
设备技术员
6000-7000元/月
设备工程师5-10年中专及以上
岗位职责:
1、负责公司生产设备及公用设施(如灭菌系统、供热与冷却系统、水电气供应系统)的日常维护与运行管理;
2、编制并优化预防性维护方案,按计划组织实施;
3、快速响应并处理设备运行过程中出现的各类故障,保障设施设备稳定高效运转,降低停机频率;
4、统筹公司设备、仪表仪器的校准工作,开展水质检测、污水排放监测等相关技术管理;
5、负责公司特种设备的日常监管与合规管理;
6、组织实施消防器材巡检、三级安全培训及企业消防安全应急演练等工作。
任职条件:
1、年龄30-45岁,中专及以上学历,工程类或设备相关专业优先考虑;
2、具备5年以上设备设施维修与保养实际工作经验,有医疗行业背景者优先;
3、持有低压电工证者优先录用;
4、熟练操作常用办公软件,具备良好的沟通协调能力,执行力突出。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、包吃、包住
设备工程师
6000-13000元/月
设备工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责施工项目现场管理;
2、负责施工组织设计审查;
3、负责制定现场管理制度,行驶现场管理职能,保障现场施工有序进行;
4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工;
5、组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;
6、具有良好的沟通、协调能力,负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作
7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;
8、根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;
9、完成领导交办的.其他工作。
任职要求:
1、大学统招专科以上学历;需要三年及以上(相关/或相同行业)经验。
2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。工作地点:跟随项目部,目前项目部是在甘孜九龙县(预计工期是六年)
(可预支)设备操作工程师学徒工保底6500包吃住
6000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1、综合薪资:5000-8000《接受无经验》
2、男女不限,16-48岁
负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
负责安装,调试设备,以满足生产的要求
负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题
及时上报解决
解决个类技术问题
3.长白班两班倒都有早8到晚5,月休4天
4、提供食宿:配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时
热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生
活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。
智能装备研发工程师
8000-10000元/月
设备工程师5-10年本科及以上
任职资格
1.具备扎实的焊接专业理论知识,熟悉焊接加工的基本原理,熟练掌握钢、铸钢件等常用金属材料的焊接技术与工艺方法。
2.掌握材料组织结构与性能分析的常规手段,如拉伸试验、显微硬度检测、金相组织观察等,能根据测试结果对焊接工艺进行优化调整。
3.熟练使用OFFICE办公软件完成文档编写、数据整理及报告输出;精通CAD类绘图工具,可独立绘制焊接工艺图和产品设计图,部分岗位需具备SolidWorks三维建模能力,用于结构设计与仿真分析。
4.了解自动化焊接系统的工作原理,熟悉相关设备的操作、程序编写与调试流程,具有自动化焊接实践经验者优先考虑。
5.具有累计不少于4年的焊接领域工作经验,能够独立主导焊接工艺开发及产品研发项目。
6.有参与项目从启动到产品交付全过程经历者优先,具备良好的项目管控能力,确保各阶段工作按时保质推进。
7.具备较强的逻辑思维能力,善于识别并解决复杂技术难题,能独立承担任务并在项目中发挥核心作用。
8.对新兴技术与先进工艺具有高度敏感性和学习热情,持续跟踪行业发展趋势,主动提升专业技术能力。
岗位职责描述
1.焊接工艺规划与制定:依据产品设计需求,编制完整且精确的焊接工艺方案及相关技术文件,包括焊接方式确定、参数设置、工序安排等,保障工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。
2.工艺优化与技术创新:不断改进现有产品的焊接工艺,以降低制造成本、提升生产效率与产品品质;积极开展新型焊接工艺的研发,引入新方法、新材料,探索创新性焊接解决方案,增强公司在焊接技术方面的竞争优势;同时推进自动化焊接设备在产品上的应用研发,实现焊接过程的智能化与高效化。
3.材料与设备研究:深入分析焊接材料的性能特点,结合不同产品应用场景合理选材,并开展材料性能测试与评估;熟悉焊接设备的技术参数与运行特性,参与设备选型、采购及维护管理,保障设备稳定运行,满足研发与生产需要。
4.试验与数据分析:全面组织并执行焊接工艺试验,详细记录试验过程,准确获取实验数据;运用专业知识对数据进行系统分析,提炼规律性结论,为工艺优化和新产品开发提供科学依据。
5.文档与知识管理:负责撰写研发总结报告,清晰呈现研发过程、成果、问题及后续改进方向;积极撰写技术论文,分享关键技术突破与创新成果;主导专利申请工作,保护企业技术资产;分类归档焊接工艺文件、试验记录、技术资料等,构建系统化的技术知识体系,支持后续研发与生产活动。
6.项目协作与支持:协同团队完成其他焊接相关的研发任务,如参与产品设计评审,提供焊接工艺可行性建议;协助处理生产现场的焊接技术异常,保障生产连续性;与外部科研单位、供应商保持有效沟通,推动联合技术研发与项目合作。
设备规划工程师-L3982T
8000-18000元/月
设备工程师3-5年本科及以上制造业设备选型设备安装设备调试项目管理
岗位职责:
1.负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、规划与优化工作,绘制专业化的平面布置图。
2.主导新设备的选型评估、安装实施、调试运行及验收流程,保障项目按期推进并顺利投产。
3.通过分析设备运行数据,识别生产瓶颈,推动实施改进措施以提升整体生产效率。
4.联动生产、工艺、质量等相关部门,确保布局规划方案的落地执行与协同配合。
5.确保所有规划工作满足EHS(环境、健康与安全)相关规范与标准要求。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、自动化、工业工程等工科类相关专业。
2.具备3年以上制造业领域设备规划、产线布设或项目管理实际工作经验。
3.熟练使用AutoCAD等专业规划工具,掌握工业工程原理及精益生产方法。
4.具有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力。
5.具备自动化设备整合经验或参与过新厂产线规划建设者优先。
设备技术员
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作内容:
1、拟定并优化各类设备管理规章制度,落实执行设备管理标准与流程;
2、构建并完善设备管理部门的管理体系,依据制度开展计划性管理工作;
3、负责设备资产的归档管理及价值评估工作;
4、快速准确诊断生产设备故障,高效处理问题,保障生产正常运行,注重事前预防;
5、组织编制设备日常维修、检查与保养方案,并监督实施过程;
6、指导和培训设备维护技术人员,提升团队专业能力;
7、编制与修订各类设备相关技术文档;
8、参与设备选型评估及采购招标相关事务;
9、定期开展生产设备巡查工作。
岗位要求:
1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历;
2、接受过生产管理、设备维护及产品知识等相关培训;
3、具备3年以上设备管理领域工作经验;
4、了解化工类设备及特种设备的技术特点;
5、熟悉企业生产工艺流程及运作原理,掌握设备结构、性能与运行特征,了解国际质量管理体系知识;
6、具备较强的组织协调与管理能力、学习能力;具有良好的团队合作意识,善于发现并解决实际问题;工作态度认真、严谨务实、责任心强;具备优良的职业素养与敬业精神
设备工程师(温江)(J10015)
5000-7000元/月
设备工程师1-3年中专及以上接受倒班
岗位职责:
1、负责车间设备机械与电气故障的排查与修复
2、按计划实施车间设备的日常维护与保养工作
3、定时开展设备巡检,及时发现并消除潜在隐患
4、掌握备件领用后的库存动态,制定并执行备件请购计划
5、跟踪备件使用情况,推动备件的回收与重复利用
任职资格:
1、中专及以上学历,相关专业优先;具备良好的沟通协调能力,责任心强,细致踏实,能适应现场作业环境
2、具备一定的机械与电气基础知识,熟悉PLC、伺服系统、光电传感器及PID控制原理者更佳
3、有相关工作经验者优先考虑
设备工程师
1-1.2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上机械设备/机电/重工
1.制定、执行并优化设备的TPM计划,全面负责组织、领导、协调与管控各环节,及时总结推进过程中的经验与不足,形成可复制的标准化文件,并推动横向推广;
2.建立公司TPM评估体系与持续改进目标,明确OEE核算规范,设定设备相关KPI指标;
3.组织开展TPM相关的培训工作,提升团队专业能力;
4.联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级;
5.设定设备备件与工装的安全库存标准,确保供应稳定,同时控制库存成本;
6.主导公司级TPM活动,指导各单位落实TPM任务,促进全员参与,策划并制作TPM宣传看板;
7.通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进,构建完善的预防性维护体系,保障设备运行可靠性;
8.聚焦现场微小停机现象,系统分析各类停机原因,配合IT部门推进安灯系统的开发与应用;
9.编制设备自主维护与预防维护计划,实施后跟踪成效,持续监控MTBF与MTTR等关键指标;
10.依据预防性维护方案,推进TPM项目落地,监督执行过程与结果达成;
11.跟进产线产能提升进度及新产品导入过程,聚焦OEE改善与效率提升
成都大邑县招彩钢板安装、电焊,焊工证和登高证包生活和住宿
300-400元/天
彩钢安装电焊5-14天包住包吃3-5人完工结算
成都市大邑县招彩钢板安装、电焊,焊工证和登高证包生活和住宿
传菜员包住包吃
摩天活力城扶摇树下荔枝椒麻鲜活虾
诚聘:
1、服务伙伴,月薪资4800–5200,18-35岁;性格开朗热情,需要有相关岗位工作经验;
4、传菜伙伴,月薪资4700-5000元,20-35岁,需要有相关岗位工作经验;
5、后厨伙伴,月薪资5000–5800元,20-50岁,需要有相关岗位工作经验;
晋升空间很大、晋身机制:员工—-训练员—-前厅经理 厨房经理-–店总
福利机制:门店经营奖金、全勤奖、包吃包住、员工意外险 月休4天 每天工作10小时
地址:高新活力汇
有想要换工作、的联系
电话:
设备工程师
岗位职责:
1、负责公司产品的专业安装、调试与维护;
2、为客户提供技术支持和现场服务,确保设备正常运行;
3、定期进行设备巡检,及时发现并解决潜在问题;
4、会使用简单的OFFICE办公软件。
任职要求:
1、能独立完成设备安装,有设备维护和调试工作经验的优先;
2、拥有良好的客户服务意识,能够独立处理技术问题;
3、具有较强的团队合作精神和问题解决能力;
4、能够适应长期出差,吃苦耐劳,具备一定的抗压能力。
5、有电工证、登高证、电焊证的优先考虑。
管道工程师安全工程师土建工程师
急聘:
1、PMC管道、防腐工程师,大专及以上学历,中级及以上职称,有10年以上石化、煤化工行业项目管道或防腐专业管理工作经验,大型施工单位专业出身,有PMC管理经验,工作地点伊犁,年龄50岁以内,工期1年左右。
2、EPC项目安全工程师、电气/仪表工程师、土建工程师、管道工程师、质量(安装)工程师等,大专及以上学历,中级及以上职称,有7年以上石化、煤化工行业项目相关专业管理工作经验,施工单位专业出身,工作地点图克、晋城、榆林、准东等地,具体根据面试确定,年龄45岁以内,工期1-2年不等。
联系人杨先生,手机(企业),工资待遇面议,项目提供吃住,,有意向者请及时联系,春节前面试确定,节后上岗,谢谢!
设备工程师学历不限
工作地点在启东或者南通,不能接受者勿扰
岗位职责:
1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保设备稳定高效运行
2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议,提升系统运行效率
3.配合工程项目实施现场技术支持,完成设备调试、验收及相关技术文档整理
4.定期为客户开展设备使用培训,提供专业、及时的售后服务支持
5.遵守安全操作规程,落实现场安全管理要求,保障运维作业安全规范
任职要求:
1.学历不限,具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先
2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先,优秀应届生亦可考虑
3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理,能适应短期出差和现场作业环境
4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,能独立解决问题
5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用
变电运行管理主管
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上变电站电力运维
岗位名称:变电运维负责人
任职要求
1,具备大专及以上学历,专业为电力、电气工程、自动化、机电一体化等相关方向。
2,具有3年以上电力领域运维管理相关工作经验。
3,熟悉电站运维团队的组建与日常管理工作,具备较强的组织协调能力。
4,拥有电气自动化类职称或电力类二级建造师资格证书者优先考虑。
工作地点:
1,依据公司项目实际需求统筹调配;
2,当前项目覆盖区域包括:成都、甘孜州、阿坝州、凉山州、雅安、西昌、绵阳、云南、广西等地;
薪资待遇:根据个人能力、从业经历及面试综合评定,对应职级年薪如下:
一级:10-15万/年;
二级:15-25万/年;
三级:25万/年以上;
福利保障:提供五险一金、系统化培训及职业发展支持等。
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担非标自动化设备的程序开发工作;
2、开展电气元器件的选型与评估,完成电路图及布局图的设计与绘制;
3、负责配电系统与自动化控制中电气部分的设计、PLC编程及现场调试,熟练运用CAD等绘图工具;
4、监督并管理项目整体进度。具备控制算法编写经验者优先考虑
岗位要求:
1、自动化、自动控制、电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年以上电气自动化领域开发工作经验;
3、掌握电气元件选型、电路分析和图纸绘制能力,熟练操作电气设计相关软件;
4、熟悉主流PLC品牌(如西门子、倍福、欧姆龙、三菱、汇川等)的编程技术;
5、具备伺服电机、直线电机、步进电机的控制与调试经验;
6、有独立完成系统开发的实际案例和能力
电气自动化控制工程师
5000-6000元/月
电气工程师经验不限本科及以上PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电气工程师证CA
1精通PLC、RTU程序开发
2具备物联网领域相关工作经验
3可适应技术支持类短期外派任务
4工作地点为成都或自贡
电气工程师8500保底/包吃住/五休二/可学/无需经验
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成
2.与团队成员有效沟通,共同推进项目进度
3.持续优化工作流程,提升工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
3.对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我
4.掌握电子电气相关知识和相关证书
工资待遇;第一个月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/月,可晋升,有师傅带。
暖通设计师
3000-4000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上住宅小区了解常用空调系统方案设计AutoCAD医疗建
岗位职责:熟练使用CAD进行绘图,具备现场协调能力
原材料发料员
4000-6000元/月
生产管理免费培训1-2人3-5年高中及以上库管
岗位职责:
1、负责每日生产领料的发放,根据生产领料单,准确、及时地配发原材料。
2、负责原材料库区的日常管理,包括材料的标识维护、区域划分与6S管理工作。
3、办理原材料入库上架手续,核对送货单与实物信息(规格、型号、数量),协助进行验收。
4、负责所辖原材料的定期盘点,做到日清月结,却道系统账、物一致,及时反馈差异。
5、负责依据订单信息计算原材料需求,结合实际库存量进行相应材料申购。
任职资格:
1、了解钢材基本知识,能识别常见钢材型号、规格者优先;
2、具备基本的仓库管理流程和账务只是,逻辑思维、换算能力强。熟悉使用办公软件进行数据记录、整理、分析。
3、尊重并认同公司企业文化,服从上级领导管理,能接受意见和建议。
4、具备较强的沟通能力,能与生产班组、采购、质检等人员有效沟通。
福利待遇:
五险一金;半年度、年度奖金;生日红包;各种团建活动;孝顺金;节日礼品;免费培训、学习,多种激励机制等;
5G通信工程师
6000-12000元/月
通信工程师经验不限高中及以上
职位要求
1.专业背景不限,欢迎无经验者,愿意从基层岗位起步;
2.具备良好的沟通协调能力、职业素养和团队合作精神;
3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。
工作内容
1.测试数据分析与报告撰写;
2.参与参数优化与方案实施;
3.完成上级安排的其他相关工作。
福利待遇
1.提供带薪年假,拥有完善的培训与晋升体系;
2.具备行业竞争力的薪酬,含项目奖金、加班补助与年终奖;
3.定期组织团队活动,实行双休与国家法定假日休假
技术工程师—成都市双流区
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上机械技术工程师
一、工作内容:
1、订单跟踪:配合生产团队跟进产品制作进度,提供必要的技术协助;
2、方案设计:依据客户实际需求,选型并设计适用的设备机型;
3、销售支持:根据销售端反馈的客户需求,编制详细的技术解决方案;
4、现场支持:针对复杂技术项目,需协同销售前往客户现场进行技术交流;
5、采购支持:对于设备所需的特殊零部件,需与供应商对接并确认技术可行性;
二、任职条件:
1、大专及以上学历;专业符合以下任一方向即可:
①、能源与动力工程(含原热能工程、热力发动机、制冷及低温工程)、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转化等相关领域;
②、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程;
③、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业;
2、熟练操作常用办公软件:Word、Excel、PowerPoint;
3、熟练运用CAD绘图、SolidWorks三维建模、eplan电气设计工具;
4、具备PLC及人机界面应用基础;
5、具有3年以上电气或机械设备研发、设计与调试工作经验;
6、具备良好的职业素养,工作中需与多部门协作,具备较强的团队合作意识;
三、薪酬福利:
1、综合薪资:10000元—15000元,由月基本工资与绩效工资构成;
2、提供系统化培训机制,为员工规划个性化发展路径;
3、作息时间:上午8:00-下午17:00;
4、职位福利:绩效奖金、全勤奖励、节日福利、定期健康体检、五险一金、免费工作餐、带薪年假、交通补贴;
四、了解珞石:
1、考勤制度:实行大小周轮休,大周双休、小周单休,兼顾工作效率与生活平衡;
2、培训体系:重视员工成长,设有完善的内部培训机制,并支持外部学习提升;
3、配备行业资深技术工程师,提供一对一指导、技术交流与专业培训;
4、公司提供工作期间用餐。
栏目概述
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