招聘储备大学生岗位，面向2025、2026届应届本科毕业生。 要求高分子材料、材料学、化工、给排水等相关专业。 经培训后上岗，担任技术员、工艺员等岗位。 薪资为4.5K-5.5K，提供五险一金、节日礼金、节日福利、年底双薪，设有食堂和宿舍。

一、任职要求： 1.大专及以上学历，化工机械、过程装备与控制工程、机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历优先，具备扎实的静设备相关专业理论基础。 2.熟悉煤制烯烃、甲醇合成等煤化工生产工艺，了解静设备在高温、高压、强腐蚀工况下的运行特性及维护要点者优先，有天然气净化厂、石化行业静设备相关工作经验者可适当放宽条件。 二、证书要求： 持有机械类相关职业资格证书（如二建市政/机电、机械设备工程师、特种设备作业人员证等）者优先，无相关证书可入职后按公司要求逐步考取，具备中级职称者优先。 三、技能要求： 1.具备扎实的静设备机械原理、钳工、铆工相关知识，熟悉焊接工艺流程，能看懂设备设计图纸、装配图及工艺流程图（P&ID图），熟练使用CAD等制图软件者优先，能熟练操作壁厚测量仪、硬度计等检验检测设备者优先。 2.掌握静设备常见缺陷（腐蚀、冲蚀、裂纹、密封泄漏等）的判断与处理方法，具备基础的设备运行数据分析能力，能通过数据评估设备运行状态，制定合理的维护及检修方案，具备工程预决算基础能力者优先。 3.熟悉国家及行业关于化工静设备、特种设备的相关标准、规范，具备较强的现场技术指导、问题解决能力，能独立处理静设备常见故障，具备组织协调、团队协作及资源整合能力者优先。 4.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能规范撰写检修方案、技术报表、故障分析报告等相关文书，具备良好的书面及口头沟通能力，能与各部门高效对接技术工作，具备团队管理基础经验者优先。 四、其他要求： 化工行业静设备维护、检修、技术管理相关工作经验，有煤化工、石化行业静设备工作经验、参与过装置大检修经历者优先（需具备扎实的专业功底及实践能力）；熟悉塔、罐、反应器、换热器等常见静设备的结构、原理、材质及维护标准，有压力容器、压力管道相关维修或管理经验者优先，了解设备全生命周期管理流程更佳。 五、岗位基本情况： 1.负责公司检维修相关静设备的日常技术管理工作，涵盖储罐、换热器、反应器、塔器等各类静设备，保障设备稳定、安全、高效运行，支撑生产连续开展。 2.编制并落实静设备维护保养、检修计划，参与设备大检修工作，负责检修前技术方案交底、检修过程质量监督及检修后验收工作，确保检修流程合规、质量达标，具备独立编制检修方案的能力更佳。 3.负责静设备故障诊断与处理，定期开展设备巡检，及时识别设备腐蚀、冲蚀、裂纹、泄漏等隐患，分析故障原因并制定针对性处置方案，降低设备故障率，参与设备事故调查分析及上报工作。 4.建立健全静设备技术档案、台账及固定资产管理，整理设备图纸、说明书、检验报告、检修记录等技术资料，及时更新设备运行及维护信息，确保资料完整、准确可追溯。 5.严格执行特种设备安全管理相关规定，负责静设备安全附件的检修、校验及日常使用监督，落实设备润滑三级过滤制度，确保设备运行符合国家及行业相关标准规范（如特种设备安全法、GB/T系列标准）。 6.配合开展静设备技术改造、优化升级工作，参与新增设备选型、验收及安装调试，提出设备优化建议，助力提升设备运行效率、降低能耗，参与生产工艺流程改造与设备布局优化相关工作。 7.负责对一线检维修操作人员进行静设备安全操作、日常维护保养等技术培训及指导，督促操作人员遵守设备操作规程，杜绝违章作业，提升团队设备操作及维护技能水平。 8.配合公司技术管理部门完成静设备相关技术报表的填报、分析工作，参与技术交流、技术攻关活动，跟进行业静设备技术发展趋势，应用先进技术及管理方法提升设备管理水平，负责备品配件计划提报及质量把关工作。

招聘甲方技术负责人 岗位职责 1.全面负责项目技术管理工作，主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底； 2.负责钢结构厂房施工图纸审核，组织图纸会审，与设计院对接技术变更及优化； 3.负责钢结构深化设计管理，审核深化图纸，协调解决施工中的技术问题； 4.负责施工现场技术指导与质量把控，监督施工工艺执行情况； 5.组织技术资料编制、整理及归档，配合竣工验收； 6.负责与施工、设计、监理等各方技术沟通与协调； 7.参与项目成本控制，提出技术优化方案。 任职要求 学历：土木工程、结构工程等相关专业，本科及以上学历； 1.五年以上钢结构厂房或工业建筑项目技术管理经验； 2.具有设计院工作经历优先，熟悉结构设计流程及图纸规范； 3.熟练使用AutoCAD、PKPM、Tekla（Xsteel）等设计及深化软件； 4.熟悉钢结构施工规范、验收标准及相关图集； 5.具备较强的图纸审核及深化设计能力； 6.责任心强，沟通协调能力好，能常驻施工现场。

招聘工程技术部经理，薪资为4.0K-6.0K。要求机电一体化、电气工程、机械或相关专业，爱岗敬业，有相关工作经验者优先考虑。录用后享受社保、各项补助、年假及年终奖。工作内容包括：核心工作的执行，确保完成公司目标；对接相关部门，完成跨部门协作；完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

新疆爆破公司招聘：技术员、爆破员、安全员、保管员薪资：技术员税前12000、三大员税前7000，有五险，包吃住，休息跟项目情况走，每年有一到两个月带薪冬休每年要求：50岁以内，初中及以上学历，有1年及以上爆破工作经验，持有危货驾驶、押运证享受相关补贴等等。项目类型：路基隧道,平原项目，项目地点：新疆省内联系电话：有意者请电话联系咨询，或携带本人身份证、相关资格证件前来乌鲁木齐总部面试。

招聘：土建专工薪资：5.0K-10K职位详情：技能要求：熟悉土建施工管理规范，具备一定的技术管理经验，能够使用土建相关仪主要职责：负责现场土建工作的技术指导和管理等其他相关工作；优先条件：具有电厂、变电站、光伏、风电、新能源等土建施工经验者优先考虑；薪酬标准：5000-10000元，具体根据个人能力面议，上不封顶工作地点：疆内疆外，根据项目而定。

招聘：见习技术员薪资：3.5K-5.0K第一年见习期，师带徒，工资五千内，有五险<br>工作内容：<br>1.核心工作的执行，确保完成公司的目标。<br>2.对接相关部门，完成跨部门协作。<br>3.其他事务：完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

1、专科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业，年龄40岁以内。有 3 年及以上房建现场施工工作经验，熟练看懂施工图纸。 2、熟悉建筑施工规范、工艺流程，熟悉使用水准仪、经纬仪、全站仪、RTK测量仪等常规测量仪器，熟练掌握现场放线、标高把控工作。 熟练CAD、office办公软件。 3、吃苦耐劳，能适应工地驻场、出差、项目常驻，服从项目管理，责任心强、执行力高。 4、有良好的现场沟通协调能力，能独立处理现场常规技术及施工问题。 . 5、持有施工员证、二级建造师证书者优先，熟手、能直接上岗者优先。

招聘：房建市政技术总工薪资：10K-6.0K职位详情：1、协助公司领导及项目经理负责好关于工程各项技术质量工作；2、具体负责项目质量保证计划、各类施工技术方案和安全文明施工组织管理方案的编制及其检查和落实工作；3、负责公司工程项目总体质量目标的编制、分解、协调和落实工作；4、负责项目施工组织设计编写、质量目标、进度、安全文明施工目标和质量项目的策划、组织、管理和落实工作；5、组织相关部门和管理人员代表项目经理参与与业主方、监理或设计方等就施工方案、技术、设计、质量等方面召开会议、讨论等；6、主持施工组织设计和重大技术方案的编制与修订审核，并督促技术方案和施工组织设计主要内容的落实工作并及时解决现场出现的技术问题；7、负责工程项目分包方技术方案的审核工作；8、对竣工图、竣工资料、技术资料整理等工作进行检查和审核；9、执行公司管理文件，并能主持处理现场出现的质量、安全事故；

土建技术员薪资福利:薪酬、福利、“”等执行新疆分公司体系和标准招工人数:3人工作地点：新疆分公司所属基层项目部；报名时间：发布之日起至2026年10月16日；报名方式：邮件报名，不接受现场、电话、信函等其他方式报名工作地址:新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市沙依巴克区维泰南路386号中国中煤10楼

招员工，非诚勿扰！！！1. 负责冷库货物出入库、分拣配货、装卸搬运；​2. 按订单完成配货，配合送货，做好货品核对；3. 维护库内货物摆放，保持库区整洁。任职要求踏实稳重，责任心强，服从安排；可以适应冷库低温作业，体力良好；有冷库配货、送货相关工作经验优先，可以立即上岗者优先！联系电话:​

招聘木工师傅，工作地址位于乌鲁木齐甘泉堡工业园。

乌鲁木齐米东区山河锦秀迎宾巷招聘一名指挥顶班人员，薪资为240元一天，管饭。工作时间为明天，若不下雨则正常上班。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责强电系统现场勘查、方案设计及施工技术指导，确保配电系统安全合规 2.独立完成高低压开关柜、变压器、电缆敷设等设备安装、调试、送电及系统联调 3.承担已交付项目的日常巡检、故障诊断与应急抢修，保障供电连续性与稳定性 4.配合甲方开展操作培训、编制强电系统运行维护手册及竣工资料归档 5.协同项目经理落实进度计划，严格执行GB50168、GB50303等国家强电施工验收规范 任职要求： 1. 熟悉强电系统构成、供配电原理及电气安全技术规范 2. 具备弱电/安防项目实操经验，能独立承担中小型强电集成实施工作 3.掌握GB50311、GB50312及GB50168、GB50303等相关国家施工与验收标准 4. 具备基础网络知识，可协同处理IP摄像机、交换机等弱电设备联网问题 5.持有低压电工证或高压进网作业许可证，责任心强，沟通顺畅，服务意识佳

五晟公司新疆五彩湾项目招聘安装技术员2名，要求持有高空证，另招聘防腐工6人。短期工作者请勿打扰，项目仅提供汉餐。

安康市招聘市政管网技术员，具体电话联系曹总

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作 2.指导现场施工，解决工程技术难题，确保施工质量与进度符合规范要求 3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交 4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求 5.协同项目管理团队完成成本控制、风险预判与技术优化 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求可弹性适配） 2.工作经验不限，具备现场技术管理经验者优先 3. 熟悉工程建设流程及相关技术规范，能独立处理常见技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应施工现场环境 5.持有相关职业资格证书（如建造师、职称证等）者优先

山西鼎骞技术咨询有限公司因业务需要，现招聘：技术岗1要求：大专及以上学历，能熟练操作全站仪，有井下相关工作经验者优先；薪资：3500元-8000元技术岗2要求：全日制本科及以上学历（不含艺体生），能熟练使用CAD、MAPGIS等各类制图软件薪资：试用期结束后，4500元-8000元福利待遇：一金，不定期组织团建活动联系电话：地址：阳城县凤城镇新五中行政办公楼C区4楼

招聘：消防维保技术总工薪资：6000元以上/月江西荣达消防技术服务有限公司分宜分公司招聘：消防维保技术总工，工作经历5-10年，学历，中专及以上[工作内容]1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作\\\;2.负责消防维保项目业主方对接工3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠\\\;4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告\\\;5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。6、依消防改造项目合同要求，负责协调技术部图纸设计、详图、深化等工作和与采购部协调材料采购按质量、按时间节点入库或到达施工现场，并按时间节点进行跟催\\\;7、负责审核项目工期计划、检查监督工期计划执行情况，协调与解决工期延误问题，确保项目工期管理目标的达成\\\;负责牵头组织项目部组建与项目部绩效考核工作\\\;8、统筹改造项目从开工准备阶段、实施阶段到交付后的结算及质保金的拿回工作9、协助改造项目经理进行项目组的资源配置，组建项目团队，明确项目组的分工和岗位职责，规范项目团队管理\\\;10、协调改造项目组的外部关系，协调工程施工中与甲方、监理方的关系以及其余外面合作单位的关系，办理11、定期组织对各改造项目工作检查和对重要的分项工程抽查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程施工中的各种问题\\\;工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作\\\;12、对分公司新进员工进行培训，培育项目后备人才\\\;进行团队建设和文化建设，提升团队凝聚力。【任职要求】1.具有消防检测/维保从业经验，25-50岁，必须持有相关证书维保方向\\\;2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造\\\;3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复\\\;4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障\\\;5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则\\\;工作地点:江西省新余市分宜县[福利待遇]1、社保五险+商业险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假(主管级以上)3、

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招聘测绘技术员和地理信息技术员。薪资为5000-7000元/月。欢迎本专业应届毕业生应聘。

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明天需要5位人员负责撕除门上的塑料膜，工作地点在前旗四季花。

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