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包吃 包住 宿舍三人间 岗位职责 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 能看懂简单中文标识，具备基础沟通能力

1.熟悉分条机的基本操作，能解决生产过程中出现的各种问题； 2.能配合公司加班； 3.服从公司的统一安排;

生产汽车配件，简单手工活，一看就会，工作餐免费，不要求文化，花臂接收，餐厅有清真窗口，16-43岁，男女不限！

工作内容： 车间普工岗位，物料分拣、产品组装、质检、物料整理、成品入库，岗位简单好上手。 招聘要求： 16‑50岁，男女不限，学历不限，有无经验都可以，身体健康即可。 工作环境： 不用穿无尘衣，上班可以带手机，坐班为主，恒温车间，工作轻松。 没做过不用担心，老员工一对一带教，操作简单安全。 食宿待遇： 包吃包住，宿舍4‑6人间，干湿分离卫生间，空调、热水器、洗衣机、WiFi全部配齐。

下午两点面试！ 张家港保税电子厂 长白班 新企业需求 100人，男女不限！ 不体检长白班坐着上班空调车间全新工作环境 招聘：焊锡，组装，检验，包装 生产：电子零部件 ️招聘要求：男女不限，18～40岁，免费工作餐，公寓宿舍4人间200/月，，国定星期天休息 工资：190/天，每月15号发工资（每周可预支）表现好工资会上涨！ 中午休息一小时，下午半小时

目前招聘日结工300一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 目前招聘日结工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏常州

【太仓食品厂长白班】 [烟花]长白班+工时高 [烟花]免费工作餐+轻松自由 [烟花]缺口100人+全年无淡季 [烟花]4人间宿舍+全下铺 [红包]员工发薪:260元/天 年龄：18-55岁，男女，简单识字，身体健康！ [咖啡]！ 薪资：员工综合收入7500左右！商保80元/月，发薪15号日 主要生产：肉类打包称重贴标岗位，手工活，简单易学免费工作餐！车间温度10度左右 住宿200元/月，独立卫生间，淋雨热水空调，洗衣机设施齐全，水电均摊！ 任何理由出勤无费用，！！

体检免费上下班班车免费接送； [强]同步享受企业带薪年休假年终奖金年节各种福利；基本全坐班； [红包]员工同工同酬，工资包含所有补贴（包括白班加班餐补、夜班补贴、加班费， 薪资架构：基本月薪3460(架构工资2490+全勤+绩效奖0-600+白班餐补）+加班费+白班加班餐补（12元/餐）+新人伙伴计划奖（200-1100）+夜班津贴8小时28元，超8小时38元。 综合月工资6000-9000元/月（工时越高，薪资越高） 招聘要求：高中以上学历，能适应倒班 企业主要生产电子产品，恒温恒室无尘车间，坐班，需要穿轻薄无尘衣，需要使用显微镜； [玫瑰]【工作时间】白班: 8:30-20:30 （吃饭+休息时间2小时）/夜班: 20:30-8:30 （吃饭+休息时间2小时）/，法定假日按国家规定执行；正常15天倒一次班； [饭]食宿待遇：住宿6—8人间，独立卫生间，空调，热水器，水电自理，商保80/月；

张家港曼巴特招聘日结小工2人，负责打扫卫生、清理垃圾，并将垃圾清理至负一楼。工作时间为今晚20:00，时长8.5小时，薪资200元并管饭，下班时结算工资。

周四宝带西路附近随时面试看车间八点厂门口集合留职率极高.订单稳定！④焊工：会气保焊，最好能看懂图纸；需要有焊工证长白班：310元/天后日结打卡7天返500卡点无丁涛：

招聘氩弧焊工，薪资为每小时48元至53元至58元。长期工作者可。

仓库招聘叉车工，工作地址位于苏州工业园区苏虹中路。岗位要求年龄在20至35岁之间，需持有叉车证，操作平叉。 工作时间分为两种班次：晚班为20:30至次日8:40，按10.67小时计算；早班为8:30至17:30，按8小时计算。长白班薪资为300元/天。

空调售后维修工岗位招聘，工作地点位于吴中区永旺附近。每天工作8小时，偶尔有加班但较少，长白班。有经验者年薪13-14万，试用期月薪6000-8000元。学徒初期月薪4500元左右，学会后根据学习情况月薪6000-8000元不等。缴纳社保，打卡满30天返200元。主要负责苏州大市范围内大型空调的售后维修工作，涉及医院、商场、工厂、酒店等场所。有大型空调维修经验者优先，无经验者可带薪培训。无需购买任何工具。年龄18-45岁，学历不限，但最好认识26个英文字母。

普工，普通操作工。

中山英维克电子科技（长白班） 　　　　　　　　　　　　 大量招聘正式工，入职即买社保公积金 年龄18-45岁，男女不限 广东英维克技术有限公司 综合工资：5500～7000元／月 底薪2300元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍) 工龄奖100~400元+全勤奖280元 岗位补贴(200元~4000元) 绩效奖金(0~4000元) 餐补(400元)+外宿补贴(150元) 最新招聘岗位： 装配工:空调组装，半流水线，长白班； 质检员:对产品进行质量巡检，长白班； 物料员:收货、发货，长白班； 操作工：简单操作机器，有站有坐，两班倒； 长白班为主；订单足；收入稳定；车间年轻人多；生熟手均可，新人有师傅带；每月１５号发上月工资。 福利待遇： 夜班补贴：50元/晚 食宿条件：住宿６人间，独立卫生间、宿舍有空调、热水器，食堂提供餐具； 五险一金：入职即购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金； 带薪假期：国家法定节日、婚假、产假、陪产假、年假、病假、哺乳假等多种有薪假； 员工体检：入职满一个月，老员工每年免费体检一次； 各种奖励：每月质量系数奖，员工合理化建议奖，质量问题互检奖，推荐新人伯乐奖； 带薪培训：由公司出钱组织员工带薪参加各种技能培训比如焊工，电工，叉车等； 其他福利：每天上午，下午各10分钟休息，员工生日会，传统节日礼品，季度部门团建。 公司地址：中山市三角镇汇创街１号中山市英维克华南总部基地

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双木散热器厂分厂招聘长期小时工，周四12:45集合面试，高工价。薪资为25元/小时，11月份24元/小时，12月份24元/小时加全勤1元。长白班，提供免费工作餐，月薪约7000元。岗位主要涉及激光操作和航车驾驶，有机械类经验者优先，无经验但愿意学习的人员也可。车间内存在一定噪音。招聘年龄范围为25至50岁。

招工信息 薪资18~21/小时，月结 两班倒，包吃住，水电平摊。 岗位为打包组装，分拣，手工活，无需经验， 月综合工资5500到7000左右 要求：18-48岁 岗位简单轻松，人走账清，工资不拖欠 每周可借支300-800元 工期1-3个月，也可长期做 面试当天可安排宿舍 岗位工价电话确认，每个岗位不一样

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【岗位职责】 1. 负责召开项目启动会议、团队组建、制定项目计划，协调NPI过程中各部门资源及工作；组织产品可供应性、好制造评审及落地跟进。 2. 负责项目过程风险管理，制定风险预案及改善计划。 3. 负责项目变更管理。 4. 主导试产前准备会议（治工具准备、工程、质量技术资料），跟进试产及试产总结会议，实现问题点闭环。 5. 组织产品报价及价格调整协调；对关键路径过程进行动态管控（进度、质量、成本）。 6. 主导新品量产移交管理，负责项目经验教训的总结并形成文档。 【岗位要求】 1. 熟悉钣金、塑胶等材料工艺，对机构运动方面有一定经验；熟练运用Pro-E。 2. 具有良好的沟通、协调、组织及问题分析解决推动能力。 3. 抗压能力强，逻辑思维严谨、清晰。 4. 理工/机械设计类专业本科以上学历；五年以上产品结构设计/工程工作经验（家用电器产品、LED及照明行业产品等），有照明行业尤其是户外照明开发工作经验者优先。 5. 熟练AutoCAD、Project等专业软件。 6. 熟悉产品开发生命周期和制造业NPI流程，有PMP认证者优先。

1.工作内容:主要生产小电机，电器零件等 2.职位要求:18-44周岁 3.薪资待遇:综合工资6500-7000元 4. 5.住宿待遇:包吃住，4-6人间，独立卫浴，热水器、洗衣机、空调、wifi 齐全

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长白班，长白班下午一点开始面试支塘洗发水瓶子厂年龄：18-40岁员工（高中以上学历）薪资：20一小时工作内容:出入库统计，仓库整理，搬货拉货每天计时6-8小时（配合加班）每个月30号发清上个月工资，综合工资6000+福利：厂内免费吃住！服务费80元注：做不一个月工资按17元每小时结算！离职提前15天申请工作地址：支塘镇有叉车证优先姚()

0费用入职！！日结、周结、月结可选！ 岗位真实，无套路！！岗位多，可自选！！ 天气炎热，可就近安排！！ 其他工作薪资待遇: 日结工:230-270/天 下班发工资; 正式工:月7千~8千+，多劳多得!! 福利待遇： 免费公寓式住宿，4-6人间； 免费提供三餐，伙食超级好！！ 工作时间： 加班自愿，工时有保障，不限制工时！ 工作内容： 包装、组装、操机等都是手工活； 非流水线，上班自由，可带手机！ 岗位很多，可自行选择岗位（不会可以教） 招聘要求： 身体只要健康即可，都可通过，直接上班。

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1、制定生产排程，统筹人力与设备配置，监控生产执行情况，管控车间运营成本，保障各项KPI指标顺利完成； 2、组织车间人员日常管理及技能培训，严格执行安全生产规范，确保作业安全有序； 3、主导车间生产运作，快速识别并处理制程异常，制定改善对策与预防方案，提升过程稳定性； 4、编制注塑车间各岗位职责说明，科学设定人员架构与编制，优化人力资源配置； 5、指导作业区域6S执行及设备点检工作，持续推进IATF16949体系在本部门的运行、优化及相关制度落地实施； 6、推动塑胶产品生产工艺流程改进，高效应对和解决生产过程中的品质异常问题； 7、制定注塑设备周期性保养与检修计划，确保机器稳定高效运转； 8、参与注塑设备日常管理，为现场生产提供必要的技术支持与保障； 9、推进设备产能挖掘与工艺优化，跟踪新模具试模结果并评估适用性； 10、健全车间绩效管理体系，激发员工积极性，促进整体生产效率提升； 11、规划车间组织结构与岗位布局，合理调配管理人员，落实团队建设与人才储备培养机制； 岗位要求： 1、具备5年以上注塑车间主管实战经验，专业技术扎实； 2、熟练掌握海天注塑机的操作、调试与维护技能； 3、熟悉注塑模具与设备构造原理，能够独立完成设备调校，精通新产品试产及工艺优化； 4、擅长注塑工艺改良，掌握常用塑料材料特性，具有丰富的质量管控与检验实操经验； 5、具备独立分析和解决生产中设备与模具技术问题的能力； 6、认同企业价值观，愿意与公司长期共同发展，遵守公司管理制度；

1.负责梭织类大货订单的技术工艺制定与落地执行。 2.针对开发转大货的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在异常并优化工艺以规避风险。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性产品的工艺配比与技术要点。 5.配合完成大货颜色确认及功能性能的稳定性验证工作。

岗位职责 1. 客户需求对接：与客户沟通并梳理非标或标准非金属零件的定制需求，结合产品实际使用环境，制定技术方案、参数规范及报价基础。 2. 材料选型适配：掌握工程塑料、橡胶、工业陶瓷中任一类材料的性能特点，依据耐磨、耐高温、耐腐蚀、密封、绝缘等应用条件完成材料匹配、性能分析与风险控制。 3. 产品开发设计：主导非金属零件新产品开发、结构改进及现有产品升级，完成图纸绘制、工艺规划、样品试制跟进，解决研发与加工中的关键技术难题。 4. 产品验证优化：组织实施产品可靠性测试，分析现场使用失效案例，优化产品结构、材料组合及制造工艺，提升产品对具体工况的适应能力与服役寿命。 5. 技术支持与迭代：为销售团队及客户提供专业技术支持，收集市场应用反馈信息，推动产品持续改进，积累并完善材料选型与产品开发的技术文档体系。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，高分子材料、无机非金属材料、材料工程、机械设计等相关专业优先考虑。 2. 从业经验：具备3-5年非金属材料（塑料/橡胶/陶瓷）零部件开发或工艺设计工作经验，有非标工业零部件开发流程经验者优先。 3. 核心能力 • 熟悉常用工程塑料、橡胶或工业陶瓷中至少一类材料的物理化学性能、优势与局限性及其适用领域，能根据实际工况独立开展材料选择与技术方案设计

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