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招聘：线路施工工程师 薪资：12-16K/月 工作内容： 1.负责工程进度、质量、安全、文明施工管理; 2.做好与业主、监理、设计等方面的沟通工作,以确保项目的顺利完成； 3.协助编制施工组织设计或施工方案,质量计划,并贯彻执行； 4.监督施工现场质量、安全重大隐患的整改工作。

招聘：工程师 薪资：6500-7500元/月 职位详情： 薪资面议

招聘：助理工程师 薪资：面谈 要求大专以上学历

1.施工能力优秀、有原则。 2.有工地可经常考察。 3.善于组织工人，了解各项工艺，效率高。 4.有素质 可以合作，可以兼职，月有10单，可以派给工长。本公司以旧房改造和清美化局部改造为主，结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款，一个项目分成三次付款结账退款没有准入门槛! ！要求完工速度快质量好，善于管理工人！手头工人是本地化！熟练有素质，单个工程造价不高，通常在2万至4万，如有大工程需求，则不适合工作！或从其他品类转型的管理者都不适合承包！节约点时间吧.看清要求，有长期在深圳的！其他的免打扰，觉得合适可以直接打电话沟通面聊 本工作,需要长期耐心,长流水，这种心态才能够做好！

服务工程师 薪资福利:一、全面的生活保障：公司缴纳五险一金；提供免费工作餐，每日能量满满；提供标准宿舍。二、贴心的津贴与慰问：传统节日（如端午、中秋、春节）发放节日福利；高温季节发放高温补贴；视公司年度经营情况发放年终奖金。三、持续的职业发展支持：提供多元化的内外部培训与充分的学习机会；鼓励员工提升自我，对获取专业职称/职业资格给予津贴奖励；畅通的晋升渠道，助力员工个人职业发展。 招工人数:15人 邮箱：； 工作地址:广东东莞（东莞市桥头镇石水口银湖三路2号）；江西吉安（江西省吉安市吉安县井冈山经济技术开发区拓展大道279号）

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招聘：项目工程师 薪资：7000-10000元/月 职位详情： 1、根据工程主管安排，积极参与部门内部及项目现场工作； 2、根据项目现场工作计划，认真完成设备安装督导、单体调试、动车调试作业中； 3、根据项目要求输出各项作业文件、记录单等； 4、对项目现场作业中发现的问题及时按要求上报现场作业组组长或测试调试经理； 5、严格准守项目现场作业规范及安全管理要求，并自觉接受安全教育和培训，并掌握本岗位所需的安全知识和技能； 6、合理使用项目发放的现场作业工具、劳保用品，并妥善保管； 7、协助项目职能经理完成其他项目管理工作； 8、积极完成上级领导交办的其他事务。 9、负责现场环境保护的具体执行。

岗位职责 1、主导新产品开发工作，独立规划项目方案并推动全流程执行，确保项目按时闭环交付。 2、统筹产品从立项到量产的全周期管理，管控项目范围、进度、质量、成本及风险，保障顺利落地。 3、跟踪项目关键节点进展，提前预判潜在问题并协调资源制定应对策略。 4、定期组织项目复盘会议，总结实施经验，持续优化项目管理流程与执行规范。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上影像类产品（尤其运动相机、数码3C类）项目管理相关经验； 2、有完整参与产品从研发至量产全过程者优先考虑； 3、可读懂硬件原理图与结构图纸，能独立编制项目计划并监控执行进度； 4、熟悉产品测试流程及相关标准，掌握常见测试工具（如示波器、万用表、防水检测设备）者更佳； 5、责任心强，具备良好的推动力与主动性，沟通协作能力出色。

甲油胶研发 岗位职责： 1.在上级指导下，开展职责范围内的技术研究工作，规范记录实验过程及样品测试数据，确保研发进度有序推进； 2.掌握公司现有产品及相关检测标准与方法，制定新产品检测方案，并协同质检部门完成技术对接与交接； 3.负责新进原材料的性能评估与测试汇报，深入了解原料特性，持续扩充原料知识储备； 4.执行产品稳定性测试任务，做好全过程跟踪记录，并及时提交测试结果报告； 5.统筹实验室样品管理及研发用订单的分发与登记，确保流程清晰、记录完整； 任职要求： 1.硕士及以上学历（优先985/211院校），化工类相关专业； 2.具备涂料、油墨、胶黏剂或树脂合成等相关领域研发工作经验者优先； 3.实验操作能力突出，具备较强的学习能力和创新意识； 4.思维活跃，责任心强，具有良好的团队协作精神； 优秀应届毕业生亦可考虑。 福利：包三餐，包住宿，实验室环境良好，配备篮球场、羽毛球场，享节假日福利及带薪年假。

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年龄:58岁以里，身高:160以上 ✅要求:身体健康 性格开朗 ⏰长白班:早7:40到晚4:40，每周单休 工资:1800（季度奖200） ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话:

公司主要经营业务是做建筑修缮及维修，涉及范围：治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保（涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修）等建筑修缮项目。属于服务型行业。 岗位职责：带领一线实操维修工人，施工服务客户。 任职要求： 1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先（有建筑维修经验更佳） 2、有驾照会开车 3、年龄不超过45岁，学历不限 4、诚信务实、工作责任感强，动手能力强； 5、有进取心，自觉性强，抗压能力强，能吃苦耐劳； 岗位福利： 1.正规公司直招员工 2.发展空间大，后期可带队管理 3.团队氛围好，岗位稳定有潜力 4.综合薪资：7000--10000+不上限

招聘：焊接工程师（甲方代表），2名 工期：年底 地点：福建漳州 要求：有十年化工项目项目经验，55岁内 联系：（）

成都市简阳市三岔街道招家装工长。 要求长期，5年以上家装经验 薪资。底薪＋提成+

防抖效果技术工程师 岗位要求： 1. 负责防抖功能（包括EIS、OIS、选帧等）的效果技术开发，开展算法与系统层面的实现，支持项目的开发与持续维护，并推进相关防抖技术的深入研究； 2. 开展行业技术方案的调研与分析，掌握技术发展趋势，引入先进的技术手段与优质资源，增强vivo产品的技术优势； 3. 参与软件方案的设计工作，制定与防抖功能配套的硬件技术规范。

职位描述： 1、熟练使用小家电行业常用机械设计软件，掌握机械产品设计知识与技能，熟练进行产品设计。 2、熟悉掌握工程制图标准和表示方法，掌握公差配合的选用和标注，了解注塑工艺，模具制作知识。 3、熟悉常用材料的性能和选用，零件的加工工艺过程，工艺方案和生产线工艺设备。 4、熟悉相关的安规要求和了解管理创新理念及应用。 5、具有一定的沟通能力。 任职要求： 1、机械设计与制造/模具设计与制造/机电工程专业毕业优先。 2、独立设计产品3-5年结构经验，熟悉开发流程。 3、有美发类产品（吹风机、卷发器、直发梳）或者强电类小家电产品经验。

1、大专学历，5年以上电子制造业焊接相关工作经验（手工焊、波峰焊）。 2、具备2年以上生产现场管理或技术主管经历，需有实际团队管理经验。 3、精通各类元器件的手工焊接与返修技术，熟悉焊接原理及其关键影响因素（温度、时间、焊料、助焊剂）。 4、熟练掌握波峰焊设备的操作、调试、参数调整及故障处理，可独立分析并解决波峰焊过程中的品质问题。 5、具备优秀的问题分析、判断与解决能力，能够高效应对生产过程中的异常情况。 6、具有良好的沟通协调能力及跨部门协作意识。

工作内容： 负责机械三维设计及工程图纸输出，配合完成生产装配工艺的跟进与优化。 职位要求： 熟练掌握3D绘图软件，具备工程结构基本认知，了解结构组装工艺流程。 工作时间： 08:00-17:30

岗位职责： 1.按照项目需求完成高精度3D模型构建。 2.输出符合规范的2D工程图纸。 3.解决设备开发过程中出现的技术异常问题。 任职要求： 1.机械类相关专业全日制本科及以上学历。 2.具备3年以上非标自动化设备或自动生产线设计经验，有SMT辅助设备、电动牙刷或扫地机器人相关设备研发背景者优先考虑。 3.熟练掌握各类主流绘图软件，能够独立完成工程设计任务。 4.掌握常用标准零部件的选型原理，包括马达、气缸、丝杆、减速机、分割器、机器人、机械手、导轨等，具备静力学分析及有限元分析能力； 5.为人踏实、细致、专注，具备良好的思维能力和抗压能力。

【任职要求】 1. 本科及以上学历，机械制造、机械设计等相关专业毕业； 2. 具备3年以上自行车行业或两轮交通工具领域工作经验，有参与自行车结构设计或零部件生产项目者优先； 3. 熟练操作CAD及三维设计工具，可独立完成自行车零部件的三维建模与二维工程图绘制； 4. 熟悉机械原理等专业理论，具备自行车车架或组件的结构强度核算与稳定性评估能力； 5. 具备持续学习能力，能跟进结构设计新理念与制造工艺进步，关注行业前沿技术发展趋势。

岗位职责 1.负责工厂IE生产体系的搭建，制定年度及月度生产行动计划，并推进执行与实施； 2.负责精益生产相关文件的编写与归档，组织并开展精益生产培训工作； 3.主导生产工艺方案的制定，生产线布局规划及产能达成； 5.推动生产效率提升，实施效率监控，分析未达标原因并跟进改善措施，统计异常工时、组织检讨并落实改进方案； 6.主导新工艺、新技术的引入与优化，参与设备开发与评估工作； 7.负责SOP的编制，标准工时的维护与更新。 任职要求 1.统招大专及以上学历； 2.熟悉消费电子、机械或电气类行业的产品组装、测试及包装流程； 3.具备4年以上IE工作经验，擅长治具设计、生产布局优化、流程改善，具备自动化推动及导入实践经验； 4.精通IE现场改善、车间整体规划、精益质量管理与成本控制； 5.熟练掌握CAD/PROE软件操作。

岗位职责: 1.负责小家电类产品（如风扇、加湿器、暖风机、露营灯）的结构开发与改进 2.参与产品性能测试，保障结构设计满足功能需求 3.协同团队协作，处理生产环节中的结构技术问题 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，确保工作高效推进 2.能够迅速适应工作环境，积极配合多职能团队运作 3.主动跟踪行业发展趋势，持续提升自身专业水平

岗位职责: 1. 负责机械零部件、装置及系统的构思与开发，保障其运行稳定和功能完善。 2. 协同多部门协作，深度参与产品从概念到落地的全流程设计工作。 3. 针对现有设计提出优化建议，确保产品符合性能规范与安全准则。 4. 推动设计方案的落地执行与持续改进，确保技术方案贴合客户需求。 5. 关注行业前沿动态，引入先进设计理念与技术手段以提升产品竞争力。 任职要求： 1. 精通机械设计基础理论，熟悉机械单元设计与系统整合的相关要求。 2. 具备优秀的创新意识和分析能力，可独立承担设计任务并推进完成。 3. 拥有良好的合作态度，能与团队成员实现高效沟通与协同作业。 4. 熟练操作各类机械设计软件，具备快速完成设计输出的技术能力。 5. 高度重视产品的性能表现与安全性，能主动提出可行性改进建议。

注塑部领班一名，十年以上领班经验，懂五轴机械手调试会做夹具。