搜索
登录注册
OpenMini
生产运营1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效 2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录,确保信息准确及时 3. 配合完成生产计划实施,协助解决现场突发性操作问题 4. 严格遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求 5. 协同班组长及其他岗位人员,完成跨工序协作任务 任职要求: 1. 学历不限,有制造业或生产类岗位经验者优先 2. 工作认真负责,具备基本沟通与团队协作能力 3. 能适应倒班或灵活排班安排,服从工作调配 4. 无不良从业记录,身体健康,能胜任一线作业环境 5. 接受岗前培训,愿在生产营运领域长期发展
其他生产营运人员月结经验不限大专灭菌
职位详情 工作职责: 1. 依据生产任务安排生产计划,准备生产所需器具,并完成器具的清洁与灭菌操作。 2. 负责相关SOP的编写与更新,协助完成生产记录的填写。 3. 按照生产周期参与清洗机、灭菌柜等设备的验证执行。 4. 负责生产物料的领取与分发。 5. 参与生产车间环境的清洁、消毒及日常维护。 6. 协助开展车间审计相关事务。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 大专及以上学历,有制药企业工作经验者优先。
研发工程师助理
生产运营月结大专
纺织或化工专业毕业。薪资面议。
其他生产营运人员月结3-5年本科
职位描述: 岗位职责 1. 主导工厂系统优化工作,全面负责项目规划、实施、跟踪及总结闭环管理,确保项目按节点推进,实现质量提升、效率提高与流程精简等目标。 2. 负责生产效率相关数据的采集、分析与监控,构建效率管理机制,设定效率改进指标,定期编制效率评估报告,为生产运营决策提供有力支持。 3. 熟练应用体系化改善方法、价值流图析(VSM)及效率分析工具,对生产现场、工艺路线、供应链流程进行系统诊断,识别浪费环节、瓶颈工序及低效作业,提出切实可行的优化方案并推动落地执行。 4. 牵头组织工厂内部自主改善活动,建立员工改善建议的激励与推广机制,鼓励全员参与提案改善,收集、评审并实施优质改善案例,打造持续改进的精益文化氛围。 5. 深入车间一线开展现场优化工作,围绕生产布局、作业流程、人机协作、物料配送等方面实施实地改善,解决实际生产难题,提升作业效率与产品品质。 6. 组织开展精益生产培训,向基层员工和管理人员传递精益理念、实用工具与改善方法,增强团队整体的精益意识与实操能力。 7. 协同其他职能部门推进跨部门精益改善项目,落实成果固化措施,促进持续优化,助力公司整体运营效能提升。 任职资格: 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历; 2. 工作经验:具备2年以上精益改善相关工作经验,有制造类企业精益生产推进或现场改善实践经历者优先。 3. 专业知识与技能: a. 精通项目管理各阶段流程,能够独立主导精益改善项目,熟练制定项目计划、控制项目进度、保障项目质量。 b. 掌握系统性改善核心方法,精通价值流图析(VSM)、流程再造、瓶颈识别等工具,可独立完成价值流绘制,发现流程中的非增值环节并制定优化对策。 c. 熟悉多种效率分析技术,具备生产数据整理、效率测算与问题溯源的专业能力,善于通过数据分析挖掘改善机会。 d. 具备推动自主改善的能力,了解员工提案机制的设计与运行,有成功组织实施全员改善项目的实践经验。 能力素质: a. 具备较强的逻辑思维、问题洞察与解决能力,工作细致严谨,执行力强,能主动识别问题并推进整改闭环。 b. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神与组织推动力,能有效联动生产、技术、设备等多方资源,保障跨部门改善项目顺利实施。 c. 具备较强的学习适应能力与抗压能力,能快速融入企业生产环境,适应现场作业条件。 d. 工作态度端正,责任心强,认同精益理念,具有持续改进意识,致力于推动生产管理向精细化、标准化发展。
其他生产营运人员月结3-5年大专结构件结构设计镁合金半固态轻量化
岗位要求: 1. 大专及以上学历,产品设计、机械设计、材料科学(镁合金方向优先)等相关专业 2. 3年以上产品设计工作经验,其中至少1年从事镁合金半固态产品设计(具备汽车领域镁合金产品开发经验者优先) 3. 熟练掌握UG、Catia等三维建模工具,具备独立完成镁合金半固态产品3D结构设计的能力 4. 掌握镁合金半固态成型技术、连接方法及表面防腐处理工艺,能根据工艺特性优化产品结构设计 能力素质要求: 1. 具备结构创新意识,能够结合镁合金材料特性与实际应用需求,提出具有差异化和高性价比的设计方案 2. 熟悉镁合金零部件加工流程,可与模具开发、生产制造团队紧密配合,保障设计的可实现性与工艺效率 3. 在设计过程中综合考量镁合金原材料成本、加工投入与产品性能、耐久性之间的关系,实现成本与性能的最优匹配 4. 能够应对项目紧凑周期,持续跟踪镁合金半固态成形领域的技术发展动态,不断提升专业技术水平
研发工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科半导体材料半导体设备AutoCADCAITAProE研发靶材专业
岗位职责: 1、负责半导体装备材料的产品规划工作; 2、开展半导体靶材产品的需求调研与分析; 3、主导半导体靶材产品的策划与设计流程; 4、编制半导体靶材相关技术规范文件; 5、组织并实施靶材产品的风险评估及评审工作; 6、完成靶材产品所需文档的编制(如BOM表、断面图、配方等); 7、承担半导体靶材产品的成本测算与核算任务; 8、跟进靶材试制过程并参与生产环节的评审; 9、制定性能测试方案并组织实施相关测试工作; 10、编写工艺规程文件,并指导现场执行与落地; 11、负责半导体靶材生产样件的制备与验证; 12、制定安装、调试及验收方案,并推动现场实施; 13、提供半导体靶材产品的售后技术支持服务; 14、落实半导体靶材相关技术秘密的保护措施。 岗位要求: 1、具备靶材或相关专业专科及以上学历; 2、具有5年以上靶材设计或制造经验,熟悉金属靶材者优先; 3、熟练使用CAD、Proe、CAITA等设计软件; 4、掌握半导体靶材的生产工艺流程; 5、具备良好的团队协作精神,能承受工作压力,沟通能力较强; 6、职业素养良好,在行业内拥有一定的资源与人脉关系
其他生产营运人员月结3-5年大专QMS
岗位职责: 1. 深入掌握质量管理部门(如检验、投诉、审计、改进等)的业务运作流程,调研并整合QMS系统相关的数字化建设需求 2. 将质量管理领域的业务需求转化为明确的系统功能需求,协同技术团队规划基于QMS系统的实施路径 3. 促进跨部门协同,牵头组织业务与技术团队开展需求评估及方案执行 4. 承担项目管理职责,主导QMS项目全周期实施,保障系统按计划顺利上线 5. 负责系统日常配置维护与变更控制,编制标准化操作规程及培训资料 任职资格: 1. 具备2年以上QMS系统(如SAP QM、Trackwise、MasterControl等)实施或质量流程优化实践经验 2. 熟悉质量管理体系标准(如ISO9001、GMP、IATF16949等)及其对应业务流程 3. 具备扎实的业务需求分析能力与文档编写能力 4. 有质量数据挖掘、质量风险预警或持续改善项目经历者优先考虑 5. 具备项目推动力,能独立主导项目执行并确保落地成效
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责: 1.液压系统设计与开发: 负责核心液压回路的开发与调试,结合镁合金压铸工艺特性,设计具备安全联锁功能的液压控制方案 对现有设备液压系统进行优化升级,参与设备装配现场指导,及时处理液压相关故障问题 2.技术文档与标准化: 独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制 3.跨部门协作与支持: 协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试 为采购提供液压元器件(泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样品验证 面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持 任职资格: 学历与专业:本科及以上,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业 经验要求: 熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计,并输出工程图与BOM表;掌握各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,熟悉金属材料性能及热处理工艺 问题诊断能力:能够快速判断并解决现场液压系统故障 项目管理能力:可牵头液压子项目的开发工作,保障项目节点按时达成 沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神,能高效配合机械、电气团队作业 成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性 英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先
鄞州弹簧舞池翻新
工长工程师
宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头
研发分析QA-宁波
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科合规管理
职位职责: 1. 试剂与耗材管理:负责研发所需试剂、耗材的采购执行、到货验收、规范存储及领用登记等全流程管控; 2. 记录管理:监督研发分析过程中各类记录的生成、发放、归档及版本更新,保障数据完整性与可追溯性; 3. 文件管理:参与研发分析相关文件(如SOP、实验报告等)的合规审查及系统化归档工作; 4. 现场检查:定期组织实验室现场合规核查,确保符合内外部监管要求及质量管理体系标准; 5. 其他与合规相关的支持性工作。 职位要求: 1. 教育背景:具备化学、分析化学、药学或相关专业本科及以上学历; 2. 经验:具有一年以上药品检验实际工作经验,熟悉药品检验GMP规范,接受过药品分析及实验室GMP相关专业培训; 3. 技能:具备基本英语读写能力,能够查阅USP/EP/ICH等药品分析领域的专业技术资料。
小厂招工打包工7K/打包/五险一金/免费吃住+可带手机
8000-9000元/月
长白班手机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上月结
厂区招聘月保底8500包吃住,长白班不穿无尘服,想找工作的详聊!!!
湖州吴兴区熟练手把焊氩弧焊
氩弧焊工电焊
熟练 手把焊 氩弧焊
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
要三个看机器的,不限经验,320一天 管吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
湖州德清县招聘2-3名焊工师傅,要会二保焊、激光焊、氩弧焊的,工资待遇面议,联系电话陈先生
二保焊氩弧焊工
招聘2-3名焊工师傅,要会二保焊、激光焊、氩弧焊的,工资待遇面议,联系电话陈先生
渭南澄城县有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
7000-9000元/月
工长
有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
工长工程师物业经理
衡水市总工会职工服务中心综合岗41、政治立场坚定,拥护中国的领导,能够自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;2、遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;3、热爱工会工作,熟悉相关业务,具有一定的组织协调能力;4、大专及以上学历,同等条件下,具有群团工作经验的优先。报考人员学历以学信网《教育部学历证书电子注册备案表》查询结果为准(应届毕业生需提供校方出具的相关证明原件);国<境>外留学生须出具教育部留学服务中心认证的学历、学位认证书;5、年龄45周岁以下(1981年5月11日以后出生,不含当天),身体健康;6、报名考生应具有当地(县区域)户籍或在当地有住所;7、报考三级岗位人员需持有助理社会工作师或社会工作师相关证书。薪资福利:薪酬待遇试按照《河北省工会社会工作岗位管理办法》(冀工发〔2022〕4号)执行,实行岗位工资(所在行政区域国家规定最低工资标准)、岗位津贴、奖金相结合的综合薪酬制度,缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金,由衡水轩泰物业管理有限公司代扣代缴社会保险。招工人数:1专业:电子商务类初级岗
衡水
5月13日 10:06拨打电话
聊城阳谷县招工长/工程师
工长
聊城市阳谷县招工长/工程师
工长工程师月结
招聘:二管轮 招聘职位:二管轮 证书要求:甲一 船舶类型:散货船 薪资待遇:面议 合同时长:未填写 招聘人数:1
连云港
5月13日 09:58拨打电话
安全员月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/
1、大专及以上学历,理工类、管理类、机械工程或自动化等相关专业背景。 具备扎实的行业实践经验。 2、需有2年以上生产管理相关工作经验,具有车间管理或生产主管经历者优先考虑。 在汽车零部件、机械制造等领域有从业经历者更佳。 3、‌生产计划与调度‌:能独立制定生产计划并有效跟进执行,保障生产进度按期达成。 ‌设备与成本管理‌:掌握生产设备运行维护,具备成本管控意识,提升资源使用效率。 ‌质量管理与安全生产‌:了解质量管理体系运作,确保生产环节安全规范、质量达标。 ‌团队管理与协调‌:具备良好组织协调能力,可高效带领团队完成各项生产目标。 4、年龄原则上在25至45周岁之间,身体状况良好,能胜任高强度工作节奏。 具备较强沟通表达能力与团队合作意识,能够妥善处理现场突发情况。 5、掌握5S管理方法,有数字化生产管理经验者优先录用。
生产厂长
1.5-2.1万元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验其他精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 生产规划与资源管理:制定并落实工厂产能布局及资源配置方案,推进生产效率提升项目,管控生产过程损耗以实现成本控制目标,统筹跨厂区订单衔接与协调; 2. 生产运营与品质保障:组织并监督生产流程运行,确保产品质量与交付周期,及时处置生产异常情况并闭环反馈,优化工艺流程推动技术革新; 3. 现场管理与应急处理:全面负责生产车间现场管控,快速响应和解决突发状况,保障作业环境安全稳定,维持高效有序的生产秩序; 4. 设备管理:主导工装夹具及生产设备的改造升级与日常维护,排查设备隐患,评估车间设备管理水平并推动改进; 5. 团队协作:配合部门完成产品封样工作,参与重大订单与新品开发评审,应对客户质量投诉,协同总监推进厂内专项任务,牵头组织年度质量总结会议; 6. 人员管理与培养:开展本部门员工日常监督、指导与能力建设,落实下属绩效考核评价及绩效面谈辅导,提升团队稳定性与执行力。 岗位要求: 1. 具备相关领域5年以上管理工作经验,曾担任生产主管或厂长等同等及以上职务; 2. 熟练操作常用办公自动化软件; 3. 掌握完整生产流程及各工序工艺分解方法; 4. 熟悉现场工装工艺优化与技术创新实践; 5. 工作作风正派、踏实肯干、遵守法规,具备良好的计划性、组织协调能力、决策水平、合作意识、集体责任感与奉献精神; 6. 沟通表达能力强,性格积极外向,逻辑思维清晰反应敏捷; 7. 有五金制品、折叠桌椅、帐篷、晾衣杆类行业从业背景者优先考虑。 其他信息
生产主管/班长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序。 2. 监控生产各环节的质量规范执行,确保产品符合质量要求。 3. 统筹调配内部资源,持续优化生产工艺与作业方式。 4. 及时应对并解决现场突发问题,落实安全生产各项措施。 5. 协同参与生产计划的编制与动态调整,保障生产任务达成。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力,能够有效带领生产队伍。 2. 熟悉制造流程及产品质量管控关键点。 3. 具备出色的应急处理能力,可快速响应和解决现场异常状况。 4. 拥有良好的协作意识,能带动并指导团队成员共同推进工作。 5. 具备较强的生产排程与统筹规划能力,合理分配工作任务。 工作时间: 需轮班含夜班 该岗位签订派遣劳动合同,无法接受者请勿申请
生产主管
主管
要懂板式家具的整套操作流程
设备主管
8000-15000元/月
生产设备管理员1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责钢材剪切加工设备的日常管理和维护工作; 2、制定并实施设备的年度维护计划,确保设备正常运行; 3、参与设备的技术改造和升级,提高生产效率和产品质量; 4、负责设备操作人员的技术培训,确保操作安全和规范; 5、处理设备故障,确保生产线的连续运转。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械工程或相关专业; 2、具有5年以上设备管理工作经验,其中至少3年在钢材剪切加工设备领域的管理经验; 3、熟悉设备的操作、维护及保养知识,具备良好的故障诊断与排除能力; 4、具有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 5、具备一定的技术改造和创新意识,能够提出有效的改进措施。 5、整合内外资源,提高业绩。 任职资格: 1、本科,有钢材、汽车主机厂高层人脉,勇于并善于拓展行业人脉资源者优先。 2、年龄,5年以上钢材市场、汽车、家电等行业营销经验,3年以上同岗位经验。 3、熟悉钢材销售市场,对市场战略的规划、市场开拓、市场管理,具备敏锐的市场洞察力,有把握市场动态、市场方向、市场风险的判断能力。 4、具备独立解决问题的能力;具备抗压能力,敢于接受挑战;具备培养、考核下属能力;具备丰富的市场营销策划能力,能够识别、确定潜在的商业合作条件,并能转化成业绩。
电镀厂生产班长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理
要求,,40岁以上,电镀生产线,上下挂班长,配合厂长,根据生产计划要求,负责协调,调度好上,下挂人员工作,把控质量!二班制,会开叉车!
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序。 2. 监控生产各环节的质量规范执行,确保产品符合质量标准。 3. 统筹调配内部资源,持续优化生产工艺与作业方式。 4. 及时处置现场异常情况,落实安全生产各项要求。 5. 协同参与生产计划的编制与调整,推动生产目标达成。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能够带领生产队伍高效运作。 2. 熟悉制造流程及产品质量管控关键点。 3. 具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应现场突发状况。 4. 拥有良好的协作意识,善于激励和指导团队成员共同进步。 5. 具备较强的生产计划与统筹安排能力,能科学分配工作任务。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责统筹并监管产品装配及标准化作业流程,确保产出质量达标。 2.带领团队落实生产项目的排程与实施,保障各阶段进度按时完成。 3.处理生产环节中的技术障碍,确保制造过程稳定运行。 4.持续改进装配工艺,提升产线效率与产品品质。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动生产任务落地。 2.熟悉机械装配与检测流程,可准确识读相关技术图纸。 3.具备快速判断与解决现场问题的能力,应对突发状况反应及时。 4.工作责任心强,具备良好协作意识,能积极配合上级完成各项指令安排。
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技团队管理化工包装/印刷库存/仓储管理生产成本管理新能源
岗位职责: 1.根据生产计划合理安排产线人员岗位,确保设备按计划顺利运行。 2.监督、指导并培训员工严格依照SOP规范操作,保障生产过程中的品质稳定; 3.及时发现并上报潜在的安全隐患; 4.快速识别并反馈各类异常情况(如物料短缺、设备故障、人力调配问题等); 5.推动员工多能工培养,提升团队作业灵活性; 6.维护生产线现场整洁,发掘并提出流程优化建议; 7.在需要时能够顶替岗位进行操作; 8.负责新进员工的实操培训; 9.协助完成上级交办的其他临时任务; 职位要求: 1.学历不限 2.具备机械/液压/电气类产品装配相关经验; 3.熟悉精益生产基本理念; 4.有新能源、纺织、印刷、彩涂、铝材、钢材等行业工作经验者优先
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年高中周末单休加班费
工作内容: 根据订单安排生产计划,并跟进生产流程中的沟通协调,确保车间按时完成交付任务。 1.制定生产线每日生产产品及所需原材料的计划 2.收集并分析每日生产相关数据 3.每日配置出库装配及生产车间所需的工具与物料 4.将各项生产数据准确录入电脑系统 5.每月底汇总质量检验结果、产量统计及交期达成情况,编制相应报表 职位要求: 具备三年以上生产文员工作经验,熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力 工作时间:8:00--17:00周日休息 待遇:法定假日休息、节日福利,提供午餐、缴纳五险
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供湖州市专利工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘湖州工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐