招聘工程师，需具备人社局颁发的工程师职称证书，专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。薪资范围为8000至15000元。

招聘临时工。薪资范围为3500至5000。岗位职责包括按SOP和相关质量要求进行生产，按EHS管理制度进行安全操作，做好本岗位现场清场工作，完成上级交办的其他工作。任职要求包括具备基本的听说读写能力，有医疗器械、药品行业等生产工作经验者优先，有责任心，细心仔细，注重细节，身体健康，善于学习，有团队合作意识。

招聘助理工程师，薪资为5千至7千。要求相关环保或给排水专业，协助工程师做好现场生产及工艺调控管理。

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

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招聘工程师岗位，要求具备人社局颁发的工程师职称证书，专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。薪资范围为8000至15000元。

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

招聘：中高级工程师薪资：1万~1.2万寻中高级职称证书，建筑、电气、市政、给排水、暖通、机电、结构、园林等专业都可以，只需要兼职有证书的就可以，有证书的人才待遇可致电或者详谈，电话同号

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

招聘工程师岗位，需具备人社局颁发的工程师职称证书，专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。薪资范围为8千至1.5万。

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招聘工程师岗位。薪资为6700元以上每月。要求本科以上学历，服从安排。

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招聘助理工程师。薪资为每月4000元以上。要求懂CAD及WPSOffice办公软件，责任心强，能吃苦耐劳，有团队精神，有较强的沟通能力。工作经验不限。

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招聘工程师，薪资为7000元以上每月。有经验者优先。请联系曹主管。

招聘临时工。薪资为3500元以上每月。岗位职责包括按SOP和相关质量要求进行生产，按EHS管理制度进行安全操作，做好本岗位现场清场工作，完成上级交办的其他工作。任职要求包括具备基本的听说读写能力，有医疗器械、药品行业等生产工作经验者优先，有责任心、细心仔细、注重细节、身体健康、善于学习，有团队合作意识。

一、岗位职责 1. 参与项目小试阶段的工艺研发，执行小试实验操作； 2. 配合开展中试放大工作，依据注册申报规范实施放大生产； 3. 协同推进工艺验证或技术转移项目，支持完成相关验证及转移任务； 4. 负责小试实验数据的整理、归集与分析工作； 5. 在项目执行过程中，协助与采购、分析、中试车间等职能部门的沟通协调； 6. 严格遵守公司各项管理规定及保密要求，具备良好的职业操守； 7. 按时参加公司组织的培训与学习活动，总结实践经验，持续提升专业能力； 8. 与项目团队成员密切协作，保障工作高效推进； 9. 维持本岗位工作区域的整洁与有序； 10. 遵守公司规章制度，恪守岗位职责； 11. 熟悉所在作业场所及岗位存在的风险因素与防控措施，掌握应急处置方法；发现安全隐患或其他不安全情况，及时向主管领导汇报； 12. 作业期间切实履行岗位安全职责，遵循安全生产制度和操作规程，服从管理安排，正确佩戴和使用劳动防护用品； 13. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 教育背景：硕士学历，化学类相关专业； 2. 培训要求：接受过GMP、EHS等相关培训；

岗位职责： 1、负责制定分析方法验证方案，实施验证工作并撰写相应的验证报告。 2、负责规划并开展强制降解试验及影响因素试验。 3、负责原料、中间体及最终产品的质量检测工作。 4、负责起草物料与产品的质量标准及相关分析方法。 5、负责对缺陷回复、客户反馈、OOS结果及偏差进行调查与分析； 6、在日常工作中严格执行GMP规范和数据完整性相关规定； 工作经验和能力要求： 1、具备3-5年原料药行业质量分析或相关研究岗位工作经验。 2、熟练操作HPLC、GC、LC-MS、GC-MS等分析仪器，具备仪器维护、校准及常见故障处理能力。 3、全面掌握分析方法验证流程，具有丰富的验证实践经验，具备一定的方法开发能力。 4、熟悉色谱分析原理，对物料及产品质量研究有较深入的理解。 5、了解GMP体系及相关药典、法规、指导原则的基本要求。 6、工作态度严谨，具备良好的沟通协作能力、逻辑思维能力和抗压能力。

职责描述： 1、 全面负责所在产线班组的日常运行与管理工作； 2、 组织落实生产计划，对生产流程进行全程监督与过程管控； 3、 推进质量管理体系完善及作业标准制定，保障投入产出科学合理； 4、 熟悉工艺流程、人员配置及设备状态，及时识别并处理异常情况，营造安全稳定的生产环境； 5、 按时完成各类生产数据的收集、整理与分析工作，挖掘效率提升空间； 6、 保持跨部门高效协作，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄：45岁以下； 2、大专及以上学历，机电、自控或相关专业背景； 3、掌握设备基本运行原理，具有实际操作能力与现场经验； 3、具备齿轮生产工艺管理经验者优先，有齿轮加工行业从业经历者更佳； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的书面表达与语言沟通能力； 5、具备团队管理、协调组织及问题分析解决能力

岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文件（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时更新 3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常反馈报告，定期向主管汇报跟单情况 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、补单、退换货等事务，提升客户满意度 5. 完成日常文员工作，包括收发邮件、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP系统者更佳 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 4. 具备基本的数据统计与文档管理能力，可接受短期加班及阶段性驻厂支持

岗位职责: 1.负责船舶的生产计划与组织管理; 2.协调生产资源，确保生产进度; 3.监控生产过程，保障产品质量与安全;4.优化生产流程，提高生产效率; 5.配合设计、技术等部门完成生产任务。 6.确保船体制造符合中国船级社(CCS)规范及国际标准，为船舶的安全性和可靠性提供坚实保障。 任职要求: 1.船体制造或相关领域工作经验，熟悉CCS规范及船舶建造流程; 2.具备较强的技术问题分析与解决能力，能独立完成工艺规划与优化; 3.熟练掌握船体结构设计、焊接工艺、材料性能及检验标准;

岗位职责： 1.开展生产作业分析，编制标准化作业指导文件，提升作业效率，优化人力配置，完成产能评估及相关报告输出； 2.推动落实产能提升与成本控制方面的持续改善措施； 3.输出效率、人员投入及产出率等关键绩效指标，并制定相应的改进方案； 4.推行流水线生产模式，负责产线平衡的规划与优化，识别并解决制造现场的工序不均衡问题； 5.持续优化生产与物流流程，改善生产线平衡与生产排程，推动5S管理的落地与升级。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-5年生产车间相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，较强的逻辑分析、判断力及抗压性，工作认真负责，能适应高强度作业； 3、头脑灵活，性格积极向上，具备良好的团队合作意识。

岗位内容： 1. 统筹团队推进厂区日常运营，达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地，支撑公司可持续发展需求。 3. 管控制造及仓储环节，保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求： 1. 具备厂区运营管理经历，熟悉制造业或工程领域业务流程，掌握相关运作机制。 2. 拥有出色的团队领导与人员管理能力，精通预算管控及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力，工作细致严谨，富有创新意识。

1. 负责生产现场的日常运作及生产任务的统筹安排，保障生产进度与产品质量目标的实现； 2. 组织产线人员开展生产作业，监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况； 3. 落实生产设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定高效运行； 4. 推动产线与相关部门间的协同配合，保障各环节衔接顺畅、高效运转； 5. 参与产线工艺改进与流程优化，持续提升生产效能与产品品质。 任职要求： 1. 具备相关专业学历及2-3年及以上生产管理岗位工作经验； 2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维保要点； 3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力； 4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力； 5. 工作责任心强，抗压性好，能适应快节奏的生产环境。

1.具备高中或以上学历，有2年以上相关行业安装车间管理经验 2.熟悉安装车间各项技术流程，掌握设备安装、调试及维护等相关技能 3.能依据公司生产计划，科学规划车间生产进度与人员安排，保障任务准时交付 4.精通Word、Excel等常用办公软件，具备较强的文档撰写与汇报能力 5.熟知本车间产品的工艺流程、技术标准及质量要求，了解产品装配工艺、生产组织与品质管控要点