
制氧技术工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计非标设备装配工艺SolidWorks制氧
岗位职责:
1,承担空分技术领域的研究与产品开发工作,重点涵盖制氧机、制氮机等设备的整机设计,包括技术方案拟定、系统架构设计、电气控制系统规划,并输出完整的设计图纸、BOM清单及相关技术资料。
2,主导制氧机、制氮机产品的升级迭代,负责物料选型与设计,推动样机装配、调试与验证全流程,提供产品技术支持,协同生产、工艺、质量等部门,指导制造过程中的物料应用、装配流程、调试及检验等环节。
3,关注制氧机行业技术发展动态,开展新材料、新技术及核心部件的技术调研,引入创新性技术手段,持续优化产品性能,提升技术竞争优势。
任职要求:
1,本科及以上学历,机械设计、流体力学、电气工程及其自动化、医疗器械等相关专业背景。
2,具备3年以上制氧机、制氮机或空气净化类产品的设计开发经验,有制氧机项目经验者优先考虑。
3,熟悉产品从研发到量产的全流程管理,具备军品项目开发经历者优先。
4,熟练掌握办公软件,能独立完成产品开发过程中各类技术文档的编制工作。
5,具备项目管理意识,曾担任产品项目经理角色,拥有良好的跨部门协作能力,可与研发、采购、生产、质量、销售团队高效对接,保障项目顺利推进。
6,工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力,能够适应阶段性加班需求。
校招-生产管理储备人才
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1. 负责规章制度、生产现场、5S、设备、安全及部门行政等方面的日常管理;
2. 统筹安排生产部门人力资源与各项生产运作;
3. 分析产线产能情况,制定科学生产计划,评估资源匹配与生产能力;
4. 下达生产任务并监督执行过程,确保进度符合目标要求;
5. 跟踪生产运行状态与产值指标,保障生产任务按时完成;
6. 及时应对并处理生产异常问题,提出优化改进措施;
7. 推动提升生产效率与促进产品质量改善相关项目实施;
8. 监督作业现场操作规范及5S执行情况,确保生产环境安全有序;
9. 组织开展设备日常维护与调配工作,办理折旧、报损和报废手续。
岗位要求
1. 本科及以上学历,居住地为安庆或周边地区;
2. 机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等理工类相关专业均可。
福利:五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品
铸造/锻造技术员
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责压铸领域工艺方案的设计与持续优化,保障产品品质达到标准要求;
2.深度参与压铸产品从开发初期至批量生产的全流程,及时处理生产中的技术难题;
3.与客户保持有效对接,准确把握需求,输出专业可行的技术支持方案;
4.关注行业前沿压铸技术动态,推动工艺改进与产品性能提升。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
2.热爱压铸行业,熟悉掌握相关工艺流程与技术要点;
3.具备分析和应对复杂技术问题的实践经验;
4.具有主动学习新技术并深入研究的积极性。
低压线束产品设计- 线上面、加班补贴
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专低压线束低压线束设计
岗位职责:
1、承担整车低压线束的方案设计与持续优化任务;
2、开展汽车低压电气部件的研发及验证工作,保障产品满足设计规范;
3、针对低压电路系统进行故障诊断与问题处理,提升系统运行稳定性;
4、编制相关技术文件,如设计说明、测试分析报告等。
任职要求:
1、具备整车低压线束设计及优化的实际经验;
2、熟悉汽车低压电气产品的开发流程,能独立完成验证工作;
3、掌握低压电路常见故障分析方法,具备较强的解决问题能力;
4、能够规范撰写各类技术文档,包括设计报告、测试记录等。
车身产品开发工程师
1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车零部件
工作职责:
1、参与车身结构件、底盘组件及电池包相关冲压件的设计评审(DFM),评估冲压工艺的可实施性,能使用AutoForm/Dynaform等CAE工具开展冲压成型仿真,优化工艺流程,支撑产品同步开发;
2、掌握汽车零部件成本核算与预判方法,了解工艺降本策略及VAVE项目推进,通过SE分析为产品定价提供工艺技术支持;
3、可作为现场技术支持人员阶段性入驻主机厂,主导冲压工艺规划,制定冲压SE规范,承担单件模具检具报价中的工艺支持工作;
4、负责整理并维护客户在项目开发过程中涉及技术、协同研发、采购及质量等相关部门关键人员信息,建立对应的协同开发与技术沟通机制,持续维护合作关系;
5、攻克与公司现有工艺设备匹配的技术瓶颈,助力项目顺利中标,增强客户合作深度与业务黏性。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业为汽车、机械类相关方向;
2、具备3年以上汽车冲压工艺领域工作经验,能够独立完成产品数据的BOM分解及SE分析;
3、熟练操作AutoCAD/CATIA等设计软件,熟悉整车制造加工流程;
4、具备良好的学习能力、技术沟通能力以及跨部门协调能力;
5、工作积极主动,富有责任心,能适应公司安排的各项任务。
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责
负责液压泵站、液压系统、阀组、油缸等产品的方案设计、原理图绘制及三维建模工作;
完成液压元件的选型计算、压力与流量参数核算,编制BOM清单,输出工程图纸及相关技术文件;
配合生产装配环节,提供现场技术支持,解决装配、试压和调试过程中的技术难题;
参与产品测试验证与持续优化,提升系统可靠性,推动降本增效,并落实质量体系相关要求;
协同电气控制系统,明确动作时序与传感器接口需求,实现液压系统的自动化控制。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业背景;
具备2年以上液压系统设计或调试工作经验,有液压泵站、阀块及油路设计经验者优先;
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks软件,能独立完成图纸绘制、三维建模及液压系统计算;
精通液压原理,熟悉各类元件(泵、阀、油缸、密封件)选型,掌握试压检漏与故障诊断方法;
具有良好的工艺与质量意识,沟通协作能力佳,能够全程跟进项目执行。
技术管培生
6千-1万/月
其他生产营运人员在校/应届本科内外饰UGCatia机械制造相关专业AutoCADANSYS设计软件英语良好汽车工程相关专业SolidWorks仿真软件
【岗位职责】
1. 参与公司工程师培养计划,了解公司的各项业务,掌握管理技能。
2. 在导师和资深工程师的指导下,了解公司的各项业务流程,并参与其中。
3. 根据导师的建议,制定并执行个人发展计划,提高职业技能和个人能力。
4. 参与公司的各项培训课程,提高自己的职业技能和团队协作能力。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,理工类专业,机械设计制造及自动化、车辆工程及机械工程、高分子材料、工业工程等专业优先(接受26届应届生)。
2. 英语四级及以上。
3. 强烈的学习能力和适应能力,具备良好的职业素养。
4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够融入团队并有效地沟通。
5. 具备良好的时间管理和问题解决能力,能够独立思考并解决问题。
【发展路径】
技术管培生-助理工程师-产品工程师/产品设计工程师/工艺工程师-高级工程师-技术专家
高级研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科有机械工程师经验家电设备经验机电设备经验新能源经验整机设计经验SolidWorksAutoCAD
公司介绍:
热景锅炉,分布式商业及工业热能领域技术创新型品牌,专业提供即开即热、安全免监检、智慧系统节能、可靠耐用的蒸汽、热水、热风及供暖系统解决方案。创始人团队由一群热爱技术,立志创新创业的工程师们组成,过去十五年曾钻研了国内外的商用、家用锅炉技术,并针对中国用户的不同使用习惯,不同应用环境,孜孜不倦的开发了很多专利产品技术,针对锅炉产品在系统节能、可靠耐用、即开即热方面做了大量推动行业进步的工作。
然而我们发现,国内商业及工业热能领域仍然存在大量的能源浪费和时间等待问题,蒸汽发生器、热水锅炉、热风设备及采暖系统等产品要做到绝对安全、系统节能、绿色环保、可靠耐用且即开即用,必须从创新产品设计理念,核心零件材质选择、制造工艺,工程系统图纸设计、施工等源头进行技术攻关,于是决定开发真正适合中国商业及工业的快速热能技术,响应国家双碳战略,为用户提供更安全、更节能、更环保、更方便、更耐用的卓越供热产品与服务,以技术创新驱动中国分布式商业及工业热能技术领域的转型进步,以努力工作为人类社会创造价值。
公司总部坐落于安徽省滁州市中南高科科技产业园内,拥有研发实验室、核心零件制造、整机自动化组装、电子控制系统研发装配等强大研发和制造能力,针对全预混冷凝式免监检蒸汽锅炉、热水锅炉获得多项国家发明专利,是一家针对节能型蒸汽、热水及供暖工程系统,集研发、生产、销售、服务于一体的高科技创新型企业。
公司在江苏镇江丹徒新区设有制造基地,及研发、生产、服务办公室,在广州、厦门、南昌、重庆、沈阳、长沙等主要城市设有区域分公司或办事处。
岗位介绍:
岗位名称:高级研发工程师
所在部门:研发部
组织机构中的位置
直接上级:研发总监
直接下属:当前0人
岗位职责:
1、负责蒸汽发生器、热水锅炉等新产品开发:整机及零件结构设计,图纸优化,性能测试等工作,并基于数据、分析提出创新方案解决产品开发过程碰到的技术问题;
2、负责公司产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护;
3、参加行业技术难题的调研和数据分析研究,负责创新技术的研发以解决行业难题;
4、负责公司产品的生产、销售、服务等部门的技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;热能、燃气、暖通空调、流体机械或相关工科专业背景;
2、具有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉等,或其他热能设备行业研发工作经验者优先;
3、学习和创新能力强;
4、沟通应变能力强,有耐心,积极向上;
5、熟悉基本的办公软件;熟练使用AutoCAD和Solidworks等绘图软件。
工作地点:
安徽省滁州市南谯区中南高科园区,距南京半小时车程。
工厂焊工包住包吃加班补贴五险夜班补贴20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
工厂焊工餐补社保包住加班补贴保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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制造工程师
6-8千/月
生产运营1-2人3-5年大专
工作职责:
1、参与新产品的试制,记录过程中的5M1E问题并进行跟进;
2、根据生产计划安排,按节点要求完成产品的生产组装,确保按期交付;
3、按照产品标准化作业文件开展生产测试相关工作,保证产品符合质量标准要求;
4、生产过程追溯记录及异常问题反馈;
5、有良好沟通及表达能力,有团队协作意识,同时有一定的抗压能力;
6、有较好的执行力和责任心,能够接受加班。
任职资格:
1、学历:大专;
2、专业:机械、机电一体化,电气自动化等相关专业,分析能力强;
3、从事机械、仪器仪表电子行业产品组装工作,熟悉机械电控产品生产制造流程;
4、具备电子仪表使用操作能力、如示波器、功率源等,具备半导体测试经验或可靠性实验室工作经验更佳;
5、熟练使用办公软件如EXCEL、wora等。
管理人员
4-8千/月
生产运营月结全职
[發][發][發][發]招聘职位:驻厂人员
综合工资:5000-8000月薪=能力!
1.年龄20-30周岁,
高中及以上学历,表达沟通能力强,会开车
2.性格开朗,责任感强,服从安排
,
液压工程师
1.1-1.5万/月
生产运营经验不限大专
岗位描述:
负责公司液压系统的整体方案设计、原理图绘制及优化工作。
独立完成液压元件(泵、阀、油缸等)的选型计算与三维布局设计。
运用CAD和SolidWorks软件输出零部件图纸、BOM表及相关技术文件。
参与样机装配调试,解决生产及售后过程中的液压技术问题。
按照公司要求,开发新产品。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,机械自动化、机电一体化或流体力学相关专业。
软件技能:精通AutoCAD和SolidWorks,能高效完成二维/三维设计。
经验能力:2年以上液压系统设计经验,能独立承担设计任务。
综合素质:执行力强,能严格按项目节点推进工作;抗压能力强,适应紧急攻关阶段的工作节奏。
加分项
有伺服系统设计经验(熟悉电液伺服阀选型、闭环控制)。
有伺服压机设计经验。
熟悉AMESim等液压仿真软件。
2027届实习生+储备干部+包吃住
5-7千/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒午餐免费厂内食堂工作餐免费有餐补月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班读写26个字母
岗位要求:
1、27届大三实习生,电子 、机电、通信、模具类等理工科专业毕业(其他专业有意向可联系);
2、能承受一定的工作压力,部分岗位需要两班倒即需上夜班;
3、能操作基本办公软件,学习能力强,热爱学习;
4、期望未来能够成长为公司的管理者或技术类人才;
主要工作内容:
根据不同的岗位分配,主要从事设备操作、测试类、品质管理、设备维护、生产管理、生产培训、多能功等相关的岗位。
实习福利:
1、资深导师带教,手把手实操教学;
2、实习考核优秀,可直接转正,可参与公司的现场工程师培养计划,减少校招竞争压力;
惠州大厂招大专实习生储备干部
4-5千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职厂内食堂月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍缴纳商保
实习生薪资待遇:底薪2300加班费夜补20/天餐补18/天,出勤就有,不出勤没有,购买意外险,没有绩效考核
岗位:电测岗,两班倒,无尘服坐班
实习薪资待遇:底薪2300加班费夜班补贴20餐补550一个月,购买意外险,没有绩效考核
岗位:点灯岗,两班倒无尘服站班
钣金设计制图
9千-1万/月
钣金工程师1-2人金属制品业通用设备制造专用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工折弯设备切割设备焊接设备
岗位职责:
1.负责钣金产品结构设计、工艺编制及图纸输出,确保符合客户技术要求与生产可行性
2.参与新项目开发,进行DFM分析,优化钣金件加工流程与成本控制
3.解决生产现场钣金成型、折弯、焊接等工艺问题,提供技术支持与改进方案
4. 配合质量部门完成首件检验、过程巡检及不合格品分析整改
5.维护并更新钣金标准件库、工艺规范及作业指导书
任职要求:
1.熟悉钣金加工全流程(剪切、冲压、折弯、焊接、表面处理)及常用材料特性
2.精通SolidWorks、AutoCAD或UG等三维设计软件,能独立完成展开图与模具配合设计
3. 具备良好的机械制图基础与公差配合知识,熟悉ISO/GB相关标准
4.责任心强,具备跨部门沟通协调能力及现场问题快速响应能力
5.有汽车、通信机柜或精密设备行业钣金设计经验者优先
工业设计工程师
1.2-1.8万/月
工业工程师IE3-5年本科设备仪器类电子产品类家电设计类
【岗位职责】
1. 负责新产品开发和产品改良项目(含结构设计、模具开发、电控开发等,可根据专业安排);
2. 根据项目需求,独立完成产品结构设计工作,手板制作,新品供应商物料对接;
3. 与各相关部门进行设计技术交流,解决产品结构设计中出现的技术问题;
4. 负责技术开发和技术文档的整理(产品图纸、项目流程记录文档、BOM、变更等);
5. 负责产品生产、测试,参与产品销售的技术支持;
6. 完成技术经理交给的其他任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械制造、模具制造等相关专业;
2. 熟练掌握CAD、Proe等绘图软件;
3. 有家电产品结构设计经验1-3年。
高级解决方案工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科汽车车身及配件经验需要出差汽车经验装配/总装经验新能源汽车经验
岗位职责:
1、 负责项目初期与客户开展技术交流及沟通协调工作;
2、 承担项目方案的规划与优化任务;
3、 负责项目投标相关技术文件编制与支持;
4、 完成中标后技术资料的交接及设计方案的对接工作;
5、 参与标准技术方案库、成本数据库的搭建与维护。
任职资格:
1、 具备自动化、机械制造与自动化、机电一体化等相关专业本科或以上学历;
2、 了解白车身焊装的基本工艺流程;
3、 掌握主流汽车厂商焊装生产线的运作模式及相关规范;
4、 熟知自动化设备产品的定价结构与市场行情;
5、 熟练使用二维、三维等常用设计办公软件。
备件管理员
4-5千/月
生产设备管理员月结1-3年大专SAPERP备件管理
【工作内容】
- 负责设备备件的收发作业及库存管控,确保账目与实物相符;
- 配合开展备件盘点与归类整理,维持库区规范整洁;
- 与采购、维修等相关团队协作,高效响应备件调配需求;
- 准确录入并更新备件管理系统的相关信息,保障数据真实完整。
【任职要求】
- 大专及以上学历,机电或机械相关专业,具有一年以上相关工作经验;
- 工作踏实认真,具备较强的责任意识和细致作风;
- 学习能力强,能够迅速掌握岗位所需技能并投入工作;
- 熟悉基础办公软件操作,如Excel、Word等;
车间主任3-5年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
任职要求:机械制造或相关专业毕业,具备大专以上学历,有一定工作经验,年龄在30至45周岁之间。
岗位职责:负责生产管理工作,熟悉数控编程,能够处理数控设备常见故障。
热管理舒适部件工程师(奇瑞核心外包项目)
1.2-2.1万/月
其他生产营运人员3-5年大专
项目背景:奇瑞重点车型热管理系统开发,深度参与从技术方案到量产落地的完整过程。
【岗位亮点】
1. 核心技术参与:负责热管理室内零部件(空调箱、HVAC模块、风道、出风口等)全流程开发,不边缘、不打杂。
2. 完整项目历练:覆盖方案设计、数据发布、试制、试验验证、量产支持,快速提升系统级工程能力。
3. 主机厂实战环境:直接对接奇瑞研发体系,积累正向开发与交付经验。
【岗位职责】
1. 负责热管理室内零部件(如空调箱总成、鼓风机、蒸发器/加热器芯体、风道、出风口等)的工程设计及开发工作;
2. 根据整车性能目标,制定零部件技术方案,完成各阶段交付物(SOR、DFMEA、DVP、3D/2D数据、技术协议等);
3. 组织或参与跨部门评审(布置、CAE、采购、质保、制造等),推动零部件技术问题闭环;
4. 跟进零部件试制、试验、装车及路试过程中的性能与耐久问题,提出并验证改进方案;
5. 支持零部件供应商技术管理,确保开发进度与质量目标达成。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上,车辆工程、机械、热能与动力工程、制冷与空调技术等专业优先;
2. 经验:3年及以上汽车空调或热管理零部件开发经验,熟悉HVAC系统及零部件开发流程;
3. 专业能力:熟悉空调制冷原理、舒适性要求及常见失效模式(如吹面温差、起雾、异响等);
4. 熟练使用CATIA(零部件建模、装配检查、断面分析等);
5. 了解DFMEA、DVP、GD&T等工程工具者优先。
【软性素质】
1. 善于沟通,能与内饰、电气、性能、采购等多部门高效协作;
2. 主动推进问题,抗压能力强,适应项目节点节奏;
3. 责任心强,做事闭环,不推诿。
【加分项】
1. 有完整车型项目开发经历(从造型冻结到量产);
2. 熟悉新能源车型热管理架构(如PTC/热泵与空调箱的集成);
3. 了解出风口、风道等塑料件的注塑工艺及模具基础。
【26届校招】材料研发工程师
1.2-1.5万/月
材料工程师经验不限硕士材料研发工艺改良高分子材料橡胶材料
职位描述
1. 参与企业材料研发战略的规划,为新型材料及配方开发提供专业技术支持与可行性建议;
2. 开展丁腈胶乳、天然乳胶等高分子材料的配方研究与工艺优化,提升产品性能及生产稳定性;
3. 跟踪行业技术规范、检测标准及前沿动态,结合实际提出切实可行的产品升级方案;
4. 主导新材料在手套制造环节的应用测试与性能评估,及时解决生产中出现的材料相关技术难题;
5. 编写和更新材料相关的工艺文档与技术资料,确保技术数据的准确性与完整性;
6. 推进原材料成本控制与性能提升项目的落地执行;
7. 完成领导交办的其他研发任务。
职位要求
1. 硕士及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料、胶乳化学等相关专业背景;
2. 掌握高分子材料合成及配方设计原理,具有胶乳或弹性体研发经验者优先考虑;
3. 具备较强的数据分析能力和技术问题应对能力;
4. 工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作意识;
5. 熟练操作常用办公软件及实验室检测仪器。
喷漆主管
1.2-1.6万/月
车间主任3-5年学历不限接受无生产管理经验
1. 车间全盘生产管理:负责注塑塑胶件喷漆/喷涂车间日常生产统筹,根据生产订单、交期合理排产、排班、人员调配,跟进日/周产量达成,确保产能、交期、效率达标,保障车间稳定量产。
2. 工艺与品质管控:精通塑胶件底漆、面漆、UV漆、喷油、丝印配套工艺,固化喷涂参数(涂料配比、喷涂厚度、喷枪气压、烘烤温度、固化时间等),有效解决流挂、橘皮、色差、针孔、掉漆、尘点等常见不良,持续提升喷涂一次合格率、降低报废率与返工率。
3. 新品打样与工艺落地:配合注塑新品、改款产品进行喷漆打样、试产跟进,输出标准作业SOP、工艺参数表、检验标准,沉淀成熟工艺,同步完成员工作业培训与落地督导。
4. 设备与现场管理:负责自动喷涂线、水
工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年大专CAD
【岗位职责】
1. 负责电池托盘生产工艺的设计、优化及现场技术支持;
2. 编制工艺文件(SOP、作业指导书等),确保生产流程标准化;
3. 解决生产过程中的工艺问题,提升良品率与生产效率;
4. 配合研发部门完成新产品的试制与工艺验证。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、材料、车辆工程类相关专业优先;
2. 熟悉铝合金/碳钢加工工艺(冲压、焊接、机加工等);
3. 能使用AutoCAD等制图软件,具备基础统计分析能力;
4. 2年以上汽车零部件行业工艺工程经验,有电池托盘或新能源领域经验优先;
5. 责任心强,能适应生产现场工作,具备团队协作能力。
涂布工艺工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专涂装工艺
岗位职责:
1、开展柔性钙钛矿电池涂布、VCD、退火等设备的技术调研、性能评估及产线规划与导入工作;
2、牵头推进涂布类设备的安装与调试,保障设备如期投入运行;
3、承担柔性钙钛矿活性层及功能层狭缝涂布工艺的调试、参数优化及量产化实施;
4、攻克涂布工艺技术难点,推动新配方应用,建立并持续迭代量产工艺标准体系;
5、负责设备日常运维管理,包括点检、保养、异常响应及改善报告编制;
6、组织编写与持续优化设备SOP及相关作业表单;
岗位要求:
1、大专及以上学历,理工科背景,专业涵盖化学、物理、电子、材料、机械等相关领域;
2、具备3年以上相关工作经验,有钙钛矿光伏百兆瓦级产线经历或新产线建设经验者优先考虑;
3、掌握钙钛矿材料的基础物性及常用表征手段(如台阶仪、显微镜、EL、四探针方阻仪等);
4、能独立完成问题分析、新技术调研及专利文件撰写等工作;
5、责任心强,具备良好的沟通协调能力,工作主动,学习能力强
光刻工艺技术员
1.1-2万/月
工艺工程师PE3-5年本科红外芯片工艺
职责描述:
1、负责光刻相关设备的操作与日常维护,如曝光机、匀胶显影机、热板等;
2、参与光刻工艺的研发与改进,涵盖匀胶、前烘、曝光、后烘、显影等环节;
3、依据芯片制造需求,制定光刻掩膜版设计方案,处理工艺异常问题,提升良率与生产效率,并编写相应的光刻作业指导文件。
任职要求:
1、具备3年以上半导体工艺领域工作经验,掌握半导体制造流程,精通光刻技术;
2、本科及以上学历。
运营管培生
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 在导师的指导下,学习公司的产品生产过程,包括原材料接收、设备操作、产品检验等环节;
2. 参与生产车间团队会议,提出问题和建议,并协助解决问题;
3. 学习并了解公司的安全生产标准和操作规程;
4. 学习生产设备的使用和维护,了解设备保养和维修的常识;
5. 了解公司的产品销售渠道和市场情况,为公司的产品销售提供支持。
【岗位要求】
1. 25或26届毕业生,本大专以上,专业不限;
2. 具备较强的学习能力和团队合作精神,善于沟通和提出问题。
栏目概述
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