岗位职责： 1、承担产品机械结构及零部件的设计任务，绘制相应零件图纸，编制BOM（物料清单），协同完成整机设计流程； 2、开展机械结构的仿真分析工作，验证设计方案的可行性与稳定性； 3、归集整理技术资料，撰写相关技术文件，保障项目技术文档的系统性与完整性； 4、参与产品的研发过程，制定并优化技术标准，提出改进措施与提升方案； 5、提供现场技术支持，处理生产装配环节中的技术难题，配合完成设备出厂前后的组装、调试及预验收作业。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、动力工程、内燃机、热力学等相关专业背景； 2、具备3年以上机械设计领域工作经验，有发电机组、储能设备或水泵成套系统经验者优先考虑； 3、熟练操作CAD、SolidWorks等三维设计工具，掌握机械加工工艺及液压&气压传动基础知识； 4、具备较强的学习能力，善于钻研，富有团队协作精神； 5、具有同行业企业相关工作经历者优先录用。

岗位职责： 1.负责厂区日常电力系统的运行与管理。 2.负责公司设备的安全运行及生产相关管理工作。 3.负责设备的安装工作，定期开展机器设备的维护、校验，确保在用设备处于良好状态并符合标准。 4.负责制定设备维修计划，编制及修订设备安全操作规程。 5.负责组织对所有设备进行安全隐患排查，评估现有防护措施的有效性；并对新购置或改造的设备进行危险源识别与评估。 6.负责监督机电工、锅炉工落实设备的维护保养、巡检及定期检查记录工作，负责收集和归档设备技术资料。 7.负责统筹安排锅炉设备的检修工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机电自动化、机械、电气等相关专业，三年以上相关领域工作经验。 2.持有中级及以上工程师职称证书，具备电工证。 3.具备扎实的机械、电气、控制等方面的技术知识和实际操作经验。 4.熟悉各类设备的维修与使用流程，具备较强的故障诊断与处理能力。

岗位职责： 1、负责机械智能制造自动化系统的设计与开发，涵盖自动化装配线等项目； 2、保障自动化设备的稳定运行，快速定位并处理各类技术故障； 3、协同多部门团队推进项目进度，确保按时交付并满足客户需求； 4、对现有自动化产线进行持续优化升级，提升生产效率与产品质量； 5、编写配套技术资料，指导相关人员完成新系统的操作培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程或相近专业背景； 2、熟悉机械设计原理、控制逻辑及传感器应用，在校期间参与过相关实践项目； 3、精通CAD、PLC、CNC等常用设计与编程工具； 4、具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，能适应一定强度的工作节奏。

1、负责产品设计计划的落地执行，完成图纸绘制及相关技术资料的编写，管理设计图纸与文档资料，处理产品或生产过程中出现的设计技术问题。 2、参与产品开发与研发工作的具体实施，协助制定研发项目推进方案。 3、依照研发进度要求完成技术文档与图纸设计任务，准确记录各项工作细节，整理并提交完整的产品技术文件。 任职要求： 1、掌握公司产品的设计原理、工艺流程及制造技术，具备较强的沟通与书面表达能力，能熟练操作计算机，精通CAD制图、SolidWorks及其它相关设计工具。

1，熟练掌握CAD等绘图软件的使用。 2，根据客户要求进行设计，并协同产线独立完成安装作业。 3，具备3年以上机械设计工作经验，拥有团队协作经历。

岗位职责： 1、承担电气产品机械结构及零部件的设计任务，绘制相应零件图纸，编制BOM（物料清单），协同完成整机设计流程； 2、开展机械结构的仿真分析工作，验证设计方案的可行性与可靠性； 3、归集整理技术资料，撰写相关技术文件，保障项目技术文档的完整性与规范性； 4、参与产品的研发过程，负责标准制定与持续改进，提出合理化优化建议； 6、提供现场技术支持，处理生产装配环节中的技术难题，配合完成设备出厂前后组装、调试及预验收工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、动力工程、内燃机、热力学等相关专业背景； 2、具备1年以上机械设计相关工作经验，有发电机组、储能设备或水泵成套系统经验者优先考虑； 3、熟练操作CAD、SolidWorks等三维设计工具，掌握机械加工工艺及液压&气压系统基础知识； 4、具备较强的学习能力，善于钻研，具有良好的团队协作意识； 5、有同行业同类企业工作经验者优先录用。

1. 协助完成机械装配相关的生产与设计任务协调工作 2. 厂区设有系统化培养机制，根据个人专长及职业兴趣，可向设计工程师、钣金折弯、激光切割、品质管理等方向发展 3. 薪酬优厚，提供食宿，缴纳社保医保，具体薪资待遇面谈

机械或机电专业，有设计工作经验优先。具备独立开发设计机械产品的能力并有工程开发经验。精通模具设计制造、机械加工，熟悉机械材料学，有化工基础，对于材料有一定了解，设计产品后能够选择合适的材料。熟悉产品设计开发生产一整套流程。熟练使用一款三维设计软件（如SolidWorks，pro/E，UG,CATIA等），会ansys结构分析。熟悉机械加工生产和模具加工生产，有品控经验能力的优先。具有良好团队精神，积极主动，能承受一定压力，有较强的自学能力和独立解决问题的能力。

1.协助完成机械装配及相关生产任务的协调与安排 2.厂区内设有系统化培养机制，根据个人能力与职业兴趣，可向设计工程师、钣金折弯、激光切割、品质工程师等方向发展 3.薪酬优厚，提供食宿，缴纳社保和医保，具体薪资待遇面议

1，熟练使用CAD等绘图软件。 2，根据客户要求进行设计，并与产线协作，独立完成安装流程。 3，具备3年以上机械设计工作经验，拥有团队协作经历。

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1井号招聘：叉车工1名， 普工1名，五险，高温费年终奖等 薪资：5500-6500元/月，餐补400-520元/月 上班时间：上四休二 人员要求：20-45周岁工人，初中以上学历，会叉车操作的优先 上班地址：罗源金港工业区福蓉源公司 联系电话：

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非标机械设计工程师职位描述 岗位职责： 1、协助开展钢结构检修平台的产品设计及优化工作。 2、参与课题研究及相关专利申报的辅助事务。 3、配合完成部分项目的设计任务与技术支持。 4、协同推进设备的安装调试及相关现场技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，结构工程、结构力学、机械设计等相关专业背景。 2、熟悉行业相关设计规范与技术标准。 3、掌握有限元分析软件的操作与应用。 4、熟练运用CAD、SolidWorks等设计类工具软件。 5、具备较强的责任意识与学习能力，工作积极主动。

岗位职责： 1、能准确理解项目潜在需求，能引导客户并提出合理的整体解决方案；主导项目初期客户需求沟通和系统方案设计； 2、带领机械设计团队，负责具体项目的客户需求沟通、系统架构设计、细节细化设计、物料BOM整理下单、厂内装配调试、厂外架线调试等全流程相关工作； 3、能针对复杂项目和需求提出验证方案和系统架构设计方案； 4、能够合理制定自己负责的项目工作计划，并带领机械组成员按时并保质保量完成工作任务； 5、能够带领机械团队对负责项目的关键技术难点攻关验证，制定DOE验证计划，确保项目中新技术新方案顺利落地； 6、能够做好负责项目内机械组员的日常管理工作和技能培训工作； 7、主导完成负责项目的机械设计文档输出，项目设计资料和文档归类整理； 8、参与完成机械相关技能培训资料和课件编写； 任职要求： 1、本科以上学历，机械设计制造及其自动化或机械工程相关专业； 2、五年以上激光切割设备项目经验（玻璃切割等脆性材料切割）； 3、精通设计软件，熟悉非标外购件的选型和核算，熟悉机械加工工艺； 6、需要较强的文档输出能力：方案DFM编写，设备技术文档资料编写等； 7、较强的沟通表达能力，对内要做好内部各职能间的沟通；对外能和客户良好的沟通项目需求和讲解设备方案； 8、需要有一定的横向技术积累，对电气、软件、视觉和激光工艺技术要有一定的了解，有横向拓展学习的意愿。

核心岗位职责： 1. 机械结构设计与出图：主导复杂自动化设备、产线的机械结构设计，含辅助机构、工装夹具等核心部件的方案规划与细节设计；熟练运用CAD/SolidWorks等主流设计软件完成三维建模、二维工程图绘制，确保设计方案合规、可落地且满足精度要求。 2. 样机装配与优化：参与样机的装配、调试工作，全程跟踪试产过程，精准定位机械结构存在的问题，针对性提出优化方案并落地验证，持续提升设备稳定性、可靠性及生产效率。 3. 技术文档编制：负责机械类技术文档的编写、归档与更新，包括设计手册、装配工艺、调试指南、BOM清单等，确保文档规范、精准，为生产、运维及后续迭代提供支撑。 4. 跨部门协同与项目交付：主动配合研发、电气、生产、销售等跨部门团队，同步设计进度、对接技术需求，解决项目推进中的机械相关协同问题，保障项目按计划高质量交付。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计、机械工程及相关专业，具备扎实的机械设计、材料力学、公差配合等专业功底。 2. 工作经验：5年及以上机械设计工作经验，深耕自动化行业，具备复杂自动化设备、自动化产线结构设计经验，可独立完成从方案设计到落地调试的全流程工作；拒绝低端自动化设备设计经验，优先考虑有高端自动化设备设计履历者。 3. 技能要求：精通CAD、SolidWorks等主流设计软件，能高效完成建模、出图及设计优化；熟悉自动化设备结构原理，具备较强的问题排查与动手调试能力。 4. 语言与经验加分：英语可作为工作语言，能流畅对接海外项目相关的技术沟通、文档读写；有海外项目交付经验者优先，具备研发管理思维及研发总监潜力者优先考虑。 5. 素质要求：动手能力强，具备严谨的逻辑思维与细节把控力；善于跨部门协作，具备良好的沟通协调能力，有主动学习意识与自我成长驱动力。

岗位要求： 1.50周岁及以下（1975年1月1日以后出生）； 2.大专及以上学历，专业不限； 3.具备5年及以上工作经验，其中至少3年及以上电厂检修班长或主管岗位工作经历； 4.熟悉电厂设备和技术状况，熟悉电厂机械设备的运行管理、检修规程、操作规程。 五险一金，双休，薪资仅为参考，具体以与用人单位实际沟通为准。

大厂外包五险一金 负责厂区自动化设备的机械结构、机械部件的设计、开发及改进，确保设备满足性能、质量和成本要求。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业（大专5年以上）。 2.具有3年以上非标自动化机械设计工作经验，有非标自动化公司从业者优先。 3.熟练使用二维（如AutoCAD）和三维（如SolidWorks、UG等）设计软件。 4.熟悉各种工程材料的性能、选型及加工工艺。 5.掌握机械原理、机械传动、力学分析等专业知识。 6.具备良好的创新能力和问题解决能力，能够独立完成复杂机械结构的设计。 7.有成功完成多个非标自动化设备项目的经验者优先。 8.具有良好的团队协作精神，沟通能力强，能够与不同部门协同工作。 9.能够适应一定的工作压力，按时完成项目任务。

工作内容： 1、参与公司自动化设备的技术改造及设备调试等相关工作； 2、承担智能化设备的检修任务，确保设备稳定运行； 3、执行自动化设备的日常保养及复杂故障的排查与维修； 4、落实设备检修计划的制定、执行及验收工作； 5、监督员工设备操作流程，确保符合安全用电规范，并及时纠正违规行为； 6、对新购或外修返回的设备进行测试、验收、编号及相关记录归档； 7、优化现有设备上位机软件，满足实际生产需求； 8、开展设备下位机软件开发，并完整记录开发过程中的测试数据； 9、负责电子类工装夹具的设计，组织立项并编制配套物料清单； 10、参与产品验证和试产过程，提供电子技术方面的支持； 11、开展新产品生产可行性的评估，以及在产产品的持续优化； 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子、机械等相关专业，年龄23-40岁； 2. 具备数字电路与模拟电路基础知识； 3. 熟悉IIC、SPI等通信协议，熟练使用keil/IAR等单片机开发工具； 4. 能熟练操作porotel99或嘉立创等PCB设计软件； 5. 熟悉C++语言，掌握STM32、STM8系列单片机及AutoCAD等绘图软件者优先； 6. 有一年以上相关行业工作经验者优先考虑。 工作时间： 周一至周五，根据工作需要安排加班。

1、负责供应商的日常管理、零部件质量管控、供应能力培育、审核评估、潜在供应商审查及指标达成保障 2、对接现场问题处理，制定应急措施以确保生产顺利进行 3、管理过程溢出问题的相关指标（如PPM、AUDIT、停线等），开展数据分析并确保结果达标，汇总所有溢出问题并建立唯一问题清单 4、针对过程溢出典型问题，向供应商管理工程师下达整改项目并设定完成期限 5、组织各职能小组对影响生产全流程的问题进行调查分析、推动整改措施闭环，并跟踪进度确保有效落实 6、每周对供应商溢出问题进行分类统计与趋势对比，向供应商发布波动情况报告 7、组织实施过程问题封样评审工作 8、在周例会上通报相关执行结果与改进进展 9、实施供应商绩效考核与综合评价 10、针对每周问题突出或对车间造成重大影响的供应商，提出能力提升要求，并组织其总经理级人员开展周度约谈 11、对改进成效、工艺纪律执行情况以及专项检查结果进行评估与评价 12、依据日常、周度、月度监控计划，监督供应商过程执行情况，并输出阶段性结果 13、协助供应商搭建内部监察体系，并指导其具备独立运行的能力 14、负责项目资料交付的审核及最终验收评价 15、参与新项目资料准备、过程能力验证、问题协同推进及关键瓶颈对策制定与信息传达 16、发起设计变更评审及小批量试装流程 17、管控项目阶段及批量生产样件的交付时效 18、推动分总成符合率提升整改，制定标定实施计划 19、制定防错方案，完成验证并正式发布

岗位职责： 1.负责厂区日常电力系统的运行与管理。 2.负责公司设备安全运行及生产相关管理工作。 3.负责设备的安装工作，定期开展机器设备的维护、校验，确保在用设备处于良好状态并符合标准。 4.编制设备维修计划，制定及修订设备安全操作规程。 5.组织开展各类设备安全隐患排查，评估现有防护措施的有效性；对新购置或改造的设备进行风险源识别与评估。 6.监督机电工、锅炉工完成设备的维护保养任务，落实巡检和定期检查记录，并收集归档设备技术资料。 7.统筹安排锅炉设备的检修工作，保障运行安全稳定。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机电自动化、机械、电气等相关专业，具备三年以上相关领域工作经验。 2.持有中级及以上工程师职称证书，具备电工操作资格证。 3.具备扎实的机械、电气、控制等方面的技术知识和实际应用经验。 4.熟悉各类设备的使用与维修流程，具有较强的故障诊断与处理能力。

1、负责公司新品项目阶段物料编码建立、差异工位清单发布及试制BOM一致性核对 2、负责商用车新品ERP系统上线整体协调、批产验证过程管理与维护 3、负责公司商品车车辆图像采集及相关信息更新维护 4、依据切换通知，执行BOM变更流程与版本控制 5、开展商用车BOM执行情况监督检查，进行COGI及库存盘点数据整理分析 6、承担公司生产可用资源的统筹与日常管理 7、负责商用车备件、钢板类零件及降级车相关系统的数据维护 8、主导BOM管理体系制度建设与标准化规范搭建

岗位职责： 1、实施设备（涉海设备：管道）的防腐方案，承担日常及大修期间设备部件的腐蚀状况检查、检测与缺陷评估工作； 2、优化设备防腐方案内容，包括项目增删与检查周期调整，确保防腐方案所关联的检查任务更贴合福清核电现场实际需求； 3、负责日常及大修期间腐蚀检查工作包的编制与准备； 4、撰写各类技术报告，如腐蚀检查报告、专题调研报告、季度报告及年度总结报告，要求内容系统完整、重点明确、逻辑清晰； 5、收集日常及大修过程中发现的重要腐蚀缺陷信息，建立管理台账，为防腐数据系统的建设提供基础支撑。 岗位要求： 1. 化学、金属材料等相关专业，具备大专及以上学历，有化工、涂装、防腐等相关领域工作经验； 2. 具备核电站防腐相关经验者优先录用。

资深PACK结构工程师 【岗位职责】： 1、根据设计开发流程规范，参与项目各阶段的技术评审，并输出相应的技术文档； 2、承担结构零部件的设计开发工作，完成产品总装图及零件图纸的绘制，同时依据职业健康安全管理体系要求，优化操作设计以规避风险，确保作业安全； 3、主导结构样件的测试与验证，提出改进方案并完成结构件的最终确认，对需要封样的部件执行封样流程； 4、编制结构相关的设计文件，并组织对设计输出文件的技术评审与会签； 5、解决试生产阶段涉及结构件的技术问题，保障生产顺利推进； 6、与电路、包装、业务、项目管理等相关部门保持高效沟通，协同推进研发进度； 7、对接客户技术需求，确认客户提供的样品及技术资料，定期向客户汇报研发进展； 8、编制结构设计变更通知，并对变更方案的可行性进行评估分析； 9、承担新产品开发过程中其他与结构相关的工作任务。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，英语通过CET-4，具备热管理、防水、防延烧设计经验者优先； 2、5年以上新能源汽车电池、大功率电摩电池或BBU结构设计经验，熟悉储能系统及动力电池相关标准，曾独立负责中大型动力电池项目； 3、熟悉新产品开发全流程，具备指导团队成员的能力，且能独立主导项目设计； 4、具有全面的机械设计背景，掌握金属与塑胶材料特性，精通注塑、压铸、钣金、模切及PACK制造工艺； 5、熟练使用Creo、CAD等主流设计软件，有PLM系统使用经验者更佳； 6、掌握GD&T及公差分析方法，具备成本优化意识者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责物理发泡IP射出工艺鞋模的设计与开发，并提出优化改进方案。 2. 使用CAD/CAM/CAE软件完成模具的结构设计、图纸绘制及修改工作。 3. 主导模具试模过程，处理试产中出现的技术问题，确保模具稳定产出合格产品。 4. 制定并执行车间模具的日常维护保养及定期点检计划。 5. 对模具异常（如堵料、漏料、粘模、压模、尺寸偏差等）进行原因分析并及时排除。 6. 针对飞边、缺料、气泡、密度不均等品质问题，从模具设计角度分析成因并推动改善措施落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，模具设计、机械制造、材料成型等相关专业背景。 2. 具备3年以上鞋模行业工作经验，有物理发泡（Phylon/EVA）模具、IP射出模具或一次成型模具实操经历者优先。 3. 熟练掌握UG、Pro-E、AutoCAD等至少一种三维及二维设计软件，具备看图、改模和基础设计能力。 4. 熟悉常用办公软件操作。 福利待遇： 五险一金、餐补、包住宿、十三薪 上班时间： 上午8:00-11:30，下午13:30-17:30 大小周休息

岗位职责： 1、参与产品开发样机阶段，策划产品的制造工艺流程及工装夹具方案，并对产品可生产性、可制造性进行评估； 2、制定新品导入过程中的制造需求与策略，输出生产测试与工艺整体方案，编制工艺文件并对相关人员开展培训； 3、主导新产品的导入与管理，协调试制及小批量生产，验证可制造性，推动问题整改闭环，确保产品顺利转入量产； 4、跟踪产品量产后的生产数据，持续优化工艺方案与流程路径，提升生产效率与制程稳定性； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备3年以上相关工作经验，有电子类产品中试或产品测试经历，熟悉新产品导入流程、制造流程及质量控制流程； 2、了解质量管理体系，掌握QC七大手法及相关工具应用，熟悉8D报告的编写流程； 3、熟练使用OFFICE办公软件进行图表制作、数据统计分析及文档撰写； 4、具有制造异常及品质问题处理经验者优先考虑； 5、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维能力强，能适应一定程度的加班； 6、本科及以上学历，电子类相关专业，能够识读电路原理图。

储备工程师岗位内容： 1、培养期间将在生产和工程技术环节进行轮岗学习； 2、配合工程师完成各类SOP流程的编制，确保各项操作具备清晰指引； 3、参与生产过程中异常情况的排查与处理； 4、制定作业的标准工时，支撑产能测算及人员配置评估； 5、协助工程师搭建IE相关的核算机制与管理体系。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历（24、25届毕业），工业工程类相关专业优先。 2、具备良好的团队协作意识与执行能力。 3、逻辑分析能力强，具备数据导向思维，善于发现并优化业务流程。 4、积极进取，能承受一定工作压力，具备较强的问题应对能力。 5、熟练掌握常用办公软件操作。

1.负责整车空调系统或热管理性能目标的设定，完成系统指标的分解与验证工作；具备独立开展新能源整车热管理系统、空调系统及其零部件开发的能力； 2.参与热管理与空调领域相关技术标准的编制与更新；持续关注行业技术发展趋势，掌握前沿动态与市场信息； 3.统筹具体车型在新能源热管理或空调系统方向的开发进度，确保性能、成本及质量目标的全面达成； 4.编制空调系统关键及重要零部件的技术规范，制定相应的技术标准与试验方案；主导新能源热管理系统及空调零部件的设计开发、验收工作，并协同推进批量化生产落地； 5.主导空调系统的试制、试验工作，参与零部件的试装调试及质量问题的分析与整改； 6.能够完成系统内零部件及总成的二维、三维数据建模及相关工程图纸绘制。