拆解园企业招聘信息：1、机修6名：50岁以下，要求有电焊证，有机修工作经验，12小时倒班工作制，月薪7000-8000；2、炉工30名：49岁以下，初中以上学历，两班倒计件工作制，包吃（路途远的安排住宿），试用期计件保底7000左右，计件工资7500-11000+；3、化验员1名：45岁以下，初中以上学历，12小时倒班工作制，无休，试用期5000，试用期后5500，有经验优先，要求会电脑；4、电解铜出装槽岗位操作工3名，年龄35-50岁，要求身体健康，耐高温环境，最好有出装槽经验，工资5000-6000；5、电解普工10名：45岁以下，12小时倒班工作制，试用期5000，转正另议；6、电调工4名：50岁以下，10小时倒班工作制，月休两天，工资5000-6000；7、叉车1名：50岁以下，要求有叉车证，12小时倒班工作制，月薪6000-7000；8、出入库1名：40岁以下，高中及以上学历，要求熟练办公软件，10小时白班工作制，月薪3500-4000；9、行车1名：男女不限，45岁以下，12小时倒班工作制，月薪面议；联系电话：（）

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上饶市大江铜业有限公司1、上引炉操作工1名：待遇：5500元-6500元/月应聘要求:年龄40-55周岁，，能适应12个小时两班倒工作制，吃苦耐劳，接受无经验者。2、叉车工1名；待遇：5000元-5500元/月应聘要求:年龄25-45周岁，男女不限，持有叉车证，二年以上相关经验。注：以上岗位一经录用，水电费全免。工作地点：江西省上饶市广信区茶亭工业园区华兴路联系电话：

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岗位职责： 1.能够独立主导整机项目从立项至量产的全流程管理； 2.依据立项内容制定项目整体规划及详细实施计划； 3.根据项目计划与执行方案，科学配置资源，有序安排团队成员日常任务； 4.监控项目在范围、质量、进度、成本方面与原计划的一致性，并及时纠偏； 5.组织召开项目例会，主持各类输出成果评审及关键节点评审会议，将评审报告分发至项目组及相关负责人； 6.协调处理项目团队内部问题，当内部无法解决时，及时向上级反馈升级问题； 职位要求： 1.本科及以上学历，具备三年以上项目管理工作经历，有制造业工厂或电子类产品研发生产背景者优先； 2.具备结构件与电子类工程相关的专业知识基础； 3.具备良好的内外部沟通协调能力，具备一定抗压性； 4.具有强烈的责任意识，具备主动推动项目达成的意愿； 5.具备客户导向思维，关注客户需求、期望及满意度； 6.英语具备熟练的听、读、写能力。

职位描述： 1、承担各类电机驱动器的软件研发任务，协同硬件工程师推进产品开发； 2、开展电机驱动器硬件及整体运动控制系统的功能与性能测试工作； 3、进行控制算法设计并实现软件化，完成系统调试与验证； 4、编写产品开发过程中所需的产品规格书等技术文档，并按要求归档管理； 任职要求： 1、电力电子、电气传动、电气自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年以上电机驱动器开发经验，能够独立负责驱动器软件开发，有量产产品开发经历者优先； 3、熟练掌握STM32和DSP软件开发，精通C语言编程，熟练运用IAR、Keil或CCS工具，具备FPGA设计开发经验者优先； 4、深入理解电机拖动原理，熟悉直流无刷、交流伺服、混合步进电机的结构与制造工艺，掌握自动控制理论及PID调节方法； 5、掌握磁场定向控制、电流矢量控制等核心控制策略及相关算法实现，了解多种滤波技术及其应用，具备MATLAB/Simulink仿真经验； 6、熟悉绝对值编码器工作原理及主流通信协议，具有实际应用经验； 7、理解前馈控制机制，了解动力学基础理论，具备振动抑制、电机参数辨识相关经验； 8、熟悉canopen、etherCAT等工业总线规范，具有相关总线开发实践； 9、具备良好的学习能力与创新意识，能独立开展工作，同时拥有团队协作精神，沟通协调能力强，乐于接受技术挑战 工作地点：浙江台州 薪资待遇：税前3万～4万/月 欢迎北京、上海、广州、深圳地区工程师兼职参与

【岗位职责】 1. 负责新产品开发前期的技术评估，依据客户实际需求对电化学特性、安全性能等方面进行综合分析； 2．承担新材料配方的研发、测试与优化工作，开展产品结构设计及相关工艺改进； 3．主导新产品的样品研制，编制试制文档，跟踪试制全过程，并完成样品数据汇总与评审； 4．组织并推进新产品小试、中试阶段的总结工作，负责送样相关事宜； 5．制定新产品相关的技术资料，包括技术规格书、BOM清单、工艺指导文件等； 6．负责新产品BOM的成本核算与持续优化； 7. 完成上级交办的其他工作任务； 【任职要求】 硕士及以上学历，具备两年以上锂电池研发领域工作经验。

岗位职责: 1. 负责新工艺与新项目的研发及落地实施，持续优化生产工艺流程； 2. 开展数据整理分析并编制技术报告，推进研发项目的执行与跟踪； 3. 完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 26届应届毕业生，硕士及以上学历，特别优秀的本科生亦可考虑，专业包括机械工程、半导体材料物理、材料科学、化工等相关理工科方向； 2. 具备识图与绘图能力，了解机械零部件及其结构特性； 3. 富有创新意识和团队合作精神，具备良好的自主学习与自我管理能力。

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南康镜坝要一名住家女护工，不用做家务，老人能走路。220一天包吃住。雇主好相处。联系电话。赖

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有没有女护工没上班的？我手上有一个单，在赣州市老人民医院急诊科，230一天没有没有管子。很好照顾急，马上要了。。

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乳山市日晟机械制造有限公司招聘铸造清沙工、电炉工、电焊工、普车车工。铸造车间位于乳山市海峰街21号（幸福敬老院西大门院内电动门）。清沙工要求身体健康。电炉工要求有炉工经验。化工设备车间位于乳山市城区工业园日照路82号（普东路大转盘西北端）。电焊工要求有氩弧焊、手把焊经验。普车车工要求有普车工作经验。以上人员可缴纳保险，劳保用品发放齐全，免费就餐。

小玻招聘3.19～6招聘:1：钢化炉上下片3名(薪资面议)2：理片笼上下片3人(薪资面议)能适应夜班厂址:天津市宝坻经济开发区口东工业园天津威兹德姆玻璃有限公司于总

1.LNG气化设备启停、运维、故障排查; 2.燃气管道泄漏检测、调压阀、紧急切断阀检修; 3.各类特种设备年检对接、消防及防雷验收配合; 4.燃气泄漏应急抢险、场站安全管理. 注意：在岗人员持有R1压力容器操作证(在有效期内)，提供有效健康证上岗。

1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确 保安全稳定供汽 2持有有效《特种设备作业人员证》 3熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全运行规程 4具备基本机械识图与水质检测常识 5责任心强，无恐高及严重慢性疾病

急招锅炉工1名 1. 要求：持G1司炉证，证件有效可复审；55岁以下，身体健康，无高血压心脏病；会天然气/生物质/燃煤锅炉操作，能巡检、填运行记录、简单维保，懂应急处置。 2. 工作内容：锅炉启停、监控压力水位、日常点检、水处理、排污、设备清洁、交接班台账记录，故障及时上报处理。 3. 班次：长白班/12小时两班倒（可自行修改） 4. 薪资：5000–7500，月结 地址：___溆浦县大江口镇_____ 联系电话：________ 版本2｜标准完整版（招聘平台发布） 招聘岗位：锅炉操作工（司炉工） 岗位职责 1. 严格按特种设备规范操作锅炉，实时监控水位、压力、温度，按需调节负荷，保障稳定供气/供热； 2. 每日巡检锅炉本体、燃烧机、水泵、风机、安全阀、压力表、水处理设备，做好点检、排污、水位计冲洗； 3. 规范填写运行日志、水质化验、能耗、维保、交接班全部台账； 4. 排查跑冒滴漏、异响、燃烧异常等隐患，突发缺水、超压等险情按预案处置并上报； 5. 配合年度检验、停炉保养、环保烟气检测，保持锅炉房整洁，落实安全5S管理。 任职要求 1. 必备：持有G1工业锅炉特种设备操作证，证件在有效期内；有水处理G3证优先； 2. 年龄18–55周岁，无妨碍高温高压作业疾病，能适应倒班； 3. 1年以上工业锅炉实操经验，熟悉燃气/燃煤/生物质锅炉优先； 4. 安全意识强，吃苦耐劳，服从管理，会基础设备检修； 5. 初中及以上学历，看得懂仪表与操作规程。 薪资福利 - 月薪5500–7500，全勤奖、高温补贴、夜班补助、年终绩效； - 入职缴五险，免费食宿、工作服劳保用品、节日礼品、定期体检； - 每月准时发薪，工作稳定，设备新，厂区环境好。 工作地点、联系电话：____

1、负责班组日常生产安排，人员调度，产能达成，效率提升； 2、管控生产质，不良，废，对接品质技术部门； 3、落实安全，5S，设备点检，员工培训与纪律管理 4、统计日报，周报，推进降本，提质，降耗。任职要求 1、大专以上学历 2、2-3年以上合金工具/粉末冶金车间一线管理经验； 3、熟悉压制，挤压，烧结任一核心工序，基础工艺； 4、有较强沟通协调能力，能抗压，有现场问题处理能力； 5、会基础办公软件，能写生产报表。

岗位职责： 1. 负责铜电解车间的日常生产运作及人员调度安排 2. 保障生产流程满足工艺标准，确保产品品质稳定达标 3. 监控生产设备运行状态，及时排查并解决设备异常问题 4. 优化生产成本控制，持续提升生产作业效率 5. 落实车间安全管理制度，保障生产过程安全有序 岗位要求： 1. 具有铜电解或相关领域5年以上工作经历 2. 精通铜电解生产工艺及设备操作流程 3. 具备较强的组织协调能力和团队沟通技巧 4. 持有行业相关资格证书者予以优先考虑 5. 掌握基本的安全管理与质量管控知识 上班地点

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议，传达生产目标、安全要求及质量反馈 4. 巡查设备运行与现场5S状况，及时发现并协调解决异常问题 5. 配合品质、工程等部门推进工艺改善与持续优化项目 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教能力 3. 能适应倒班安排，责任心强，执行力突出 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有服装行业生产线管理经验者优先

30-45周岁，高中及以上学历，具备钣金行业机加工车间（如激光、冲压、折弯、焊接、喷涂、组装）相关工艺流程的实际工作经验，掌握相应技术能力，且拥有两年以上团队管理经历，具有较强的现场问题处理能力。全面负责车间生产运作、人员调度、质量控制、环境卫生及安全监管等各项管理工作

岗位职责: 1.负责生产流程的全面管理，确保各项操作符合公司规范及行业标准； 2.跟踪生产进度，保障项目按计划节点顺利交付； 3.持续改进生产工艺，提升生产效率与产品品质； 4.组织并协调团队协作，促进成员间高效沟通与配合； 5.应对生产现场突发状况，确保问题快速响应与妥善处理。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力，能推动团队达成既定目标； 2.工作责任心强，具备良好的协作意识与团队精神； 3.熟悉生产作业流程，能够针对性地提出优化建议； 4.拥有较强的沟通表达能力和实际问题处理能力； 5.适应生产一线工作环境，具备良好的应变与现场处置能力。

有钣金制造车间管理实战经验，具有团队协作精神，有较强的执行力，对cad图纸有较深的识图能力，身体健康年龄35到50岁

岗位职责： 1、全面负责猪场的运营与管理，承担猪场财务成果的责任； 2、组织编制生产计划、免疫程序、消毒流程等作业规范，并推动落实； 3、定期巡查生产设备运行状况，制定设备维护与维修建议方案，报上级审核； 4、统筹后勤管理工作，高效协调各部门协作关系，重点推进场内财务、采购及销售事务； 任职要求： 1、具备1年以上相同岗位工作经历，绩效排名位列前50%； 2、拥有基层实操经验，职业发展自一线岗位起步； 3、畜牧兽医类相关专业背景者优先考虑； 4、具备较强的抗压能力，专业技术扎实，业务水平高，重视生物安全防控。

1、负责洗护工厂整体运营管理工作，确保达成公司制定的各项经营目标。 2、统筹洗涤生产任务的执行，把控生产效率与洗涤质量，保障公司运营效益。 3、主导团队人员培养建设，落实安全生产各项管理措施。 4、组织实施成本管控及预算编制与执行工作。 5、掌握布草洗涤行业相关规范与执行标准。 6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。

岗位职责： 1. 具备多年扎实的车缝实操经验，能独立完成样衣制作，并有效应对生产中出现的技术难题。 2. 熟知服装生产设备，如缝纫机、裁剪机等，能够熟练操作并进行基础的维护与保养。 个人素质要求 1. 具有强烈的责任意识：工作态度严谨，能胜任班组管理工作，保障生产任务按时保质完成。 2. 沟通协调能力良好：可与团队成员、上级领导及相关部门顺畅交流，及时协调处理生产中的各类问题。 3. 主动学习意愿强：积极进取，乐于学习新工艺与管理技巧，持续提升专业水平与管理能力。 4. 处事公正公平：在管理过程中坚持原则，做到公平对待每一位员工，树立良好的管理威信。

岗位职责： 1、开展化工产品的研发及性能提升工作，通过实验验证推动技术创新，深入分析实验数据为优化方案提供依据，不断提升产品核心指标。 2、针对客户在应用化工产品过程中出现的技术难题，例如与其他物料搭配使用时产生的不良反应等问题，及时响应并提供有效解决措施。 3、协同各部门共享专业技术知识，组织专项培训，促进研发、生产与销售环节的高效联动。 4、规范撰写产品说明、工艺流程图、质量控制标准等技术文件，系统化积累技术成果，为生产和市场团队提供明确支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 2、具有水处理、废弃物处理、表面处理或环保方向研发背景者优先考虑。 3、了解公司产品特性及应用场景，掌握化学工程、工艺原理以及有机/无机化学等相关理论知识。 4、熟知化工类产品质量检测手段与行业标准，能准确传递产品质量相关信息。 5、具备扎实的无机合成实验操作技能和丰富的实践经验。 6、具备较强的沟通协调能力、执行力以及应对高强度工作的抗压能力。