
液压系统设计师
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压工程师液压设计
岗位职责:
1.承担公司重点复杂项目中液压系统的方案设计任务,攻克项目实施过程中的关键技术难题,为项目推进提供专业技术支持与指导;
2.编制项目相关技术资料,如系统原理图、物料清单及工程图纸等;主导液压系统生产工艺流程与工艺规范的编制与落地执行;
3.主导设备的现场调试,参与设备验收及售后技术支持,针对液压系统在设计、安装、调试及售后环节出现的技术问题进行诊断与处理;
4.负责现有设备的技术升级与优化改造,参与新产品的开发与研发工作;
5.参与设计成果的技术评审,对设计方案和技术文档提出可行性改进建议与优化方案;
6.组织制定并持续完善企业液压系统设计标准体系,并对液压技术人员开展专业技术培训与工作指导;
7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件,掌握常用办公软件,了解液压仿真分析工具的应用;
8.具备良好的执行能力、沟通协作能力以及团队意识;
9.具备清晰的逻辑推理能力,较强的学习领悟力、创新思维和系统化分析能力;工作态度端正,责任心强,作风严谨踏实,能适应高强度工作。
职位要求:
1.液压与气动技术等相关专业本科及以上学历;精通各类液压、气动系统的工作原理与设计规范,具备丰富的非标液压系统独立设计经验;
2.深入掌握液压伺服控制理论,熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其实际应用;
3.熟悉液压产品加工制造与装配工艺流程;了解液压领域新材料、新工艺、新技术的发展与应用趋势;
4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识;
5.能熟练使用Inventor等软件进行三维设计,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具,熟悉Office办公套件,了解液压仿真软件的操作;
6.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力及团队合作意识;
7.逻辑思维清晰,学习能力强,富有创新意识和系统分析能力;工作认真细致,责任心强,具备吃苦耐劳的职业精神。
研发工程师-塑壳断路器
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
职位描述:
1. 负责框架断路器新产品的设计与开发工作;
2. 根据市场需求,开展全新产品开发,快速响应并提供客户定制化解决方案;
3. 按照项目管理规范推进研发计划,保障各阶段设计与工艺质量达标;
4. 支持新产品小批量试制过程中的技术问题处理及设计优化调整;
5. 配合应用工程师团队,为产品在市场中的实际应用提供技术支持。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械、电气或机电一体化相关专业;
2. 具备3年以上低压电器领域研发经验;
3. 能够独立完成相关产品的结构与功能设计;
4. 掌握IEC、GB、UL等低压电器相关标准规范;
5. 熟练操作SolidWorks、Creo、UG等主流设计软件;
FE工程师(外派)
9000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科治具维护
工作内容:
1. 负责治具的日常维护与保养
2. 处理产线异常问题并进行分析反馈
3. 参与新产品导入阶段功能测试治具的调试与优化
4. 与各职能单位协作沟通,确保项目顺利推进
5. 工作前期在上海办公,后续将安排外派
职位要求:
1. 本科及以上学历,电子、机械类等工程相关专业,通过CET4,具备5年以上相关领域工作经验
2. 熟悉服务器功能测试治具调试者优先录用
3. 熟悉服务器功能测试治具设计者优先录用
4. 具备团队管理经验者优先考虑
5. 拥有良好英语口语交流能力者优先
储备管理人才
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专个人客户
AIGC大模型培训课程 接受应届生,接受无经验小白
公司提供优质客户资源,无需自主开发!!!
招聘业务方向:
团队聚焦C端市场 - 成人教育培训赛道,专注AIGC人工智能课程研发与交付,面向大学生及程序员群体,提供线上与线下结合的IT类成人教育课程。学员经过3个月系统学习,可掌握大模型训练与微调技能,成长为具备独立实操能力的AI大模型工程师。
岗位职责
1、通过电话、微信、社群等渠道,细致耐心地回应学员咨询,提供专业解答;
2、精准识别学员深层需求,匹配对应正价课程,推动销售转化;
3、依据公司整体发展目标,持续达成月度销售任务;
任职要求
1、统招大专及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生投递;
2、具备教育行业电话销售经验者优先考虑;
3、具备良好沟通能力、目标意识及快速学习能力;
薪资结构:无责任底薪 + 提成
无责任底薪:6-8k,依面试表现定薪
提成比例:7%-12%,全程提成
课程价格区间:1~3万元
- 新人月收入可达10-15k,资深顾问月入20K以上,多劳多得,上不封顶!
- 上海地区缴纳五险一金;
- 提供带薪系统化培训 + 老员工一对一指导
铝压铸产品设计工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科UG压铸铝
岗位职责:
一、负责铝合金压铸件开发全过程的技术评审与质量把控,包括:
1、对设计方案、设计数模及工程图纸进行审核与校验;
2、在需要时,可独立承担铝合金压铸件的设计任务,完成三维建模及图纸发布工作
二、提供项目技术支持,涵盖以下方面:
1、参与新铝压铸件供应商的筛选与定点评估工作
2、协助现有供应商开展压铸零件质量问题的分析与闭环处理
3、协同采购与质量部门,评审供应商提交的模具设计方案及相关技术分析资料
4、面对复杂问题能主动调动内外部资源推进解决,必要时及时上报寻求支持
三、支持集团内部相关业务,包括:
1、参与自制铝合金压铸件开发方案的制定与技术评审
2、协助排查和分析自制产品的技术问题
3、配合产线开展工艺验证及与铝合金压铸相关的现场问题处理
四、主导铝合金压铸件问题的应对与解决,具体包含:
1、指导研发团队系统应对开发过程中出现的各类压铸件问题,涵盖压铸成形及机加工环节,牵头制定行动方案,定位根本原因,并输出短期对策与长期改善措施,审核最终报告内容
2、在人力紧张等特殊情况下,能够独立完成相关分析测试工作,查明问题根源并提出有效解决方案,形成完整报告
五、结合既有经验与实际案例,编制并持续优化公司内部铝合金压铸件设计规范和技术检查清单,推动设计流程标准化
六、参与竞品对标分析,重点开展铝压铸件在结构设计、制造工艺及成本构成方面的研究,并输出专业分析报告
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类、机电一体化、汽车工程等相关专业背景;
2、具备5年以上铝合金压铸件设计开发经验者优先考虑;
3、熟练掌握三维建模软件操作;
4、具备良好的沟通协调能力;
5、能接受短期出差及加班安排
项目工程师
1-1.2万元/月
生产运营1-2人3-5年本科
一、岗位职责:
1、参与项目评估与立项
1.1参加项目前期的项目立项、可行性分析、项目方案的订立,参加技术架构、功能需求的评审。
1.2编列项目实施方案,资源清单,协调各方资源,组织和领导相应团队按时按质完成任务
2、项目沟通与协调
2.1与客户保持密切沟通,准确理解并传达客户的需求与期望,确保项目目标的一致性。
2.2与供应商建立良好的合作关系,协调解决项目执行过程中的各类问题,确保项目按时、按质完成。
2.3与公司内部各部门(如技术部、采购部、品管部等)紧密协作,确保项目信息的及时传递与有效执行。
3、 新品开发与样品管理
3.1参与新品开发计划的制定,协调项目团队完成新产品的开发工作。
3.2负责样品的出图、样品制作与测试的跟进,确保样品符合客户要求与质量标准。
3.3整理样品资料,编制样品报告,供客户评审与确认。
4、生产进度监控与跟进
4.1制定详细的生产计划,明确各阶段的任务与目标。
4.2实时监控生产进度,及时发现并解决生产过程中的问题,确保生产按计划进行。
4.3定期向上级/客户汇报生产进度,收集各方反馈信息,及时调整生产策略以满足客户需求。
5、风险管理
5.1识别项目执行过程中的潜在风险,制定风险应对策略与预案。
5.2跟踪风险发展情况,及时采取应对措施,降低风险对项目的影响。
6、 文档管理与报告编制
6.1负责项目相关文档的整理、归档与保管,确保项目信息的完整性与可追溯性。
6.2定期编制项目进度报告,汇总项目执行情况,为管理层提供决策支持。
二、岗位要求
1、本科及以上学历,机械设计、国际贸易相关专业优先。
2、具备5年以上外贸项目管理经验,熟悉外贸流程与操作规范。
3、具备良好的沟通、协调与组织能力,能够处理复杂的多方关系。
4、具备大学英语6级(CET-6)以上,良好的英语口头和书面表达能力;
5、熟悉新品开发与生产流程,具备一定的质量管理知识。
6、具备较强的风险意识与应对能力,能够独立解决问题。
7、熟练使用办公软件及项目管理工具,具备良好的文档编写能力。
镁合金材料研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料检测工艺设计
岗位职责:
1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目的技术难题攻关与全过程管理;
3. 组织协调技术开发与验证阶段所需各类资源;
4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作;
5. 主导产品技术问题的评估分析及处理方案制定;
6. 组织并推进项目申报、答辩及评审相关事务;
7. 审核具体产品的轧制工艺方案;
8. 解读与应用产品相关技术标准;
9. 组织实施第三方对具体产品的技术审查工作;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造工艺流程,对熔炼、锻造、轧制各环节的关键参数、控制重点及其对组织性能的影响有深入理解;
2. 具备较强的分析判断能力、系统化思维能力、表达沟通能力、应变能力、团队辅导能力及学习归纳能力;具备良好的职业操守和综合素质,责任心强,目标意识和时间管理能力强;
3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备与工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司生产所用材料及产品工艺特点,并能提出有效的工艺改进措施。
工作地点安徽芜湖
生产运营1-2人
金属3D打印外协专管员 招聘JD
一、岗位基本信息
岗位名称:外协专管员
所属部门:生产部
招聘人数:1人
工作地点:上海,闵行区
工作性质:全职,对接外协厂商,可接受偶尔出差
二、岗位职责
负责金属3D打印外协业务全流程(含线切割、热处理、机加工等),统筹外协物流调度,对接外协厂商及物流环节,确保外协件收发有序、按时交付。
负责外协供应商开发、评估、维护及考核,优化供应商体系,控制外协成本,同步对接供应商确认物流方案及单据要求。
对接各部门明确外协需求,制定订单计划、签订合同,跟踪订单执行及物流进度,协调解决物流延误、单据不符等外协异常。
负责外协件质量管控及验收,同步规范整理验收相关单据,确保质量记录与单据一致。
重点负责外协相关单据(采购单、出库单、验收单、物流单等)的整理、归档、核对,建立完善的外协台账及物流记录,精准统计相关数据,定期整理工作总结,配合新产品外协试产
根据需要,到外协供应商现场进行质量与进度跟进
三、任职要求
大专及以上,材料、增材制造、供应链、采购、物流管理等相关专业。
1-3年外协管理经验,有金属3D打印(SLM工艺)外协经验、熟悉外协物流及单据管理流程者优先。
具备供应商开发、谈判能力,了解SLM工艺及外协质量标准,熟练使用办公软件,擅长单据整理及台账统计。
严谨细致、责任心强,沟通协调及问题解决能力突出,有成本、质量及物流管控意识,可接受出差。
加分项:有金属3D打印外协供应商及物流资源、熟悉外协单据规范及物流调度者优先;有机加工工艺经验者优先
四、福利待遇
薪资8-13K,具体面议
报名热线李余晴 ()
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案规划,涵盖系统架构设计、容量优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,可高效协同电气工程师推进工作;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷调度等关键技术逻辑;
6. 支持国内外项目实施落地,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与工程应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法;
4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与性能模拟;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备良好团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可指导初级技术人员完成工作任务
法规注册工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械无源医疗器械植入医疗器械ISO13485NMPA认证
岗位职责
1) 独立承担Ⅱ类医疗器械首次注册任务,包括制定注册方案、推进注册进度、定期汇总进展并汇报,保障注册取证按计划完成
2) 配合开展Ⅲ类医疗器械首次申报及临床试验相关支持工作
3) 承担Ⅱ/Ⅲ类医疗器械产品类别界定、变更注册、延续注册等日常注册事务
4) 负责在产品注册周期中定期编制并提交风险评估报告等相关资料
5) 负责生产与经营类资质的新申请、信息变更及续办等工作
6) 完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1) 具备大专及以上学历,专业为医疗器械、医学、药学等相关领域
2) 拥有2年以上无源医疗器械注册工作经验,具备植入类器械注册经历或曾在第三方技术服务机构(如CRO、灭菌服务、检测服务、动物试验服务等)从业的候选人优先
3) 了解药品监督管理部门、检测机构等政府单位的工作流程与技术标准,具有临床背景者优先
4) 熟知NMPA法规体系及医疗器械注册流程,掌握ISO13485质量管理体系要求
5) 具备良好的项目统筹与组织规划能力,能高效应对和解决实际问题。工作态度认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作意识
物料设计师
3000-5000元/月
装修设计师经验不限大专现场办公展厅办公室商铺普通住宅车补周末双休AutoCADSketchUp熟悉装修材料
设计类、材料类、环艺、建筑、视觉传达等相关专业,大三大四或应届毕业生优先;
对 色彩、纹理、质感 有本能般的直觉,能够精准表达“这块材质偏暖灰、那块锈点分布更有层次”;
愿意深入工地与展厅,不怕脏、不娇气,能从几百块样品中挑出最对的那一块;
熟练使用PPT/Keynote,能制作有感染力的选材提案;
加分项:会用PS/AI进行简单材质图处理,或有小红书/公众号内容输出经验。
服装导购
招聘:品牌童装特卖职位:销售高手招聘人数:1名招聘年龄:20至45周岁工作时间:随商场上下班工资待遇:底薪提成招聘要求:有童装销售经验者优先,要有亲和力,沟通能力强,服务态度好,会连单销售!离不开手机者勿扰!工作地点:上海天地联系电话:袁女士号:
招聘做铁板烧小吃的员工,45岁以内
8000-9000元/月
店员月结兼职全职
招聘小伙伴制作售卖铁板肉饼。
接受新手,有岗前带薪培训2天。
(1)工作时间:9小时,下午3点半~晚上12点半
(2)工作时间:6小时,下午6点半~晚上12点半。
工资:30元/小时。
【年龄要求】:45岁以内,男女不限
地址1:宝山区聚丰园路55号弘基广场
【工作要求】:服从管理,吃苦耐劳,踏实靠谱,做事勤快有眼力见。
【做事摸鱼,社恐,工作不负责者勿扰】
月结,月结,日结请勿扰!
杨浦区招聘有团队意识、人品好的、爱学习的同事招聘以下岗位:打荷1名5000切配小弟1名55
5000-5500元/月
切配打荷1-2人月结
招聘有团队意识、人品好的、爱学习的同事招聘以下岗位:打荷1名5000切配小弟1名5500底薪是基本工资,公司发展快机会多多月休四天、效益奖,另外有高温补助、全勤奖200、过节费、法定节假日3倍工资、工龄奖每一年200递增、不住宿舍者,有宿补500元每月,满一年有年假5天。公司实力雄厚、团队晋升空间大!陈厨:(同步)工作地址:上海杨浦区政学路77号锦荟山川小馆(复旦管理学院对面)
【居家线上兼职│日结】小说推文,视频发布
40-100元/天
视频运营经验不限学历不限
岗位职责:主要负责在抖音、视频号上,进行视频内容发布。流程简单,绿色正规。
任职要求:居家线上兼职,或碎片化时间即可操作,时间自由。大量招募,长期稳定合作。
福利:不用自己制作视频,公司已经制作好,你只需要发布就可以。单条作品发布仅需3分钟,上手快,无压力,适合想挣零花钱的朋友。
包装工贴标签组装工
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[磕头]工资按照20-22元/小时,200-220元/天,推荐有奖,一个人300。
绝对靠谱,至少做满1个月,每个月15号发工资,月工资6000左右
[磕头]【招聘要求】:男女不限、16--45岁(不卡学生工工资流水)
[跳绳]【工作内容】:目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品,岗位有扫码,组装,贴标签,包装,检测手机屏幕储备干部等,有流水线岗位也有非流水线岗位
【吃住情况】:包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机,24小时热水,有空调
【工作时间】:早班8:00-20:00,晚班20:00-8:00,上六休一
【报名热线】:
包装工贴标签组装工
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工资按照20--22元/小时,200--220元/天,推荐有奖,一个人300
绝对靠谱,至少做满1个月,每个月15号发工资,月工资5500以上
【招聘要求】:男女不限、16--45岁(不卡学生工工资流水)
【工作内容】:目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品,岗位有扫码,组装,贴标签,包装,检测手机屏幕储备干部等,有流水线岗位也有非流水线岗位
【吃住情况】:包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机,24小时热水,有空调
【工作时间】:早班8:00-20:00,晚班20:00-8:00,上六休一
【报名热线】:
新能源驻厂 包吃住 接受无经验
7000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
工作内容:
1.对接生产计划,跟进生产进度
2.把控产品质量,处理现场异常
3.协调甲乙双方沟通,解决问题
4.确认出货、验收,保障按时交付
工作性质:甲方派驻乙方现场的代表,代表甲方监督和协调生产。
招聘要求:
年龄:18-38岁(男女不限)
身体健康 无大面积纹身 案底 无经验要求
能接受出差(介意者勿投)
招普工/储备干部/月七千/包吃住
7000-8000元/月
生产运营月结经验不限学历不限
嘉兴英汇储备干部(班组长都招)啦~
要求:先从普工做起。
学历:大专(理工科、学数控、机电方面专业)
年龄:20-35周岁。
刚来工资点对点打卡30天保底7000元,熟悉后转正式工。
心动不如行动,赶紧联系我把~
工作地点:嘉兴
总工助理
2000-5000元/月
生产运营1-3年大专
【岗位职责】
协助总工程师进行研发事务管理
跟进结构、电气工程师的工作任务进度,记录并反馈
整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要
管理研发物资(试验器材、样品、材料)的台账与库存
外协加工跟进
根据指令将图纸外发加工商(机加工、钣金、CNC等),跟进报价与交期
取送样品,进行基础尺寸检验(使用卡尺等工具)
反馈加工进度,处理异常情况
采购执行
根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单
跟踪交期,处理到货验收与入库登记
文档与图纸管理
负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制
确保团队使用最新版本图纸
内外部协调
协调研发与生产环节的物料衔接
配合工程师进行样品取送、测试跟进
【任职要求】
基础条件
大专及以上学历,机械、机电、电气、电子等相关专业
0-2年工作经验;
技能要求
能看懂基础机械图纸(CAD/三维图)
熟练使用Office办公软件
持有C1驾照并能熟练驾驶(需外出取送样和配件)
素质要求
细心、有条理,做事踏实
主动性强,能记住交办事项并主动反馈
愿意在小型团队长期发展
加分项
了解机加工、钣金等基础工艺
会使用游标卡尺等测量工具
有采购、仓管或文员类实习/工作经验
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD整机设计经验CAXA重型
1、本科及以上学历,机械制造或机电一体化相关专业;
2、熟练掌握autocad、Pro/E、CAXA等二维及三维设计软件;
3、熟练使用常用办公软件;
4、具备良好的沟通能力;
5、具备一定的电气基础知识;
6、有防爆产品相关经验者优先考虑。
(不符合学历要求者请勿投递)
普工不穿无尘服缴纳五险
6000-8000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴保险五险20人以上月结
美资企业
免费班车 免费工作餐 不穿无尘服
招聘:18-40岁以下,初中学历及以上,会认英文字母,适应两班班 不是流水线 恒温车间 面试先参观车间
福利:缴纳上海社保全部公司承担 免费工作餐、免费班车、住宿也可以安排 13薪、年终奖、年假等 技能培训、岗位晋升等
工厂搬运工餐补1-2人
返10元/天
邵厂,四团
日结!日结!
卸货,2名,今晚夜班8点30上班(需要做过卸货的)
23元/小时,管饭()
联系容佳乐
化妆品厂普工/免费工作餐/260/天
7000-9000元/月
化妆品厂普工包吃20人以上月结
[福]自然堂化妆品集团[福]
[庆祝][庆祝][庆祝]最好岗位[庆祝][庆祝][庆祝]
招聘大量普工 18-45 岁,
岗位如下:
设备操作员,采集员
检验,男女都可以
普工关键岗位男女都可以
8小时双休底薪2740+岗位补贴+全勤奖+考核奖
平时23.62元,周六周日2倍31.49元每小时
现在旺季月工资9000左右
必须熟悉26个英文字母
免费工作餐,伙食好
人性化管理, 加班多
要求长期稳定
服从安排的,手上有灰指甲
冻沧,脱皮,及有前科纹身的勿扰
长白班车间质检员普工电子厂
单位上市,直签合同
上海西艾爱电子正式工
1⃣:普工 18-40 岁,半坐半站,免费工作餐两顿。
(长白班,中班,两班倒,车间领导挑)
普工底薪2⃣8⃣8⃣0⃣(结合满月出勤,整体计件达标,八小时达标)。
质检员 25-40 岁,高中以上学历,有巡检经验,需要走来走去
另外 IPC 岗位
以上试用期底薪3⃣0⃣1⃣4⃣元➕300元绩效,转正后底薪3⃣2⃣8⃣8⃣元➕600元绩效
加班按劳动法。
✅所有工种:平时1.5倍 双休日2倍,法定假日3倍 包吃包住,吃住在厂。
✅以上所有工种缴纳交上海五险一金
**已。上海本地沪籍已。没有电子厂经验不接收。
以上所有工种厂吃厂住
时间:明天8.00点准时进场
地址:宝山区萧云路附近
联系电话:
利润:满月返8⃣0⃣0⃣,返三个月
长白班包吃住青浦海底捞食品包装厂
240-260元/天
长白班车间食品厂包装厂包吃包住20人以上月结
长白班包吃住青浦海底捞食品厂
240元-280元左右/天
免费一日三餐
吃住都在厂里
全部是长白班
水电费都是免费
免费办理健康证
免费床上四件套
免费发生活用品
车间 5~10 度
年龄 18—49 周岁,男女不限
主要是做海底捞食材半成品加工的,主要工作就是,分拣,包装,称重等简单的手工活,一看就会。
薪资待遇:
前7天保底200元/天,第8天开始计件,多劳多得+绩效+全勤+各种福利,厂里老员工工资普遍都在6500元-8000元/月,,每个月12号发薪,可以预支工资。
工作地址:17号线朱家角地铁站附近
备注:,最低两个月起做
自动化机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师3-5年本科制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备自动化设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks研发设计
工作内容:
1. 负责机械设备的设计与开发;
2. 分析并解决设备运行中的故障,提升设备性能;
3. 参与新产品的技术研究与开发过程;
4. 编写相关工程文件及技术标准。
岗位要求:
本科及以上学历,具备3-5年相关工作经验,精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具有较强的沟通协作能力,富有团队意识,热爱机械技术领域,对设备研发有高度热情。
继电器开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科继电器元器件测试元器件工艺元器件设计储能新能源汽车AutoCADSolidWorksUG充电桩
工作内容:
1、主导开发具备国际先进水平的继电器新产品;
2、负责继电器研发团队的人才培养,组织开展技术人员培训、技术指导及关键技术难题攻关;
3、推进并执行电磁继电器重大研发项目;
4、负责产品标准、产品图纸、设计文档、检验规范等技术资料的编制与修订;
5、协同市场战略部门,提供专业技术支持,参与新产品的规划建议,主导技术路线图的制定;
6、牵头建立相关工作标准与管理规范,为制度优化和流程改进提供关键依据;
7、参与工艺优化项目,提出可行的工艺改进方案;
8、参与国家或行业标准的起草工作,并提出专业意见;
9、主导相关技术标准与管理制度的制定,为政策调整和流程完善提供决策支持;
任职要求:
1、机械或电子类相关专业,掌握电磁仿真与磁路设计技术;
2、三年以上产品设计工作经验,具备独立开发新产品及解决现场技术问题的能力,有成功项目案例;
3、熟练使用三维设计软件(如Solidworks、UG或AutoCAD);
4、熟悉继电器技术规范、知识产权布局及相关认证要求,了解欧盟指令及安全生产规定;掌握质量管理体系、知识产权管理体系及产品认证的相关标准;
技术工程师-工业密封产品
8000-10000元/月
材料工程师经验不限本科
岗位职责:
1)负责制定产品技术方案、处理售后服务、客户投诉,协助销售工程师拜访客户、技术交流。
2)负责新产品的研制、试用。
3)负责销售工程师培训以及本部门新员工入职培训。
4)负责产品检验和包装。
5)负责编撰密封产品技术资料、样本和产品使用说明。
6)会同物流部确定供货渠道,开发新供应商以及主要供应商的技术交流
岗位要求
1、本科学历,高分子材料橡胶专业、材料化学、化工机械(过程装备与控制工程);熟悉橡胶配方设计、生产工艺、材料测试和制品设计;能够使用有限元分析软件者优先;
2、一年左右工作经验;
3、熟练使用OFFICE办公软件和CAD制图软件,三维制图软件熟练者优先考虑;
4、工作细致,认真负责,有责任心,有团队合作精神;
5、良好的英文阅读及沟通能力;
6、能够适应外地出差。
接单文员
5000-7000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验建材经验
办公室接单文员,有木门合金门工作经验,工作地址奉贤区箱包城1141号202室,早上8:30~12:00 下午 1:30~6:00,月休4天
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