物业工程维修员招聘。要求年龄45周岁及以下，身体健康，无不良从业记录，吃苦耐劳、责任心强。持有低压电工操作证，证件真实有效。具备1年及以上物业小区工程维修相关工作经验，熟悉物业水电、综合维修工作流程。熟悉小区水电设备、管道、公共设施基本维修技巧，能独立处理日常维修问题。工作踏实稳重，服务意识良好，具备良好的沟通能力和团队协作能力。工作内容包括：负责小区公共设施设备日常巡检、保养、维修工作，包含水电、门窗、公共照明、给排水等基础维修；及时处理业主报修问题，高效完成室内维修、公共区域故障排查与修复；严格遵守设备安全操作规范，做好巡检、维修记录，保障园区设施设备正常运行；配合物业日常工程整改、园区维修维护、突发故障应急处理等工作；服从公司及项目安排，完成上级交办的其他工程相关工作。薪资福利：入职即购买社保，单休；带薪年假、节日福利等；工资面议。工作地址：成都市温江区永宁镇蓉禾雅居。

招聘物业维修工1名。要求年龄25-45岁，具备高电压电工证。工作内容为负责处理写字楼的异常及维修。工作时间两班倒，每班12小时，一个月出勤208小时，一个月只上18天班。薪资5000-6000元，购买社保后到手5000元，另有节日福利和年终奖。工作地点在锦江华润广场。

【青羊区物业·诚聘英才共筑发展】客服管家2名学历：大专及以上学历，物业管理相关专业优先；要求：净身高165cm及以上，形象气质佳、良好的服务意识，具备2年以上同岗位工作经验。工程技工（综合维修、电梯管理、弱电、运行）5名学历：高中以上学历要求：50岁以下，良好的服务意识，持高/低压电工、特种设备有效证件，具备2年以上同岗位工作经验。工作地址：青羊区航空国创中心产业园/非遗博览园附近[礼物]福利待遇：五险一金、全勤奖、过节费、年度体检、工龄奖等如有推荐或自荐联系邹老师：（同微）[握手]

四川省成都市双流区煎刘路71号急聘维修工一名，工期约五天，工资现场结算。

招聘工程岗位人员。岗位职责包括：负责项目公共区域设施设备的日常巡检、维修与保养工作，覆盖高低压配电、给排水、消防系统、电梯辅助运维、公共照明、弱电门禁等各类设备，保障设施全时段稳定运行；受理业主、客户的工程类报修诉求，严格按照服务规范及时上门处置，做好维修记录与进度跟进，配合完成服务回访，维护客户满意度；建立并更新设备运维台账与维修档案，按时提交工作报表，配合设备年检、第三方维保单位的对接与现场监督工作；参与突发设备故障、停水停电、防汛防灾等应急场景的抢修处置，配合完成日常安全隐患排查与整改落地；严格遵守安全作业规程，规范使用维修工具与劳保用品，杜绝违规操作与安全事故。任职要求：年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌病症，可胜任岗位作业强度与应急值班要求；大专及以上学历，机电工程、给排水、电气工程、物业管理等相关专业优先；具备一年及以上物业工程维修、机电设备运维相关工作经历，熟悉物业场景各类设施设备的运维流程与标准；持有低压电工证、消防设施操作员证等相关职业资格证书者优先录用；责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力，能适应轮班、节假日值班安排；无不良从业记录，入职前需配合完成信用背景调查，个人征信与从业履历无异常。工作地点：四川省成都市成华区槐树店北四路99号5栋1单元101号。

工程工作地址:成都市郫都区红光街道西华大学8:30‑17:30，夜班排班轮岗3800‑4300元/月设施设备巡查、维护保养、数据记录、报事报修处理，设施设备巡查、维护保养、数据记录、报事报修处理，有一年及以上相关岗位工作经验《特种作业操作证（高压电工作业）》

招聘工程技工（厨房设备方向）。薪资为5000-7000元/月。工作内容包括：具有星级酒店工作经验，持高/低压操作证，熟悉酒店强电系统；熟悉酒店厨房设备，并定期对厨房灶具、冰柜、冰箱进行日常维修、定期维护、检修和保养，排除各种故障和隐患；熟悉酒店厨房制冷设备，如冻库、单体空调，进行日常维修、定期维护、检修和保养，排查各种故障和隐患；具有良好的沟通和管理能力，定期做好日常技能培训、耗材采购及部门与跨部门之间的沟通工作。招聘条件为：大专及以上学历，机电、自动化或相关专业优先；3年以上酒店或相关行业机电设备维修经验，1年以上管理岗位经验；熟练掌握强电系统、给排水系统、暖通系统等酒店常见设备维修技能；具备设备故障诊断能力，能独立解决复杂技术问题；持有电工操作证等相关职业资格证书。

成都招维修工一名联系电话

招聘工程技工（综合维修、运维、弱电），要求高中以上学历，年龄50岁以下，具备良好的服务意识，持有高/低压电工有效证件，并具备2年以上同岗位工作经验。招工人数为7人。薪资福利为综合收入5000-6000元。工作地址位于青羊区航空国创中心产业园、非遗博览园附近或人民公园附近。

设备运维人员(含电工、氧气、锅炉、综合维修工)工作地址:成都市成华区华林一路(四川省第一中医医院)综合薪酬3800-4500元/月设备运行维护及保养，日常水电管道维修及安装;各楼层配电系统(包括各楼层配电箱、开关插座、电路)、照明的日常运行巡检与维护及一般性维修等;给排水系统、热水锅炉系统、医用压缩空气系统及负压吸引系统、液氧站一级减压柜与汇流排瓶氧系统的日常运行巡检与维护及维修，综合维修工需有装修方面经验58岁以下，电工需持有低压电工证;氧气需持R1证;锅炉需持G1证

0套路 龙泉最高工价小时工最高38元一个小时 【龙泉电子厂】 薪资及岗位： 工资：8月38/H，9月38/H，10月20/H，11月20/H，综合薪资9000-10000左右。 工作内容：手上活路 企业要求及优势： ①男16-48 女16-45 ②包住提供吃8-10/顿 ④时间8:00-20:00 ⑤，报销 ⑥每月20号发薪可每周预支 时间：9:00-10:00 准时 下午13.30-14:00准时 导航：海信家电产业园东北门。

龙泉汽车 包吃包住 高工价25 面试当天安排宿舍 在职周周可以预支 ………………………………… 员工薪资 派遣工：底薪3571+加班费+年终+社保，综合工资4500-6500 小时工：第一个月直发23/小时 第2-3个月直发24/小时 第4个月开始直发25/小时 ，18-35岁，身高165以上，体重180以下，高中/中专及以上学历 面试现场会要求做30个俯卧撑 工作岗位:装配工作和模具及挂件的上下物料 工作时间:目前长白班8：30-20：30，月休4-6天，后期会倒班 体检事项:，三个月报销 证件要求:身份证原件或复印件1张，毕业证复印件1张 免费住宿，4人间，洗衣机+空调+独立卫浴；，。水电费宿舍平摊。 厂区食堂，餐补660/月 面试时间:下午12:45-14:45 集合地点:龙泉驿车城大道一段八号，东风正大门

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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上地东路一号院项目兼职招聘::水电综合维修工1人（兼职）持证要求:持空调证和电工证，工作内容:主要负责园区内水/电维修及设备巡视工作，要求:年龄50岁以下，班次:上一休三24小时一班，晚十点后可以休息。每班450元.节日有额外补贴。联系方式:.加好友下午统一添加。

如家商旅酒店黄河南路店招聘“工程维护员”需要有电工证，家住附近最好，有适合的帮推荐。电话：

招聘维修工(1名)，年龄25-60岁，初中及以上学历.持有电工证.会水电暖维修。薪资应发4300元/月，试用期薪资为工资的80%，单休，缴纳社保。工作地点：卫星路卫星大厦联系人：田经理联系电话：

综合维修工｜五洲车世界于洪红旗台4000‑5000，两班倒，8‑20点/20‑8点，做五休轮班要求：50岁以内，要有电工证，懂水电维修巡检，能吃苦，有物业维修经验优先。负责园区设备巡检、维修抢修，做好维保记录。王女士，无证勿扰。

招聘物业维修工，要求持有有效低压电工证。薪资为4300-4500元/月。岗位职责包括：负责物业区域内低压电气设备的日常巡检与维护；定期检查配电系统、照明设施及各类用电设备运行状况，确保安全稳定；处理突发电力故障，及时响应报修并完成维修任务；协助完成设备档案管理及维护记录的整理与归档；配合其他部门开展相关技术支持与协作工作；参与公司组织的技能培训，不断提升专业能力。任职要求：持有有效低压电工证书，具备相关工作经验者优先；熟悉电气设备操作与维护流程，掌握基本故障排查技能；具备良好的责任心和团队协作精神，能适应工作安排；了解物业管理相关知识，有物业行业经验者优先考虑；能够遵守公司规章制度，服从工作安排，保持良好职业素养。福利待遇包括五险一金、节日福利及免费培训机会，享有明确的晋升通道。工作轻松。

籍贯：不限 学历：中专及以上 婚姻状况：不限 岗位职责： 1、负责集团门店网络设备的故障排查、日常维护及技术管理工作； 2、承担集团软件与硬件系统的维护，以及办公软硬件的安装、调试、维护和系统升级； 3、负责集团各门店影院相关设备的运行维护、保养及故障应急处理； 4、参与部门内部工作流程与体系的建设与优化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1年以上弱电系统维护相关工作经验； 2、可独立处理安防系统、办公设备及音响设备的常见故障并进行日常维护； 3、能接受短期外出差任务； 4、熟练操作各类常用办公软件； 5、专业相符者优先考虑；性格积极，品行端正，责任心强，具备良好的学习能力

工作内容： 1.对暖通系统设备进行性能检测（如制冷主机、水泵、空压机、AHU等），对暖通系统安装质量进行检查。 2.完成对总包、分包的技术交底工作，完成技术指导与目标共识。 3.对现场存在的问题提出异议并要求整改，完成各子系统既定内容的检查与整改跟进。 4.完成检测数据的整理和分析，并编写检测报告。 任务要求： 1、对暖通系统具有一定的了解程度，具备一定的数据处理和数据分析能力。 2、具备与各方单位沟通协调的能力 3、能接受全国内长期出差（出差时长几天-几个月不等）

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制工作 3. 制定并执行设备预防性维护计划，降低停机率和维修成本 4. 记录设备运行数据，分析故障原因，提出优化改进建议 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系相关设备管理要求 任职要求： 1. 机械、电气、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备设备维护相关经验，熟悉PLC、变频器等基础控制原理者优先 3. 动手能力强，能独立处理常见机电类故障 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

招聘综合维修工（工程）一名。薪资为3500-4000元/月。负责小区水电、强电、低压电等设备的日常维修与维护，参与物业工程维修，能看懂图纸并进行焊接作业，完成上级交办的其他综合维修任务。要求持有电工证，高压或低压电工证优先；会看懂图纸，具备基本电工知识和实操能力；中专及以上学历，有1-2年相关工作经验。

岗位职责 1.负责商业办公区域公共设施设备（水电、电梯、消防、监控、给排水等）的日常巡检、维护、维修工作，保障设备正常运行； 2.接到设备故障报修后，及及时上门处理，高效完成维修任务，做好维修记录； 3.定期对设施设备进行保养，排查安全隐患，提出设备升级、改造建议； 4.配合物业其他部门开展工作，协助处理业主/商户相关工程类诉求； 5.严格遵守安全操作规程，规范使用维修工具和材料，节约运营成本； 任职要求 1.年龄18-50周岁，中专（含）以上学历，大专及以上学历需能熟练操作电脑； 2.掌握商业写字楼或小区设施设备维修技能，熟悉基础维修操作，包括给排水管道安装与维修、下水及卫生间疏通、强电线路故障排查、断路器原理与使用等； 3.掌握小物件规范安装、地面墙面修补、卫生洁具安装维修技能； 4.持有高低压电工证或电梯安全管理员证，持高压证需掌握高低压倒闸操作流程，具备相关工作经验；持电梯安全管理员证需具备电梯检查、监督维修保养、电梯一般故障排查维修经验； 5.具备三年（含）以上物业综合维修工作经验，技术能力突出者可放宽经验要求；要求身体健康、无纹身、无违法记录，沟通顺畅、理解能力良好； 6.持有上述要求上岗证中至少一项，技术能力突出者优先，持有两项及以上者优先录用。 6.完成上级交办的其他工程相关工作。

岗位职责 1.负责技术文件标准体系建设，制定、修订、宣贯技术文档、图纸、工艺文件等编写、格式、编码、发放标准，确保技术文件统一规范。 2.负责技术文档全生命周期管理，含编制、校对、审核、批准、发布、回收、作废、替换等闭环管理，明确编校审权责与质量要求。 3.负责图纸与工程变更管理，统筹工程变更单、技术澄清单、图纸升版、变更评审、变更执行跟踪、闭环验证，确保变更可追溯、合规有效。 4.负责技术资料归档管理，建立电子与纸质档案台账，规范归档范围、流程、存储、借阅、销毁，保证档案完整、有序、可查。 5.负责技术文档保密管理，落实保密制度、权限管控、涉密文件标识、外发审批、防泄密措施，保障公司技术信息与商业秘密安全。 6.负责技术资料的发放、回收、作废与版本控制，杜绝错版、漏版、过期文件在现场使用。 7.对接研发、生产、质量、采购等部门，提供技术文件支持，处理技术资料疑问、澄清与异常问题。 8.完成上级交办的其他技术管理、流程优化、体系审核配合等工作。 任职要求 1.本科及以上学历，机械、电气、自动化、工程管理等相关专业优先。 2.3年及以上技术文档管理、图纸管理、变更管理、体系管理相关工作经验。 3.熟悉技术文件编校审流程、图纸变更/澄清单管理、档案归档规范、文档保密要求。 4.熟练使用Office、CAD及文档管理系统/PLM/ERP等办公与管理软件。 5.工作严谨细致、责任心强，具备较强的流程意识、合规意识与沟通协调能力。 6.熟悉ISO9001等质量管理体系、档案管理、保密管理相关要求者优先。

岗位职责： 1、负责公司His医疗软件的现场部署与实施管理； 2、调研并整理客户实际需求，撰写需求说明文件，合理引导客户需求走向，并有效管理需求变动； 3、深入分析用户业务场景，配合开发团队制定可行性解决方案，完成系统测试及用户操作培训； 4、参与项目全过程管控，编制实施相关文档，持续跟踪项目进展并定期反馈现场执行情况； 5、统筹行业市场信息的采集、整理与分析，按时提交情报汇总报告； 6、协调处理与合作方之间的业务分歧，维护稳定高效的协作关系； 任职要求： 1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业本科及以上学历； 2、具备医疗领域信息化项目经验，有医院HIS系统实施背景者优先； 3、掌握基础网络架构与安全知识，能将软硬件环境与网络技术整合应用，并具备灵活实操能力； 4、具备优秀的沟通表达能力、团队协作意识、自主学习能力，工作踏实、抗压性强、富有责任心与职业热情；

岗位职责： 【电力运维-国网供电服务中心】 1、负责四川省内供电单位供电服务中心日常后台业务系统的运行维护； 2、承担营销侧、配网侧等国家电网业务系统数据管理工作，涵盖主站系统、PMS系统、同源推图及业务流程工单处理等相关内容； 3、掌握常用软件开发语言（如python、Java、vue、mysql等），可独立完成小型程序、插件开发、数据采集与可视化展示； 4、配合供电服务指挥中心其他常规性事务的推进与执行； 任职要求： 1、具备专科及以上学历，电力电气类或计算机相关专业优先； 2、有国家电网系统开发经历、供电服务工作经验，熟悉国网各核心业务系统者优先考虑； 3、本岗位实行轮班制度，包含夜间值班安排，不适应者请谨慎投递； 4、熟练操作各类计算机系统，无国网背景者亦可，公司提供学习与成长机会。

工作职责： 1.负责凯翼国内外车联网云平台的搭建、运维及云资源管理； 2.承担车联网云端系统的日常维护工作，涵盖TSP、OTA、蓝牙钥匙、VSOC等功能模块； 3.推进DevOps/CICD体系建设，支持软件开发团队高效完成版本迭代。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、通信、网络、电子、信息等相关专业优先； 2.掌握至少一门编程语言，如Python、Java、C、C++、Perl、Go等； 3.具备专业技术深度，同时拥有跨领域知识广度，技术专长方向包括但不限于网络、Linux系统、数据库、存储或安全等领域；

岗位职责 1.负责风电场风机日常巡检、故障排除 、定期维护与保养工作 2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3.记录运维数据，填与工作日志，保障机组稳定运行 4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1.年龄18-40周岁 身体健康，无色弱、无恐高、无高血压 2.中专/大专及以上学历，优秀者可放宽 机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3.吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4.持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1.综合月新： 三个月试用期到手5K左右，上岗就签劳动合同，转正后8000-9000元(随上龄、技能 、场站上调） 2.六险一金，免费食宿，带新年假，节日福利 3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4.正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5.全国就近分配，晋升通道：运维员-班长-主管-场站负责人 工作地点 西南片区：云 贵 川 渝 广西