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招聘企划管理师，工作地点位于文武周边。

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常州市溧阳市招随车吊司机

18-50周岁（可接受学生工，必须满18岁）也可长期干； 定点配送，无需外出接单，系统派单，工作自由轻松； 努力干薪资上不封顶； 全职包含全勤奖，冲单奖，高温补贴，重量补贴等； 可预支工资； 综合单价4.5-8元/单，每天40-60单。每天正常8小时在线，其余时间可自由安排，薪资过万不是问题。 入职要求：会骑电动车，会智能手机，无案底； 配送范围：门店方圆3公里内配送，驻店配送，无需到处找商家。

招聘：后厨一名•负责炸鸡制作、食材处理、后厨卫生•手脚麻利、有责任心、能吃苦耐劳•有无经验均可，带薪学习·年龄要求30-45岁（短期勿扰）工资面议（4000+）联系电话：

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找人包粽子每个0.2元一个或者一个小时7元都可以有意者联系电话

岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

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天津公司招聘残疾人持有1.2级残疾证或者精神残疾证件的人员可与我联系

活动协助【时间】9:00-18:00（中间有休息）【地点】6.10南京传媒学院（江宁校区）6.11-6.12南京工程学院江宁校区6.13南京林业大学白马校区6.13-14南京航空航天大学将军路校区6.15南京审计大学金审学院6.16金陵科技大学6.16-17南京财经大学仙林校区6.17南京理工大学紫金学院【需求】每个点位需要3人，可以自选点位，男女不限，只需要配合发发饮料，引导学生扫码这些就行，轻松简单，本校优先，外校也行。

工作内容： 负责钣金及金工车间日常运营的组织与管理，保障生产流程高效有序开展。主要职责包括： -组织制定并落实车间生产计划，确保各项生产指标顺利完成； -科学安排生产任务，统筹调度生产资源，把控生产节奏以达成交付要求； -对生产全过程进行监控，确保工艺规范执行，并快速响应和解决现场异常问题； -负责车间人员的指导与培训，持续提升团队技术水平和作业能力； -与相关部门保持有效协作，推动生产计划顺利落地实施。 职位要求： -具备3年以上相关岗位工作经验，精通钣金、金工车间生产工艺及管理模式； -拥有较强的组织管理能力和领导才能，具备良好的协调与表达能力； -掌握安全生产相关法规要求，具有较强的安全防范意识和风险管控能力； -具备一定的生产排产与计划管理经验，能熟练使用常用生产管理工具。

招聘淮安带班工作人员。每日薪酬150元。工作地点在淮安。

高新区招临时工：18一20/小时，要求能加班，18-45岁。导航：泰科微能源，距离能接受联系电话

招聘小红书种草官，岗位为纯兼职，可线上居家办公。薪资为1000元。岗位职责包括使用本人小红书账号，根据提供的内容编辑笔记文案并发布，按时完成发布任务，长期稳定合作，多劳多得。对宠物行业感兴趣者优先。任职要求为拥有小红书账号，会简单图文编辑。工作地点为南京。

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妙飞今晚夜班，165/天，能来的报名。

生产部的管理工作本科以上学历，专业对口。5年以上制造业管理经验。职位招聘1人

今晚在苏州招聘带班人员。

一、岗位职责1. 工艺体系管理 负责冲压、焊接（激光焊/电阻焊）、研磨、抛光、清洗等关键工序的工艺规范制定、持续优化与标准化工作。 主导SOP、PFMEA、控制计划等工艺文件的编制与迭代，保障生产过程符合质量体系要求。 2. 制程问题攻关 针对现场重大工艺异常（如冲压变形、焊接虚焊或爆焊、表面划伤、清洗残留等）进行根因分析并推动闭环整改。 牵头良率提升专项，降低制程报废，实现质量成本控制目标。 3. 新工艺开发与导入 承担新产品工艺开发任务，完成工艺可行性分析、设备选型及试产阶段验证工作。 推进焊接强度提升、冲压效率优化、表面处理技术升级等工艺创新项目落地。 4. 跨部门协同 联合生产、质量、设备等部门优化工艺参数，提高产品直通率（FPY）。 配合客户审核及品质异常整改（如8D报告），提供专业的工艺技术支持与分析依据。 5. 团队建设 指导并培养工艺技术员团队，强化现场工艺执行能力与问题诊断水平。 二、任职要求 1. 硬性条件 大专及以上学历，机械、材料、模具、焊接等相关专业背景。 5年以上精密五金件或汽车零部件制造领域工艺工作经验，具备至少3年团队管理经历。 熟练掌握冲压、焊接（必备）、表面处理（研磨/抛光/清洗）中两项以上核心工艺，有锂电池结构件经验者优先考虑。 2. 核心能力 熟悉DOE、SPC、鱼骨图等工艺改善工具，可独立设计并实施工艺试验。 能运用AutoCAD/UG/SolidWorks等工程软件开展工装夹具评审工作。 了解IATF16949质量管理体系，具有APQP/PPAP项目实践经验。 3. 软性素质 具备出色的问题解决能力和抗压能力，适应高强度生产环境节奏。 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能够有效输出并推动技术方案落地。

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