岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂管理及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2.批改学生作业与测试卷，及时反馈学习情况，并整理常见问题供教学优化参考 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等辅助教学活动，提升学生参与度与理解力 4. 与学生及家长保持良好沟通，解答学习疑问，协助开展学业规划与心理疏导 5.参与教研会议及教学培训，持续提升教育素养与助教专业能力 任职要求： 1.学历不限，教育学、心理学、相关学科背景或有教学经验者优先 2.热爱教育事业，具备耐心、责任心和良好的沟通表达能力 3. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用办公软件及在线教学平台 4. 有志愿服务、家教、实习助教经历者可适当放宽经验要求 5.遵守师德规范，无不良从业记录，认同机构教育理念

我们致力于为青少年打造专业且有温度的英语学习环境，现诚邀热爱教育事业的你加入团队，携手助力学生全面成长！ 一、岗位职责 1. 学习支持与管理：统筹安排学生课后学习任务，维护线下课堂秩序，定期跟进学习进展与掌握程度，科学组织阶段测评与模拟考试，保障学习进程稳步推进。 2. 学法引导与优化：针对学生基础学习方式提供个性化指导，及时识别学习盲区并协助调整，强化英语学科基本功。 3. 个性化规划实施：依据学生实际学情制定专属学习方案，定期开展学习复盘，并根据成效动态优化计划，贴合学生成长节奏。 4. 家校联动沟通：持续向家长反馈学生学习表现、进度及提升重点，消除信息不对称，构建高效协作机制，协同促进学生成长。 5. 成长陪伴与关怀：关注学生学习过程中的心理变化，适时给予情绪疏导与正向激励，在关键成长阶段提供有力支持，陪伴学生不断突破自我。 二、任职要求 1. 热爱教育行业，真心关心学生成长，认同机构教育理念与文化氛围，具备较强的服务意识，愿意为学生与家庭提供细致支持； 2. 英语能力扎实，需达到托福80+或雅思6+及以上水平，能够准确诊断学生英语学习中的问题； 3. 具备良好的沟通表达能力和共情力，善于倾听学生想法，乐于在学习关键期给予陪伴与引导； 4. 拥有成长型思维，抗压能力强，积极面对工作挑战，持续精进专业素养； 5. 有教育领域相关经验（如学习管理、助教、英语教学等）者优先录用。 三、你将获得 1. 行业领先薪酬：提供具有竞争力的薪资待遇，确保付出与回报相匹配； 2. 融洽工作氛围：团队关系简单真诚，沟通开放平等，远离内耗与复杂人际； 3. 明确发展路径： 　• 学管路径：优秀者可晋升为学管主管、校区学管负责人，迈向管理岗位； 　• 学术路径：学术助教可通过考核转岗为英语主讲教师，深入教学专业发展； 4. 强烈价值认同：见证学生克服学习瓶颈，实现语言能力与综合素质双提升，与学生及家庭建立深厚信任，在成就他人的同时实现自我意义。 四、工作与休息安排 • 工作时间：两种班型可选（含1.5-2小时午休） a. 9:00-18:00 b. 14:00-22:00 • 休息制度：每月固定休假8天 + 法定节假日正常休息，保障工作生活平衡。 五、薪资福利 • 薪酬结构：底薪 + 绩效奖金，平均月薪10000-15000元，收入与能力及贡献直接挂钩； • 福利保障：试用期即缴纳五险一金，为职业稳定发展提供坚实支持。

面向高端客户群体，拥有17年早教运营经验，会员规模庞大。课程体系丰富且系统，为教师提供专业的育儿理论指导及教学技能培训支持。持有蒙氏教育相关证书者可优先录用

【岗位职责】 -提供国学传统文化传承培训与企业新模式运作孵化相关咨询服务 -协助开展项目推广与客户沟通 【职位要求】 -学历不限，1-2年相关工作经验优先 -沟通能力强，有责任心 【工作时间】可选兼职 -09:00-18:00 【薪资福利】可享业绩奖励 -薪资7000-10000元/月

你好，我是深圳龙华X8桌球俱乐部的冯教练，你的整体条件很符合我们公司的招聘标准，我们现在正在招初级，中级，高级台球助教，我们这边的薪资高，有兴趣聊聊吗？

全职 工作内容： 主要负责培训零基础的主播，前期以教授简单舞蹈为主，包括抖音平台流行的热门舞段。 舞蹈老师需具备较丰富的教学经验，重点指导已有直播经验的主播完成时长一两分钟、难度较高的成套舞蹈动作，男女均可胜任，要求有责任心，确保每位主播掌握所学内容。 助教岗位需配合舞蹈老师的日常教学，协助指导直播中的主播完成舞蹈动作，并负责教授新人主播抖音上流行的十几秒短视频热舞，需具备良好耐心，能细致引导无基础的新手主播。 无相关经验亦可申请。 每月享有4天自由调休，年龄要求18～30岁。 上班时间：18:00～01:00。 薪资根据个人形象气质、舞蹈表现力及沟通能力综合评定。 公司团队以00后为主，同事间关系融洽，工作氛围轻松温馨，期待你的加入！

【岗位职责】 1、负责对接前端销售已购课的学员（B端客户），提供课程后续服务，及时响应并解决学员在学习过程中遇到的问题； 2、担任线下课程现场助教，全程陪伴学员完成为期两天或三天的学习，协助知识消化，答疑解惑，并推动课程进阶转化； 3、维护课堂及会场秩序，协同完成现场教学与销售环节的顺利推进； 4、线下课程部分在深圳总部开展，部分在全国各地星级酒店举行，需根据安排参与跨城市会议执行。 【任职要求】 1、具备2年以上企业教育培训或会议营销相关经验，思维条理清楚，表达简洁高效； 2、能适应高强度工作节奏，接受频繁出差安排； 3、具备良好的职业素养，沟通谈吐得体，知识面广； 4、学习领悟能力强，能快速掌握新内容； 5、熟练操作各类办公软件； 6、有商学培训、大客户运营、互联网企业工作经验者优先录用。 无销售相关经验者请勿投递！

1.负责协助舞蹈老师进行课前准备协助主教老师上课，管理学员，安排每日签到，课后维护 2.拍摄课堂视频，结舞视频，简单剪辑配乐 3.在课程授课期间，负责协助舞蹈老师讲授舞蹈动作，讲解舞蹈技巧，以及纠正学生舞蹈动作 4.在课程结束后，负责协助舞蹈老师整理教室，收拾器材 5.工作时间下午2点-6点或者8点 6.无责底薪5500+500全勤 7.月休四天，包住不包吃(宿舍距离公司50米，公寓两人一间)

线上助教来了 我们需要你！！ 1. 急招英语、数学、物理、化学带教教练！无需提前备课，现成材料直接用，简单上手零门槛，轻松带读不费力，时间灵活好兼顾，兼职首选岗位，就等你来！ 2. 英语、数学、物理、化学带教教练兼职招募中！不用费心备课，标准化带读内容已备好，上手快、操作易，日常只需专注带读指导，轻松赚取额外收入，兼职必选！ 3. 找英语、数学、物理、化学带教兼职？看这里！急招带练教练，无需备课省时间，流程简单易上手，轻松带读就能帮学员提升，兼职灵活又省心，优选！ 工资每小时50~100元。 要求：数学或者英语，能教小学年龄段、初中年龄段、高中年龄段均可。在校大学生兼职也可以，只要有电脑即可，能熟练使用腾讯会议即可

一、岗位内容 1.舞房助教：协助老师上课，辅助纠正学员舞蹈动作，以及舞房的学员点到考勤(无经验者肯定需要学习，提升自己的岗位技能) 2.出差：带队员去到线下活动，进行带队伴舞，让队员没有紧张感，能够优质完成舞台表演，包括舞蹈老师，因为我们是一个团队，广东省内出差，为公司创造利润价值，赢得口碑 二、任职要求 1.性格活泼开朗，责任心强，喜欢舞蹈 2.接受出差和岗前技能培训() 3.对舞蹈，妆容，穿搭，发型，沟通领域擅长以及爱好者或者想要学习了解这个板块(接受无经验有上进心愿意学习，可培养) 三.薪资待遇 1.综合薪资4000~8000元+教学提成(如果出差个人补助) (如果有经验者，能力强，底薪资可再调，以及无经验者后期底薪资也可再调，根据个人能力) 3. 4.月休四天，可调休，连休 5.不定期团建，旅游，下午茶 6.住宿单间，两房一厅

招快递摆货员 上班时间凌晨1.30-8.30 中午13.00-15.00 通班，第一个月6000底薪，300全勤，200房补。第二个月加到6500底薪，300全勤，200房补。

招专业小烫帮忙 地址：南园工业园C3栋7号电梯413 电话：

招聘：电源设计工程师4 薪资：10000元以上/月 岗位职责：1、负责产品硬件部分设计与开发，协助PCB设计及单板试制加工2、根据项目要求完成总体方案设计、器件选型、原理图设计、调试、测试维护优化等工作，并对设计质量负责3、编写技术文档和标准化资料任职要求1、硕士及以上学历，硕士优先，电力电子与电力传动、电气工程、控制工程、自动化等相关专业2、核心课程成绩优异（无挂科），理论基础扎实，熟悉掌握模电、数电、电路分析等专业知识3、实践动手能力强，熟练使用示波器、万用表等仪器，具备基本的调试和焊接能力，有电力电子相关项目或实习经验优先4、工作认真细致，有强烈的责任心和抗压能力，具备良好的沟通能力和团队合作精神5、具备较强的逻辑分析和创新能力，能独立思考和解决问题，有较强的快速学习和自我驱动能力，能持续关注并学习行业新技术6、英语四级及以上，具备外语沟通能力者优先

招聘：OP操作员 薪资：6000元以上/月 岗位职责：产品检测，产线巡检，统计日产出；任职要求:有电子厂工作经验者优先。

招聘:①印刷厂跟单员1名，懂印刷坑卡盒，说明书报价，懂印刷流程，每月休息4天，包吃包住，买社保，工资8500+提成，②仓管员1名，每月休息2天，包吃包住，买社保，工资6000元每月，地址:深圳宝安松岗，

岗位职责： 任职要求： 1.学历不限， 2. 具备良好的沟通表达能力、耐心细致的服务意识和团队协作精神 3.有助教经验者优先，无经验者也可 4. 形象端正，亲和力强，能适应灵活排班及阶段性高强度工作节奏 5.责任心强，具备基本的沟通能力

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.参与教研活动，协助开发教学资料与习题库 4.管理班级学习进度，维护良好课堂秩序与学习氛围 5.配合教务部门完成学员沟通、考勤统计及教学支持事务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备基础学科知识储备，能胜任所授科目辅助教学 3.有教学实习或教育类志愿服务经验者优先 4.普通话标准，熟练使用办公软件及基础教学工具 5.耐心细致，具备团队协作意识与服务意识

【工作内容】 1.辅助总教练的培训，掌握技术要领（有教学） 2.活动结束前后整理清点物资、船艇等 3.其他需要的工作 【岗位要求】 1.18—35之间，身高175以上， 2.会游泳、气质佳 3.有皮划艇/桨板教练证优先 4.有救生员资格证优先 待遇： 1、日薪日结，根据工作时长及条件 2、200—300元/天，含餐；可长短期兼职。 3、工作即度假，一线海景，边工作边玩海，项目免费 4.工作地点：大鹏云海天使湾

任职要求： 1. 公司接受0基础0经验小白，有人教有人带，但是要对舞蹈热爱。 2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3. 有耐心，责任心强，能适应教育行业的工作节奏。 4.负责学员上课签到，核对人数与名单； 5.协助老师进行教室准备及课堂协助； 6.对待工作认真负责，不断学习，完善自我，做好本职工作。 福利待遇： 1. 提供完善的培训体系，帮助提升专业技能。 2. 享有国家法定节假日，带薪年假。 3. 提供舒适的工作环境，定期组织团建活动。 4. 包住，月休4天，自由调休 5.工作时间中午2点—晚上七点

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等辅助教学活动 4.管理教学资料、整理教学档案并维护学习平台数据 5.参与教研活动，协助优化教学方案与学习资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科基础知识，能胜任对应学段教学辅助工作 3.普通话标准，熟练使用办公软件及常用教学工具 4. 有教育实习、家教或培训行业经验者优先 5. 最低学历不限，教育类、师范类专业背景更佳

兼职全职都可以哦 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：试用期无责底薪+课时费+奖金+激励奖金，转正薪资底薪课时费再上一阶等级。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、带薪年假、节日福利、生日福利，聚餐团建，公司备有冰箱微波炉可自带餐食。 3.入职及购买社保，公积金，《教师岗只教学上课不销售》工作环境舒适，同事上下级领导相处融洽，只做一对一教学，校区地理位置在学区房附近，学生资源多多，授课有保障，入职一周即满课。 上班地点：近地铁距离地铁站800米，校区门口即是荣域碧水龙庭公交站。 “欢迎各位有意向的老师来了解和投递简历” 二、任职条件： 1、本科及以上学历，有相关教学经验，师范类院校毕业优先；教师资格证非必要项，教学经验老练的老师可放宽。 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、需要长期合作的老师，全职和兼职都希望能长期合作的。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。

地址：深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部（地铁：沙尾站C出口） 岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一一对多教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心。 4、居住在当地的优先。 岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在10000-18000元，表现优秀者月度收入在18000-25000元。每年至少1次涨薪机会。 2.福利：五险，常备药品、带薪年假、节日福利。 3.教师无需承担任何销售性质工作。 职业发展空间： 1、管理方向：教师-科目负责人--教务主管--教务经理 2、专业方向：普通教师--优秀教师--金牌教师

一、核心职责 1. 构建并持续完善少儿英语课程体系，制定教学规范与执行流程，保障教学质量契合品牌标准；定期检查教学设计与课件内容，开展教研交流活动，促进教学能力整体提升。 2. 主导少儿英语教师的培养与绩效评估，规划师资发展路径；统筹教师工作安排，解决教学团队日常事务，增强团队凝聚力与工作积极性。 3. 跟踪学员学习进展，建立有效的学员反馈渠道，妥善回应家长关于教学的相关咨询与意见；主持阶段性学习成效评估，推动教学策略优化以更好满足学员成长需求。 4. 组织实施少儿英语特色活动（如英语角、演讲比赛、节日主题课程），提高学员学习热情与课堂参与；围绕教学目标，制定课后延伸任务及家校协同育人方案。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，英语或教育类专业优先考虑，具备英语专业四级或同等及以上语言资质证明。 2. 具备3年以上少儿英语授课经验，其中至少1年从事教学管理或团队管理工作，了解3-12岁儿童心理发展特点及英语习得方法。 3. 英语综合运用能力强，可独立完成课程开发与培训计划制定；具备出色的沟通协作能力、应变能力及团队领导力。 4. 热衷于少儿英语教育事业，富有责任感和亲和力，能适应教育行业工作强度，具备创新思维与持续改进教学的意识。

龙华区锦绣花园一期A栋新开的教育机构，要求有耐心，熟悉小学校内内容。

周一到周五晚上的托管晚辅及周末一天课 周一到周五是下午四点到晚上九点半 周末是朝九晚六 包餐，福利好，有上升空间

本岗位招聘语文、数学、英语、理化科目教师，有意者欢迎了解详情。 对教师资格证无硬性要求，提供系统岗前教学培训，接受零经验人员加入 薪酬福利： 1、固定底薪+课时报酬+学费提成+补贴+额外奖金，试用期月薪9k起，收入上不封顶 2、入职即享免费专业培训，提供住房补贴，住宿全包 3、寒暑假享受假期安排 4、每年组织1-2次大型团队活动，部门定期开展小型团建 5、具备市场竞争力的薪资体系，入职配备专项培养计划，成长空间广阔，晋升通道清晰（教师-学科组长-教学主管 或 教师-校区负责人-运营主管） 岗位职责： 1、承担数学等学科的日常教学任务，包含课程准备、课堂讲授及作业布置等环节 2、科学规划教学进度，根据学生特点实施个性化教学，灵活调整授课方式 3、定期向家长反馈学习进展，做好家校沟通服务，增强家长互动与信任 4、积极参与教研及培训活动，持续优化教学能力，为机构输出优质教学内容 职位要求： 1、本科及以上学历，专业基础扎实，具备创新思维和协作精神 2、热爱教育事业，品行端正，遵守法规，关心学生成长，善于与学生建立良好互动 3、富有亲和力，语言表达流畅，具备较强抗压能力与责任心，有教学经历者优先考虑

每周末辅导初中孩子2小时，薪资面仪

岗位职责： 1、全英文授课，面向3-12岁学员开展多样化课程教学。 2、独立完成备课任务，统筹班级日常事务（含课程规划、家长沟通、汇报课展示、续费跟进等），积极参与各类培训及教研交流活动； 3、负责所授班级学生的课堂教学实施、课后反馈整理及教学成果视频制作与输出等工作。 4、具备基础办公软件操作能力，能协助校区推进招生及相关服务支持工作，如大型活动筹备、现场执行等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语专业或师范类背景优先，具备良好的英语听说水平及一定教育学、心理学基础者优先考虑。 2、语言表达能力强，英语口语流畅，发音清晰标准； 3、热爱儿童教育事业，乐于分享，具有良好的团队协作精神； 4、善于与学生互动沟通，富有亲和力，具备耐心、责任心与爱心； 5、品行端正、诚实守信，性格成熟开朗，积极自信，乐于助人； 6、愿意学习并实践新的教学理念与方法，勇于创新，乐于钻研教学内容； 7、尊重同事与领导，注重团队合作，具备主动应对和解决问题的能力； 8、有少儿英语教学实践经验者优先。 【上班时间】 周一（13:00-21:00）；周二至周五（15:00-21:00） 周六（8:30-12:30；14:30-18:30） 【休息时间】 周日 【薪资福利】 ①五险福利 ②工龄奖金，节假日及生日福利 ③学习与培训发展机会 ④年终奖根据个人工作表现发放 工作地址： 深圳市龙岗区平湖街道融湖中心城8-239-240小明星英语 王老师*********** 邮箱地址：********************

备课、授课、课后交流

工作职责： 1、承担小班制生物学科的教学任务，包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出，提升学员学习体验； 3、通过电话或微信渠道与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动与工作会议。 岗位要求： 1、具备本科或以上学历，教育背景为相关专业者优先考虑； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，课堂表现富有感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任感强。 欢迎优秀应届毕业生积极报名。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、享受正规且系统的带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、缴纳五险一金； 5、提供年度公费集体旅游（每年不少于1次）；