任职要求： 1. 具备专科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。 2. 熟悉焊接工艺基本原理，了解常用焊接设备操作，具有焊接工艺文件编制能力。 3. 沟通能力强，工作态度认真细致，具备良好的责任心、学习能力及团队协作精神。 4. 拥有2-5年焊接工艺相关工作经验，掌握工艺实施流程。 5. 能熟练操作2D/3D设计软件用于工艺方案设计。 6. 具备良好的团队合作意识，能通过有效沟通保障项目顺利推进。 岗位职责： 1. 依据产品要求规划焊接工艺流程，明确焊接顺序安排。 2. 编制焊接作业指导书、工时测算表等工艺技术文档。 3. 负责焊接工装夹具的设计，并跟进其加工制作过程。 4. 实施焊接质量管控，分析缺陷原因并提出优化措施。 5. 提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的异常问题。 6. 管理工艺数据资料，关注行业新技术发展，落实焊接工艺更新工作。 工作地点：于洪区沈北西路239-10号

一、岗位职责1. 产品设计开发 对接客户实际需求，承担包装箱、线轴等产品的结构设计任务，深度参与新产品的试制与工艺验证，全程跟踪试产各环节，及时推进工艺迭代与优化改进。 2. 技术文件编制 依据产品图纸及行业技术规范，独立完成BOM物料清单、生产工艺流程、SOP作业指导书等技术文档的编写，确保内容准确规范、符合生产实际、具备可操作性。 3. 工艺优化与成本管控 持续优化生产工艺参数与作业流程，高效突破生产过程中的技术瓶颈与各类难题，稳步提高产品合格率与生产效率，合理降低整体生产成本。 4. 现场技术统筹 组织一线生产人员开展工艺技能培训，严格落实车间工艺纪律；快速响应并处理生产现场的技术故障与异常情况，全程提供专业技术支持，保障生产运行稳定高效。 二、任职要求 1. 学历及专业 本科及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业背景，具备相关行业工艺研发或产品设计经验者优先考虑。 2. 专业能力 熟悉产品结构设计流程，能准确识读各类生产图纸，可独立完成BOM清单、工艺流程、SOP作业指导书等技术文件的编制与更新。具备工艺改进与问题排查能力，能精准应对现场工艺障碍及质量异常问题。 3. 工作经验 1-3年工艺工程或产品设计相关工作经验，有包装制品、线束线轴、五金塑胶类产品工艺经验者优先，优秀应届毕业生亦可酌情考虑。 4. 综合素养 具备较强的问题分析与解决能力，思维缜密、工作细致、责任心强，了解生产现场管理流程；具备良好的沟通表达与培训能力，能高效协同生产团队落实工艺标准；具有成本控制意识和持续改善思维，执行力突出，能推动各项工艺优化措施落地。 5. 其他要求 工作态度踏实稳重，具备良好的团队合作精神与职业操守，能适应生产现场工作环境，服从岗位安排。

工艺工程师： 岗位职责： 1.参与新项目工艺与材料的评估与审核 2.负责新项目导入过程中的工艺规划及持续优化 3.编制新产品开发所需的各类技术文档 岗位要求： 1.本科及以上学历，高分子材料、材料成型、化学、机械设计或相关专业（具备高分子材料及塑胶成型工艺知识者优先） 2.年龄要求26-38岁 3.具备3-5年相关工作经验（涉及模具治具、工装工艺改进等领域） 4.熟练使用CAD、PRO等工程绘图软件 5.工作态度严谨，积极主动，具有良好抗压能力及团队协作沟通能力

岗位职责： 1、承担公司产品机械加工相关的工艺技术及工艺管理工作，编制工艺技术文件和材料消耗定额。 2、进行工艺装备的设计，完成工装的验证与优化，指导并监督生产车间一线作业，协同基础研发人员及时处理生产过程中的技术难题。 3、参与机械加工质量提升工作，制定改进措施并推动落地实施。 4、负责现场CNC工艺调试，完善试制报告及相关技术资料，协调组织相关人员落实工艺管理任务。 5、完成三轴、四轴及五轴加工设备的编程工作。 岗位要求： 1、机械设计及其自动化、机电一体化、数控等专业背景 2、熟练使用CAD、SolidWorks软件，掌握机加工及钣金加工工艺 3、具备审查产品加工图纸、刀具图、夹具图的技术能力 4、了解6S现场管理规范

生产工艺的规划与设计； OIS/WES等工艺文档的编写； 承接工艺变更及新维护文件的导入； 工时平衡优化与编程效率提升； 辅料消耗定额的制定与维护； 工具、装夹治具等工艺装备的设计与评估； 执行工艺纪律检查与问题闭环管理，组织现场人员开展质量意识宣导； 开展工艺文件相关培训； 新产品、新工艺的现场工艺准备工作； 对设计变更、切换整改以及新开发供应商的零部件实施试装、过程跟踪、工艺验证并及时反馈结果。

1、熟悉半导体制造工艺流程 2、具备编程能力，擅长刀具优化与工时核算 3、熟练使用UG编程软件

机械类专业背景，具备识图能力，熟练使用CAD、UG、CATIA、SolidWorks等设计软件，熟悉机械加工工艺。

会编制机加工艺，能设计工装夹具，具备出图能力，熟练进行三维建模，熟悉焊接、钣金、机加及折弯工艺。

1.协助开展设计部门产品需求分析，参与工艺研发规划及流程方案设计 2.配合推进新工艺、新流程及新材料的引入与研发实施 3.识别并分析生产过程中的异常情况，提出有效解决方案及预防对策 4.协助改进工艺流程与参数设置，减少材料使用量并控制生产成本 5.整理工程试验相关数据，编制技术分析报告及作业指导文件

岗位职责： 1、负责公司产品在客户现场的安装调试与项目实施，确保顺利交付并正常投入使用。 2、开展产品功能演示，进行技术交流，提供售中售后阶段的安装指导、故障排查服务，为客户进行现场咨询、操作培训及技术支持。 3、针对客户提出的技术问题进行分析研判，输出标准化技术解决方案。 4、配合公司研发团队完成产品上线前的相关测试工作。 5、为销售与市场团队提供技术支撑，协同参与项目前期对接及客户需求调研工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、数控、自动化或机电一体化相关专业； 2、掌握数控机床编程与机加工工艺，了解刀具选型及加工参数者优先；具备独立编程能力，至少完成5次以上产品试制，有大型设备操作经验者优先； 3、精通FANUC/西门子/三菱等主流数控系统，熟练使用常用办公软件； 4、具有两年以上机床、刀具、工装夹具应用服务经历，具备机加工行业两年以上工作经验（初级岗位）； 5、具备良好的项目沟通与组织协调能力，工作认真负责； 6、抗压能力强，善于团队协作； 7、能适应高频次出差安排。

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岗位职责: 1. 负责新产品的组装设计评估，确保设计满足功能与可靠性要求。 2. 优化产品的装配工艺，确保生产流程的高效与质量。 3. 负责项目产品的工艺流程管理，包括风险识别与异常处理。 任职要求： 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3. 能适应倒班（半个月一倒班）空调恒温车间

工作内容:公司主要生产汽车动力锂电池，储能电池等。 工作职责:1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。4.数据分析能力：精通使用各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品要求: 1初中、中专学历/高中及以上，18周岁-三十8周岁 2会读写字26英文字母 3面试通过，现场体检，自己体检通过也可以 4需穿无尘服，白大褂，走动式站立作业薪资结构: 2500（基本工资2100元+岗补（400）+加班费(3000-5000元)+车补150元+饭补450元+绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 平时加班18.1，周日加班24.14，节假日36.21，加班两个小时按三个小时计算，每天计薪11个小时上6休1，可调休，具体配合生产要求 免费提供住宿(4人间上床下桌)、水电均摊，公寓式住宿，空调，热水器，洗衣机，WiFi 附:只要符合公司要求者全部会直接录用，感谢您能看到我们的招聘信息 报名欢迎致电人事招聘部，可以点以下申请职位投递简历，会有HR第一时间联系你! 质量符合标准要求。

工艺技术员 1.生产工艺设计：熟练掌握生产制造过程，拥有优秀的产品开发能力，能够对产品的生产工艺进行设计优化，提高产品的生产效率和质量。 2.产品工艺改进：具备根据产品生产情况，提出改进方案的能力，能够分析并解决生产过程中的问题，实现产品的优化升级。3.工艺流程控制：热悉各类生产设备和机械加工工艺，制定生产工艺流程方 案，掌握生产作业规范和工艺标准化的要求，确保产品的生产过程合理，安全，高效。 4.数据分析能力：精通使用         各种数据分析工具，能够对产品生产数据进行分析，挖掘和统计，掌握产品质量数据的分析技能，提高产品生产效率和质量。 5.团队协作能力：具备良好的沟通能力和团队协作能力，在跨部门协调，跨职能协作等方面表现出色能够带领团队协同工作，共同完成项目目标。 6。品质控制：具有比较严谨的品质控制意识，能够熟练使用各种品质控制工具，保证产品质量符合标准要求。 20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪酬7500-9500元 上班时间：8:30~20:30，20:30~8:30,算11个小时考勤，两班倒，一个月一倒班或半个月，实际每天工作时间10小时左右算11小时工时，8小时以后算加班，平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间：每月排休4天，吃饭时间中午一个小时，晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍，上床下桌，有独立阳台，配置床垫，独立卫浴，空调、热水器、洗衣机、WiFi等，水电均摊自己缴费。 基础设施完善，设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧，咖啡店，停车场，菜鸟驿站。 餐补450元，先吃后补，随次月发放上月薪资，菜品丰富多样，米面水果，南风北味。

职位描述 1、跟进Etch机台和工艺开发进度，进行工艺路线验证和优化； 2、配合开发和验证需求，完成新产品量产与机台验机； 3、负责Etch工艺良率改善，记录验证过程，与产品、研发讨论推动问题点解决，并形成标准化报告； 4、撰写工艺相关SOP/Lessonlearnt/SPC等报告； 5、将设备/工艺进行评价和分析，推进机台功能完善，发现异常解决异常。 职位要求 1、本科3年以上半导体行业经验，具有良好的逻辑思维能力、学习能力、抗压能力； 2、熟悉半导体工艺、器件和设备，吃苦耐劳，能适应半导体研发工作模式； 3、较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队合作精神 ； 4、具有优秀的英文阅读和写作能力。

【岗位职责】 从基层实践起步，积极向各级主管学习营销与管理实战经验；参与团队拓展活动，在竞赛中锻炼领导力，增强团队协作意识；系统掌握中层管理相关技能，提升培训与组织能力；全面强化团队运营水平，综合发展营销策划、沟通协调及管理执行等核心能力。 【岗位要求】 具备从零开始的学习心态，能适应高强度工作，抗压能力强，善于人际沟通与交流。

岗位内容： 1. 负责生产区域的统筹规划与空间布局，保障工艺流程高效运行； 2. 推动各类持续优化项目，实现降本增效目标； 3. 运用精益生产方式提升产线运作效率，控制浪费并降低库存水平； 4. 参与新产品的导入及设备安装调试工作，提供必要的技术支撑。 任职要求： 1. 工业工程或机械工程专业本科及以上学历； 2. 熟悉Lean制造、6 Sigma、TPM等改善工具与实施方法； 3. 能够熟练操作AutoCAD等制图设计软件； 4. 具备良好的组织协调能力和执行力； 5. 拥有3年以上相关领域工作经验。

任职要求： 1. 具备专科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。 2. 熟悉焊接工艺基本原理，了解常用焊接设备操作，能独立完成焊接工艺方案编制。 3. 具有良好的沟通能力，工作态度认真细致，责任心强，具备较强的学习能力和团队合作精神。 4. 拥有2-5年焊接工艺相关领域工作经验，掌握典型工艺实施流程。 5. 能熟练运用2D/3D设计软件开展工艺规划与图纸绘制。 6. 具备良好的协作意识，能够通过有效交流保障项目顺利推进。 岗位职责： 1. 依据产品结构制定焊接工艺路线，明确焊接顺序与技术参数。 2. 编写焊接作业指导书、工时测算表等工艺技术文档。 3. 负责焊接工装夹具的设计及制作过程的跟进与确认。 4. 实施焊接质量管控，识别缺陷原因并提出优化改进措施。 5. 提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的技术异常。 6. 管理工艺资料库，关注行业新技术发展，执行焊接工艺更新工作。 工作地点：于洪区沈北西路239-10号

岗位职责： 1、产品标准制定：基于市场分析及客户实际需求，建立并完善产品的加工规范； 2、产品标准培训：面向品控、生产、销售等相关团队，组织实施产品标准的宣导与培训； 3、市场调研：通过收集行业产品标准信息，结合市场动态持续优化产品标准体系，为标准制定提供有效的前期数据与资料支持； 4、产品标准的管理：统筹产品全生命周期的标准管理，定期开展标准文件的评审与迭代，并对执行过程进行跟踪，及时识别问题并推动解决。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，食品科学、包装工程等相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备良好的沟通协作能力与抗压性，目标明确，责任心强，坚持原则； 3、其他：有学生会、社团组织经历，或主导过校内项目、参与社会实践者优先录用。 在这里你可以收获： 发展通道广：双晋升路径覆盖管理与技术方向，成长空间大，注重年轻人才的选拔与重用； 学习成才机会多：提供丰富的行业交流机会、健全的人才培养机制，高参与度的核心项目历练，助力在实践中突破自我、快速成长； 奖金丰厚：企业处于快速发展阶段，创新业务多元，激励机制完善，奖励力度大（以业绩成果为核心导向）。

急招临时壳体设计工程师，拆图员。熟练使用CAD，SW等工作软件，有配电箱，控制箱，控制柜，操作台等非标钣金工作经验，工资面谈，联系电话

岗位职责: 1.跟进并协调订单全流程，保障订单按时交付。 2.与客户保持顺畅沟通，准确理解并落实客户需求。 3.与团队成员密切配合，高效完成各项任务目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队协作意识。 2.具有较强的时间管理能力，保证工作高效推进。 3.工作细致认真，能妥善处理订单各环节事务。 岗位福利：无责底薪3500+满勤500，五险一金，早8:30至下午5:00，双休法休，免费食宿、班车，节假日福利等。

工作内容: 1. 负责机械结构及零部件的设计工作 2. 编制设计方案文档，输出3D数据、2D图纸及相关BOM清单 3. 参与产品设计阶段的测试验证与优化改进 4. 具备扎实的机械工程知识，熟悉材料特性、结构设计原理及气动技术 5. 熟练操作3D设计工具及常用办公软件

岗位描述： 在项目组负责人的指导安排下，完成移动通信设计专业相关工作： 1、 对接客户：积极响应客户需求对接，转化为具体方案并实施； 2、 进度和质量管控：根据项目要求，管控本专业的进度和质量管控； 3、 技术实施和审核：熟练掌握无线通信工程建设流程，熟悉重要节点的实施和审核工作； 4、 多专业协同和提升：熟悉多专业协同、能有效提升团队整体实力的人员优先考虑。 薪资待遇: 早九晚六，周末双休，法定节假日休息，带薪年假 试用期底薪三千，转正底薪五千，五险一金

1、负责技术文件下发前的有效性审查，对研究院发布的图样及技术文档进行核对，确保其准确性、完整性和合理性； 2、负责与研究院对接产品设计变更及产品规格（含初物）相关事宜，主导产品状态的确认工作； 3、负责产品设计优化与改进管理，向研究院提交设计提升申请，并跟进实施进度；主导产品试验标准与试验方案的编制； 4、针对重复发生或重大质量异常问题，组织分析并制定改善措施，协调相关人员开展技术攻关； 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认； 6、在保障市场需求和品质基础上，推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作； 7、负责技术标准的识别与转化，维护和完善技术资料、图纸及标准文件，校对销售随车资料（三大手册）； 8、负责零部件小批量试装工作的组织实施，跟踪验证结果，最终判定产品是否满足公司技术要求及批量供货条件； 9、深入挖掘产品技术特性，构建产品知识体系，推动产品精致工艺的持续提升； 10、负责保障零部件生产供应，组织实施风险物料替代方案的验证与落地； 11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等相关工作； 12、完成上级交办的临时工作任务； 16、具备一定的零部件成本意识与理解能力。

1.负责生产计划的统筹与执行。 2.负责人员调度与设备运行管理。 3.熟悉质量管理体系的构建与实施。 4.负责生产工艺流程及技术方案管理。 5.负责生产过程中的成本控制与优化。 加分项：具备非标行业工作经验者优先。 职位招聘1人