叶片维修与检修工作招聘公司直招，全国范围项目就近安排 支持成组应聘，团队可优先对接 缴纳五险及商业保险 享受节假日福利，薪资按时发放

1.按计划完成风电机组半年/年度定检，包括塔筒、机舱、发电机、齿轮箱、叶片、变桨、偏航、电控系统等全流程检查、清洁、润滑、紧固、测试。 2.执行故障排查、消缺、维修，处理预警与异常，保障风机稳定运行。 3.完成力矩复紧、油脂加注、对中校准、碳刷更换、传感器校验等标准化维保作业。 4.填写定检记录、缺陷台账、工作票、安全日志，确保资料完整可追溯。 5.遵守安全规程，执行高空作业、电气操作规范，落实“两票三制”与现场安全管理。 6.配合技改、调试、备件管理及应急抢修，服从项目调度与团队协作。

岗位职责: 1. 协助市场团队挖掘风电后市场中具备潜力的技术改造商业机会，策划匹配的商业化路径； 2. 提供风电后市场的技术支持，协同市场开展必要的客户现场交流与拜访； 3. 设计风电后市场技改项目整体解决方案，撰写相关技术文档与方案材料； 4. 统筹内外部资源，推进技术改造方案的执行与落地； 5. 调研行业实际需求，开发上游协作伙伴，丰富公司后市场技改产品线； 6. 根据现场实际需求，优化配套零备件，持续迭代设备设计方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机电、自动化、电气、机械等相关专业背景； 2. 具备5年以上风力发电机组运维、技术支持或研发相关工作经验； 3. 掌握风机各部件运行原理及产品特性，熟悉产业链上下游厂商及不同品牌的技术差异； 4. 有风电整机或电控部件生产企业技术研发经历者优先； 5. 具备优秀的语言表达与技术文档编写能力，团队合作意识强，沟通顺畅，责任心高； 6. 有主导或深度参与过技术升级、备件开发、技术创新项目并取得实际成果者优先； 7. 工作地点：成都。

1.按计划完成风电机组半年/年度定检，包括塔筒、机舱、发电机、齿轮箱、叶片、变桨、偏航、电控系统等全流程检查、清洁、润滑、紧固、测试。 2.执行故障排查、消缺、维修，处理预警与异常，保障风机稳定运行。 3.完成力矩复紧、油脂加注、对中校准、碳刷更换、传感器校验等标准化维保作业。 4.填写定检记录、缺陷台账、工作票、安全日志，确保资料完整可追溯。 5.遵守安全规程，执行高空作业、电气操作规范，落实“两票三制”与现场安全管理。 6.配合技改、调试、备件管理及应急抢修，服从项目调度与团队协作。

风电定检/技改人员1、具备半年以上相关工作经验； 2、持有低压电工证及高处作业证； 3、熟练操作各类工器具； 4、项目分布于全国多地，能接受公司工作安排。

由于业务扩大，我司扩招风力发电维护工人多名，年龄40以下，能吃苦耐劳，服从安排，有团队精神，三证齐全（电工高低压证，（登高作业证），工期一年。工作地点广东，湖南，福建，海南等，有油补，食宿自理，工资月结，薪资待遇月一万以上，年后初十上工。三证齐全者请电聊，王生。

四川雪域昊睿新能源科技有限公司 核心招聘岗位 风力叶片维修 / 技改技术人员 --- 职位描述 您将负责： 对风力发电机组叶片开展周期性巡检、故障识别与状态评估。 实施叶片日常保养、表面清洁及防侵蚀处理作业。 承担叶片前缘腐蚀、雷击破坏、结构开裂等缺陷的高空修复任务。 参与叶片性能提升、噪声优化等技术改造项目的现场执行。 依据安全规范与工艺流程，熟练完成吊篮或绳索高空作业操作。 撰写维修过程记录，整理并提交完整的工作报告与材料清单。 我们期待这样的您： 持有高处作业操作证、电工证等相关资质者优先考虑。 具备风电领域、复合材料修补或高空施工经验者更受青睐。 若无经验但积极进取，身心健康且无恐高反应，公司可提供系统培训。 能够接受长期出差及野外高空作业环境，具备良好的协作意识。 工作认真负责，关注细节与作业安全，敢于面对复杂工况挑战。 我们为您提供（福利亮点，用图标突出）： 持双证技术人员月薪10000+ 新人完成培训后签订正式劳动合同，保底收入4500+ 以上岗位待遇优厚，欢迎来电咨询

风电叶片维护，专业人员，要高空作业证

早九晚六，周末双休，提供午餐 技术专责职能职责： 1、推动风电场专业化运维工作的实施； 2、负责风场日常故障的分析与技术支持； 3、参与市场支持：包括技术方案编制、改造方案设计； 4、承担工程支持：如施工方案拟定、样机验收及技改成效评估； 5、协助开展产品开发与引进相关事务。 任职要求： 1、具备3年以上风电运维领域工作经验； 2、熟悉多种机型故障处理，具有实际操作经验； 3、年龄在45周岁以内； 4、持有大专及以上学历。

岗位亮点 1. 高薪上岗：月薪 6000-9000元（到手），年薪 10W+，技能升级薪资同步涨幅 2.福利完善：，带薪休假、、定期体检、节假日福利等全覆盖。 3.无忧考证：无证可统一组织培训，导师制带教快速上手（先面试，初面通过后再考证，免得浪费时间、精力和米） 4. 发展清晰：完善的技术 + 管理双晋升通道，定向培养助力职业成长 5. 行业风口：背靠 “十五五” 新能源规划，西南清洁能源基地 + 沿海海上风电项目持续拓展，职业前景广阔 岗位职责 1.负责陆 / 海上风电场风机日常巡检、定期维护保养工作，保障设备正常运行； 2.快速响应风机故障告警，及时排查、维修设备故障，记录故障处理过程与结果； 3.整理分析风机运维数据，提出设备运行优化建议，提升风电场运营效率； 4.严格遵守作业安全规范，做好现场作业安全管理。 任职要求 1.18-35岁以内，大专及以上学历，优秀者可放宽条件； 2.身体健康，无职业禁忌症，不恐高、能适应户外 / 海上特殊作业环境； 2.需持有特种作业三证（高、低压电工证和高空作业证），无证者公司统一组织考取； 3.具备良好的动手能力、问题解决能力

高薪诚聘 至上做半个月以上，可长期做，年龄要求18-45周岁 ----------- 22-28一小时，月综合700-9000， 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申请！

招聘企业：韵百年（石盘店） 招聘岗位：店长/店员 薪资待遇：3000-6000元/月 招聘人数：5名 工作内容：养生，工作认真负责，有责任心 工作地点：石盘步行街 联系人及联系电话： 企业信息：韵百年（石盘店），全国连锁养生品牌门店，专注经络养护、形体管理，科技养生，贴心服务。

供应商政策：打卡15天600➕ ，隧道项目安全员 任职要求： 1.大专及以上学历，40周岁以下 持二建证或安全员类证书， 必须有隧道项目经验 薪资福利： 税前5000-7000元/月，入职五险，项目制派遣合同 不定时工作制（常规8:00-18:00），每月4天调休、每年6次单边 面试流程：现推简历→现场统一面试------------------------------ 面试名单报备1：

5.12郫县华虹装修拆装保洁员数名 焊工一名 工作内容： 装修车间拆除保洁为主小工为辅、园区清洁、小工等活 上班时间： 7:00-18:00午休1.5-2小时 月休4天、工期年底 招聘要求： 男女不限 30-50 岁 30-58 岁 焊工：30-55岁、电焊工有证 身体健康、服从安排和管理 福利待遇： 保洁：150元/天 电焊：220元/天 月底发上月工资 包住包水电、5人间（板房、配空调、不住优先） 、食堂10-15/餐 满月报销 上班地址： 郫县康乐大道华虹集团公。

招聘A2双驾（顺丰成都区域） 成都南昌 210方 1530公里 成都甩挂连发 南昌休息20小时 成都接车 正反手倒车考试入职 三天一圈 3组双驾 线路适合成都南昌周边双驾成组驾驶员 有意向联系 华鹊

风电后市场人员，接受无经验。三个月工期

面试通过后 需培训两周（内蒙古） 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气：风力发电操作工（玻璃钢） 接受出差 （出差内蒙，甘肃，新疆不固定） 薪资9000-12000，有经验者薪资职级高低不同（底薪+风场补贴） 没有经验就是8500，经验者逐步到12000（1-6个月稳定提薪）

风电扇片维修需要熟练工，能带组独立操作了。工资面议，不会维修的勿扰，

面试通过后 需培训两周（内蒙古） 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气：风力发电操作工（玻璃钢） 接受出差 （出差内蒙，甘肃，新疆不固定） 薪资9000-12000，有经验者薪资职级高低不同（底薪+风场补贴） 没有经验就是8500，经验者逐步到12000（1-6个月稳定提薪

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

注：当前招聘岗位工作地点为德阳 岗位职责 1、设计与方案审查： 参与新净化车间方案设计，能独立完成小体量洁净间施工图整体设计，熟练使用BIM的优先；依据电子元件生产工艺要求，审查车间布局、洁净度等级、冷热负荷、通风系统等关键参数；审核施工图纸及技术方案，确保符合 ISO 14644 等相关标准及公司生产需求。 2、现场施工管理： 跟进净化车间建设 / 改造全过程，协调对接设计、施工、需求部门等多方单位，高效处理现场技术问题与工程变更、多方协调工作等；监督施工质量、安全、进度、成本，把控关键节点验收，杜绝施工偏差影响使用需求，保障项目按质按期交付。组织隐蔽工程验收、分部分项验收、第三方万级洁净度检测、竣工验收及工程资料归档，确保验收结果符合规范及生产要求。 3、技术支持与优化： 配合运行团队完成净化车间移交后的技术衔接，提供设备调试、指标校准等专业支持；参与车间后期工艺适配性评估，针对生产需求提出净化环境优化建议。快速响应并处理车间运行异常（如洁净度不达标、压差异常、防静电失效等），最大限度降低对生产的影响。 4、合规与资料管理： 整理净化车间设计、施工及验收全流程技术资料；配合质量部门完成体系审核、客户验厂等工作，提供相关技术支持。 任职要求 1、学历与专业：本科及以上学历，环境工程、暖通空调、洁净技术、电子工程等相关专业。 2、经验要求：3 年及以上电子行业净化间设计审查、现场施工管理工作经验，熟悉 电子元件生产工艺对净化环境要求者优先。了解各类型制冷主机的工作原理，掌握净化空调机组各段位的功能及选型，熟悉各净化间装修材料的优缺点及应用。 3、专业能力 a.精通净化车间设计规范及相关标准，具备独立审查设计方案、施工图纸的能力。 b.熟悉净化车间施工流程及关键工艺，能独立解决施工过程中的技术问题。 掌握洁净度、温湿度等指标检测方法，能熟练使用相关检测仪器及 CAD、天正 等绘图软件。 c.熟悉净化装修各专业施工工艺及流程，有净化装修项目管理经验。 综合素质 d.具备良好的现场协调能力与问题解决能力，能有效对接多部门及外协单位。 严谨细致，责任心强，具备较强的学习能力和团队合作精神。 加分项 1、持有建造师、造价员/造价工程师？净化工程师相关证书 2、有甲方净化装修管理、结算审核、风量测试/调试经验 3、熟悉电子厂房、生物医药、工业园区净化间项目 4、具备净化间第三方检测、GMP认证配合经验优先

本公司招聘智能家居技术助理，有无经验均可，最好是弱电/楼宇智能化相关专业 主要工作：配合资深工程师完成设备安装、调试、布线及现场辅助工作。 要求：做事踏实、动手能力强、能吃苦，愿意学习智能家居技术。 待遇：工资面议，上手快可提升，长期稳定。

负责研发中心演示环境、开发平台和测试环境的管理、部署和维护，提供交付产品的故障解决的技术支持。 1、负责开发和测试环境的管理、部署、监控和维护，保障其7*24小时稳定运行； 2、负责产品持续集成和持续交付平台的搭建和维护； 3、负责产品开发所使用的操作系统和中间件软件定制和维护； 4、负责协助事业部分析解决线上相关故障和疑难问题； 5、负责给事业部做技术培训和指导。 任职要求 1、3年以上运维开发工作经验； 2、掌握Windows/RedHat/CentOS/Ubuntu/Debian等操作系统的运维、配置和优化； 3、熟悉nginx/redis/rabbitmq/mysql/postgresql/等主流中间件的使用、配置和优化； 4、熟悉多种开源数据库的安装、部署、调优、监控、备份、异地同步、数据迁移及安全防护； 5、会使用GO/PYTHON/JAVA等语言做运维管理平台的功能开发的优先； 6、熟悉容器技术，了解Kubernetes技术； 7、熟悉CI/CD，Jenkins，GitLab-CI等相关技术； 8、熟悉Shell脚本语言； 9、了解ELK/Prometheus/Grafana等日志和监控方案； 10、有钻研新技术的热情和能力，善于交流和表达，富有团队精神； 11、有丰富的系统故障排查和解决经验，突出的分析和解决问题的能力。  

常年在外地，管理施工现场，编写方案

职位概述： 该岗位需在远程环境下为客户提供云迁移支持，并负责云基础设施的运维管理。 职责： 依据服务工作说明书（SOW）协助客户完成云迁移，同步保障云环境的可扩展性与安全性。 快速响应并处理各类故障事件，降低系统停机风险，确保业务稳定运行。 搭建并维护监控体系，持续跟踪云服务的性能、可用性及安全状态，合理优化资源配置以控制成本。 教育要求： 计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历（具备同等实践经验者亦可考虑）。 经验和资格： 1-5年云计算运维或相关领域工作经验。 持有阿里云技术认证（如ACP、ACE）者将优先录用。 语言能力： 具备使用英语作为工作语言的能力

岗位职责： 1.以在线及电话方式为经销商、企业及个人客户提供报装、报修、咨询、建议、投诉等全流程客户服务支持。 2.具备软硬件故障排查能力，快速响应客户诉求，协调资源制定解决方案，完成服务派单并跟进服务全过程。 3.围绕客服中心整体考核目标，持续优化个人服务质量与工作效率，提升客户体验满意度。 4.主动识别并预防客户投诉风险，配合开展相关客户关系维护工作。 岗位要求： 1．大专及以上学历，专业不限； 2．熟悉主流IT硬件，掌握显卡软硬件知识，了解驱动、主板等相关技术； 3．具备清晰的语言表达与信息归纳能力，擅长与客户交流互动； 4．工作态度端正，积极主动，有耐心，具备客户服务意识和团队协作精神； 5．具有良好的职业操守，能严格执行公司各项制度规范及业务标准。 薪酬：底薪4560+绩效1140（年度绩效3000元） 工作时间：7*24，三班倒

岗位职责： 1. 参与公司知识图谱平台产品及配套应用系统的设计与开发，完成知识图谱相关功能模块的编码与性能优化。 2. 基于企业自研的知识图谱平台，开展行业知识图谱的构建工作，涵盖数据建模、知识抽取、知识融合以及图谱服务开发。 3. 参与RAG检索增强生成系统的改进，打造以知识为核心驱动的大模型应用场景。 4. 推动知识图谱与大模型技术的融合落地，实现语义检索、智能问答、知识推理等功能的研发与迭代。 5. 参与系统架构升级、性能调优和稳定性建设，确保系统具备高可用性与可扩展性。 6. 撰写相关技术文档，参与项目需求梳理、系统架构设计及技术方案评审。 7. 根据项目实施要求，承担系统部署、联调测试及技术支持任务，必要时前往现场协助定位并解决运行异常问题。 任职要求： 1. 精通 Java 或 Python，具有扎实的编程功底。 2. 掌握前端开发技能，能熟练运用 Vue 等主流框架进行页面开发。 3. 熟悉 Web 应用开发相关技术，包括 Spring Boot、微服务架构、RESTful API 等。 4. 了解或掌握知识图谱关键技术，如知识建模、信息抽取、图数据库或图查询语言等。 5. 熟悉大模型应用开发方向，对 RAG、语义检索等相关技术有一定理解。 6. 具备基本的数据处理能力，熟悉常用关系型数据库（MySQL、PostgreSQL）及相关处理工具。 7. 熟练使用 Linux 操作系统，掌握 Docker、Kubernetes 容器化技术，具备应用部署、运维支持及故障排查能力。 8. 有知识图谱平台开发、大模型应用实践或智能问答系统项目经验者优先考虑。 9. 具备良好的沟通协作意识和技术文档撰写能力。 10. 能够接受市内外短期出差办公。

岗位职责： 1.负责信息系统架构设计、部署实施与性能优化，涵盖云计算平台、超融合系统及软件定义数据中心等解决方案 2.承担行业客户（政府、金融、医疗、教育、运营商等）IT系统集成、运维支持及故障排查工作 3.参与信息安全体系建设与落地，配合ISO27001标准执行安全策略与风险评估 4.编写技术方案、实施文档及运维手册，支撑项目全生命周期交付 5.协同研发团队推进自有知识产权软件产品的适配与集成应用 任职要求： 1.计算机、通信、电子信息等相关专业本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专 2. 具备3-5年信息系统集成、运维或云平台实施经验，熟悉主流厂商硬件及虚拟化技术 3. 熟悉Linux/Windows系统管理、网络协议、数据库基础及Shell/Python脚本能力者优先 4. 持有HCIP/CCNP、RHCE、PMP、ITIL或等保相关认证者优先 5. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能适应短期出差

岗位职责： 1.负责电力系统的设计、安装、调试及日常运行维护工作 2. 参与配电网规划、电气设备选型及技术方案编制与优化 3.快速响应并处理现场电力故障，开展定期安全巡检与隐患排查整改 4.编制技术文档、竣工资料、运维报告及标准化作业指导书 5.配合项目验收与移交，确保全过程符合国家电力规范及行业标准 任职要求： 1. 电力工程及相关专业背景，学历不限 2.熟悉高低压配电系统、继电保护原理及供用电管理流程 3. 具备扎实的电气图纸识读能力与基础电气计算能力 4.持有电工证、高压电工操作证者优先考虑 5.责任心强，安全意识突出，具备良好的沟通协调与团队协作能力

岗位职责： 1，承担公司承接的IT技术服务工作； 2，负责客户计算机设备及网络架构的运维与调试； 3，维护良好的客户合作关系； 4，积极参与技术经理组织的技术培训并持续提升技能 任职要求： 1，中专或以上学历，计算机类相关专业； 2，掌握计算机软硬件系统与网络设置，具备基础故障识别与处理能力； 3，具备良好的沟通技巧和抗压素质； 4，持有MCSE/CCNA等相关认证者可优先录用 职位福利：绩效奖金、交通补助、节日福利、加班补助