
设备助理工程师PM
5000-9000元/月
设备工程师经验不限本科及以上自动化
工作内容:
1、协助PM工程师完成半导体设备的日常保养与维护;
2、负责PM自动化设备(设备型号WET、CMP、ETCH)耗材的更换;
3、执行工程师交办的其他临时性任务;
4、工作场所为无尘室,须穿戴连体式无尘服;
任职要求:
1、具备半导体相关实习或项目经验者优先考虑;
2、年龄******;
3、学历要求为本科应届毕业生;
4、具备良好的沟通表达能力,责任心强,能服从上级安排;
薪资待遇:
综合月薪5-9k,月休8-12天,试用期1-2个月
提供四人间住宿,配备免费班车,发放餐补、交通补贴,享有节假日福利、带薪年假、年终奖、年会抽奖等
半导体设备技术员
5000-10000元/月
设备工程师经验不限大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他需要倒班
工作内容:
1、协助PM工程师完成半导体设备的日常保养与维护;
2、负责PM自动化设备(设备型号WET、CMP、ETCH)耗材更换等作业;
3、执行工程师交办的其他临时性工作任务;
4、工作场所为无尘车间,需按规定穿戴全套无尘服;
任职要求:
1、具备1-2年半导体工厂相关工作经验;
2、年龄******;
3、大专或以上学历;
4、具备良好的沟通表达能力,责任心强,能积极配合团队及上级安排;
工作时间:
早班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,实行上二休二制,班中包含两小时用于午晚餐休息;
每1-2个月轮换一次班次;
薪资待遇:
综合月薪5-9k,试用期1-2个月,依法缴纳五险;
提供四人间住宿、免费班车接送、餐费补贴、交通补助、带薪年假、年终奖金、节日福利等。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场日常运行与维护工作,保障设备安全平稳运转;
2.按计划开展风力发电机组巡查,及时识别并排除设备潜在风险;
3.收集并分析运行过程中的各项数据,持续提升风电场运行效能;
4.参与突发故障的快速响应与抢修任务,确保电力输出稳定可靠。
任职要求:
1.具备扎实的机械、电气或相近专业基础知识;
2.掌握风电场设备运行机制及常规维护流程;
3.持有相关职业资格证书者优先考虑,例如电工证、登高作业证等;
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够适应长期现场驻守工作。
风电运维工程师(具备金风经验)
7000-12000元/月
风电运维工程师1-3年中专及以上风电运维 金风经验
1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处理,并做好相关信息与资料的记录整理工作;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合上级完成现场费用管理工作,合理控制各项运维成本支出;
5、完成其他交办的日常事务性任务。
岗位要求:
1、具备金风1.5MW机型运维工作经验;
2、无恐高症,需持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风电行业基本情况,具有扎实的风机运行维护实践经验;
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑。
入职前须具备低压电工证和登高作业证,未持证者不得上岗作业
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求:
1、年龄要求19-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助,一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业,趋势好,有前景;
薪酬高,福利好,六险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
山东诸城久山招风电运维(金风机型)
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
1.)岗位职责:负责风机故障排查与处理,消除设备缺陷,实施技术改造及日常巡检维护等工作。
2.)任职要求:需持有低压电工作业证及登高作业证(高处安装、维护、拆除类),无恐高症状,无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制,能适应项目制工作安排。
发展与晋升:
(1)技术能力突出者可快速成长为项目经理,统筹团队日常作业;
(2)每年设有晋升通道,依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整;
(3)支持横向发展(跨部门轮岗)与纵向晋升(部门内多层级进阶),表现优异者可获得破格提拔机会,公司设立汇通大学专项培养管理人才。
具备条件:大专及以上学历,经验特别丰富者可适度放宽学历要求。
贴砖护坡小工
青岛胶州
工地护坡贴砖,大工2.2元一块,小工2元一块,工资年前干多少块结算多少块。年前干到腊月二十完工,联系电话
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备工程师大专及以上
1、【工作内容】
-负责轨道AFC交通系统中智能设备的日常巡检、维护与故障处理;
-协助完成设备运行数据的采集与分析,确保设备稳定运行;
-配合技术人员进行设备调试及升级工作;
-记录并反馈设备运行状态,提出优化建议。
2、【任职要求】
-无工作经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员投递;
-具备良好的沟通能力和团队协作意识;
-对轨道交通行业感兴趣,愿意学习相关技术知识;
-具备一定的责任心和抗压能力。
-大专及以上学历,专业不限,接受应往届毕业生;
-年龄18-29岁,身体健康,具备良好的沟通能力和责任心;
-有较强的学习能力;
-有相关电力、轨道行业经验者优先,但不作为硬性条件
3、晋升空间:初级工程师、中级、高级、线路总监等
初级工程师:薪资5000到7000,
中级:薪资7000以上,
高级:薪资8000左右,
线路总监:薪资1W左右,
激励奖金、高温补贴、取暖补贴。
工作时间每天8-9小时,连上20天休8天。法定节假日三倍薪资,加班双倍薪资
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护;
2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作;
3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度;
4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作;
5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置;
6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行;
7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级;
8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配;
9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系;
10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责:
1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行;
2、开展设备计划性大修及相关维修作业;
3、配合本部门同事完成各项协作任务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责;
2、具有敬业态度,能够服从工作调配与安排。
制冷系统研发工程师
7000-12000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上了解常用空调系统有冷库制冷系统设计经验的优先录用方案设计AutoCAD了解中央空调知识冷库设计SolidWorks有BIM相关经验图纸绘制/审核
我公司专注于制冷设备生产及冷库工程承接,现招聘制冷设计人员10名,性别不限,主要承担冷库平面布局、系统原理图以及现场施工图纸的设计与绘制工作。需熟练使用CAD软件及SW效果图软件,具备良好的团队协作能力,工作主动认真,责任心强。有制冷行业相关工作经验者优先考虑。公司提供食宿,每周休息一天,并缴纳社会保险。
另诚聘制冷安装工20名,电控柜组装工8名,电工10名,学徒工10名,项目标书编制及预算人员5名,欢迎有意人士联系咨询。
一级注册消防工程师
6000-11000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防设施维保机构消防安全评估机构消防设施操作员消防设施检测与维护较多外派一级注册消防工程师消防监控维护消防技术服务机构
1,仅限全职,不接受兼职。
2,负责消防设施的维护、保养及检测工作。
3,具备独立处理水电设施维修能力者优先考虑。
暖通施工员
8000-9000元/月
暖通工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责暖通设备的安装、调试及日常维护工作;
2、参与施工现场的技术支持,及时处理现场技术问题;
3、配合项目团队推进工程进度,确保施工质量达到规范要求;
任职要求:
1、身体健康,能适应施工现场的工作环境;
2、有暖通安装相关工作经历者优先考虑;
3、持有相关职业资格证者优先录用;
4、具备较强的责任意识和团队协作能力,服从工作调配。
弱电音控员
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年中专及以上
青岛银行培训中心(国有银行直聘)
弱电技工/工程师招聘启事
青岛银行培训中心,不仅是青岛市高新区的地标,更是宾客远离喧嚣的奢华港湾。我们致力于为每一位银行员工客人提供无缝、舒适且高科技的入住体验。在这里,每一个细节都至关重要,而稳定的弱电系统正是支撑这一切顺畅运行的“神经网络”。我们正在寻找一位细心、专业的您,加入我们的工程部团队,共同守护这套至关重要的系统。
您的角色与使命:
作为青岛银行培训中心弱电系统的“守护者”,您将负责店内弱电系统的日常维护、故障排查和优化工作,确保其为我们的运营和宾客体验提供稳定、高效的支持。
主要工作职责:
1.系统运维与保障:
·负责青岛银行培训中心电话、网络(有线/无线)、电视卫星/IPTV系统的日常巡检、维护和故障修复,确保宾客通讯畅通无阻。
·维护青岛银行培训中心安防系统,包括监控摄像头、门禁系统、报警系统的正常运行。
·保障背景音乐系统、会议视听设备(投影仪、音响、麦克风等)在公共区域及会议室的正常使用。
·熟悉并管理客房智能控制系统(如RCU)、客房网络设备等。
2.故障响应与解决:
·快速响应各部门报修的弱电类故障,准确诊断问题根源,并及时进行修复。
·做好维修记录,建立并更新设备台账和维修档案。
3.协作与支持:
·配合强电、空调、水暖等工种的同事,完成综合性的维修和保养任务。
·在重大活动或会议期间,提供全程的弱电技术保障支持。
·协助上级完成弱电系统的更新、改造项目。
我们期待您具备:
【必备条件】
·中专及以上学历,电子、通信、计算机、自动化或相关专业背景。
·具备1年以上弱电系统维护经验,有酒店、高端物业或相关行业经验者优先。
·熟悉综合布线、网络基础知识,能独立处理常见的网络及电话故障。
·具备较强的动手能力和故障排查能力,学习能力强。
·工作认真负责,有良好的服务意识和团队合作精神。
【加分项】
·了解主流品牌(如海康威视、华为、Cisco等)的安防、网络设备。
·持有电工证、网络工程师等相关证书者优先。
·具备基本的会议音响系统调试能力。
您将收获:
·稳定工作:不主动裁员,工资按时发放,不拖欠。
·假日休整:春节、五一、国庆等国有假日,带薪休假。
·薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资+年终奖。
·福利体系:五险、带薪年假、节日福利、员工餐、免费工服洗涤、定期体检。
·发展空间:清晰的职业发展通道(技工→工程师→主管),提供系统的岗位技能与管理能力培训。
·工作环境:在工作,感受浓厚的服务文化与国际化的团队氛围。
·关爱与生活:员工生日会、团队建设活动、舒适的倒班宿舍(如需要)。
加入我们,让科技无声地赋能奢华体验!
如果您对守护青岛银行培训中心的“神经网络”充满热情,并相信技术是温暖服务的基石,我们诚挚邀请您投递简历。
应聘方式:
宋经理
郑女士
工作地点:
城阳区上马街道智力岛南路2号
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(温馨提示:应聘者信息我们将严格保密。)
工长月结全职
会展活动搭建公司招聘领班1名,年薪12w+年底奖金,管吃管住。1.要求精通施工,施工图,调度人员.熟悉会展活动相关物料,管理工厂。
2.年龄35-50岁为人正直,会展活动行业从是5年以上工作经验,有意者私聊。青岛市李沧区招工长/工程师
风电运维技术员
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证电力类专业
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理;按时完成运行巡检记录的填写与上报;编制检修维护方案及备品备件需求计划并提交;对现场设备运行状态进行实时监控,开展机组系统调试与试运行工作。
任职要求:中专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化、装备技术、数控、工业机器人、汽修、电子、计算机、建筑等理工类相关专业优先;须具备高压电工证、低压电工证及登高作业证;
通过职业健康体检,无色盲、色弱,无恐高症、心脏病、高血压等影响工作的职业健康禁忌病症。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青岛轨道设备工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘青岛设备工程师相关人才。作为设备工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。