
建筑智能系统工程师
8000-13000元/月
弱电工程师1年以下大专及以上
1、具备专科及以上学历,1-3年智能化(楼控、弱电)领域项目方案规划、图纸绘制及技术支撑经验;可独立负责智能化项目的咨询与设计任务;
2、掌握机电弱电智能化项目的技术流程;能够处理设计与实施过程中的各类技术难题,确保图纸输出质量与现场实施效果;
3、能独立开展弱电智能化系统的方案编制、汇报说明以及施工图设计工作;
4、了解楼宇自控及智能系统相关设备与产品特性;
5、熟练操作OFFICE办公套件及CAD制图软件。
物联网智能家居安装调试工程师
5000-6000元/月
弱电工程师经验不限高中及以上安装施工日常运维电工证AutoCAD产业园区住宅小区综合布线系统智能家居系统楼宇自控系统计算机网络系统
职责负责各个项目的智能家居设备安装和调试;
要求有弱电施工经验,了解小米智能家居行业者优先;
除正常工资福利保障外,另有出勤补贴、安装奖励等岗位激励。
智能化弱电系统项目经理
9000-12000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上产业园区停车管理系统住宅小区安防系统商业综合体方案设计AutoCAD广联达验收评定综合布线系统图纸绘制/审核
1、大专及以上学历,智能科技、工程类相关专业;
2、熟练掌握AutoCAD软件操作,具备工程实施过程中各类文档编制能力;
3、具备住宅小区、大型综合体等智能化系统项目实施经历者优先考虑。
4、5年以上千万元级智能化工程项目现场管理经验,精通计算机网络系统、机房工程、视频监控、门禁控制、停车场管理、综合布线、背景音乐、会议系统等专业技术;
5、具备良好的组织协调能力,能够有效协调各参建单位之间的协作关系,同时妥善处理公司内部相关部门的配合事宜;
6、具备扎实的技术功底,可独立完成智能化系统常见故障的判断与处理;
岗位职责:
1、参与项目前期技术沟通及投标资料的编制工作。
2、负责与设计院、客户开展深化设计阶段的技术对接与交流。
3、参与智能建筑项目中标后的方案优化、深化设计、施工图绘制,指导现场施工实施,在确保工程质量、进度、安全与成本控制的前提下,推动项目顺利交付。
4、负责项目初期与设计方的对接配合,承担所辖范围内工程验收及项目款项回收工作,落实项目变更与签证管理,完成工程预结算(新点算量)、竣工图纸整理、项目审计配合及后期维护支持。
5、负责与各协作单位(包括业主、监理、装修、空调、强电、消防等)的沟通协调及突发情况的应急处置。
智能建筑系统工程师
8000-13000元/月
弱电工程师1年以下大专及以上
1、具备专科及以上学历,1-3年智能化(楼控、弱电)领域项目方案编制、图纸绘制及技术支撑经验;可独立负责智能化项目的方案设计或咨询服务工作;
2、掌握机电弱电智能化项目的技术流程;能有效应对设计与实施过程中的技术难题,确保图纸输出质量及现场实施效果;
3、能够独立开展弱电智能化系统的方案讲解、方案编制及施工图设计工作;
4、了解楼宇自控、智能系统相关设备与产品特性;
5、熟练操作OFFICE办公软件及CAD制图工具。
弱电系统工程师
6000-7000元/月
弱电工程师3-5年中专及以上智能家居系统经常外派日常运维安防系统楼宇自控系统AutoCAD计算机网络系统医院经常出差安装施工验收评定综合布线系统
1:全面负责智慧医院项目现场的全流程管控,整合协调内外部资源,制定并落实具体的现场实施计划。
2:把控项目现场进度、成本、质量、风险及范围,确保各项既定目标顺利实现。
3:组织召开现场例行会议,编制并提交项目日报、周报及相关交付文档。
4:统筹硬件部署工作,协调医院、施工团队及设备供应商,保障网络、电力、安装空间等基础环境到位。
5:监督各类硬件设备(如传感器、网关、医疗设备等)的安装、调试与验收过程,确保满足技术标准及医疗场景要求。
6:负责到货物资的清点核对、签收确认及仓储管理工作。
7:配合软件团队完成系统软件的部署、配置、参数设置与初始数据导入。
8:组织并参与软件系统与医院现有平台(如HIS、EMR、PACS等)的接口对接与联调测试。
9:安排并指导用户开展UAT(用户验收测试)工作。
10:作为与医院客户(含院领导、信息科、临床科室等)沟通的主要对接人。
11:深入调研客户业务需求与实际痛点,准确理解并清晰传递至产品与研发团队。
12:合理引导客户预期,处理变更请求,并协同内部完成评估与响应。
13:组织项目初验与终验,整理完整的验收资料,确保顺利通过客户验收。
14:面向医院终端用户开展操作培训,并编制配套培训材料。
15:项目交付完成后,协调后续工作并平稳移交给售后支持团队。
智能化工程实施
6000-11000元/月
弱电工程师5-10年高中及以上经常外派二级建造师商业综合体消防系统AutoCAD负责驻场公共广播系统安装施工酒店注册消防师工程师职称初级工程师公共建筑综合布线系统
招聘弱电工程施工带班组长3名。
要求熟悉网络、监控、张立围栏、安防报警、门禁考勤、多媒体、会议扩声、公共广播、道闸等系统的配管配线及设备安装调试,
熟练操作各类工具器材,具备常见故障的排查与维护能力。
具有带队施工经历,掌握施工现场的组织、协调与管理工作经验。
智能系统工程师
5000-10000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上
1.编制弱电工程项目的施工方案(涵盖安防、消防、门禁、监控等系统设备)并规划实施进度;
2.负责项目技术方案的组织实施,全面管理工程质量、安全、进度、文明施工及成本控制等工作;
3.参与项目前期的技术交流与方案设计,进行预算估算,参与施工图纸会审及技术交底工作;
4.参与分包单位的筛选、过程管理与绩效评估;
5.组织并推动工程项目验收(包括验收资料准备),实时掌握施工进展与质量状况,协调处理现场问题,对接第三方相关单位,确保工程按既定计划顺利推进。
智能照明音响系统安装调试技术员
5000-6000元/月
弱电工程师经验不限大专及以上智能家居系统住宅小区智能照明系统安装施工
岗位职责:
1.负责智能家居照明及影音设备的部署与调测工作
2.确保系统安装满足技术规范,保障运行可靠性
3.提供售后技术协助,及时处理用户使用中的各类问题
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效推进任务执行
2.适应团队协作模式,积极配合成员完成项目目标
3.拥有持续学习意识,不断优化工作方式以提高作业效率
品检工餐补包住包吃
平望小厂
女生:16-50岁
男生:16-45岁
优势:不体检,不面试,不是流水线,全坐班,随时看车间
岗位:看外观,去毛刺,撕膜(视力必须要好)
长白班/两班倒,可选
【管吃有住】免费包吃,住宿每月200(8-8点)
工资:
井号两班倒部门:白班220/夜班230
井号长白班部门:200/天
护工免费培训五险一金月结学历不限
【秦淮区医院】重症护理员4K!
☀☀63岁以下+五险一金+月休10天!
重症护理员(4000元)
— ,63周岁以下,识字,身体健康,吃苦耐劳,无不良记录;
— 有无工作经验均可报名,能适应白班、夜班两班倒。
— 负责为重症换患者翻身、喂饭、清理身体等,配合科室其他工作。
工作时间:上四休二(2白+2夜+2休),6:30-18:30,18:30-6:30,月休约10天。
每月收入:税前4000元/月,税后约3350元/月。
公司福利:
1.入职与第三方签订劳动合同,缴纳五险一金,公积金共250元(个人+单位);
2.培训体系完善,定期体检,三节福利:
3.每月20号发上月薪资,恒温恒湿环境。
工作地点:南京市秦淮区大明路157号。
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提供:名字、电话、身份证号码!
上午9:00-11:00面试!
下午14:30-16:00面试!。
理货员1-2人月结
馨都苑附近超市,要两名理货员,八小时早中班。工资三千五,有饭
上班时间:早班7:00-15:30.
中班14:00-22:00
全天班: 7:00-11:30
15:00-21:00
地址:馨都苑附近
电话:
配菜1-2人
招聘:宾馆早餐厅帮厨
本宾馆招早餐厅帮厨一名,半天班(5.30-12.30),有公休天,工作轻松。底薪+奖金+年终奖+工龄费。
地址:幸福城后面,英伦小区西面
电话:
五花肉专送360一天,包车住,轻松自由
9000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结全职
站点直招骑手,站长面试入职没有押金不收取任何费用!谨防中介上当受骗!
新入职奖2480元,周结,车补,房补!驻店商
超送餐
【每天都可以拿生活费】冬季奖5000元半饭补
¥房补
【全职,暑假工,兼职,短期工】都可以招全系统派单。
【全行业门槛最低,不用担心不会,有老师傅教】薪资待遇:8000~15000元,计件提成,单价6-10块。
工作时间:早10.00--14.00.下午
17.00--21.00,8小时工作,中间可以自行休息,弹性工作。月休4天,闲暇时间自己也可以跑。系统派单,工作地址3公里范围内派单,不需要手动抢单。
年龄18--49岁,性别不限,案底,身体健康,
会骑电动车会用手机导航、
公司统一买员工保险
住宿环境:2-3人间豪华公寓,空调,洗衣机,淋浴间....
【补贴福利】全职薪资福利:
1.新人奖600-1000元
2.全勤奖200-300元
3.冲单奖300-500元
4.APP奖励,每月都有任务奖励500元
5.年终奖8000元
6.超3公里,距离1公里/1元
7最高工龄补贴每月600元
工作地址:就近安排,在您的住址最近的地方安排,全苏州全区域覆盖!
公司福利:全勤奖,时段奖,超距奖,超重奖,
工龄奖等工资条都会有明细
深化设计
1-1.1万元/月
弱电工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责住宅、公寓、酒店等项目的弱电智能化技术方案编制及设备选型配置;
2、承担设计图纸的绘制、施工图制作,并完成整套出图流程;
3、对接建设方明确设计意图,进行方案汇报、技术交底、设计变更及结算阶段的图纸深化工作;
4、协助推进项目后期的设计效果跟进、图纸调整与优化,处理现场技术问题,并参与项目竣工验收;
5、向现场工程师和项目经理进行技术方案说明与交底。
岗位要求:
1、智能建筑类相关专业,本科及以上学历,持有一级建造师(机电专业)或具备中高级职称者优先;
2、具备1年以上建筑智能化系统工程的咨询、规划、设计或施工经验;
3、掌握基本建筑设计原理,了解结构、给排水、电气、暖通等专业基础知识;
4、熟悉居住类建筑弱电智能化各子系统,能独立完成智能化设计各阶段工作,涵盖方案设计、初步设计、深化设计及概预算编制;
5、精通CAD绘图软件,有高层办公、大型商业体或城市综合体项目智能化设计经历者优先考虑;
6、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
弱电软件系统
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场日常运维电工证AutoCADVisio3ds Max酒店智能家居系统有线电视系统楼宇自控系统程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师
-弱电工程师/技术员(主流岗位):负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维,部分兼IT支持职能。
-弱电主管(管理岗):统筹系统管理、团队带领及项目落地,要求更丰富的行业经验。
二、岗位职责(核心模块)
1. 系统维护与故障处理:负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修,快速排查故障;维护水疗管理软件(含预约、收银、客户管理等模块)及服务器、收银系统设备。
2. 安装与调试:参与新弱电设备(如安防摄像头、智能传感器)的安装、调试与验收,配合水疗区域智能化升级项目。
3. 安全与资产管理:制定弱电设备安全规范,定期备份系统数据;登记设备台账,管理设备采购、入库及报废流程。
4. 技术支持与协作:为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持,对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。
全职智能化弱电工程师(自家工程师)
5000-11000元/月
弱电工程师中专及以上
岗位职责:
1.进行针对性培训,确保员工能够深入理解和掌握系统控制逻辑。
2.实地学习和掌握专业知识,能够独立解读和执行图纸。
3.在工期内合理安排工作,确保工作质量和效率。
4.专业老师进行系统培训,确保员工能够熟练操作相关设备和工具。
任职要求:
1.对电气工程有浓厚兴趣,能够独立处理相关工作。
2.有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
3.能够灵活安排工作时间,确保工作的连续性和高效性。
4.注重细节,能够准确解读图纸并按图施工。
5.工作地点:根据项目所在地
福利待遇:
1、底薪(税前)3,000-3,500元/月;
2、缴纳五险;
3、派遣出差享专属补助与费用保障:含出差补助、餐费补贴,,住宿统一安排无需自付;
4、实习期3-6个月,薪资按转正薪资的80%发放,表现优秀者可提前转正(实习期税前综合薪资5000+元/月,转正后税前综合薪资7000元左右/月);
5、考取电工证、高空作业证,;
6、晋升主管、项目经理有项目绩效奖金。
弱电系统工程师
1-1.3万元/月
弱电工程师1年以下中专及以上
岗位职责:
1.负责弱电设备的安装、调试及日常维护,保障系统正常运转;
2.及时排查并处理弱电系统运行中的各类故障,确保系统性能稳定;
3.参与弱电系统的方案设计与优化升级,提升整体运行效率;
4.按照规范开展相关检测工作,确保系统符合行业标准与技术要求。
任职要求:
1.掌握弱电系统的基本安装与调试操作流程;
2.能熟练运用专业工具完成设备检修与故障诊断;
3.具备较强的问题分析与应对能力,可独立解决弱电相关技术问题;
4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能与项目成员高效配合完成任务。
高级PLC电气工程师
8000-12000元/月
自动化工程师5-10年本科及以上
1、需适应短期及长期出差。
电气自动化工程师,具备自动化相关工作经验者优先;有大型自动化项目实施经验者优先。
2、熟练掌握西门子1200、1500系列PLC编程,精通WinCC、博途软件应用,熟悉各类触摸屏及现场仪表的数据采集与集成。
3、精通多种现场总线通信协议,如Modbus、Profibus、Profinet等,具备实际调试能力。
4、具备CAD、Eplan使用经验者优先,熟练操作Office办公软件,了解常用电气元件,可独立完成控制柜的简易设计与装配。
5、能够接受出差任务,承担现场调试、售后支持、程序编写与优化、人机界面改进等工作。
6、掌握VB、C#基础编程应用,了解SQL数据库操作。
7、具备与第三方ERP或MES系统对接的实际项目经验者优先。
福利:提供出差补贴、年终奖金、带薪年假
光伏储能系统技术工程师
1-1.5万元/月
光伏运维工程师3-5年大专及以上光伏储能渔光、农光、叠光等集中式储能、光伏配套分布式光伏储能
岗位职责:
1、承担新能源光伏、储能系统及其解决方案的方案设计与技术开发;
2、开展光伏、储能项目客户需求的调研、整理、分析与可行性评估;
3、持续优化产品在性能表现与制造成本方面的综合指标;
4、跟踪并研究行业前沿技术与新型产品,保障方案与产品的市场竞争力;
5、推进光伏、储能系统解决方案的技术迭代与版本升级;
6、为市场团队提供系统解决方案及产品知识的培训支持;
7、参与新能源光伏、储能系统解决方案的市场推广与技术宣传;
8、编制并输出技术文档,包括设计图纸、物料清单、规格文件、使用说明等;
9、提供项目售后阶段的技术响应与现场支持服务。
岗位要求:
1、电气、电子、自动化或相关专业大专及以上学历;具备5年以上光伏、储能系统领域从业经历;
2、具有扎实的电子电路系统或集成系统设计能力,能主导依据客户需求或研发计划完成光伏、储能系统的结构与电气总体设计;
3、熟悉新能源发电与储能系统相关产品,对电池、PCS、BMS、EMS等核心部件有深入理解;
4、拥有新能源或储能系统研发设计经验,或参与过大型锂电池应用项目的实施;
5、具备光伏、储能系统集成设计能力,可对系统布线、参数设定及设备选型进行合理配置,实现性能提升与成本控制;
6、了解新能源与储能行业的政策导向、技术标准、发展态势及工程执行流程;
7、身体健康,积极乐观,认同并融入公司企业文化。
注塑工
岗位名称:注塑领班
岗位要求:1.有注塑行业领班带班经验;2.电脑操作熟练;3.执行力强,需配合倒班。
薪资待遇:(具体待遇需要联系公司进行详谈)此岗位在吴江经济开发区庞金工业坊工作。
生产主管/车间负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产成本管理生产跟单生产设备管理
岗位职责:厂长
任职要求:具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与下单能力。
岗位福利:8K-12K
教育背景:表达清晰,沟通顺畅
行业经验:3-5年及以上相关经验
岗位经验:3-5年
IE经理(外派海外服装厂)(马来西亚等地)
1.8-2.4万元/月
厂长/主管经验不限大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
【工作内容】
-负责优化海外服装厂的工艺流程,提升现场生产效率;
-主导棉衣、夹克等梭织类产品的制程改善,推进作业标准化落地;
-协助策划并执行现场改进方案,持续提升产能与产品品质;
-组织实施一线员工的操作培训与技能指导,增强团队整体作业水平。
【任职要求】
-大专及以上学历,工业工程、纺织工程或相关专业优先;
-具备5年以上IE相关工作经验,有海外服装制造现场管理经历者优先考虑;
-熟悉棉衣、夹克等梭织产品制作流程,具备扎实的现场改善实操能力;
-沟通协调能力强,富有培训经验,能良好适应海外工作场景。
弱电系统工程师
5000-6000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上智能家居系统3ds Max方案设计酒店
江苏智厨信息数字化服务有限公司成立于2023年,总部位于江苏南京,专注于智能化厨具设计、数字菜品设计与建模、数字菜品数据库建设,自动烹饪模型创建,以及烹饪信息系统的研发与推广,国内率先推出面向团餐场景的智能化自动化烹饪信息系统。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、智能电网信息工程、光源与照明、电气工程与智能控制、电机电器智能化等相关电气专业;
2、熟练掌握厨具设备弱电系统的安装、调试与维护,具备较强的实践操作能力;
3、具有5-10年弱电领域相关工作经历;
4、工作认真负责,具备良好的团队协作意识,沟通顺畅并有一定组织协调能力;
5、能接受省内外短期出差安排;
6、熟悉强电系统且有实际工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、独立处理厨具设备在安装、调试及运行过程中涉及的各类弱电技术问题;
2、承担客户售后技术支持,进行故障诊断与排除;
3、参与设备现场测试,解决弱电类故障问题,并提出产品优化建议;
4、持续监控公司厨具设备的运行状态,发现问题以助力后续设计改进;
5、对厨具设备操作人员开展基础理论与实操技能的培训指导。
客服跟单进度
3000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验AutoCAD家居家具经验
车间生产进度排单跟进,及时回复客户的需求
木门合金门安装协调
5000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限大专及以上仓管物流经验不需要出差建材经验跟单经验单休文员经验EXCEL经验家居家具经验五险
岗位职责:
负责订单管理、人员安排与售后对接工作,
需了解家装建材行业运作流程,
熟练操作常用办公软件,
具备良好的沟通协作能力及较强的抗压性
破碎车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任月结10年以上本科及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验AutoCAD五险一金 包吃住水泥/矿山/焦化行业
一、主要生产设备
重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。
二、岗位职责
(一)生产计划与执行
1、根据公司的生产目标,制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施,确保按时完成生产任务。
2、监督生产进度,协调资源,解决生产过程中出现的问题。
(二)质量管理
1、确保生产全过程符合质量标准,保证产品质量。
2、配合质检部门进行质量检查,处理质量问题并提出改进措施。
3、定期召开车间生产质量分析会,发现问题及时处理。
(三)工艺管理
1、负责车间生产工艺技术管理,确保工艺流程的稳定性和高效性。
2、分析生产过程中的技术问题,提出改进措施,提升工艺指标。
(四)设备管理
1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作,与设备部门一起制定设备的检修计划。
2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养,确保设备正常运行。
3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作,减少设备故障对生产的影响。
(五)人员管理
1、负责车间员工的日常管理,包括排班、考勤、绩效考核等。
2、组织员工培训,提升员工技能和工作效率。
(六)安全管理
1、落实安全生产制度,确保车间生产环境安全。
2、定期组织车间安全检查,排查隐患,预防事故发生。
(七)成本控制
1、监督生产过程中的物料使用,减少浪费,降低生产成本。
2、提出优化生产流程的建议,提高生产效率。
3、定期召开车间成本分析会,不断降低车间的生产成本。
(八)技术创新
1、研究关注生产相关的新技术,推动车间技术创新。
2、优化车间的运行效率,不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。
(九)现场管理
1、维护车间现场秩序,确保生产环境整洁、有序。
2、推行5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升车间管理水平。
(十)其他
1、制定和完善车间管理制度,确保各项工作有章可循,监督制度执行,及时调整优化。
2、及时完成领导交办的其他临时性工作。
三、任职要求
1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。
2、经验:8年以上设备或生产车间管理经验,3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。
3、技能:熟悉破碎工艺和设备的结构和原理,能对设备进行熟练操作和日常维护保养;掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法;了解破碎系统自动化控制原理,善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平;熟练使用机械设计软件(如CAD、solidworks、UG等)。
4、素质:具备较强的团队管理和领导能力;良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作;具备较强的抗压能力和问题解决能力;具备预算编制和成本控制能力;具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。
栏目概述
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