岗位职责 1、参与产品开发流程体系的搭建与优化 2、配合开展产品开发阶段的各项测试工作 3、参与产品制造工艺的设计及验证支持 4、负责研发产品测试或生产用工装夹具的开发 5、协助处理研发相关的采购申请事务 岗位要求 1、大专及以上学历，机械设计或制造类相关专业 2、具备1年以上相关工作经验

职位描述 工作职责 1、负责铜铅锌类商品的研究任务，搭建并维护所辖品种的数据体系，开展品种的底层研究工作； 2、分析铜铅锌商品及产业演进方向，持续追踪大宗商品及相关行业的动态信息，完成数据归集与研判，输出专业研究报告； 3、依托扎实的基本面分析、量化模型及实地调研，识别市场潜在机会，提供包括套利策略、趋势交易、期现联动等在内的操作建议，助力业务推进； 4、指导品类研究人员成长，构建可持续发展的研究团队架构。 任职资格 1、本科及以上学历，金融数学、经济学、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上大宗商品领域研究经验，具有团队管理背景者更佳； 3、具备良好的宏观洞察力，擅长信息采集、数据分析、逻辑推理及报告撰写； 4、学习能力强，富有协作精神，工作踏实认真，责任感强。

岗位职责： 1.负责公司新产品设计开发过程中技术资料的整理与编写； 2.负责研发计划与设计方案的制定，并组织实施相关研发工作； 3.负责实验数据的分析处理，撰写实验报告，及时识别问题并提出可行解决方案； 4.负责工艺路线的优化，按既定工艺开展小试、中试，协助生产部门完成相关技术指导与培训； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业，硕士及以上学历； 2.能够独立承担新产品的研发设计及后续优化工作； 3.具备较强的英文文献检索与阅读能力； 4.具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力，以及团队协作精神、沟通能力和职业素养。

岗位职责： 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的方案设计任务，攻克项目实施过程中的关键技术难题，为项目推进提供专业技术支持与指导； 2.编制项目相关技术资料，如系统原理图、物料清单及工程图纸等；主导液压系统生产工艺流程与工艺规范的编制与落地执行； 3.主导设备的现场调试，参与设备验收及售后技术支持，针对液压系统在设计、安装、调试及售后环节出现的技术问题进行诊断与处理； 4.负责现有设备的技术升级与优化改造，参与新产品的开发与研发工作； 5.参与设计成果的技术评审，对设计方案和技术文档提出可行性改进建议与优化方案； 6.组织制定并持续完善企业液压系统设计标准体系，并对液压技术人员开展专业技术培训与工作指导； 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件，掌握常用办公软件，了解液压仿真分析工具的应用； 8.具备良好的执行能力、沟通协作能力以及团队意识； 9.具备清晰的逻辑推理能力，较强的学习领悟力、创新思维和系统化分析能力；工作态度端正，责任心强，作风严谨踏实，能适应高强度工作。 职位要求： 1.液压与气动技术等相关专业本科及以上学历；精通各类液压、气动系统的工作原理与设计规范，具备丰富的非标液压系统独立设计经验； 2.深入掌握液压伺服控制理论，熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其实际应用； 3.熟悉液压产品加工制造与装配工艺流程；了解液压领域新材料、新工艺、新技术的发展与应用趋势； 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识； 5.能熟练使用Inventor等软件进行三维设计，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具，熟悉Office办公套件，了解液压仿真软件的操作； 6.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力及团队合作意识； 7.逻辑思维清晰，学习能力强，富有创新意识和系统分析能力；工作认真细致，责任心强，具备吃苦耐劳的职业精神。

【任职要求】 1、具有油性涂料、UV光固化涂料等相关领域的研发背景。 2、熟悉涂料在木器、建材等不同应用场景下的使用需求。 3、掌握涂料性能的检测方法及相关测试设备的操作技能。 4、能够独立制定实验计划，调整优化配方，处理技术难题。 5、对环保涂料、功能性涂料等新型涂料有研究兴趣，持续关注行业技术发展动态。 6、可根据客户具体需求或生产过程中出现的问题提供有效的技术支持与解决方案。

要求：有2年以上塑料挤出调机经验，懂管材/型材挤出工艺，能处理生产尺寸、塑化不良等问题，熟悉挤出机设备。负责工艺调试、良率提升、现场技术支持

【岗位】：SMT产线技术工程师 【到岗时间】： 2025年2月底至3月初 【需求人数】： 2人 【项目】：3C手机--单板 【办公地点】：上海青浦练秋湖华为研发中心 【面试方式】：远程 电话&视频 面试 【核心优势】： 华为旗舰手机依托自研芯片、先进影像XMAGE技术、鸿蒙操作系统及强大的品牌影响力，持续巩固高端市场地位。未来将凭借纯血鸿蒙生态的拓展与芯片技术的进一步突破，引领行业创新方向。 【职位概述】： 为保障上海手机单板制造项目的顺利推进，现急需引进两名具备SMT（表面贴装技术）全流程实战经验的技术骨干。我们寻找的是有实际操作能力、能独立应对复杂问题的一线技术人才，主要承担产线设备的运行维护、调试支持与稳定性保障工作，确保生产高效稳定。该岗位适合拥有SMT车间一线管理或深度设备维护背景的专业人员。 【岗位职责】： 1、熟练掌握SMT产线关键设备的操作与独立调试，涵盖印刷机（打板）、贴片机、点胶/涂覆系统、回流焊炉、AOI检测仪等。 2、负责产线日常巡检、预防性保养及突发故障的快速响应与修复，最大限度降低设备停机时长。 3、协同工艺团队处理生产过程中的技术难题，参与设备参数优化与工艺改进，提升良率与产能。 4、有工段长、班组长或高级技术员工作经验者优先，需具备现场统筹、团队指导和新人带教能力。 5、按时完成设备维保记录、故障分析报告及相关生产资料的归档与提交。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，终端类相关专业，具备3年以上SMT产线实际工作经验，实践经历扎实。 2、熟悉主流品牌SMT设备（如FUJI、Panasonic、Siemens、ASM、Yamaha等），深入理解SMT工艺流程，包括钢网设计、锡膏印刷、回流焊接曲线控制等环节。 3、有电子制造企业SMT车间实操背景，亲自完成过各类核心设备的安装、调试与维护工作。 4、能适应项目周期性工作强度，具备良好的沟通协作意识，动手能力强，善于在现场快速定位并解决问题。 【通用福利待遇】 • 薪资福利：提供行业具有竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金，确保付出与回报相匹配。 • 工作节奏：实行弹性打卡制度 + 双休安排，月度工时达标后，周末加班享受双倍薪资待遇，兼顾效率与生活平衡。 • 成长支持：入职即配备专属导师全程带教，并开放多项专业技术培训资源，助力快速融入与能力进阶。 • 生活保障：园区内食堂全天供应早、中、晚餐，配套节日福利礼品及法定带薪休假，细节之处体现关怀。 • 团队氛围：营造轻松和谐的工作环境，拥有专业管理者与友善同事，定期组织团队建设活动，增强归属感与凝聚力。

一、岗位职责： 1、依据企业标准开展洗护产品配方的研发与实验工作，评估配方的功效表现及稳定性；能够独立承担实验室各项任务，主导完成项目从立项到落地的全流程开发。 2、用户需求挖掘与转化：通过系统化市场调研，准确识别消费者在洗护使用中的实际需求，结合地域差异、年龄层段、皮肤类型等因素分析使用痛点与期待，为产品创新提供可靠依据。 3、配方研发执行：结合行业动向与数据趋势，把握当前主流功效与新兴成分，将流行元素科学融入配方体系，打造符合市场需求的创新型洗护产品。 4、快速迭代开发模式：将研发过程划分为多个紧凑周期，每个阶段聚焦关键功能实现与配方调优，高效输出可验证的产品样品，及时收集市场反应，动态优化研发路径，确保产品持续贴近用户真实需求。 5、产品全周期维护：跟踪产品上市后的市场反馈，不断改进配方结构与生产流程，提升产品质量与竞争力，助力延长市场活跃周期。 6、技术支持与协作：配合市场推广提供专业技术支持，协同销售团队参与客户沟通，解答技术疑问并制定针对性解决方案。 二、任职资格： 1、专业背景：本科及以上学历，化学、化工、生物科学、药学等相关领域专业背景。 2、工作经验：具备8年以上洗护类产品研发经历，有化妆品OEM/ODM行业经验者优先考虑。 3、技能要求：精通洗护产品配方设计与研发流程，熟悉相关生产工艺，掌握化妆品法规与行业标准，具备扎实的数据分析能力及敏捷开发实践基础。 4、综合素质：拥有敏锐的市场感知能力、良好的跨部门协作意识、较强的成本控制观念以及可持续发展思维

产品类型：B端-泰乐源-浓缩类果汁果酱、茶原液 C端-唯可鲜-HPP技术果汁、果蔬汁、冷萃茶 职责描述： 1. 负责饮品的研发及样品调配与制作； 2. 设计新产品加工的工艺流程与技术参数，制定实验方案并开展实验研究、验证及总结工作； 3. 编制产品质量标准、原辅材料验收标准以及生产工艺规程； 4. 开展新产品的成本核算与成本控制工作； 5. 负责新产品研发过程中原始数据及电子资料的记录、整理、归档与保管； 6. 参与新设备选型过程中的技术评估与分析； 7. 配合质量部门处理新品投产后出现的相关技术问题。 任职要求： 1. 食品科学、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士优先； 2. 具备2年以上饮料生产制造企业研发岗位工作经验； 3. 熟练使用PPT、WORD、EXCEL等常用办公软件； 4. 具备良好的跨部门沟通与协调能力。

岗位内容： 1. 负责汽车零部件的设计与开发，涵盖结构设计、三维建模及图纸绘制等工作； 2. 参与新产品开发流程的研究，持续优化产品质量与开发效率； 3. 解决生产环节中的技术难题，并对现有产品设计进行改进升级。 任职要求： 1. 具备汽车零部件设计或相关专业大专及以上学历； 2. 拥有至少3年从事汽车零部件设计的相关工作经验； 3. 熟练使用CATIA、SolidWorks等主流设计软件； 4. 具备良好的创新意识和问题解决能力； 5. 具备出色的沟通协调能力及团队协作精神。

负责药店里的各类药品配送!简单无压力！只送固定一家！ 配送范围围绕药店附近3公里配送，不需要抢单，系统派单 日薪:350-500元，月收入11000-15000(签合同)当天解决宿舍问题 宿舍环境好，4-6人间，配备空调洗衣机等家电 工作时间: 工作时间8-10小时 任职要求: 1、年龄18-55周岁 2、会骑电瓶车，会用导航 3、身体健康，吃苦耐劳，赚钱欲望强

上海市闵行区招绿化种植(绿化养护员)组长

上海市闵行区招绿化种植(绿化养护员)组长

焊工日结400一天，包吃包住，要求45岁以下，必须要有应急管理局的焊工证，工资每天一发，想来的，可以联系我，详细咨询，入职不体检，没有任何费用

1.明天上午时间和客户沟通上海闵行区吴泾镇万科青藤公园-154号双人3小时精细含玻璃各3小时210+10好评截图/2.明天下午1.00上海市普陀区梅川路141弄4号3小时精细含玻璃105+5好评截图/3.明早9.00上海市嘉定区南安德路湖语森林一期766弄39号双人4小时精细含玻璃各4小时280+10好评截图/4.明天下午2.30上海长宁区虹桥街道古北国际广场-9号楼3小时精细含玻璃105+5好评截图/带吸尘器+30客户给

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

岗位描述： 负责公司液压系统的整体方案设计、原理图绘制及优化工作。 独立完成液压元件（泵、阀、油缸等）的选型计算与三维布局设计。 运用CAD和SolidWorks软件输出零部件图纸、BOM表及相关技术文件。 参与样机装配调试，解决生产及售后过程中的液压技术问题。 按照公司要求，开发新产品。 任职要求 学历专业：大专及以上学历，机械自动化、机电一体化或流体力学相关专业。 软件技能：精通AutoCAD和SolidWorks，能高效完成二维/三维设计。 经验能力：2年以上液压系统设计经验，能独立承担设计任务。 综合素质：执行力强，能严格按项目节点推进工作；抗压能力强，适应紧急攻关阶段的工作节奏。 加分项 有伺服系统设计经验（熟悉电液伺服阀选型、闭环控制）。 有伺服压机设计经验。 熟悉AMESim等液压仿真软件。

岗位职责 一、 岗位职责 新产品与工艺研发： 负责食品级包装膜的新产品配方开发、结构设计与工艺流程优化，推动产品升级迭代。 试产与生产技术支持： 参与新产品从小试、中试到工业化量产的全过程。指导并监督试制阶段各道工序的实施，协助生产部门解决生产过程中出现的技术与质量问题，提高生产效率和产品良率。 性能测试与质量把控： 制定食品膜的测试协议与抽样计划，负责膜材料物理性能、阻隔性能及食品安全合规性（如FDA、国标等）的检测与评估，确保产品符合相关法规与质量标准。 技术文档与标准化： 编制并维护产品规格书、技术手册、生产工艺流程图及作业指导书（SOP）等相关技术文档，推进技术工艺的标准化。 任职要求 食品膜方面的研发、生产技术人员，从事关于食品膜的生产

岗位职责： 负责OEM代工厂质量管理体系的建立与审核，制定中式肉制品（腊肉、酱卤、调理肉等）原辅料及成品的质量标准； 全程监督代工厂生产流程，对腌制、油炸、烘烤、酱卤、杀菌等关键控制环节实施重点管理，及时处置质量异常问题； 主导客户投诉处理及8D报告编写，推动代工厂有效执行纠正与预防措施； 确保代工厂满足HACCP、ISO 22000体系规范以及商超、餐饮渠道的验厂要求； 带领品控团队开展日常质量培训与现场巡检工作。 任职要求： 大专及以上学历，食品类相关专业； 5年以上食品行业从业经历，3年以上肉制品OEM质量管理经验，掌握中式肉制品生产工艺及传统加工特性； 熟悉HACCP、ISO 22000体系运作，能熟练使用QC工具并撰写8D报告； 具备良好的现场沟通协调能力，坚持原则，能接受高频次出差安排。

1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 大专及以上学历

工作职责： 1.负责自动化工程项目的电气设计工作 2.主要负责工程项目中的图纸，PLC，HMI等软件开发、现场调试等； 3.协助完成项目前期的技术方案的制定； 4.承担现场电气项目管理工作； 5.完成相关技术文档的起草、整理和管理工作； 6.编写技术指导书，操作说明书； 7. 完成上级领导交代的其它工作。 任职要求： 1.电气工程、自动化、机电等相关专业专科及以上学历。 2.有AB、Siemens至少一种PLC品牌的开发调试经验； 3.有RSView、TIA V14或V15以及WinCC flexible人机界面开发调试经验； 4.具有汽车行业（焊装、涂装、总装等车间输送设备）工程经验者优先； 5.有变频器或伺服控制器相关应用经验者优先； 6.具有一定的英语读写能力； 7.具有良好的团队精神与沟通协调能力、工作效率高、条理性强；能适应出差 8. 熟练使用OFFICE等办公软件； 9. 能使用AutoCAD、EPLAN绘图软件绘图 ； 10. 了解SIEMENS\ Rockwell主流的工控产品。 11、有汽车厂自动化行业工作经验的优先。

岗位职责: 1.负责数据的录入、统计与分析,定期生成销售报表； 2.全程跟踪订单执行进度，协调生产、仓储、物流等部门确保按时交付； 3.及时与客户沟通退货换货等事宜，核对发货单据及物流信息，确保账实一致； 4.协助处理客户投诉及售后问题，提升客户满意度； 任职要求: 1.本科及以上学历，1年以上销售支持、跟单或商务助理相关经验优先； 2.精通Office办公软件 (Excel数据透视表/函数、PPT制作 等)，能高效处理文档及数据分析； 3.具备ERP系统操作经验(如SAP、用友、金蝶等)，熟悉系统逻辑及基础模块； 4.熟悉合同管理全流程，了解基础法律条款及风险控制要求；

职位要求： 1、具备3年以上非标自动化机械设计经验，能独立完成非标自动化设备的开发与设计； 2、熟练使用SW或UG等三维绘图软件（至少掌握一种）； 3、精通各类机械传动、导向滑动结构的应用，了解机械加工工艺； 4、熟悉气动元件、传感器、电机等电气部件的选型与实际应用； 5、掌握常用工程材料的特性及适用场景； 6、具备较强的学习与沟通能力，执行力强，富有创新意识。

岗位职责 1. 主导显示屏从项目询价RFQ到量产SOP全流程开发管理，确保各阶段目标按计划推进；统筹配套供应商对接与管理，定期组织评审会议，监督供应商交付成果质量。 2. 负责本模块项目交付物的整体管控；协同内部工程团队及子系统技术负责人，推进联合开发供应商的成果落地，主导APQP产品质量先期策划等相关质量控制工作。 3. 建立高效的信息同步机制，定期向子系统技术负责人汇报项目进展，并提交相关进度报告与材料。 4. 协调内部研发资源与零部件供应商，评估技术方案可行性、设计稳定性及零部件可制造性，确保所有技术文档符合规范要求。 5. 及时识别关键性技术风险及设计/测试标准偏离问题，制定应对措施并推动整改闭环，保障项目目标实现。 6. 牵头开展设计FMEA失效模式分析与评估，协同完成过程FMEA相关支持工作。 7. 整理工程变更全流程资料（ODM/CCD/CN/ECR等），发起成本影响评估；协助上级完成审批流程，发布更新图纸，并联动责任部门确保变更按时落地量产。 8. 完善工装验收TKO、软件发布及验证所需的技术文件体系，确保文档完整、可追溯、可调用。 9. 输出骡子车阶段产品结构数据（含胶合板样件模型，视需求而定），保障相关零部件按节点交付。 10. 负责显示屏类零部件及系统的故障排查与分析；在试制至量产过程中，根据需要驻守整车总装车间提供技术支持，解决现场工程技术问题。 11. 独立制定ED工程设计、DV设计验证、PV工艺验证三层次试验计划，确保测试任务如期执行；处理试验中发现的不合规项，重大异常及时上报，并同步信息至项目管理PMO团队。 任职要求 1. 学历：本科及以上 2. 语言能力 • 英语：CET4或托业800分以上，具备日常英文沟通能力 • 中文：表达清晰流畅 • 法语熟练者优先考虑 3. 软件技能 • CATIA V5：掌握基础操作 • Office办公软件：熟练应用 • 硬件设计工具：具备基本了解 • CAN总线仿真监控工具：能够熟练使用

岗位职责 1. 分方向承担电池包开发任务，涵盖三大模块： • 热管理方向：主导电池包水冷板与冷却管路系统架构设计、关键零部件开发，执行热仿真分析、方案比选及样件PIV试验验证，协同全球项目团队推动冷却部件工程落地； • Pack功能方向：分解整车级电池系统需求，明确电池包整体功能布局与子系统集成方案，编制DFMEA及DVP&R测试计划，主导DV/PV验证工作，管控从设计冻结到SOP的全流程技术节点； • 硬件结构方向：负责电池包外壳、高压器件、冷却组件及密封结构的详细设计，输出3D/2D工程图纸与尺寸公差文件，完成结构强度、气密性及振动仿真分析，跟进供应商模具开发、试装调试与问题整改； 2. 组织跨部门、跨国研发团队及零部件供应商协同作业，定期同步项目进展与技术风险，推动工程变更有效闭环； 3. 负责PLM系统内数据维护，执行BOM管理、设计数据发布及技术文档归档工作； 4. 主导零部件技术协议评审，把控成本与交付周期，跟踪样件试制、整车装配匹配及量产阶段的技术问题解决； 5. 对接海外总部及合资项目团队，编制并交付中英文技术资料，确保关键里程碑按期达成； 6. 完成上级安排的电池包对标研究、前瞻性技术预研及专项性能优化等其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程、热能与动力工程、新能源等相关专业； 2. 具备3-5年新能源动力电池Pack领域开发经验，可聚焦于以下任一方向：热管理系统水冷开发、系统功能集成或硬件结构设计； 3. 精通CATIA/UG三维建模软件，掌握Teamcenter/PLM系统操作流程，熟悉APQP开发框架，具备DFMEA、DVP&R策划能力，了解电池包相关国家标准与欧洲法规要求； 4. 熟悉对应模块制造工艺，如水冷板钎焊工艺、壳体冲压成型、高压部件加工流程及电池系统集成验证方法； 5. 英语水平达CET-6或以上，能够独立开展海外技术交流，胜任英文技术文档撰写与会议沟通； 6. 具备良好的跨团队协作、供应商协调能力，能识别项目潜在风险并推动问题闭环，可接受长期驻场上海主机厂办公。

岗位职责： 1. 配合项目主管完成科研方案的编制及项目汇报工作； 2. 承担试验项目的数据采集、整理、统计与归档管理； 3. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1. 临床医学、基础医学、生物技术、生物工程等相关专业，具备本科及以上学历； 2. 具备扎实的生物学基础知识，了解生物化学相关仪器设备的操作与使用； 3. 学习能力强，具备良好的沟通能力，能熟练查阅英文专业文献。

钢制制动踏板产品工程师-驻场日系车企 岗位名称：制动踏板产品工程师 所属部门：底盘制动研发部 办公地点1：上海市金山区亭林镇亭卫公路4304号华东无人机基地2栋 办公地点2：江苏省常熟市东四环路 55 号‌ • 岗位职责 - 钢制制动踏板产品开发 主导钢制制动踏板总成、踏板骨架及安装支架的全新设计与结构优化，独立承担产品构型设计与参数匹配工作，确保刚度、耐久性、脚感行程及NVH等关键性能指标达标，符合日系主机厂高标准技术要求。 - 数模设计与工程实现 熟练运用CATIA V5/V6开展制动踏板三维建模、结构验证、二维图纸出图及公差定义，独立编制BOM表、技术文件，同步完成DFMEA分析与图纸版本管理，保障设计输出准确落地。 - 全周期项目推进 依据APQP/PPAP日系开发体系，全程参与样件制作、模具开发及小批量试产阶段，主导尺寸测量、耐久试验与性能测试中的问题排查与闭环整改。 • 任职要求 工作经验：具备2年以上汽车零部件开发相关经历 学历要求：本科及以上（机械设计、车辆工程、汽车底盘等相关专业） 语言要求：中文流利，具备基础英语或日语沟通能力者优先 核心技能：精通CATIA软件进行结构设计，掌握钢制制动踏板完整开发流程

1.根据现场实际运营情况，合理安排拣货、包装、补货、理货盘点及退货等环节的人员配置，监督各岗位员工是否严格执行标准作业流程，保障作业效率与库存数据准确； 2.负责日常单据的整理与归档，编制相关报表，记录当日操作中的异常或违规情况，并落实责任到人； 3.执行现场6S管理规范，督促员工落实消防安全与作业安全措施，预防工伤及商品损毁事故的发生； 4.具备独立带班能力，负责本班组员工出勤核查及仪容仪表检查，确保团队工作状态符合要求； 5.负责新员工的入职培训，指导其掌握并执行正确的作业流程。 岗位要求： 1.中专及以上学历，具备独立带队管理能力； 2.有2年以上物流仓储领域工作经验，具有电商仓库工作背景者优先； 3.能够适应快节奏工作环境，抗压性强，工作认真负责。 薪资福利： 1.公司产品内购福利； 2.节假日发放红包及礼品； 3.入职即缴纳五险一金，享受年终奖金，每月15日准时发放薪资