岗位职责： 1、主导咖啡机新产品开发的全流程规划与协调工作； 2、承担新产品的结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关任务； 3、跟进新产品模具开发、试产等各环节的实施进度与落地执行； 4、提供新产品生产过程中的技术支持，及时处理各类技术问题； 5、负责既有产品的优化升级及生产过程中问题的分析与解决。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、具备3年以上压力式咖啡机研发与设计实际经验； 3、熟练掌握主流设计软件（如PRO/E、UG、CAD等）操作； 4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及较强的抗压能力。

【岗位职责】 1. 为确保项目有效开展，负责承接项目性能开发工作，能够带领团队解决复杂的性能课题，跟进样机测试确保项目顺利完成； 2. 负责除湿机、空气源热泵等暖通产品的性能设计工作，保证新产品系统性能参数符合标准要求，确保系统的可靠性、新颖性； 3. 负责产品开发各个阶段的评审、协调和跟进工作，并解决过程出现的技术问题； 4. 负责编写产品开发过程中相关的各种技术文件，确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准； 5. 负责提供市场技术支持； 6. 完成上级领导临时交付的其他工作任务（包括短期出差、临时调岗支援等）。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，制冷、工程热物理、流体机械、传热学、热力学、暖通等相关专业； 2. 能独立承担开发项目，能够带领团队解决复杂的性能课题，3年以上工作经验； 3. 具有较强的沟通协调能力，团队意识强； 4. 对工作积极主动、责任心强、乐于奉献，有较好的沟通协调及项目管理能力，有较强的抗压能力； 5. 要求胜任变频热泵性能开发项目，有一级能效设计经验者优先； 6. 熟练掌握SOLIDWORKS、CAD等建模画图软件，以及性能设计匹配选型软件等。

一、岗位职责 （一）新产品研发设计 负责基坑支护周转材料（型钢支撑、钢围檩、H型钢、拉森钢板桩、组合钢板桩、异形构件）全流程开发；针对传统产品变形大、自重大、重复利用率低等痛点，开展轻量化、高强度、模块化设计；同步开发活络头、轴力伺服节点、锁扣、止水配件、吊装配件等一体化配套系统。根据基坑、管廊、围堰等工况，完成方案设计、力学计算、结构建模及图纸绘制（SolidWorks/UG/CAD）。 （二）力学验算与技术论证 依据国标进行抗弯、抗压、抗剪、稳定性及防腐承载力计算；运用有限元软件仿真分析荷载、变形及应力分布，优化截面结构以减轻自重并提升周转次数；编制计算书、技术论证报告、工况适配说明及选型手册。 （三）样品试制、试验与迭代优化 输出加工图纸、BOM清单、焊接工艺及下料标准，对接车间完成试制；牵头承载力、疲劳、盐雾腐蚀及反复拆装耐久试验；跟踪工地试用，收集施工反馈，针对变形、拆装难度、渗漏等问题出具整改方案并迭代优化。 （四）工艺、成本与标准化管理 优化轧制/焊接工艺，减少工序、控制成本、提升使用寿命；制定企业标准（尺寸公差、焊接、防腐、验收）；梳理系列化规格，搭建标准化产品库；开展竞品分析，对比结构、材料及成本优势，输出改良方案。 （五）专利、技术资料与技术支持 挖掘创新点，撰写发明及实用新型专利；编制设计图纸、计算书、检验规范、使用说明及施工指导手册；对内培训生产销售团队，对外配合项目技术答疑、选型及工地交底；跟踪新材料（高强低合金钢、防腐涂层）及新工艺，推动应用落地。 （六）项目及行业技术调研 调研基坑、围堰、隧道等市场需求与施工痛点，输出年度新品规划；跟踪国内外行业新技术、新截面及新体系，形成技术调研报告；参与立项及进度管控，按节点完成方案、图纸、试制、定型及阶段总结。 （七）质量及售后技术问题处理 处理现场变形、漏水、断裂、承载力不足等质量问题，分析根因并出具整改方案；协同质检完善出厂检验标准，从设计端预防批量缺陷。 二、任职要求 1、学历年龄：本科及以上学历，钢结构结构设计、岩土工程等相关专业 2、工作经验：具有3-5年型钢支护体系的研发或应用工作经者优先； 3、专业技能：熟悉型钢支护体系的设计原理和施工工艺，具备相关应用经验;能够独立完成任务并进行有效的技术交流;能够将新技术和新工艺转化为项目应用。 4、综合素质：沟通顺畅、责任心强、踏实稳定、执行力强； 5、加分项：高级职称/一级建造师/岩土工程师持证者优先。

岗位职责： 1. 参与生产运营全流程管理，包括计划排产、物料协调、质量监控及现场调度 2. 协助部门负责人优化作业流程，提升生产效率与资源利用率 3. 负责日常数据统计与分析，编制运营报表，支持管理决策 4. 对接跨部门协作事项，保障生产任务按时保质完成 5. 承担轮岗学习任务，在不同生产运营模块中积累实战经验 任职要求： 1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展，具备较强的学习意愿与执行力 2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3. 能适应生产一线工作环境，责任心强、踏实肯干 4. 逻辑清晰，具备基础的数据处理与文档编写能力 5. 专业不限，应届生或无经验者可作为储备干部培养

商业照明研发经理（侧重电子方向） 【岗位职责】 1. 主导商业照明产品电子研发与迭代优化，负责电路、驱动、电控系统设计调试及电子物料选型，跟进新技术落地，提升产品电子性能与稳定性，配合完成结构适配优化。 2. 统筹研发项目立项、全过程管控及风险把控，重点负责电子方案可行性、可靠性、合规性审核，解决各类电子技术问题，保障项目按时高质量交付。 3. 结合市场及行业电子技术趋势，推进产品电子功能创新与性能升级，提升产品市场核心竞争力。 4. 联动销售、生产、品控部门，保障电子研发方案可量产、可落地，及时整改市场及生产端电子相关问题，贴合外销市场需求。 5. 负责研发团队日常管理、电子技术培训、绩效考核，规范电子研发文档与工作流程，提升团队整体研发效能。 6. 搭建并优化电子研发标准化项目流程，统筹项目落地与流程迭代优化。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、电气、电子信息等相关专业，具备扎实电子专业基础。 2. 精通商业照明电子研发，熟练掌握电路设计、驱动方案开发、电子物料选型、测试验证及量产工艺，熟悉外销照明电子安规及行业标准，可独立完成电子方案设计与优化。 3. 具备优秀的电子设计、调试及故障分析能力，严谨细致，注重产品品质与技术创新。 4. 8年以上外销商业照明电子研发经验，3年以上团队管理或项目负责人经验。 5. 熟悉美规产品电气标准、电子安规及认证要求，熟练使用Creo、PROE等三维设计软件，可配合完成结构适配设计。

岗位职责： 1、针对灶具新产品开发项目说明书开展可行性评估，编制项目设计任务书及整体开发规划等相关技术文件； 2、依据项目设计任务书要求，统筹安排项目组资源，主导新产品整体开发设计，并输出完整的开发技术资料； 3、对所承担项目中存在的不合理设计方案提出优化建议，并提供完整的技术改进方案及相关文档支持； 4、牵头组织产品开发各阶段的评审工作，落实对不符合项的整改与闭环管理； 5、负责新产品相关试验工作的实施，汇总分析各项实验数据，并提出切实可行的改进建议； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备灶具行业工作经验者优先 2、熟练掌握CAD、PROE、EXCEL、WORD等常用软件，了解产品安全规范及灶具相关标准 3、具有2年以上灶具或家用电器产品研发经验，有灶具开发背景者优先

岗位职责： 1、主导公司汤底及复合调味品的新品开发与生产工艺落地等相关工作； 2、推进既定研发项目实施，完成产品鉴定、生产转化及技术标准的编制与制定； 3、配合解决生产过程中涉及产品质量异常的相关问题； 4、跟踪调味品行业发展趋势，持续优化产品性能并降低产品成本； 5、为客户提供必要的技术指导与支持服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上独立开展汤类调味品及复合调味料研发工作的实践经验； 3、在汁类、粉类或酱类调味品中至少一类具有实际研发经历，且富有创新意识； 4、能够面向客户进行产品展示与概念讲解，具备良好的表达与沟通能力； 5、具备优良的职业素养，责任心强、遵规守纪，熟练操作常用办公软件； 6、食品科学与食品工程类相关专业，本科及以上学历要求。

中山英维克电子科技（长白班） 　　　　　　　　　　　　 大量招聘正式工，入职即买社保公积金 年龄18-45岁，男女不限 广东英维克技术有限公司 综合工资：5500～7000元／月 底薪2300元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍) 工龄奖100~400元+全勤奖280元 岗位补贴(200元~4000元) 绩效奖金(0~4000元) 餐补(400元)+外宿补贴(150元) 最新招聘岗位： 装配工:空调组装，半流水线，长白班； 质检员:对产品进行质量巡检，长白班； 物料员:收货、发货，长白班； 操作工：简单操作机器，有站有坐，两班倒； 长白班为主；订单足；收入稳定；车间年轻人多；生熟手均可，新人有师傅带；每月１５号发上月工资。 福利待遇： 夜班补贴：50元/晚 食宿条件：住宿６人间，独立卫生间、宿舍有空调、热水器，食堂提供餐具； 五险一金：入职即购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金； 带薪假期：国家法定节日、婚假、产假、陪产假、年假、病假、哺乳假等多种有薪假； 员工体检：入职满一个月，老员工每年免费体检一次； 各种奖励：每月质量系数奖，员工合理化建议奖，质量问题互检奖，推荐新人伯乐奖； 带薪培训：由公司出钱组织员工带薪参加各种技能培训比如焊工，电工，叉车等； 其他福利：每天上午，下午各10分钟休息，员工生日会，传统节日礼品，季度部门团建。 公司地址：中山市三角镇汇创街１号中山市英维克华南总部基地

17中山【长白班电子厂】，做事轻松，好留人 均可 男女不限：大量上人 长白班两班倒自己选择 普通工衣，不体检，包吃包住 工期：最少做一个月也可长期做 年满17岁一46岁， 组装车间：长白班17块 年龄要求17-42 注塑车间：两班倒18块 年龄要求17-46 都是空调恒温车间 产品：电动牙刷等电子产品 岗位：组装包装等手工活做事轻松 新园区吃住，工厂空调，宿舍有空调和热水器，环境优美， 温馨提示：身份证复印件一张，一寸照片两张，没有照片也没关系 每周可预支300-500元，

中山市临时工手激光焊师傅40元/小时一星期左右每天加班。包吃

中山市招工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑

中山市小榄招打磨工，焊工，临时工，预计一个星期

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：满足166.64小时以后的算加班，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

技术研发

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

招聘：纸箱跟单员1名，，有3年以上纸箱跟单经验，熟悉纸箱系统，办公软件操作熟练，沟通协调能力强，待遇优厚，打钉师傅一名或者自动钉箱一体师傅一名！具体待遇面议。工作地点：中山市横栏镇，有意者请私聊。 联系人：马先生（同微信号）

岗位职责： 1.全面负责灯具生产车间的日常管理与生产调度，确保台灯、落地灯等出口产品按时保质交付 2.制定并落实生产计划、工艺标准及质量管控流程，持续优化生产效率与良品率 3.组织员工技能培训与安全教育，监督执行EHS规范，杜绝安全生产事故 4.协调采购、品质、仓储等部门，推动跨部门协作，及时解决产线异常问题 5. 落实成本控制措施，合理管控物料损耗、人工及能耗，提升车间运营效益 任职要求： 1.具备灯具制造或照明行业车间管理经验，熟悉出口产品生产流程者优先 2.熟悉ISO9001质量管理体系及出口产品相关标准（如CE、UL等） 3. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及抗压能力 4.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报表制作能力 5.责任心强，执行力高，能适应制造业快节奏工作环境

岗位职责： 1.跟进项目全流程进度，对项目最终执行成果承担责任 2.监控模具生产进度，协调试模与样品制作工作 3.记录并整理试样阶段的问题点，推动制造部门落实改进措施，并编制项目总结报告，为后续项目提供参考依据 4.审核项目各阶段相关测试文件与报告 5.整理归集项目执行过程中的标准化文档 6.参与产品包装方案的设计与优化 岗位要求： 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.精通办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺，包括喷涂、丝印、镭雕、烫金、装配等环节 5.具备一定创新意识和良好的跨部门沟通协作能力者优先 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4. 协调供应链、仓储、设备及人力资源等跨部门协作，保障生产稳定运行 5. 分析运营数据，持续优化流程，推动降本增效与精益管理落地 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理经验 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，具备风险预判与应急处置能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应生产一线工作环境 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP系统使用经验者优先

岗位职责： 1、产品结构设计：单独开展某个新产品的结构设计和外观设计；负责新产品技术文件的输出；负责新产品立案报告的编写； 2、项目主导能力：负责对新项目开发进度的跨岗位、跨部门沟通及推进，对超期节点提前预警并主动推动，及时向上级汇报进度； 3、产品综合测试：负责产品所需各类相关测试，如结构类及光学等部分的详细测试； 4、产品受控归档：负责产品结构部分BOM的受控、维护及优化； 5、跨部门沟通协作：参与跨部门的沟通、协调，协助其他部门进行产品异常处理，进行返工、客诉、延迟出货等事项的处理跟进，促进跨部门事务的解决 6、项目运行及结案：在上级的指导下，能独立运行项目，负责新产品开发中各个阶段的评审、试制、试产及量产的跟进工作，并负责解决过程出现的技术问题，促进各阶段评审和试产总结高质量结案。 7、设计开发优化：老产品技术改善和其他技术问题的分析和解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计，机电一体化相关专业优先。 2、3年及以上户外防水灯具设计经验者优先。（建筑照明项目） 3、熟练使用PRO/E、Creo、AutoCAD、keyshot等软件。 4、有钣金，注塑，压铸设计经验者优先。 5、思维敏捷，分析问题能力强，有团队合作精神。

工作内容 1. 负责机械图纸的绘制，熟练使用CAD软件完成制图任务； 2. 依据设计需求，完成机械零部件的图纸绘制与尺寸标注； 3. 配合工程师开展产品生产及装配相关辅助工作。 任职要求 1. 掌握机械制图基本理论与实操技能； 2. 熟练操作CAD软件进行工程绘图； 3. 具备良好的沟通意识和团队协作能力。

职责描述： 1.制定标准工时、标准产能与人力配置方案，并定期评估各类测试数据； 2.负责厂内设施布局及物流系统设计，持续优化现有生产线的布局与物流流程； 3.搭建并维护各工序效率报表体系，及时识别异常效率情况并进行根因分析； 4.参与成本优化项目，推动作业流程改善与生产能力提升。 任职资格： 1.本科及以上学历，理工类相关专业背景，工业工程专业优先考虑； 2.3年以上IE领域工作经验，具备1年以上日化行业IE实战经验者优先； 3.具备较强的判断力、沟通协调能力以及项目与自我管理能力； 4.熟练掌握CAD及Office等办公软件操作。

工作职责： 1、承担厂房布局的规划工作，负责车间产线的系统设计； 2、开展标准产能测算，明确产线岗位配置与人员编制； 3、推进车间精益化改善，实现成本降低与效率提升； 4、主导自动化设备引入，进行效益评估与风险分析； 5、诊断生产各环节问题，制定优化方案并推动项目落地实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，工业工程类相关专业，具备5年以上相关工作经验； 2、具有新厂房布局规划项目实操经验； 3、熟练掌握精益生产核心工具：VSM、TFM、JTT； 4、拥有提升生产人效及产品良率的成功实践案例； 5、熟悉ES智能工厂建设或精通精密空调生产工艺者优先考虑； 6、具备出色的领导能力、项目管理能力及抗压能力

1、熟练掌握CAD、PRO/E等工程设计类软件； 2、了解小家电的结构特点与产品特性，精通相关产品的基本原理及构造设计； 3、掌握产品生产流程、技术规范及品质管控要求； 4、熟悉结构设计与模具制作流程，了解五金与塑料模具的加工工艺； 5、具备塑料与金属材料基础知识，熟悉各类表面处理技术； 6、具备独立主导项目开发的能力，可完成新产品从研发到落地的全过程，具有良好的审美素养与造型设计能力； 7、全面负责小家电类产品（如养生壶、养生杯、电饭锅等）的设计开发及上市推进工作。 重要提示：因公司战略规划及业务发展需要，本公司将于2025年9月前搬迁至中山市南头镇晋合路46号

【岗位职责】 1. 大量招聘生产、工程、品质、人事等实习生； 2. 接受岗位专业培训和强化提升； 3. 根据岗位要求完成工作目标和任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 在校期间有过实习实践兼职经验的优先考虑； 3. 综合能力良好，学习能力强，有抗压能力和韧劲； 4. 能吃苦耐劳，有上进心。

注：此岗位工作地点为中山火炬开发区，包吃住+五险一金，主要产品为PCBA智控器，专业性要求较强。 【岗位职责】 1. 负责控制器产品相关测试（初测、老化、综测、功能测试）； 2. 负责新产品的导入（NPI），制作SOP测试文件并汇总相关测试问题点跟进改善直至关闭； 3. 分析并解决生产过程中的异常问题； 4. 制作测试工装相关治具，工装的设计、评估、验收与维护； 5. 负责与MES软件工程师推动测试相关的MES导入并使用； 6. 对控制器的产品测试产能提升和效率提升，尤其在小家电上用的基站板、控制器等； 7. 推动测试相关的自动化/半自动化改造，提高产线效率； 8. 负责测试相关设备上位机的开发、调试与维护，包括对数据库对接、系统功能模块设计及测试验证等工作（兼顾，不是必须项）； 9. 负责与各类仪器仪表、IO控制卡、串口等设备通信联接（兼顾，不是必须项）。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业； 2. 5年以上大型电子制造控制器行业（如拓邦、振邦、和而泰、贝仕达克、朗科智能、英唐智控、和晶科技等）同等职务相关经验； 3. 具备独立电路分析和解决生产的产品品质异常能力，能识别电源工作原理及电路原理图，会使用万用表、示波器、负载仪、电桥等测试设备； 4. 工作认真负责，沟通、协调、抗压能力强； 5. 熟悉上位机开发经验，会使用C#/C++/Python中的一种或多种语言、SQL Server/MySQL/SQLite中的一种或多种数据库，熟悉各种通信协议（如：TCP/RS232/RS485/TTL/Modbus等）（上述条件优秀者，此条件可放宽）。

【岗位职责】 1. 校对审核各工程师设计图纸及材料申请单、参与项目方案设计、参与重点机构及设备设计。 2. 接受方案设计任务，完成设计方案图、编制技术方案、成本报价以及技术协议书，送交审核。 3. 完成所承担项目的整体设计及机械设计，设计出图编制使用说明书、物料清单等文档与电子档资料，送交审核。 4. 对所承担的设计项目进行全程跟进（设计，制造，装配，调试及客户预验收，终验收）。 5. 完成所承担项目的技术沟通，参与供...

【岗位职责】 1. 负责汽车零部件（新能源）的结构设计与3D建模，输出符合行业标准的工程图纸。 2. 主导产品结构的可行性分析，结合DFM原则优化设计方案，平衡性能、成本与制造工艺要求。 3. 协同模具、工艺、质量团队完成设计评审与问题闭环，推动产品从开发到量产的全流程落地。 4. 跟踪零部件试生产与测试数据，迭代优化结构设计，解决量产过程中的技术问题。 5. 完成上级交办的工作任务，为产品开发提供技术支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工学科专业背景，有3年以上汽车零部件结构开发经验，熟悉设计规范与行业标准。 2. 精通SolidWorks、CATIA、UG等3D设计软件，能独立完成结构的建模与工程图输出。 3. 掌握DFM/DFA设计理念，具备模具、注塑或冲压工艺的基础认知，能有效降低制造成本。 4. 具备良好的跨部门沟通能力，能高效推动设计方案的落地与问题解决。 三电：汇流排，塑胶类，busbar、铜排包胶、连接器等产品