保单状态查询，确保保单有效性。 2. **理赔协助**：指导客户准备理赔材料，跟进理赔进度，解答流程疑问，协助完成理赔申请。 3. **咨询解答**：回应客户关于保险条款、保障范围、免责条款等咨询，提供专业清晰的解释。 4. **投诉处理**：受理客户投诉，记录问题并协调内部资源，推动问题高效解决，提升客户体验。 5. **增值服务对接**：介绍并协助客户使用保单附加服务（如健康管理、道路救援等）。 6. **客户关系维护**：定期回访客户，收集反馈，传递关怀，增强客户信任与忠诚度。 7. **风险提示**：主动提醒客户潜在风险（如保障不足、保单失效等），并提供优化建议。 工作要求：具备保险知识、沟通能力、服务意识及应变能力，注重合规操作与客户隐私保护。

一、有如下一个或多个经验均可（接受无经验小白） 售后客服 电话销售 金融 医疗健康 面销/陌拜 金融产品售后/销售 理财产品售后/销售 二、招募主管的目的是通过半年到一年时间培养团队负责人，辅助团队的运营管理。因此会接触到销售、售后、管理等不同岗位的学习和培养，初期主要熟悉基本工作，客户接待、客户拜访及服务、管理学习等、培养一定的销售能力，管理能力。 1、岗位要求： 25—45周岁，大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件；有上进心、时间观念强、对工作负责。 2、工作时间： 周一至周五 8:30-11:30 14:30-17:00（3小时午休）；周末双休，法定节假日。 3、薪资待遇： 9000—14000+方案奖励＋商业六险一金。 4、其他福利： 5—10天年假，公司举行各地旅游； 公司发展好、平台大、稳定、资源多，每三个月有一次晋升机会。

【主营业务】 主营企业融资，主要为中小微企业解决资金需求，衔接企业与银行之间，帮助中小微企业更高效的沟通银行审批，以获批资金达到更好的发展。 【工作内容（极简不繁琐）】 对接公司分配客户，电话沟通添加微信，收集完整客户资料录入系统。 【薪资福利】 底薪 7000 + 提成40%，综合月薪9000—15000，缴纳五险； 【工作时间】 朝九晚六，大小周休，法定节假日正常放假带薪休假，不加班无晚班。 【任职要求】 1、沟通表达能力良好，做事认真细致； 2、有无相关工作经验均可，有客服 / 电话沟通经验优先。 【岗位亮点】 办公室内勤坐班，无需外出拓客； 仅做客户信息登记回访，无推销、无开单考核，上手简单轻松。

主要工作内容有接单、首联、建群、派单、过程中的跟单，属于客服、信息员类的岗位，要求电脑使用熟练

本地快运客服火热招聘中！ 岗位职责：受理客户物流咨询、跟进货物运输、处理售后问题、登记工单信息 薪资优厚+绩效提成 上班时间上午8：00-11：30，下午13：00-18：00，每周单休，可以轮休。办公环境好，同事相处融洽，工作简单易上手 氛围轻松人性化。有无经验均可，带薪培训，小白也能快速上岗 想找长期稳定、挣钱靠谱工作的，速来报名

岗位职责： 1.通过在线客服系统及时响应用户咨询，准确解答产品、活动、下单流程等售前问题 2. 主动引导用户完成需求确认与转化，提升咨询转化率与用户体验满意度 3.记录并反馈用户高频问题及建议，协同产品与运营团队优化服务流程 4.熟练使用CRM及内部知识库，确保信息传递准确、服务响应高效 5.配合参与平台大促、新品上线等专项支持工作，保障高峰期服务质量 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有线上平台/电商/本地生活类客服经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础电脑操作能力及较强学习意愿 4. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班制工作安排 5.认同“用户第一”理念，愿在全行业前三O2O大平台上长期成长

员工平均薪资：3500-7000元 发薪日：每月28号 工作时间：9:00-18:00 每月休息5天 办公氛围轻松，同事风趣幽默 收入可观，晋升机会多

无学历门槛，无经验门槛，入职有人带，不加班准时下班，工作透明无套路！ 薪资待遇：无责任底薪6000元+2400元绩效+300元额外补贴+15-45提成+高额奖金，无业绩考核（女性员工另享300元专项补贴），在职即享收入保障 享有2000-30000元奖金+高比例提成+五险一金+住房补贴+交通补助，综合月薪1.5w以上，上不封顶，付出越多回报越高～ 每周提供下午茶，每月开展团队活动，办公氛围轻松融洽，沟通无障碍，团队颜值在线，等你来加入！！ 年龄要求18-38岁（能力突出者可优先考虑） 公司地址：青岛市李沧区李沧商会大厦1801室，距李村地铁站仅500米，出行便捷，楼下餐饮丰富，工作、美食、开单全兼顾～ ~～~期待您的到来~～～

1.主要负责老客户个人信息变更，如身份证更换、家庭住址以及电话更新，以及老客户保单办理复效，续费、理赔等 2.对接转介绍及新客户的业务办理及客户服务活动等 3.协助老客户报名、组织参加客户服务活动

工作时间8:30-11:30 1:30-4:30 周末双休 法定节假日休息

1.在线响应，及时解答客户咨询的相关问题 2.跟进新零售订单的发货进度，并主动与客户保持联系 3.协调内外部沟通，做好问题记录与反馈工作 4.完成系统相关操作流程 5.与门店对接，协助处理订单发货事宜 6.跟踪门店订单发货情况，及时应对突发状况 7.两个班次安排：白班8:30-17:30，晚班14:00-22:00，晚班每1-2个月轮值一次，每次持续一周 福利：五险，生日关怀，节日福利等，企业平台广阔，具备良好的晋升空间 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、有相关工作经验者优先，无经验者可培养； 3、沟通表达能力强，声音清晰有亲和力； 4、具备较强的服务意识和责任心，应变能力良好； 5、性格积极向上，情绪管理能力强，能适应一定强度的工作压力

岗位职责: 要求有空调售后信息相关工作经验1年以上 1. 负责海信空调售后服务中的信息处理，包括用户信息登记、派工安排及出入库数据记录 2. 主动回访客户，进行有效沟通，及时解答客户提出的问题 3. 积极配合团队协作，共同推进并完成各项任务 任职要求： 1. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通技巧和服务意识，能快速响应客户需求 2. 具备团队合作态度，能够与同事协同高效完成工作内容 3. 工作认真负责，责任心强

信息处理，海尔售后，联系用户

以下岗位真实有效，公司直招！直招！ 【薪资结构】 底薪+提成＋餐补+交通补贴；保底5300， 【作息时间】 9:00-19:00 固定周末大小休，法定节假日休 下班不用管工作的事，生活跟工作分开 【岗位内容】 1、借助系统对意向客户进行跟进； 2、协助客户完成相关业务办理； 3、洞察客户需求，提升客户满意程度； 4、完善客户跟进记录，汇总潜在客户反馈； 【岗位要求】 1、年龄20-38岁，大专及以上学历，能力突出或有相关经验者条件可适当放宽； 2、具备较强的沟通表达能力，普通话标准流利； 【福利待遇】 优秀员工奖励＋传统节日福利＋生日礼品＋年会及抽奖活动； 提供入职后带薪标准化培训，帮助每位员工迅速掌握岗位技能与规范，高效上岗； 【晋升通道】 专员→组长→主管→经理→总监，每3-6个月组织晋升考核（内部提拔为主，无空降） 每次晋升同步调整薪资与职级

岗位职责:主要负责已成交老客户的后续服务。比如:续期提醒，邀约客户活动，协助办理理赔保全等。 工作时间:8点半到11点，2点到4点半。双休，法定节假日正常休息。